報考上海對外經(jīng)貿(mào)大學人力資源管理專業(yè)的首要前提就是了解上海對外經(jīng)貿(mào)大學是否開設了該專業(yè),根據(jù)以往上海對外經(jīng)貿(mào)大學招生計劃信息來看,上海對外經(jīng)貿(mào)大學招收過人力資源管理專業(yè)考生,但是由于每年院校招生專業(yè)及招生計劃都會根據(jù)實際招生情況發(fā)生變動,所以往年的招生數(shù)據(jù)僅供參考,仍要以院校當年招生計劃為準。
下面是小編根據(jù)往年上海對外經(jīng)貿(mào)大學招生數(shù)據(jù)整理的關于上海對外經(jīng)貿(mào)大學人力資源管理專業(yè)的相關內容,有需要的考生可以查閱參考。
一、上海對外經(jīng)貿(mào)大學人力資源管理專業(yè)基本信息介紹
院校名稱:上海對外經(jīng)貿(mào)大學
專業(yè)名稱:人力資源管理
專業(yè)代碼:120206
專業(yè)層次:普通本科
學制:四年
學位:管理學學士
專業(yè)介紹:
培養(yǎng)目標:本專業(yè)培養(yǎng)適應現(xiàn)代市場經(jīng)濟需要,具備人文精神、科學素養(yǎng)和誠信品質,具備經(jīng) 濟、管理、法律及人力資源管理等方面的知識和能力,能夠在營利性和非營利性組織從事人力資 源管理以及教學、科研方面工作的應用型、復合型專業(yè)人才。
培養(yǎng)要求:本專業(yè)學生主要學習管理學、經(jīng)濟學及人力資源管理方面的基本理論和基本知 識,接受人力資源管理方法與技能的基本訓練,具有分析和解決人力資源管理問題的基本能力。
畢業(yè)生應獲得以下幾方面的知識和能力:
1.掌握管理學、經(jīng)濟學及人力資源管理的基本理論和基本知識;
2.掌握人力資源管理的定性、定量分析方法;
3.具有較強的語言與文字表達、人際溝通、組織協(xié)調及領導的基本能力;
4.熟悉與人力資源管理有關的方針、政策及法規(guī);
5.了解本學科理論前沿與發(fā)展動態(tài);
6.掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法,具有一定科學研究和實際工作能力。
主干學科:工商管理、法學、公共管理。
核心課程:組織行為學、組織與工作設計、勞動關系與勞動法、招聘與人才測評、績效管理、薪 酬與福利、培訓與人力資源開發(fā)等。
主要實踐性教學環(huán)節(jié):專業(yè)實習(含課程實習、畢業(yè)實習等)。
修業(yè)年限:四年。
授予學位:管理學學士。
二、上海對外經(jīng)貿(mào)大學人力資源管理專業(yè)相關招生信息推薦
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三、上海對外經(jīng)貿(mào)大學院校概況
上海對外經(jīng)貿(mào)大學(原上海對外貿(mào)易學院)建立于1960年,是原國家對外貿(mào)易(經(jīng)濟)合作部直屬高校,1982年成為學士學位授予單位,1984年開始培養(yǎng)碩士生,1986年成為碩士學位授予單位,1994年劃歸上海市人民政府管理,2006年以“優(yōu)秀”等級通過教育部本科教學工作水平評估,2009年入選世界首批、中國唯一的WTO教席院校,2013年更名大學。2019年,獲得WTO亞太培訓中心資格,成......【查看更多院校內容】
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