只有用心去感受，才能尋找到生活中更多的寶藏和靈感?？偨Y(jié)可以從過去的成就、經(jīng)驗和教訓(xùn)中提煉出有價值的觀點。這是一份關(guān)于教育改革的建議，希望能夠引起大家的思考和討論。

人力資源專員求職簡歷注意事項篇一

學(xué)歷：大專。

工作年限：無經(jīng)驗。

工作區(qū)域：上海。

工作經(jīng)歷：

上海唯仁信息技術(shù)有限公司。

職位名稱：人事助理。

公司行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)。

職位描述：負責(zé)人員的入職、離職、轉(zhuǎn)正審批、調(diào)崗手續(xù)的辦理;員工的年假、調(diào)休、考勤的.統(tǒng)計;員工信息的錄入以及公司花名冊的更新;勞動合同的簽訂、續(xù)簽;整理人事部相關(guān)資料以及員工入職資料及檔案;員工招工、退工以及外地就業(yè)人員信息采集的辦理。

教育經(jīng)歷：

上海電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

自我介紹：

本人具有良好的溝通能力、執(zhí)行力和團隊合作精神。態(tài)度積極樂觀，性格熱情隨和，具有較強的責(zé)任心。熱愛工作，敬業(yè)勤懇，且有自我發(fā)展的主管愿望。但人無完人，我的最大缺點就是有點小粗心，一根筋，一旦決定的事情，就會一直堅持下去，希望你們能給我一個學(xué)習(xí)的機會，謝謝!

人力資源專員求職簡歷注意事項篇二

凡事都不能只看表面，人力資源簡歷的制作問題也同樣如此，若求職者過分的關(guān)注其他人創(chuàng)作出來的簡歷進行效仿性制作，如此難免會對這些簡歷的好用性帶來諸多不行小覷的干擾影響，而這也是每一位求職者都不行忽視的關(guān)鍵因素。

個人信息。

性

別：

女

婚姻狀況：

未婚。

民

族：

漢族。

戶

籍：

廣東-河源。

年

齡：xx。

現(xiàn)所在地：

廣東-深圳。

身

高：xxxcm。

希望地區(qū)：

廣東-深圳、廣東-河源。

希望崗位：

行政/人事類。

物流/選購類。

公司文職類。

尋求職位：

待遇要求：3000元/月。

可面議。

要求供應(yīng)住宿。

最快到崗：

隨時到崗。

教化經(jīng)驗。

20xx-09～20xx-07廣州工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

大專。

20xx-09～20xx-07龍川縣田家炳中學(xué)。

地理。

中學(xué)。

工作閱歷至今3年8月工作閱歷，曾在3家公司工作。

***公司名稱(20xx-01～20xx-11)。

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)。

行業(yè)類別：

紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。

擔(dān)當(dāng)職位：

崗位類別：

工作描述：

***公司名稱(20xx-10～20xx-12)。

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)。

行業(yè)類別：

其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)當(dāng)職位：

行政人事兼統(tǒng)計選購。

崗位類別：

選購專員/助理。

工作描述：

主要負責(zé)人事聘請、績效考核、社保工傷辦理、居住證辦理、就業(yè)登記、人員調(diào)配等日常人力資源管理工作，幫助品控部門編制部門iso文件，兼管總務(wù)宿舍飯?zhí)们鍧嵉囊磺惺聞?wù)。因組織、協(xié)調(diào)實力強，在公司入職三個月后，因綜合實力強，工作表現(xiàn)精彩，兼任了選購、財務(wù)基本工作。對選購流程、性價比選購運用嫻熟，在職期間，懂得在工作中找方法，通過自身的努力和相關(guān)同事的協(xié)作，制定出了一系列行之有效的管理方法和制度，為公司節(jié)約了許多生產(chǎn)、用人成本。本人對工作仔細細心仔細，踏實肯干，能精彩地完成上級交代的工作，有良好的心理素養(yǎng)及應(yīng)變實力，曾多次快速有效地處理了多起突發(fā)事務(wù)，避開了公司的損失;我是一個追求務(wù)實、求真，不斷完善自我的人，在工作之余，我始終在自學(xué)各方面學(xué)問來充溢自己。

離職緣由：

工作地點較偏僻，出行不是很便利。

***公司名稱(20xx-03～20xx-09)。

公司性質(zhì)：

外資企業(yè)。

行業(yè)類別：

機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)。

擔(dān)當(dāng)職位：

崗位類別：

工作描述：

主要負責(zé)聘請工作、新進員工入職手續(xù)和離職人員離職手續(xù)的辦理，每月績效考核、工資核算、辦公用品選購及管理、社保、工傷、居住證的辦理等，有較好的心理素養(yǎng)，能獨立處理突發(fā)事務(wù)。

離職緣由：

希望更多挑戰(zhàn)自己。

轉(zhuǎn)載自 cOOCO.Net.Cn

技能專長。

專業(yè)職稱：

計算機水平：

全國計算機等級考試一級。

計算機具體技能：

技能專長：

物業(yè)管理員中級證。

語言實力。

一般話：

流利。

粵語：

一般。

英語水平：

高等院校英語b級。

口語一般。

英語：

一般。

求職意向。

發(fā)展方向：

期望從事人事、選購、統(tǒng)計、會計、物業(yè)管理等方面工作。

其他要求：

自身狀況。

自我評價：

本人綜合素養(yǎng)高，性特別向，對工作仔細負責(zé)，聽從管理;從事內(nèi)部協(xié)調(diào)管理及對外聯(lián)絡(luò)工作逾三年，有統(tǒng)籌、組織等工作的實操實力;能嫻熟操作電腦，熟識日常辦公軟件操作，有相對豐富的職業(yè)化工作流程實踐閱歷，培育了對外溝通、溝通的實力。為人懇切，做事仔細細致、主動主動，責(zé)任感強，有較強的適應(yīng)實力與自學(xué)實力，具有較好的團隊合作精神，年輕的我在用熱忱和活力，不斷地去實現(xiàn)自我的人生價值和追求的目標。

個人信息。

性

別：

女

婚姻狀況：

未婚。

民

族：

漢族。

戶

籍：

湖南-長沙。

年

齡：25現(xiàn)所在地：

廣東-廣州。

身

高：154cm。

希望地區(qū)：

廣東-廣州。

希望崗位：

經(jīng)營/管理類。

行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。

行政/人事類-人事專員。

尋求職位：

人事專員、日語類。

教化經(jīng)驗。

大專。

培訓(xùn)經(jīng)驗。

內(nèi)審員培訓(xùn)證書。

公司性質(zhì)：

外資企業(yè)。

行業(yè)類別：

機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)。

擔(dān)當(dāng)職位：

崗位類別：

2.入崗、在職培訓(xùn)，主要是對新入社員工進行企業(yè)文化及規(guī)章制度方面培訓(xùn)，外部培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)絡(luò)與培訓(xùn)支配，培訓(xùn)有效性評估，年度培訓(xùn)安排做成與實施跟進。

3.人事檔案、勞動合同管理，勞動合同新簽及續(xù)簽跟進。

4.考勤核查;薪資、年度獎金、平均工資等數(shù)據(jù)核算，工資報表、清單做成。

5.社保月度繳費申報，增減員，勞動用工備案、公積金月度繳費申，增減員等事項辦理。

部iso審核對應(yīng)，相關(guān)記錄保存。

7.辦理勞動年審、殘疾人年審、社保登記證年檢等事項。

8.修訂公司規(guī)章制度，擬寫、發(fā)布各項通知、通告。

9.支配預(yù)定酒店、機票、客人餐飲等。

10.公司車輛支配與管理，統(tǒng)計相關(guān)費用。

11.部門人員管理及上級交代的其他任務(wù)完成。

離職緣由：

家庭因素。

公司性質(zhì)：

外資企業(yè)。

行業(yè)類別：

汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)當(dāng)職位：

人事科見習(xí)副科長。

崗位類別：

人事經(jīng)理/主管。

2.薪資核定，結(jié)合市場及公司內(nèi)部狀況核定薪資。

4.績效考核，結(jié)合績效考核指標，核對部門績效考核結(jié)果。

5.人事檔案、勞動合同管理，人員入社提交的各項資料整理歸檔、編號管理。

6.考勤統(tǒng)計，月度考勤統(tǒng)計，違紀現(xiàn)象懲罰通報;月度薪資核算，工資報表、清單做成。

7.社保月度繳費申報，增減員，勞動用工備案、公積金月度繳費申報，增減員等事項辦理。

9.員工宿舍管理，新員工宿舍安排，宿舍內(nèi)部設(shè)施保修聯(lián)絡(luò)，進度、結(jié)果確認。

10.外國人就業(yè)證、專家證辦理，公司規(guī)章制度完善及其他人力資源相關(guān)工作。

離職緣由：

個人時間太少，尋求更好的發(fā)展機會。

專業(yè)職稱：

計算機水平：

初級。

計算機具體技能：

技能專長：

英語、日語水平良好，語言表達實力強。

語言實力。

一般話：

流利。

粵語：

一般。

英語水平：

英語專業(yè)cet-4口語一般。

日語：

良好。

自身狀況。

自我評價：1.熱忱隨和有親和力，自信。

勤奮。

上進。

穩(wěn)重。

自學(xué)實力強，具有進取精神和團隊精神，有較強的動手實力。

2.良好協(xié)調(diào)溝通實力，適應(yīng)力強，反應(yīng)快、主動、敏捷，愛創(chuàng)新!提高自己，適應(yīng)工作的須要。

3.已經(jīng)有近四年工作閱歷的我，能夠擔(dān)當(dāng)各種工作上的壓力，有獨立的思維方式，辦事效率高，希望能夠找到一份自己能讓自己有所收獲的工作，實現(xiàn)企業(yè)與個人的雙贏。

人力資源專員求職簡歷注意事項篇三

畢業(yè)生在求職中怎樣寫一份個人簡歷，以下

人力資源管理實習(xí)生個人簡歷模板

為參考！應(yīng)屆畢業(yè)生寫求職簡歷時應(yīng)該注意寫什么，下面大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)推薦一篇

人力資源銷售個人求職簡歷模板

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姓名：

大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)

性別： 女
出生年月： 1990年1月
工作經(jīng)驗： 應(yīng)屆畢業(yè)生
畢業(yè)年月： 2012年6月
最高學(xué)歷： 本科
畢業(yè)學(xué)院：南京航空航天大學(xué)
所修專業(yè)： 行政管理
居 住 地： 江蘇省 南京市 江寧區(qū)
籍 貫： 陜西省 西安市 戶縣
求職概況 / 求職意向
職位類型： 全職
期望月薪： 2500-3000元
期望地點： 江蘇省 蘇州市 昆山市，江蘇省 無錫市 ，浙江省 寧波市
期望職位： 人力資源專員 行政專員 市場專員
意向概述： 性格外向，擅于溝通，為人誠實正直，做事態(tài)度認真、積極。團隊協(xié)作能力強，有很強的學(xué)習(xí)能力和主動精神。希望從事人力資源管理的崗位。
教育經(jīng)歷
時間 院校 專業(yè) 學(xué)歷
2008年9月 - 2012年6月 南京航空航天大學(xué) 行政管理專業(yè) 本科
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷
時間 工作單位 職務(wù)
2011年7月 - 2011年9月 蘇寧電器 辦公規(guī)劃設(shè)計實習(xí)生
校內(nèi)獎勵
獲得時間 獲得獎項 學(xué)校
2011年9月 三等獎學(xué)金 人文與社會科學(xué)學(xué)院
校內(nèi)職務(wù)
擔(dān)任時間 職務(wù)名稱 學(xué)校
2009年9月 - 2010年10月 國學(xué)社宣傳部副部長 人文與社會科學(xué)學(xué)院
自我評價
我是個性格外向，樂觀開朗的女孩子。為人誠實正直，做事態(tài)度認真、積極、主動，適應(yīng)性強，具有很強的團隊協(xié)作意識及學(xué)習(xí)能力。

聯(lián)系方式
電子郵箱：
手機：
qq/msn：

人力資源專員求職簡歷注意事項篇四

物流專員應(yīng)屆畢業(yè)生求職簡歷、以下大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)還推薦一份物流管理應(yīng)屆畢業(yè)生求職簡歷模板為參考,為了讓求職者了解到更專業(yè)的求職簡歷本站推薦一份物流專員求職簡歷參考資料。

目前所在：深圳年齡：21。

戶口所在：韶關(guān)國籍：中國。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

誠信徽章：未申請身高：171cm。

人才測評：未測評體重：

應(yīng)聘職位：交通運輸服務(wù)，貨運代理/集裝箱業(yè)務(wù)，物流專員/助理。

工作年限：1職稱：無職稱。

求職類型：實習(xí)可到職日期：隨時

月薪要求：1500--2000希望工作地區(qū)：深圳,廣州,順德區(qū)。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信運營、增值服務(wù)。

擔(dān)任職位：電話促銷。

工作描述：負責(zé)電話聯(lián)系各大公司級客戶詢問是否需要購買我公司所推薦的產(chǎn)品！

離職原因：

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：批發(fā)/零售。

擔(dān)任職位：促銷專員。

工作描述：派發(fā)傳單。

離職原因：

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。

擔(dān)任職位：店長。

工作描述：1代理其他網(wǎng)店業(yè)務(wù)。

2銷售商品，維持經(jīng)營。

3聯(lián)系賣家。

畢業(yè)院校：廣東外語外貿(mào)大學(xué)。

專業(yè)一：商務(wù)英語（自考本科）專業(yè)二：物流管理。

起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀。

其它外語能力：（會一點）日語。

國語水平：精通。

您好！感謝您在百忙中翻閱我的求職信！

我是物流專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，2009年7月我將順利畢業(yè)并獲得學(xué)士學(xué)位。近期獲知貴公司正在招聘人才，我自信通過我大學(xué)四年的學(xué)習(xí)會使我能勝任這一職位。

在這里，我不能向您出示任何有權(quán)威人士的推薦書來為我謀得職業(yè)，也拿不出一摞摞的獲獎證書來做為我的.籌碼，而只能賃自己十幾年來刻苦學(xué)習(xí)的結(jié)果和吃苦耐勞的本性來做為我的奠基石，如果說我有什么優(yōu)點的話，那就是我年輕。

在校期間，我始終把自身素質(zhì)的培養(yǎng)放在第一位，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，從各門課程的基礎(chǔ)知識出發(fā)，努力掌握其基本技能技巧，深鉆細研，尋求其內(nèi)在規(guī)律，并取得了良好的成績，在計算機應(yīng)用方面，本人已通過全國計算機三級考試,另對internet和office辦公軟件有一定的了解和認識。

學(xué)習(xí)之余，為鍛煉自己多方面的能力，積極參加了各種社會實踐活動，每個假期都積極參加了社會實踐，對我國社會狀況和工業(yè)狀況有了初步的了解，下廠實習(xí)的時間多觀察，勤思考加強了理論同實際的結(jié)合。此外，還參加了很多的公益活動。

我深知自己缺少了“名牌大學(xué)畢業(yè)生”這一光環(huán)，因此，我付出了加倍的努力來彌補，以提高自己的競爭力。自己四年來的耕耘取得了收獲，我自信自己已具備了爭取就業(yè)機會的實力，而未來的事業(yè)更要靠自己去探索和拼搏。

我很希望能加盟貴公司，并為貴公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。隨信附上我的簡歷。如有機會與您面談，我將十分感謝。

謹祝貴公司業(yè)績蒸蒸日上！

此致

敬禮！

人力資源專員求職簡歷注意事項篇五

畢業(yè)生的簡歷應(yīng)該投什么樣的公司就業(yè)?相信這個問題在大多數(shù)的畢業(yè)生里都是不知道的，現(xiàn)在也有不少的畢業(yè)生在畢業(yè)后就到網(wǎng)上到處注冊

個人簡歷

，然后不分公司性質(zhì)上也不管上班地點與自己所住的地方有多遠，反正當(dāng)時的思想就是看到招聘這自己想要的職位就是去投個人簡歷，這種海投簡歷真的有用嗎?以下由文書幫小編提供

人力資源應(yīng)屆畢業(yè)生個人簡歷模板

閱讀參考。

姓名：

文書幫

兩年以上工作經(jīng)驗|男|27歲(1989年7月11日)

居住地：南京

電話：136*******(手機)

e-mail：

最近工作[1年4個月]

公司：xx有限公司

行業(yè)：機械/設(shè)備/重工

職位：

最高學(xué)歷

學(xué)歷：本科

專業(yè)：經(jīng)濟貿(mào)易

學(xué)校：南京大學(xué)

求職意向

到崗時間：可隨時到崗

工作性質(zhì)：全職

希望行業(yè)：機械/設(shè)備/重工

目標地點：南京

期望月薪：面議/月

目標職能：

工作經(jīng)驗

2014/2 – 2015/6：xx有限公司[1年4個月]

所屬行業(yè)：機械/設(shè)備/重工

人事部人力資源規(guī)劃專員

1. 協(xié)助總經(jīng)理制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持。

2. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，全面考慮管理和技術(shù)人員的梯隊建設(shè)。

3. 參與公司重大人事問題的.決策，定期組織收集有關(guān)人事招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬等方面的信息。

2012/9 – 2013/11：xx有限公司[1年2個月]

所屬行業(yè)：機械/設(shè)備/重工

人事部

1. 協(xié)助人事總監(jiān)和人事經(jīng)理完成事業(yè)部關(guān)鍵績效指標考核制定、薪酬結(jié)構(gòu)調(diào)整工作的具體實施。

2. 負責(zé)事業(yè)部員工考勤匯總、薪酬核算及工資的按時發(fā)放工作。

3. 負責(zé)事業(yè)部所屬員工社保異動、工傷申報、意外險購買。

教育經(jīng)歷

2008/8— 2012/6 南京大學(xué)經(jīng)濟貿(mào)易本科

證書

2009/12 大學(xué)英語四級

語言能力

英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)

自我評價

本人為人開朗樂觀，熱心助人，交際能力強，待人接物，正直處世。對待工作認真負責(zé)，毫不拖沓，吃苦耐勞，抗壓能力強，有一定的工作經(jīng)驗。專業(yè)素質(zhì)良好，善于發(fā)現(xiàn)，并且能從容面對調(diào)整來自各方面難題，排除各方面的問題。

人力資源專員求職簡歷注意事項篇六

姓名：

性別：男。

年齡：23。

婚姻狀況：未婚。

籍貫：青島。

目前所在地：青島。

畢業(yè)院校：中國海洋大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)：物流管理。

聯(lián)系電話：***********。

電子郵箱：***@。

求職意向。

人才類型：普通求職。

意向崗位：物流專員。

期望工作地：青島。

可到崗時間：隨時。

期望薪資：2000~2500。

工作能力及其他專長。

在校期間曾系統(tǒng)的學(xué)習(xí)過物流相關(guān)的專業(yè)知識，利用假期時間先后多次到**企業(yè)實習(xí)，熟悉倉庫的運作與管理流程，能對倉庫實施5s管理，曾參與建立與健全公司的.倉庫管理制度。較為了解青島的貨運情況，熟悉各大貨運物流公司，并了解各種物流的操作情況。掌握基本的電腦和網(wǎng)絡(luò)知識，會使用基本的辦公軟件，曾使用過金碟k3等財務(wù)管理軟件。

實踐經(jīng)歷。

起止時間：2013年6~9月。

單位名稱：**物流公司。

擔(dān)任職位：物流專員。

工作描述：主要負責(zé)公司物流運作，以及倉儲管理，協(xié)調(diào)第三方物流安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況,監(jiān)控運輸過程，處理運輸異常事件，確保貨物的安全，保證物流運輸順暢。

起止時間：2~5月。

單位名稱：**物流公司。

擔(dān)任職位：物流專員。

工作描述：主要負責(zé)公司物流運作，物流供應(yīng)商的選擇與管理，物流價格的談判，貨物確認與車輛安排，貨物跟蹤等一系列物流操作。公司物流操作主要以整車送貨為主，兼以零擔(dān)發(fā)送，平常工作主要是協(xié)調(diào)第三方物流安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況,監(jiān)控運輸過程，處理運輸異常事件，確保貨物的安全，保證物流運輸順暢。維護與各物流合作商良好合作關(guān)系。

自我評價。

本人工作認真負責(zé)，能與人友善相處，曾參與過拓展培訓(xùn)等，具有團隊協(xié)作精神。雖說我的經(jīng)驗有所欠缺，但我的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力很好，能較快的融入新的工作。我有良好的抗壓能力，能將壓力轉(zhuǎn)化成前進的動力。

人力資源專員求職簡歷注意事項篇七

個人基本簡歷。

姓名：楊小姐性別：女。

民族：漢目前所在地：肇慶四會。

年齡：28戶口所在地：肇慶四會。

婚姻狀況：已婚。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：全職職稱：

工作年限：8可到職日期：隨時

求職類型：全職希望工作地區(qū)：肇慶四會。

個人工作經(jīng)歷：

1、8月-5月中國工商銀行廣西區(qū)分行梧州市分行昭平縣支行儲蓄柜員。

2、206月-12月廣州市富雍寶化工科技有限公司會計文員。

3、8月-8月廣州國美電器有限公司肇慶分公司門店收銀。

4、209月-1月四會市歐利雅化工有限公司客服文員。

教育背景。

畢業(yè)院校：廣西大學(xué)。

最高學(xué)歷：大專畢業(yè)日期：年7月

所學(xué)專業(yè)一：外語所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

一、教育背景：

1、9月-7月廣西供銷學(xué)校市場營銷專業(yè)中專畢業(yè)。

2、9月-2005年7月廣西大學(xué)英語專業(yè)大專畢業(yè)二、獲得的證書：

1、會計從業(yè)資格證；

2、全國珠算能手六級證書；

3、全國推銷員初級執(zhí)業(yè)證書。

語言能力。

外語：英語外語水平：良好。

國語水平：精通粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

自信、睿智的我，有著多年的財務(wù)工作經(jīng)驗，并能熟練運用word、excel等辦公軟件工作。勤奮、上進是我積極進取的動力，求實、團結(jié)、共同進步是我工作的目標。希望有幸能成為貴司的一名成員。我堅信：我能在一個文明、團結(jié)、進步的集體中，竭盡綿薄，再添輝煌，不負貴司的期望與厚愛。

人力資源專員求職簡歷注意事項篇八

性別：女。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

戶籍：湖南—長沙年齡：25。

現(xiàn)所在地：廣東—廣州身高：154cm。

希望地區(qū)：廣東—廣州。

希望崗位：經(jīng)營/管理類。

行政/人事類—人事經(jīng)理/主管。

行政/人事類—人事專員。

尋求職位：人事專員、日語類。

20xx—09～20xx—07湖南外國語職業(yè)學(xué)院人力資源管理大專。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

20xx—04～20xx—04冠智達培訓(xùn)中心iso內(nèi)審員內(nèi)審員培訓(xùn)證書。

xx公司（20xx—06～20xx—10）。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)。

擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員。

2、入崗、在職培訓(xùn)，主要是對新入社員工進行企業(yè)文化及規(guī)章制度方面培訓(xùn)，外部培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)絡(luò)與培訓(xùn)安排，培訓(xùn)有效性評估，年度培訓(xùn)計劃做成與實施跟進。

3、人事檔案、勞動合同管理，勞動合同新簽及續(xù)簽跟進。

4、考勤核查；薪資、年度獎金、平均工資等數(shù)據(jù)核算，工資報表、清單做成。

5、社保月度繳費申報，增減員，勞動用工備案、公積金月度繳費申，增減員等事項辦理。

6、hr部iso審核對應(yīng)，相關(guān)記錄保存。

7、辦理勞動年審、殘疾人年審、社保登記證年檢等事項。

8、修訂公司規(guī)章制度，擬寫、發(fā)布各項通知、通告。

9、安排預(yù)定酒店、機票、客人餐飲等。

10、公司車輛安排與管理，統(tǒng)計相關(guān)費用。

11、部門人員管理及上級交代的其他任務(wù)完成。

離職原因：家庭因素。

xx公司（20xx—04～20xx—04）。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)任職位：人事科見習(xí)副科長崗位類別：人事經(jīng)理/主管。

2、薪資核定，結(jié)合市場及公司內(nèi)部情況核定薪資。

4、績效考核，結(jié)合績效考核指標，核對部門績效考核結(jié)果。

5、人事檔案、勞動合同管理，人員入社提交的各項資料整理歸檔、編號管理。

6、考勤統(tǒng)計，月度考勤統(tǒng)計，違紀現(xiàn)象處罰通報；月度薪資核算，工資報表、清單做成。

7、社保月度繳費申報，增減員，勞動用工備案、公積金月度繳費申報，增減員等事項辦理。

9、員工宿舍管理，新員工宿舍分配，宿舍內(nèi)部設(shè)施保修聯(lián)絡(luò)，進度、結(jié)果確認。

10、外國人就業(yè)證、專家證辦理，公司規(guī)章制度完善及其他人力資源相關(guān)工作。

離職原因：個人時間太少，尋求更好的發(fā)展機會。

專業(yè)職稱：

計算機水平：初級。

計算機詳細技能：

技能專長：英語、日語水平良好，語言表達能力強。

普通話：流利粵語：一般。

英語水平：英語專業(yè)cet—4口語一般。

日語：良好。

自我評價：1、熱情隨和有親和力，自信勤奮上進穩(wěn)重自學(xué)能力強，具有進取精神和團隊精神，有較強的動手能力。

2、良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強，反應(yīng)快、積極、靈活，愛創(chuàng)新！提高自己，適應(yīng)工作的需要。

3、已經(jīng)有近四年工作經(jīng)驗的我，能夠承擔(dān)各種工作上的壓力，有獨立的思維方式，辦事效率高，希望能夠找到一份自己能讓自己有所收獲的工作，實現(xiàn)企業(yè)與個人的雙贏。

人力資源專員求職簡歷注意事項篇九

姓名：

性別：女。

出生年月：1988年6月。

畢業(yè)年月：7月。

最高學(xué)歷：本科。

畢業(yè)學(xué)院：仲愷農(nóng)業(yè)工程學(xué)院。

所修專業(yè)：工商管理。

居住地：廣東省廣州市海珠區(qū)。

籍貫：廣東省茂名市電白縣。

求職概況/求職意向。

職位類型：全職。

期望月薪：-2500元。

期望地點：廣東省廣州市越秀區(qū)，廣東省深圳市羅湖區(qū)，羅湖區(qū)。

期望職位：行政管理人力資源管理助理。

意向概述：希望能夠找到注重人才培養(yǎng)的企業(yè)。

教育經(jīng)歷。

時間院校專業(yè)學(xué)歷。

209月-6月仲愷農(nóng)業(yè)工程學(xué)院工商管理本科。

工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷。

時間工作單位職務(wù)。

209月-年11月家樂福促銷員。

自我評價。

本人個性開朗，責(zé)任心強，學(xué)習(xí)能力強。

聯(lián)系方式。

電子郵箱：

手機：

人力資源專員求職簡歷注意事項篇十

簡歷編號：

更新日期：

無照片。

姓名：

國籍：

中國。

目前所在地：

廣州。

民族：

漢族。

戶口所在地：

廣州。

身材：

160cm?60kg。

婚姻狀況：

已婚。

年齡：

31。

培訓(xùn)認證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

普通求職?

應(yīng)聘職位：

財務(wù)/審計/稅務(wù)、人力資源、行政/后勤：

工作年限：

7

職稱：

無職稱。

求職類型：

全職。

可到職日期：

隨時。

--3500。

希望工作地區(qū)：

廣州廣州廣州。

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

起止年月：-03～-03廣州市白云區(qū)南方儀表工程公司。

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動化。

擔(dān)任職務(wù)：

行政兼人事。

工作描述：

主要職責(zé)：

1、負責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)整、離職相關(guān)手續(xù)的辦理。

2、負責(zé)一線人員的'初試選拔。

3、協(xié)助經(jīng)理對公司內(nèi)部發(fā)布重要信息、通知、通知工作。

4、負責(zé)公司員工考勤、人事檔案、工資制作等人事基礎(chǔ)工作。

5、負責(zé)員工社保投繳、停保，及時完善更新社保相關(guān)檔案。

6、協(xié)助負責(zé)人事相關(guān)管理制度的完善并跟進執(zhí)行情況。

7、完成公司或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

8、負責(zé)公司辦公用品、固定資產(chǎn)、耗材申請使用及管理。

9、發(fā)布起草分公司各類公文、會議記錄、各文檔資料管理。

警告：保險行業(yè)勿打擾，另外請相關(guān)網(wǎng)站未經(jīng)本人同意下勿把本人簡歷亂轉(zhuǎn)裁。

離職原因：

警告：保險行業(yè)勿打擾。

公司名稱：

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)：

結(jié)算及人事行政專員。

工作描述：

1、.根據(jù)公司財務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定，進行辦理現(xiàn)金與銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

2、負責(zé)與客戶對賬包括：（庫存、金額等）；

聯(lián)系電話號碼：13570379561。

qq:943907394。

警告：保險行業(yè)勿打擾，另外請相關(guān)網(wǎng)站未經(jīng)本人同意下勿把本人簡歷亂轉(zhuǎn)裁。

離職原因：

警告：保險行業(yè)勿打擾。

公司名稱：

公司性質(zhì)：

國有企業(yè)所屬行業(yè)：造紙/印刷。

擔(dān)任職務(wù)：

統(tǒng)計文員。

工作描述：

1、負責(zé)對物料、半成品和成品的統(tǒng)計。

2、負責(zé)對生產(chǎn)線進度的統(tǒng)計。

3、負責(zé)對品質(zhì)狀況的統(tǒng)計。

4、負責(zé)協(xié)助好車間成本核算工作。

聯(lián)系電話號碼：13570379561。

qq:943907394。

警告：保險行業(yè)勿打擾，另外請相關(guān)網(wǎng)站未經(jīng)本人同意下勿把本人簡歷亂轉(zhuǎn)裁。

離職原因：

警告：保險行業(yè)勿打擾。

志愿者經(jīng)歷：

教育背景。

畢業(yè)院校：

廣東輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷：

大專。

畢業(yè)日期：

所學(xué)專業(yè)一：

會計電算化。

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

學(xué)校（機構(gòu)）。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

廣東輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

會計電算化。

大專。

語言能力。

外語：

英語良好。

國語水平：

精通。

粵語水平：

精通。

工作能力及其他專長。

本人熟練操作windows、word、excel、powerpoint、photoshop,等辦公軟件，排版和圖形圖像處理方面具有應(yīng)用能力，對電腦技術(shù)和發(fā)展有深刻的了解和認識,本人粵、國語流利，另外本人還繼續(xù)學(xué)習(xí)會計電算化知識。

本人在工作崗位上盡職盡責(zé)，對客戶熱情友好，多次得到公司領(lǐng)導(dǎo)表揚和客戶的稱贊。

聯(lián)系方式：13570379561。

qq：943907394。

希望工作地點:天河區(qū)、海珠區(qū)、

警告：保險行業(yè)勿打擾，另外請相關(guān)網(wǎng)站未經(jīng)本人同意下勿把本人簡歷亂轉(zhuǎn)裁。

詳細個人自傳。

自我評價。

活潑開朗、待人誠懇、積極進取、口齒伶俐、無不良嗜好。我無論在學(xué)習(xí)還是工作中都不斷爭取進步，努力提高個人素質(zhì)，在社會實踐方面，我也是不斷尋求各種機會充實個人的閱歷和見聞，慢慢拓寬我的眼界，對未來相信“沒有最好，只有更好”，在學(xué)習(xí)或者在工作里我總是主動去尋找挑戰(zhàn)、面對挑戰(zhàn)、戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)。我愿意憑借自己的實力去爭取。

希望工作地點:天河區(qū)、海珠區(qū)、

警告：保險行業(yè)勿打擾，另外請相關(guān)網(wǎng)站未經(jīng)本人同意下勿把本人簡歷亂轉(zhuǎn)裁。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機：

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

人力資源專員求職簡歷注意事項篇十一

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

戶籍：湖南-長沙年齡：25。

現(xiàn)所在地：廣東-廣州身高：154cm。

希望地區(qū)：廣東-廣州。

希望崗位：經(jīng)營/管理類。

行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。

行政/人事類-人事專員。

尋求職位：人事專員、日語類。

教育經(jīng)歷。

-09～-07湖南外國語職業(yè)學(xué)院人力資源管理大專。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

**公司(-06～-10)。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)。

擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員。

2.入崗、在職培訓(xùn)，主要是對新入社員工進行企業(yè)文化及規(guī)章制度方面培訓(xùn)，外部培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)絡(luò)與培訓(xùn)安排，培訓(xùn)有效性評估，年度培訓(xùn)計劃做成與實施跟進。

3.人事檔案、勞動合同管理，勞動合同新簽及續(xù)簽跟進。

4.考勤核查;薪資、年度獎金、平均工資等數(shù)據(jù)核算，工資報表、清單做成。

5.社保月度繳費申報，增減員，勞動用工備案、公積金月度繳費申，增減員等事項辦理。

部iso審核對應(yīng)，相關(guān)記錄保存。

7.辦理勞動年審、殘疾人年審、社保登記證年檢等事項。

8.修訂公司規(guī)章制度，擬寫、發(fā)布各項通知、通告。

9.安排預(yù)定酒店、機票、客人餐飲等。

10.公司車輛安排與管理，統(tǒng)計相關(guān)費用。

11.部門人員管理及上級交代的其他任務(wù)完成。

離職原因：家庭因素。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)任職位：人事科見習(xí)副科長崗位類別：人事經(jīng)理/主管。

2.薪資核定，結(jié)合市場及公司內(nèi)部情況核定薪資。

4.績效考核，結(jié)合績效考核指標，核對部門績效考核結(jié)果。

5.人事檔案、勞動合同管理，人員入社提交的各項資料整理歸檔、編號管理。

6.考勤統(tǒng)計，月度考勤統(tǒng)計，違紀現(xiàn)象處罰通報;月度薪資核算，工資報表、清單做成。

7.社保月度繳費申報，增減員，勞動用工備案、公積金月度繳費申報，增減員等事項辦理。

9.員工宿舍管理，新員工宿舍分配，宿舍內(nèi)部設(shè)施保修聯(lián)絡(luò)，進度、結(jié)果確認。

10.外國人就業(yè)證、專家證辦理，公司規(guī)章制度完善及其他人力資源相關(guān)工作。

離職原因：個人時間太少，尋求更好的發(fā)展機會。

專業(yè)職稱：

計算機水平：初級。

計算機詳細技能：

技能專長：英語、日語水平良好，語言表達能力強。

語言能力。

普通話：流利粵語：一般。

英語水平：英語專業(yè)cet-4口語一般。

日語：良好。

自身情況。

自我評價：1.熱情隨和有親和力，自信勤奮上進穩(wěn)重自學(xué)能力強，具有進取精神和團隊精神，有較強的動手能力。

2.良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強，反應(yīng)快、積極、靈活，愛創(chuàng)新!提高自己，適應(yīng)工作的需要。

3.已經(jīng)有近四年工作經(jīng)驗的我，能夠承擔(dān)各種工作上的壓力，有獨立的思維方式，辦事效率高，希望能夠找到一份自己能讓自己有所收獲的工作，實現(xiàn)企業(yè)與個人的雙贏。

更多。

人力資源專員求職簡歷注意事項篇十二

戶籍：廣東-東莞年齡：23。

現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：160cm。

希望地區(qū)：廣東-東莞。

希望崗位：行政/人事類-人力資源專員。

行政/人事類-人事專員。

行政/人事類-人事助理/文員。

教育經(jīng)歷。

20xx-09～20xx-06南海東軟信息技術(shù)職業(yè)學(xué)院人力資源管理大專。

20xx-09～20xx-07東莞市橫瀝鎮(zhèn)橫瀝中學(xué)歷史高中。

**公司（20xx-10～20xx-11）。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。

擔(dān)任職位：人力資源專員崗位類別：人力資源專員。

工作描述：在職期間，主要負責(zé)人事相關(guān)工作：

（一）關(guān)于招聘與培訓(xùn)。

1、人員的招聘（網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場、內(nèi)聘、廣告、中介）。

2、招聘情況的分析與改善。

3、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職的辦理。

4、人員的異動、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪手續(xù)的辦理。

5、員工的入職、崗前、在職和年度培訓(xùn)。

（二）關(guān)于考勤。

1、每月考勤報表的核算與統(tǒng)計。

2、每天人員出勤情況的處理（請銷假、補卡、考勤異常等）。

3、各部門加班時間的統(tǒng)計與分析。

4、人員的異動、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪手續(xù)的辦理。

5、使用方天、中控、鼎新考勤系統(tǒng)。

6、績效獎、年終獎的核算。

（三）其他。

1、社保的辦理與工傷事故的跟進。

2、組織架構(gòu)圖的編寫與變更。

3、參與相關(guān)管理辦法的變更。

4、起草各種公司文件、公告。

5、勞資關(guān)系的處理。

6、完成上司交代的臨時工作任務(wù)和配合上司處理突發(fā)事件。

人力資源專員求職簡歷注意事項篇十三

3年勞資人事工作經(jīng)驗，熟練掌握各項政策和工作流程，具有現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理理念。

個人信息。

姓名：xxx性別：女年齡：27歲。

e-mail：xxxxxxxxxx聯(lián)系電話：xxxxxxx。

地址：南京xxx大街xxx號郵編：xxxxxx。

工作經(jīng)驗。

1月——現(xiàn)在南京xxxx發(fā)展有限公司人力資源專員。

職責(zé)：

主要負責(zé)招聘、培訓(xùn)、崗位設(shè)計等工作。

任職期間對崗位職責(zé)進行分析，制定招聘計劃，建立招聘、培訓(xùn)渠道；

策劃和組織招聘展會，并參與校園招聘活動；

為員工辦理保險、檔案轉(zhuǎn)移、接受和落戶等手續(xù)；

熟悉國家勞動法規(guī)和外企人力資源管理制度，與國家相關(guān)政府職能部門建立良好的關(guān)系；

辦公設(shè)備的管理以及后勤采購的管理工作；

9月——201月xxxx股份有限公司人事部助理。

職責(zé)：

協(xié)助經(jīng)理制度公司招聘制度和招聘流程；

對職位進行分析及員工滿意度調(diào)查；

負責(zé)員工的招聘及培訓(xùn)工作；

參與四金的辦理，員工績效考核方案的設(shè)計；

負責(zé)用工退工手續(xù)，合同的管理，員工考勤/出差的統(tǒng)計，人事報表的'制作；

教育背景。

1994年9月——197月首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)生中國勞動經(jīng)濟本科。

職業(yè)特長和技能。

熟練使用各種辦公軟件；

熟悉國家的各項勞動政策法規(guī)，

對人力資源的相關(guān)工作深入了解，與國家相關(guān)政府職能部門保持良好關(guān)系；

有勞動局頒發(fā)的勞資人員上崗證書，iso9000質(zhì)量認證中心頒發(fā)的內(nèi)部審核員合格證書。

期望工資與上班時間望有機會面談。

人力資源專員求職簡歷注意事項篇十四

性別：女。

年齡：xx。

婚姻狀況：未婚。

身高：162cm。

體重：48kg。

籍貫：xx。

現(xiàn)所在地：xx。

求職意向。

工作經(jīng)驗：

意向崗位：

求職類型：全職。

期望月薪：2500元。

到崗時間：一周內(nèi)。

期望工作地點：xx。

自我評價。

我是xx聯(lián)合大學(xué)公共事業(yè)管理專業(yè)的一名應(yīng)屆畢業(yè)生，本人為人正直，誠懇，性格開朗，有主見，積極進取，有較強的組織能力、社交能力，團隊意識強，自信心強、學(xué)習(xí)能力強。工作塌實，能吃苦耐勞，對事業(yè)執(zhí)著。

在學(xué)習(xí)中，我認真學(xué)習(xí)了本專業(yè)的課程，連續(xù)三年獲得二等獎學(xué)金，雖然獎學(xué)金并不是的證據(jù)證明你就是人才，但是它很明顯的說明了我有很強的學(xué)習(xí)和接受新知識的能力。我相信貴單位希望你的員工都能具備這種能力吧。在大學(xué)期間，我于通過大學(xué)英語四級，使我具備一定的英語閱讀能力，并且順利通過了計算機vb二級、三級網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和三級數(shù)據(jù)庫，能熟練應(yīng)用計算機office軟件，vb以及數(shù)據(jù)庫等軟件。

在學(xué)習(xí)本專業(yè)的同時還努力學(xué)習(xí)了其他能提高自己能力和適應(yīng)社會工作環(huán)境的知識。大學(xué)生活是我人生履歷中最充實、最寶貴的一頁。在校期間，我學(xué)習(xí)認真，與老師、同學(xué)相處融洽，積極參加學(xué)校的多種社團活動，聽取學(xué)術(shù)報告，積極參加各種社會實踐活動，潛移默化中培養(yǎng)了我組織管理能力。我善與人溝通，并且有較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。

正處于人生精力充沛時期的我，渴望在更為廣闊的天地里展露自己的才能，我不滿足現(xiàn)有的知識水平，期望在實踐中得到提高。我特別希望能得到您的信任，給我一次展現(xiàn)的機會。我將全身心的投入到工作中，與貴單位的發(fā)展建設(shè)一起成長。讓我們共同實現(xiàn)雙贏吧！

教育經(jīng)歷。

20xx年9月~20xx年6月xx聯(lián)合大學(xué)公共事業(yè)管理本科。

獲得證書：二等獎學(xué)金三好學(xué)生文體活動先進個人。

工作經(jīng)驗。

20xx年1月~20xx年2月××××眼鏡公司。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)。

行業(yè)類別：眼鏡及配件。

擔(dān)任職位：行政專員/行政秘書/助理。

工作描述：

1、負責(zé)部分計算機打印和復(fù)印。

2、負責(zé)公司考勤制定和管理。

3、負責(zé)人事招聘及新員工的入場培訓(xùn)及個人檔案的建立；辭退手續(xù)?？记诳ǖ墓芾?，核對并制作加班單，并統(tǒng)計和匯總，每月交至財務(wù)做賬并留底。

4、負責(zé)公司辦公設(shè)備的管理，計算機、傳真機、簽字長途電話、復(fù)印機的具體使用和登記；名片印制等工作。

5、負責(zé)公司郵件和報刊的收取、分發(fā)工作。

語言能力。

英語：良好。

普通話：熟練。

計算機水平。

高校非計算機專業(yè)三級（偏軟）。

聯(lián)系方式。

聯(lián)系電話：×××××××××××。

電子郵箱：

人力資源專員求職簡歷注意事項篇十五

目前住地：xx。

民族：漢族。

戶籍地：

身高體重：

婚姻狀況：未婚。

年齡：xx歲。

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：人事專員：人力資源專員。

工作年限：4。

職稱：無職稱。

求職類型：全職。

可到職日期：隨時

月薪要求：20xx——3500。

希望工作地區(qū)：xx省。

工作經(jīng)歷：

公司名稱：xx市**企業(yè)管理有限公司。

起止年月：20xx—12～20xx—04。

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：機電設(shè)備，電力，動力。

工作描述：主要負責(zé)公司員工業(yè)績考核工作，制定公司人力資源招聘及管理程序，了解各部門人員需求，實施招聘及初步篩選工作，制定公司年度培訓(xùn)計劃，并跟進執(zhí)行，負責(zé)員工的再教育和再培訓(xùn)等工作。

離職原因：

公司名稱：xx啤酒有限公司。

起止年月：20xx—07～20xx—11。

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：飲食，旅游業(yè)，賓館。

擔(dān)任職務(wù)：人事專員。

工作描述：主要負責(zé)公司員工關(guān)系及員工信息管理，負責(zé)員工入職合同的簽訂及社保辦理，內(nèi)部員工的調(diào)動、提升、離職等各項工作，同時建立公司的人才信息庫，工作成績得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和一致認可！

離職原因：—。

教育背景。

畢業(yè)院校：xx大學(xué)。

學(xué)歷：本科獲得學(xué)位：管理學(xué)。

畢業(yè)日期：20xx—07—01

所學(xué)專業(yè)：檔案管理學(xué)第二專業(yè)：

20xx—0920xx—07xx大學(xué)檔案管理學(xué)——。

20xx—1020xx—10xx公司內(nèi)訓(xùn)課程企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計。

20xx—0320xx—03xx公司內(nèi)訓(xùn)課程招聘與面試甄選技巧。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：一般粵語水平：一般。

工作能力及其他專長。

曾接受過管理學(xué)基礎(chǔ)、人力資源管理、行政管理學(xué)、行政法學(xué)、秘書學(xué)、辦公自動化、文書與應(yīng)用寫作、公共關(guān)系學(xué)、信息學(xué)基礎(chǔ)、信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等學(xué)科的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。

認真的工作態(tài)度，積極的工作心態(tài)，自強不息的奮斗信念，的企業(yè)忠誠度，良好的團隊合作意識，和諧的人際關(guān)系，立志在人力資源管理領(lǐng)域創(chuàng)一番偉業(yè)！

詳細個人自傳。

忠誠、開朗、謙虛、自律、自信。

另：最重要的是能力，相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選！

人力資源專員求職簡歷注意事項篇十六

姓名：xxxx國籍：中國。

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：廣州身材：171cm62kg。

婚姻狀況：未婚年齡：25歲。

培訓(xùn)認證：誠信徽章：

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：行政/人事類：人力資源專員、行政/人事類：人事專員、行政/人事類：

工作年限：2職稱：

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州。

個人工作經(jīng)歷：公司名稱：廣州民潤房地產(chǎn)有限公司起止年月：-04～-02。

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

擔(dān)任職務(wù)：人事專員。

工作描述：主要職責(zé)：

1.發(fā)布、維護招聘信息，篩選應(yīng)聘簡歷，組織實施初次面試;。

2.績效考核指標及表格設(shè)計、修改與各部門績效管理工作推動及查核;。

3.協(xié)助上級進行培訓(xùn)體系建設(shè)，根據(jù)需求組織實施各項培訓(xùn)并跟進評估;。

4.員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、崗位變動等人事手續(xù)的辦理;。

5.社保、勞動用工、年審等勞資事務(wù)辦理;。

6.參與管理制度與流程的建設(shè)、優(yōu)化與宣傳;。

7.策劃并直接實施企業(yè)文化建設(shè)與宣傳。

主要工作成績：

1.對公司全套人事管理類表格進行了重新規(guī)范化設(shè)計;。

2.根據(jù)國家新法規(guī)的要求，結(jié)合公司的現(xiàn)狀對人事管理制度進行了調(diào)改;。

3.有效實施公司及下屬物業(yè)公司所需人員的招聘，針對各崗位初步建立了人才信息庫;。

6.編擬了下屬物業(yè)公司的薪酬調(diào)整方案;。

7.成功策劃并組織實施員工外出旅游活動1次及中秋節(jié)慶?；顒?。

8.妥善處理勞動糾紛4起，工傷事故理賠1起;。

9.主編發(fā)行內(nèi)刊2期，反響良好。

離職原因：尋求發(fā)展。

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

工作描述：全面參與集團人力資源管理事務(wù)，重點負責(zé)績效管理、培訓(xùn)開發(fā)兩個模塊，具體工作內(nèi)容為：

1.協(xié)同上級進行人力資源盤點與規(guī)劃，制定并執(zhí)行年度人力資源工作計劃;。

2.定期根據(jù)法律變更及現(xiàn)實情況變化檢討、完善集團人力資源管理制度;。

4.根據(jù)組織職能結(jié)構(gòu)，指導(dǎo)下屬公司各部門編制、更新部門職責(zé)、崗位說明書;。

7.協(xié)助招聘、薪酬管理等其他模塊工作開展，提出可行建議;。

8.開展企業(yè)文化建設(shè)與宣傳(編制內(nèi)刊，策劃、組織各類員工活動)。

教育背景。

畢業(yè)院校：xx師范大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)一：人力資源管理所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-20xxxx師范大學(xué)人力資源管理管理學(xué)學(xué)士學(xué)位100274063054。

語言能力。

外語：英語良好。

國語水平：良好粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

5.對企業(yè)文化與制度建設(shè)有較深體會，文字能力較強，善撰文案;。

8.熟悉投影、音響等多媒體設(shè)備的使用;。

9.悟性較好，知識的學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)化及運用能力較強。

個人自傳：

為人真誠正直、勤奮熱情，善思慎行，獨立自覺，精益求精。善于溝通協(xié)調(diào)，視野開闊，心態(tài)開放，可隨時隨地學(xué)習(xí)，注重合作共贏，處人納物寬容大度。

熱愛人力資源管理工作，渴望找到一個合適的平臺在該領(lǐng)域謀求長遠發(fā)展，在為所效力的企業(yè)創(chuàng)造價值的過程中實現(xiàn)個人成長和增值。

人力資源專員求職簡歷注意事項篇十七

性別：女。

民族：漢族。

出生年月：1990年05月07日。

婚姻狀況：未婚。

身高：165cm。

戶籍：湖北-武漢。

現(xiàn)所在地：湖北-武漢。

自我評價。

本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強的組織能力和適應(yīng)能力、并具有較強的管理策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力;對于工作可能不是最有能力的，但會是最努力、最認真的`。

技能專長。

國家計算機二級，能熟悉使用office;通過英語六級，能熟練進行聽說讀寫。

求職意向。

工作性質(zhì)：全職。

目標地點：湖北。

期望行業(yè)：媒體/出版/文化傳播,教育/培訓(xùn)。

到崗時間：一個月內(nèi)。

期望月薪：不限。

工作經(jīng)歷。

1月—202月：

康師傅控股有限公司|快速消費品(食品/飲料/煙酒/化妝品)|外資企業(yè)|臨時促銷員。

在超市賣場進行免品發(fā)增、商品銷售。

年6月—2013年10月：

xxxx商貿(mào)有限公司|耐用消費品(服裝/紡織/家居/家電)|民營企業(yè)|行政文員。

主要負責(zé)公司招聘，員工入職、離職等人事手續(xù)辦理，報表的制作，辦公用品的管理，倉庫管理及內(nèi)勤事務(wù)。

教育經(jīng)歷。

9月—2013年12月xx學(xué)院對外漢語(漢語國際教育)本科。

聯(lián)系方式。

聯(lián)系電話：xxxxxxxxxxx。

電子郵箱：xxx@。

人力資源專員求職簡歷注意事項篇十八

地址：南京xxx大街xxx號郵編：xxxxxx。

工作經(jīng)驗。

1月——現(xiàn)在南京xxxx發(fā)展有限公司人力資源專員。

職責(zé)：

主要負責(zé)招聘、培訓(xùn)、崗位設(shè)計等工作。

任職期間對崗位職責(zé)進行分析，制定招聘計劃，建立招聘、培訓(xùn)渠道；

策劃和組織招聘展會，并參與校園招聘活動；

為員工辦理保險、檔案轉(zhuǎn)移、接受和落戶等手續(xù)；

熟悉國家勞動法規(guī)和外企人力資源管理制度，與國家相關(guān)政府職能部門建立良好的關(guān)系；

辦公設(shè)備的管理以及后勤采購的管理工作；

9月——201月xxxx股份有限公司人事部助理。

職責(zé)：

協(xié)助經(jīng)理制度公司招聘制度和招聘流程；

對職位進行分析及員工滿意度調(diào)查；

負責(zé)員工的招聘及培訓(xùn)工作；

參與四金的`辦理，員工績效考核方案的設(shè)計；

負責(zé)用工退工手續(xù)，合同的管理，員工考勤/出差的統(tǒng)計，人事報表的制作；

教育背景。

1994年9月——197月首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)中國勞動經(jīng)濟本科。

職業(yè)特長和技能。

熟練使用各種辦公軟件；

熟悉國家的各項勞動政策法規(guī)，

對人力資源的相關(guān)工作深入了解，與國家相關(guān)政府職能部門保持良好關(guān)系；

有勞動局頒發(fā)的勞資人員上崗證書，iso9000質(zhì)量認證中心頒發(fā)的內(nèi)部審核員合格證書。

期望工資與上班時間望有機會面談。

自我評價。

3年勞資人事工作經(jīng)驗，熟練掌握各項政策和工作流程，具有現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理理念。

更多。

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