當我們備受啟迪時,常??梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡酶形?,如此就可以提升我們寫作能力了。那么心得感悟怎么寫才恰當呢?以下是小編幫大家整理的心得感悟范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
職場小故事大道理及感悟篇一一個好的故事能改變人的一生,一些適合職場人士讀的小故事,相信大家讀完后會對你的職場生涯有所提示的。接下來本站小編帶你了解一下關于職場的短故事大道理。
米琳大專結業(yè)后,前往南方某市求職,顛末一番努力,她和別的兩個女孩被一家公司初步錄用,嘗試使用期為一個月,嘗試使用合格,將被聘用。
在這一個月之內,米琳和那兩個女孩都很努力,到了二十九天時,公司按照他們三人的營業(yè)能力,一項項給她們打分。結果,米琳雖然也很卓越,但仍然比另兩位女孩低一至二分。公司王經理托部下通知米琳:“明天你是最后一天上班,后天便可以結賬走人?!?/p>
最后一天上班時,兩位留用的女孩和其他的人都關心的勸米琳說:“反正公司明天會發(fā)給你一個月的嘗試使用工資,今天你就不必上班了?!泵琢招Φ溃骸白蛱斓墓ぷ鬟€有點沒做完,我干完那點活,再走也不遲。”到了下午三點,米琳最后的工作做完了。又有人勸她提早放工,可她笑笑,不慌不忙地把自己工作過的桌椅拭擦患上干干凈凈,一塵不染,而且和“同事”一同放工,她感覺自己很充實,站好了最后一班崗。其它員工見她這樣做,都非常感動。
第二天,米琳到公司的財務處結賬,結完賬,她正要離開,頂頭遇見王經理。王經理對她說:“你不要走,從今天起,你到質量檢驗科去上班?!泵琢找宦?,驚住了,她不信賴會有這種好事。王經理微笑著說:“昨天下午我暗中觀察了你好久,面對工作你有堅持的理念。正好我們公司的質量檢驗科缺一位質檢員,我相信你到那里一定會干的很好?!?/p>
職場智囊:
堅持是一種不可多得的美德。
美國有一間生產牙膏的公司,產品優(yōu)良,包裝精美,深受廣大消費者的喜愛,每年營業(yè)額蒸蒸日上。記錄顯示,前十年每年的營業(yè)增長率為10—20%,令董事部雀躍萬分。不過,業(yè)績進入第十一年,第十二年及第十二年時,則停滯下來,每個月維持同樣的數(shù)字。
董事部對此三年業(yè)績表現(xiàn)感到不滿,便召開全國經理級高層會議,以商討對策。會議中,有名年輕經理站起來,對董事部說:“我手中有張紙,紙里有個建議,若您要使用我的建議,必須另付我5萬元!總裁聽了很生氣說:”我每個月都支付你薪水,另有分紅、獎勵?,F(xiàn)在叫你來開會討論,你還要另外要求5萬元。是否過分?“”總裁先生,請別誤會。若我的建議行不通。您可以將它丟棄,一分錢也不必付。“年輕的經理解釋說?!焙?“總裁接過那張紙后,閱畢,馬上簽了一張5萬元支票給那年輕經理。
那張紙上只寫了一句話:將現(xiàn)有的牙膏開口擴大1mm。
總裁馬上下令更換新的包裝。試想,每天早上,每個消費者多用1mm的牙膏,每天牙膏的消費量將多出多少倍呢?這個決定,使該公司第十四年的營業(yè)額增加了32%。
職場智囊:
一個小小的改變,往往會引起意料不到的效果。當我們面對新知識、新事物或新創(chuàng)意時,千萬別將腦袋密封,置之于后,應該將腦袋打開1mm,接受新知識、新事物。也許一個新的創(chuàng)見,能讓我們從中獲得不少啟示,從而改進業(yè)績,改善生活。
職場智囊:
那塊共享的豆腐,是他們勞動后換來的代價,是生命中愉悅的獎賞。生命必須付出代價,要勞苦,要歷練,才能享受成果。適當?shù)莫剟睿沟靡磺械膭趧蛹案冻霁@得了肯定。然而,獎勵不一定要由別人來給,自我獎賞其實也一樣中人滿意,激勵自己”百尺竿頭,更進一步“。
每天他到稻田時,發(fā)覺那些稻苗長得非常慢。他等得不耐煩,心想:”怎么樣才能使稻苗長得高,長很快呢?想了又想,他終了想到一個“最佳方法”,就是將稻苗拔高幾分。從前,有個農夫,種了稻苗后,便希望能早早收成。
經過一番辛勞后,他滿意地扛鋤頭回家休息。心想:明天稻苗長得一定更高了。隔天早晨。一早起身,他迫不及待地起去稻田看他的“成果”。哪知,他跑到稻田時,卻看到所有的稻苗都枯萎了。
職場智囊:
從事推銷事業(yè),哪有一躍而成的事情?每一探植物,都需要陽光、空氣、水分及土壤才能逐漸成長。農夫也必須生天辛勤地澆灌、耕耘等,才能獲得成果。許多人為了迅速獲取公司所提供的豐富獎金或分紅,而鼓勵組織內為人員存貨,讓他“更一層樓”。豈知這種坐享其成者,往往欲速而不達。
戴著手套的貓,抓不到老鼠。
20世紀70年代初,美國麥當勞總公司看好中國臺灣市場。打算正式進軍中國臺灣島之前,他們需要在當?shù)叵扰嘤栆慌呒壐刹浚谑沁M行公開的招考甄選。由于要求的標準頗高,許多初出茅廬的青年企業(yè)家都未能通過。
經過一再篩選,一位名叫韓定國的某公司經理脫穎而出。最后一輪面試前,麥當勞的總裁和韓定國夫婦談了三次,并且問了他一個出人意料的問題:“如果我們要你先去洗廁所,你會愿意嗎?”韓定國還未及開口,一旁的韓太太便隨意答道:“我們家的廁所一向都是由他洗的?!笨偛么笙?,免去了最后的面試,當場拍板錄用了韓定國。
后來韓定國才知道,麥當勞訓練員工的第一堂課就是從洗廁所開始的,因為服務業(yè)的基本理論是“非以役人,乃役于人”,只有先從卑微的工作開始做起,才有可能了解“以家為尊”的道理。韓定國后來所以能成為知名的企業(yè)家,就是因為一開始就能從卑微做起,干別人不愿干的事情。
職場智囊:
“低就”未必低人一等。對于許多選擇就業(yè)崗位的人們來說,首要的不是先瞄準好多么令人羨慕的崗位,而是一開始就樹立好正常的就業(yè)觀念。如果干什么都挑三揀四,或者以為選準一個崗位便可以一勞永逸,那么你就可能永遠是真正的低人一等。正如中國臺灣的女作家杏林子所說,“現(xiàn)將社會,昂首闊步,趾高氣揚的人比比皆是,然而有資格驕傲的卻不驕傲的人才是真正的高貴?!?/p>
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職場小故事大道理及感悟篇二美國紐約市有一個著名的植物園,每天吸引大批游客。人們紛紛前往觀賞植物園內多姿多彩的花卉和形狀奇特的盆景。植物園另一與眾不同之處是其園門上方的一塊告示牌,上書:“凡檢舉偷盜花木者,賞金兩百美元。”
好奇的'游客問管理人員:“為何不按通常的習慣,寫成‘凡偷盜花木者,罰款兩百美元’?”
管理人員不假思索地答稱:“要是那么寫,就只能靠我的兩只眼睛。而現(xiàn)在,可能有幾百雙警惕的眼睛。”植物園為了防盜,可謂獨具匠心。
出奇方能制勝。從難題制造方考慮解決辦法,換一種思路,將會換來一種新結果。
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職場小故事大道理及感悟篇三一個農場主懸賞100美元尋找他丟失在谷倉里的一只名貴手表。金表太小,谷倉太大,稻草太多。人們在夜晚來臨時還沒有找到金表,一個個放棄重賞的誘惑離去了,只有一個小男孩還在堅持尋找著。在一切喧鬧靜下來后,一個奇特的聲音“滴答、滴答”不停地響起。小孩循聲找到了金表,最終得到了100美元。
感悟:一個看得透、斷的準的人可駕馭事物而不被事物所駕馭。他可以洞察到事物的深處,了解并能把握其本質。觀察嚴謹,思考細致,推理明晰,所以天下沒有什么東西他不能發(fā)現(xiàn)。
職場小故事大道理及感悟篇四每個周末,他都會主動去報社加班,經常加班的還有一人:一個剛從大學畢業(yè)的女碩士,她也處于報社“試用期”。報社有兩部熱線電話,周末的時候,他和女碩士各守一部。他們既是想獲得熱線電話的新聞線索,也是想給社長留下好印象。
他的妻子比他早一年來到南方,在一家外企上班,收入高、福利好。有時候,當妻子下班到家后興高采烈地匯報自己又加薪的“好消息”時,他便本能地在內心默默地計算著現(xiàn)在和妻子在收入上的差距又拉大了幾倍。
盡管他很勤奮,盡管他也做出了好成績,但是,報社老總就是看他不順眼,那他的試用期只能玩兒完!
幾經周折,他終于在一家行業(yè)報紙里做了副刊編輯,工作輕松,月工資五六千元,他比較滿意。
那天,他在網上閑逛看博客,竟然找到了那個女碩士的博客,女碩士后來順利通過了那家報社的試用期。
第二天,在他的再三請求下,領導同意他辭去輕松的副刊編輯工作而去廣告部,他就為多掙錢,他不是個怕吃苦的人,他相信自己能干好廣告。
他工作很拼命,一年后,他成為報社的“首席廣告員”,掙的廣告提成高達30多萬元,第二年,更是高達50多萬元。第二年年底,他從報社辭職了,因為有著自己的諸多固定客戶,他自己成立了一個廣告公司。
很多時候,坐在辦公室,他會像牛反芻那樣默默地反復咀嚼著女碩士的鄙視,他深刻體會到她的鄙視對于他的人生來說,非常有“營養(yǎng)”:讓他在逆境的時候不泄氣,因為泄氣的后面會有更多的鄙視,讓他在順境的時候腦子不發(fā)熱,因為可以提醒他珍惜來之不易的成功!
不管什么時候,他都會珍惜那個女碩士的鄙視,那可以讓他受益一生……。
雖然我們同在一個城市,同一個單位,工作也一樣,但是我真的不能和你一起去喝咖啡。因為我的家在農村,鄉(xiāng)下還有年老多病的父母需要贍養(yǎng)。而且,我也沒有那么多的時間——我需要加班,需要讓嚴厲的老板對我有個好印象,別讓我卷鋪蓋走人。請別用那樣的眼神看我,不是我愛表現(xiàn),也不是為了給苛刻的老板獻媚,因為這份對你可有可無的工作,對我來說真的很重要。如果我們一起丟了這個飯碗,你可以心安理得地到父母家蹭飯,而我,只能吃昨天的那點積蓄。
還有,雖然我們的收入基本相同,甚至我比你還要高一點點,但是我真的舍不得一杯咖啡幾十塊錢的消費。當然,我知道咖啡廳里的輕音樂,會使人心情得到放松,感到愜意。但是你可知道,幾十塊錢去喝一小杯咖啡,對我來說是多么的奢侈。當端起咖啡時,你聞到了濃香,可是我卻看到了父母餐盤中那水煮的青菜。本是去消遣的,我卻會心生愧疚。
不,請千萬不要說由你來埋單!每當聽到你這樣說,我的臉上都會感到一陣發(fā)燙,感到很難堪。你別誤會,我知道你是出于真心的好意。原因在我,是我那顆土生土長的心太敏感,太自卑,也太要強!我不想占任何人的便宜,更不想讓自己感到任何的不安。你不知道,那次為了還回你請我吃鮑魚撈飯的人情,我找遍了大街小巷的飯館,為的就是找到既不是很寒磣,消費也不高的地方,也請你吃一次!也許你并不知道,那幾十塊錢,是我3天的伙食費,是我務農的哥哥家的小侄兒兩個月的零花錢。
當然,朋友,你也不必認為我很可憐。從我們的交往中你也能發(fā)現(xiàn),我不是那種被生活壓得很絕望的人。我也有我的快樂,每當我看見能夠改變父母的生活時,我真的很高興,很滿足!
職場小故事大道理及感悟篇五他出生于廣東鶴山市一個普通的工薪家庭,父母都是老實巴交的郵政職工。父母的身高都在一米七以上。因為遺傳的緣故,他生下來就比同齡人高,這讓他處處顯得傲氣凌人。
因為工作調動的關系,他兩歲時隨父親來到深圳。
他三歲時,就學會了怎樣把家里的電器弄得四分五裂,四歲時就把鄰居的孩子打得跪地求饒。他進幼兒園才一周,就成了學校的破壞大王。班里的同學都不喜歡他,避而遠之。老師經常打電話到家里訴苦。
因為朋友越來越少,他找不到耍的樂趣,索性玩起了籃球。那個時候,也只有籃球才是他唯一的朋友,他有什么快樂和憂愁的事,都會在運球的時候大聲說出來,在他看來,那是很正常的事,但別人暗地里卻罵他瘋子。
七歲那年,他進了深圳一個比較好的中學讀書,他拜學校最有名的老師學習籃球。
他不信自己不能闖出一番成就,她信誓旦旦對母親說,你們看著吧,不出十年,我將成為中國籃球史上最有價值的球員。在家人看來,他的話看起來只是對理想的一點毫無意義的安慰,因為,那時,他是一無所有。
十歲時,他身高已經有一米八。他緊緊記得當年的那個誓言,他和幾個同樣愛好籃球的伙伴組建了一只籃球隊,他取名叫“夢之隊”。隊伍組成后他們就開始了緊張的訓練。父親看在眼里,是又喜又憂,喜的是他從兒子身上看到了當年那個頑強而又靈氣逼人的自己,憂的是他擔心頑皮的兒子會把上課的時間也拿來練球。
為了監(jiān)督他的學業(yè),父親不得不經常請假去學??赐?。
他十二歲生日那天,父親帶他去游樂園玩。走到門口,父親突然問他要不要到山上去,因為那里的體育館正在舉行一場少年職業(yè)比賽。但是等觀光車的人太多,等了很久還沒位子,父親突然提出抄近路走,這樣時間還能快一點。
他感到很驚訝,這里他來過幾次,并沒有發(fā)現(xiàn)父親所說的近路。父親笑了,拐了一個彎后指著一處陡坡說,就從這里上。
他愣住了。父親沒有理會他,借助旁邊的一個小樹,幾下就翻上了。八分鐘后,他們走到了體育館的前面,父親指著來的那條路,意味深長地說,孩子,成功其實就像我們爭先恐后的趕到山頂,如果都去坐觀光車,不知要輪到什么時候,就算坐上了,也被別人遠遠甩在了后面,既然都只是一個過程,為什么我們不選擇其他的方式呢,比如走路,雖然前面有荊刺和陡坡,你也許需要跌倒很多次,但只要堅持下去,你總能比別人捷足先登,也只有那樣,你才能形成自己的優(yōu)勢啊。
父親的這番話,讓他銘記在心。
因為有父親的支持和鼓勵,他很快報名參加了深圳的街頭籃球賽事,雖然第一輪就被淘汰,但他沒有泄氣。他和隊員擊掌發(fā)誓,明年重新再來。
回到家不久,他沒有想到,深圳體校教練戴憶新竟然聞訊而至。
他慶幸自己遇到了伯樂。由于有了專門而系統(tǒng)的訓練,他的身高與球技直線上升。
身高達二米零二的他被入選中國國家青年隊到的球賽中他以優(yōu)異的成績成為了cba史上最年輕的總決賽最有價值球員。
他就是是中國籃壇的熱門人物,被稱為新一代人氣王的易建聯(lián)。
8月,他簽約密爾沃基雄鹿隊,成為繼王治郅、巴特爾、姚明之后,第四位進軍nba的中國球員,他也是第一位到現(xiàn)場經歷選秀過程的中國球員。
他的至理名言就是:“荊刺和挫折,在一個人的理想下根本不算什么,鄙視它,爬上去,山頂上的你才是真正掌握自己命運的上帝?!?/p>
勵志故事2:意志是一雙腿。
在英國,有一男一女兩名運動員,是青少年礪志學習的榜樣。
這兩個人,男的叫德里克·雷德蒙,女的叫凱麗·霍爾姆斯。前者,因傷痛與冠軍無緣,后者曾獲得兩枚奧運會金牌。而且,霍爾姆斯的奪冠夢是因雷德蒙而起的。
霍爾姆斯生于1970年,在很小的時候,就已經參加田徑訓練了,而且成績相當突出,是教練眼中的好苗子。成年后,霍爾姆斯服了兵役,不得不告別了運動場。1992年巴塞羅納奧運會時,已經22歲的霍爾姆斯無緣奧運賽場,只能做為一名觀眾,觀看電視直播。她對體育運動的喜好,是一般觀眾所不能比的,尤其是對田徑項目的那份熱愛。
那天,是男子400米跑的半決賽,她早早地等候在電視機前,當看到雷德蒙的身影出現(xiàn)在賽場上,情不自禁地鼓起掌來。
據報道說,在參加巴塞羅納奧運會之前,雷德蒙一直被傷病困擾著,而且,連續(xù)做了幾次手術,直到比賽前幾個月,才恢復訓練。在小組賽中,雷德蒙的成績排在第一位,這讓所有英國人松了口氣,很多人認為男子400米跑的金牌非雷德蒙莫屬了,但是,霍爾姆斯通過屏幕看到,雷德蒙的腿似乎有些不適,這讓她不禁隱隱擔憂。
半決賽開始后,雷德蒙像一陣風似沖了出去,一開始,他和其他選手相差無幾,但是,就在離終點剩下不到四分之一路程時,雷德蒙突然倒在了場地上?;魻柲匪箵牡氖逻€是發(fā)生了,通過電視屏幕,她看到雷德蒙那張臉,因痛苦而扭曲著。
坐在看臺上的吉姆跑了下去。吉姆是雷德蒙的父親,他跑到兒子身邊,攙起他,陪著他一起向終點走去。
此時,其他選手早已跑到終點,都回過頭看著這一幕。走了一會兒,父親松開手,注視著兒子,一步步走到終點。
那一刻,看臺上所有的人都站了起來,向這對偉大的父子致敬。電視屏幕前的霍爾姆斯,早已淚流滿面。
霍爾姆斯雖然沒有進入決賽,卻成了巴塞羅納奧運會上的無冕之王,霍爾姆斯心中的冠軍。
從那天開始,霍爾姆斯決定重返運動場,恢復中斷的田徑訓練。
1995年,在世錦賽中,霍爾姆斯雖然獲得了一銀一銅的成績,也因骨折不得不再次走下運動場。悉尼奧運會前,霍爾姆斯毅然決定再次回到賽場。但是,因為短暫的訓練,并沒有恢復她的競技狀態(tài),因此,她只得了一枚銅牌。
然而,奧運會上,霍爾姆斯爆發(fā)了。雖然她身上隱藏著三處傷疼,但是,在殘酷的比賽中,她還是憑借頑強的意志,掙脫了疾病的束縛,后來居上,奪得女子800米和1500米跑兩枚金牌。
意志是一雙腿,只要堅強不息,無論面對多大的磨難,你一定能到達人生的目標。
勵志故事3:抱怨不如改變。
在最近一次從蘇黎世到紐約的飛行途中,我邂逅了一位極其成功的投資商,我和他相鄰而坐。隨著我們交談的深入,我得知,他在投資一家規(guī)模很小的科技公司時,投入了很多資金,卻收益了了。他告訴我,他已經被那家科技公司的老板氣得要吐血了。盡管他對那個老板有著非常深刻和良好的第一印象,但回報給他的只是一而再的空頭許諾和一次次的違約。在整個飛行過程中,我的鄰座對那個老板從未實現(xiàn)的科技突破的許諾沒完沒了地抱怨著。我問投資商,那個科技公司的家伙令他心煩意亂有多長時間了,“好多個月了!”他憤憤地回答道。
事實上,坐在我身邊的這個男人,是一位擁有數(shù)百萬美元的富翁,在瑞士有一棟富麗堂皇的高檔別墅,有一位賢淑而美麗的妻子,有三個可愛的孩子。在過去幾年間,他成功地投資了幾家公司,得到了令人難以置信的巨大回報。但這些足以羨煞世人的諸多福份,一個小公司的小老板輕而易舉地就給他抹掉了,留在他腦中的全是揮之不去的無盡煩惱。
其實,我們絕大多數(shù)人都會有過類似的經歷。一件事情,一個人就能令我們長時間的煩惱,使我們沉浸于懊惱和悲傷中不能自拔。特別是當那個令我們煩惱的人還是一個不會體諒別人,不懂得領情,不會自省的人的時候,情況就會更加糟糕。我們常常會花費難以計數(shù)的時間,細數(shù)那個人的種.種不是,而且越回想越氣憤,以致每次都使自己血壓升高,心跳加速,心中充滿了怒火。
在這種情況下,很多人都會象我的這位旅途伙伴一樣,只會一味地哀嘆自己運氣不好,遇人不善,在悲傷和煩惱中煎熬著自己。
有一則古老的佛家寓言,或許可以給我們一些啟示。有一個年輕的農夫,劃著小船,給另一個村子的居民運送自家的農產品。那天的天氣酷熱難耐,農夫汗流浹背,苦不堪言。他心急火燎地劃著小船,希望趕緊完成運送任務,以便在天黑之前能返回家中。突然,農夫發(fā)現(xiàn),前面另外一只小船,沿河而下,迎面向自己快速駛來。眼見著兩只船就要撞上了,但那只船并沒有絲毫避讓的意思,似乎是有意要撞翻農夫的小船。
“讓開,快點讓開!你這個白癡!”農夫大聲地向對面的船吼叫道?!霸俨蛔岄_你就要撞上我了!”但農夫的吼叫完全沒用,盡管農夫手忙腳亂地企圖讓開水道,但為時已晚,另外一只船還是重重地撞上了他。農夫被激怒了,他厲聲叱責道:“你這個蠢才!你會不會駕船,這么寬的河面,你竟然撞到了我的船上?!”
當農夫怒目審視對方小船時,他吃驚地發(fā)現(xiàn),小船上空無一人。聽他大呼小叫,厲言叱罵的只是一只掙脫了系泊繩索,順河漂蕩的空船。
下一次,當你遇到麻煩,開始憤怒地責備給你制作麻煩的某一個人時,你只需提醒自己,對方是一只無人駕駛的小船。在多數(shù)情況下,當你責怨、怒吼的時候,你的聽眾只是一艘空船。那個一而再惹怒你的人,是決不會因為的你的叱責而為你改變他的航向的。
當然,你完全不必轉而去討好這個人,也沒必要和他達成一致意見,甚至你繼續(xù)厭煩他也都無妨。但你一定要清楚,不能讓他制造的麻煩轉變成你的煩惱。無論你為此多么憤怒煩惱,他不會為你而失眠的。如果因為他的過錯而使你陷入無盡的煩悶悲傷之中,你就成了唯一的一個受到傷害的人,而且,是你自己在強化這種傷害的深度和長度。
我提醒我的鄰座乘客,帶給他無盡煩惱的真正原因,未必不是他自己。他的責備,埋怨,從更深一層理解,其實是在責備自己用人不察,判斷失誤,從而在此次投資項目上,做出了一個錯誤的決定。經過認真思考之后,他認同了我的看法?!斑@次確實是我決策失誤。通常我對投資的判斷都很準確,唯獨這次是個例外,”他說道:“這么多天來,最讓我惱怒的人,其實是我自己?!?/p>
但是,惱恨自己,和惱恨那個科技公司的小老板一樣,全都徒勞無益,于事無補。我提醒他,盡管犯了這次錯誤,他依然是一個非常成功的商人,惱很他人或者自己都沒有什么意義,重要的是要從這次失敗的商業(yè)活動中吸取到教訓,總結出經驗。在飛行即將結束的時候,他已經決定,終止損失,賣掉那家科技公司,并以自己目前對科技公司的認識,重新物色一家新的科技公司。
一個人,想不受煩惱和懊悔的影響幾乎是不可能的,但指責別人,責備自己除了讓自己更加煩惱之外,是不會有任何積極效果的。當他人令你煩惱、憤怒的時候,切記,指責埋怨改變不了他人,應該將用于指責的精力轉移到汲取教訓、改變自己上面。
勵志故事4:我的導師。
當杰出而博學的哈桑大師垂危的時候,有人問道:“哈桑大師,您如此博學多知,請問您就學于哪位偉大的導師呢?”
哈桑大師回答道:“我有數(shù)以千計的導師,哪怕我僅僅簡單提一下他們的名字,也需要幾個月的時間,我就舉出其中的三位給你說一下吧?!?/p>
我的第一位導師是一個賊。有一次,我迷失在荒漠中,當我最終找到了一個村莊的時候,天色已經太晚了,家家戶戶都房門緊閉。正當我不知道如何是好的時候,我看到一個人正在一座房子的墻上挖洞,我問他,我能待在哪個地方?他回答說,深更半夜的,比較麻煩,如果你愿意和一個賊待在一起的話,那你就和我待在一起得了。
其實,這個人長得挺英俊的,我后來得知,因為過度窮困,他被迫走上了行竊的道路。我在他的那間遮不住風雨的破舊房子里,一待就是一個月。每到夜里,他都會對我說,我要出去工作了,你休息吧。當他回來時,我問他,有收獲嗎?他總是說,今晚沒有,但是,按照上帝的意愿,明天就會好起來的。他從來都不會絕望悲觀,總是快快樂樂的。
在后來的日子我總是想到這個賊,很多次,當我絕望無助的時候,我都強迫自己不再去想那些悲觀的事情,那個賊的影子會突然跳進我的腦海里,每個晚上他都會說的那句話,就會清晰地浮現(xiàn)在我的腦中:“按照上帝的意愿,明天就會好起來的?!?/p>
我的第二位導師是一條狗。我因渴來到一條河邊,這時,一條狗也來了。它也渴得厲害,它向河里望了望,它看到了另外一條狗——它的影子,它很害怕,叫了兩聲,轉身逃走了。但是,極度的渴使它又拐了回來,最后,盡管恐懼,它還是跳進了河里,河中的影子也馬上消失了。這條狗讓我明白,為了實現(xiàn)自己的目標,即使是一條狗,也能鼓足自己的勇氣。
我的第三個導師是一個小男孩。我在城里,碰到一個小男孩,手里拿著一只點著的蠟燭,他正準備到清真寺去,把蠟燭放在那里。“打擾一下,”我對小男孩說,“是你自己點亮的這支蠟燭嗎?”他回答道:“是的,先生?!蔽矣謫柕溃骸斑@蠟燭有亮的時候,有不亮的時候,你能告訴我,這光亮來自哪里嗎?”
小男孩笑了笑,“噗”地吹滅了蠟燭,問道:“你親眼看到這束光剛剛離去了,你能告訴我它去哪里了嗎?”
我的自負一下子變得粉碎。我的所有知識、學問消失殆盡。那一瞬間,我徹底感到了自己的愚蠢。從那時候起,我再也不自作聰明,自以為博學了。
事實上,我沒有導師。我沒有導師是因為我有千千萬萬個導師,我從每一個可能的地方學習,并且一直都在培養(yǎng)、增強學習的能力。有一句話,我希望你能記住它:每一個人都是一條獨特的河流,每一條河流都有值得跋涉的地方,如果你夠用心,總有一天,所有的海洋都會屬于你的。
勵志故事5:走下巨人的肩膀。
尼古拉斯的父親奧古斯特曾是舊金山大學的文學院院長,他的叔叔弗朗西斯是以電影《教父》聞名于世的大導演。十七歲之前的尼古拉斯,雖然自身沒有光彩照人的地方,但是,由于他一只腳踏在一個巨人的肩膀上,所以,也成為眾多同齡人崇拜的偶像。
在一次音樂班上,尼古拉斯給同學們講著叔父拍攝電影的花絮,他一邊講,一邊手舞足蹈,同學們被他吸引的心馳神往,都入了迷,以致于指導老師約翰在講臺上站了足足十分鐘,沒有人覺察到。
尼古拉斯正在模擬一個搞怪的動作,突然看到了約翰,馬上停下來,其他同學也發(fā)現(xiàn)了約翰,忙回到各自的位上。約翰望著尼古拉斯說,你比老師的影響力還要大,在我的記憶中,幾乎沒有一堂音樂課能夠吸引同學們這么專注地聽講。尼古拉斯的臉刷地一熱,內心卻在沾沾自喜。
約翰洞察肺腑地看了尼古拉斯一眼,緩緩地說,我知道你的父親和叔父都是名人,他們就像兩個巨人,成為你驕傲的資本,但是,你想過沒有,多年之后,人們記住的是他們,而不是你,為什么?因為你不是巨人,你只是個站在巨人肩膀上的小人物,甚至,后人根本就不知道你的名字。
從此,尼古拉斯以叔父電影中的明星為目標,經常去影院觀看他們的演出,并用心揣摩怎樣快速地融入角色。但是,他并不借助于父親和叔父的名氣,甚至將自己的名字改為音樂老師約翰的姓。1982年,尼古拉斯初次在影壇露面,參演了《開放的美國學府》,之后,陸續(xù)出演了《村姑》、《斗魚》、《鳥人》、《月色撩人》、《我心狂野》、《火鳥出擊》等電影。1995年,尼古拉斯在《逃離拉斯維加斯》一片中,憑借優(yōu)秀的表演,一舉奪得第六十八屆奧斯卡最佳男主角獎,成為國際巨星。
站在巨人的肩膀上,你雖然比巨人高,卻不是巨人,因為是巨人托舉了你。只有走下巨人的肩膀,靠自身的不斷進取,你才會成為另一個巨人。
職場小故事大道理及感悟篇六在美國的亞拉巴馬州恩特曾穎鎮(zhèn)的公共廣場上矗立著一座高大的紀念碑。在碑身的正面有這樣一行金色的大字:深深感謝象鼻蟲在繁榮經濟方面所作的貢獻。象鼻蟲是何物?它是北美洲地區(qū)棉花田里的一種害蟲,為什么亞拉巴馬州要為害蟲立紀念碑呢?這要從一場災難說起。
19,一場特大象鼻蟲災害狂潮般席卷了亞拉巴馬州的棉花田,蟲子所到之處,棉花毀于一旦。那是一種無比驚心動魄的慘相,棉農們欲哭無淚,災后當然要重建。亞拉巴馬州是美國主要的產棉區(qū),那里的人們世世代代都種棉花,可現(xiàn)在,象鼻蟲災害使人們認識到僅僅種棉花是不行了。如果僅僅種棉花,爆發(fā)了象鼻蟲災害,一年的收成就都沒有了。
于是,人們開始在棉花田里套種玉米、大豆、煙葉等農作物。盡管棉花田里還有象鼻蟲,但根本不足為患,少量的農藥就可以消滅它們了。棉花和其他農作物的長勢都很好,結果,收成表明,種多種農作物的經濟效益比單純種棉花要高四倍。從此,亞拉巴馬州的人們再也不單單在田地里種植棉花,而是在種植棉花的同時,大量種植一些其他的農作物。亞拉巴馬州的經濟從此走上了繁榮之路,人們的生活也越來越好。
亞拉巴馬州的人們認為經濟的繁榮應該歸功于那場象鼻蟲災害,是象鼻蟲使他們學會了在棉花田里套種別的農作物。為此,亞拉巴馬州州府決定,在當初象鼻蟲災害的始發(fā)地恩特曾穎鎮(zhèn)建立一座紀念碑,以感謝象鼻蟲在繁榮經濟方面所作出的貢獻。
勵志故事2:為失敗做一次慶典。
1974年冬季的某一天,華盛頓州立博物館設計效果揭標儀式正在如火如荼地進行著,三個大牌的設計師聯(lián)手與一名年僅20歲的年輕人同臺角逐,大多數(shù)人認為:年輕人提出的理念新穎,概念廣泛,充分展示了年輕一代的昂揚斗志和朝氣蓬勃。
但揭標的結果卻令眾人大跌眼鏡,在三名大牌設計師的意料之中,年輕人未能獲得最終的勝利,評審組的一致意見認為他的設計缺乏人文理念,三名大牌設計師聯(lián)手設計的理念可以代表整個華盛頓的形象。
夜晚時分,華盛頓市最大的一家餐館里,正在進行一場聲勢浩大的慶典,慶祝三名大牌設計師最終奪得博物館的年終設計大獎,年輕人也被榮幸地邀請在列,但他沒有前去參加,失敗的陰影纏繞著他年輕的心扉,他有些絕望地想發(fā)瘋。
他是個有朝氣的設計師,由于設計華盛頓大學的禮堂而聲名鵲起,一路走來,順風順水,奪得過許多大獎,但今天的失利使的他感到在眾人面前丟了臉,他甚至想到了死亡。
電話響了,是母親的電話,她邀請他到一座咖啡廳里,說會給他一份驚喜。
他如約而至,他好想撲到母親懷里,向她傾訴一下失敗后的感受與苦衷。
當他推開咖啡廳的小門時,他見到母親衣著華麗地在門口等著他,還有無數(shù)的迎賓小姐,她們紛紛上前來向他獻花,母親的身后,瞬間出現(xiàn)了許多熟悉的面孔,有親戚,有朋友,還有自己設計專業(yè)的師傅們。
他一時間無語凝噎,不知道是喜還是悲?
母親卻突然說道:孩子,今天為你做一次失敗慶典,你已經迎來了平生第一次失敗,應該祝賀你,學會面對失敗才能奮起直追,這是人生的必修課。
那晚,他無疑是整場慶典的主角,他要感謝母親,用這樣一種慶典告訴自己失敗不是丟臉,不是喪失尊嚴,而是人生中多么寶貴的一筆財富。
這個叫鮑勃·羅杰斯的年輕人于1981年創(chuàng)立了brc公司,它是世博會美國國家館的專業(yè)設計公司,brc公司先后參與了6屆世博會美國國家館的設計工作,鮑勃·羅杰斯因為工作業(yè)績卓著,被授予美國主題娛樂協(xié)會終身成就獎。,他擔任上海世博會美國館的總設計師,他用偉大的創(chuàng)意講述了一個關于美國不朽創(chuàng)業(yè)精神的故事。
為失敗做一次慶典,這需要多大的勇氣、力量和智慧?
勵志故事3:容祖兒的成功秘訣。
多年以來,在香港樂壇,容祖兒一直穩(wěn)坐“英皇一姐”的寶座,當仁不讓地成為香港歌壇新一代天后。令許多人不解的是,論相貌,她不是最美麗的,論歌藝,她也不是最出色的,然而,她卻憑著極高的人氣和唱片百萬銷量的成績,稱霸香港歌壇多年。她的走紅和成功,對于許多人來說,一直是一個不解的謎。
1995年,酷愛唱歌,年僅15歲的容祖兒,在一次卡拉ok比賽中榮獲冠軍,脫穎而出,被唱片公司發(fā)掘出來。之后的幾年,她的歌唱事業(yè)并不順利,不是被簽約公司解約,就是面臨公司的倒閉而無計可施。經過幾年的波折,直到,她才簽約英皇公司,在師傅羅文的帶領下正式踏入樂壇。
初入英皇,許多人并看好她。相貌不起眼又不怎么愛打扮的她,給人的第一印象其實并不好。大家認為,對于不屬于天生麗質完美佳人的容祖兒來說,與俊男美女的香港娛樂圈,應該是格格不入的。只是,在試音的時候,公司有人認為,她的聲音還是蠻不錯的,才決定把她留下來。
對于這個相貌平平的新手,英皇公司很是為難了一陣子——如何包裝,才能將她推出去呢?這個困難,并沒有難住英皇公司。
不久,在香港最繁華的地帶,尖沙咀的一條大街上,有一張巨幅大海報張貼出來。令人驚奇的是,海報上沒有令人眩目的宣傳照,也沒有繁雜的文字介紹,只有這樣簡單的幾個大字:一個不能逃避的聲音——容祖兒。凡是看過這個海報的人都說,這個海報蠻奇特的。對于這個奇特的廣告,大家的興趣一下子調動起來,也對海報上的這個“不能逃避的聲音”充滿了好奇與期待。之后不久,英皇公司便適時推出了容祖兒的音樂。只是,大家只聞其音,不見其人。后來,不斷有人發(fā)現(xiàn),這個女孩兒的聲音其實蠻好聽的。當聽眾真正喜歡上了容祖兒的聲音后,英皇公司才在各種場合讓她慢慢“曝光”。這個時候,這個聲音出眾的女孩兒早已深入人心,大家對她平平的相貌反而不去在意了,常常有人會說,容祖兒原來是這樣子呀,長得其實也不算太差嘛。
成功“出鏡”,讓剛剛出道的容祖兒很是興奮了一陣子。此后,容祖兒的歌唱事業(yè)開始穩(wěn)步發(fā)展,步入正軌。,隨著唱片《我的驕傲》以及國語版《揮著翅膀的女孩》的推出,她的歌曲紅極一時,廣被傳唱。當她唱紅大江南北時,大家這才發(fā)現(xiàn),這個曾經遭人質疑與嘲諷的女孩兒,已經一飛沖天了。
然而,容祖兒的事業(yè)并非一帆風順。在她如日中天的時候,有一件事情曾讓她惴惴不安起來。作為鏡頭前的人物,保持光鮮亮麗是最基本的原則,對于體重的要求會更加殘酷。要在娛樂圈謀得更大的發(fā)展,對于60公斤體重的她來說,減肥勢在必行。這個時候,公司的許多人也開始對她說,容祖兒,你這樣不行,如果不減肥,就是唱歌再棒也沒有用,一個形象不好的人,誰還敢來找你唱歌呢?她聽后,一下子恐慌起來,對呀,我的歌唱得一般,形象又這么差,不減肥大家會不喜歡我的。然而,對于“不吃東西人生就沒有目標”的容祖兒來說,減肥是件何其痛苦的事情。此后,她還是開始了各種艱苦卓絕的減肥行動,先后通過瘋狂運動、減食和泡熱水浴等方法來減肥,但最終都失敗了。
后來,有一天,她突然發(fā)現(xiàn),自己并沒有因此而受大家的冷落時,才幡然醒悟過來,其實大家真正喜歡的是我的歌曲,我為什么不把心思都放在唱歌上呢?想通了,她便不再為體重而煩惱了。隨著好的歌曲的不斷推出,容祖兒的歌唱事業(yè)獲得了極大的成功。此時,心態(tài)好了的她,開始考慮改善自己的外在形象,這個時候,減肥反而成功了。隨著歌唱事業(yè)的發(fā)展,她的聲音和印象深入人心。此后,無論遇到什么困難,她都會牢牢記住一點,并為之付出努力:我的優(yōu)勢是我的聲音。
原來,這個相貌平平的女孩兒,成功的秘訣就這么簡單,就是把自己最出色的部分呈現(xiàn)出來,永遠不要忘記自己的優(yōu)勢所在。
勵志故事4:有了想法就行動。
被稱為“電話之父”的亞歷山大·格雷厄姆·貝爾出身于教師之家,他的祖父和父親畢生都從事聾啞人的教育工作。由于家庭的影響,貝爾從小便對聲學和語言學產生了濃厚的興趣,長大后曾任美國波士頓大學語言學教授。
這就是當年貝爾制作電話機的最初構想。
貝爾的這個設想得到了當時美國著名物理學家約瑟夫·亨利的鼓勵。
貝爾在剛開始試制電話機時,感到自己對許多相關的技術問題還沒有把握,便去向著名物理學家約瑟夫·亨利請教。貝爾談了自己的設想,然后懇切地問:“先生有何見教?”
“你既然有一個偉大發(fā)明的設想,那就干吧!”亨利鼓勵說。
貝爾不安地說:“可是,先生,我對電磁學的知識知道得很少呀!”
“那就學吧!”亨利又簡短地回答。
在亨利的鼓勵下,貝爾和他的助手沃森特就開始了設計電話的艱辛歷程。他對電磁學不大熟悉,就刻苦自學這方面的基礎知識。開始的時候,他們在兩個房間里裝了電話機,中間安裝了電線。但經過一次次試驗,他們都沒有聽見對方的聲音。
1875年6月2日,貝爾往電池中加硫酸,一不小心,硫酸濺到他的腿上,頓時像被火燙了似的,疼痛異常。貝爾連忙喊:“沃森特,你快來呀!”誰知沃森特竟在電話機里聽到了貝爾的呼救聲,連忙奔過來。驚喜的他緊緊擁抱住貝爾,祝賀他試驗終于成功了!
“沃森特,你快來呀”這句極普通的話,從此就成為人類第一句通過電話機傳送的話音而載入史冊。艱苦的努力和正確的方法,終于使貝爾實現(xiàn)了依靠電流也能通話的設想。
電話機試制成功后,貝爾激動地說:“如果不是亨利先生那兩句鼓勵的話,我是不可能發(fā)明電話機的!”
勵志故事5:成功沒有時間表。
這是一個德國人,自小喜歡演員這個職業(yè)。二十歲那年,因為天生麗質加上杰出的演技,她被當時的納粹頭目相中,“欽點”成戰(zhàn)爭專用宣傳工具。幾年以后,德國戰(zhàn)敗,她因此受到牽連,被判入獄四年。刑滿釋放之后,她想重回自己喜愛和熟悉的演藝圈。然而,盡管她才華橫溢,演技出眾,可由于歷史上的污點,主流電影媒體處處對她小心提防,敬而遠之,大好的金色年華就這樣付諸東流。
一晃十幾年過去,她的身份仍然走不出刑滿釋放囚犯的影子,沒有人敢啟用她,沒有人敢收容她,甚至沒人敢娶她。年近半百,她仍然獨來獨往,形單影只。
她的五十歲生日就這樣悄然而凄然地來到了。那一天,她大醉了一場,醒來之后,突然做了一個誰也意想不到的決定:只身深入非洲原始部落,采寫、拍攝獨家新聞。這之后的兩年,她克服重重困難,頂住心理、生理上的巨大壓力,拍攝了大量努巴人生活的影集。這些照片一舉奠定了她在國內攝影界的地位。
她的奮斗精神和曲折經歷深深吸引了一位三十歲的小伙子,他和她是同行。共同的興趣和愛好讓他們超越了年齡的隔閡,拋開外界的輿論走到了一起。在接下來近半個世紀的時光,他們遠離人間的一切是是非非,相敬如賓,出入戰(zhàn)火和內亂交困的非洲部落,深入大西洋海底世界探險,書寫下了一段浪漫而美麗的愛情故事。
為了使自己的攝影才能與神秘的海底世界融為一體,在六十八歲那年,她開始學習潛水。隨后,她的作品集中增添了瑰麗多彩的海洋記錄,這段海底拍攝生涯一直延續(xù)到她百歲高齡。最后,她以一部長達四十分鐘的精湛短片《水下世界》樹立了紀錄電影片的一座里程碑,也為自己的藝術生命畫上了一個圓滿的句號。
這位充滿傳奇色彩的女性,就是被美國《時代周刊》評為20世紀最有影響力的一百位藝術家中唯一的女性。她的名字叫萊妮·麗勞斯塔爾。
職場小故事大道理及感悟篇七像驢一樣。
勤奮。
工作卻原地踏步;像驢一樣勞累得到的卻是皮鞭這是很多職場人真實的體驗和感受下面這些是小編為大家推薦的幾篇職場小故事大道理ppt素材。
一只小灰兔得到了兔王獎勵的第一根胡蘿卜,這件事在整個兔群中激起了軒然大波。兔王沒想到反響如此強烈,而且居然是效果適得其反的反響。
有幾只老兔子前來找他談話,數(shù)落小灰兔的種種不是,質問兔王憑什么獎勵小灰兔?兔王說:“我認為小灰兔的工作表現(xiàn)不錯。如果你們也能積極表現(xiàn),自然也會得到獎勵?!?/p>
職場道理:外界也可以是我們。
成功。
奮斗的一種動力。
一個小女孩趴在窗臺上,看窗外的人正埋葬她心愛的小狗,不禁淚流滿面,悲慟不已。她的外祖父見狀,連忙引她到另一個窗口,讓她欣賞他的玫瑰花園。果然小女孩的心情頓時明朗。老人托起外孫女的下巴說:“孩子,你開錯了窗戶。”
職場道理:打開失敗旁邊的窗戶,也許你就看到了希望。
一個人在高山之巔的鷹巢里,抓到了一只幼鷹,他把幼鷹帶回家,養(yǎng)在雞籠里。這只幼鷹和雞一起啄食、嬉鬧和休息。它以為自己是一只雞。這只鷹漸漸長大,羽翼豐滿了,主人想把它訓練成獵鷹,可是由于終日和雞混在一起,它已經變得和雞完全一樣,根本沒有飛的愿望了。主人試了各種辦法,都毫無效果,最后把它帶到山頂上,一把將它扔了出去。這只鷹像塊石頭似的,直掉下去,慌亂之中它拼命地撲打翅膀,就這樣,它終于飛了起來!
職場道理:磨練召喚成功的力量。
有兄弟二人,年齡不過四五歲,由于臥室的窗戶整天都是密閉著,他們認為屋內太陰暗,看見外面燦爛的陽光,覺得十分羨慕。兄弟倆就商量說:“我們可以一起把外面的陽光掃一點進來。”于是,兄弟兩人拿著掃帚和畚箕,到陽臺上去掃陽光。等到他們把畚箕搬到房間里的時候,里面的陽光就沒有了。這樣一而再再而三地掃了許多次,屋內還是一點陽光都沒有。正在廚房忙碌的媽媽看見他們奇怪的舉動,問道:“你們在做什么?”他們回答說:“房間太暗了,我們要掃點陽光進來?!眿寢屝Φ溃骸爸灰汛皯舸蜷_,陽光自然會進來,何必去掃呢?”
職場道理:把封閉的心門敞開,成功的陽光就能驅散失敗的陰暗。
。
職場小故事大道理及感悟篇八下面是八篇職場的勵志小故事,那么這些故事中都蘊含著什么大道理呢?讓我們一起去了解一下吧!
對于一只盲目航行的船而言,所有方向的風都是逆風。
有個人一心一意想升官發(fā)財,可是從年輕熬到白發(fā),卻還只是個小公務員。這個人為此極不快樂,每次想起來就掉淚,有一天竟然號陶大哭了。辦公室有個新來的年輕人覺得很奇怪,便問他到底因為什么難過。他說:“我怎么不難過?年輕的時候,我的上司愛好文學,我便學著作詩寫文章,想不到剛覺得有點小成績了,卻又換了一位愛好科學的上司。我趕緊又改學數(shù)學、研究物理,不料上司嫌我學歷太淺,不夠老成,還是不重用我。后來換了現(xiàn)在這位上司,我自認文武兼?zhèn)?,人也老成了,誰知上司喜歡青年才俊,我……我眼看年齡漸高,就要被迫退休了,一事無成,怎么不難過呢?”
大道理:
研究學問、學習技能,應該是為充實自己,千萬不能為了迎合別人的意旨,或隨時代潮流而盲目地進行,否則目的不能達成事小,白白糟蹋了一生寶貴的光陰才最可惜。
曾有人做過一個實驗:組織三組人,讓他們分別沿著十公里以外的三個村子步行。第一組的人不知道村莊的名字,也不知道路程有多遠,只告訴他們跟著向導走就是。剛走了兩三公里就有人叫苦,走了一半時有人幾乎憤怒了,他們抱怨為什么要走這么遠,何時才能走到?有人甚至坐在路邊不愿走了,越往后走他們的情緒越低落。
第二組的人知道村莊的名字和路段,但路邊沒有里程碑,他們只能憑經驗估計行程時間和距離。走到一半的時候大多數(shù)人就想知道他們已經走了多遠,比較有經驗的人說:“大概走了一半的路程?!庇谑谴蠹矣执負碇蚯白撸斪叩饺痰乃姆种龝r,大家情緒低落,覺得疲憊不堪,而路程似乎還很長,當有人說:“快到了!”大家又振作起來加快了步伐。
第三組的人不僅知道村子的名字、路程,而且公路上每一公里就有一塊里程碑,人們邊走邊看里程碑,每縮短一公里大家便有一小陣的快樂。行程中他們用歌聲和笑聲來消除疲勞,情緒一直很高漲,所以很快就到達了目的地。
大道理:
當人們的行動有明確的目標,并且把自己的行動與目標不斷加以對照,清楚地知道自己的進行速度和與目標相距的距離時,行動的動機就會得到維持和加強,人就會自覺地克服一切困難,努力達到目標。
職場小故事大道理及感悟篇九同樣的道理,職場中如能將“誠信”進行到底,也必將為自己爭取到無限的可能,下面本站小編就來告訴你職場中蘊含大道理的4則小故事。
對于一只盲目航行的船而言,所有方向的風都是逆風。
有個人一心一意想升官發(fā)財,可是從年輕熬到白發(fā),卻還只是個小公務員。這個人為此極不快樂,每次想起來就掉淚,有一天竟然號陶大哭了。辦公室有個新來的年輕人覺得很奇怪,便問他到底因為什么難過。他說:“我怎么不難過?年輕的時候,我的上司愛好文學,我便學著作詩寫文章,想不到剛覺得有點小成績了,卻又換了一位愛好科學的上司。我趕緊又改學數(shù)學、研究物理,不料上司嫌我學歷太淺,不夠老成,還是不重用我。后來換了現(xiàn)在這位上司,我自認文武兼?zhèn)洌艘怖铣闪?,誰知上司喜歡青年才俊,我……我眼看年齡漸高,就要被迫退休了,一事無成,怎么不難過呢?”
職場智囊:
研究學問、學技能,應該是為充實自己,千萬不能為了別人的意旨,或隨時代潮流而盲目地進行,否則目的不能達成事小,白白糟蹋了一生寶貴的光陰才最可惜。
曾有人做過一個實驗:組織三組人,讓他們分別沿著十公里以外的三個村子步行。第一組的人不知道村莊的名字,也不知道路程有多遠,只告訴他們跟著向導走就是。剛走了兩三公里就有人叫苦,走了一半時有人幾乎憤怒了,他們抱怨為什么要走這么遠,何時才能走到?有人甚至坐在路邊不愿走了,越往后走他們的情緒越低落。
第二組的人知道村莊的名字和路段,但路邊沒有里程碑,他們只能憑經驗估計行程時間和距離。走到一半的時候大多數(shù)人就想知道他們已經走了多遠,比較有經驗的人說:“大概走了一半的路程。”于是大家又簇擁著向前走,當走到全程的四分之三時,大家情緒低落,覺得疲憊不堪,而路程似乎還很長,當有人說:“快到了!”大家又振作起來加快了步伐。
第三組的人不僅知道村子的名字、路程,而且公路上每一公里就有一塊里程碑,人們邊走邊看里程碑,每縮短一公里大家便有一小陣的快樂。行程中他們用歌聲和笑聲來消除疲勞,情緒一直很高漲,所以很快就到達了目的地。
職場智囊:
當人們的行動有明確的目標,并且把自己的行動與目標不斷加以對照,清楚地知道自己的進行速度和與目標相距的距離時,行動的動機就會得到維持和加強,人就會自覺地克服一切困難,努力達到目標。
有三個人要被關進監(jiān)獄三年,監(jiān)獄長給他們三個一人一個要求。
美國人愛抽雪茄,要了三箱雪茄。
法國人最浪漫,要一個美麗的女子相伴。
而猶太人說,他要一部與外界溝通的電話。
三年過后,第一個沖出來的是美國人,嘴里鼻孔里塞滿了雪茄,大喊道:“給我火,給我火!”原來他忘了要火了。
接著出來的是法國人。只見他手里抱著一個小孩子,美麗女子手里牽著一個小孩子,肚子里還懷著第三個。
最后出來的是猶太人,他緊緊握住監(jiān)獄長的手說:“這三年來我每天與外界聯(lián)系,我的生意不但沒有停頓,反而增長了200%,為了表示感謝,我送你一輛勞施萊斯!”
職場智囊:
什么樣的選擇決定什么樣的生活。今天的生活是由三年前我們的選擇決定的,而今天我們的抉擇將決定我們三年后的生活。我們要選擇接觸最新的信息,了解最新的趨勢,從而更好的創(chuàng)造自己的將來。
一只小灰兔得到了兔王獎勵的第一根胡蘿卜,這件事在整個兔群中激起了軒然大波。兔王沒想到反響如此強烈,而且居然是效果適得其反的反響。
有幾只老兔子前來找他談話,數(shù)落小灰兔的種種不是,質問兔王憑什么獎勵小灰兔?兔王說:“我認為小灰兔的工作表現(xiàn)不錯。如果你們也能積極表現(xiàn),自然也會得到獎勵?!?/p>
職場智囊:
外界也可以是我們成功奮斗的一種動力。
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職場小故事大道理及感悟篇十做好別人不愿做的事,才能得到別人得不到的成功。
我大學畢業(yè)到一家集團公司的辦公室當文員。辦公室主任有一特長,即文章寫得好,很有思想,公司董事長很器重他,董事長的講話稿和企業(yè)的年終總結等一系列重大文章都是出自他的手筆。
我到辦公室后,只能是個打雜的,臟活、累活、沒名沒利的活全歸我干了。我到后,主任變得越來越懶,一些本來該由他親自去做的工作,也往往推給我去做。
由于企業(yè)名氣大,企業(yè)經常要參加省市組織的諸如長跑、登山、演出等活動,要現(xiàn)場采訪、拍照。這樣的工作時間長,又不算加班,主任便安排我去。
公司會議常常利用晚上的業(yè)余時間,董事長一開會常常忘記時間,一直開到凌晨。而開會需要錄音、做記錄。這么辛苦,主任就總讓我去。這樣一來,我很多晚上的時間參加會議,第二天還要整理記錄,寫報道,工作量增加很多。
我們一些新來的大學生在一起時,常常數(shù)落那些老同志,如何的懶和刁,剝削我們的勞動,占用我們的時間,把我們的智慧與勞動成果占為己有,為此憤憤不平,而且有的人還為此一走了之。
一次省電視臺的記者要采訪董事長,董事長時間比較緊,于是安排在星期天的晚上8點鐘。
董事長讓主任陪同??墒侵魅渭译x公司較遠,騎自行車要40分鐘。于是他叫我去陪同。我一聽就來氣了,平時晚上總讓加班,我就已經滿肚子意見了,星期天還讓我來,太那個了吧。更何況這件事董事長就是讓他參加的,我和女朋友還有個約會。我很想頂他,但后來想想還是不情愿地參加了。那天在接受電視臺記者采訪時,董事長興致非常好,冒出了好幾個火花,即企業(yè)發(fā)展到現(xiàn)在已經是十年了,要“十年歸零”,進行第二次創(chuàng)業(yè),并且準備在十周年大慶時有大的動作。本來這次采訪只談半小時,但由于董事長與記者們非常談得來,他們一談就是兩個多小時,后來還一起去喝茶。當一切都結束時已經是凌晨一點了。當送走記者,我已經非常困了,沒有洗漱倒頭就睡了。
第二天我把采訪紀要整理好,交給董事長。后來又采寫了一篇企業(yè)報刊發(fā)表的文章,文章標題是“十年歸零從頭越”——董事長發(fā)出第二次創(chuàng)業(yè)動員令。董事長感到我非常敏銳地捕捉到了他的靈感,并且文章的重點突出,主題新穎。董事長非常高興,順便問了昨天晚上主任為什么沒有來。我說:“他家離得比較遠?!倍麻L接著說:“要感謝身邊的懶人,要多為自己創(chuàng)造機會!”
從那以后,董事長便常叫我到辦公室去,他有些什么思想、感悟都讓我整理。再后來年終總結報告也讓我寫。還給我的工資翻了一倍。我漸漸成了公司的紅人,也得到了更多、更大的鍛煉。
天上掉餡餅,總有它憑空而降的原因。所以,我們要學會感謝別人的懶惰,因為正是他們的懶惰,才使我們擁有了更多做事的機會,為我們搭起了展示才華的舞臺與通向成功之路的臺階。
職場小故事大道理及感悟篇十一下面講述的是職場小故事中的工作大道理,希望你能從中有所收獲。接下來本站小編帶你了解一下職場大道理的6則小故事。
一個小女孩趴在窗臺上,看窗外的人正埋葬她心愛的小狗,不禁淚流滿面,悲慟不已。她的外祖父見狀,連忙引她到另一個窗口,讓她欣賞他的玫瑰花園。果然小女孩的心情頓時明朗。老人托起外孫女的下巴說:“孩子,你開錯了窗戶。”
職場智囊:
打開失敗旁邊的窗戶,也許你就看到了希望。
一個人在高山之巔的鷹巢里,抓到了一只幼鷹,他把幼鷹帶回家,養(yǎng)在雞籠里。這只幼鷹和雞一起啄食、嬉鬧和休息。它以為自己是一只雞。這只鷹漸漸長大,羽翼豐滿了,主人想把它訓練成獵鷹,可是由于終日和雞混在一起,它已經變得和雞完全一樣,根本沒有飛的愿望了。主人試了各種辦法,都毫無效果,最后把它帶到山頂上,一把將它扔了出去。這只鷹像塊石頭似的,直掉下去,慌亂之中它拼命地撲打翅膀,就這樣,它終于飛了起來!
職場智囊:
磨練召喚成功的力量。
有兄弟二人,年齡不過四五歲,由于臥室的窗戶整天都是密閉著,他們認為屋內太陰暗,看見外面燦爛的陽光,覺得十分羨慕。兄弟倆就商量說:“我們可以一起把外面的陽光掃一點進來?!庇谑?,兄弟兩人拿著掃帚和畚箕,到陽臺上去掃陽光。等到他們把畚箕搬到房間里的時候,里面的陽光就沒有了。這樣一而再再而三地掃了許多次,屋內還是一點陽光都沒有。正在廚房忙碌的媽媽看見他們奇怪的舉動,問道:“你們在做什么?”他們回答說:“房間太暗了,我們要掃點陽光進來?!眿寢屝Φ溃骸爸灰汛皯舸蜷_,陽光自然會進來,何必去掃呢?”
職場智囊:
把封閉的心門敞開,成功的陽光就能驅散失敗的陰暗。
許多年以前,有三個士兵從戰(zhàn)場上歸來。他們又累又餓,來到了一個村莊。由于連續(xù)的戰(zhàn)爭,村民們的收成很不好,他們趕緊把自己僅有的一點食物藏了起來,然后,到廣場上去看那三個士兵。他們哀嘆缺衣少食,不能招待士兵們飽餐一頓。
士兵們竊竊私語了一會兒,一個士兵說:“你們沒有東西給我們吃,不過我們卻有讓大家共同分享的東西:我們有一個訣竅,能用石頭做湯?!?/p>
村民們感到非常好奇。不久他們就點起一堆火,架上了一口全村最大的鍋。士兵們往鍋里放上了三塊光滑的石頭。“這個,一會兒就能煮成美味的湯?!钡诙€士兵說,“不過,要是放上點鹽,再來點芹菜,它的味道就會更加鮮美?!币宦犨@話,一位村婦說:“太巧了!我正好想起來什么地方還剩下了一點呢?!贝迕駛円粋€個想起了什么東西。不一會兒,蘿卜、牛肉、奶酪紛紛添到了大鍋里。在大家坐下來準備喝湯的時候,有人推來了一桶酒。
村民歡聚在廣場上,他們邊吃邊跳舞、唱歌,直到深夜。第二天早晨,當三個士兵醒來時,發(fā)現(xiàn)村民們全都站在他們周圍,還有一背包面包和奶酪?!澳銈兘o了我們最寶貴的禮物:用石頭做湯的訣竅,”一位長者說,“我們會永遠牢記在心間的?!?/p>
職場智囊:
其實也沒有什么訣竅。不過有一點是肯定的,只要人人都拿出一點東西來,就可以辦成讓大家分享的宴會。
1965年,一位韓。
國學。
生到劍橋大學主修心理學。在喝下午茶的時候,他常到學校的咖啡廳或茶座聽一些成功人士聊天。這些成功人士包括諾貝爾獎獲得者,某一些領域的學術權威和一些創(chuàng)造了經濟神話的人,這些人幽默風趣,舉重若輕,把自己的成功都看得非常自然和順理成章。時間長了,他發(fā)現(xiàn),在國內時,他被一些成功人士欺騙了。那些人為了讓正在創(chuàng)業(yè)的人知難而退,普遍把自己的創(chuàng)業(yè)艱辛夸大了,也就是說,他們在用自己的成功經歷嚇唬那些還沒有取得成功的人。
作為心理系的學生,他認為很有必要對韓國成功人士的心態(tài)加以研究。1970年,他把《成功并不像你想像的那么難》作為。
畢業(yè)論文。
提交給現(xiàn)代經濟心理學的創(chuàng)始人威爾;布雷登教授。布雷登教授讀后大為驚喜他認為這是個新發(fā)現(xiàn)這種現(xiàn)象雖然在東方甚至在世界各地普遍存在但此前還沒有一個膽地提出來并加以研究。驚喜之余他寫信給他的劍橋校友--當時正坐在韓國政壇第一把交椅上的人--樸正熙。他在信中說“我不敢說這部著作對你有多大的幫助但我敢肯定它比你的任何一個政令都能產生震動?!?/p>
后來這本書果然伴隨著韓國的經濟起飛了。這本書鼓舞了許多人,因為他們從一個新的角度告訴人們,成功與“勞其筋骨,餓其體膚”、“三更燈火五更雞”、“頭懸梁,錐刺股”沒有必然的聯(lián)系。只要你對某一事業(yè)感興趣,長久地堅持下去就會成功,因為上帝賦予你的時間和智慧夠你圓滿做完一件事情。后來,這位青年也獲得了成功,他成了韓國泛業(yè)汽車公司的總裁。
職場智囊:
人世中的許多事,只要想做,都能做到,該克服的。
職場智囊:
那塊共享的豆腐,是他們勞動后換來的代價,是生命中愉悅的獎賞。生命必須付出代價,要勞苦,要歷練,才能享受成果。適當?shù)莫剟睿沟靡磺械膭趧蛹案冻霁@得了肯定。然而,獎勵不一定要由別人來給,自我獎賞其實也一樣中人滿意,激勵自己”百尺竿頭,更進一步“。
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職場小故事大道理及感悟篇十二某大公司準備以高薪雇用一名小車司機,經過層層篩選和考試之后,只剩下三名技術最優(yōu)良的競爭者。主考者問他們:“懸崖邊有塊金子,你們開著車去拿,覺得能距離懸崖多近而又不至于掉落呢?”“二公尺?!钡谝晃徽f?!鞍牍??!钡诙缓苡邪盐盏卣f。“我會盡量遠離懸崖,愈遠愈好?!钡谌徽f。結果這家公司錄取了第三位。
人生哲理:不要和誘惑較勁,而應離得越遠越好。
有一個人開車到加油站,他停在全套服務區(qū),三個工人快速的迎接他,第一位為他洗窗,第二位為他檢查機油,第三位幫他量輪胎氣壓。
他們很快的完成這些工作,收了十加侖油錢后,這個客人就把車開走了。
三人面面相視,原來匆忙間,大家都忘了幫他加油。
職場小故事大道理及感悟篇十三要冒一險!整個。
生命。
就是一場冒險,走得最遠的人常是愿意去做、愿意去冒險的人,心有多大,舞臺就有多大,所以這時候。我們還得為為自己上一份保險,一下是小編推薦的保險職場。
歡迎閱讀收藏。
從前印度有個國王,膝下只有一個女兒,他白發(fā)蒼蒼,年事已高,想盡快挑選一名女婿。
來繼承他的王位。
有一天,他召集全印度100名被認為是最勇敢、最聰明有才華而體魄健壯的年青人,請他們參加宴眾。
在宴會過后,這名國王便走上講臺,向百名出席宴會的年青人說話。
各位年青人,謝謝你們的光臨,我知道,你們都是目前印度的精英,有才華、有膽識。我這次設宴,目的是要選出一名最勇敢的年青人?!?/p>
“我的試驗很簡單,那就是誰能從游泳池的這一邊,游到另一邊,而平安無事的話,我將給他三個選擇:第一,一箱金鍍珠寶。第二,成為我的丞相。第三,是娶公主做太太,同時繼承我的王位。”
每個人聽后都興高采烈,躍躍欲試。一。
時間。
秩序很亂吵聲震天。
“請大家安靜!我還沒說完。這池中養(yǎng)著十只大鱷魚,已經有十天沒吃東西了……”
這群年輕眾聽國王這么一說,立刻都靜下來了,彼此面面相覷。大家心申明白,他們都在等待,看有哪個青年人會跳下池去。
突然,“咚”的一聲,有名青年跳下水中.然后,以很快的速度游過水池.迅速登上水池的另一端。每個人都拍掌喝彩,稱贊那名年青人勇敢。
國王也為之一怔,趕忙走到年青人身旁問道:“年青人,你真是勇敢無比?,F(xiàn)在,你已做到我的要求,我答應實現(xiàn)我的承諾,你是不是要一箱金銀珠寶?”
“不?!蹦悄昵嗳松蠚獠唤酉職獾鼗卮稹?/p>
“那,你是要當我的丞相了吧?”國王問道。
“不,不?!蹦悄昵嗳藫u頭說,樣子很生氣似的。
國王不由微微一笑。他知道這個年青人很聰明,一定會選擇最后一個的。
“那你一定是要娶我的公主,成為我的繼承人了?”
“不,不,我不要!”那年青人越嚷越大聲。四周人群都莫名其妙起來。
“你什么都不要,為什么這么拼命?你到底要什么?”國王奇怪地問道。
“我,我…”那青年人滿腔怒氣,眼色充滿煞氣,他深呼吸后說:”我要找出是哪個家伙將我椎下水的。
啟示。
朋友,你現(xiàn)在已投身推銷保險行業(yè),你不需要浪費時問去追問誰是你的保薦人,以及當初你為何會加入等原因,那些都不是最重要的。最重要的是,你是否會利用手上的黃金機會去爭取你向來所夢寐以求的東西。別讓手中的機會再度飛走了!
小張是剛畢業(yè)的一個??飘厴I(yè)生,在單位員工中學歷最低,所以工資也比別人低很多。但小張有一種不服輸?shù)膭蓬^,他深信只要自己好好干,一定可以把工作干得非常出色。
開會,會議的主題是:每個人的身價都是自己創(chuàng)造出來的……。
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職場小故事大道理及感悟篇十四有一個裝扮成魔術師的人,來到一個村莊,向迎面而來的婦人說:“我有一顆湯石,如果將它放入燒開的水中,就會立刻變出美味的湯來?,F(xiàn)在,我就煮給大家喝?!?/p>
這時,有人就找了一個大鍋子,也有人提了一桶水,并且架上爐子和木材,就在廣場煮了起來。
這個陌生人很小心的把湯石放入滾燙的鍋中,然后用湯匙嘗了一口,很興奮的說:“太美味了,如果再加入一點洋蔥,就更好了。”
立刻有人沖回家,拿了一堆洋蔥。
陌生人又嘗了一口,說:“太棒了,如果再放些肉片,就更香了?!?/p>
又有一個婦人快速回家,端了一盤肉來。
“再有一些蔬菜,就完美無缺了?!蹦吧擞纸ㄗh道。
在陌生人的指揮下,有人拿了鹽,有人拿了醬油,也有人捧了其它材料過來。
當大家一人一碗,蹲在那里享用時,他們發(fā)現(xiàn)這真是天底下最美味好喝的湯。
2、雁的啟示。
每年的九月至十一月,加拿大境內的大雁都要成群結隊的往南飛行,到美國東海岸過冬。第二年的春天,它們再飛回原地繁殖。
在長達萬里的航程中,他們會遭遇獵人的槍口,歷經狂風暴雨、電閃雷鳴及寒流與缺水的威脅,但每一年它們都可以成功往返。
雁群一字排開成“v”字型時,這比孤雁單飛提升了71%的飛行能量。
當每只雁振翅高飛,就會為后面的隊友提供“向上之風”,這種省力的飛行模式,讓每支雁最大地節(jié)省能量。
當某只雁偏離隊伍時,他會立刻發(fā)現(xiàn)單獨飛行的辛苦及阻力,于是立即飛回團隊,善用前面伙伴提供的“向上之風”。
其實,我們應該像雁一般向著共同的目標前進,彼此相互依存,分享團隊的力量,那樣我們就會在隊伍中,跟著帶隊者到達目的地。
我們接受他人的協(xié)助,也要協(xié)助他人。
當前導的雁疲倦時,就會退到隊伍的后方,而另一只雁則飛到它的位置上來填補。
其實,艱難的任務需要輪流付出,我們要相互尊重,共享資源,發(fā)揮所有人的潛力。
當某只雁生病或受傷時,會有其它兩只雁飛出隊伍,跟在后面,協(xié)助并保護它,直到它康復,然后他們自己組成“v”字型,然后追趕團隊。
其實,如果我們無論在困境或順境時,都能彼此維護,互相依賴,那么再艱辛的路程也不懼怕遙遠。
在隊伍中的每一只雁,都會發(fā)出“呱呱”的叫聲,鼓勵領頭的雁勇往直前。
其實,生命的的獎賞是在終點,而非起點。在旅程中遭盡坎坷,你可能還會失敗,只要團隊相互鼓勵,堅定信念,終究一定能夠成功。
3、狼的團隊精神。
多么壯麗的場面!廣闊無垠的曠野上,一群狼踏著積雪,尋找獵物。
它們最常用的一種行進方法,是單列行進,一匹挨一匹,而領頭狼的體力消耗最大。
作為開路先鋒,領頭狼在松軟的雪地上率先沖開一條小路,以便讓后邊的狼保存體力。領頭狼累了時,便會讓到一邊,讓緊跟在身后的那匹狼接替它的位置。
這樣,領頭狼就可以跟在隊尾,輕松一下,養(yǎng)精蓄銳,迎接新的挑戰(zhàn)。
在一對頭狼夫婦的帶領下,狼群中的每一匹狼,都要為了群體的幸福承擔一分責任。
比如,在母頭狼產下一窩幼崽后,通常會有一位“叔叔”擔當起“總保姆”的工作,這樣母頭狼就可以暫時擺脫責任,和公頭狼去進行“蜜月狩獵”。
狼群中每個成員都不希望做固定的獵手、保姆或哨兵,不過每一匹狼都在扮演著至關重要的角色。
早在與成年狼嬉鬧玩耍時,狼崽們就被耐心的訓練承擔領導狼群的重任。他們這樣做,是因為生活本該是這樣。
成功的團體和幸福的家庭,也是如此。每位成員不僅要承擔自己的義務,還要準備隨時承擔起更大的領導責任。一個團體的生命里,很可能就維系于此。
狼不僅與同類密切合作,還可以與其它種類的生物和睦相處。這樣做的目的,就是為了達到雙方合意的目標,有時就單是為了好玩兒。
烏鴉就是一個例子。
烏鴉富有空間觀察的經驗,當它發(fā)現(xiàn)一個受傷或死掉的獵物時,通常會像報信者一樣,把狼和其它烏鴉叫到現(xiàn)場。
狼可以撕開獵物的尸體,于是就為大家提供了足夠享用幾天的美食。
狼有時會鬧著玩的撲向狡猾的烏鴉,而烏鴉則會在狼進食的時候啄它的屁股。
這兩種動物不僅能和平相處,而且很顯然它們之間存在著,依據大自然的效率法則和數(shù)千年的經驗逐漸形成的錯綜復雜的合作關系。
狼與狼之間的默契配合,成為狼成功的決定性因素。同樣,它們與人類之間的默契配合,也有助于改善兩者的生活環(huán)境。
職場小故事大道理及感悟篇十五小故事蘊含大道理,有時候一則小故事就可以讓我們豁然開朗,心胸也變的強大起來。下面是本站小編給大家整理的。
父子兩住山上,每天都要趕牛車下山賣柴。老父較有經驗,坐鎮(zhèn)駕車,山路崎嶇,彎道特多,兒子眼神較好,總是在要轉彎時提醒道:“爹,轉彎啦!”
有一次父親因病沒有下山,兒子一人駕車。到了彎道,牛怎么也不肯轉彎,兒子用盡各種方法,下車又推又拉,用青草誘之,牛一動不動。
到底是怎么回事?兒子百思不得其解。最后只有一個辦法了,他左右看看無人,貼近牛的耳朵大聲叫道:“爹,轉彎啦!”牛應聲而動。
故事啟示:這個故事告訴我們,牛用條件反射的方式活著,而人則以習慣。
生活。
一個。
成功。
的人曉得如何培養(yǎng)好的習慣來代替壞的習慣,當好的習慣積累多了,自然會有一個好的。
人生。
有三個人要被關進監(jiān)獄三年,監(jiān)獄長給他們三個一人一個要求。
美國人愛抽雪茄,要了三箱雪茄。
法國人最浪漫,要一個美麗的女子相伴。
而猶太人說,他要一部與外界溝通的電話。
三年過后,第一個沖出來的是美國人,嘴里鼻孔里塞滿了雪茄,大喊道:“給我火,給我火!”原來他忘了要火了。
接著出來的是法國人。只見他手里抱著一個小孩子,美麗女子手里牽著一個小孩子,肚子里還懷著第三個。
最后出來的是猶太人,他緊緊握住監(jiān)獄長的手說:“這三年來我每天與外界聯(lián)系,我的生意不但沒有停頓,反而增長了200%,為了表示感謝,我送你一輛勞施萊斯!”
故事啟示:這個故事告訴我們,什么樣的選擇決定什么樣的生活。今天的生活是由三年前我們的選擇決定的,而今天我們的抉擇將決定我們三年后的生活。我們要選擇接觸最新的信息,了解最新的趨勢,從而更好的創(chuàng)造自己的將來。
駱駝媽媽說:“當風沙來的時候,長長的睫毛可以讓我們在風暴中都能看得到方向?!?/p>
小駱駝又問:“媽媽媽媽,為什么我們的背那么駝,丑死了!”
駱駝媽媽說:“這個叫駝峰,可以幫我們儲存大量的水和養(yǎng)分,讓我們能在沙漠里耐受十幾天的無水無食條件?!?/p>
小駱駝又問:“媽媽媽媽,為什么我們的腳掌那么厚?”
駱駝媽媽說:“那可以讓我們重重的身子不至于陷在軟軟的沙子里,便于長途跋涉啊?!?/p>
小駱駝高興壞了:“嘩,原來我們這么有用啊!!可是媽媽,為什么我們還在動物園里,不去沙漠遠足呢?”
故事啟示:天生我才必有用,可惜現(xiàn)在沒人用。應該要保持一個好的心態(tài)+一本成功的教材+一個無限的舞臺=成功。每人的潛能是無限的,關鍵是要找到一個能充分發(fā)揮潛能的舞臺。
由于后院緊鄰著被列為鳥類保護區(qū)的森林,使我經常能觀察到鳥類的生態(tài),尤其是在屋檐下掛了野鳥的喂食器,躲在百葉窗后,更可以近在咫尺地觀察它們的小動作。
最愛仲春、山茱萸花盛開的時節(jié),紅雀、藍堅、斑鳩、麻雀,都攜家人來到野地開始覓食。其中陣容尤其龐大的要算是麻雀了,一對父母,足足領來五只小寶寶,不知是否因為怕冷,寶寶緊緊地擠在同一枝上,等著父母喂食。
大鳥總是先飛到喂食器里銜取谷子,然后飛到地面咀嚼,再回到枝頭哺育孩子。而每當大鳥飛臨的時候,小雀都極力地抖動翅膀,張大了嘴巴,并發(fā)出了叫聲。別看那些小鳥不大,它們的嘴巴張開了可是驚人,似乎整個頭,就只有一張嘴的樣子,而且小雀的嘴跟大鳥的顏色不同,色彩較淺,邊緣呈淡淡的黃色,變得非常顯眼。
觀察久了,這些小鳥的生活,竟使我產生一種驚悸,我發(fā)現(xiàn)在那一窩初生的小鳥之間,居然也存在著激烈的競爭——生存的競爭。至于那張大嘴巴、高鳴乃至抖翅的動作,則莫不是為了吸引大鳥的注意。
鳥畢竟是鳥,它們可以來來回回地喂同一兩只小鳥,因為那兩只嘴張得特別大,聲音特別響,翅膀抖得特別兇,有時候看到最瘦小的一只,半天吃不到一口,真是讓我發(fā)急,可是又有什么辦法?只怪它的父母太蠢,更怪它自己不知道爭取表現(xiàn)!
幾乎是一定的,那不知道表現(xiàn)而吃不到東西的小鳥,后來都不見了,剩下壯碩的兩三只,被喂得更結實,終于能獨立進食。我常想:這是否就是自然的定律呢?因為大鳥的體力有限,食物有限,在成長過程中,當然有些子女要被淘汰。
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