一、社會保險費(fèi)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

社保繳費(fèi)基數(shù)：2793元—13965元

養(yǎng)老保險：

本市戶籍職工繳費(fèi)比例：單位14%，個人8%;

外來人員繳費(fèi)比例：單位14%，個人8%;

本市戶籍靈活就業(yè)人員和下崗失業(yè)人員繳費(fèi)比例為20%，全部由本人按月繳納;

事業(yè)單位城鎮(zhèn)職工繳費(fèi)比例：單位14%，個人8%;

本市個體工商戶業(yè)主及本市戶籍雇工：單位12%，個人8%;

醫(yī)療保險：

本市戶籍職工：單位8%，個人2%;

外來人員：單位4%，個人2%;

本市戶籍靈活就業(yè)人員和下崗失業(yè)人員繳費(fèi)比例為10%，全部由本人按月繳納;

事業(yè)單位城鎮(zhèn)職工：單位8%，個人2%;

本市個體工商戶業(yè)主及本市戶籍雇工

(1)業(yè)主：以2793元為基數(shù)按10%計(jì)繳

(2)本市戶籍雇工：以個人上年度平均工資為基數(shù)，按10%計(jì)繳(雇主8%、個人2%)

失業(yè)保險：

本市戶籍職工：單位2%，個人1%;

外來人員：單位2%，個人不繳費(fèi)

本市戶籍靈活就業(yè)人員和下崗失業(yè)人員：就業(yè)困難人員中的靈活就業(yè)人員以個人上年度月平均工資為基數(shù)，按3%計(jì)繳

事業(yè)單位城鎮(zhèn)職工：單位2%，個人1%;

本市個體工商戶業(yè)主及本市戶籍雇工：單位2%，個人1%;

生育保險：

本市戶籍職工繳費(fèi)比例：單位0.8%，個人不繳費(fèi)

外來人員繳費(fèi)比例：單位0.8%，個人不繳費(fèi)

本市個體工商戶業(yè)主及本市戶籍雇工：單位0.8%，個人不繳費(fèi)

工傷保險：

(1)企業(yè)職工以上年度個人月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，對照行業(yè)費(fèi)率，由用人單位全額繳納(不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn));

(2)在異地就業(yè)的本市戶籍人員由就職企業(yè)向當(dāng)?shù)厣绫Ｕ魇詹块T繳納工傷保險;

(3)按建筑工程項(xiàng)目參加工傷保險的建筑企業(yè)，依《建筑、礦山及石材加工企業(yè)農(nóng)民工參加工傷保險辦法》(廈府〔2005〕356號)及費(fèi)率調(diào)整的規(guī)定繳費(fèi);

(4)市事業(yè)單位(指財(cái)政補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)、經(jīng)費(fèi)自給及集體所有制的事業(yè)單位)、民間非營利組織應(yīng)以職工個人上年度月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，按0.5%的繳費(fèi)比率由單位繳納。

華律網(wǎng)介紹，從廈門住房公積金管理中心網(wǎng)站得知，2014年度職工本人和單位住房公積金繳存比例與2013年度相同。

新建立住房公積金制度的單位，自建立起3年內(nèi)可以按照單位和職工均不低于5%的比例繳存住房公積金。

建立住房公積金制度滿3年的單位，可在8%—12%范圍內(nèi)確定單位和職工住房公積金繳存比例。

中央、省、部屬單位和非公有制企業(yè)經(jīng)批準(zhǔn)放寬到15%的單位暫保留。

上一年度經(jīng)營虧損，或經(jīng)地方稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)緩繳養(yǎng)老或失業(yè)保險的單位，經(jīng)本單位職工(代表)大會或工會討論通過，可以向市住房公積金管理中心申請降低住房公積金繳存比例，但最低不低于5%。降低住房公積金繳存比例期限每次不超過1年，到期需延期的，單位應(yīng)重新申請。