報考杭州電子科技大學信息工程學院人力資源管理專業(yè)的首要前提就是了解杭州電子科技大學信息工程學院是否開設了該專業(yè)，根據以往杭州電子科技大學信息工程學院招生計劃信息來看，杭州電子科技大學信息工程學院招收過人力資源管理專業(yè)考生，但是由于每年院校招生專業(yè)及招生計劃都會根據實際招生情況發(fā)生變動，所以往年的招生數據僅供參考，仍要以院校當年招生計劃為準。

下面是小編根據往年杭州電子科技大學信息工程學院招生數據整理的關于杭州電子科技大學信息工程學院人力資源管理專業(yè)的相關內容，有需要的考生可以查閱參考。

一、杭州電子科技大學信息工程學院人力資源管理專業(yè)基本信息介紹

院校名稱:杭州電子科技大學信息工程學院

專業(yè)名稱:人力資源管理

專業(yè)代碼:120206

專業(yè)層次:普通本科

學制:四年

學位:管理學學士

專業(yè)介紹:

培養(yǎng)目標：本專業(yè)培養(yǎng)適應現代市場經濟需要，具備人文精神、科學素養(yǎng)和誠信品質，具備經 濟、管理、法律及人力資源管理等方面的知識和能力，能夠在營利性和非營利性組織從事人力資 源管理以及教學、科研方面工作的應用型、復合型專業(yè)人才。

培養(yǎng)要求：本專業(yè)學生主要學習管理學、經濟學及人力資源管理方面的基本理論和基本知 識，接受人力資源管理方法與技能的基本訓練，具有分析和解決人力資源管理問題的基本能力。

畢業(yè)生應獲得以下幾方面的知識和能力：

1．掌握管理學、經濟學及人力資源管理的基本理論和基本知識；

2．掌握人力資源管理的定性、定量分析方法；

3．具有較強的語言與文字表達、人際溝通、組織協(xié)調及領導的基本能力；

4．熟悉與人力資源管理有關的方針、政策及法規(guī)；

5．了解本學科理論前沿與發(fā)展動態(tài)；

6．掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法，具有一定科學研究和實際工作能力。

主干學科：工商管理、法學、公共管理。

核心課程：組織行為學、組織與工作設計、勞動關系與勞動法、招聘與人才測評、績效管理、薪 酬與福利、培訓與人力資源開發(fā)等。

主要實踐性教學環(huán)節(jié)：專業(yè)實習（含課程實習、畢業(yè)實習等）。

修業(yè)年限：四年。

授予學位：管理學學士。

二、杭州電子科技大學信息工程學院人力資源管理專業(yè)相關招生信息推薦

【招生計劃】杭州電子科技大學信息工程學院人力資源管理專業(yè)在哪些省市招生？招多少人？點擊查詢：杭州電子科技大學信息工程學院招生計劃專欄；

【錄取分數】杭州電子科技大學信息工程學院人力資源管理專業(yè)最低錄取分數是多少？排多少名可以上杭州電子科技大學信息工程學院人力資源管理專業(yè)？點擊查詢：杭州電子科技大學信息工程學院錄取分數專欄；

三、杭州電子科技大學信息工程學院院校概況

杭州電子科技大學信息工程學院是1999年由杭州電子科技大學舉辦、經浙江省人民政府批準、2004年由教育部確認的第一批獨立學院。學院地處杭州市臨安區(qū)美麗的青山湖畔，學院一期占地500畝，二期占地200畝。學院秉承杭州電子科技大學“團結勤奮、求實創(chuàng)新”的優(yōu)良傳統(tǒng)，弘揚“團結、自強、求實、創(chuàng)新”的學院精神，本著“立足區(qū)域、貼近行業(yè)、服務浙江”的服務宗旨，確......【查看更多院校內容】

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