治理是政府的治理工具，是指政府的行為方式，以及通過某些途徑用以調(diào)節(jié)政府行為的機制。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇市域社會治理現(xiàn)代化工作情況匯報，希望對同學(xué)們有所幫助，僅供參考。

今年以來，我單位能認(rèn)真貫徹省委關(guān)于建設(shè)平安陜西的決策部署和市委、區(qū)委工作要求，積極抓好平安創(chuàng)建工作，根據(jù)《銅川市王益區(qū)市域社會治理現(xiàn)代化試點實施方案（20--20-）》的文件精神，組織部高度重視，立足組織部門實際，迅速成立區(qū)委組織部平安王益建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定印發(fā)了《市域社會治理現(xiàn)代化試點實施方案》，夯實措施，多點發(fā)力，有效維護全區(qū)政治社會穩(wěn)定，現(xiàn)將進展情況匯報如下：

一、任務(wù)完成情況

（一）發(fā)揮職能作用。一是率先完成鎮(zhèn)（街道）政法委員配備工作。按照中共陜西省委政法委員會《關(guān)于推動落實全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨組織配備政法委員的工作意見》文件精神，王益區(qū)迅速開展1鎮(zhèn)、6街道政法委員配備工作，按照干部任免程序，由各鎮(zhèn)（街道）黨委副書記兼任政法委員，負(fù)責(zé)本轄區(qū)政法及綜治維穩(wěn)工作，此項工作已全面完成。 二是將綜治維穩(wěn)作為干部考察的重要考量標(biāo)準(zhǔn)。在干部醞釀時始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，嚴(yán)把選人用人關(guān)口，堅持把“對黨忠誠”作為領(lǐng)導(dǎo)干部第一政治品質(zhì)來要求，將“干凈干事”作為干部立身之本、創(chuàng)業(yè)之基，強化“為民服務(wù)”的宗旨意識。建立綜治工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制和“一票否決”制，對各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子綜治各項舉措落實不力，導(dǎo)致群體性事件，造成惡劣影響的堅決做到“一票否決”。同時，按照《公務(wù)員職務(wù)與職級并行規(guī)定》的要求，在職級晉升考察環(huán)節(jié)征求紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)意見的同時核查信訪舉報，對發(fā)現(xiàn)有問題沒有查清的，不得晉升職級，有效防止“帶病提拔”。三是納入目標(biāo)年度考核體系。區(qū)考核辦已將區(qū)掃黑除惡專項斗爭考評及市域社會治理現(xiàn)代化試點年度任務(wù)兩項指標(biāo)納入20-年度目標(biāo)責(zé)任考核指標(biāo)。

（二）加強街道社區(qū)黨組織建設(shè)，構(gòu)建城市基層黨建工作新格局。一是強化保障落實。按照《關(guān)于印發(fā)銅川市加強社區(qū)基礎(chǔ)和服務(wù)保障實施細(xì)則的通知》要求，落實每個社區(qū)每年1.5萬元黨建工作經(jīng)費，嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費支出審批和標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)揮社區(qū)黨組織的主導(dǎo)作用，防止黨建工作經(jīng)費“不亂用”，用得其所。二是全面推行網(wǎng)格黨小組建設(shè)。充分借鑒紅旗社區(qū)經(jīng)驗，制定印發(fā)了《關(guān)于進一步加強網(wǎng)格黨小組建設(shè)工作的通知》（銅王組發(fā)〔20-〕49號），在全區(qū)推進“黨建網(wǎng)格”建設(shè)，以現(xiàn)有社區(qū)網(wǎng)格為基礎(chǔ)，依托轄區(qū)單位、居民小區(qū)、商務(wù)樓宇、社會組織等，以單建或共建形式，在每個網(wǎng)格中建立黨小組。將20個社區(qū)劃分為261個責(zé)任網(wǎng)格，形成了社區(qū)黨組織為核心、網(wǎng)格黨小組為主體、網(wǎng)格黨員為支撐的三級網(wǎng)格組織管理體系，并將黨建工作、民意征集、服務(wù)代辦、矛盾化解等工作全部下沉到網(wǎng)格，有效打通了服務(wù)群眾的“最后一公里”。目前，全區(qū)20個社區(qū)261個網(wǎng)格，單建網(wǎng)格黨小組77個，聯(lián)建53個，轄區(qū)單位在職黨員、社會組織黨員和黨員志愿者等共1400余名參與社區(qū)網(wǎng)格服務(wù)。

三是全面實行“兼職委員”。聚焦破解城市基層黨建統(tǒng)籌協(xié)調(diào)難、資源整合難、工作推進難的問題，在全區(qū)推行駐區(qū)單位負(fù)責(zé)人擔(dān)任社區(qū)“兼職委員制”，通過簽訂共建協(xié)議、交叉任職、人才結(jié)對培養(yǎng)等加強組織共建，通過共同開展活動、加強黨員教育等推進活動共聯(lián)，通過整合盤活信息、陣地、文化、服務(wù)等實現(xiàn)資源共享，構(gòu)建黨員“一方隸屬、多重管理”的黨建共同體，做到組織融入、工作融入、感情融入，真正變“兩家人”為“一家親”。目前，全區(qū)已有48家駐區(qū)單位到社區(qū)擔(dān)任兼職委員，共同研討黨建、經(jīng)濟發(fā)展、社會治理等重大事項。

（三）加強社會組織黨的建設(shè)，增強黨對社會組織的領(lǐng)導(dǎo)。

一是持續(xù)抓好社會組織黨員隊伍發(fā)展。緊緊圍繞“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的工作方針，在年初制定非公和社會組織黨建工作重點任務(wù)，細(xì)化任務(wù)目標(biāo)，層層壓實責(zé)任，扎實做好黨員發(fā)展工作，不斷壯大社會組織黨員隊伍。二是積極引導(dǎo)社會組織人士、黨員參加各類黨建主題活動。堅持以非公企業(yè)和社會組織“雙提升、雙融入、雙服務(wù)”為抓手，扎實開展基層黨組織建設(shè)年活動，在落實好“三會一課”、“主題黨日”、組織生活會等基本制度的同時，開展“黨建指導(dǎo)員選派”、“黨員微課”、“評星晉級、爭創(chuàng)雙強”和“黨建引領(lǐng)強堡壘、爭當(dāng)先鋒作表率”書記講堂競賽等主題活動8次。三是制定社會組織黨組織“梯形進階”動態(tài)考核管理制度。以“梯形進階”分級管理制度為著力點，按照黨組織制度建設(shè)、主題活動開展、黨員隊伍發(fā)展、黨組織作用發(fā)揮、典型培樹等重點內(nèi)容，對每個星級黨組織實施梯形動態(tài)分級管理，切實抓實抓細(xì)黨組織各項工作，使每項工作看得見、推進穩(wěn)、有成效。

（四）持續(xù)深化“六聯(lián)六送六必看”行動。充分發(fā)揮老干部作用。為保障全區(qū)離退休老干部“學(xué)有組織、樂有場所、養(yǎng)有保障、為有平臺”，區(qū)委老干局在全區(qū)離退休干部中持續(xù)深化“六聯(lián)六送六必看”行動，以社區(qū)資源為依托，在云夢堤社區(qū)開展“四就近”服務(wù)試點工作，成立離退休支部及老年大學(xué)分校，為離退休老干部“就近學(xué)習(xí)、就近活動、就近得到照顧、就近發(fā)揮作用”提供全方位的服務(wù)，積極引導(dǎo)離退休老干部自覺自愿為平安建設(shè)獻計獻策，引導(dǎo)參加居住地所在的社區(qū)（村）、周邊小區(qū)的平安建設(shè)義務(wù)宣傳服務(wù)，切實有效提升全社會的平安建設(shè)參與率、滿意率、知曉率。

二、存在問題

全市市域社會治理現(xiàn)代化工作取得了一些成效，但還存在一些問題：一是保障機制落實還不到位。目前，全區(qū)20個社區(qū)都根據(jù)網(wǎng)格分布和各自工作實際建立了網(wǎng)格黨小組，但在落實保障黨小組活動經(jīng)費和陣地建設(shè)方面還不到位。二是單位行業(yè)系統(tǒng)黨建融入屬地工作成效不明顯。各街道在推進此項工作中缺乏思路，可復(fù)制、可借鑒的辦法不多，黨建聯(lián)席會議質(zhì)效不高，兼職委員推行不力，共駐共建活動缺乏載體，雙向融入互動格局未有效形成。

三、下一步工作打算

一是全面發(fā)揮好網(wǎng)格黨組織作用。充分發(fā)揮街道社區(qū)黨組織在社會治理中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，織密為民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，延伸黨建工作觸角，真正變?yōu)樯厦媲l線下面一網(wǎng)兜。同時，推進智慧化體系建設(shè)，切實整合現(xiàn)有信息化服務(wù)平臺，打通壁壘，讓管理服務(wù)更智慧更有效更便捷，真正讓信息多跑路，群眾少跑腿。

二是大力推動單位行業(yè)系統(tǒng)黨建融入屬地工作。針對聯(lián)建共享機制作用發(fā)揮不充分等問題，落實好社區(qū)“兼職委員”制，完善黨建聯(lián)席會議制度，深化與駐區(qū)單位組織共建、資源共享、服務(wù)共做、活動共聯(lián)，著力構(gòu)建融入式黨建引領(lǐng)社會治理新格局。

三是加強社區(qū)黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)。著眼明年換屆，加強社區(qū)“兩委”班子研判，培養(yǎng)接班人，為提升“紅旗經(jīng)驗”提供人才保證。著力加強講解員隊伍建設(shè)，結(jié)合示范點打造同步推進講解員隊伍建設(shè)，為全面提升“紅旗經(jīng)驗”注入生機和活力。

四是強化社會組織黨的建設(shè)。加強理論學(xué)習(xí)，不斷強化對社會組織黨員群眾的宣傳教育，進一步規(guī)范社會組織的各項規(guī)章制度，堅持好“三會一課”制度，不斷優(yōu)化黨建工作環(huán)境。扎實開展“評星晉級、爭創(chuàng)雙強”活動，培育黨建工作示范點，通過示范點的帶動效應(yīng)，以點帶面，促進社會組織黨建工作規(guī)范化制度化。

年初以來，我們緊緊圍繞平安穩(wěn)定這條主線，突出群眾滿意這個目標(biāo)，優(yōu)化措施，自我加壓，探索創(chuàng)新，全力推進了社會管理綜合治理工作，實現(xiàn)了單位大局持續(xù)穩(wěn)定。

一、主要成效

全面實現(xiàn)了“無刑事案件、無吸毒人員、無越級上訪、無群x性事件”的“四無”目標(biāo)，機關(guān)單位平安穩(wěn)定，干部職工團結(jié)和諧，精神面貌積極向上，連續(xù)五年獲得“全州社會管理綜合治理工作先進單位”，連續(xù)兩年被評為“平安單位”。主要特點是：

——平安創(chuàng)建取得新成效。一是積極開展創(chuàng)建活動。以創(chuàng)建“平安單位”、“平安院落”、“平安家庭”、“文明單位”等為主要內(nèi)容，深入開展聯(lián)防聯(lián)治、樓幢值守、五好文明家庭評選活動，加強了技防物防人防，倡導(dǎo)了文明新風(fēng)，營造了“平安是我家，創(chuàng)建靠大家”的濃厚氛圍。二是全面開展了矛盾糾紛排調(diào)活動。健全和完善了矛盾糾紛“三調(diào)聯(lián)動”機制，進一步落實了維穩(wěn)“三級責(zé)任捆綁”措施，做到矛盾糾紛排調(diào)抓早、抓小、抓苗頭。全年無重大群x性事件，無矛盾糾紛激化的“民轉(zhuǎn)刑”案件，實現(xiàn)了矛盾糾紛零發(fā)生。三是加強治安防范工作。重點加強春節(jié)、元旦、五一、國慶等特殊時期的防范工作，強化了值班值守，提升了群眾安全感，確保了機關(guān)單位平安穩(wěn)定。

——社會管理項目推進取得新進展。規(guī)劃了“十二五”政法基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目73個，制定《社會管理項目推進責(zé)任分解》。中央預(yù)算內(nèi)投資安排政法基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目12個，計劃總投資7503萬元，其中下達中央預(yù)算內(nèi)投資6196萬元，順利地實施了一批項目，推進了一批項目，竣工了一批項目，極大地改善政法部門的辦公條件，有力地推進全州政法基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

——社會穩(wěn)定責(zé)任機制取得新突破。建立健全了重大事項決策風(fēng)險評估機制、預(yù)防處置突發(fā)性和群x性事件工作機制、信訪維穩(wěn)“三級責(zé)任捆綁”機制,確保工作事先有評估、事中有落實、事后有追責(zé)。

——法治建設(shè)工作邁向新臺階。結(jié)合推進“六五”普法，加強了普法教育，推行網(wǎng)上無紙化普法學(xué)習(xí)，提高了干部職工學(xué)法、懂法、守法、用法的自覺性，廣大干部職工法律意識不斷增強。近幾年，全系統(tǒng)機關(guān)干部職工無一人違法違紀(jì)。

二、主要做法

(一)強化保障，堅持組織領(lǐng)導(dǎo)到位

1、健全組織。建立健全了社會管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和辦事機構(gòu)，委機關(guān)成立了綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由委黨組書記、主任任組長，紀(jì)檢組長任副組長，具體分管綜治維穩(wěn)工作，各科室主要負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)綜治辦，明確了綜治專干，確保工作有人負(fù)責(zé)、有人抓、有人落實的良好局面。

2、加強領(lǐng)導(dǎo)。主要領(lǐng)導(dǎo)親歷親為，帶頭抓工作，多次召開主任辦公會議研究綜治工作，及時解決相關(guān)問題和困難，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，科室具體落實，形成了“主任管，副主任抓，科室辦，辦公室督”的工作機制，各項工作實行了全程監(jiān)督、無縫對接。

3、完善制度。出臺了矛盾糾紛調(diào)處制度、重大事項決策風(fēng)險評估機制、預(yù)防和處置突發(fā)性、群x性事件工作預(yù)案等23項制度，做到了用制度管人、用制度辦事、用制度促工作。

(二)強化獎懲，堅持責(zé)任考評到位

1、明確責(zé)任。堅持把綜治工作納入科室目標(biāo)管理，與所屬機構(gòu)簽訂了社會管理綜合治理責(zé)任狀，并與各項重點工作同部署、同檢查、同考核，真正做到“責(zé)任不脫鉤，要求高標(biāo)準(zhǔn)，考核嚴(yán)獎懲”。

2、嚴(yán)格考核。制度了《州發(fā)改委機關(guān)工作目標(biāo)管理考核暫行辦法》、《關(guān)于對縣市發(fā)改局湘西經(jīng)開區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局主要工作實行目標(biāo)管理的通知》，對社會管理綜合治理工作進行重點考核，進行排名排位。

3、注重運用。按照“月調(diào)度、季講評、半年督查、年終考核”的方式，加強考核，對考核結(jié)果實行“兩個掛鉤”，即：與評先評優(yōu)掛鉤，與績效評估掛鉤。

(三)強化投入，堅持經(jīng)費保障到位

按照“工作所需、充分保障”的原則，制定了《社會管理綜合治理工作經(jīng)費管理辦法》，綜治工作經(jīng)費列入了單位財政預(yù)算，予以全額保障。一方面，加強軟件建設(shè)。購買普法讀本，加大了法制宣傳教育;支持網(wǎng)格小區(qū)工作，加大了協(xié)調(diào)聯(lián)動;完善了綜治工作臺賬，促進工作日?；⒁?guī)范化。另一方面，加強硬件建設(shè)。添置了宿舍區(qū)安全防范設(shè)施，落實了消防安全器材，布置了監(jiān)控器。強化了扶貧聯(lián)系點村“五位一體”綜治陣地建設(shè)，推進了“民主法治示范村”建設(shè)。

(四)強化統(tǒng)籌，堅持社會管理到位

1、加強人口管理。按季開展了流動人口清理登記，加強了房屋出租規(guī)范化管理，建立相關(guān)制度及措施。今年來，全委無流動人口因管理服務(wù)措施不落實引起的上訪，無出租房屋違規(guī)引發(fā)的案(事)件。

2、加強禁毒宣傳教育。突出“預(yù)防為主、教育為先”，采取“抓經(jīng)常、經(jīng)常抓”工作方式，有力地推動了禁毒工作深入開展，本系統(tǒng)全面實現(xiàn)了“無吸毒人員、無犯罪發(fā)生、無幫教人員”的“三無”目標(biāo)，確保了一方凈土。

3、加強特殊人群管理。組織開展刑釋解教人員、閑散青少年及社區(qū)矯正對象全面排查清理，做到“情況明，底子清”。經(jīng)排查，我委無刑釋解教人員、閑散青少年、社區(qū)矯正對象。

4、加強治安管理。圍繞提升公眾對治安狀況的滿意度，開展了“下基層、聯(lián)群眾、解民憂”大走訪活動，走訪群眾93戶，收集建議8條，落實建議6條;抓好民調(diào)工作，圍繞“領(lǐng)導(dǎo)重視、履行職責(zé)、安全防范、機構(gòu)責(zé)任、總體評價”的內(nèi)容，進行問卷調(diào)查，滿意率達到100%，深受群眾好評;辦公區(qū)、宿舍區(qū)實行了巡邏，推行了樓幢長制，加強專人值班值守，目前無“兩搶一盜”現(xiàn)象發(fā)生。

5、加強交通消防社會化管理。交通方面，積極配合全州文明交通安全大整治專項行動，召開了專門會議進行貫徹落實，印發(fā)了《全州文明交通安全大整治專項行動主要內(nèi)容摘要》，讓文明交通安全意識入腦入心。目前，我委無交通違規(guī)違章行為發(fā)生。消防方面，按照“一月一排查、月底大檢查”的方式，在發(fā)改系統(tǒng)內(nèi)開展了大排查活動，整改了隱患點，沒有發(fā)生消防安全事故。

(五)強化實效，堅持創(chuàng)先爭優(yōu)到位

圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的主題，堅持把穩(wěn)定工作擺在首位，用團結(jié)穩(wěn)定的局面促進發(fā)改工作又好又快發(fā)展。

1、加大了爭資上項力度。牢固樹立“跳起來摘桃子”的`意識，自我加壓，在確保完成州政府考核爭資目標(biāo)任務(wù)之外，按增長10%的要求將爭資任務(wù)分解到相關(guān)科室并納入全委工作目標(biāo)管理考核，嚴(yán)格實行獎罰。截止9月1日，已向上爭取各類項目資金17.5億元，特別在旅游公路、退耕還林二期工程、新型城鎮(zhèn)化、湘西機場、黔張常鐵路等重點領(lǐng)域爭取國家專項資金支持有重大突破。

2、加大了項目建設(shè)力度。牢固樹立“發(fā)展靠項目支撐、工作靠項目推動、面貌靠項目改變”的意識，嚴(yán)格實行重點項目建設(shè)“三結(jié)合三掛鉤三問責(zé)”機制，強力推進重點項目建設(shè)。1-7月，全州200個重點項目完成投資116億元，為年度計劃的58%。

3、加大了改革創(chuàng)新力度。按照向改革要動力、要速度、要質(zhì)量、要項目、要資金的要求，著力推進行政審批改革，我委共取消行政許可事項5項，直接下放縣市行政許可事項10項，保留行政審批事項14項，其中行政許可事項3項，非行政許可事項1項，其他服務(wù)事項10項。

4、加大了決策服務(wù)力度?？茖W(xué)編制年度計劃和重大規(guī)劃，全面啟動了“十三五”規(guī)劃工作，加強經(jīng)濟運行態(tài)勢監(jiān)測，加強重點領(lǐng)域課題調(diào)研，為州委、州政府科學(xué)決策提供全面服務(wù)。

總之，我委綜治維穩(wěn)工作得到各部門和各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，特別得到了州綜治委的悉心指導(dǎo)，有力地推進了“平安單位”建設(shè)工作。今后，我們把這種支持和關(guān)心化成鼓舞和鞭策，倍加珍惜這來之不易的榮譽、倍加珍惜這來之不易的成績、倍加珍惜這來之不易的發(fā)展局面，不斷積極進取，不斷創(chuàng)新工作，努力把工作推向新臺階。

按照市委、市政府的總體部署，市委宣傳部以問題導(dǎo)向為切入點，謀大事、抓重點、攻難點，著力推進市域社會治理現(xiàn)代化試點創(chuàng)建工作?，F(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：

一、試點創(chuàng)建中宣傳部相關(guān)重點工作開展情況

(一)注重政治建設(shè)，提升理論武裝工作向心力。一是著力提升理論學(xué)習(xí)水平。堅持中心組“三位一體”學(xué)習(xí)制度，推動政治理論學(xué)習(xí)規(guī)范化常態(tài)化高效化。進一步完善各級黨委(黨組)中心組理論學(xué)習(xí)巡聽旁聽、調(diào)研、講黨課、考勤等制度。二是著力增強理論宣講創(chuàng)新力度。打造“1+3”宣講模式，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主線，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育等重點工作，深入開展宣講“七進”活動，全年開展各類宣講1500余場次，受眾5萬人。

(二)注重主體責(zé)任建設(shè)，提升意識形態(tài)工作引領(lǐng)力。一是壓實主體責(zé)任。將意識形態(tài)工作納入重要議事日程，與黨建工作同安排、同部署。抓好上級黨委巡視組專項檢查意識形態(tài)領(lǐng)域反饋問題整改工作。加強自身建設(shè)，增設(shè)意識形態(tài)工作科。二是強化陣地管控。完善意識形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險研判、預(yù)警、處置等制度，針對論壇、講壇、講座等意識形態(tài)陣地出臺管理細(xì)則。三是狠抓工作落實。定期召開意識形態(tài)工作推進會，將意識形態(tài)工作考評機制納入全市績效考評體系。對市委辦公室等21個部門和6個縣(市)區(qū)機關(guān)部門開展專項檢查，對違反意識形態(tài)工作責(zé)任制的部門和個人進行問責(zé)。

(三)注重內(nèi)宣外宣建設(shè)，提升輿論引導(dǎo)工作影響力。一是抓好主題宣傳，圍繞“兩會”“一帶一路”等重大活動，邀請中央、區(qū)、市三級媒體進行集中采訪，報道XX市稿件4500余篇。同時將直播現(xiàn)場搬進社區(qū)、走進群眾，圍繞熱點難點問題，舉辦“整改創(chuàng)建文明城市大家談”直播節(jié)目4期。二是抓緊外宣契機，國慶期間，中央廣播電視總臺《新聞聯(lián)播》、新聞直播間、東方時空等欄目將鏡頭對準(zhǔn)XX市，先后6次直播報道我市慶祝新中國成立70周年系列活動開展情況。三是抓實媒體融合，制定融媒體中心改革建設(shè)實施方案，各縣(市)區(qū)融媒體中心陸續(xù)掛牌運行，縣域媒介資源得到有效整合。

(四)注重核心價值建設(shè)，提升道德建設(shè)工作凝聚力。一是做好道德模范選樹工作。組織開展“第七屆全國道德模范”“第六屆自治區(qū)道德模范”“第六屆最美XX人”等典型模范推薦評選工作。共推薦全國、自治區(qū)道德模范候選人24人，評選出“最美XX人”61人、“最美集體”1個。二是深入開展移風(fēng)易俗工作。充分發(fā)揮紅白理事會作用，舉辦了集體婚禮、老人集體慶生宴等活動。目前，全市280個行政村全部成立白理事會，修訂新村規(guī)民約，天價彩禮基本得到遏制。三是加強農(nóng)村基層文化宣傳和精神文明建設(shè)。印發(fā)《XX市新時代文明實踐中心建設(shè)工作實施方案》，金鳳區(qū)被列為第二批全國試點縣區(qū)，截至目前，縣(市)區(qū)相繼成立106個新時代文明實踐中心(所、站)。

(五)注重文藝精品建設(shè)，提升文化發(fā)展工作創(chuàng)造力。一是文藝精品創(chuàng)作扶持力度逐步增強。對紀(jì)錄片《我的城》等14部文藝作品、“同升一面旗·同唱一首歌”重大主題宣傳等30余項重要文化活動扶持資金共計848.4萬元。創(chuàng)排大型紅色革命舞臺劇《不到長城非好漢》等一批優(yōu)秀劇目。二是重大文化活動精彩紛呈。組織開展“壯麗70年·奮斗新時代”慶祝新中國成立70周年文藝晚會等9項大型文化活動。圍繞民族團結(jié)工作，組織開展全國少數(shù)民族迎春大聯(lián)歡晚會。成功舉辦“中國XX2019第三屆黃河文化旅游節(jié)”等各類文旅活動56項近百場次。

二、存在問題

與此同時，我市相關(guān)工作還存在一些問題。如：理論武裝工作學(xué)習(xí)質(zhì)量不夠高、效果不夠?qū)?，一些學(xué)習(xí)活動結(jié)合工作實際不緊;

意識形態(tài)工作責(zé)任傳導(dǎo)還不徹底，陣地管控仍有盲區(qū);

輿論引導(dǎo)的制度體系還不完善，媒體傳播手段和傳播能力水平總體不高，縣(市)區(qū)融媒體中心服務(wù)群眾、引導(dǎo)群眾的作用發(fā)揮還不夠明顯;

精神文明建設(shè)總體質(zhì)量還不高，思想道德建設(shè)的成效還不明顯，文明城市創(chuàng)建質(zhì)量不高，文明單位、文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建的覆蓋面還不夠?qū)?

文化事業(yè)整體上還不能滿足人民日益增長的美好精神文化生活需要，文化產(chǎn)業(yè)規(guī)模偏小、貢獻率低，與首府城市的經(jīng)濟總量不相符等。

三、2022年工作預(yù)計完成情況

(一)理論武裝工作得到進一步加強。預(yù)計到2022年，我市能夠建立起完善的馬克思理論研究保障制度，黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組等學(xué)習(xí)制度得到扎實落實。屆時，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、教育人民的工作體系和機制能夠切實發(fā)揮起作用。

(二)黨管意識形態(tài)工作各項要求得到全面落實。屆時，意識形態(tài)監(jiān)測預(yù)警、分析研判、協(xié)調(diào)聯(lián)動、各類陣地審批備案等機制、制度已經(jīng)得到細(xì)化完善，馬克思主義在意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位得到進一步確立，各級黨委(黨組)主體責(zé)任真正落到實處。

(三)輿論引導(dǎo)水平不斷提升。屆時，堅持黨管宣傳、黨管媒體原則毫不動搖。正確把握2020年全面建成小康社會、2021年建黨100周年等重大宣傳節(jié)點，重點挖掘XX經(jīng)濟社會、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅等方面取得的亮點成就，做好對內(nèi)對外宣傳。各縣(市)區(qū)融媒體中心切實發(fā)揮作用，全媒體傳播體系得到完善。

(四)精神文明建設(shè)進一步加強。延續(xù)全國文明城市創(chuàng)建工作，XX市城市治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平不斷提升。緊密結(jié)合《新時代公民道德建設(shè)實施綱要》《新時代愛國主義教育實施綱要》，培養(yǎng)起一批擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時代新人。新時代文明實踐中心(所、站)全部建成并發(fā)揮作用，志愿服務(wù)體制機制有所探索突破，全市志愿服務(wù)制度化、信息化、規(guī)范化、常態(tài)化水平顯著提升。

(五)文化事業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)得到高質(zhì)量發(fā)展。全市廣大文藝工作者創(chuàng)作出一批高質(zhì)量、高水準(zhǔn)的文藝精品。打造起文化、旅游、體育、廣電等多領(lǐng)域集聚融合的新業(yè)態(tài)，文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)得到大力發(fā)展，群眾精神文化生活和美好生活需要得到滿足。

社會市域治理是新時期實現(xiàn)**縣治理能力和治理體系現(xiàn)代化的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，牢牢把握，就可以起到“一子落而滿盤活”的效果。**鎮(zhèn)地理位置特殊，是縣城所在地，下轄有40個行政村，其中18個城中村，22個城外村，可以說是“市域”到“鄉(xiāng)村”的承轉(zhuǎn)之地，是落實社會市域治理工作的攻堅之地。**鎮(zhèn)會高度重視，帶頭做好此項工作。

一是思想高度重視。將社會市域治理作為一項重點工作、政治任務(wù)，定期召開黨委會專門研究，壓實責(zé)任、齊抓共管。推進完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、民主協(xié)商、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐的社會治理體系，確保社會治理的常態(tài)化良性發(fā)展，為“三創(chuàng)四建”工作保駕護航。

二是強化信訪穩(wěn)定。每周一邀請律師到**鎮(zhèn)綜治調(diào)解大廳為群眾答疑解惑，每周進行一次矛盾糾紛排查，每日由一名領(lǐng)導(dǎo)班子成員到信訪大廳接訪，將群眾反映的問題及時吸附、解決在當(dāng)?shù)兀瑢鹘y(tǒng)的矛盾“中轉(zhuǎn)站”變?yōu)閱栴}“終點站”。同時充分發(fā)揮“三位一體”調(diào)解模式的優(yōu)勢，把黨支部、黨員先鋒隊的作用發(fā)揮到村級公益事業(yè)興辦、村級重大事件決策等工作中，從源頭上化解信訪矛盾，爭取全鎮(zhèn)無訪村數(shù)目達到80%以上。

三是強化綜合服務(wù)。改變傳統(tǒng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把抓”的工作思路，充分發(fā)揮好**鎮(zhèn)綜合服務(wù)中心作用，將上級下放的審批職能、公共服務(wù)職能規(guī)范公開到位，執(zhí)行落實到位，讓城鄉(xiāng)群眾少跑腿,讓信息多跑路。同步健全公共服務(wù)評價機制，切實將評價的“表決器”交到城鄉(xiāng)群眾手中，倒逼服務(wù)能力服務(wù)水平不斷提高，讓優(yōu)質(zhì)資源、優(yōu)質(zhì)服務(wù)從城區(qū)“高地”流向農(nóng)村“洼地”。

四是強化管理引導(dǎo)。建立健全城鄉(xiāng)一體化社會治理網(wǎng)格，利用好鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合執(zhí)法隊的執(zhí)法力量加強統(tǒng)一管控，對違反法律、規(guī)定的行為嚴(yán)厲打擊，形成肅正之風(fēng)；利用好線上線下雙通道進一步加強對上級政策、法律法規(guī)的普及宣傳，逐漸實現(xiàn)城鄉(xiāng)跟風(fēng)隨俗向守規(guī)守法的民風(fēng)轉(zhuǎn)化。

堅持系統(tǒng)思維、底線思維，以防范化解市域社會治理重大風(fēng)險和難點問題為突破口，著力打造市域社會治理現(xiàn)代化試點城市，推動更高水平的平安xx建設(shè)，形成共建共治共享的市域社會治理現(xiàn)代化新格局，為民營經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展強市和“重要窗口”建設(shè)添彩。

一、健全處置高效的社會穩(wěn)定風(fēng)險防范化解體系

（一）健全政治安全體系。堅持把維護政治安全放在首位，嚴(yán)密防范和嚴(yán)厲打擊境外敵對勢力滲透、破壞、顛覆、分裂活動，深入開展反恐怖反分裂斗爭，鞏固提升路地警務(wù)融合改革、人員密集場所“四聯(lián)三防”建設(shè)、“xx”快速反應(yīng)圈建設(shè)等工作。深化反邪教斗爭，扎實推進“關(guān)愛之家”規(guī)范化建設(shè)。推進全市“智慧防線”建設(shè)，提升人民防線智慧化和信息化水平。加強國家安全宣傳教育，增強全民國家安全意識，鞏固國家安全人民防線。

（二）健全社會矛盾糾紛和合化解體系。完善重大決策社會風(fēng)險評估制度，推動社會風(fēng)險防范與經(jīng)濟社會發(fā)展同步規(guī)劃、同步實施，實現(xiàn)重大項目、重大政策、重大活動、重大敏感案（事）件“應(yīng)評盡評”?？偨Y(jié)提升推廣我市防疫維穩(wěn)工作經(jīng)驗。健全領(lǐng)導(dǎo)干部下訪接訪機制，實行信訪積案和群眾合理合法訴求“包案化解”。深化訴源治理，健全人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解等多調(diào)聯(lián)動，全力打造調(diào)解工作xx品牌。

（三）健全經(jīng)濟金融涉穩(wěn)風(fēng)險綜合治理體系。建立完善監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng)，健全涉眾型經(jīng)濟犯罪案件風(fēng)險回溯、打擊經(jīng)濟犯罪聯(lián)席會議等機制，創(chuàng)新推動防控措施向前端治理延伸。深入開展“三服務(wù)”活動，嚴(yán)厲打擊涉企違法犯罪行為，深化政法機關(guān)行政管理制度改革，持續(xù)打造一流的營商環(huán)境。

二、健全立體化智能化社會治安防控體系

（一）深化經(jīng)常性專項打擊整治。項目化推進掃黑除惡，深入開展十大行業(yè)亂象整治，出臺落實長效性、規(guī)范性的綜合防控措施。持續(xù)推進“掃黃打非”“緝槍治暴”“電信網(wǎng)絡(luò)詐騙犯罪”等專項打擊整治活動。完善社會治安重點地區(qū)和重點問題掛牌整治機制，完善落實人員密集場所常態(tài)化安全防范措施，推動各類治安案件不斷下降，社會治安管控能力明顯提升。

（二）深化社會治安防控體系建設(shè)。構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、網(wǎng)上網(wǎng)下融合、人防物防技防結(jié)合、打防控一體的“大防控”格局。健全“精密智巡”機制，完善立體化、法治化、專業(yè)化、智能化的社會治安防控體系。完善基礎(chǔ)管理制度，實現(xiàn)對人、地、物、事、組織、網(wǎng)格等基礎(chǔ)要素的精準(zhǔn)掌控。完善市級統(tǒng)一指揮、合成作戰(zhàn)、專業(yè)研判、分類打擊機制，建立跨區(qū)域、跨部門合成作戰(zhàn)平臺，提高對大要案、多發(fā)性案件的防范打擊能力。健全網(wǎng)格綜合治理體系，堅決打擊遏制各類網(wǎng)絡(luò)違法犯罪。

（三）深化流動人口服務(wù)管理。創(chuàng)新流動人口服務(wù)管理政策舉措，健全流動人口綜合治理工作格局。加強對社區(qū)矯正人員、吸毒人員、嚴(yán)重精神障礙患者、重點青少年等特殊人群的服務(wù)管理工作，健全政府、社會、家庭“三位一體”關(guān)懷幫扶體系。深入推進預(yù)防“民轉(zhuǎn)刑”全民大行動，“民轉(zhuǎn)刑”命案得到有效防范。

三、健全共建共治共享的基層社會治理體系

（一）推進市域社會治理現(xiàn)代化試點工作。深入推進“十大標(biāo)志工程、百個重點項目、千個樣本點位”的“十百千”工程，建設(shè)市域社會治理現(xiàn)代化試點城市。聚焦深化治理體制性機制性難題、基層基礎(chǔ)工作短板、影響市域安全突出問題精準(zhǔn)施策，積極探索具有xx特色、時代特征的市域社會治理模式。不斷完善“黨建引領(lǐng)、全民參與，鄉(xiāng)村聯(lián)動、三治融合，全科網(wǎng)格、責(zé)任捆綁，源頭管事、就地了事”的xx版新時代楓橋經(jīng)驗。到2022年，達到全國市域社會治理現(xiàn)代化試點合格城市要求。

（二）推進“一四一”工程。構(gòu)建市級統(tǒng)籌、縣級實施、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）主抓的工作運作機制。加強縣級矛盾糾紛調(diào)處化解中心規(guī)范化建設(shè)。規(guī)范提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）“基層治理四平臺”運作管理?？偨Y(jié)推廣抗擊疫情網(wǎng)格管理經(jīng)驗做法，嚴(yán)格落實全科網(wǎng)格地方標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)深化網(wǎng)格責(zé)任捆綁制度，強力推進“黨建+網(wǎng)格”工作，健全完善專職網(wǎng)格員職業(yè)保障。

（三）推進“兩智融合”。一方面，依靠群眾智慧，形成共建共治共享的市域社會治理現(xiàn)代化新格局。完善民主協(xié)商體制，全面落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商，畫好“同心圓”。探索“群團+”工作模式，培育壯大一批社會治理領(lǐng)域的社會組織。健全舉報獎勵、公益反哺、以獎代補等激勵保障機制，鼓勵和引導(dǎo)社會組織、企業(yè)、群眾參與社會治理。另一方面，突出智慧治城，提升市域社會治理的能效。加快現(xiàn)代科技與社會治理深度融合，推廣應(yīng)用社會矛盾糾紛調(diào)處化解協(xié)同應(yīng)用系統(tǒng)，實施政法一體化辦案體系。推進xx市基層治理綜合信息平臺建設(shè)，依托城市大腦提升雪亮工程整體效能，加快推進網(wǎng)格地圖和標(biāo)準(zhǔn)地址庫建設(shè)，建立社會治理風(fēng)險監(jiān)測預(yù)測模型，提升防范化解各類風(fēng)險的能力。

（四）推進“三治融合”。加大“三治融合”模式建設(shè)推廣力度，推廣運用“三化十二制”“民主協(xié)商議事制度”“社區(qū)治理委員會”等社會多元參與機制，打造人人有責(zé)、人人盡責(zé)的社會治理共同體。推進公共法律服務(wù)實體、熱線和網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)，推動法治工作重心下移、力量下沉。深入推進法治鄉(xiāng)村建設(shè)，充分挖掘“和合文化”“墾荒精神”等優(yōu)秀文化資源，建成一大批“三治融合”示范村（社區(qū)）。深入推進執(zhí)法司法規(guī)范化，探索完善執(zhí)法司法公正評價制度，提升執(zhí)法司法公信力。

四、健全平安xx建設(shè)工作體系

（一）規(guī)范提升大平安建設(shè)機制。加強黨委對平安xx建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，堅持把平安建設(shè)作為“一把手”工程，定期召開會議，及時解決重大問題，健全風(fēng)險共防、難題共破、責(zé)任共擔(dān)的部門協(xié)作“大聯(lián)動”機制。完善市縣鄉(xiāng)三級平安建設(shè)協(xié)調(diào)機制。堅持和完善平安建設(shè)定期通報、重點約談、掛牌整治等制度，完善常態(tài)化平安暗訪機制，加大考評結(jié)果運用，切實發(fā)揮平安考核的指揮棒作用。

（二）規(guī)范提升精準(zhǔn)化行業(yè)監(jiān)管體制。深化基層和系統(tǒng)平安創(chuàng)建工作。加強“智慧消防”建設(shè)，全面排查整治各類火災(zāi)隱患。持續(xù)推進道路交通事故預(yù)防整治行動，堅決防止發(fā)生重特大交通安全事故。完善安全監(jiān)管責(zé)任體系，全面摸排危險化學(xué)品全鏈條安全風(fēng)險，促進多類事故持續(xù)下降。重拳整治“三無船舶”“兩船”等隱患，深入實施海上“一打三整治”專項行動。全面推進食品安全城市創(chuàng)建，切實保障食品藥品安全。完善環(huán)境安全管理體制，提升技術(shù)水平和精細(xì)化管理水平。積極探索“全災(zāi)種、大應(yīng)急”管理體系，完善重大疫情防控體制機制，健全公共衛(wèi)生應(yīng)急管理體系，全面落實防汛防臺搶險救災(zāi)措施，維護群眾生命財產(chǎn)安全。

（三）規(guī)范提升平安隊伍建設(shè)。實施以“凝心聚力工程”“戰(zhàn)斗堡壘工程”“雁陣領(lǐng)航工程”“素質(zhì)提升工程”“品牌創(chuàng)優(yōu)工程”等“五大工程”為主要載體的政法隊伍建設(shè)。推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨組織配齊配強政法委員，完善司法輔助人員、警務(wù)輔助人員、社區(qū)矯正機構(gòu)工作人員的管理制度，健全律師、公證員、司法鑒定人、仲裁員等法律服務(wù)工作者職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)的政策，完善社會治理領(lǐng)域?qū)ｉT人才培養(yǎng)機制，發(fā)展平安巡防隊、平安志愿者等群防群治力量，推動平安建設(shè)力量下沉到基層，進一步提高平安建設(shè)隊伍正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化水平。

【市域社會治理現(xiàn)代化工作情況匯報【五篇】】