文化工作計劃范文集合八篇
時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個計劃了。好的計劃是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的文化工作計劃8篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
文化工作計劃 篇11、繼續(xù)深入開展安全生產(chǎn)檢查工作,創(chuàng)新工作機制。認真貫徹落實安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制度,堅持把文體經(jīng)營場所的安全生產(chǎn)檢查作為全年工作的重中之重,加大安全生產(chǎn)監(jiān)管力度,確保場所安全運營,市場平穩(wěn)有序。為尋求安全檢查工作機制的創(chuàng)新,繼續(xù)推進星級評定、安全生產(chǎn)狀況分類分級管理等制度,建立安全檢查工作標準,促進我區(qū)文體市場安全生產(chǎn)檢查工作規(guī)范化、流程化、標準化,保證安全檢查工作的全覆蓋。
2、苦練內(nèi)功、夯實業(yè)務(wù)能力;外優(yōu)環(huán)境,營造良好氛圍,做好文化執(zhí)法工作。以確保轄區(qū)出版物安全、播出安全和場所生產(chǎn)安全為前提,始終把“執(zhí)法辦案是執(zhí)法隊伍第一要務(wù)”作為工作的出發(fā)點和著力點,在辦理文化市場大案要案方面積極探索,扎實工作。積極開展執(zhí)法專項培訓(xùn),定期組織法律法規(guī)學(xué)習(xí),規(guī)范執(zhí)法行為,提高執(zhí)法水平;同時通過多方位開展法制宣傳活動、召開行業(yè)警示會等一系列普法措施,提高企業(yè)經(jīng)營者的法制意識,形成文體市場經(jīng)營懂法、守法的良好氛圍。
3、積極發(fā)揮“掃黃打非”工作機制。充分發(fā)揮區(qū)“掃黃打非”工作領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)和督辦的職能,加強與公安部門的合作,采取多種手段、多種措施,形成合力,積極推進我區(qū)“掃黃打非“各項工作順利開展,確保我區(qū)出版物市場的安全、有序。
文化工作計劃 篇2一、理解
班級文化主要指班級內(nèi)部形成的具有一定特色的思想觀念和行為規(guī)范的總和,是一個班級內(nèi)在素質(zhì)和外在形象的集中體現(xiàn)。
班級文化的主要內(nèi)容是班級形象、班級精神、班級凝聚力、班級目標、班級制度、團隊意識、班級文化活動等。班級文化的核心是班級精神和價值取向。
二、目標
1、總目標:“自立”。自立作為成長的過程,是我們生活能力的鍛煉過程,也是我們養(yǎng)成良好道德品質(zhì)的過程。在這個過程中,我們不斷地完善自己,學(xué)會自尊,增強自信,提高法律意識;逐步學(xué)會理解和尊重他人,善于與他人溝通和交往,和諧相處;積極融入社會,關(guān)愛社會,奉獻社會,成為一個對自己負責(zé)、對他人負責(zé)、對社會負責(zé)的能夠自立自強的人。
2、具體目標:結(jié)合高二美術(shù)班學(xué)生的特點,我將學(xué)生培養(yǎng)的具體目標界定為:
金的人格,鐵的紀律,水般沉寂,火般熱情
金的人格:孔子有云:先成人再成才,作為三中學(xué)生,要成長為:自信、文明、陽光、負責(zé)的學(xué)生,關(guān)鍵在于良好人格的培養(yǎng),這是前提,是成才的基礎(chǔ),也是學(xué)生的最高目標。
鐵的紀律:常規(guī)是保障,要想成為有凝聚力和戰(zhàn)斗力的集體,必須要有嚴明的紀律,特別是美術(shù)班,要擺脫懶散、不求上進的不良習(xí)慣。
水般沉寂:美術(shù)班的學(xué)生,相對來說需要學(xué)習(xí)和繪畫兩手抓兩手都要硬,在緊張忙碌的學(xué)習(xí)中需要耐得住性子,沉下心去做事,一步一個腳印,夯實每一步基礎(chǔ),切不可心浮氣躁。
火般熱情:高中的學(xué)習(xí)緊張而忙碌,適當(dāng)?shù)幕顒有枰谕度?,這是學(xué)生調(diào)節(jié)的過程,也是班級凝聚力提高的過程,積極的投入各項活動,能夠更好的提高學(xué)習(xí)的熱情。
三、措施
(一)、物質(zhì)文化:教室環(huán)境布置
1、設(shè)計班徽,利用美術(shù)班學(xué)生的特長,由學(xué)生制作代表班級的班徽,以此提高學(xué)生的主人翁意識,加強班級向心力。
2、設(shè)計笑臉墻,由每位學(xué)生提供大頭照,在班級進門處設(shè)置笑臉墻,展現(xiàn)學(xué)生朝氣陽光和積極向上的精神風(fēng)貌
3、教室中張貼勵志標語,結(jié)合美術(shù)班特點,由學(xué)生選出適合班級特點的標語進行張貼。
4、專門利用教室墻壁設(shè)計特色欄目,如我們的成長足跡,記錄每次活動照片的點點滴滴;每周優(yōu)秀作業(yè)、課本、筆記本展示;學(xué)生優(yōu)秀繪畫作品展示等等,培養(yǎng)學(xué)生競爭意識。
5、班級每周風(fēng)云人物墻,由全體學(xué)生選出,上榜和提名的對象包括學(xué)生、老師、家長,樹立正面典型形象,激勵學(xué)生。
6、設(shè)計個人席卡,既有利于老師、同學(xué)盡快互相認識,也方便學(xué)生張貼進行自我激勵標語,起到自我監(jiān)督和督促作用。
(二)、制度文化:班級規(guī)章制度訂立
1、制定班級口號,要求積極向上、與班級目標相吻合(由學(xué)生討論后確定)
2、制定班級公約,依據(jù)班級目標營造良好的學(xué)習(xí)氛圍
3、打造得力的班干部隊伍,實行自薦和同學(xué)民主推薦相結(jié)合的班級干部應(yīng)聘制。
4、值日班長輪流制,由班干部擔(dān)任輪值班長,每周推薦一名值日班長組織每周五班級總結(jié)的班級亮點新聞播報,用學(xué)生的眼光去打量班級,用學(xué)生的語言去管理學(xué)生。
5、班級工作雙向招標制,將班級一年中有可能出現(xiàn)的各項活動進行分解公示,進行雙向招標,不同的項目有不同的獎勵分值,期望達到人人有事做,事事有人做,人人搶事做,人人會做事的目標。
6、班級個人綜合考核制度,將學(xué)校的各項優(yōu)秀考評與學(xué)生個人成長記錄掛鉤,由全班制定考核法則,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)和活動的熱情,既培養(yǎng)學(xué)生能力,又激發(fā)學(xué)生熱情。
(三)、精神文化:班級精神的打造
1、制定班訓(xùn),由學(xué)生討論,與班級目標一致
2、圍繞班級目標開展系列主題班會活動:
①九月主題:“我的班級我做主”,具體制定相關(guān)班訓(xùn)、班徽、班級公約,完善班級機構(gòu),完成班級主題的架構(gòu),班主任對班級目標進行詳細的解讀。
②十月主題:“我選擇、我無悔”,面對美術(shù)道路,強調(diào)學(xué)生的責(zé)任意識,選擇美術(shù)就選擇的艱辛的付出,既然選擇了,哪怕爬著也要向前進,減輕學(xué)生的畏難意識。
③十一月主題:“平凡中的偉大”,進入新班級兩個月后,讓學(xué)生評選班級月度風(fēng)云人物,提高學(xué)生的積極性和競爭意識。
④十二月主題:“絢爛的花季雨季”,結(jié)合學(xué)校的文化藝術(shù)節(jié),開展班級的文化藝術(shù)展示,申請學(xué)校的美術(shù)展覽,既可調(diào)節(jié)學(xué)生學(xué)習(xí)壓力,又可提高藝術(shù)氛圍。
⑤一月主題:“亮劍期末”,抖擻精神,以飽滿的精神迎接期末考試。
下學(xué)期的待定
3、加強學(xué)生讀書活動,通過讀書陶冶情操,請語文老師和學(xué)生共同推薦優(yōu)秀書目,每周邀請學(xué)生進行點評展示。
4、進行班級演講活動,每天中午利用午飯后一段時間進行5分鐘的簡短演講,既可以拓寬學(xué)生的知識面,又可提高學(xué)生的語言表達能力。
5、進行班級風(fēng)云人物的評選,調(diào)動學(xué)生,教師,家長的積極性,讓家校形成合力,樹立典型,進行班級表彰。
6、設(shè)立“誠毅講堂”活動,擺脫每次都由班主任進行說教的傳統(tǒng),邀請校長,教師,家長,畢業(yè)學(xué)生等代表進行談話式的訪談活動,讓學(xué)生去感受成長,懂得成長。
7、積極參加各項活動,通過活動加強班級的凝聚力
四、預(yù)期目標
通過努力盡快形成班級的凝聚力,努力打造最溫馨的集體、最積極向上的集體。使學(xué)生樂于學(xué),愿意學(xué)、在學(xué)校可以找到快樂的感覺。在學(xué)習(xí)上,適應(yīng)高二繁瑣的學(xué)習(xí)生活,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;在繪畫方面,能做到每天都有提高,學(xué)習(xí)繪畫兩不誤;在工作能力上,鍛煉、培養(yǎng)學(xué)生的`綜合能力;在與人交往上,學(xué)會理解和尊重他人,善于與他人溝通和交往,和諧相處;在道德情感上,學(xué)會感恩、感激、感謝,做一個對自己負責(zé)、對他人負責(zé)、對社會負責(zé)的能夠自立自強的人,真正成為:自信、陽光、文明、負責(zé)的三中學(xué)生。
文化工作計劃 篇320xx年在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市文化局和縣委宣傳部的精心指導(dǎo)下,我局按照年初目標管理內(nèi)容,著力發(fā)展先進文化,各項工作平穩(wěn)發(fā)展,圓滿地完成各項任務(wù)。
一、20xx年工作回顧
(一)群眾文化異彩紛呈
全縣文化工作者堅持“弘揚主旋律,提倡多樣化”,從群眾的實際需要出發(fā),把群眾對文化生活的需求作為第一工作目標,大力繁榮群眾文化。一是繁榮文藝創(chuàng)作,實施文藝創(chuàng)作精品工程。20xx年共生產(chǎn)各類藝術(shù)作品221件,其中攝影97件,文學(xué)曲藝37件,美術(shù)46件,音樂、舞蹈43件。XX漁鼓已成功申報為省級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項目。由于在漁鼓這一民間藝術(shù)的傳承和發(fā)展上的杰出表現(xiàn),我縣被評為全國曲藝之鄉(xiāng)。二是廣泛開展文化活動,打造文化品牌工程。我縣群眾文化活動堅持面向基層,面向群眾,做到內(nèi)容豐富多彩,形式靈活多樣。特別是在豐富全縣人民文化生活的普及活動——歡樂廣場月月演已成為我縣群眾文化的一項經(jīng)典活動。今年的廣場活動一共舉辦了7場,分別是:①元月1日舉辦的XX縣迎新年大型廣場文藝晚會;②4月30日在人民廣場舉辦的慶五一大眾激情演唱會;③6月20日在體育廣場舉辦“湖南省步步高升商業(yè)廣場大型文藝晚會;④6月26日在體育廣場舉辦禁毒宣傳及有獎?wù)魑念C獎晚會;⑤6月30日在體育廣場舉辦迎七一大型文藝晚會;⑥10月15日在人民廣場舉行萬人就業(yè)招聘文藝演唱會;⑦11月22日在鼎山廣場舉辦紀念改革開放30周年文藝晚會??h城文化活動有聲有色,農(nóng)村文化也不甘落后,為豐富廣大農(nóng)民群眾文化生活,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站以各種節(jié)假日為契機,利用自身文化陣地和藝術(shù)隊伍,開展了多種形式的群眾文化活動,營造歡樂喜慶的節(jié)日氛圍。局里也精心組建送文化下鄉(xiāng)演出團,在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展巡回免費送文化活動,今年共下鄉(xiāng)演出20場。三是加大投入,夯實農(nóng)村文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。加強農(nóng)村公共文化服務(wù)體系建設(shè),是落實黨的十七大精神,改善民生,維護農(nóng)村群眾基本文化權(quán)益的重要內(nèi)容。我局圍繞貫徹落實中央、省有關(guān)文件精神,重點抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)和農(nóng)家書屋建設(shè)。目前,蔣家橋鎮(zhèn)綜合文化建設(shè)已進入收尾階段,另有15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)項目申報工作已全部完成;今年計劃建設(shè)的74家農(nóng)家書屋,各項準備工作已全部就緒。
(二)祁劇事業(yè)走向輝煌
在全國戲劇事業(yè)普遍滑波的大背景下,縣祁劇團全體員工上下齊心協(xié)力,迎難而上,一邊抓演出,一邊抓劇目創(chuàng)作,祁劇事業(yè)煥發(fā)出新的生機。今年挖掘移植優(yōu)秀劇目5臺,
并組織創(chuàng)作《乞丐狀元》參加全市專業(yè)劇團新劇巡回匯演,得到了專家的一致好評。劇團全年共演出239場,觀眾達20萬人次,演出收入25、6萬元,演出質(zhì)量、收入、演出場次均列全市各專業(yè)劇團首位。
(三)電影市場進一步拓展
縣電影公司創(chuàng)新舉措,開辟影源,拓展生存空間。一是狠抓農(nóng)村(社區(qū))公益電影放映。今年共放映電影10416場,觀眾人數(shù)達324萬人次,覆蓋全縣所有行政村。新豐電影隊被評為全國先進放映單位,公司經(jīng)理王平被評為全國先進個人。二是采取影企聯(lián)姻,上門服務(wù),抓好紅白喜事電影放映,共放映商業(yè)性電影400余場;三是積極引進外地劇團來院演出,接納外地劇團近20個演出60余場。創(chuàng)造了14萬余元收入。通過以上多種形式的經(jīng)營,較好地改善了公司的生存環(huán)境。
(四)圖書工作躍上新臺階
一是加大硬件設(shè)施的升級改造。積極爭取各級領(lǐng)導(dǎo)重視,共投入72萬余元的全國文化信息資源共享工程縣級分中心建設(shè)已基本完工。與此同時,投資近8萬元對館舍進行全面改造;二是提高公共文化的服務(wù)水平。今年新辦、續(xù)辦借書證130個,接待讀者5萬人次,信息咨詢550條,讀者滿意率達90%以上;三是大力推進文獻資源建設(shè)。今年共收集了5種地方特色文獻,5種音頻資料,并上報文化共享工程省中心;四是積極參加全省少年兒童讀書競賽活動,取得了可喜成績:獲省級團體銀獎1個,個人銀獎5個,市級團體金獎1個,個人金獎5個,市十佳選手6人。
(五)文物工作健康發(fā)展
縣文物所本著“保護為主,搶救第一,合理利用,加強管理”的原則,完善各種規(guī)章制度,尤其是文物庫房通宵值班制度,確保館藏文物安全。同時,對全縣所有文保單位進行全面安全隱患大檢查,對存在問題及時整改,實現(xiàn)了又一個文物安全年;完成了對縣城至歸陽高速公路連接線旁的幾座東漢殘墓的清理工作,共清理出10余件文物;征集了近三十件反映改革開放30年成果的代表性文物,豐富了館藏文物種類。
(六)市場管理規(guī)范有序
我縣文化市場工作貫徹一手抓管理,一手抓繁榮的方針,努力為全縣人民提供豐富多彩、健康有益的文化產(chǎn)品。一年來,針對全社會反映的突出問題和熱點問題,適時開展了“掃黃”、“打非”、網(wǎng)吧接納未成年人、校園周邊文化環(huán)境、盜版教輔教材、印刷企業(yè)等集中行動或?qū)m椪喂ぷ?,有力地打擊了各類違規(guī)違法經(jīng)營活動,凈化了社會文化環(huán)境。據(jù)統(tǒng)計,今年共組織“零點行動”25次,出動車輛105輛(次),出動人員11980人(次),受理群眾舉報8起;查處違規(guī)網(wǎng)吧167家次,行政立案80起,結(jié)案80起,查處違規(guī)電游16家,查處無證照書攤店5個,沒收非法出版物1050冊,收繳盜版光碟5400余張。
二、存在的問題
過去的一年,我局各項工作雖然取得了較大成績,但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在以下方面:公共文化服務(wù)體系還不夠完善,基層文化建設(shè)仍然薄弱,廣大農(nóng)民群眾的文化生活相對貧乏;文化市場的管理有待規(guī)范,市場的監(jiān)管手段和能力有待提高;文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展相對緩慢,自主創(chuàng)新能力不強,知名品牌不多;文化遺產(chǎn)保護的形勢比較嚴峻,執(zhí)法工作有待加強。以上種種問題,都有待于我們在今后的工作中加以改進。
三、20xx年主要工作思路
一是抓好農(nóng)村文化。要乘著“建設(shè)社會主義新農(nóng)村”這股東風(fēng),把農(nóng)村文化建設(shè)作為局各項工作的重中之重來抓,下決心抓出成效。加強農(nóng)村文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),爭取資金,在20xx年內(nèi)完成5個文化站的建設(shè)工作,并在全縣每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶持一戶熱心文化的農(nóng)戶組建一個以上藏書規(guī)范上檔次的農(nóng)家書屋。
二是狠抓產(chǎn)業(yè)文化,促進經(jīng)濟發(fā)展。我們應(yīng)以“時不我待”“與時俱進”的精神,充分利用國家給予文化部門的優(yōu)惠政策,挖掘文化替力,發(fā)揮自有優(yōu)勢,加強對外聯(lián)系,千方百計開辟創(chuàng)收門路,推動文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展,彌補文化經(jīng)費不足,盤活文化資產(chǎn),提高經(jīng)濟效益。
三是開展豐富多彩的文化活動。采取文企聯(lián)姻或其它方式,舉辦內(nèi)容健康、質(zhì)量較高、影響良好、群眾歡迎的文藝活動,以先進文化占領(lǐng)文化陣地。
四是從重整治文化市場。一是整治網(wǎng)吧和電游;二是整頓演出市場;三是整治印刷書刊市場。杜絕違法違規(guī)行為滋生,鞏固和深化專項整治成果,弘揚社會正氣,塑造美好的XX文化形象。
五是抓好文物保護工作,做好第三次文物普查工作。
文化工作計劃 篇4一.背景
企業(yè)文化是企業(yè)圍繞生產(chǎn)、經(jīng)營和管理形成的思想的總和,是企業(yè)在經(jīng)營實踐中形成的基本精神和凝聚力,包括戰(zhàn)略愿景、企業(yè)精神、核心價值觀、經(jīng)營理念以及員工的共同價值觀和行為準則。
二、程序的目的:
提高團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力,促進團隊建設(shè)。
增強員工的滿意度和歸屬感,激發(fā)員工的工作熱情和積極性。
豐富員工業(yè)余文化生活,營造健康向上的團隊氛圍。
三,參與者
公司所有員工。
四.組織實施部
公司人事行政部及各部門主管。
動詞(verb的縮寫)時間
除日常固定的企業(yè)文化宣傳外,9月將被指定為企業(yè)文化重點宣傳月。
動詞(verb的縮寫)公司企業(yè)文化的內(nèi)容
五.企業(yè)戰(zhàn)略愿景:打造國際化和金融互聯(lián)網(wǎng)第一平臺。
企業(yè)精神:激情、創(chuàng)新、遠見、責(zé)任。
核心價值觀:分享財富,成長。
經(jīng)營理念:以人為本
六、企業(yè)文化體系建設(shè)方案:
《企業(yè)行為規(guī)范手冊》實施例匯編,包括:
a)員工的日常行為規(guī)范;
b)服務(wù)行為準則(包括內(nèi)部和外部服務(wù)要求);
c)企業(yè)公關(guān)策劃與標準化;
編制視覺系統(tǒng)(VI)企業(yè)識別系統(tǒng)手冊,包括:
a)環(huán)境文化:文化環(huán)境建設(shè)俗稱“文化落地工程”、“文化墻工程”、“文化可視化工程”,旨在讓文化看得見摸得著,讓文化和戰(zhàn)略深入人心。公司logo,體現(xiàn)企業(yè)文化、企業(yè)精神、核心價值觀的UI設(shè)計可以貼在辦公室墻壁、會議室等醒目的地方。
b)企業(yè)LOGO:如企業(yè)名稱的標準文字、標準顏色、LOGO設(shè)計、企業(yè)造型、符號圖案等象征意義在全公司公示;
(三)在對外交往中具有統(tǒng)一的企業(yè)形象
包裝展示:比如統(tǒng)一名片風(fēng)格、郵件簽名、公務(wù)禮品、信封、信紙、工作證、請柬、介紹信、資料袋等;d)對外交流活動策劃時,需體現(xiàn)公司的文化精神,并在活動中適宜的時候進行講解(如對外公關(guān)活動,營銷活動,線下交流活動,招聘活動等)e)欄目宣傳(設(shè)立員工墻):制作企業(yè)文化宣傳欄,宣傳欄分布不同的主題板塊(近期發(fā)展目標、質(zhì)量方針、各類通告、優(yōu)秀人物、員工天地-每次活動時的照片、董事長信箱等);
建立企業(yè)文化的理念系統(tǒng),主要內(nèi)容包括:
a)管理層培訓(xùn):將企業(yè)文化的核心內(nèi)容形成宣傳的標語,并首先在管理層內(nèi)開展培訓(xùn),建立管理層在企業(yè)文化建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)和示范作用,要建立企業(yè)文化建設(shè)同企業(yè)的經(jīng)營管理活動相結(jié)合的觀念。
b)員工培訓(xùn):要使員工通過培訓(xùn)和日常潛隱默化的灌輸能深刻了解企業(yè)的戰(zhàn)略愿景、企業(yè)精神、企業(yè)核心價值觀、經(jīng)驗理念,能認同企業(yè)價值觀和經(jīng)驗理念,并與之共同成長和發(fā)展。
企業(yè)文化活動計劃,內(nèi)容包括:
a)一起活動,一起快樂。豐富員工文體生活,增強企業(yè)凝聚力,展示團隊組織能力,可以在周六、日組織員工進行些體育項目的活動(比如打羽毛球、打籃球等),同時,可安排攝影,將活動的招聘放在員工宣傳欄內(nèi)。
b)進行捕“風(fēng)”捉“影”的活動,關(guān)愛身邊的同事,從點滴開始記錄,增強員工之間的溝通協(xié)作能力,使工作氛圍更加融洽和睦。拿起相機,捕捉同事的動人瞬間,埋頭工作時、專注傾聽時、默默不語時。充分展現(xiàn)你對身邊同事的關(guān)愛,然后把照片貼在員工墻上,讓大家分享每時每刻對搜集到的照片進行甄選。
首先,告知公司所有員工活動主題、形式、交稿地點和截止時間,然后對甄選出的照片進行編輯發(fā)布,并對優(yōu)勝作品進行獎勵。
c)在每年9月進行公司秋游活動,豐富員工生活,增強團隊凝聚力。
d)在每年春節(jié)前舉辦公司年會,年會的目的:增強公司員工的內(nèi)部凝聚力,提升公司的綜合競爭力。對20xx年公司整體工作業(yè)績進行,制定新年度公司工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標。表彰公司內(nèi)部業(yè)績優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,投入到未來的工作之中。
e)在SVN系統(tǒng)中開避一個欄目,大家可以自由的分享各種專業(yè)技能或管理心得或?qū)W習(xí)心得或者好的文章分享,好的書籍推薦都可以(比如勵志小故事等),這樣有助于形成學(xué)習(xí)型組織的文化氛圍。
文化工作計劃 篇5一、因地制宜,開展豐富多彩文化站活動
1、加強文化工作理念引導(dǎo),密切結(jié)合城關(guān)實際開展文化工作,在對村、街道文化活動室的輔導(dǎo)和指導(dǎo)上形成制度,做到制度化和規(guī)范化。積極開展農(nóng)民群眾喜聞樂見的文化娛樂活動,如健美操、扭秧歌、唱紅歌、民間說書等形式,真正發(fā)揮基層文化活動室的職能作用,為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展營造一個良好的氛圍。
2、加強文化工作硬件建設(shè),加大對文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入。采取政府要一點、社會集一點和街道出一點的辦法,多方籌快,加快文化中心、俱樂部、文化廣場等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。唱響城關(guān)鎮(zhèn)文化主旋律,及時向廣大群眾宣傳新思想、新觀念、新文化,用先進的文化占領(lǐng)城關(guān)文化陣地,樹立崇高科學(xué),反對封建迷信的思想,更好地滿足人民群眾求知、求美、求樂的需要。
3、加強文化工作者思想素質(zhì)建設(shè),組織骨干隊伍培訓(xùn),改進工作作風(fēng),努力開拓創(chuàng)新。為開展文化活動提供有力的思想保證。抓好傳統(tǒng)節(jié)日期間的群眾性文化活動,組織起鑼鼓隊和健美操隊,并且平時排練相聲、快板、小品、器樂演奏等代表性節(jié)目,并把各個節(jié)日活動與中心工作有機地結(jié)合起來,努力創(chuàng)辦民族民間傳統(tǒng)文化藝術(shù)活動,豐富群眾文化生活。為全鎮(zhèn)文化事業(yè)的發(fā)展營造良好的文化環(huán)境。
4、加強全民健康活動。開展健康有益、群眾喜聞樂見的文體活動,發(fā)揚綜合文化站傳統(tǒng)特色活動,努力創(chuàng)新活動內(nèi)容和形式。召開群眾運動會,比賽項目如籃球、羽毛球、乒乓球、游泳比賽等小項目,通過群眾性文體活動的廣泛開展,滿足了群眾日益增長的精神文化需求,促進了和諧建設(shè)。同時,積極貫徹《全民健身計劃綱要》,推動全民健身活動蓬勃發(fā)展。每年組織群眾在十月一日參加長跑日活動,積極推動全民健身活動月活動,因地制宜地開展小型多樣的群眾性體育活動,提高群眾體育活動的積極性,如跟轄區(qū)一些兄弟單位、一些業(yè)務(wù)部門搞一些羽毛球友誼比賽等等,增進友誼和促進交流。
5、加強書畫藝術(shù)熏陶,定期舉行書法比賽,成立城關(guān)鎮(zhèn)書畫學(xué)會,廣泛聯(lián)絡(luò)全鎮(zhèn)書畫愛好者,進行現(xiàn)場交流,共同探討中國書畫藝術(shù)的發(fā)展,通過書畫交流,全鎮(zhèn)書畫愛好者,在實踐中不斷提高和完善自己,繁榮發(fā)展我市書畫藝術(shù)事業(yè)。
二、巾幗建功,動員婦女推動經(jīng)濟又好又快發(fā)展
1、開展婦女教育培訓(xùn)工作。組織開展創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn),提供國際課程培訓(xùn),更新她們的觀念,增強她們的綜合素質(zhì)包括心理承受能力。努力促進城鎮(zhèn)婦女崗位建功、創(chuàng)業(yè)成才。與勞動保障所配合,發(fā)展幫助困難婦女兒童的公益事業(yè),引導(dǎo)婦女自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè),為實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出貢獻。
2、大張旗鼓進行法制宣傳教育。以宣傳<中華人民共和國婦女權(quán)益保障法>為主要內(nèi)容,扎實開展“五五”普法宣傳,教育引導(dǎo)婦女增強公民意識、強化公民責(zé)任,提高婦女依法行使知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)的能力,推進男女平等基本國策和婦女的合法權(quán)益得到落實。
3、維護婦女兒童群體合法權(quán)益。健全和完善婦女法律援助機構(gòu),大力推進“法律援助行動”、“平安家庭創(chuàng)建”活動,繼續(xù)加強群眾來信來訪和反家庭暴力工作,切實維護婦女兒童的合法權(quán)益。配合有關(guān)部門開展掃黃打非、禁毒、防邪工作,加強社會治安綜合治理,維護社會穩(wěn)定。開展婦女健康關(guān)愛行動。今年擬對20名貧困母親免費體檢。繼續(xù)爭取項目支持。
4、加強和諧家庭建設(shè),開展社區(qū)“好媳婦、好母親、好妻子”評比活動,弘揚傳統(tǒng)美德。制定好媳婦、好母親、好妻子的標準,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi),通過群眾推、社區(qū)選拔、集中評選等程序產(chǎn)生,舉辦聲勢浩大表彰獎勵活動,使我們鎮(zhèn)的社會風(fēng)氣實現(xiàn)根本性好轉(zhuǎn)。
三、標本兼治,保持社區(qū)背街小巷和公廁環(huán)境衛(wèi)生整潔
1、加強日常管理,組織開展環(huán)境衛(wèi)生專項治理。重點搞好場鎮(zhèn)居民區(qū)、的環(huán)境衛(wèi)生,各村(居)要配備和增加專職清掃保潔人員,社區(qū)重點是強化日常衛(wèi)生保潔,突出抓好清垃圾、清污水、清雜物、清污泥“四清”工作。社區(qū)要加大主街大道、背街小巷“牛皮癬”、噴涂廣告清除力度,做到隨發(fā)現(xiàn)隨清理;同時要因地制宜采用“濕地凈化”、“衛(wèi)生填埋”等方式,對生活污水及生活垃圾進行集中處理。
2.組織環(huán)境綠化硬化,開展綠化美化硬化專項治理專項治理。進一步加強社區(qū)已有園林綠化和市政設(shè)施的管護,確保植物生長良好,同時加強綠化樹、行道樹、綠地的日常管護,缺株及時補植,定期修枝剪形,澆水沖塵,確保植物形態(tài)優(yōu)美,葉面整潔;加強花臺樹池衛(wèi)生保潔,做到無枯枝、雜物和白色垃圾。同時,增加投入,興修相關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施,實現(xiàn)社區(qū)背街小巷和公廁環(huán)境衛(wèi)生整潔,宜居生態(tài),鎮(zhèn)容面貌發(fā)生新的變化。
文化工作計劃 篇6根據(jù)公司企業(yè)文化“十二五”規(guī)劃,結(jié)合企業(yè)實際情況,為進一步加強企業(yè)文化建設(shè),不斷為企業(yè)管理與經(jīng)營注入生機和活力,為思想政治創(chuàng)新開拓新的渠道,為保障完成企業(yè)各項經(jīng)濟技術(shù)指標。特制定本計劃:
1、以培育“三觀”為基矗通過學(xué)習(xí)先進典型對世界觀、人生觀、價值觀三觀的榜樣。以“奉獻社會、服務(wù)人民”為主題,以樹立良好的社會形象為重點,扎實開展員工的培訓(xùn)教育。
2、通過開展多種形式的政治思想教育、職業(yè)道德教育和豐富多彩的寓教于文的文化活動,培育企業(yè)文化。運用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù),占領(lǐng)宣傳思想和理論文化陣地。利用我公司現(xiàn)有的MIS系統(tǒng)和局域網(wǎng)和寬帶的優(yōu)勢,以快捷的速度傳遞上級精神和我公司相關(guān)信息。
3、按照《公民道德建設(shè)實施綱要》的要求,制定具有我公司特性的職工道德要求、計劃,學(xué)習(xí)先進典型的先進事跡報告,要注重職工職業(yè)道德的教育。
4、加強科技文化教育,勉勵自學(xué)成才,崗位成才。
5、加強民主管理。進一步貫徹落實廠務(wù)公開,切實加強廠務(wù)公開的透明度和公開質(zhì)量,并開展經(jīng)常性的,按照廠務(wù)公開考核責(zé)任制,監(jiān)督檢查情況定期公開,廣泛聽娶采納職工意見和合理化建議。
6、以推行服務(wù)承諾為切入點,加強改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,抓好行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。把企業(yè)文化作為激發(fā)職工熱情、統(tǒng)一職工意志的重要手段,將廣大職工的行為引導(dǎo)到共同的企業(yè)發(fā)展目標和方向來。
7、營造濃厚的安全文化氛圍。全面調(diào)動各種宣傳手段;注重現(xiàn)代安全管理體系的建設(shè);推行安全質(zhì)量標準化;抓好安全物態(tài)文化建設(shè);建立企業(yè)安全文化評價體系;加強領(lǐng)導(dǎo),積極推動企業(yè)安全文化建設(shè)。
總之,形成一個以“以人為本”的理念為指導(dǎo);用先進的文化培養(yǎng)人、塑造人,激發(fā)提升勞動者的智慧潛能,營造一個安全、健康、環(huán)保、高效的人文環(huán)境,造就一支技術(shù)業(yè)務(wù)水平高。安全素質(zhì)過硬,道德高尚的員工隊伍,建設(shè)管理好安全、可靠、穩(wěn)定運行的電網(wǎng),使企業(yè)成為一個有扎實的安全基礎(chǔ),有優(yōu)越的市場竟爭力和良好的內(nèi)外形象的企業(yè)文化。
文化工作計劃 篇7一、洪雅生態(tài)文化發(fā)展的指導(dǎo)思想:
以黨的十六大和十七大精神為指導(dǎo),樹立以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀,堅持區(qū)域統(tǒng)籌、城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)、人與自然和諧發(fā)展的方針,全面落實縣委縣政府“十一·五”發(fā)展規(guī)劃和大文化大發(fā)展的工作部署,以建設(shè)生態(tài)文化旅游、生態(tài)經(jīng)濟強縣,打造XX市著名的生態(tài)休閑旅游度假基地為目標,以縣城為中心,以瓦屋山景區(qū)為依托,以新農(nóng)村建設(shè)為載體,緊緊抓住和諧社會發(fā)展重大機遇,做強“生態(tài)洪雅,綠色洪雅”文化旅游品牌,著力實施“景點帶鄉(xiāng)村,鄉(xiāng)村帶農(nóng)戶”的“帶動”工程,全面推進生態(tài)文化第三產(chǎn)業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
生態(tài)文化是關(guān)于人類與自然關(guān)系認識的精神成果,是指一種文化觀念,是人們對于自然以及人類與自然關(guān)系的各種思想觀念,包括生態(tài)哲學(xué)、生態(tài)倫理學(xué)、生態(tài)文學(xué)、生態(tài)價值觀等觀念和思想。生態(tài)文化的基本內(nèi)容包括:關(guān)于人類與自然是統(tǒng)一的整體還是各自獨立存在的事物的認識;關(guān)于人類與自然的相互影響的性質(zhì)的認識,出現(xiàn)了自然支配人類的思想和人類支配自然的思想以及人類與自然和諧平衡共進的思想;關(guān)于人類要生存而如何利用自然的認識;關(guān)于在自然面前人類如何處理那邊相互關(guān)系的認識。
生態(tài)文化體系建設(shè)是國家級生態(tài)縣建設(shè)的四大體系之一,這也充分說明了,如果沒有生態(tài)文化引導(dǎo),生態(tài)縣建設(shè)就有可能成效不大,或美中不足,或半途而廢。只有建立起一套符合洪雅實際的先進生態(tài)文化,將個體的動物人、經(jīng)濟人改造成群體的生態(tài)人,才能形成全民珍愛和保護生態(tài)環(huán)境的良好習(xí)慣與氛圍,生態(tài)縣建設(shè)才能順利實施,生態(tài)縣建設(shè)成果才能獲得保障。生態(tài)文化作為生態(tài)縣建設(shè)作用力的源泉,對經(jīng)濟、社會和環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。在某種程度上說,生態(tài)文化工程是統(tǒng)帥我縣“生態(tài)工程”的靈魂。
二、洪雅生態(tài)文化發(fā)展的奮斗目標:
總體目標-----推動我縣生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”,完成“四個提升”,把生態(tài)文化旅游業(yè)建設(shè)成為全縣國民經(jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè)。
總體產(chǎn)業(yè)定位和階段性目標
總體發(fā)展定位:建設(shè)生態(tài)文化旅游強縣,打造川西南地區(qū)著名的生態(tài)文化休閑旅游度假基地。
階段性目標:到20xx年,全縣以大瓦屋山生態(tài)文化旅游為重點的旅游區(qū)得到進一步開發(fā),各項基礎(chǔ)設(shè)施相對完善配套,接待規(guī)模有較大增容,年生態(tài)文化旅游社會收入達到旅游收入的一半,使生態(tài)文化產(chǎn)業(yè)成為洪雅生態(tài)經(jīng)濟的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),全面實現(xiàn)生態(tài)文化旅游強縣目標。
生態(tài)文化產(chǎn)業(yè)布局
發(fā)展定位:以旅游為載體,包裝和嫁接生態(tài)文化內(nèi)涵。以縣城為中心,以15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為框架,柳江、花溪、瓦屋山、槽漁灘等青衣江流域為重點。完善以民俗文化、民間文藝為主,民俗村為輔的文化旅游為格局。
培育生態(tài)文化產(chǎn)品
展示洪雅生態(tài)文化特點產(chǎn)品:深入挖掘森林文化、道家文化、風(fēng)水文化、民俗文化、祈福文化、養(yǎng)生文化、健身文化、雅女人文化等,完善印制一批薈萃XX縣文化的宣傳品、制作一批展示XX縣文化的宣傳牌、培養(yǎng)一批熟知縣洪雅生態(tài)文化的導(dǎo)游員,用XX縣生態(tài)多元的特色文化吸引不同的游客群體。
開發(fā)旅游特色商品:在整合好洪雅生態(tài)食品、雅茶、雅筍、奶液、雅石制品以及特色養(yǎng)殖、小雜糧、干鮮果品、酒類商品等傳統(tǒng)產(chǎn)品的基礎(chǔ)上,重點設(shè)計開發(fā)一批最具濃郁地方特色、生態(tài)文化特色、實用特點、有市場潛力和發(fā)展前景的旅游商品。
體制定位和行政工作目標
體制定位:一是政府主導(dǎo)。加強縣委、縣政府對旅游工作的領(lǐng)導(dǎo),鞏固完善生態(tài)文化旅游開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組職能。規(guī)劃編制全縣生態(tài)文化規(guī)劃,對生態(tài)文化旅游項目審批、市場營銷、市場整頓、行業(yè)管理要進一步進行規(guī)范;二是集團管理。加大對生態(tài)文化旅游資源開發(fā)整合力度,組建XX縣生態(tài)文化旅游集團,實行政企分開,強化企業(yè)管理。實行強強聯(lián)合,解決單一景區(qū)景點辦不了、辦不好的問題;三是企業(yè)開發(fā)。深化改革,逐步實現(xiàn)國有、集體景區(qū)向股份制企業(yè)的過渡,實現(xiàn)全縣生態(tài)文化旅游產(chǎn)業(yè)的多元化投入和市場運作機制;四是全民參與。以生態(tài)文化建設(shè)為重點,以生產(chǎn)無公害綠色產(chǎn)品為突破口,實施綠色生產(chǎn)搭臺,旅游開發(fā)唱戲。大力發(fā)展特色作物、特色養(yǎng)殖、休閑漁業(yè)為內(nèi)容的觀光農(nóng)業(yè)旅游項目。發(fā)展充實農(nóng)家旅游內(nèi)容,營造全民辦旅游的濃厚氛圍,努力擴大農(nóng)家院數(shù)量,提升農(nóng)家院檔次。
階段性目標:分兩個階段運行,20xx年底以前開發(fā)與管理并重,20xx年以后以管理規(guī)范為主。
三年生態(tài)文化發(fā)展需要投入的建設(shè)資金
建設(shè)階段,重在生態(tài)文化內(nèi)核的發(fā)展,也就是硬件裝備階段,需要投入大量的建設(shè)資金,面上全面發(fā)展需要建設(shè)資金1000萬元;生態(tài)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展即生態(tài)文化企業(yè)的引進和建設(shè)需要2500萬元。
良性發(fā)展階段,此階段重點工作是總結(jié)和向外傳播宣傳,組織大量的人力進行總結(jié)、提煉,需要工作經(jīng)費25萬元。
三、洪雅生態(tài)文化發(fā)展的工作重點:
洪雅要建設(shè)生態(tài)文化,此項工作涉及縣委宣傳部、縣環(huán)境保護局、縣規(guī)劃建設(shè)局、縣旅游局、縣生態(tài)食品企業(yè)、縣農(nóng)業(yè)局、縣林業(yè)局、縣畜牧局、縣水利局、15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)等等。具體可以對應(yīng)生態(tài)文化概念有關(guān)認識、意識、思想、制度、物質(zhì)三個方面的內(nèi)容,應(yīng)當(dāng)做好三個方面的工作。
一是建立公民生態(tài)意識的教育體系,培育社會公眾環(huán)境意識,普及生態(tài)科學(xué)知識,在全社會形成三大生態(tài)觀。培養(yǎng)“善待生命、善待自然”的生態(tài)道德觀;樹立環(huán)境是資源、是資本、是資產(chǎn)的生態(tài)價值觀;確立保護和改善環(huán)境就是保護和發(fā)展生產(chǎn)力,走新型工業(yè)化道路的發(fā)展觀。在這個方面,黨政機關(guān)干部和企業(yè)界人士是重點,因為他們參與決策,對環(huán)境的影響最大;青少年是主體,他們是我們的未來;廣大農(nóng)村居民是難點。在培育社會公眾環(huán)境意識,普及生態(tài)科學(xué)知識的具體過程中,社會各方面應(yīng)該根據(jù)各自的工作和生活特點,有的放矢地進行。比如社區(qū)層面要側(cè)重于倡導(dǎo)生態(tài)型的生活方式、消費模式與倫理道德規(guī)范,努力培養(yǎng)優(yōu)良的社區(qū)人居環(huán)境,維護社區(qū)平衡發(fā)展。企業(yè)層面主要是通過轉(zhuǎn)變原材料利用,合理設(shè)計生產(chǎn)流程,改進生產(chǎn)工藝和設(shè)備,鼓勵員工投身企業(yè)生態(tài)轉(zhuǎn)型改造,培養(yǎng)一大批現(xiàn)代文明職工,實行清潔化生產(chǎn)和資源循環(huán)利用等。社會層面以知識、技能、意識、行為等生態(tài)教育為基礎(chǔ),提高市民健康素質(zhì)、社會素質(zhì)、心理素質(zhì)和科學(xué)素質(zhì),逐步形成崇尚自然、保護環(huán)境、循環(huán)利用、減少排放,厲行節(jié)約、反對浪費的行為規(guī)范。
二是建立與社會主義市場經(jīng)濟和可持續(xù)發(fā)展相適應(yīng)的管理體制和運行機制,建立對經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展具有重大支撐能力的技術(shù)創(chuàng)新體系,不斷完善健康安全保障體系。應(yīng)推行各級重大決策的環(huán)境論證、聽證制度和環(huán)境責(zé)任追究制度,全面推行環(huán)境建設(shè)目標考核制度、以獎代補制度等等。這些體制和制度的建立,可以在全社會樹立起堅持可持續(xù)發(fā)展的共同信念,形成人人參與生態(tài)縣建設(shè)的社會氛圍,把建洪雅成現(xiàn)代生態(tài)文化大縣。
三是以一系列活動為載體,建設(shè)富有洪雅特色的生態(tài)文化。按可持續(xù)發(fā)展的要求審視縣域經(jīng)濟發(fā)展目標,結(jié)合“十一五”規(guī)劃的制定,修改和完善城市規(guī)劃,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和城鄉(xiāng)布局;樹立正確的產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向模式,大力推行清潔生產(chǎn),發(fā)展環(huán)保產(chǎn)業(yè);搞好城區(qū)立體綠化,加強城市園林綠化的建設(shè)和管理,做到點、線、面、片的結(jié)合,科學(xué)配置喬木、灌木、綠地,形成平面綠化和立體綠化相結(jié)合的城鎮(zhèn)綠地系統(tǒng);以開發(fā)“大瓦屋山區(qū)民俗文化”為契機,重點發(fā)展以奶文化、茶文化、筍文化、酒文化、中藥文化為代表的反映洪雅盆周山區(qū)人與自然和諧共存的地方特色文化;繼續(xù)辦好洪雅生態(tài)文化節(jié),全面規(guī)劃建設(shè)采茶文化、生態(tài)奶文化等“洪雅生態(tài)文化”體系,建設(shè)以觀光體驗茶農(nóng)生活為內(nèi)容的文化茶園、名茶博物館,推進茶文化產(chǎn)業(yè)化;構(gòu)建特色飲食區(qū)塊,做大“雅女”品牌的飲食文化,不斷創(chuàng)新新現(xiàn)代旅游內(nèi)容,做大做強山區(qū)、瓦電庫區(qū)、青衣江的生態(tài)旅游業(yè),推出一大批富有自然山水、綠色森林生態(tài)文化特色的旅游項目等等。
XX縣生態(tài)文化建設(shè)也可以實施“三步走”戰(zhàn)略:起步階段,大力宣傳、倡導(dǎo)生態(tài)價值觀,喚起人們對生態(tài)文化建設(shè)的重視,制定行動計劃,建設(shè)示范工程,加強生態(tài)保護,對社會經(jīng)濟組織結(jié)構(gòu)、功能按照可持續(xù)發(fā)展要求進行初步調(diào)整;
建設(shè)階段,逐步調(diào)整、改造社會經(jīng)濟組織結(jié)構(gòu),提高生活質(zhì)量,改善環(huán)境質(zhì)量,加強生態(tài)重構(gòu)和生態(tài)恢復(fù),進一步增強人的生態(tài)意識,使之自覺地參與生態(tài)文化建設(shè);
良性發(fā)展階段,自覺地通過各種技術(shù)、行政和行為誘導(dǎo)的手段,形成富有洪雅特色的生態(tài)文化,實現(xiàn)生態(tài)動態(tài)平衡和可持續(xù)發(fā)展。
目前,洪雅正處在起步階段,還有許許多多的工作等待我們?nèi)プ?,涉及到全縣各行各業(yè),需要全民動員全民參與。這個過程,既要反對把生態(tài)文化庸俗化,蜻蜓點水式的做法,也要留心把生態(tài)文化神圣化,認為高不可攀,無枝無依的錯誤思想。
文化工作計劃 篇8高三作為學(xué)校最高年級,是教育質(zhì)量的出口年級;高三學(xué)生的整體素質(zhì)代表著學(xué)校的教育品質(zhì),一定程度上反映學(xué)校的辦學(xué)水平;由高三師生團隊共同建設(shè)的高三文化,是引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展的寶貴精神財富。為了形成能體現(xiàn)高考備考特點,具有規(guī)范、凝聚、激勵作用,和諧、高雅的高三文化,特制定本計劃。
物質(zhì)文化建設(shè)高三年級的物質(zhì)文化包括師生儀表、班級布置和宿舍面貌,是看得見、摸得著的東西,具有“桃李不言”的隱性教育功能與良好教育效果。
物質(zhì)文化建設(shè)安排3個月時間,重點工作時間表為:
20xx年9月規(guī)范師生著裝、發(fā)飾,基本消除長發(fā)、怪發(fā)、染發(fā)現(xiàn)象,杜絕穿拖鞋或不著校服進入教學(xué)區(qū);教室布置和宿舍內(nèi)務(wù)達到基本要求。
20xx年10月鞏固9月份成果;提高教室黑板報品位,兩欄布置整潔美觀,學(xué)生課桌、講臺、儲物柜符合高三班級文化建設(shè)要求;宿舍內(nèi)務(wù)達到學(xué)校標準;學(xué)生集合迅速,口號響亮,廣播操質(zhì)量高。
20xx年11月宿舍布置整潔、溫馨、高雅,既有鮮明的個性,又有濃厚的文化氣息;利用校運會展示高三師生精神風(fēng)貌。
制度文化建設(shè)“沒有規(guī)矩,不成方圓”。高三年級制度是各級政府政策、法規(guī)、條例,社會的道德觀念以及學(xué)校的各項。
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