演員崗位不參加筆試，通過資格審查的人員直接進(jìn)入面試。面試分三次，每次面試總成績?yōu)?00分，60分及以上為合格，60分以下人員不再進(jìn)入下一次面試環(huán)節(jié)。

國家話劇院考試內(nèi)容

1.筆試

同一崗位擬招聘人數(shù)與通過該崗位資格審查人數(shù)達(dá)到1:3方可開考。如未達(dá)到該比例，我院將視情況決定是否開考。筆試總分為100分，60分及以上為合格，60分以下人員不再進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試側(cè)重考察理論素養(yǎng)、邏輯思維能力、公文寫作能力、文字水平和專業(yè)能力。

2.面試

筆試成績合格人員進(jìn)入面試。面試分兩次進(jìn)行，每次總成績?yōu)?00分。第一次面試60分及以上為合格，60分以下人員不再進(jìn)入第二次面試，合格人員按成績高低順序排序，按照1:5比例進(jìn)入第二次面試。若未達(dá)到該比例，則全部進(jìn)入第二次面試。面試側(cè)重考察組織協(xié)調(diào)能力、解決實際問題能力、語言表達(dá)能力等。

筆試、面試時間地點另行通知。

3.實操考試

服裝設(shè)計崗位及音響操作崗位由于崗位特性，增加實操考試。實操考試在筆試之后進(jìn)行，筆試合格人員均參加實操考試。實操考試成績總分為100分。

4.演員崗位

演員崗位不參加筆試，通過資格審查的人員直接進(jìn)入面試。面試分三次，每次面試總成績?yōu)?00分，60分及以上為合格，60分以下人員不再進(jìn)入下一次面試環(huán)節(jié)。

5.考生最終成績按如下計算：

服裝設(shè)計崗位、音響操作崗位最終成績=筆試考試成績×30%+實操考試成績×30%+第二次面試成績×40%。

演員崗位以第三次面試成績?yōu)樽罱K成績。

其余崗位的最終成績=筆試考試成績×40%+第二次面試成績×60%。

所有崗位考生最終成績80分（含80分）以上者為合格，如所有考生均未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，則取消該崗位聘用計劃。

（三）體檢和考察

全部考試結(jié)束后，根據(jù)考生最終成績由高到低的順序，按照1:1的比例確定進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)，在我院指定醫(yī)院進(jìn)行。

考察主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、專業(yè)能力等，審查應(yīng)聘人員檔案，對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查，對報考資格條件弄虛作假的將取消聘用資格。

因考生自愿放棄、體檢或考察不合格產(chǎn)生的崗位候選人空缺，我院將視情況決定是否在成績合格人員范圍內(nèi)遞補或減少、取消相關(guān)崗位招聘計劃。

（四）公示和聘用

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，并在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺公示，公示期為7個工作日。公示無異議后，辦理報到及聘用手續(xù)，按國家和單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行薪酬和福利待遇。

新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期間或期滿不合格的，解除聘用關(guān)系。

國家話劇院有多難考

據(jù)悉，想成功考取國家話劇院比北京人民藝術(shù)劇院還難考?？芍^是困難重重：考試流程分為筆試+面試+實操考試，專業(yè)考試還要分一試二試三試，由專業(yè)評委打分。音響操作崗位及燈光操作崗位最后分?jǐn)?shù)=筆試×30%+實操×30%+第2次面試×40%。其他崗位的綜合成績=筆試×40%+第2次面試×60%。所有崗位考生最后分?jǐn)?shù)80分（含80分）以上者為合格。

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