隨著法律法規(guī)不斷完善，人們越發(fā)重視合同，關于合同的利益糾紛越來越多，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是我給大家整理的合同范本，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

工作協議和勞動合同區(qū)別篇一

為了提高教學質量，年青教師需要老教師在業(yè)務上給予個體的.傳、幫、帶。經商議，我們倆愿在教學業(yè)務上結成“師徒”關系，并由學校教科室作公證人加以監(jiān)督。我們三方同意簽訂如下協議：

1、關心徒弟思想進步，定期與徒弟交談思想認識，鼓勵徒弟忠誠教育工作，提高師德水平，教研技能。

2、積極傳授本人的教學經驗和心得體會，將自己的論著、論文以及有關教學經驗材料交給徒弟。

3、在業(yè)務具體指導上，做如下幾點：

（1）指導徒弟制定每學年專業(yè)發(fā)展計劃審閱并簽名。

（2）每個學期給徒弟上1—2次示范課；

（3）每月聽徒弟課不少于1節(jié)。

（4）就如何分析教材，把握教材難度、進度，如何寫教案、批改作業(yè)，下班輔導等問題，每個月給徒弟作一次具體指導。

1、關心師傅，虛心向師傅學習教育教學經驗。

2、刻苦鉆研教材，不斷改進教學方法，爭取在3—5年內“出師”。

3、在向師傅學習業(yè)務方面，具體做到如下幾點：

（1）每周聽師傅課1—2節(jié)，每個學期請師傅聽自己課3—4節(jié)。

（2）每學年至少上一節(jié)公開課，寫一篇教學論文（爭取能發(fā)表或獲獎）。

1、支持師徒建立責任關系，并為完成協議中的有關任務創(chuàng)造條件，提供方便。

2、每學期檢查一次1—2次協議履行情況。

3、每學年評比1次執(zhí)行協議優(yōu)秀對子。

師傅（簽字）：

徒弟（簽字）：

公證人（簽字）：

工作協議和勞動合同區(qū)別篇二

編號：

甲 方：

聯系電話：

乙 方：

聯系電話：

甲方（用人單位） 全稱

地址

聯系電話

法定代表人

聯系人

乙方（勞動者） 姓名 性別

出生年月

戶籍所在地

身份證號碼

現住址

聯系電話

工作制類別 兼職/專職

根據《中華人民共和國勞動合同法》等有關規(guī)定，甲乙雙方本著遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則，訂立本協議，共同遵守履行。

第一條 本工作協議期限經雙方約定，采取下列第種形式。

（一）固定期限：自年 月 日起至年 月 日止。

（二）無固定期限：自年 月 日起至法定解除或終止協議條件出現時止。

（三）以完成一定工作任務為期限：自 年 月 日 起至工作任務完成止。

其中訂立第（一）、（二）項協議的，雙方約定的試用期：自 年月 日起至 年 月 日止。

第二條 甲方根據生產工作需要，安排乙方從事 崗位（工種）工作。工作地點為 。

第三條 乙方應按照甲方安排的工作內容及要求，認真履行崗位職責，按時完成工作任務，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度及服從甲方管理。

第四條 甲方按工作標準經考核、考評確認乙方不勝任本崗位（工種）工作，可以調換乙方的崗位（工種）工作。本協議履行期間甲方根據生產經營發(fā)生變化或工作需要，經雙方協商一致，可以變更乙方的崗位（工種）工作。

第五條 甲方安排乙方執(zhí)行 兼職 工作制，在保證完成甲方工作任務的前提下，工作和休息休假由甲乙雙方協商安排。

第六條 甲方依法保證乙方的休息權利。乙方在工作協議履行期間依法享受法定節(jié)假日以及探親假、婚喪假、產假、帶薪年假等休假權利。

第七條 甲方根據自身業(yè)務特點，有權安排乙方在晚上或休息日加班，并在業(yè)務淡季補休。

酬。

按本協議約定乙方的工作崗位（工種）,甲方支付乙方的工資標準為 元/月?？冃ЧべY（獎金）根據乙方實際勞動貢獻確定。

乙方在試用期期間的工資標準為元/月。

第九條 甲方于每月日前以貨幣或轉帳形式足額支付乙方工資，如遇節(jié)假日或休息日，應提前到最近的工作日支付。

第十條 甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定節(jié)假日工作的，應依法安排乙方補休或者按照國家相關規(guī)定向乙方支付加班工資。

第十一條 甲方建立工資正常調整機制。在協議履行期間，甲方根據國家、省、市有關規(guī)定，視生產經營狀況和乙方的工作業(yè)績，適當調整乙方的勞動報酬。

第十二條 甲、乙雙方按照法律規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費。甲方按照規(guī)定為乙方提供勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。

第二十二條 本協議訂立時所依據的法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定發(fā)生變化，協議應變更相關內容。

第二十三條 經甲乙雙方協商一致，可以變更協議約定的內容。變更協議應當采用書面形式。

第二十四條 甲乙雙方解除、終止協議，應當按照《勞動合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十三條、第四十四條的規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條 甲乙雙方解除、終止協議，符合《勞動合同法》第四十六條規(guī)定情形的，甲方應向乙方支付經濟補償。

第二十六條 甲方違法解除或者終止本協議，乙方要求繼續(xù)履行的，甲方應當繼續(xù)履行；乙方違法解除本協議，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

第二十七條 解除、終止協議時，甲方應當依據有關法律、法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止協議的證明，并為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)；依法應當支付的經濟補償、醫(yī)療補助費等相關費用，在乙方履行完交接手續(xù)時支付。

第二十八條 甲乙雙方可以就出資培訓、保守商業(yè)秘密與知識產權相關的保密事項等簽訂專項協議，作為本協議附件。

第二十九條 雙方約定的其他事項：

第三十條 因履行協議發(fā)生爭議，任何一方可依法請求調解，在法定時效內申請仲裁、提起訴訟。

第三十一條 本協議未盡事宜，經雙方協商同意，可以另行簽訂書面補充協議，補充協議自雙方簽字蓋章后生效。

第三十二條 本協議一式二份，甲乙方各執(zhí)一份，均具有同等效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方簽字： 簽字時間：

乙方簽字： 簽字時間：

工作協議和勞動合同區(qū)別篇三

教育是關系民族振興，國家強盛的根本大計。甲乙雙方本著獻身教育事業(yè)的初衷，有意合作為探索教育理念，創(chuàng)新教育模式，整合教育資源，拓展教育市場做一番事業(yè)。雙方經平等協商，就乙方承辦_________工作站達成本協議。

1.經乙方申請，甲方考察，甲方同意乙方承辦_________工作站，在甲方的業(yè)務范圍內開展工作。

2.乙方必須是獨立的企業(yè)法人，具備在所在地區(qū)獨立經營的完備手續(xù)。乙方所承辦本工作站只是作為甲方設立的聯營機構。工作站的所有開支均由乙方自行籌措支付，經營責任由乙方自行承擔。

3.工作站所有業(yè)務均使用乙方的票據進行財務結算，所有以工作站名義開展的業(yè)務必須嚴格按照甲方制定的有關標準執(zhí)行（須有甲方書面規(guī)定）。否則，視為乙方違約。

4.乙方如果以工作站的名義開展甲方授權以外的其他業(yè)務，必須事先向甲方報告，并取得甲方的書面同意。乙方不按照甲方的規(guī)定和標準工作所產生的不良后果，其責任全部由乙方獨立承擔；乙方自行開展的業(yè)務與甲方及工作站無關。

5.甲方凡需在乙方所在地區(qū)開展工作和發(fā)展業(yè)務，必須優(yōu)先乙方承辦；在乙方不愿意承辦或確無能力承辦的情況下，才可以與乙方以外的其他方面開展合作。否則視為甲方違約。

6.乙方接受甲方下達的業(yè)務以后，必須按甲方的要求開展工作，在規(guī)定時間內完成基本目標任務；乙方如有困難不能按時完成任務，應提前向甲方報告說明。否則，可視為乙方無能力完成任務，甲方可以在約定的時間之外與其他方面合作。

7.在本協議簽訂的3天之內，乙方必須向甲方交付甲方的資格特別許可費_________元整，其付費收據為本協議的附件，與本協議一并有效（否則本協議無效）。

8.本資格許可有效期限為_________年。期限到達后，如乙方未曾發(fā)生違法事件，甲方應優(yōu)先與乙方合作。

9.合作期間，乙方如果違反協議，或者產生違法事件，則本協議自行中斷，甲方不再承擔協議規(guī)定的責任。如給甲方造成損失，甲方有權要求賠償。

10.本協議自雙方簽字（蓋章）并按照協議約定交費之日起生效，有效期暫定_________。協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。各具同等效力。

11.雙方所涉及的業(yè)務項目的收入分配，另行分項目協商。

甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________。

代表（簽字）：_________代表（簽字）：_________。

工作協議和勞動合同區(qū)別篇四

為保證食品安全，規(guī)范食品經營行為，增強供需雙方的食品安全責任意識，提高供需雙方的誠信意識。甲方與乙方經友好協商，簽署如下協議：

一、合作關系：

1、乙方所供食品，必須符合食品標準，如出現食品衛(wèi)生質量問題，甲方無條件退貨或換貨。

2、乙方必須持有食品衛(wèi)生許可證和工商營業(yè)執(zhí)照，且經營狀況良好。

3、乙方在供貨時應提供食品檢驗合格證或者化驗單。乙方在供貨時不得提供以下食品：

(1)無品名、產地、廠名、生產日期、保質期及中文標識及原料說明的定型包裝食品。

(2)超過保質期限或不符合食品標簽規(guī)定的定型包裝食品。

(3)腐敗變質、油脂酸敗、霉變、生蟲、污穢不潔、混有異物或者

其他感官性狀異常，含有毒、有害物質污染，可能對人體健康有害的食品。

(4)病死或者死因不明的水產品、畜、禽及其制品、劣質食用油、

不合格調味品、工業(yè)用鹽、非碘鹽或非食品原料和濫用食品添加劑、農藥殘留超標的蔬菜等。

(5)以上其他不符合食品衛(wèi)生標準和要求的食品。

5、乙方必須根據甲方提出的品種、規(guī)格、品牌、數量送貨，并在甲方規(guī)定的時間內及時送到。

6、乙方提供貨物的價格必須按當地物價局規(guī)定價格執(zhí)行。

7、乙方建立食品索證制度，向供貨者索取食品的檢驗合格證或者化驗單，并進行驗收。做好索證登記工作，加強食品庫房管理。

8、甲、乙雙方均自覺遵守國家有關法律、法規(guī)。

二、違約責任：

乙方違反以上協議：

(1)甲方有權中止乙方的供貨商資格。

(2)因所供應食品的質量問題引起食物中毒等食源性疾病的發(fā)生或其他事故由供貨方負全部責任，并承擔由此而引起的全部經濟損失。

三、備注：

1、本協議書用于供貨單位米、面、食用油、冷凍品、豆制品、調味品等食品。

2、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份備查，如有未盡事宜，協商解決。

3、

本協議有效期自______年_____月_____日至_____年_____月_____日，經雙方簽字、蓋章生效。

乙方：____________甲方：____________

授權代表簽名：____________負責人簽名：____________

______年_____月_____日______年_____月_____日

工作協議和勞動合同區(qū)別篇五

合伙人：乙（姓名）__________________。

合伙人本著公平、平等、互利的原則訂立合伙協議如下：

甲乙雙方自愿合伙經營項目，總投資為______萬元，甲出資______萬元，乙出資______萬元，各占投資總額的______%、______%.

本合伙依法組成合伙企業(yè)，由甲負責辦理工商登記。

本合伙企業(yè)經營期限為五年。如果需要延長期限的，在期滿前六個月辦理有關手續(xù)。

合伙雙方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。企業(yè)盈余按照各自的投資比例分配。

企業(yè)債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務后，另一方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。

他人可以入伙，但須經甲乙雙方同意，并辦理增加出資額的手續(xù)和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。

出現下列事項，合伙終止：

（一）合伙期滿；

（二）合伙雙方協商同意；

（三）合伙經營的事業(yè)已經完成或者無法完成；

（四）其他法律規(guī)定的情況。

本協議未盡事宜，雙方可以補充規(guī)定，補充協議與本協議有同等效力。

本協議一式______份，合伙人各______份。本協議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。

合伙人：__________________（簽字或蓋章）。

合伙人：__________________（簽字或蓋章）。

簽訂日期：______年______月______日

工作協議和勞動合同區(qū)別篇六

甲方：哈爾濱工程大學國家大學科技園（博士后科研工作站）。

乙方：哈爾濱工程大學。

為推動企業(yè)博士后事業(yè)進一步發(fā)展，促進產、學、研相結合，培養(yǎng)高層次人才，促進哈爾濱工程大學科技園的發(fā)展，根據全國博管會《企業(yè)博士后管理暫行條例》的有關精神，經雙方商定，就聯合培養(yǎng)博士后研究人員的有關事宜，達成如下協議：

1、甲方的責任。

（1）根據產業(yè)發(fā)展方向和企業(yè)需要提出既有較高研究水平又有市場前景的研發(fā)項目（課題）。

（2）為博士后研究人員開展研發(fā)準備必要的場地、設備、儀器儀表、辦公條件等研發(fā)條件。

（3）按照核定的項目預算，提供研發(fā)項目經費和博士后日常經費。

（4）為博士后研究人員提供較優(yōu)厚的工資及盡可能好的后勤保障，如住房、配偶及子女安置。

（5）為博士后研究人員配備與研發(fā)項目相適應的科研人員，推薦若干名專家參與專家組的工作。

2、乙方的責任。

（1）根據甲方的邀請對甲方提出的博士后研發(fā)課題進行咨詢、評估、論證、優(yōu)化或提出新建議。

（2）向甲方推薦或按國家規(guī)定與甲方聯合招收符合條件的博士后研究人員。

（3）推薦本校博士生導師作為博士后的合作指導教師，與甲方專家組成博士后研究項目專家組，對進站的博士后進行指導和考核。

（4）在博士進站后，為聯合培養(yǎng)的博士后到乙方流動站利用乙方科研條件從事與課題有關的研究提供方便。

（5）按國家有關規(guī)定負責辦理博士后進、出站手續(xù)。

2、聯合招收的博士后人員在站工作期間取得的科研成果和知識產權歸甲、乙雙方所有，甲方享有優(yōu)先使用權。如需技術轉讓，必須經甲乙雙方同意后方可進行。

1、乙方專家和工作人員因工作需要受甲方邀請赴甲方檢查、指導博士后工作，其差旅費用（含食宿）由甲方提供。

2、甲乙雙方博士后管理機構每年定期召開協調會。甲方工作站和乙方流動站科研人員可定期或不定期舉行研討和信息交流。

3、博士后在站期限兩年，從正式批準之日計起，確因科研工作需要申請?zhí)崆俺稣净蜓娱L在站時間，需經甲、乙雙方協商同意，由乙方上報批準。但提前出站一般不得超過三個月，延長期不得超過一年。

4、與博士后本人另簽協議。

5、協議雙方需嚴格執(zhí)行，未盡事宜由雙方協商解決，或通過上級博士后工作主管部門裁決。

甲方：哈爾濱工程大學國家大學科技園。

代表：

乙方：哈爾濱工程大學。

代表：

文檔為doc格式。

。

工作協議和勞動合同區(qū)別篇七

乙方：

甲、乙雙方經友好協商，就乙方請甲方提供汽車代駕服務事項達成一致協議如下：

一、

甲方接受乙方的服務預約保證按本公司《代駕服務管理規(guī)范》要求把乙方從預約指定地點安全送回目的地。目的地若有變化以乙方確認代駕完成簽字為準。

二、

甲方代駕員到達指定地點與乙方簽訂本協議，按乙方與甲方電話預約時收費標準收費，如因乙方原因取消預約，乙方須支付甲方代駕員交通費20元.

三、

出發(fā)前乙方應配合甲方代駕員了解車輛特征等情況。如乙方車輛已有破損情況須經雙方確認。若乙方車況不良而引發(fā)的車輛損壞，甲方將不承擔賠償責任。

四、

乙方有責任妥善保管好車內及隨身財務，以免引發(fā)不必要的法律糾紛。甲方也嚴格要求自己的代駕員不得接觸乙方車內及隨身財務。

五、

送車途中乙方不得干擾甲方代駕員駕駛，不得要求違反交通法規(guī)操作和行使。如乙方提出過分要求，甲方代駕員有權拒絕.

六、

如遇意外交通事故發(fā)生，若屬于甲方代駕員違章行為而應承擔的責任，按保險公司的車輛損失賠償規(guī)定將由甲方承擔。屬對方車輛主要負責的，甲方不負責損失賠償，但可協助交警調查及保險理陪。

七、

乙方需如實告知車輛保險情況。甲方聲明：甲方只為有基本保險（車損險、三者險、交強險）的車輛提供代駕服務，同時也為通過電話預約的客戶服務。如有乙方隱瞞以上情況未如實告知,出現任何車輛、人員意外傷害事故損失甲方均不承擔賠償責任。

請乙方如實填寫以下表格（特別是保險情況），并在到達目的地時在表格后一欄再次簽字，如遇本協議有未盡事宜而出現問題，將由雙方友好協商解決。

本協議有甲,乙雙方簽字即生效。一式兩分，乙方留存客戶聯。

甲方:郴州市華偉汽車代駕公司。

乙方：__________________________。

協議簽定時間：____年____月____日_____時____分。

客戶姓名車型車牌號。

出發(fā)地目的地手機號。

車輛保險情況:。

口全險口基本險口交強險。

送達時間:時分。

對服務態(tài)度滿意度。

口滿意口較滿意口不滿意。

收費金額元。

代駕員簽字:。

服務順利完成請您再次簽名:。

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工作協議和勞動合同區(qū)別篇八

甲方：

乙方：

甲乙雙方經平等協商一致，達成如下協議，并承諾共同遵守：

一、因甲方工作需要，乙方自愿至甲方外埠分公司擔任設計師職務，期限一年，乙方在外埠工作期間，享受甲方如下待遇：

1、設計師職務級別自動晉升一級；

2、甲方為乙方提供住處（或每月不低于500元的住房補貼）；

3、工作前三個月將按照級別不同給予相對固定的底薪，并執(zhí)行4%的提成標準；

4、乙方在外埠工作滿一年，且成績突出者將執(zhí)行如下獎勵標準：

1）進入當年集團年度個人產值總排名前十名者，由公司派往國外考察學習；

2）進入當年直營分公司年度個人產值總排名前三名者，由公司派往港、澳考察學習；

3）年分公司年度個人產值排名第一名者，公司將獎勵國內考察學習。注：以上三項獎勵不可兼得。

5、乙方在外埠工作滿一年后，如本人提出調京申請，經考核合格，甲方將無條件同意，且回京后由其任意選擇其所屬分部。

6、赴外埠人員回京后，在設計師評級時享受5分的加分。

以上待遇僅適用于總部派駐外埠分公司人員。

二、如甲方違約，乙方可投訴至人力資源部，經查證屬實，將責成甲方履行協議內容，否則，乙方有權單方解除此協議。

三、如乙方違約，甲方亦可投訴人力資源部，經查證屬實，除退還甲方支付的各項費用補貼外，不再給予其回京的機會，情節(jié)嚴重或給甲方造成重大經濟損失者，承擔經濟責任。

四、本協議未盡事宜按國家相關規(guī)定執(zhí)行，并以公司規(guī)章制度作為合同附件。

五、此協議從雙方簽訂之日起生效，從外埠分公司再次調離之日起失效。

六、此協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：（簽章）乙方：（簽章）。

簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

工作協議和勞動合同區(qū)別篇九

編號：

甲 方：

聯系電話：

乙 方：

聯系電話：

甲方（用人單位） 全稱

地址

聯系電話

法定代表人

聯系人

乙方（勞動者） 姓名 性別

出生年月

戶籍所在地

身份證號碼

現住址

聯系電話

工作制類別 兼職/專職

根據《中華人民共和國勞動合同法》等有關規(guī)定，甲乙雙方本著遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則，訂立本協議，共同遵守履行。

第一條 本工作協議期限經雙方約定，采取下列第種形式。

（一）固定期限：自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

（二）無固定期限：自_____年____月____日起至法定解除或終止協議條件出現時止。

（三）以完成一定工作任務為期限：自_____年____月____日起至工作任務完成止。

其中訂立第（一）、（二）項協議的，雙方約定的試用期：自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

第二條 甲方根據生產工作需要，安排乙方從事____崗位（工種）工作。工作地點為____ 。

第三條 乙方應按照甲方安排的工作內容及要求，認真履行崗位職責，按時完成工作任務，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度及服從甲方管理。

第四條 甲方按工作標準經考核、考評確認乙方不勝任本崗位（工種）工作，可以調換乙方的崗位（工種）工作。本協議履行期間甲方根據生產經營發(fā)生變化或工作需要，經雙方協商一致，可以變更乙方的崗位（工種）工作。

第五條 甲方安排乙方執(zhí)行 兼職 工作制，在保證完成甲方工作任務的前提下，工作和休息休假由甲乙雙方協商安排。

第六條 甲方依法保證乙方的休息權利。乙方在工作協議履行期間依法享受法定節(jié)假日以及探親假、婚喪假、產假、帶薪年假等休假權利。

第七條 甲方根據自身業(yè)務特點，有權安排乙方在晚上或休息日加班，并在業(yè)務淡季補休。

第八條 甲方結合本單位的生產經營特點和經濟效益，依法確定本單位的工資分配制度。乙方的工資水平，按照本單位的工資分配制度，結合乙方的勞動技能、勞動強度、勞動條件和勞動貢獻等確定，實行同工同酬。

按本協議約定乙方的工作崗位（工種）,甲方支付乙方的工資標準為_____元/月?？冃ЧべY（獎金）根據乙方實際勞動貢獻確定。

乙方在試用期期間的工資標準為_____元/月。

第九條 甲方于每月日前以貨幣或轉帳形式足額支付乙方工資，如遇節(jié)假日或休息日，應提前到最近的工作日支付。

第十條 甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定節(jié)假日工作的，應依法安排乙方補休或者按照國家相關規(guī)定向乙方支付加班工資。

第十一條 甲方建立工資正常調整機制。在協議履行期間，甲方根據國家、省、市有關規(guī)定，視生產經營狀況和乙方的工作業(yè)績，適當調整乙方的勞動報酬。

第十二條 甲、乙雙方按照法律規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費。甲方按照規(guī)定為乙方提供勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。

第二十二條 本協議訂立時所依據的法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定發(fā)生變化，協議應變更相關內容。

第二十三條 經甲乙雙方協商一致，可以變更協議約定的內容。變更協議應當采用書面形式。

第二十四條 甲乙雙方解除、終止協議，應當按照《勞動合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十三條、第四十四條的規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條 甲乙雙方解除、終止協議，符合《勞動合同法》第四十六條規(guī)定情形的，甲方應向乙方支付經濟補償。

第二十六條 甲方違法解除或者終止本協議，乙方要求繼續(xù)履行的，甲方應當繼續(xù)履行；乙方違法解除本協議，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

第二十七條 解除、終止協議時，甲方應當依據有關法律、法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止協議的證明，并為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)；依法應當支付的經濟補償、醫(yī)療補助費等相關費用，在乙方履行完交接手續(xù)時支付。

第二十八條 甲乙雙方可以就出資培訓、保守商業(yè)秘密與知識產權相關的保密事項等簽訂專項協議，作為本協議附件。

第二十九條 雙方約定的其他事項：

第三十條 因履行協議發(fā)生爭議，任何一方可依法請求調解，在法定時效內申請仲裁、提起訴訟。

第三十一條 本協議未盡事宜，經雙方協商同意，可以另行簽訂書面補充協議，補充協議自雙方簽字蓋章后生效。

第三十二條 本協議一式二份，甲乙方各執(zhí)一份，均具有同等效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方簽字： 簽字時間：

乙方簽字： 簽字時間：

工作協議和勞動合同區(qū)別篇十

乙方：(跟崗學員)

為進一步發(fā)揮工作室主持人的專業(yè)引領作用，突顯名師工作室的研修功能，形成合作互動培養(yǎng)人才新機制，使名師工作室成為未來名教師的孵化地，成為優(yōu)秀教師快速成長的重要平臺，現就唐遠霞名師工作室主持人（以下簡稱甲方）、名師工作室跟崗研修學員（以下簡稱乙方）兩方協商達成如下互相合作、共同提高協議：

一、職責

（一）甲方：

1.根據《貴州省中小學教師工作室建設與管理辦法》確定的培養(yǎng)目標制定乙方的具體培養(yǎng)考核方案，明確其發(fā)展方向和培養(yǎng)方法、途徑、考核指標。

2.幫助乙方制訂專業(yè)成長計劃，認真實施培養(yǎng)計劃，根據乙方的成長情況不斷調整和完善培養(yǎng)計劃、方法和模式，使乙方在專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力等方面得以快速成長，具備一定專業(yè)建樹。

3.對工作室成員專業(yè)化發(fā)展作出評價，并記入學員專業(yè)化發(fā)展成長檔案。

4．樹立自我發(fā)展意識，不斷研修，努力實現“名師更名更優(yōu)”目標。

（二）乙方：

1.制定個人成長發(fā)展目標，配合甲方共同制訂具體培養(yǎng)計劃。

2.積極參加工作室的活動，完成工作室的研修、研究任務，并有相應的成果顯現，努力實現培養(yǎng)計劃所確定的目標。

3.在個人專業(yè)化發(fā)展成長記錄中增加在工作室中研修、成長的內容，包括研修內容安排、研修結果、階段性成長變化、導師指導情況及評語等。

4.自覺承擔工作室項目的具體研究工作和相關事務，尊重甲方及工作室其他成員，互助合作，共同提高。

二、任務

根據《貴州省中小學教師工作室建設與管理辦法》相關要求，甲乙雙方必須完成以下任務：

（一）甲方：

1．主持跟崗研修階段的培訓工作。每月組織編輯一份工作室簡報，簡報以電子版的形式發(fā)布到網站上。

2．主持人要在第一時間與前來跟崗的骨干教師見面，并向他們介紹學校情況；了解學員在跟崗期間研修鍛煉需求以及對生活安排的意見并共同制訂跟崗計劃。

3．組建培訓工作團隊，整合資源，建立切實可行的工作室管理制度，確保培訓工作順利進行。跟崗學員中心任務是跟師學藝，主持人負第一責任，其他工作室成員分工合作、共同參與指導。

4．主持人指導跟崗學員完成開題報告，幫助學員完成跟崗任務。

5．主持人要定期指導跟崗學員上課、說課、觀課、議課、課例開發(fā)等教學活動，發(fā)現問題要及時指導和糾正，確保跟崗研修取得實效。

6．工作室助理負責對跟崗學員進行考勤。跟崗學員如有特殊情況確需請假，1天之內的，由主持人負責簽批，2天以上的，須報市教育局人事科審批。

7．跟崗研修結束前，工作室組織工作室成員集體討論，對跟崗學員進行考核并做出書面鑒定（須說明出勤情況），同時填寫“骨干教師培養(yǎng)對象培訓成績考核分表（階段一）”一式三份，并由市教育局審核并加蓋公章后報送省教育廳教育處。

8．建立健全工作室檔案，完整記錄工作室的建設與發(fā)展。及時對跟崗研修階段進行總結。

（二）乙方：

1．參加跟崗研修后盡快實現角色轉換，以學員身份嚴格要求自己。

2．認真參加跟崗研修，聽從跟崗單位工作方面的安排，尊重并遵守跟崗學校的各項規(guī)章制度，依照要求按時完成各項跟崗任務。

3．要帶著問題進行跟崗研修，力求有所心得，解決自己教學中的一個或幾個困惑、問題。

4．跟崗研修過程中認真參與所在學校的各項活動，及時交流，認真思考。

5．跟崗研修期間，聽課議課不少于20節(jié)，至少上4節(jié)研修課（包括1節(jié)匯報課）。

6．選擇自己的研究課題，并完成所承擔的研究任務。

8．撰寫跟崗研修日志，詳細記錄各項培訓活動安排、研修觀摩的收獲和體會，思考相關課題，與同行交流，與指導老師溝通。

9.參與組織工作室簡報編寫。

三、培養(yǎng)目標

甲乙雙方共同協商，擬定乙方個人成長發(fā)展目標如下：

1.乙方在甲方的指導下，認真鉆研教材，潛心研究教法，努力順應新課改的教學趨勢，不斷完善自己的課堂教學，形成一定的教學特色和教學理念，培訓結束前開發(fā)2節(jié)優(yōu)秀課例（教學設計）。

2.乙方在甲方的指導下，積極認真閱讀教育教研類理論文章，不僅給予自己正確的引導，更使自己對教學各方面的`內容有全面的認識與參照，同時也為撰寫論文積累素材。寫1篇質量較高的論文和2篇讀書筆記，積極參加教學論文評比活動，力爭在市級以上論文評比中獲獎或發(fā)表。

3.在甲方的指導下，選擇自己的研究課題，并完成所承擔的研究任務。進行反思性教學，有效解決教學中的問題并積累教學經驗，提高教學質量。在此期間，完成3篇教學反思。

4.積極參與工作室的研究活動，認真觀摩教學，在甲方的指導下至少上4節(jié)研修課（包括1節(jié)匯報課），聽課20節(jié)以上。課后積極與甲方交流，不斷改進自己的教學方法，努力提高常規(guī)課的教學質量。并且與工作室其他工作成員交流教學心得，研修他們的工作經驗，同時進行反思，改進自己在教學中的問題。與此同時，請工作室的成員對其提出意見和建議，幫助解決實際的教學問題，提高教學質量，全力促使骨干教師更快成長。

四、考核

依據《貴州省中小學教師工作室建設與管理辦法》，由甲方對乙方進行考核，并認定是否實現了本協議所確定的目標。

五、附則

1．本協議一式三份,甲乙雙方及貴州省教育廳教育處各執(zhí)一份。

2．本協議經甲乙簽字蓋章后有效。

甲方（簽名）：

乙方（簽名）：

年月日

工作協議和勞動合同區(qū)別篇十一

乙方：

內容：

根據《中國水利水電科學研究院關于人才引進的暫行辦法》，經各研究所（中心）申報、推薦，人事處審核，院人才引進評審小組評審、院領導批準，甲方同意按照人才引進的方式接收乙方來院工作，并按照規(guī)定標準享受有關待遇?，F雙方共同簽訂工作協議如下：

1．甲方接收乙方到工作。

2．甲方按照有關規(guī)定，自報到之日起付給乙方勞動報酬，提供必要的工作條件并按照院有關規(guī)定享受相應福利待遇。

3．乙方到甲方工作后，要熱愛本職工作，履行并完成崗位工作目標及任務，接受甲方的考核及管理。

4．甲乙雙方任何一方違反協議時，對方有權要求其賠償由此所造成的一切損失。

5．在甲方考核合格的基礎上,乙方應保證在甲方工作滿3年。工作滿3年，如果乙方提出工作調轉申請，甲方可協助辦理調轉手續(xù),已經享受的福利待遇歸乙方所有。

計算方法為：

7．協議中如有未盡事宜，乙方簽署《聘用合同》的，按《聘用合同》辦理。

8．本協議一式三份，甲方、乙方及所在研究所（中心）各一份，本協議由雙方當事人同時簽字蓋章之日起生效。

用人單位簽字：

蓋章。

甲方代表簽字：乙方簽字：

蓋章蓋章。

年月日年月日。

工作協議和勞動合同區(qū)別篇十二

甲方：

乙方：

甲方委托乙方在所在校區(qū)開展報刊征訂工作。

現將甲乙雙方責任權利明確如下：

1、乙方負責報紙的直接征訂工作(兼職)。

2、甲方的權利和義務：甲方須為乙方提供開展工作所需的樣報、宣傳品、訂單等物料;甲方須保證后期報紙準時配發(fā)到學生手中;甲方須保證乙方提成兌現。

因以上甲方原因，造成的損失由甲方承擔。

3、乙方的權利和義務：乙方須嚴格遵守本協議并接受甲方管理;乙方須準時參加甲方組織的專業(yè)培訓;乙方須保證在發(fā)行期有充足時間開展工作;發(fā)行期結束后，乙方須將剩余贈品如數歸還甲方。

因以上乙方原因，造成的損失由乙方承擔。

4、甲方與乙方不存在勞動關系，不適用《勞動法》及相關法律調整。

乙方報酬元/份，需向報社上交資料制作費元(含培訓費、培訓資料、社會實踐證明、工作證等資料)。

為提高乙方銷售能力,打造出銷售精英人才，甲方安排培訓人員為乙方提供專業(yè)培訓。

內容包含公眾演說、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、銷售技能等。

5、業(yè)績突出的可提拔為校園經理或區(qū)域經理。

對于即將畢業(yè)的學生，公司可提供更廣闊的發(fā)展舞臺。

6、本協議解釋權歸甲方所有，自協議簽定至20__年11月10日有效。

協議資料須嚴格保密。

本協議一式兩份，甲乙雙方保留一份為憑。

甲方：大學生英語報湖南工作站乙方：

簽字代表：電話：

電話：學校：

地址：宿舍：

qq號碼：qq號碼：

簽字日期：年月日

工作協議和勞動合同區(qū)別篇十三

工作內容：四號機中排至陽光供熱快關門前法蘭漏汽。

工作地點：四號機12.6米。

施工時間：20xx年3月31日。

帶壓堵漏工作是一項專業(yè)技術性較強，又具有一定風險的專業(yè)工作。因甲方不具備從事這項工作的能力，而乙方是電網內知名的專業(yè)帶壓堵漏技術公司，經雙方協商簽訂合作合同。

乙方工程技術人員到現場核實泄漏情況并負責具體措施的實施。

為了確保工作過程中甲、乙雙方的人身和設備安全，落實雙方的安全責任，根據國家有關安全生產的法律、法規(guī)及電力行業(yè)有關安全生產的歸程制度，經雙方協商同意，簽訂本安全協議。

1.1雙方都要認真貫徹“安全第一、預防為主”的安全生產方針，落實各自的安全生產責任，共同做好現場的安全、文明生產工作，提高安全生產水平。

1.2雙方都要從組織上加強防止違章冒險作業(yè)的領導。帶壓堵漏工作只有在乙方確認泄漏點可以實施帶壓堵漏的情況下才能實施，不得冒險蠻干。甲方任何人不得強求乙方冒險作業(yè)。

1.3甲、乙雙方都受本協議約束。

2.1開工前向乙方的負責人和技術人員，進行工作項目的安全交底。詳細介紹系統名稱、正常運行參數、堵漏部位、運行采取措施后泄漏部位的汽、水壓力、溫度等，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

2.2負責調整機組運行工況，將設備系統參數降至乙方確認可以實施帶壓堵漏的工況。未經乙方現場負責人的許可，不得調整所泄漏系統的運行參數。

2.3監(jiān)督乙方設專職監(jiān)護人，甲方派工程技術人員在現場協調配合。

2.4落實合同中規(guī)定由甲方承擔的輔助性工程。

2.5負責向乙方提供下列安全管理規(guī)章制度，供乙方在日常安全學習中使用：

2.5.1《電業(yè)安全工作規(guī)程》（熱力和機械部分）、《電業(yè)生產事故調查規(guī)程》、甲方工作票管理制度、動火工作票管理制度等乙方必須遵照執(zhí)行的有關規(guī)程制度。

2.5.2有關消防、電力設施保護、交通安全、社會治安方面的規(guī)定。

3.1工作前現場負責人要認真檢查并確認堵漏工作的可行性，不得冒險蠻干。

3.2工作前現場負責人要組織全體參加作業(yè)人員學習甲方的安全技術交底，并制定相應的安全技術措施。

3.3工作中專職監(jiān)護人員不得離開工作現場，指導工作人員適時、正確使用個人防護用品，確保不發(fā)生人身傷亡事故。

3.4堵漏工作過程中，必須嚴格執(zhí)行《電業(yè)安全工作規(guī)程》、甲方有關安全及文明生產等方面的規(guī)定，嚴格執(zhí)行工作票、動火票等制度。

3.5在工作中要主動接受甲方的安全檢查和監(jiān)督。

3.6履行合同中的其它規(guī)定。

4.1發(fā)生由于乙方責任按《電業(yè)生產事故調查規(guī)程》認定為生產事故的，甲方按有關考核規(guī)定對乙方進行處罰，同時還保留法律、法規(guī)規(guī)定的追訴權。

4.2發(fā)生乙方責任造成的火災、設備異常、障礙，及其它不安全現象等事件，造成的經濟損失從乙方的工程款中扣除。

4.3甲方有權按《績效考核》管理標準對乙方在工作過程中的違章、違規(guī)行為進行的處罰，對乙方違反治安、消防、交通等管理制度的處罰等，按甲方有關考核標準從工程款中扣除。

4.4發(fā)生由于乙方責任造成的事故，造成甲方人員傷亡和財產損失，由乙方承擔經濟損失及法律責任。

4.5事故的責任認定按第五章的規(guī)定執(zhí)行。

5.1對在工作過程中發(fā)生的人身傷害、生產設備損壞、火災等事故都要根據《電業(yè)生產事故調查規(guī)程》進行認真調查，嚴格執(zhí)行“四不放過”的原則。

5.2視事故的具體情況組織調查組，成員包括甲乙雙方的領導、安全監(jiān)察人員和專業(yè)技術人員。

5.3按照《電業(yè)生產事故調查規(guī)程》規(guī)定發(fā)生人身傷亡、火災等需要向地方政府安全管理部門匯報的事故，雙方共同報地方政府安全生產主管部門，由地方政府主持調查，雙方均不得隱瞞事故。

5.4根據事故調查組的分析結論和責任認定，由負主要責任的一方負責統計、填寫事故報告，處理善后事宜。

5.5如發(fā)生乙方主要責任造成甲方人身傷害和設備故障，乙方負責承擔法律及經濟責任，但善后處理由甲方負責。

5.6如發(fā)生甲方主要負責造成乙方人身傷害和設備損壞，甲方負責承擔法律及經濟責任，善后處理由乙方負責。

以上條款雙方應共同遵守，不得違約，未盡事宜雙方協商解決。

代表：年月日。

代表：年月日。

工作協議和勞動合同區(qū)別篇十四

根據《中華人民共和國勞動合同法》等有關規(guī)定，甲乙雙方本著遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則，訂立本協議，共同遵守履行。

第一條本工作協議期限經雙方約定，采取下列第種形式。

（一）固定期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

（二）無固定期限：自_________年_________月_________日起至法定解除或終止協議條件出現時止。

（三）以完成一定工作任務為期限：自_________年_________月_________日起至工作任務完成止。

其中訂立第（一）、（二）項協議的，雙方約定的試用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第二條甲方根據生產工作需要，安排乙方從事_________崗位（工種）工作。工作地點為。

第三條乙方應按照甲方安排的工作內容及要求，認真履行崗位職責，按時完成工作任務，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度及服從甲方管理。

第四條甲方按工作標準經考核、考評確認乙方不勝任本崗位（工種）工作，可以調換乙方的崗位（工種）工作。本協議履行期間甲方根據生產經營發(fā)生變化或工作需要，經雙方協商一致，可以變更乙方的崗位（工種）工作。

第五條甲方安排乙方執(zhí)行兼職工作制，在保證完成甲方工作任務的前提下，工作和休息休假由甲乙雙方協商安排。

第六條甲方依法保證乙方的休息權利。乙方在工作協議履行期間依法享受法定節(jié)假日以及探親假、婚喪假、產假、帶薪年假等休假權利。

第七條甲方根據自身業(yè)務特點，有權安排乙方在晚上或休息日加班，并在業(yè)務淡季補休。

第八條甲方結合本單位的生產經營特點和經濟效益，依法確定本單位的工資分配制度。乙方的工資水平，按照本單位的工資分配制度，結合乙方的勞動技能、勞動強度、勞動條件和勞動貢獻等確定，實行同工同酬。

按本協議約定乙方的工作崗位（工種），甲方支付乙方的工資標準為_________元/月?？冃ЧべY（獎金）根據乙方實際勞動貢獻確定。

乙方在試用期期間的工資標準為_________元/月。

第九條甲方于每月_________日前以貨幣或轉帳形式足額支付乙方工資，如遇節(jié)假日或休息日，應提前到最近的工作日支付。

第十條甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定節(jié)假日工作的，應依法安排乙方補休或者按照國家相關規(guī)定向乙方支付加班工資。

第十一條甲方建立工資正常調整機制。在協議履行期間，甲方根據國家、省、市有關規(guī)定，視生產經營狀況和乙方的工作業(yè)績，適當調整乙方的勞動報酬。

第十二條甲、乙雙方按照法律規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費。甲方按照規(guī)定為乙方提供勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。

第二十二條本協議訂立時所依據的法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定發(fā)生變化，協議應變更相關內容。

第二十三條經甲乙雙方協商一致，可以變更協議約定的內容。變更協議應當采用書面形式。

第二十四條甲乙雙方解除、終止協議，應當按照《勞動合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十三條、第四十四條的規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條甲乙雙方解除、終止協議，符合《勞動合同法》第四十六條規(guī)定情形的，甲方應向乙方支付經濟補償。

第二十六條甲方違法解除或者終止本協議，乙方要求繼續(xù)履行的，甲方應當繼續(xù)履行；乙方違法解除本協議，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

第二十七條解除、終止協議時，甲方應當依據有關法律、法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止協議的證明，并為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)；依法應當支付的經濟補償、醫(yī)療補助費等相關費用，在乙方履行完交接手續(xù)時支付。

第二十八條甲乙雙方可以就出資培訓、保守商業(yè)秘密與知識產權相關的保密事項等簽訂專項協議，作為本協議附件。

第二十九條雙方約定的其他事項：

第三十條因履行協議發(fā)生爭議，任何一方可依法請求調解，在法定時效內申請仲裁、提起訴訟。

第三十一條本協議未盡事宜，經雙方協商同意，可以另行簽訂書面補充協議，補充協議自雙方簽字蓋章后生效。

第三十二條本協議一式二份，甲乙方各執(zhí)一份，均具有同等效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方簽字：_________。

乙方簽字：_________。

_________年_________月_________日。

工作協議和勞動合同區(qū)別篇十五

甲乙雙方就_________的銷售，達成以下協議：

第一條指定區(qū)域銷售

甲方指定乙方為_________在_________的銷售。

第二條指定銷售范圍

乙方的指定銷售范圍為_________以及_________。

第三條銷售期限

_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第四條乙方的銷售目標

乙方在指定代理區(qū)域的年銷售金額為_________元以上（視區(qū)域范圍大小而定）。

第五條乙方的權利

1．獲得直接從甲方進貨的權利。

2．可獲得本協議規(guī)定的獎勵和待遇。

3．可獲得甲方的銷售支持和幫助：乙方可獲得甲方技術支持和幫助，甲方應派人員對乙方雇員進行技術指導和培訓，幫助乙方掌握_________的專業(yè)知識及產品功能。。

第六條乙方的義務

1．乙方應在本協議簽定后的_________天內向甲方訂購產品（視區(qū)域范圍大小而定），并按照本協議第七條貨款結算的規(guī)定，按時支付貨款，逾期將視為自動解除和約。

2．完成甲乙雙方達成的在指定銷售區(qū)域的銷售目標，而乙方未達到年度業(yè)績，則來年的銷售區(qū)域保護無效。

3．嚴格遵守全國統一指導零售價及第十一條規(guī)定的市場管理條例，確保銷售區(qū)域的市場穩(wěn)定和價格穩(wěn)定。

第七條授權形式，結算方式

1．授權形式

a．乙方被甲方一經授權為區(qū)域銷售商即日起，完成_________元人民幣（視區(qū)域范圍大小而定）后成為唯一該地區(qū)銷售點（全國及地區(qū)大型連鎖除外）。在此期間，甲方不得尋找其他經銷點。

b．甲方簽發(fā)給乙方的區(qū)域銷售授權書，只提供申請檢驗許可，乙方不得轉移

其他用處，如有違反，甲方將付諸于法律。

2．結算方式

乙方向甲方訂貨時，乙方必須開出銀行匯票，到甲方帳號后，甲方負責發(fā)貨給乙方。乙方收到貨簽字為準后，甲方才能到銀行提取貨款。乙方不得任何理由推遲或拒付貨款。

第八條市場管理

1．管理的目的

堅持在指定區(qū)域銷售，嚴格遵守全國統一指導零售價。防止惡性價格競爭，確保乙方的合理利潤，維護_________的信譽。

2．管理條例

a．堅持指定銷售區(qū)域的銷售，禁止跨區(qū)銷售。

b．遵守全國統一直指導零售價，禁止抵價銷售。

c．乙方有權利指出其他銷售網點的不正當銷售行為，甲方協調解決。乙方或乙方分銷商違反市場管理條例時，甲方將根據本條款第三條規(guī)定進行處理。

3．市場管理獎罰措施

b．處罰：乙方發(fā)生違反上述第二條市場管理條例時，甲方將對乙方進行以下處罰：

（1）取消其區(qū)域保護；

（2）根據情況停止供貨。

第九條發(fā)貨

1．乙方在確定進貨明細目錄后，提前_________天將進貨計劃。如甲方沒在此期限間得到乙方的進貨計劃，將不保證這次發(fā)貨。

2．由_________發(fā)貨到乙方要求運往所在地的運費需由甲方方支付。

第十條退貨

1．甲方保證產品質量。若產品質量不合格，負責退貨、換貨，費用由甲方承擔。

2．從甲方轉倉庫或乙方所指倉庫及乙方所在地發(fā)出的貨物，因途中運輸引起損壞的，甲方協助乙方處理，但費用由乙方承擔。

3．乙方產品滯銷，可退貨，但費用由乙方承擔。

第十一條協議事項

1．甲乙雙方共同開拓國內市場，如市場發(fā)生重大變化或遇不可抗力時，由甲乙雙方協商解決。

2．對本協議有異議或發(fā)生本協議所定條款以外事項時，由甲乙雙方協商解決。

3．本協議一式兩份，由甲乙雙方各執(zhí)一份。

4．本協議的解釋權歸甲方所有。

5．合同發(fā)生糾紛，雙方應友好協商，協商不成時，提交合同簽定地法院解決。

甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

代表（簽字）：_________代表（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

工作協議和勞動合同區(qū)別篇十六

性別：______________年齡：______________籍貫：______________職稱／資格：______________身份證號碼：

乙方自____年__月至____年__月于甲方擔任____________職務，現因____________原因，甲方與乙方解除勞動聘用關系，簽訂本解聘協議書，自____年__月__日起生效。

甲方法定代表人（負責人）簽字：

（單位公章）。

____年__月__日。

乙方簽字：

____年__月__日。

工作協議和勞動合同區(qū)別篇十七

根據甲方與乙方簽訂的《勞動合同》的有關規(guī)定，為了保護甲方和乙方在實際工作崗位中的合法權益，并針對其崗位特性進行工作移交或崗位工具申領，目的.是讓乙方能迅速投入工作中去，經甲、乙雙方協商一致，就甲方聘用乙方在甲方從事勞務工作交接事宜達成協議如下：

1.針對該崗位特點，甲方特向乙方提交如下資料或工具（見附件清單）。

2.甲方應保障移交給乙方的資料或工具完整且無損毀，同時告之乙方其使用方法或操作說明。

3.乙方應妥善保管甲方移交的資料或工具，如為易損工具、按公司規(guī)定以舊換新；如有價資料或工具，將按其有價金額進行賠償）。

4.乙方在離職時辦理工作移交是法定義務。乙方在與甲方發(fā)生糾紛或在解除勞動合同時，拒絕與甲方辦理移交工作、拒不交還甲方財物，甚至以藏匿財務印章等手段要挾甲方支付其經濟補償金的作法，是嚴重的違法行為。

5.甲方向乙方支付離職工資的時間，是辦結工作交接后的第二個月。如乙方拒不依法進行工作交接，甲方有權以此為由拒不支付任何乙方離職工資。如乙方事后及時補辦了工作移交，該離職工作將在辦理完工作交接手續(xù)之日起至第二個自然月發(fā)薪日支付乙方離職工資。

6.本協議作為甲乙雙方簽訂的勞動/勞務合同的補充協議，與勞務/勞動合同具有同等法律效力。

7.本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

8.本協議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。

甲方（簽章）：乙方（簽章）：

法定代理人（或委托代理人）：

年月日年月日。

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