為了確保事情或工作有序有效開展，通常需要提前準備好一份方案，方案屬于計劃類文書的一種。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？以下是我給大家收集整理的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

大型年會活動策劃方案篇一

每到一年快結束的時候，各個公司都會以“年會晚會”的形式來組織各種活動。

一方面：在這個“企業(yè)盛會”中，公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸，與會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進人與人之間的交流，實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團結，增加企業(yè)凝聚力。

再一方面：在這個“家庭盛會”中，公司借以來總結回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，并表彰年度各項先進，迎接新的一年，促進公司的企業(yè)文化建設，表達對員工的問候和愛戴。

活動主題：總結表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年。

活動目的：振奮精神、統(tǒng)一目標、加強團結、再創(chuàng)輝煌。

活動安排：

(一)企業(yè)全體大會議程安排。

12：30：全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)。

13：00—13：10：大會進行第一項。音樂停，鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志，并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》。

13：11：大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同，這個時間具體把握)。

16：40—16：50：大會進行第三項。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。

16：50—17：00:主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領獎，同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包，先進個人與總經(jīng)理合影留念，主持人鼓掌祝賀。

主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)。

17：00—17：10：主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎，同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯，先進集體領獎人與總經(jīng)理合影留念，主持人領掌祝賀。

主持人請先進集體負責領獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)。

17：10—17：20：主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺，合影留念。(攝影師拍照)。

17：20—17：30：主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)。

(二)宴會相關安排。

18:30之前：員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

18:55之前：總經(jīng)理到主席臺向大家紙《祝酒詞》。

19:00之前:主持人宣布晚宴開始，并第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝愿公司明天更美好。

19:00—22:30：與會者共同用餐、活動。

(三)活動相關安排。

條件：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。

1、全體表演節(jié)目：演唱(明天會更好)。

2、公司領導人(多個人也可以)表演節(jié)目，這個不能推掉，就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。

3、相關部門經(jīng)理(多個人也可以)表演節(jié)目。

4、部門全體表演節(jié)目。

5、員工自由安排表演節(jié)目。

(四)簽到許愿安排。

條件：每一個公司人員進來都要簽到，并且寫下愿望，掛在許愿墻上，最后整理做許愿冊。

(五)游戲相關安排。

不管是新老員工，在一開始的宴會中都不會很快融入在一起，那么游戲這個環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會晚會更加暢快。

人數(shù)：無限制。

用具：酒酒杯。

方法：大家相互之間進酒，拜年，祝福在新的一年。

二：成語對接。

參與人數(shù)：全體。

道具：無。

三：活躍氣氛、搞笑成語接龍：這個游戲的名字只是用來迷惑大家，而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺，讓大家先在紙上寫出5個成語，因為游戲題目叫成語接龍，所以大家會考慮的是成語如何接龍，最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后，讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我的婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下。

四：喝啤酒比賽。

參與人數(shù)：若干。

工具：酒、奶瓶。

五：30、熊來了(我愛你更有趣)。

參加人員：約束8-15人，分成若干組。

游戲規(guī)則：

(1)各組第一個人喊“熊來了”

(2)然后第2個人問：“是嗎?”

(3)第1個人再對第2個人說：“熊來了”，此時2號再告訴3號“熊來了”

(4)3號再反問2號“是嗎?”，而2號也反問1號“是嗎?”

(5)前者再叫“熊來了”，2、3、4號傳下去。

(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的說“熊來了”

(7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時，全組隊員齊聲說：“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。注意：正確了解規(guī)則，確實地重復回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號，更有趣游戲吧還有很多，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的`壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個團體中，增加團隊能力。大家都融入到“年會晚會”中，那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了。

(六)與會人員須知。

一：員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現(xiàn)場的，需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。

二：晚宴及活動中，員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。

三：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己。

(七)預算費用。

1、本次年會活動所需支持的費用預算，一定要有老板的明確批復。整個年會活動的安排，最主要的是費用支持，只有這樣，我們才有把握辦好。

2、各項環(huán)節(jié)都要有專人負責，各項費用也要落實到人。

3、各項支出都要有明確的票據(jù)。

(八)各個主要點。

1、時間的控制(更好的掌控，不要太晚)。

2、錄像拍照(豐富企業(yè)文化)。

3、任務分工明確(年會晚會更加順利進行)。

4、進場、散場的接待、回家工作，落實好(要有頭有尾)。

5、年會預算要清晰明了(預算統(tǒng)計表)。

預祝大家：新年快樂吃飽喝足、玩盡興了，也該散場了，來年再見，相關負責人做好離場各項工作。

每年的年底不管是小公司還是大企業(yè)都會開一個年會，一方面是公司內(nèi)部做一個年底聚餐同時溝通一下感情，另一個更重要的方面就是對這一年的公司走向發(fā)展做一個總結同時也是對積極突出的員工做一個表彰，鼓勵員工再接再厲，共同促進公司的穩(wěn)步發(fā)展。

我們的公司麻雀雖小但是五臟俱全，這個公司年會也是要開的，并且是開的繪聲繪色。

年會的具體安排：

年會時間：1月22日下午3點到21點。

年會地點：公司會議室。

年會人員：公司全體人員（不可缺席）。

年會內(nèi)容：簡介（聚餐、總結、表彰、活動、領獎）。

年會經(jīng)費預算：

經(jīng)費這個是個大前提，這個年會是相當重要的，我想做好了對公司對員工都是非常好的，因此這個經(jīng)費只要嚴格把關，不浪費、不克扣，還是沒問題的。（本著清晰明了）。

俗話說要么不做要么咱就做好，我們公司那是做的相當成功的！

開年會就得有一個氛圍，那就是裝扮會議室，以下幾點值得大家參考。

首先的一個小重點：許愿簽到墻。

這個我不知道其他公司做不做但是我們公司是每年都要做的，這個有個深遠的意義呢，大家都把新一年的愿望寫上去，等到年會結束的時候，我們就會將這些簽到愿望小心的整理好，這個不僅是一個公司的文化同時也可以作為了解公司員工的途徑，只有真正關心了解了員工的需求、愿望，公司才可以做出一系列的安排措施，更有利于員工積極的工作公司的發(fā)展。

其次得說一下鮮花的布置，小細節(jié)決定大成功：

會議室鮮花布置：會議室鮮花布置的形式以低矮、匍匐形，宜四面觀賞的西方式鮮花為主，在沙發(fā)轉角處或靠墻處茶幾上也可用東方式鮮花。無論哪種鮮花形式，一是花要新鮮、艷麗、盛開。二是花無異味或濃香。三是花的高度切忌遮擋與會者發(fā)言或交談的視線。鮮花的規(guī)格依會議的級別而定。

再次就是氣球，這個是要為年會活動做準備的，因此一定要做充分了。

我們公司自己組織了些人，大家奮力吹氣球順便把獎品能放的都放了進去、不能放的也貼上獎品，一共買了100個氣球，各種各樣的，就是要這種氣氛，同時同事之間也更加團結合作，促進了感情。個人覺得還是以粉色、紅色為好更加貼切。

再次就是會議室空間布置，總的而言就是要留下一個主席臺，場中要有一個大的空間方便大家活動，再就是酒水吃點要做的充分哦。

準備工作都準備好了，就等正點。

我們公司年會準時下午3點開始：

宣布年會開始，宣讀開幕詞，做一個年底的總結、表彰，并且為下一年的工作做一個部署。

2.各部門經(jīng)理做一個總結，為下一年的工作做部署。

3.先進個人做一個演講。

4.表彰先進個人、先進部門。

5.聚餐活動開始。

大約18點左右上述流程就可完成了（因此主持人一定要把握好時間），接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩。

大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的，因此一些必要的活動還是要有的，這下前面的布置就起到了作用。

下面就是我們的游戲環(huán)節(jié)：

1、成語接龍：

道具：酒水、若干人。

規(guī)則：主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最后一個詞為開頭對接以此類推，誰么有對上來對不起請喝酒（女士可以飲料）。

2：猜動物。

人數(shù)：多人。

用具：紙片。

方法：用事先準備好的紙片，在上面寫好各種動物，然后讓每個人分別抽取一個，不要讓別人知道。然后分別表演，不能說話，讓別人猜是什么職業(yè)。最終由一個裁判判定，一：表演者沒能夠表演出自己角色，罰酒。二：表演者生動的表演出了自己的角色，但回答者沒有才出來，回答者罰酒。

3：報拍7。

人數(shù)：無限制（夠大）。

用具：沒有。

方法：多人參與，從1-99報數(shù)，但有人數(shù)到7的倍數(shù)（包括7）的時候，不許報數(shù)，還要拍下一個人得后腦勺，下一個人繼續(xù)報數(shù)。如果報錯或是拍錯認，嘿嘿，就得罰酒。

雖然是個很小的游戲，很簡單的算術，但是沒有人可以避免犯錯。所以說：“人數(shù)是越多越好”

4：熊來了（我愛你更有趣）。

參加人員：約束8-15人，分成若干組。

游戲規(guī)則：

（1）各組第一個人喊“熊來了”

（2）然后第2個人問：“是嗎？”

（3）第1個人再對第2個人說：“熊來了”，此時2號再告訴3號“熊來了”

（4）3號再反問2號“是嗎？”，而2號也反問1號“是嗎？”

（5）前者再叫“熊來了”，2、3、4號傳下去。

（6）如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎？”然后再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的說“熊來了”

游戲只是一個輔助，我們最終的目的就是要大家可以吃好喝好玩好，就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個團體中，增加團隊能力。

要點：

1、經(jīng)費一定要提前到位（清晰明了）。

2、時間還要精準把握（不要太晚）。

3、錄像拍攝（豐富企業(yè)文化）。

4、各個過程各個環(huán)節(jié)人員的精準把握（分工明確）。

參會人員須知：

一：員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現(xiàn)場的，需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。

二：晚宴及活動中，員工可著休閑裝或運動裝等；但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。

三：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己。

條件：

在活動前的一周，確定活動參與人數(shù)，定制酒水、菜單，做好活動的各項工作，確定專門負責人。

最后總經(jīng)理做一個總結祝福，間斷明確，散會。

大型年會活動策劃方案篇二

初定xx年x月x日(星期六)。

xxx。

xx(117人)、xx(334人)xx(129人)、xx(6人)、

員工家屬(25人)、xx代表、嘉賓(約?人)，共約611人。

(一)晚宴。

1、時間：x月x日(星期六)。

第一批：16：30--17：30(值班人員和工作人員，約20圍)。

第二批：18：15--19：45(約40圍)。

2、地點：企業(yè)新食堂3、形式：自助火鍋。

(二)觀賞煙花。

1、時間：x月x日18：30--18：45。

(三)晚會。

1、時間：x月x日18：45--21：00。

2、地點：體育館。

3、內(nèi)容：領導致辭、表彰頒獎、節(jié)目表演、互動游戲、抽獎活動。

1、表彰頒獎：對xx年度優(yōu)秀員工、優(yōu)秀管理者、特別榮譽獎進行表彰。

2、節(jié)目表演獎：一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)秀獎若干名(均為現(xiàn)金獎)。

3、幸運抽獎：設特等獎1名(電器)、一等獎3名(電器)、二等獎10名(電器)、三等獎30名、幸運獎120名(禮品)。

4、晚會互動游戲獎：設互動游戲參與獎、問答題獎等，均為獎品。

待定。

如果無法參加的員工及時回饋給行政部門，晚會結束后回家注意安全。

大型年會活動策劃方案篇三

1、增強員工的內(nèi)部凝聚力，加深員工對企業(yè)的感情，增進員工之間的溝通，交流和團隊協(xié)作意識，提升公司的綜合競爭優(yōu)勢。

2、對20__年公司的發(fā)展成績進行總結，并制定20__年公司的總體規(guī)劃，明確新年度的方向和目標。

3、表彰企業(yè)優(yōu)秀的員工，通過激勵作用，調(diào)動全體員工的主觀能動性，爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn)。

年會預發(fā)布。

通過在公司內(nèi)部各公共區(qū)域，向全體與會者發(fā)布訊息;。

1、海報形式。

2、內(nèi)部文件通知形式。

3、相關部門下達通知。

提升與會者對此次活動的興趣和關注度。

活動概況。

活動時間：20__年月日下午點到點。

活動地點：____會議中心。

參與來賓：企業(yè)領導;客戶群;業(yè)內(nèi)領導;公司工作人員。

參加人數(shù)：___至___人。

組織形式：由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

活動形式。

此次活動因考慮時間、場地等問題，采取先由公司領導及部門指導、協(xié)助，各管理處具體組織排演形式進行。

各管理處可選派本管理處最優(yōu)秀的節(jié)目參加聯(lián)歡動。

詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

活動流程。

1、簽到16:00c16:30。

2、主舞臺17:00c19:30。

3、入場19:30c20:00。

4、晚會20:00c22:00。

簽到(門廳)分為簽到發(fā)卡處和簽到辦卡處兩塊區(qū)域。

兩塊區(qū)域內(nèi)各放置背景板和條桌簽到臺。

另放置指示牌，指引來賓前主舞臺區(qū)域。

目的。

電子簽到，便于后繼抽獎環(huán)節(jié)的進行。

精準計算與會人數(shù)及詳細了解來賓個人資料，

便于今后數(shù)據(jù)庫的管理。

簽到處布置。

1、充氣拱門放置賓館大門外的主要通道。

2、賓館入口處懸掛紅色條幅。

3、簽到處放置指示牌，一步步引導到主舞臺。

4、設定相應的工作人員進行相關的接待。

主舞臺主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致辭。

嘉賓致辭。

各單位的活動表演。

外請演員表演節(jié)目、中間抽獎、現(xiàn)場有獎問答、游戲。

表彰優(yōu)秀員工及員工文藝演出。

目的。

通過設立優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎提高集體凝聚力和工作積極性。

豐富員工的業(yè)余文化生活。

增進員工之間的溝通、交流。

領導表演節(jié)目設計。

龍騰四海。

領導共同制作“喜慶龍”

節(jié)目理念：

龍寓意著成功和騰飛。新商。

網(wǎng)凝聚集體力量化身為龍，縱橫商海。

節(jié)目環(huán)節(jié)：

舞臺上放置著一條鋼絲懸掛的“喜慶龍”，龍身與地面之間系有6條紅色綢帶。

每2位領導上臺，將印有吉祥祝福話語的“龍鱗”粘貼到龍身上的指定位置。

“龍鱗”粘貼完畢后，6-7位重要領導人為“喜慶龍”剪除紅綢帶的羈絆。

董事總經(jīng)理上臺，為龍“點睛”，龍在鋼絲的牽引下，配合燈光和音樂，當空騰飛。

舞臺布置。

1、舞臺背景噴畫：

內(nèi)容：

文字內(nèi)容：

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;舞臺邊緣布置鮮花;四周墻壁掛烘托氣氛的裝飾。

3、舞臺整合音響、射燈、追光、煙霧、影象播放，展現(xiàn)絢麗效果。

4、布置紅地毯，獲獎人踏過紅地毯來頒獎臺領獎，并發(fā)表獲獎感言。

5、有相關人員進行實時錄像和拍照，記錄這一美好時刻。

入場演出結束后大家稍作休息，有相關人員引導至晚宴地點。

晚宴采用自助餐方式。

目的增進員工之間的溝通、交流。

晚宴布置。

1、酒店溝通，設定自助餐的類別種類。

2、晚宴入口處懸掛紅色條幅。

3、桌次安排。

4、設定相應的工作人員進行相關的接待。

組織工作。

1、活動籌備組：

總顧問：

策劃指導組長：

主持人：

小組成員：

2、工作人員責任分工：

(1)場地布置方案設計：

(2)現(xiàn)場音響及節(jié)目音帶播放：

(3)禮品、獎品、場地用品及道具購置：

(4)現(xiàn)場禮品、獎品發(fā)放：

(5)現(xiàn)場桌椅準備、擺放、收集：

(6)現(xiàn)場記錄統(tǒng)計員：

(7)現(xiàn)場保安、秩序：

(8)交通負責人：

活動預算費用：

大型年會活動策劃方案篇四

3、通過年會的舉辦，了解員工對公司未來發(fā)展的期望；

(1)年會策劃及準備期：本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。

(2)年會協(xié)調(diào)及進展期：本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期：本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。

(4)年會正式演出時間：

1、及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名。

2、聯(lián)系人：

3、聯(lián)系方式：

1、歌曲類：

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲；

(2)青春、陽光、健康、向上；

(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類：

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術等；

(4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品；

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等)；

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

大型年會活動策劃方案篇五

人和家興，和諧前進，文明禮讓”

初定xx年2月2日(星期六)。

xxx。

員工家屬(25人)、xx代表、嘉賓(約?人)，共約611人。

1、時間：2月2日(星期六)。

第一批：16：30--17：30(值班人員和工作人員，約20圍)。

第二批：18：15--19：45(約40圍)。

2、地點：公司新食堂3、形式：自助火鍋。

1、時間：2月2日18：30--18：45。

1、時間：2月2日18：45--21：00。

2、地點：體育館。

3、內(nèi)容：領導致辭、表彰頒獎、節(jié)目表演、互動游戲、抽獎活動。

1、表彰頒獎：對xx年度優(yōu)秀員工、優(yōu)秀管理者、特別榮譽獎進行表彰。

2、節(jié)目表演獎：一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)秀獎若干名(均為現(xiàn)金獎)。

3、幸運抽獎：設特等獎1名(大電器)、一等獎3名(電器)、二等獎10名(電器)、三等獎30名、幸運獎120名(禮品)。

4、晚會互動游戲獎：設互動游戲參與獎、問答題獎等，均為獎品。

如果無法參加的員工及時回饋給行政部門，晚會結束后回家注意安全。

大型年會活動策劃方案篇六

。

一、策劃目的：

1、搞旺開業(yè)人氣。

2、迅速提高__影樓的知名度，吸引消費者來參加開業(yè)活動。

3、開業(yè)就有好的銷售業(yè)績。

二、策劃思路：

1、策劃吸引消費者的活動，讓開業(yè)時，__影樓就充滿人氣。

2、提煉訴求賣點，在宣傳中突出賣點來吸引消費者產(chǎn)生購買欲望。

3、設計有誘因的促銷方案，讓消費者形成口碑宣傳，提高市場競爭力，提高銷售額。

1、提煉訴求(宣傳)賣點：

打造個性化影樓“真實的愛，真實的你-----記下當日婚禮的那一剎那，成為永恒。”

目前沒有那家影樓在結婚當天拍婚紗照抓住這個個性。(您可以根據(jù)當?shù)氐那闆r，在拓展一下思維)。

2、設計促銷方案：

方案1：開業(yè)慶典演出及開業(yè)儀式。

利用演出來吸引消費者。

全天演出。

先有舞龍隊/舞獅隊游行并發(fā)傳單。

方案2：向消費者告示“個性化影樓”

突出個性化影樓。

用報紙向社會公告。

用巨幅向社會公告。

在進門處，向消費者告示(或用吊旗告示)造成價格低的強烈感覺。

方案3：開業(yè)有禮，紅包多多。

以100元的代金券設計成紅包的形式開業(yè)期間，見人發(fā)一張。

目的是引誘消費者產(chǎn)生購買行為。

方案4：每天推出特價×款。

可以長期推行要推銷售額大的，影響才會大。

方案5：達__×元，贈禮免費提供司儀。

方案6：每天限時預定5折銷售活動。

開業(yè)1個月后推行。

與市場價比的5折。

3、設計促銷活動：

方案1：人體廣告宣傳。

宣傳點選擇人群多的地方。

選擇人流量大的時候，比如早晨上班、晚上下班的高峰期，禮拜天。

方案2：每天一臺戲(連續(xù)10天)。

找文藝老師來合作操作(青少年宮的老師)。

內(nèi)容包括唱歌、跳舞、器樂、體育、繪畫、時裝、小品等。

四、新聞炒作：(建議暫不執(zhí)行)。

五、廣告宣傳：

1、宣傳賣點：

“真實的愛，真實的你——記下當日婚禮的那一剎那，成為永恒?！?/p>

__影樓10月15日全新開業(yè)。

2、媒體選擇與宣傳內(nèi)容：

墻體巨幅廣告。

個性化影樓。

__影樓10月15日全新開業(yè)。

宣傳單廣告。

一份以介紹門店為主(員工發(fā)放)。

另一份以特價品種和促銷內(nèi)容為主(獅子隊/龍隊發(fā)放)。

3、費用預算：

墻體巨幅廣告。

面積：

預算：

宣傳單廣告。

六、其它宣傳：

1、開業(yè)彩旗。

2、開業(yè)氣球。

3、開業(yè)條幅。

4、開業(yè)室外燈光。

5、開業(yè)音響。

6、開業(yè)軍樂隊或秧歌隊。

大型年會活動策劃方案篇七

1月18日下午14點30分至22點00分。

會議時間：14：30——18：30。

晚宴時間：18：30——22：00。

國貿(mào)酒店多功能宴會廳。

公司全體員工。

年會的流程與安排包括以下兩部分：

（一）年終大會議程安排。

（二）晚宴安排以及年會創(chuàng)意節(jié)目表演。

（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

（二）條幅的制作。

（三）物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人（會議用）、筆、紙、員工席位卡（晚宴用）、會場布置所需用品、游戲所用物品、抽獎箱；會議所需礦泉水、晚宴所需、各類干果小食品。

（四）現(xiàn)場拍照人員安排，做好大會以及活動拍攝工作。

主要包含：會務前期人員，中期協(xié)調(diào)工作人員，會議階段主持人，晚宴階段主持人，物品購置，會場布置、條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定、現(xiàn)場拍照的人員。

大型年會活動策劃方案篇八

一、活動主題：“人和家興，和諧前進，文明禮讓”

二、活動時間：初定xx年2月2日(星期六)。

活動地點：xxx。

四、參加人員：xx(117人)、xx(334人)xx(129人)、xx(6人)、

員工家屬(25人)、xx代表、嘉賓(約?人)，共約611人。

五、活動安排流程：

(一)晚宴。

1、時間：2月2日(星期六)。

第一批：16：30--17：30(值班人員和工作人員，約20圍)。

第二批：18：15--19：45(約40圍)。

2、地點：公司新食堂3、形式：自助火鍋。

(二)觀賞煙花。

1、時間：2月2日18：30--18：45。

(三)晚會。

1、時間：2月2日18：45--21：00。

2、地點：體育館。

3、內(nèi)容：領導致辭、表彰頒獎、節(jié)目表演、互動游戲、抽獎活動。

六、獎項設置：

1、表彰頒獎：對xx年度優(yōu)秀員工、優(yōu)秀管理者、特別榮譽獎進行表彰。

2、節(jié)目表演獎：一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)秀獎若干名(均為現(xiàn)金獎)。

3、幸運抽獎：設特等獎1名(大電器)、一等獎3名(電器)、二等獎10名(電器)、三等獎30名、幸運獎120名(禮品)。

4、晚會互動游戲獎：設互動游戲參與獎、問答題獎等，均為獎品。

七、晚會活動經(jīng)費的預算。

八、特別提醒。

如果無法參加的員工及時回饋給行政部門，晚會結束后回家注意安全。

10.小學元旦晚會策劃書。

*本文內(nèi)容整理自網(wǎng)絡，數(shù)據(jù)僅供個人學習參考。