黨支部對照檢查材料

對于黨章黨規(guī),我們每名黨員都要靜下心來認真研讀,不但要原原本本、逐條逐句的學習黨章黨規(guī),更要細致、深入、系統(tǒng)的學熟、學透,做到知行合一,并對照檢查。下面是小編帶來的黨支部對照檢查材料，希望對你有幫助。

廣泛聽取意見提議，認真查找“四風”問題，深刻剖析原因，找準整改方向，按照“三嚴三實”要求，圍繞“為民、務實、清廉”的目標，切實改善和轉變作風。

一、遵守黨的政治紀律情景

(一)政治敏銳性不夠強。

一是政治敏銳性不強，在錯誤思潮及消極言論面前，沒有當面給予制止，如：時常大家議論手機上收到一些信息、微信等不良評論，沒有引起足夠警覺，認為只要自我不信、不傳就行了，看不到潛在的危害苗頭，缺乏應有的政治職責性。

二是存在少數(shù)黨員在黨章意識、黨員觀念淡化問題，沒有很好地帶領支部黨員認真學習黨章、重溫誓言，以黨章統(tǒng)領、指導審計工作。

(二)對政治理論學習抓得不緊。

一是支委班子對政治理論學習的自覺性不高。不能系統(tǒng)、持之以恒地學習，不能以先進的理論和較高的政治素質(zhì)引導支部黨員審計實踐工作。

二是在組織政治理論學習上，有時采取應付性的方式，完成上級文件通知的規(guī)定動作，并且學習中理論聯(lián)系實際不夠緊密，組織支部團體學習少，究其存在問題根源是對政治理論學習不夠重視、認識不足。

(三)對黨的組織生活重視不夠。

一是在黨建方面：在完成局黨總支年度計劃工作任務時，顧慮各業(yè)務科室在外審計項目時間緊、任務重，存在部分應付性的現(xiàn)象。

二是在民主生活會方面：對貼合規(guī)定的黨內(nèi)批評與自我批評，顧慮太多，對少數(shù)黨員存在批評檢討自我的多，批評別人的少、指正他人的缺點避重就輕的-多，并且自我批評沒有從思想深處查找問題的現(xiàn)象。支部未能理直氣壯地指正，存在好人主義。

二、貫徹中央八項規(guī)定和省市有關規(guī)定精神，轉變作風基本情景

(一)對貫徹執(zhí)行規(guī)定有觀望心理。

一是在認識上不到位。中央八項規(guī)定等下發(fā)后，雖進行認真學習，但自認為那是上級和領導的事，與支部關系不大。

二是在認識上有問題，認為會不會是“一陣風”，存在觀望心理，因而執(zhí)行規(guī)定存在時緊時松。

(二)群眾觀念不強。主動聽取黨小組和黨員個人對支部工作存在的不足及工作意見的少；會上文件宣讀的多，相互交流的少，不自覺地使自身的工作疏遠、脫離了黨員群眾。

(三)作風建設抓得不緊。多是在會議上提要求，文件念一遍。對少數(shù)人執(zhí)行審計“八不準”規(guī)定不到位，存在不注意小節(jié)、不注意審計形象的問題，不敢點名批評，顧慮太多，擔心影響團結。

三、“四風”方面存在的問題

(一)形式主義方面。

一是注重形式，不注重效果。對上級布置的工作，表面上制定實施方案、報信息、寫總結，其實造聲勢多、結合實際落實少；年底補資料、整臺帳搞突擊完成任務的多，平時抓項目節(jié)點落實的少；

二是支部大會學習少，大多數(shù)只是念念文件或者讀讀報紙，學習資料布置形式單一，未能有針對性、多種形式把上級布置的工作與審計實際相結合來落實，減弱了活動的應有成效。

(二)官僚主義方面。

一是聽取黨小組的意見少，找黨員談心交心的活動少，對他們最需關心的是什么、急盼解決是什么、每個人思想怎樣，了解不夠、不及時，排擾解難意識還不夠強，導致一些活動開展不在點子上，效率低、質(zhì)量不高。

二是工作方法簡單，對實情缺乏了解。對上級機關工委、局黨組年度工作，開會布置的多、紙上寫的多，具體研討落實的少，缺乏服務意識。

三是支部開展團體活動較少，不利于增強黨員的團體榮譽感；對少數(shù)黨員提出的提議，如：出市區(qū)開展紅色教育活動，也缺少解釋說明。

(三)享樂主義方面。

一是艱苦奮斗的精神消退，爭先進位的動力不足。在工作上，怕動腦子、怕吃苦，局限于上級或領導布置什么就做什么，完成任務就行了，得過且過。

二是工作方法上創(chuàng)新不強?？傮w工作思路、方式方法基本沿襲老經(jīng)驗、老做法，多習慣在辦公室打電話通知、會議室傳達文件之類，黨員的表率作用做的不夠。

(四)奢靡之風方面。

一是勤儉節(jié)儉意識不夠強，存在必須的浪費現(xiàn)象。

二是少數(shù)黨員自律意識不強，未能嚴格執(zhí)行審計紀律，存在個別審計項目理解吃請的現(xiàn)象。

三是在相關規(guī)定出臺前，存在人情消費的現(xiàn)象。

四、存在問題的原因分析

存在上述突出問題，關鍵是職責使命有所淡忘，積極進取之心有所下降，支委班子成員對以下四點要引起警覺：

(一)放松了世界觀和人生觀的改造。由于學習動力不足，放松了學習、放松了世界觀和人生觀的改造，對學習資料效果重視不夠，對“四風”問題的危害性認識不足，造成夢想信念不夠堅定，構成對地位觀、權力觀、利益觀的認識上發(fā)生偏差，在聯(lián)系群眾、全心全意為人民服務的主動性就顯的不夠，不能主動做群眾知心朋友，群眾觀念意識有所淡化，從而產(chǎn)生“四風”問題的種種表現(xiàn)。

(二)夢想信念不夠堅定。隨著工作條件越來越好，政治思想方面的學習有所懈怠，對世界觀、人生觀、價值觀的"改造不徹底。在“政績觀”上，認為機關支部工作搞不出大名堂，年終工作總結時，只能說黨員發(fā)展方面、黨建方面等工作和學習情景，每年都模板化的幾個方面，使得干事創(chuàng)業(yè)的活力消退，上進心弱化，習慣于按部就班、習慣于傳統(tǒng)思維，并且支委都是兼職，還得從事硬性的審計項目，存在得過且過，顯示了支部班子整體上創(chuàng)新意識不強。

(三)宗旨意識有所淡化。滿足于本職工作和審計項目的完成，放松黨章學習，宗旨觀念有所淡化；對群眾觀念的重要性認識不足，對基層黨小組提出的問題落實得不夠到位，有時工作飄浮，不夠扎實，口頭上講的多、真正在思想上、行動上為群眾服務的宗旨意識不夠。

(四)黨性修養(yǎng)不強。近些年來，放松了自我的黨性修養(yǎng)和對黨性鍛煉，沒有經(jīng)常用《黨章》的標準，對照檢查自我的一言、一行；沒有經(jīng)常用入黨誓言來鞭策自我、激勵自我。思想上產(chǎn)生了滑坡，有時還存在畏難情緒，黨員的表率作用做的不夠。黨員的“三會一課”活動落實不到位，工作平淡、創(chuàng)新不夠，還處于“自我感覺良好”的狀態(tài)。缺少象焦裕祿同志那樣為黨和人民事業(yè)忘我奉獻、奮斗終生的精神境界。

五、努力方向和整改措施

近段時間以來，機關支部班子經(jīng)過認真學習、反思剖析，清醒地認識到存在問題帶來的影響，必須要敢于直面、勇于擔當，從思想根源入手，立查立改，時時理解組織和群眾的監(jiān)督和檢驗。

(一)強化理論學習。

一是完善學習計劃，全年集中學習12次以上，今年重點組織學習《黨章》、黨的十八屆三中全會、習近平總書記系列的重要講話、中央八項規(guī)定和省市有關規(guī)定精神，增強黨性修養(yǎng)，堅持政治敏銳性，端正人生觀、價值觀、政績觀。二是改善學習方式，開展座談交流，提高學習效果。

(二)遵守黨的政治紀律。

一是牢記入黨誓言，堅定夢想信念。

二是政治上與黨組織堅持高度一致，做到在思想上、言行上與黨中央堅持一致，要樹立大局意識和全局觀念，要站在全局的角度思考問題；不信謠、不傳謠，堅持一個共產(chǎn)黨人的政治定力和應有覺悟。

三是自覺維護黨的形象。自覺遵守黨的章程，認真履行黨的義務，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，做到自重、自省、自警，始終堅持共產(chǎn)黨人的政治本色。

(三)增強宗旨意識。

一是認真加強學習，不斷提高黨性修養(yǎng)，嚴格遵守黨的各項紀律和個人重大事項報告制度，主動向黨組織匯報思想和工作，自覺理解黨組織監(jiān)督；

二是進取開展批評與自我批評，對支委班子成員和黨員存在的問題和不足，該提醒的提醒，該批評的批評，對工作中存在的問題及時提出改善提議，做到多商量、多交心、多溝通，帶頭講正氣、說真話、辦實事，增強支部班子團結和戰(zhàn)斗力。

三是履行入黨誓言，全心全意為人民服務。提高群眾觀念意識，從思想深處搞明白“為了誰、依靠誰、我是誰”，解決官本位思想，增強黨員的歸屬感和團體觀念。

(四)充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

一是克服形式主義，創(chuàng)新工作方法，提高工作實效。不折不扣地完成縣直機關工委和局黨組年度計劃工作任務。

二是發(fā)揚艱苦奮斗精神，清正廉潔，自覺抵制享樂、奢靡之風。按照“三嚴三實”的標準嚴格要求自我，認真落實中央八項規(guī)定和省市有關規(guī)定，嚴格遵守廉政《準則》，耐得住寂寞，守得住清貧。

三是進一步推進黨務公開，完善黨務公示制度，如：黨費上繳、新黨員發(fā)展等；營造黨內(nèi)暢所欲言、支部是黨員之家良好氛圍，提振黨員同志的精氣神，進一步發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

根據(jù)xx縣委文件精神，對照《黨章》、《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則》及習近平新時代中國特色社會主義思想，在深入學習討論、廣泛征求意見的基礎上，著重在以下方面深入查擺突出問題，構成對照檢查材料。

存在的主要問題：

(一)在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，沒能與時俱進提升政治理論素養(yǎng)，在工作與學習矛盾突出，存在重工作輕學習的思想。

(二)在下大氣力整治政治生態(tài)方面。作為一名基層黨員，存在認識不夠深入問題，在一切從自身做起，發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用方面存在不足。

(三)在推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展方面。一是職責擔當意識有待進一步增強。二是是紀律執(zhí)行還不夠徹底。

(四)在認真貫徹落實新時代黨的組織路線方面。作為一名基層工作者，在思想、工作、紀律方面還存在對自身要求不夠嚴格的問題。

(五)在強化作風建設方面。在形式主義方面，學習的自覺性和進取性有待進一步提高，有時以工作忙任務重沒時間學為由，不能自覺靜下心來學習，導致了政治理論學習效果不明顯。

(六)在扎實推進脫貧攻堅方面。2018年青先農(nóng)場幫扶辛集鎮(zhèn)魏莊村，我作為一名建檔立卡幫扶職責人，僅僅在單位團體組織入戶摸排時，盡職盡責完成摸排任務，沒有做到自主自發(fā)與脫貧戶聯(lián)絡情感，感情交流少。

(七)在落實整改要求方面。能夠嚴格按照上級巡查整改要求做到不打折扣，全力整改。

(八)在履行全面從嚴治黨主體職責等方面，作為機關黨支部的宣傳委員，宣傳工作仍停留在傳統(tǒng)做法上，對基層群眾精神文化需求了解不透，不能牢牢占領陣地，宣傳工作作為黨的“喉舌”作用發(fā)揮不突