總結(jié)是對某種工作實(shí)施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論，是對以往工作實(shí)踐的一種理性認(rèn)識。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢？又該怎么寫呢？以下是小編精心整理的總結(jié)范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作總結(jié)簡報標(biāo)題篇一

為保障外立面整治工程安全進(jìn)行，安監(jiān)科對轄區(qū)內(nèi)沿街住宅正在施工的外立面綜合整治工程進(jìn)行了安全檢查。

1、協(xié)同配合，全面檢查。本次檢查，街道安監(jiān)科匯同各個社區(qū)從4月25日起對轄區(qū)范圍內(nèi)10個社區(qū)外立面整治工作情況展開了安全巡查，檢查的主要內(nèi)容為是否按規(guī)定設(shè)置了安全警示標(biāo)識、工人是否佩戴安全帽和外立面網(wǎng)附近是否存在高壓線等。每到一處，將檢查的情況詳細(xì)記錄在冊，并將發(fā)現(xiàn)的問題及時通報給有關(guān)部門。

2、整改到位，不留隱患。針對在本次檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，檢查組人員每到一處，都會跟施工方提出，要求立即整改。如在檢查中發(fā)現(xiàn)文華社區(qū)墻體的立面整治工程，發(fā)現(xiàn)部分施工工人未佩戴安全帽，當(dāng)即向施工管理人員提出，工人馬上進(jìn)行整改。再如，在古東社區(qū)發(fā)現(xiàn)40幢和47幢的220伏低壓線未采取安全措施，馬上就向電力等部門進(jìn)行了反映。

老的社區(qū)外，其余7個社區(qū)的高壓線已進(jìn)行了“上改下”工程，古北社區(qū)、古東社區(qū)和古南社區(qū)存在的高壓線問題也已向有關(guān)部門提出“上改下”建議。

總之，安監(jiān)科在接下來還會繼續(xù)加強(qiáng)檢查力度，確保工程安全，不發(fā)生安全事故，保障工人人身安全，為完成綜合整治工作保駕護(hù)航。

工作總結(jié)簡報標(biāo)題篇二

。

根據(jù)市教育局緊急通知，2022年4月6日——4月8日幼兒園停課，切實(shí)落實(shí)幼兒在家“停課不停學(xué)”的方案。為進(jìn)一步做好新冠疫情防控工作，切實(shí)保障全園師生的身體健康和生命安全。2022年4月6日，我園對幼兒園進(jìn)行全面、科學(xué)的消殺，從班級、公共區(qū)域、廚房、到各功能活動室、辦公室、走廊、閱讀區(qū)等地，采用安全的噴霧器藥物消殺方法，不放過任何角落。

保安人員使用正規(guī)無害的消殺用品噴灑了我們的每個角落，因?yàn)檫@是孩子們生活和學(xué)習(xí)的場所，所以是我們滅蟲工作的重中之重。我們用實(shí)際行動為孩子們創(chuàng)造一個整潔、干凈、健康的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境。

老師們對教師進(jìn)行消殺，保證幼兒健康生活環(huán)境。

廚房人員對廚房各個角落進(jìn)行消殺，保證幼兒食品安全。

我園扎實(shí)做好衛(wèi)生消毒工作，積極營造一個干凈、安全、衛(wèi)生的學(xué)習(xí)與生活環(huán)境，讓我們一起期待萌娃們歸來吧！

工作總結(jié)簡報標(biāo)題篇三

活動主題：

活動背景：

2011屆社團(tuán)聯(lián)合會這個大家庭已經(jīng)經(jīng)歷了一個學(xué)期的工作，期間我們在學(xué)長學(xué)姐們的帶領(lǐng)下一起經(jīng)歷各項(xiàng)活動組織，策劃，整體上來說，我們?nèi)〉幂^為矚目的成績，各位同學(xué)也經(jīng)融入了社團(tuán)聯(lián)合會這個大家庭活動目的：

這次總結(jié)大會旨在對本學(xué)期社團(tuán)聯(lián)合會各部門各項(xiàng)工作進(jìn)行一個客觀公正的總結(jié)，反思不足，促進(jìn)整個社團(tuán)聯(lián)合會的整體發(fā)展，更重要的是加強(qiáng)社團(tuán)聯(lián)合會各部門之間的交流與關(guān)系，增進(jìn)各部門學(xué)生干部之間的友誼，增強(qiáng)學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會的整體凝聚力，并且共同迎接新一學(xué)期的到來。活動時間：

2012年6月19日星期二18：10。

活動地點(diǎn)：

成都航院。

教學(xué)。

樓108教室。

主辦單位：

成都航院社團(tuán)聯(lián)合會。

參加人員：

成都航院社團(tuán)聯(lián)合會所有成員。

成都航院2011屆社團(tuán)負(fù)責(zé)人。

活動內(nèi)容：

（一）活動前期。

1、辦公室負(fù)責(zé)主持人稿件，大會活動策劃擬稿，會議記錄及通知。

2、外聯(lián)部準(zhǔn)備大會所需的各項(xiàng)物資，購買大會所需物品。

4、宣傳部負(fù)責(zé)活動場地的布置。

5、紀(jì)檢部負(fù)責(zé)維持會場紀(jì)律，疏導(dǎo)人員進(jìn)出。

（二）活動期間。

1、背景音樂播放，疏導(dǎo)參會人員入場。

2、播放ppt，由主持人進(jìn)行開場白。

3、邀請社聯(lián)主席致開幕詞。

4、邀請社聯(lián)各部門部長進(jìn)行學(xué)年總結(jié)發(fā)言。

5、播放學(xué)年社團(tuán)活動照片，分發(fā)食物，進(jìn)行茶話環(huán)節(jié)。

6、邀請社聯(lián)主席對表現(xiàn)優(yōu)秀負(fù)責(zé)人進(jìn)行表彰及獎勵。

8、新屆社聯(lián)干部代表講話并致閉幕詞。

9、背景音樂響起，主持人宣布大會結(jié)束。

10、發(fā)放假條，疏導(dǎo)與會人員散場；

（三）活動后期。

1、社聯(lián)成員負(fù)責(zé)清理活動現(xiàn)場。

2、辦公室負(fù)責(zé)對本次大會進(jìn)行總體記錄，并將相關(guān)文件存檔錄入。

3、宣傳部負(fù)責(zé)對本次大會的報道工作。

4、外聯(lián)部負(fù)責(zé)對剩余物資的處理工作。

5、活動部負(fù)責(zé)對本次大會的所有媒體設(shè)施，資料進(jìn)行整理，收錄注意事項(xiàng)：

（一）會場紀(jì)律。

1、所有人員須在當(dāng)天下午下午18：00前到場。

2、會場保持安靜，手機(jī)調(diào)成振動或靜音。

3、需離開會場時請注意不要打攪他人及會議的進(jìn)程。

4、確認(rèn)社團(tuán)負(fù)責(zé)人座次，保證區(qū)分明星社團(tuán)優(yōu)秀社團(tuán)與普通社團(tuán)。

（二）其他。

1、活動開始前確認(rèn)ppt文件與音頻設(shè)施的操作性，并保證各類物資的到位。

2、如有突發(fā)情況請及時和有關(guān)工作負(fù)責(zé)人聯(lián)系。

3、主持人一定要能帶動整個活動的氛圍不能現(xiàn)場冷場。

4、會場布置簡單不失溫馨。

5、工作人員佩戴工作證。

6、安排并控制好每個環(huán)節(jié)所占時間，以便大會順利進(jìn)行。

經(jīng)費(fèi)預(yù)算：

負(fù)責(zé)人表彰費(fèi)用。

購買食材費(fèi)用。

活動總結(jié)：

活動結(jié)束一天后，社聯(lián)新屆干部總結(jié)此次活動存在的問題。

本次總結(jié)大會所有的流程安排都在成功圓滿基礎(chǔ)上，一旦事件發(fā)生沖突，以大會順利進(jìn)行為準(zhǔn)。

策劃人：陳櫟鵬。

2012年6月16日。

工作總結(jié)簡報標(biāo)題篇四

社團(tuán)名稱：青島科技大學(xué)愛心社。

社團(tuán)類型：社會公益類。

社團(tuán)成立時間：1998年4月7日。

現(xiàn)任會長：康亞偉。

近期活動：

一：活動名稱:守望夕陽志愿者培訓(xùn)會。

活動時間：2010年10月29日。

活動地點(diǎn)：二教111活動簡介:伴隨著一段感人至深的視頻，守望夕陽志愿者培訓(xùn)會拉開帷幕。到場的嘉賓有紅十字協(xié)會會長、愛心社社長、守望夕陽活動發(fā)起人、志愿者協(xié)會代表等。首先，守望夕陽發(fā)起人大體講述了守望夕陽這一活動的發(fā)展歷程和取得的成績，隨后，綜合服務(wù)部部長用一個短片大致介紹了最近幾次守望夕陽活動尤其是剛過去不久的重陽節(jié)活動的活動情況。為了更好得讓志愿者了解如何與老人交流、如何給老人喂飯等過程，本次培訓(xùn)會特意安排了兩組話劇。第一組話劇講了與老人交流的兩種不同方式，在強(qiáng)烈的對比之作用下，志愿者深受啟示，第二組話劇講了給老人喂飯的兩種不同方式，借此機(jī)會負(fù)責(zé)人就耐心細(xì)致的給志愿者展示了給老人喂飯的正確方法。接下來是自由提問環(huán)節(jié)，志愿者踴躍提問，現(xiàn)場氣氛十分活躍。志愿者的疑惑也紛紛解開，更好的了解了如何為老人服務(wù)。

二:活動名稱：報紙義賣。

活動時間：2010年10月30日、11月7日。

活動地點(diǎn)：李村步行街。

活動簡介：我們聯(lián)系青島晚報，組織志愿者在李村進(jìn)行報紙義賣，連續(xù)兩周六周六大家早早的集合在一起，搭公交到李村步行街去買報紙，賣得的錢將捐給需要受資助的人，其中的一部分捐給了我校幾名貧困生，不求能給他們減輕負(fù)擔(dān)，但希望他們能夠感到溫暖。賣報紙期間，雖然有的人對我們很冷漠，但是更多的人是對我們很熱情，這讓我們感動。

三：活動名稱：聾校之行。

活動時間：2010年10月31日。

活動地點(diǎn)：青島市中心聾校。

活動簡介:愛心社一行三十多人來到中心聾校。聾校黃老師熱情地接待了大家。黃老師首先向大家介紹了學(xué)校的規(guī)模、師資、及。

教學(xué)。

狀況。大家從一樓到四樓一次參觀了他們的幼兒園、小學(xué)、中學(xué)及中專教室。在教室里，先進(jìn)的多媒體設(shè)備、教室四周同學(xué)們的繪畫，接著參觀了其他的藝術(shù)展室，各式各樣的木雕、蛋雕等多種民間工藝展品栩栩如生，走廊中的一幅幅照片和設(shè)計(jì)圖展示了聾校學(xué)生的光輝成就。最后聾校同學(xué)友好而耐心地教大家學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)手語，黃老師也與大家傾心交流學(xué)習(xí)生活的經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)過一上午的愛心之行，愛心社社員們收獲頗豐。

活動時間:2010年11月6日。

活動地點(diǎn)：二教309室。

展情況，互相學(xué)習(xí)到了好的經(jīng)驗(yàn)。各自在組織活動時遇到的問題也都在討論中得到了解決。最后三方?jīng)Q定:會議以后每年召開一次。

六、活動名稱：關(guān)愛天使（例行活動）。

活動時間：每周二下午。

活動地點(diǎn)：聰明兔康復(fù)樂園。

活動簡介：同樣是墜落人間的天使，他們卻因患有自閉癥孤獨(dú)地生活在自己的世界里。為了打開孩子的心扉，讓他們走到一個更為明亮的世界，體會到更多愛和希望，愛心社本著“愛心永恒，奉獻(xiàn)常在”的服務(wù)理念，組織了關(guān)愛天使的活動。我們會建立一對一或二對一的關(guān)系，花上幾個小時和那群孩子一起玩耍?；顒拥姆绞蕉嗍蕉鄻?。有時，我們也會自己編排節(jié)目，到康復(fù)樂園表演，有時，我們忘卻了自己已經(jīng)長大，和他們玩著鬧著，講著各種小故事，有時......我們給孩子們帶去了歡樂，但孩子同時也給我們帶來了歡樂，每當(dāng)看到孩子的笑臉，我們的心就充滿了慰藉。也許我們的力量是有限的，但我們明白點(diǎn)點(diǎn)滴滴都是希望，一次愛的活動也許會改變他們的人生。讓我們好好愛他們，給他們的生活注入快樂和希望。

七、活動名稱：守望夕陽（例行活動）。

活動時間：每周二，周日下午。

活動地點(diǎn)：青島市四方區(qū)紅十字老年護(hù)理院。

人。通過聊天這種形式給老人帶去陽光、溫暖與快樂，讓他們在生命最后階段感受到心里的慰藉。同時我們會根據(jù)老人的不同情況在每次活動中穿插一些適合的小節(jié)目，例如，唱歌、疊紙鶴、讀報紙、做小游戲、寫字、畫畫等等。通過活動，我們不僅給老人送去了快樂，而且更好地體驗(yàn)到了活動的意義。

八、活動名稱：愛心家教（例行活動）。

活動時間：每周六。

活動地點(diǎn)：洛陽街道。

活動簡介：為了讓特困家庭的子女及一些因行動不便而不能上學(xué)的殘疾人能有和其他孩子一樣的學(xué)習(xí)機(jī)會，愛心社舉辦了“愛心家教”活動，為他們提供義務(wù)家教服務(wù)。其形式為愛心社為每個孩子安排4到6個同學(xué)，利用晚上和周末的時間到家中為孩子輔導(dǎo)功課，每周2到3次，根據(jù)實(shí)際情況作出具體安排。除了在孩子家里對他們進(jìn)行學(xué)習(xí)和思想上的輔導(dǎo)，愛心社還組織了一些互動活動，以增進(jìn)與孩子們的相互了解。這項(xiàng)活動不僅表現(xiàn)了社員樂于奉獻(xiàn)的精神面貌，也在實(shí)際活動中鍛煉了我們的實(shí)踐能力。希望我們的付出和努力，能給孩子們的理想插上騰飛的翅膀。

九、活動名稱：愛心手語（例行活動）。

活動時間：每周六。

活動地點(diǎn)：二教320。

活動簡介：手語是一種奇妙又動人的語言。它是手的舞蹈，心的歌唱。它帶領(lǐng)我們感受到了另一種語言的奧秘，進(jìn)入了另外一個天地。

愛心手語是愛心社唯一在校內(nèi)舉辦的例行活動。第一次課，人手語負(fù)責(zé)人遲梅芳教大家學(xué)了一些關(guān)于簡單稱謂和日常用語，并學(xué)習(xí)了社歌《相親相愛一家人》。第二次課上，手語負(fù)責(zé)人又教大家學(xué)習(xí)了《愛的翅膀》。社員們都很認(rèn)真地學(xué)習(xí)。組織和開展手語課，同學(xué)們不僅學(xué)到了手語詞、手語舞，而且收獲了快樂、歡笑、友誼。我們用一種新的方式，訴說著心里的聲音。

十：活動名稱：愛心助老（例行活動）。

活動時間:周二。

活動地點(diǎn)：四方校區(qū)附近社區(qū)。

活動簡介：愛心社組織志愿者到學(xué)校附近社區(qū)的孤寡老人家中去照顧他們，我們和他們聊天，幫他們打掃衛(wèi)生，給老人們表演小節(jié)目，唱唱歌這種小節(jié)目都讓大家樂此不疲，活動給老人們帶去了溫暖，減少了特悶的孤獨(dú)感，同時也使我們志愿者學(xué)到了終生受益的人生道理。

工作總結(jié)簡報標(biāo)題篇五

合：現(xiàn)在我宣布2011學(xué)年第一學(xué)期社團(tuán)聯(lián)合會表彰大會總結(jié)大會現(xiàn)在開始。

男：大家好，我是今晚的主持人鐘俊龍女：大家好，我是駱麗娟。

男：首先請?jiān)试S我介紹到場的嘉賓，他們分別是：xxxxxx讓我們以熱烈的掌聲，向長期以來一直關(guān)心和支持社聯(lián)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝，女：今天，我們召開這次總結(jié)表彰大會，就是對過去的一學(xué)期進(jìn)行全面總結(jié)，交流經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)先進(jìn)，迎接新的挑戰(zhàn)。首先進(jìn)行大會的第一項(xiàng)議程：有請社聯(lián)副主席作2011年第一學(xué)期工作總結(jié)，掌聲歡迎！

男：下面有請秘書部部長林敏作工作總結(jié)，掌聲歡迎女：有請外聯(lián)部部長張棟做工作總結(jié)，掌聲歡迎男：有請財(cái)務(wù)部部長xxx做工作總結(jié)。。。女：有請文藝部部長劉文華。。。。男：有請宣傳部部長xxx。。。

女：接下來是我們的第二格議程，也到了到我們最激動的時刻，男：2011年我校社聯(lián)工作可謂是碩果累累，捷報頻傳，同時也涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀干部和成員，他們是社團(tuán)優(yōu)秀干部。。。。。社團(tuán)優(yōu)秀干部。。。。社團(tuán)活動積極分子。。。社團(tuán)優(yōu)秀積極分子。。。。社團(tuán)優(yōu)秀組織負(fù)責(zé)人。。。。。。

女：有請社聯(lián)主席陳建松，社聯(lián)副主席蔡玉東為今晚的獲獎?wù)哳C發(fā)榮譽(yù)證書，男：同學(xué)們，相信今晚的獲獎?wù)咚麄冃闹幸欢ㄓ兄嗟母锌?，太多的衷心希望，那就讓我們以最熱烈的掌聲請（獲獎?wù)選xx上臺發(fā)表獲獎感言）。

女:下面有請社聯(lián)主席陳建松作今年工作總結(jié)，同時對第二期工作計(jì)劃進(jìn)行美好展望，掌聲歡迎男：下面有請?jiān)簣F(tuán)委書記唐翠翠老師上臺講話，女：聽了書記的話，我感覺到每字每句都包含著無數(shù)個真字，從中，您真的體會到我們的感受，您真的真的真的對我們充滿了信心，那同時我也代表社聯(lián)表達(dá)一份同樣的信念，那就是努力做到最好，不辜負(fù)您能對我們的希望。

合：現(xiàn)在我宣布2011學(xué)年第一學(xué)期社團(tuán)聯(lián)合會總結(jié)表彰大會圓滿成功，感謝各位的參與！

工作總結(jié)簡報標(biāo)題篇六

2016年以來，全局上下緊緊圍繞省、市政府重點(diǎn)工作任務(wù)，堅(jiān)持“民生為本、人才優(yōu)先”的工作主線，積極適應(yīng)新常態(tài)、把握新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)，群策群力，攻堅(jiān)克難，扎實(shí)有效推進(jìn)各項(xiàng)工作，較好地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

一、2016年主要指標(biāo)完成情況。

2016年，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)14000人，完成省年度計(jì)劃的100%；就業(yè)技能培訓(xùn)4100人，同比增加2.5%；創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)216人，同比增加8%；扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人400人，同比增加9.3%；帶動就業(yè)2350人，同比增加10.3%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4.9%，同比增加0.87個百分點(diǎn)，低于5.2%的省指標(biāo)0.3個百分點(diǎn)；零就業(yè)家庭保持動態(tài)為零；全市求人倍率為0.97。在復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)形勢下，全市就業(yè)形勢保持穩(wěn)定。

全市基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育參保分別達(dá)到57.5萬、93.5萬、24.1萬、37.4萬和25.9萬人，分別完成省年度計(jì)劃的103%、101%、100%、109%、101%，同2015年相比分別增加3%、-2%、0%、3%和-2%，“五險”參保總數(shù)同比增加0.9萬人。城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險試點(diǎn)參保106.24萬人，同比減少1.2萬人，參保率97%。

核發(fā)職業(yè)技能鑒定證書3842人。開展公務(wù)員培訓(xùn)1.38萬人次。獲批國家eo項(xiàng)目8項(xiàng)（已執(zhí)行3項(xiàng)，分別為南票經(jīng)濟(jì)局的“蒜苗生產(chǎn)廢料利用”項(xiàng)目、興城凱婕制衣有限公司的“紡織花版面料研發(fā)和泳裝款式設(shè)計(jì)”項(xiàng)目和同源漆業(yè)有限公司的“二次滲透結(jié)晶技術(shù)研發(fā)”項(xiàng)目），國家資助重點(diǎn)項(xiàng)目2項(xiàng)（市中農(nóng)果業(yè)科技開發(fā)有限責(zé)任公司的“果園精準(zhǔn)化管理技術(shù)專家引進(jìn)”和德隆實(shí)業(yè)有限公司“新型高效環(huán)保鉬精提取藥劑的研發(fā)與應(yīng)用”。），項(xiàng)目獲批率名列全省前茅。為各類人才提供代理、交流、培訓(xùn)等服務(wù)達(dá)6.94萬人次。

規(guī)模以上企業(yè)勞動合同綜合簽訂率達(dá)98%，已建會企業(yè)集體合同簽訂率80%；受理勞動者投訴舉報案件到期結(jié)案率達(dá)到100%；調(diào)解及仲裁勞動人事爭議案件到期結(jié)案率達(dá)到100%。

二、與民生有關(guān)的工作完成情況。

一是機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員調(diào)資工作按時完成。根據(jù)調(diào)資方案，于2016年9月完成了5769名機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員增資工作，年增資1500萬元，人均月增資216元。全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員月人均凈增資約324元，涉及市直和各縣（市）區(qū)在職人員7.01萬人，離休人員579人，于11月份補(bǔ)發(fā)到位。

二是企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調(diào)工作圓滿完成。按照國家和省有關(guān)政策，于9月底完成了我市18.7萬名企業(yè)退休人員上調(diào)養(yǎng)老金工作，人均每月增加139元，增幅6.75%，調(diào)整后我市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平達(dá)到月人均2089元。

三是調(diào)整醫(yī)療保險政策。自2016年1月1日起，將我市城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由每人每年380元提高到420元，惠及全市城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保人。將城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)保支付限額從7萬元調(diào)至7.5萬元，并對部分醫(yī)用材料、乙類藥品的個人先行自付比例以及超限額補(bǔ)充醫(yī)療保險、大病保險等政策進(jìn)行了調(diào)整，進(jìn)一步降低群眾醫(yī)療負(fù)擔(dān)。

四是強(qiáng)化被征地農(nóng)民社會保障。累計(jì)完成9批次、455人的征地保障資金審核工作，落實(shí)資金693.59萬元。

三、主要工作措施。

（一）全力應(yīng)對養(yǎng)老基金支付風(fēng)險。一是健全制度體系。全面貫徹落實(shí)《遼寧省企業(yè)養(yǎng)老保險基金收支管理意見（試行）》（遼委發(fā)201619號，以下簡稱：省委19號文件），認(rèn)真組織全市養(yǎng)老保險工作會議，積極推進(jìn)風(fēng)險基金籌措、上解工作，完成統(tǒng)籌基金稅費(fèi)一體化管理改革。按照市委、市政府要求，經(jīng)認(rèn)真研究和數(shù)次修改完善制定了我市《養(yǎng)老保險基金收支管理實(shí)施意見（試行）》（葫委發(fā)201620號），擬定了《葫蘆島市企業(yè)養(yǎng)老保險風(fēng)險基金籌措管理辦法》，奠定了加強(qiáng)基金收支管理、籌集風(fēng)險基金的政策基礎(chǔ)。二是加大依法擴(kuò)面力度。通過電臺、電視臺、報紙、網(wǎng)站等載體，積極宣傳社會保險政策，解答群眾關(guān)心的參保問題；大力實(shí)施全民參保登記工作，對全市適齡人員進(jìn)行排查，引導(dǎo)符合參保政策的人員自覺參保繳費(fèi)；以實(shí)施“五證合一、一照一碼”登記為契機(jī)，對全市企業(yè)參保繳費(fèi)情況進(jìn)行地毯式清理，摸清參保資源底數(shù)。三是推進(jìn)征繳體制改革。于7月1日將統(tǒng)籌繳費(fèi)基數(shù)核定職能移交市地稅局，實(shí)行社會統(tǒng)籌自行申報、依法征收；建立費(fèi)源因素分析模板和重點(diǎn)費(fèi)源監(jiān)控臺賬，實(shí)時動態(tài)監(jiān)控企業(yè)經(jīng)營情況；稽核2013年以來企業(yè)工資總額、養(yǎng)老保險計(jì)提和實(shí)際繳納費(fèi)額，堵塞征管漏洞，努力使?jié)撛谫M(fèi)源轉(zhuǎn)化為有效收入。四是健全風(fēng)險預(yù)警機(jī)制。加強(qiáng)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)分析，提前2個月預(yù)警養(yǎng)老金支付風(fēng)險；按照市政府要求，制定了《葫蘆島市企業(yè)養(yǎng)老保險風(fēng)險基金籌措管理辦法》，擬通過ppp模式、國有資產(chǎn)減持等方式實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)變現(xiàn)，建立30億元左右的風(fēng)險基金，確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。五是加大清理欠費(fèi)力度。按照“杜絕新欠、追繳陳欠”的原則，以欠費(fèi)300萬元以上的企業(yè)為重點(diǎn)，制定補(bǔ)繳計(jì)劃，分批補(bǔ)繳欠費(fèi)；對長期欠費(fèi)且無還款途徑的中省直企業(yè)，督促將閑置土地、館所等資產(chǎn)變現(xiàn)償還欠費(fèi)；對市屬無法生產(chǎn)經(jīng)營的困難企業(yè)，要求依法破產(chǎn)或?qū)ΜF(xiàn)有資產(chǎn)實(shí)施有效控制。六是嚴(yán)格基金支出管理。強(qiáng)化統(tǒng)籌支付項(xiàng)目和業(yè)務(wù)經(jīng)辦管理，杜絕未列入統(tǒng)籌項(xiàng)目的費(fèi)用在基金中列支；嚴(yán)格審批特殊工種和因病提前退休，杜絕違規(guī)退休；重新認(rèn)定享受繳費(fèi)優(yōu)惠政策的困難企業(yè)；認(rèn)真開展養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證，對未認(rèn)證人員暫停待遇，確保養(yǎng)老金發(fā)放安全。完成生存認(rèn)證19.92萬人，認(rèn)證率100%；查實(shí)冒領(lǐng)重領(lǐng)（同時享受退休金和遺屬費(fèi)）養(yǎng)老金19人，依法追回養(yǎng)老金17.3萬元。

（二）積極做好擴(kuò)大就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。按照省就業(yè)專項(xiàng)規(guī)劃和市委、市政府工作要求，以建設(shè)精準(zhǔn)化、規(guī)范化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系為重點(diǎn)，全力做好高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力等重點(diǎn)群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，實(shí)現(xiàn)了“十三五”公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)的良好開局。一是積極搭建供求平臺。大力開展“就業(yè)援助月”、“春風(fēng)行動”、“民營企業(yè)招聘周”等就業(yè)專項(xiàng)活動，舉辦專場招聘會89場，提供崗位近3萬個，吸引2.8萬名求職者求職，達(dá)成就業(yè)意向6400余人，一對一實(shí)名推薦就業(yè)400余人。二是加大創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)力度。對全市創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)特別是創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)進(jìn)行專題調(diào)研，赴杭州、溫州等地學(xué)習(xí)考察“夢想小鎮(zhèn)”、“創(chuàng)客空間”等成功孵化基地的運(yùn)行模式、體系建設(shè)、服務(wù)流程，為推動我市創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)提供借鑒。全市建設(shè)創(chuàng)業(yè)孵化基地7家（市級1家，縣區(qū)級6家），先后有209戶創(chuàng)業(yè)企業(yè)入駐孵化，帶動就業(yè)1500余人。三是按需開展普惠制培訓(xùn)。采取定向培訓(xùn)、專項(xiàng)技能培訓(xùn)等方式，組織育嬰師、面點(diǎn)師、美容美發(fā)、家政等就業(yè)前景好的職業(yè)技能培訓(xùn)1424人，千余人達(dá)成就業(yè)意向；加大農(nóng)村勞動力技能遠(yuǎn)程培訓(xùn)升級改造和全覆蓋落實(shí)力度，完成了培訓(xùn)站點(diǎn)由34個試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)擬擴(kuò)大到69個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的設(shè)備采購工作。四是積極打造“家政名嫂”品牌。擬定實(shí)施方案，制定評定標(biāo)準(zhǔn)，采取市場化運(yùn)作方式舉辦首屆“童喜祥”杯家庭服務(wù)業(yè)（月嫂）技能大賽，165名資深葫蘆島籍月嫂報名參加，50名月嫂被授予濱城“優(yōu)秀月嫂”稱號，受到社會各界廣泛關(guān)注，“葫蘆島微家庭”微信公眾號投票1.8萬人次，訪問量25.8萬人次。累計(jì)開展家政、月嫂等技能培訓(xùn)1759人次，向家庭服務(wù)業(yè)龍頭企業(yè)和專業(yè)化企業(yè)推介910人次，通過專項(xiàng)推介向北京、沈陽等城市輸送30人。五是做好去產(chǎn)能職工安置。成立淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)和化解過剩產(chǎn)能企業(yè)職工安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，通過政策引導(dǎo)退出和縮小礦井產(chǎn)能兩種方式化解南票地區(qū)煤炭過剩產(chǎn)能18萬噸，涉及職工695人，有關(guān)做法得到中國就業(yè)促進(jìn)會的充分肯定。六是扎實(shí)開展就業(yè)援助工作。在全市開展就業(yè)困難人員調(diào)查活動，將相關(guān)群體的自然情況、就業(yè)和技能培訓(xùn)需求等錄入數(shù)據(jù)庫，實(shí)施動態(tài)管理。新增的665名就業(yè)困難人員全部安置公益性崗位（其中394人為零就業(yè)家庭成員），保持就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭動態(tài)管理雙項(xiàng)為零。目前全市在崗公益性崗位人員10880人，“4050”人員3244人。七是加強(qiáng)失業(yè)動態(tài)監(jiān)測和援企穩(wěn)崗工作。動態(tài)監(jiān)測260戶企業(yè)的崗位增減、銷收入、納稅、工資總額、用電量等指標(biāo)；成立市企業(yè)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼審核認(rèn)定領(lǐng)導(dǎo)小組，多渠道、多方式宣傳失業(yè)保險政策，簡化補(bǔ)貼資金申報審批流程，實(shí)行一站式集中審核，累計(jì)受理250戶企業(yè)申報援企穩(wěn)崗補(bǔ)貼5935.1萬元。八是加強(qiáng)大學(xué)生公共服務(wù)崗位管理。規(guī)范崗位開發(fā)、招錄、解聘等環(huán)節(jié)，實(shí)行面部考勤管理，落實(shí)“三定”臺賬，嚴(yán)格工作管理制度，落實(shí)用人單位和就業(yè)部門共同監(jiān)管機(jī)制，確保就業(yè)資金規(guī)范使用。

（三）扎實(shí)深化社會保障制度改革。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革方面，完成全市數(shù)據(jù)信息采集業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理信息系統(tǒng)測試工作，認(rèn)真開展機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員待遇調(diào)整的數(shù)據(jù)和資金準(zhǔn)備工作，通過審核檔案等措施清理個人賬戶信息196人次，以編制為標(biāo)準(zhǔn)對8.5萬名混編混崗人員進(jìn)行了清理整頓。健全完善基本醫(yī)療保險制度方面，制定下發(fā)了《關(guān)于調(diào)整城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險最高支付限額等相關(guān)政策的通知》（葫人社發(fā)20166號），將城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險最高支付限額由7萬元調(diào)整到7.5萬元，并對部分醫(yī)用材料、乙類藥品的個人先自付比例、超限額補(bǔ)充醫(yī)療保險及大病保險政策、靈活就業(yè)人員參保、生育保險等政策進(jìn)行了調(diào)整，進(jìn)一步提高了保障水平。與省內(nèi)13市組成遼寧省異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)結(jié)算平臺，實(shí)現(xiàn)省內(nèi)異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)直接結(jié)算，辦理省內(nèi)異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)直接結(jié)算業(yè)務(wù)2957人，醫(yī)療費(fèi)總額226.5萬元，統(tǒng)籌基金支出149.8萬元。在完善原有政策制度的基礎(chǔ)上，出臺了《葫蘆島市基本醫(yī)療保險門診慢性病管理規(guī)定》，促進(jìn)了全市基本醫(yī)療保險門診慢性病管理工作更加科學(xué)規(guī)范合理，在合理保障參保人員基本醫(yī)療需求的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范了門診醫(yī)療服務(wù)行為，提高了基金使用效能。開發(fā)了智能監(jiān)控及數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng)和掌上終端系統(tǒng)；檢查醫(yī)療機(jī)構(gòu)114家、定點(diǎn)藥店209家、住院患者3萬人次，進(jìn)行節(jié)假日集中抽查7次，開展公立醫(yī)院專項(xiàng)檢查，通報16家醫(yī)療機(jī)構(gòu)，黃牌警告2家醫(yī)療機(jī)構(gòu)，停業(yè)整改54家醫(yī)療機(jī)構(gòu)，違規(guī)扣款22.39萬元，進(jìn)一步規(guī)范了醫(yī)保基金的依法合規(guī)使用。工傷保險方面，通過巡檢、抽檢及病歷篩查等方式加大監(jiān)管力度，科學(xué)制定額度指標(biāo)，醫(yī)療費(fèi)除4家小幅上漲外，其余17家均不同程度下降；對部分工傷職工的傷殘補(bǔ)助金定期發(fā)放轉(zhuǎn)為一次性發(fā)放，從根本上解決了大量工傷職工上訪要求提高補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的歷史問題。

（四）全面加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。積極推進(jìn)重大人才戰(zhàn)略，以市政府名義印發(fā)了《引進(jìn)高層次人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的實(shí)施意見》和《關(guān)于柔性引進(jìn)人才的實(shí)施意見》，實(shí)現(xiàn)了我市引進(jìn)急需緊缺人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)政策的新突破；精心開展東戴河專家度假的策劃、協(xié)調(diào)、組織工作，高質(zhì)量完成項(xiàng)目審批、擬定方案、人員培訓(xùn)、實(shí)地演練等前期工作，于8月7日至18日圓滿完成兩個批次22名專家來葫服務(wù)的保障、服務(wù)任務(wù)，活動取得顯著成效，受到人社部和省政府的充分肯定，得到市委、市政府及有關(guān)企事業(yè)單位的好評。以“探索踐行東北老工業(yè)基地之路”主題調(diào)研為載體，組織10名清華大學(xué)博士來葫服務(wù)；開展全市區(qū)域性產(chǎn)業(yè)人才需求調(diào)查，錄入359個企業(yè)數(shù)據(jù)信息，完成100家抽樣企業(yè)標(biāo)注。按照“急需緊缺、專業(yè)對口”原則，積極開展吸納博士后來葫掛職工作，完成了崗位征集、招募、報名、初選等工作，選定6名博士后來葫掛職。專業(yè)技術(shù)人才工作穩(wěn)步推進(jìn)，選拔上報享受國務(wù)院特殊津貼專家人選2人，選拔推薦“百千萬人才工程”人選12名，組織實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育3000人。高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)扎實(shí)開展，接待畢業(yè)生現(xiàn)場報到1863人，為畢業(yè)生辦理就業(yè)協(xié)議審批1666份、改派手續(xù)110份、就業(yè)失業(yè)登記310份。高技能人才隊(duì)伍建設(shè)有序推進(jìn)，新增技師和高級技師214人，培養(yǎng)高技能人才1000人、急需緊缺高技能人才50人。

（五）不斷提升公共人事管理水平。在全市開展了選人用人工作自檢自查專項(xiàng)整治活動。組織了縣鄉(xiāng)兩級財(cái)政供養(yǎng)人口和人員超編問題調(diào)查。擬定了《市政府機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員調(diào)配暫行辦法》。完成了2015年績效指標(biāo)匯總上報工作，制定了2016年度考評方案和考評細(xì)則。進(jìn)行了1.1萬名機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員年度考核備案工作。指導(dǎo)各縣（市）區(qū)完成職務(wù)與職級并行實(shí)施工作，1525名基層公務(wù)員晉升職級。穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資制度改革，認(rèn)真開展警銜津貼及檢察院、法院特崗津貼審批工作，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼和有毒有害崗位人員特殊津貼調(diào)整調(diào)研。認(rèn)真做好軍轉(zhuǎn)安置工作，完成209名軍轉(zhuǎn)干部的檔案接收、培訓(xùn)、考試工作，嚴(yán)格按照國家和省的政策規(guī)定，依照公開公正、陽光透明的原則進(jìn)行了妥善安置；加強(qiáng)自主擇業(yè)干部管理服務(wù)，編印發(fā)放1500冊《新形勢、新常態(tài)、新選擇》宣傳冊，開通微信平臺，實(shí)現(xiàn)了管理服務(wù)的信息化。

（六）積極推進(jìn)和諧勞動關(guān)系建設(shè)。勞動合同備案企業(yè)2431戶，企業(yè)勞動合同簽訂率98%以上，已建會企業(yè)集體合同簽訂率達(dá)到80%。主動監(jiān)察用人單位7100戶，督促補(bǔ)簽勞動合同1755份；處理勞動者侵權(quán)案件160件，案件到期結(jié)案達(dá)到100%；追發(fā)勞動動者工資待遇人數(shù)7647人、數(shù)額1.0245億元；責(zé)令退賠勞動者中介服務(wù)費(fèi)0.65萬元；清退風(fēng)險抵押金0.45萬元，涉及勞動者9人。受理勞動爭議仲裁案件578件，涉案人數(shù)578人（其中涉及農(nóng)民工337人，占58.3%）；目前已審結(jié)564件（涉及農(nóng)民工334件，占結(jié)案案件的59.2%），涉案金額1577.89萬元。另14件也已進(jìn)入仲裁工作流程。與去年同期受理的862件案件相比，受理案件率下降了22.4%。

（七）穩(wěn)步提升綜合基礎(chǔ)工作水平。在全面做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的同時，扎實(shí)深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，統(tǒng)籌開展了十三五規(guī)劃編制、建議提案辦理、信息報送、政務(wù)公開、綜合治理、依法行政、信息化建設(shè)等綜合基礎(chǔ)性工作，完成行政審批事項(xiàng)的電子監(jiān)察入網(wǎng)工作，全局6項(xiàng)行政審批事項(xiàng)的辦理全部納入行政審批電子監(jiān)察系統(tǒng)進(jìn)行審批公示。12333熱線解答群眾咨詢4萬人次，人社官方網(wǎng)站訪問量達(dá)60.5萬人次，在就業(yè)、社保、人事人才、勞動維權(quán)等方面，較好地回應(yīng)了群眾的關(guān)注和期盼。

四、面臨的形勢和存在的挑戰(zhàn)。

2016年以來，在經(jīng)濟(jì)下行壓力不減、歷史遺留問題凸顯、供給側(cè)改革陣痛的交織作用下，我們迎難而上，勇于擔(dān)當(dāng)，主動作為，積極應(yīng)對塵肺病、就業(yè)壓力加大、養(yǎng)老保險基金支付風(fēng)險等困難挑戰(zhàn)，各項(xiàng)工作取得了扎實(shí)成效，化解過剩產(chǎn)能中的職工安置、養(yǎng)老保險風(fēng)險防范等工作得到了國家有關(guān)部門和省委省政府、市委市政府的充分肯定。與此同時，隨著國內(nèi)經(jīng)濟(jì)由高速增長步入中高速增長新常態(tài)，新一輪老工業(yè)基地全面振興戰(zhàn)略深入實(shí)施，我市面臨著融入京津冀協(xié)同發(fā)展、推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)布局等歷史重任，人力資源社會保障事業(yè)面臨諸多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。機(jī)遇方面，隨著中央新一輪東北地區(qū)振興發(fā)展戰(zhàn)略的深入實(shí)施，我市將在落實(shí)國家“一帶一路”戰(zhàn)略、承接京津冀產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、融入京津冀協(xié)同發(fā)展的過程中，進(jìn)一步優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局，聚集優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)資源，重塑新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)，構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，勞動力、人才、信息、技術(shù)、資金等要素將更加活躍，人力資源社會保障事業(yè)面臨著新的發(fā)展機(jī)遇和一系列有利條件。市委、市政府更加重視保障改善民生和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，更加重視社會和諧穩(wěn)定和公平正義，更加重視人才隊(duì)伍建設(shè)和政府效能建設(shè)，就業(yè)、社會保障、人才、人事、工資收入分配、和諧勞動關(guān)系、政府績效考核等人力資源社會保障工作在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的位置將更加突出。挑戰(zhàn)方面，經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下，我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展結(jié)構(gòu)性矛盾依然突出，隨著“三期疊加”和人口老齡化加劇等因素的影響，傳統(tǒng)的勞動密集型產(chǎn)業(yè)發(fā)展方式前景不容樂觀，調(diào)結(jié)構(gòu)、去產(chǎn)能“陣痛期”帶來的失業(yè)高峰給就業(yè)增添較大壓力，企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益下滑將增加社會保險參保繳費(fèi)難度，新的產(chǎn)業(yè)布局和經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)也將使人才結(jié)構(gòu)性矛盾更加突出，經(jīng)濟(jì)社會格局調(diào)整和群眾利益訴求多元化發(fā)展，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系將面臨更加復(fù)雜的局面?？傊窈笠粋€時期，就業(yè)供需矛盾和結(jié)構(gòu)性矛盾仍將持續(xù)；各項(xiàng)社會保障特別是養(yǎng)老保險仍將面臨很大壓力；人才結(jié)構(gòu)性矛盾將持續(xù)加大；構(gòu)建和諧勞動關(guān)系將面臨一系列新問題、新挑戰(zhàn)，等等。這些現(xiàn)實(shí)的困難和問題，將使我市人社事業(yè)發(fā)展面臨一系列的困難和挑戰(zhàn)。

（一）主要工作思路。

緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，以五大發(fā)展理念為引領(lǐng)，以“四個著力”為抓手，按照市第五次黨代會確定的工作目標(biāo)和重點(diǎn)任務(wù)，科學(xué)籌劃全市人社事業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略；緊緊圍繞中發(fā)7號文件和國發(fā)28號文件確定的政策措施，加大供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革力度，抓住重點(diǎn)、突破難點(diǎn)，補(bǔ)短板、兜底線，有效管控風(fēng)險，著力改善民生，確保社會大局穩(wěn)定和年度工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)；緊緊圍繞防風(fēng)險、保穩(wěn)定、抓改革、促發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)，切實(shí)防范養(yǎng)老金支付風(fēng)險和規(guī)模性失業(yè)風(fēng)險，確保就業(yè)局勢總體穩(wěn)定和勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定，抓好養(yǎng)老保險制度、醫(yī)保支付方式、人才評價機(jī)制、職稱制度等改革落實(shí)，更好地發(fā)揮人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作用。

（二）總體工作目標(biāo)。

全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)12000人，占“十三五”規(guī)劃總體任務(wù)目標(biāo)的24%；失業(yè)保險參保24.1萬人，占“十三五”規(guī)劃總體任務(wù)目標(biāo)的20.5%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4.8%，高于“十三五”規(guī)劃總體任務(wù)目標(biāo)0.3個百分點(diǎn)；零就業(yè)家庭保持動態(tài)為零。

全市企業(yè)基本養(yǎng)老保險參保57.1萬人，占十三五規(guī)劃總體任務(wù)目標(biāo)的21%；保險費(fèi)征收25.28億元（按7.55%增長比例計(jì)算）。確保按時足額為21萬名退休人員發(fā)放養(yǎng)老金57.3億元。

全市基本醫(yī)療保險參保93.6萬人；基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金將征收12億元，支出12億元。

全市工傷保險參保37.4萬人，工傷保險基金將征收1.5億元，支出1.3億元。

生育保險參保將在原有基礎(chǔ)上新增1000人，達(dá)到25.9萬人，生育保險基金將征收3000萬元，支出2246萬元。

一是確保就業(yè)形勢穩(wěn)中有進(jìn)。堅(jiān)持以落實(shí)就業(yè)扶持政策保障就業(yè)，健全有利于促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的綜合性經(jīng)濟(jì)政策體系，加大援企穩(wěn)崗力度，消除影響平等就業(yè)的制度障礙和就業(yè)歧視；堅(jiān)持以完善就業(yè)服務(wù)推動就業(yè)，加強(qiáng)公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，做好就業(yè)困難群體就業(yè)服務(wù)工作，強(qiáng)化就業(yè)形勢研判和動態(tài)監(jiān)測，加強(qiáng)失業(yè)風(fēng)險預(yù)防和有效調(diào)控；堅(jiān)持以加強(qiáng)培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)，健全面向城鄉(xiāng)全體勞動者的職業(yè)技能培訓(xùn)和終身職業(yè)培訓(xùn)體系，全面開展特色普惠制培訓(xùn)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，支持企業(yè)開展崗位培訓(xùn)，開展未就業(yè)大中專畢業(yè)生中長期職業(yè)技能培訓(xùn)探索；堅(jiān)持以強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)帶動就業(yè)，推動建立政府激勵創(chuàng)業(yè)、社會支持創(chuàng)業(yè)、勞動者勇于創(chuàng)業(yè)新機(jī)制，加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)的探索實(shí)踐，構(gòu)建可持續(xù)發(fā)展的創(chuàng)業(yè)孵化“生態(tài)鏈”。

二是加快完善社會保障體系。認(rèn)真貫徹落實(shí)我市《企業(yè)養(yǎng)老保險基金收支管理實(shí)施意見（試行）》（葫委發(fā)201620號）各項(xiàng)要求，加大社會保險擴(kuò)面征繳和稽核征繳力度，大力實(shí)施以養(yǎng)老、醫(yī)療保險為重點(diǎn)的全民參保登記計(jì)劃，努力實(shí)現(xiàn)“五險”參保人數(shù)穩(wěn)中有升，確保各項(xiàng)待遇按時足額發(fā)放；積極推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險制度改革，做好整合城鄉(xiāng)醫(yī)保制度、醫(yī)療保險與生育保險合并等改革的各項(xiàng)工作；深化醫(yī)療保險省內(nèi)異地轉(zhuǎn)院和省內(nèi)異地長期居住人員就醫(yī)直接結(jié)算，做好省內(nèi)外異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)直接結(jié)算工作的宣傳、審批和接收工作，抓好提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)保財(cái)政補(bǔ)助和個人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)；完善經(jīng)辦管理體系，優(yōu)化服務(wù)流程，推進(jìn)精細(xì)化和標(biāo)準(zhǔn)化管理，加強(qiáng)社保數(shù)據(jù)核查清理、領(lǐng)取養(yǎng)老待遇資格認(rèn)證和基金運(yùn)行測算分析，切實(shí)防止基金支付風(fēng)險。

三是大力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。全面落實(shí)人才發(fā)展規(guī)劃，抓好我市《引進(jìn)高層次人才、創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)實(shí)施意見》和《柔性引進(jìn)人才實(shí)施意見》落實(shí)，推進(jìn)重大人才政策和重大人才工程實(shí)施，完善高層次人才培養(yǎng)與評價機(jī)制，構(gòu)建良好人才發(fā)展環(huán)境；進(jìn)一步健全完善專家服務(wù)長效機(jī)制，積極吸引高層次專家了解我市，帶動技術(shù)、智力、管理、信息等要素向我市流動；大力實(shí)施新世紀(jì)百千萬人才、高層次專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)等人才工程，做好享受政府特殊津貼專家選拔推薦工作，進(jìn)一步提升國外專家管理服務(wù)水平，圍繞海洋工程、船舶修造、裝備制造等產(chǎn)業(yè)，大力引進(jìn)海外高層次專家和緊缺人才；繼續(xù)開展高技能人才集中培養(yǎng)工程，加快高技能人才公共實(shí)訓(xùn)基地、技能大師工作室建設(shè)，推進(jìn)建立企業(yè)高技能人才培養(yǎng)機(jī)制，健全職業(yè)技能鑒定質(zhì)量保障體系，促進(jìn)職業(yè)院校健康有序發(fā)展。

四是提升公共人事管理水平。堅(jiān)持凡進(jìn)必考原則，完善公務(wù)員競爭上崗和公開遴選機(jī)制，不斷提高競爭性選拔的規(guī)范化水平；改進(jìn)科級干部選拔方式，完善公務(wù)員向基層和艱苦崗位流動的激勵機(jī)制，繼續(xù)推進(jìn)公務(wù)員基本功訓(xùn)練工程，加大公務(wù)員平時考核力度，提高公務(wù)員隊(duì)伍整體素質(zhì)；加快事業(yè)單位人事制度改革，完善事業(yè)單位人員聘用、崗位設(shè)置和公開招聘制度，鞏固“吃空餉”、“在編不在崗”治理長效機(jī)制，推進(jìn)實(shí)施事業(yè)單位分類改革，做好轉(zhuǎn)企改制事業(yè)單位人員安置工作；進(jìn)一步強(qiáng)化政府績效管理，完善績效考核機(jī)制，切實(shí)發(fā)揮績效評估的導(dǎo)向和激勵作用；嚴(yán)格貫徹落實(shí)軍轉(zhuǎn)安置政策，妥善做好軍轉(zhuǎn)干部安置工作，圓滿完成年度安置任務(wù)。

五是深化工資收入分配制度改革。做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行養(yǎng)老保險制度后離退休人員離退休費(fèi)的實(shí)施銜接工作；進(jìn)一步完善事業(yè)單位實(shí)施績效工資制度，合理調(diào)控事業(yè)單位收入水平，及時調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本工資標(biāo)準(zhǔn)；加強(qiáng)對企業(yè)工資的宏觀調(diào)控，認(rèn)真落實(shí)工資集體協(xié)商制度，適時調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)，及時發(fā)布企業(yè)工資指導(dǎo)線、人力資源市場工資指導(dǎo)價位和行業(yè)人工成本信息，加快推進(jìn)國企負(fù)責(zé)人薪酬制度改革實(shí)施。

六是扎實(shí)推進(jìn)和諧勞動關(guān)系建設(shè)。不斷完善和諧勞動關(guān)系建設(shè)長效機(jī)制，落實(shí)企業(yè)帶薪年休假制度，規(guī)范勞務(wù)派遣用工，強(qiáng)化勞動用工備案制度落實(shí)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)職工綜合勞動合同簽訂率98%以上。加強(qiáng)勞動監(jiān)察執(zhí)法，加大對拖欠工資、不繳納社會保險費(fèi)等突出違法行為打擊力度，查處勞動者舉報投訴案件結(jié)案率98%以上；不斷完善勞動人事爭議基層調(diào)解組織建設(shè)，切實(shí)維護(hù)好勞動者合法權(quán)益，勞動人事爭議案件當(dāng)期結(jié)案率95%以上。

七是全面加強(qiáng)基礎(chǔ)保障工作。全面落實(shí)從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求，深入推進(jìn)兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育活動，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)，扎實(shí)開展精神文明創(chuàng)建和健康機(jī)關(guān)建設(shè)活動，統(tǒng)籌加強(qiáng)政務(wù)公開、綜合治理、安全保密和工會、團(tuán)委、婦聯(lián)等基礎(chǔ)工作，為各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作順利開展提供有效保障。

市人力資源和社會保障局。

2016年12月22日。

工作總結(jié)簡報標(biāo)題篇七

20xx年秋，我參加了內(nèi)江師院舉辦的為期三個月的小學(xué)數(shù)學(xué)國培班。一轉(zhuǎn)眼，三個月的國培學(xué)習(xí)就要結(jié)束，現(xiàn)在對我在這段時間的學(xué)習(xí)作一個總結(jié)。我對自己的三個月的學(xué)習(xí)主要從如下五個方面進(jìn)行總結(jié)：

9月14日到內(nèi)江師院報到，第二天就開始正式培訓(xùn)。培訓(xùn)的第一階段（9月16日10月27日）是理論培訓(xùn)。聽來自不同地方的專家講座。我每天遵守作息時間，按時上下課，不遲到，不早退，不曠課，聽課時自覺關(guān)閉手機(jī)，沒有隨意講話，也沒有隨意進(jìn)出教室。為了堅(jiān)持做到這一點(diǎn)，我每次聽課都坐在教室的二排或三排的中間。因?yàn)槲抑雷诤竺?，怕自己聽不見，也不想受他人影響。上課用心聽講，認(rèn)真做好筆記，沒有進(jìn)行與本課無關(guān)的活動，保持良好的課堂紀(jì)律，積極參加課堂討論。對專家提出的問題發(fā)表自己的看法，對聽課中產(chǎn)生的疑問，也選擇恰當(dāng)?shù)臅r機(jī)提出來和老師學(xué)員討論，交流相互的想法。不管是內(nèi)江師院的教學(xué)人員，還是請來的專家學(xué)者，他們都很認(rèn)真，非常敬業(yè)，為人謙和，給了我非常好的印象。

第二階段跟崗研修（11月7日11月29日）。11月7日下午，趙思林老師帶我們第二小組到內(nèi)江市第一小學(xué)銜接工作。當(dāng)日下午，我們同一小的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和教師見了面，進(jìn)行了簡單的交流。一小精選了十位數(shù)學(xué)教師指導(dǎo)我們跟崗研修。每天第一節(jié)課學(xué)員聽指導(dǎo)老師的課，第二節(jié)一小的老師上公開課，學(xué)員要全體參加聽課。我積極聽課，甚至11月9日十一小因?yàn)榱昙壙荚?，學(xué)員不聽課，我也跟指導(dǎo)老師王老師科單獨(dú)聯(lián)系，到五（二）班聽他上了一節(jié)解方程的課。在前兩周的跟崗期間，我一共聽了八位老師上的十四節(jié)數(shù)學(xué)課。聽了一小老師上的課后，我們第二小組的學(xué)員專門找了間教室，進(jìn)行評課。學(xué)員評課都非常認(rèn)真，積極發(fā)言，楊大富組長也作了詳細(xì)記錄。我們在回學(xué)校的路上，有時也在爭論聽課中發(fā)現(xiàn)的問題。跟崗研修的第二個星期的星期五（11月18日）我在一小三年級一班上了一節(jié)研究課《連續(xù)進(jìn)位的乘法》，在課中嘗試讓學(xué)生抽撲克組數(shù)，并相乘，再計(jì)算。在教學(xué)中及時恰當(dāng)?shù)刭潛P(yáng)學(xué)生，營造一個和諧活潑的課堂。課的最后，讓學(xué)生自己出練習(xí)題，提高學(xué)生的興趣。課后交流，該班數(shù)學(xué)老師說學(xué)生學(xué)習(xí)興趣濃，積極性高，這節(jié)課適合優(yōu)秀學(xué)生。11月18日上午，我還請趙思林老師給我的兩篇論文提出了寶貴的修改意見。

跟崗期間，我發(fā)現(xiàn)素質(zhì)教育實(shí)施這么多年來，并不理想，產(chǎn)生了研究阻礙素質(zhì)教育實(shí)施有哪些原因的想法。跟崗研修第三周我回到自己工作的地方進(jìn)行調(diào)查研究。我調(diào)查了一所中心校、一所完小、一所村小。在調(diào)查研究中，三所學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和老師都很配合，發(fā)言比較積極，也說出了自己的真實(shí)想法，使這次調(diào)查研究很成功。

11月24日，我回到內(nèi)江師院，聽了培訓(xùn)學(xué)員上的兩節(jié)課，就這兩節(jié)課進(jìn)行研討，提高自己的認(rèn)識。之后，我就留在師院，按培訓(xùn)中心的要求，潛心撰寫論文、跟崗研修總結(jié)和國培總結(jié)。在撰寫前反復(fù)研讀學(xué)習(xí)筆記和培訓(xùn)資料，深刻反思，保質(zhì)保量地完成培訓(xùn)中心對學(xué)員的相關(guān)作業(yè)要求。

第一，學(xué)習(xí)了新的教育教學(xué)理論。親自聽著名專家、學(xué)者的講座，近距離接觸，感受他們嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度，淵博的學(xué)識，精辟的見解，強(qiáng)大的人格魅力，使我深深折服。通過理論學(xué)習(xí)，我知道了中小學(xué)教育的發(fā)展現(xiàn)狀，基礎(chǔ)教育的改革情況，以及未來的發(fā)展方向。培訓(xùn)使我對教育教學(xué)的底氣足了，人也顯得自信了。

第二，業(yè)務(wù)上有了一定的提高。課堂教學(xué)、學(xué)生的管理，多個專家都講了他們成功的經(jīng)驗(yàn)，給我茅塞頓開的感覺。在這次培訓(xùn)中解決了兩個使我困惑的問題。一個是左右的判斷，知道了左右判斷存在爭論，各家有各家的說法，學(xué)生只要言之有理，就可以認(rèn)為是正確的。第二個問題是在教學(xué)中，學(xué)生進(jìn)行探究學(xué)習(xí)，長時間在探究，但是達(dá)不到教師的課堂預(yù)設(shè)怎么辦？通過專家張大川講〈〈小學(xué)生探究性學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)教學(xué)實(shí)踐〉〉后，頓悟：設(shè)置情景讓學(xué)生展開探究，老師要準(zhǔn)備探究時間。如果超過時間，還未達(dá)到老師的預(yù)設(shè)就由老師來提問。當(dāng)然，老師銜接需要技巧，如：同學(xué)們提的問題很好，老師也有一個問題及時調(diào)控課堂，讓學(xué)生按預(yù)設(shè)教學(xué)過程發(fā)展下去，才能完成教學(xué)任務(wù)。

第三，教育科研上獲得了突破。我從事教育工作十多年，不會寫論文，給自己帶來許多煩惱。國培三個月的培訓(xùn)，聽了多個專家關(guān)于論文寫作的講座，慢慢對寫論文有了一些粗淺的認(rèn)識。尤其是國培首席專家趙思林在我發(fā)表對三位數(shù)乘一位數(shù)的乘法應(yīng)用題中，可以不寫橫等式，只列豎式計(jì)算的看法時，他的一句評價：“你是有思想的人！”，使我不能忘懷，激勵我去努力學(xué)習(xí)，刻苦探索。在跟崗期間，寫了三篇論文，感覺到自己的進(jìn)步，也是很高興的。還想到了幾篇文章，由于時間原因，還沒有把它們寫出來。在跟崗期間，我發(fā)現(xiàn)了一個問題：在課堂上并沒有很好地實(shí)施素質(zhì)教育，是什么原因阻礙了農(nóng)村素質(zhì)教育的實(shí)行呢？為此，我回到自己工作的地方，花了兩天，調(diào)查了我們鎮(zhèn)的三所學(xué)校。通過集體座談和個別交流，再經(jīng)過思考，查閱文獻(xiàn)，找到了原因。陣舊的觀念是阻礙素質(zhì)教育實(shí)施的根本原因；教師素質(zhì)和現(xiàn)實(shí)要求還有很大的差距是素質(zhì)教育難以實(shí)施的主要原因，而對校長、教師的考核，實(shí)際上還是以分?jǐn)?shù)論成敗是素質(zhì)教育難以很好施行的罪魁禍?zhǔn)?；社會不了解素質(zhì)教育，對學(xué)校推行素質(zhì)教育的一些做法提出質(zhì)疑，也是一個原因。還有客觀原因也不容忽視。對教育的投入不足，學(xué)生多，班額大，學(xué)校設(shè)施不足，也造成農(nóng)村實(shí)施素質(zhì)教育雷聲大，雨點(diǎn)小的現(xiàn)象。總之，上述各個方面相互交織，相互影響，造成今天農(nóng)村素質(zhì)教育實(shí)施的困境。

第四，自己人生態(tài)度有一個很大的轉(zhuǎn)變。以前，我認(rèn)為自己教不好書，成不了一個好老師，得過且過，沒有上進(jìn)心。經(jīng)過國培三個月的學(xué)習(xí)，我認(rèn)真聆聽專家的講座。從他們的人生中得到感悟，靈魂受到觸動，下決心以后要從各方面提高自己，在教學(xué)上闖出自己的一片天地。

三個月的學(xué)習(xí)，主要有三個問題。

工作總結(jié)簡報標(biāo)題篇八

2013年度。

政法系：社會工作專業(yè)教師開展畢業(yè)生回訪。

審定發(fā)布：李毅。

政法系社會工作專業(yè)教師開展畢業(yè)生回訪。

極謀劃，本著開門調(diào)研，面向社會、行業(yè)、企事業(yè)和畢業(yè)生用人單位廣泛開展調(diào)研，更多了解社會需求，主動服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。

8月19日，政法系社會工作專業(yè)負(fù)責(zé)人李松副教授帶領(lǐng)部分教研室成員到廣東等地調(diào)研就業(yè)市場，回訪畢業(yè)學(xué)生。

為了解社會工作專業(yè)畢業(yè)學(xué)生發(fā)展情況，社會工作專業(yè)教師召集了在廣東地區(qū)工作的部分畢業(yè)生進(jìn)行座談，2011屆、2013屆部分社會工作專業(yè)畢業(yè)生參加了座談會。教師們詳細(xì)詢問了他們的就業(yè)狀況、職業(yè)發(fā)展情況、薪酬待遇以及整個廣東地區(qū)社會工作專業(yè)人才需求情況；中山市志遠(yuǎn)社會工作服務(wù)中心的孫丹丹、陽光家庭綜合服務(wù)中心的朱李桃等同學(xué)，紛紛發(fā)言介紹了各自的工作情況，對廣東地區(qū)社工就業(yè)情況以及社工機(jī)構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容做了詳細(xì)介紹，還對新版人才培養(yǎng)方案中的實(shí)踐教學(xué)談了自己的看法。

審定發(fā)布：李毅。

分享專業(yè)教育共商社工發(fā)展。

表淮南師范學(xué)院社會工作專業(yè)在第六分會壇發(fā)表了《基于“體驗(yàn)式”教學(xué)的社會工作專業(yè)實(shí)踐教學(xué)改革創(chuàng)新研究》的主題演講，得到了分論壇評議人復(fù)旦大學(xué)教授顧東輝的高度評價。

會議期間，四位老師與境內(nèi)外社工界的諸位知名教授、專家學(xué)者分享了我校社工專業(yè)的辦學(xué)思路、師資狀況、實(shí)踐教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，極大的提升了我校在國內(nèi)社工界的知名度，獲得了中國社會工作教育協(xié)會高層的關(guān)注，為今后相關(guān)資源的引進(jìn)、社工專業(yè)教育的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

政法系：提升社工專業(yè)素質(zhì)打造應(yīng)用型師資隊(duì)伍。

審定發(fā)布：李毅。

提升社工專業(yè)素質(zhì)打造應(yīng)用型師資隊(duì)伍。

教育的新篇章，旨在使國內(nèi)社會工作教育者不僅擁有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)，而且有更強(qiáng)的臨床實(shí)戰(zhàn)能力，增強(qiáng)助人工作的有效性。來自全國各地高校的社工專業(yè)教師共62人參加了培訓(xùn)。

定發(fā)布：李毅。

對接一線社工機(jī)構(gòu)拓展專業(yè)實(shí)踐基地。

近日，政法系社會工作專業(yè)教師李松、張冬、胡善平、姚政宏一行四人到廣州市和深圳市的相關(guān)社工機(jī)構(gòu)進(jìn)行了考察。珠江三角洲地區(qū)是我國社會工作開展最為發(fā)達(dá)的地區(qū)之一，它們有先進(jìn)的社會工作教育教學(xué)體系、較為完善的社會建設(shè)制度和先進(jìn)的社會工作理念，發(fā)達(dá)的經(jīng)濟(jì)支撐和毗鄰港澳的區(qū)位優(yōu)勢使得廣東的社會工作一直走在全國前列。

方面與我校開展深度合作。

通過幾天的實(shí)地考察與座談，政法系社會工作專業(yè)教師們了解了一線社工在社區(qū)工作中的實(shí)際情景，當(dāng)?shù)赝晟频纳鐓^(qū)機(jī)構(gòu)環(huán)境，專業(yè)的社區(qū)工作人員和卓有成效的工作業(yè)績都給大家留下了深刻的印象。此次交流考察，一方面宣傳了我校社會工作專業(yè)的發(fā)展情況，提升了我校專業(yè)建設(shè)的知名度和美譽(yù)度，另一方面，為今后雙方在實(shí)踐教學(xué)方面進(jìn)行深度合作奠定了基礎(chǔ)。

政法系：學(xué)子應(yīng)邀參加“第五屆中國大學(xué)生社會工作論壇”

審定發(fā)布：李毅。

政法系學(xué)子應(yīng)邀參加“第五屆中國大學(xué)生社會工作論壇”

近日，由中國社會工作教育協(xié)會主辦，黑龍江工程學(xué)院承辦，香港凱瑟克。

基金會支持協(xié)辦的“第五屆中國社會工作大學(xué)生論壇”在哈爾濱召開。來自全國各高校近200名社會工作專業(yè)本科生、研究生參加了本屆論壇。中國社會工作教育協(xié)會會長、北京大學(xué)王思斌教授，中國社會工作教育協(xié)會副會長、秘書長史柏年教授等國內(nèi)外科研機(jī)構(gòu)和高校的部分學(xué)者出席了開幕式。此次論壇共收到來自全國各高校學(xué)子的學(xué)術(shù)論文200余篇，我校政法系2010級社會工作專業(yè)張小小同學(xué)的文章《淺析社會工作價值觀的確立——一個社工學(xué)子的成長體會與感悟》成功入選，張小小同學(xué)代表我校參加了此次論壇。

中國社會工作大學(xué)生論壇是當(dāng)前國內(nèi)社會工作界最高水平的“學(xué)生學(xué)術(shù)論壇”，自2009年以來已成功舉辦過四屆。本屆論壇以“服務(wù)人群，促進(jìn)發(fā)展——中國社會工作事業(yè)的發(fā)展”為主題，就“社會工作專業(yè)實(shí)習(xí)與一線服務(wù)的關(guān)系”、“社會工作制度建設(shè)背景下國家與社會、社會工作的關(guān)系”等內(nèi)容下設(shè)六個分論壇。論壇歷時兩天，通過大會發(fā)言和分論壇討論，參加人員深入探討了我國社會工作教育實(shí)踐、社會工作服務(wù)實(shí)踐、社會工作制度建設(shè)及社會政策實(shí)踐等領(lǐng)域的問題。張小小同學(xué)在論壇上分享了自己作為一名社工的感悟與體會，受到了與會者的認(rèn)同。

政法系：開展專業(yè)認(rèn)同教育。

定發(fā)布：李毅。

政法系積極開展專業(yè)認(rèn)同教育。

9月13至16日，政法系分專業(yè)開展了入學(xué)教育。社會工作、政治學(xué)與行政學(xué)、法學(xué)和文化產(chǎn)業(yè)管理的專業(yè)教師分別就各專業(yè)情況進(jìn)行了介紹，政法系2013級全體學(xué)生參與了活動。

各主講教師準(zhǔn)備充分、講解深刻，從不同的角度和層面進(jìn)行了專業(yè)教育。首先，主講教師就專業(yè)發(fā)展的基本情況作了詳細(xì)說明，讓同學(xué)們對自己所學(xué)的專業(yè)有了初步認(rèn)識。隨后主講教師就專業(yè)在我校的發(fā)展情況、師資隊(duì)伍配備情況、課程設(shè)置情況、就業(yè)前景等作了說明，并詳細(xì)講解了2013版人才培養(yǎng)計(jì)劃。入學(xué)教育結(jié)束，專業(yè)教師與同學(xué)們進(jìn)行了互動交流，一一回答了新生們關(guān)心的問題。

修定發(fā)布：李毅。

政法系：通向助人自助的社會工作專業(yè)。

近日，政法系社會工作專業(yè)學(xué)生自發(fā)在食堂廣場舉行“愛在淮師，情滿中秋”游園會。

融入校園生活。

“學(xué)以致用，用以促學(xué)，學(xué)用相長?！鄙鐣ぷ鲗I(yè)學(xué)生走出課堂，走進(jìn)校園，與他人分享快樂。活動中，社工用自己的熱情和辛勤的付出換來了每個參與學(xué)生燦爛的笑臉和爽朗的笑聲。參與其中的學(xué)生也因此體會到社工存在的價值，他們的認(rèn)可加強(qiáng)了社工專業(yè)學(xué)生的專業(yè)認(rèn)同感。

活動結(jié)束后，社工專業(yè)學(xué)生進(jìn)行了反思并表示，將持續(xù)不斷地秉承“關(guān)愛生命，專業(yè)服務(wù)，扶弱解困，助人自助”的宗旨，在為我校師生服務(wù)的基礎(chǔ)上，逐步走出校園，走進(jìn)社會，為社會弱勢群體提供力所能及的專業(yè)服務(wù)。

本次活動設(shè)置了中秋燈謎、正話反說、幸運(yùn)大轉(zhuǎn)盤、搶板凳、夾波珠等有獎游戲，并設(shè)置了中秋月餅、保溫口杯、可愛筆記本、棒棒糖、明信片等獎項(xiàng)?；顒託v時六個小時，參與的學(xué)生積極踴躍，玩在其中，喜樂無窮。

政法系：聚焦專業(yè)實(shí)務(wù)方向促進(jìn)學(xué)科內(nèi)涵建設(shè)。

定發(fā)布：李毅。

聚焦專業(yè)實(shí)務(wù)方向促進(jìn)學(xué)科內(nèi)涵建設(shè)。

近日，中國首屆學(xué)校社會工作研討會暨第二屆青少年社會工作研討會在北。

京市中國青年政治學(xué)院召開，我校政法系社會工作專業(yè)教師姚政宏應(yīng)邀參加，并在大會上作了主題發(fā)言，受到了與會專家、學(xué)者的高度評價，極大地提升了我校在專業(yè)領(lǐng)域的知名度。

中國社會工作教育協(xié)會理事長王思斌教授，強(qiáng)調(diào)了此次會議對國內(nèi)學(xué)校社會工作和青少年社會工作發(fā)展的里程碑意義。開幕式之后，來自臺灣中國文化大學(xué)的學(xué)者，來自香港的學(xué)校社會工作資深督導(dǎo)，國內(nèi)社會工作教育界、實(shí)務(wù)界和中小學(xué)教師代表分別就自身研究成果和工作經(jīng)驗(yàn)在大會上分享，我校政法系姚政宏老師發(fā)表了《三國殺桌游小組影響青少年人際關(guān)系發(fā)展的過程與效果研究》主題演講，就三國殺桌游此種新社會脈絡(luò)下青少年群體的集體話語與青少年社會工作結(jié)合到一起，提出了創(chuàng)新的手法、技巧與策略，得到了聽眾的積極認(rèn)可與回應(yīng)，并在閉幕式上受到了學(xué)校社工專委會理事長許莉婭教授的高度評價。

會上，有關(guān)學(xué)校社會工作實(shí)務(wù)、教育、研究等報告琳瑯滿目，“學(xué)校社會工作課程包”的概念也在會上首次提出，引起較大反響；高校教師牽頭創(chuàng)辦社會工作服務(wù)機(jī)構(gòu)的話題也得到了充分討論，這些對于我校政法系社會工作專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)的提升，尤其是學(xué)校社會工作專業(yè)方向的學(xué)科建設(shè)均有極大的借鑒作用。

政法系：強(qiáng)化專業(yè)實(shí)務(wù)教學(xué)，匯心聚力共同成長。

定發(fā)布：李毅。

政法系：強(qiáng)化專業(yè)實(shí)務(wù)教學(xué)，匯心聚力共同成長。

11月1日下午2點(diǎn)半，由政法系社會工作教研室、淮南師范學(xué)院社會工。

作者協(xié)會共同舉辦的“社工一家親，共聚你我心”團(tuán)隊(duì)熔煉活動在泉山校區(qū)大學(xué)生活動中心順利舉行。政法系2011級、2012級、2013級社會工作專業(yè)學(xué)生及社會工作者協(xié)會全體會員約159名學(xué)生參與了活動?；顒又荚谕ㄟ^社會工作專業(yè)手法，幫助學(xué)生增強(qiáng)專業(yè)歸屬感，提升專業(yè)自信心，讓非專業(yè)的社會工作愛好者感受社會工作的巨大魅力，積極投身社會工作事業(yè)。本次活動由社會工作專業(yè)教師孫天驕、姚政宏帶領(lǐng)，教研室主任李松與教研室全體教師全程觀摩指導(dǎo)了此次熔煉活動。

熔煉活動通過“找零錢”、“萌隊(duì)萌語”、“瘋狂搖擺”三個環(huán)節(jié)打破了學(xué)生的年級專業(yè)界限，通過主題活動“能量傳輸”、“沖出亞馬遜”讓學(xué)生在互動中充分感受團(tuán)隊(duì)的力量。同學(xué)們在活動中相互扶持，不拋棄、不放棄的精神讓人感動。活動歷時三個半小時，同學(xué)們積極投入，感受頗豐，活動達(dá)到了預(yù)期效果。

團(tuán)隊(duì)熔煉是社會工作實(shí)務(wù)手法之一。學(xué)期初，專業(yè)教師運(yùn)用團(tuán)隊(duì)熔煉的方法開展了新生適應(yīng)工作坊等活動，有效地提升了專業(yè)學(xué)生的專業(yè)認(rèn)同感，此次活動是該方法的一種推廣。李松表示，社會工作實(shí)務(wù)操作是社會工作專業(yè)的重要特色，讓學(xué)生在體驗(yàn)中增強(qiáng)認(rèn)同，在體驗(yàn)中學(xué)習(xí)探索是專業(yè)的發(fā)展方向，今后將進(jìn)一步在課程實(shí)踐中推而廣之。

愛心義賣暖校園。

整合資源助孤殘。

李錦蘭審定發(fā)布：李毅。

[字體：大中小]。

愛心義賣暖校園。

整合資源助孤殘。

11月16日，政法系主辦的“創(chuàng)意、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)生活”主題展在淮南師范學(xué)院泉山校區(qū)食堂廣場隆重舉行。由政法系社會工作教研室、淮南師范學(xué)院社會工作者協(xié)會結(jié)合本專業(yè)特點(diǎn)策劃開展的“匯聚愛，溫暖心”校園愛心義賣活動成為展會的亮點(diǎn)之一。

“匯聚愛，溫暖心”校園愛心義賣活動是我校社會工作者協(xié)會的特色活動之一，旨在運(yùn)用社會工作資源整合的工作方法，收集全校師生的閑散物品，通過義賣的形式，將一些閑散物品轉(zhuǎn)化為資金，為淮南市孤寡老人、殘障兒童購置“淮師愛心溫暖包”、“淮師愛心成長包”等公益產(chǎn)品，結(jié)合社會工作專業(yè)工作方法，協(xié)助他們克服生活中的困難，獲得健康向上的人生狀態(tài)。

義賣活動受到了我校師生的歡迎，一方面，踴躍捐贈物品，一方面，積極購買，奉獻(xiàn)愛心。截止到17日，共募得善款六百余元，參與到此次義賣活動中的師生人數(shù)近七百人。后期，社會工作者協(xié)會將進(jìn)行溫暖包購置及發(fā)放工作，并對整個過程的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行公示，讓師生們的愛心真正傳遞給有需要的人。

此次活動的全過程由社會工作專業(yè)學(xué)生獨(dú)立完成。學(xué)生們表示，在募集物品和現(xiàn)場義賣的過程中，收獲的不僅僅是一顆顆愛心和一筆筆善款，還有對專業(yè)更深的理解和認(rèn)同和自我價值實(shí)現(xiàn)的自豪感，雖然辛苦，但很幸福。該新聞在安徽教育網(wǎng)高等教育新聞欄目首頁顯示。

政法系：政法民生工程走基層社工關(guān)愛行動送溫暖。

審定發(fā)布：李毅。

政法民生工程走基層社工關(guān)愛行動送溫暖。

師孫天驕以及社工協(xié)會的學(xué)生干部等一行八人來到淮南市救助管理站，為站內(nèi)流浪人員送去了“師院愛心溫暖包”，以實(shí)際行動關(guān)注民生，關(guān)愛社會弱勢群體。

此次送溫暖活動的師生受到了救助站工作人員的熱情接待，工作人員向政法系師生介紹了救助站的基本情況和未來發(fā)展，雙方就救助站受助人員的幫扶機(jī)制和社工專業(yè)學(xué)生的實(shí)習(xí)合作模式進(jìn)行了廣泛而深入的交流并初步達(dá)成了合作意向。

“社工關(guān)愛行動”是繼“匯聚愛·溫暖心”校園義賣活動之后，社會工作者協(xié)會的又一重要行動，旨在將義賣活動所得的善款和物資，以“師院愛心溫暖包”的形式贈送給社會中有需要的人，同時了解淮南市弱勢群體的基本情況，為后期開展社會工作專業(yè)服務(wù)和專業(yè)建設(shè)打好基礎(chǔ)，淮南市救助站就是關(guān)愛行動的第一站。

后期活動中，政法系民生工程資助小組和淮南師范學(xué)院社會工作者協(xié)會還將陸續(xù)走訪淮南市仁愛敬老院、夕陽紅敬老院及特殊兒童學(xué)校進(jìn)行溫暖包發(fā)放工作。

政法系：政府高校攜手共商社工建設(shè)大計(jì)。

審定發(fā)布：李毅。

政府高校攜手共商社工建設(shè)大計(jì)。

在安徽省民政廳的大力支持下，由安徽省社會工作（者）協(xié)會和安徽師范。

大學(xué)主辦、國家社會工作專業(yè)人才培訓(xùn)（安徽師范大學(xué)）基地和歷史與社會學(xué)院承辦的“國家社會工作專業(yè)人才培訓(xùn)基地建設(shè)暨社會管理創(chuàng)新研討會”在安徽師范大學(xué)隆重舉行。出席本次研討會的有安徽省社會工作（者）協(xié)會陳文華會長，安徽省民政廳社會工作處張文達(dá)處長，安徽省各市、區(qū)民政部門領(lǐng)導(dǎo)，安徽大學(xué)、安徽工程大學(xué)、淮南師范學(xué)院、銅陵學(xué)院等省內(nèi)10余所院校相關(guān)專業(yè)的教師60余名代表匯聚一堂，共商安徽省社工建設(shè)大計(jì)。中國社會工作教育協(xié)會副會長兼秘書長、中國青年政治學(xué)院研究生處處長史柏年教授、華東理工大學(xué)社會與公共管理學(xué)院院長徐永祥教授、華東師范大學(xué)社會發(fā)展學(xué)院黨委書記文軍教授作為特邀專家出席研討會?；茨鲜忻裾志珠L楊杰出席會議，并在會議間歇與我校政法系主任陶立明就下一步雙方共建合作事宜進(jìn)行了磋商交流。

開幕式上，安徽省社會工作（者）協(xié)會陳文華會長和安徽師范大學(xué)副校長王紹武教授為基地揭牌。安徽師范大學(xué)國家社會工作專業(yè)人才培訓(xùn)基地正式揭牌，成為全國首批37所高校社會工作專業(yè)人才培訓(xùn)基地之一，標(biāo)志著安徽省社工隊(duì)伍建設(shè)步入快車道。

史柏年教授、徐永祥教授、文軍教授、俞寧教授分別作了主題發(fā)言，四位專家結(jié)合十八屆三中全會精神，高屋建瓴、深入淺出地分析了社會工作與公共服務(wù)、社會治理的關(guān)系，勾畫了未來社會工作的發(fā)展藍(lán)圖，與會代表深受啟發(fā)和鼓舞。

下午的研討會由“社會工作人才隊(duì)伍建設(shè)”和“社會管理創(chuàng)新體制、機(jī)制”兩個分論壇組成。來自民政系統(tǒng)的實(shí)務(wù)工作者、高校的專家學(xué)者以及部分研究生代表爭相發(fā)言。陶立明受邀主持第一分論壇，并代表分論壇向大會做了匯報發(fā)言。

會議歷時一天，議程緊湊，內(nèi)容豐富，分主題發(fā)言、分論壇討論、專家點(diǎn)評等多種形式進(jìn)行。既有學(xué)術(shù)界的理論研究，也有基層工作者的實(shí)務(wù)交流；既有知名專家學(xué)者獨(dú)到而深刻的見解，也有年輕學(xué)子的探索與反思。政府部門領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)者們通過溝通交流，進(jìn)一步達(dá)成共識，一致認(rèn)為加快社工隊(duì)伍人才培養(yǎng)，是當(dāng)前創(chuàng)新社會治理的重要任務(wù)之一。

定發(fā)布：李毅。

實(shí)踐教學(xué)新嘗試——讓學(xué)生“走出去”了解真實(shí)的社會工作。

為開拓我校社會工作專業(yè)學(xué)生視野，增進(jìn)校際間的交流互動，增強(qiáng)學(xué)生的專業(yè)信心，12月7日至8日，政法系社會工作專業(yè)教師姚政宏、孫天驕帶領(lǐng)部分專業(yè)學(xué)生赴青島開展校際交流和機(jī)構(gòu)探訪活動并取得圓滿成功。

自學(xué)校社會工作專業(yè)最近幾年的發(fā)展特色及經(jīng)驗(yàn)，孫天驕分享了五年社工歷程中的點(diǎn)滴感受，交流會現(xiàn)場氣氛熱烈，兩校師生在交流中產(chǎn)生了許多共鳴，學(xué)生間也建立起了深厚的友誼。8日，大家來到了位于青島市市南區(qū)的青少年服務(wù)中心，參觀了青島市首家社會工作服務(wù)中心——青島愛益普社會工作服務(wù)中心，受到了中心主任郭長墉老師的熱情接待，郭主任詳細(xì)講解了青島近幾年社工機(jī)構(gòu)的發(fā)展?fàn)顩r，及愛益普目前面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，他明確指出，當(dāng)前社工機(jī)構(gòu)面臨的最大困難就是人才的短缺，希望同學(xué)們好好珍惜在學(xué)校學(xué)習(xí)的機(jī)會，增強(qiáng)本領(lǐng)，將來必有用武之地，最后，在郭老師的帶領(lǐng)下，大家參觀了愛益普的各個功能室。

本次活動是社會工作專業(yè)學(xué)生首次走進(jìn)真正的社工服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行交流體驗(yàn)，對于培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)認(rèn)同，堅(jiān)定社會工作專業(yè)信心意義重大，很多學(xué)生在參觀后表示，社工并不是“苦行僧”，社工在服務(wù)他人的過程中體驗(yàn)到的成就感和價值感是其他職業(yè)無法比擬的。我們不應(yīng)該把時間花在困惑和質(zhì)疑專業(yè)上，而是應(yīng)該爭分奪秒，學(xué)好專業(yè)技能，抓住機(jī)遇，就必然可以開辟一方屬于自己的天地。

本次活動是社會工作專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的一次嘗試，社會工作教研室后期將對本次活動進(jìn)行總結(jié)反思，將一些寶貴的實(shí)踐教學(xué)經(jīng)驗(yàn)?zāi)Ｊ交?，并進(jìn)行有效地推廣。

陶立明主任在國際學(xué)術(shù)交流會上介紹我校社會工作專業(yè)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)。

發(fā)布時間：[20131215]。

2013年中國社會工作教育協(xié)會蘇皖地區(qū)中心年會于12月14日在安徽大學(xué)召開。南京大學(xué)等蘇皖片區(qū)開辦社會工作專業(yè)的28所高校參加，重慶大學(xué)、蘭州大學(xué)代表也慕名加入。會議還邀請了美國南加州大學(xué)irischi（教授）、haluksoydan（教授）、michalsela-amit（臨床副教授）、hsin-yi(cindy)hsiao（臨床助理教授）等國外學(xué)者及臺灣地區(qū)的學(xué)者參加。中國社會工作教育協(xié)會副會長、秘書長史柏年教授專程赴會祝賀。

由于我校社會工作專業(yè)近年來的快速成長，受到了與會代表的高度關(guān)注。上午大會主會場僅安排四所高校介紹經(jīng)驗(yàn)，我校代表被安排第一個發(fā)言。陶立明副教授代表淮南師范學(xué)院在介紹了我校的基本情況后，就我校社會工作專業(yè)近年來在專業(yè)建設(shè)、人才引進(jìn)、服務(wù)社會、社工機(jī)構(gòu)創(chuàng)辦及綜合實(shí)驗(yàn)室建設(shè)等方面所取得的經(jīng)驗(yàn)向與會代表作了介紹。我校社會機(jī)構(gòu)創(chuàng)辦及綜合實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和服務(wù)社會職能發(fā)揮等方面的經(jīng)驗(yàn)，引起了中外學(xué)者的極大關(guān)注。下午我校代表主持第二分論壇討論，美國南加州大學(xué)代表、南京大學(xué)、南京師范大學(xué)、河海大學(xué)等十余所院校代表和多家社工機(jī)構(gòu)代表參加論壇討論。大家圍繞社工基地建設(shè)與發(fā)展的分論壇主題展開了激烈的討論。論壇結(jié)束后，陶立明副教授再次代表分論壇主持人向大會作了匯報。

會議間隙期間，眾多高校代表主動與我校代表溝通交流經(jīng)驗(yàn)，并達(dá)成合作交流意向。特別是多家社會機(jī)構(gòu)為我校的重實(shí)踐技能的辦學(xué)模式所吸引，主動要求與我校簽訂用人協(xié)議。其中安徽省社家老年服務(wù)中心許諾不低于4500元的月工資索要我校社會工作專業(yè)的學(xué)生。

此次會議，一方面讓我們看到了兄弟院校的長處和我們的不足，了解到國。

外學(xué)者傳授的最新的成功經(jīng)驗(yàn)，解答了我們所遇到的種種困惑。另一方面大量社工機(jī)構(gòu)爭搶社工專業(yè)人才的場面更是讓我們相信：在國家大力加強(qiáng)社會治理的背景下，社會工作者的春天真的來臨了。這更加堅(jiān)定了我們辦好社會工作專業(yè)，堅(jiān)持“寬口徑、實(shí)基礎(chǔ)、重技能、穩(wěn)扎根””辦學(xué)理念的信心。

會議第二天，我校派專業(yè)老師參加了由美國加州大學(xué)和臺灣學(xué)者舉辦的專業(yè)技能培訓(xùn)。我們將把學(xué)到的最新的專業(yè)技能運(yùn)用到教學(xué)實(shí)踐中去，為國家輸送更多、更好的社會工作專業(yè)人才。

李錦蘭審定發(fā)布：李毅。

政府加大社工服務(wù)購買力度專業(yè)社工對口就業(yè)迎來春天。

12月24日，安徽省規(guī)模最大的老年社工服務(wù)機(jī)構(gòu)——合肥市社家社會工作服務(wù)中心主任王茂光，攜人力資源部主管郭女士到我校就業(yè)指導(dǎo)中心，開展了為期一天的校園招聘工作。此次招聘工作得到了校就業(yè)指導(dǎo)中心羅群主任和相關(guān)科室的大力支持與協(xié)助。政法系黨總支書記畢傳華、主任陶立明、副主任夏維奇以及有關(guān)專業(yè)教師全程參與了此次招聘工作。

此次招聘工作分為校園宣講和個別面試兩部分。在上午的校園宣講中，王茂光從我國老齡化社會發(fā)展趨勢、老年服務(wù)的發(fā)展趨勢、國家對于老年人服務(wù)的政策支持、社家社工服務(wù)中心的發(fā)展歷史及專職社工的薪資待遇等方面對學(xué)生進(jìn)行了全面的講解。王茂光指出，隨著“社會管理創(chuàng)新”和“加強(qiáng)社會治理”理念的提出，各級政府積極探索社會治理創(chuàng)新模式，合肥市在安徽省內(nèi)率先行動，計(jì)劃在2020年前撥款20億元，建設(shè)20萬人的社會工作專業(yè)人才隊(duì)伍，趕超深圳、廣州，打造長三角政府購買社工服務(wù)的典范。今年，社家社工服務(wù)中心因十余年來致力于養(yǎng)老服務(wù)，積累了大量的老年人服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，成功申請到合肥市政府2600萬居家養(yǎng)老服務(wù)項(xiàng)目資金，用于開展合肥市區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)及進(jìn)行居家養(yǎng)老模式的探索。購買力度的加大帶來了社工崗位的增加，也導(dǎo)致了專業(yè)社工人才的短缺，為社工專業(yè)學(xué)生對口就業(yè)帶來了良好的機(jī)遇。

下午的個別面試歷時近4個小時，我校學(xué)生大方得體的表達(dá)，積極、樂觀、務(wù)實(shí)的職業(yè)態(tài)度給用人單位留下深刻印象并獲得高度評價，其中三名學(xué)生在應(yīng)聘中獲得了滿分。王茂光表示，這是他近年來在各高校招聘員工感覺最好的一次，特別對我校領(lǐng)導(dǎo)重視、各部門配合為學(xué)生就業(yè)營造的良好環(huán)境贊不絕口。最后，我校2010級社工專業(yè)22名應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘成功。

招聘面試結(jié)束后，政法系領(lǐng)導(dǎo)和部分專業(yè)老師與王茂光進(jìn)行了深度會談。

王茂光表示，合肥市社家社工服務(wù)中心愿意成為政法系社工專業(yè)的重要合作方，并承諾長期為我校社工專業(yè)學(xué)生提供帶薪實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)崗位和專職社工就業(yè)崗位。同時雙方就社工專業(yè)人才培養(yǎng)、校企合作模式、實(shí)習(xí)基地建設(shè)等議題達(dá)成共識，雙方一致表示為實(shí)現(xiàn)高校、企業(yè)、學(xué)生三贏的目標(biāo)而共同努力。

此次招聘工作的圓滿成功，既展現(xiàn)了政法系社工專業(yè)多年來專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)的成果，又向大家發(fā)出了一個積極的信號——安徽省政府開始加大對社工事業(yè)的關(guān)注與扶持，安徽省社工專業(yè)發(fā)展的春天已經(jīng)到來。如何把握這一良機(jī)，迎接挑戰(zhàn)？政法系領(lǐng)導(dǎo)和社工教研室老師在招聘結(jié)束后的當(dāng)天晚上召開了緊急會議。陶立明在會上提出，機(jī)遇與挑戰(zhàn)是并存的，能否有效把握住機(jī)遇，直接關(guān)系到政法系的生存與發(fā)展。大家一致認(rèn)為加大專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)，提升學(xué)生專業(yè)實(shí)踐能力和綜合素質(zhì)刻不容緩。今年新引進(jìn)教師姚政宏和孫天嬌老師更是主動提出，將立即對此次應(yīng)聘成功的學(xué)生進(jìn)行進(jìn)一步的就業(yè)指導(dǎo)和技能培訓(xùn)，積極協(xié)助學(xué)生們成功踏出職業(yè)生涯的第一步。

12月24日，安徽省規(guī)模最大的老年社工服務(wù)機(jī)構(gòu)——合肥市社家社會工作服務(wù)中心主任王茂光，攜人力資源部主管郭女士到我校就業(yè)指導(dǎo)中心，開展了為期一天的校園招聘工作。此次招聘工作得到了校就業(yè)指導(dǎo)中心羅群主任和相關(guān)科室的大力支持與協(xié)助。政法系黨總支書記畢傳華、主任陶立明、副主任夏維奇以及有關(guān)專業(yè)教師全程參與了此次招聘工作。

此次招聘工作分為校園宣講和個別面試兩部分。在上午的校園宣講中，王茂光從我國老齡化社會發(fā)展趨勢、老年服務(wù)的發(fā)展趨勢、國家對于老年人服務(wù)的政策支持、社家社工服務(wù)中心的發(fā)展歷史及專職社工的薪資待遇等方面對學(xué)生進(jìn)行了全面的講解。王茂光指出，隨著“社會管理創(chuàng)新”和“加強(qiáng)社會治理”理念的提出，各級政府積極探索社會治理創(chuàng)新模式，合肥市在安徽省內(nèi)率先行動，計(jì)劃在2020年前撥款20億元，建設(shè)20萬人的社會工作專業(yè)人才隊(duì)伍，趕超深圳、廣州，打造長三角政府購買社工服務(wù)的典范。今年，社家社工服務(wù)中心因十余年來致力于養(yǎng)老服務(wù)，積累了大量的老年人服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，成功申請到合肥市政府2600萬居家養(yǎng)老服務(wù)項(xiàng)目資金，用于開展合肥市區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)及進(jìn)行居家養(yǎng)老模式的探索。購買力度的加大帶來了社工崗位的增加，也導(dǎo)致了專業(yè)社工人才的短缺，為社工專業(yè)學(xué)生對口就業(yè)帶來了良好的機(jī)遇。

下午的個別面試歷時近4個小時，我校學(xué)生大方得體的表達(dá)，積極、樂觀、務(wù)實(shí)的職業(yè)態(tài)度給用人單位留下深刻印象并獲得高度評價，其中三名學(xué)生在應(yīng)聘中獲得了滿分。王茂光表示，這是他近年來在各高校招聘員工感覺最好的一次，特別對我校領(lǐng)導(dǎo)重視、各部門配合為學(xué)生就業(yè)營造的良好環(huán)境贊不絕口。最后，我校2010級社工專業(yè)22名應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘成功。

招聘面試結(jié)束后，政法系領(lǐng)導(dǎo)和部分專業(yè)老師與王茂光進(jìn)行了深度會談。王茂光表示，合肥市社家社工服務(wù)中心愿意成為政法系社工專業(yè)的重要合作方，并承諾長期為我校社工專業(yè)學(xué)生提供帶薪實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)崗位和專職社工就業(yè)崗位。同時雙方就社工專業(yè)人才培養(yǎng)、校企合作模式、實(shí)習(xí)基地建設(shè)等議題達(dá)成共識，雙方一致表示為實(shí)現(xiàn)高校、企業(yè)、學(xué)生三贏的目標(biāo)而共同努力。

此次招聘工作的圓滿成功，既展現(xiàn)了政法系社工專業(yè)多年來專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)的成果，又向大家發(fā)出了一個積極的信號——安徽省政府開始加大對社工事業(yè)的關(guān)注與扶持，安徽省社工專業(yè)發(fā)展的春天已經(jīng)到來。如何把握這一良機(jī)，迎接挑戰(zhàn)？政法系領(lǐng)導(dǎo)和社工教研室老師在招聘結(jié)束后的當(dāng)天晚上召開了緊急會議。陶立明在會上提出，機(jī)遇與挑戰(zhàn)是并存的，能否有效把握住機(jī)遇，直接關(guān)系到政法系的生存與發(fā)展。大家一致認(rèn)為加大專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)，提升學(xué)生專業(yè)實(shí)踐能力和綜合素質(zhì)刻不容緩。今年新引進(jìn)教師姚政宏和孫天嬌老師更是主動提出，將立即對此次應(yīng)聘成功的學(xué)生進(jìn)行進(jìn)一步的就業(yè)指導(dǎo)和技能培訓(xùn)，積極協(xié)助學(xué)生們成功踏出職業(yè)生涯的第一步。

定發(fā)布：李毅。

政法系：情牽留守溫暖圣誕——社工服務(wù)走進(jìn)田家庵第五小學(xué)。

12月25日，我校社會工作教研室、社會工作者協(xié)會共同舉辦的“情牽留守，溫暖圣誕”社工服務(wù)活動在田家庵第五小學(xué)青少年活動中心舉行。政法系社會工作教研室主任李松、專業(yè)教師孫天驕及社會工作專業(yè)學(xué)生18人為田五小13名留守兒童帶來了一節(jié)別開生面的生命教育課。在圣誕節(jié)來臨之際，年輕的社工們?yōu)?3名留守兒童送去了“師院溫暖包”，并通過生命教育課的方式，為留守學(xué)生送去了特別的圣誕禮物——快樂與自信?；顒荧@得了圓滿成功，孩子們在一個小時的活動中，收獲頗豐。

害羞的男孩走上講臺說：“今天我收獲了快樂！”。

此次活動是政法系社會工作專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的又一次嘗試，目的是讓學(xué)生們走近服務(wù)對象，走近弱勢群體，在服務(wù)中感知社工的價值和意義。實(shí)踐證明，效果顯著，學(xué)生在實(shí)踐中不僅精進(jìn)了專業(yè)技術(shù)，對社工的認(rèn)同感大大增加。

此次活動也得到了田家庵第五小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可，校領(lǐng)導(dǎo)表示，將利用青少年活動中心的平臺，借助淮南師范學(xué)院社會工作專業(yè)優(yōu)勢，為留守學(xué)生開展更多的生命教育活動，并計(jì)劃以留守學(xué)生群體為研究對象，在相關(guān)課題方面與政法系社會工作專業(yè)開展進(jìn)一步合作。

2014年度。

我校與安徽省社工協(xié)會就政府購買社工服務(wù)達(dá)成合作意向。

發(fā)布時間：[20140220]。

2月18日，安徽省社工協(xié)會二屆五次常務(wù)理事（擴(kuò)大）會議在合肥銀瑞林大酒店六樓召開，參加會議的有省民政廳副廳長陳超英、省社工協(xié)會會長陳文華以及協(xié)會常務(wù)理事、理事、單位會員等143人參加了會議。省民政廳廳長吳旭軍到會并作重要講話。

會上，陳文華就協(xié)會2013年度“怡養(yǎng)家園”、“神華愛心行動”、“愛心助醫(yī)行動”等項(xiàng)目情況作了詳細(xì)介紹和成果推介。安慶、合肥和蜀山區(qū)代表就各地區(qū)的社會工作發(fā)展情況作了經(jīng)驗(yàn)交流。會上一致通過增補(bǔ)淮南師范學(xué)院政法系為協(xié)會會員，我校代表陶立明全票當(dāng)選為協(xié)會新一屆常務(wù)理事。大會對安徽省入選2013年度“中國最美社工”、“怡養(yǎng)家園”、“三區(qū)計(jì)劃”社工服務(wù)項(xiàng)目的優(yōu)秀社工和20位優(yōu)秀志愿者進(jìn)行了表彰。

吳旭軍在會上表示，社會發(fā)展的大方向是政府職能的轉(zhuǎn)移，政府鼓勵、支持社會組織的發(fā)展是必然趨勢，但社工機(jī)構(gòu)、社會組織的發(fā)展不能依賴政府，要借助政府的力量來發(fā)展自己。政府要重視社會工作機(jī)構(gòu)、社會組織的發(fā)展，在政府職能轉(zhuǎn)變過程中為社工專門人才提供有作為的崗位。

2月19日上午，由省民政廳人教（社工）處、省社工協(xié)會聯(lián)合召開的社會工作服務(wù)專項(xiàng)座談會在省民政廳15樓會議室召開。省民政廳人教（社工）處處長張文達(dá)，省社工協(xié)會會長陳文華，合肥、淮南、黃山、蕪湖、安慶民政局的主要領(lǐng)導(dǎo)，安徽大學(xué)、安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)的社工專業(yè)老師以及愛鄰、民生等社工機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人共21人參加了會議。陶立明代表淮南師范學(xué)院政法系和淮南市旭日社會工作綜合服務(wù)中心應(yīng)邀參會。

定發(fā)布：戎萌萌。

政法系領(lǐng)導(dǎo)看望社工專業(yè)帶薪頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生。

2月19日下午，政法系主任陶立明，利用到合肥參加省社工協(xié)會二屆五次常務(wù)理事會的契機(jī)，專場到安徽省社家老年服務(wù)中心看望在瑤海區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)中心頂崗實(shí)習(xí)的部分學(xué)生，并與社家機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及學(xué)生代表進(jìn)行了座談交流。

機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人滿老師對我校頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生給予了高度的評價，認(rèn)為我校政法系的學(xué)生社工理念認(rèn)同度高、專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)、專業(yè)技能強(qiáng)，與同在機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)的其他高校學(xué)生相比，能力突出。機(jī)構(gòu)愿意繼續(xù)加大與我校政法系社工專業(yè)的合作。實(shí)習(xí)學(xué)生對學(xué)校能為他們安排此次帶薪頂崗實(shí)習(xí)的機(jī)會表示感謝，學(xué)生們對頂崗實(shí)習(xí)的薪酬、辦公條件、生活安排都非常滿意。交談中學(xué)生們均表示通過實(shí)習(xí)收獲頗豐，他們學(xué)到了太多課堂上學(xué)不到的東西。例如他們學(xué)會了微笑、學(xué)會了溝通、學(xué)會了寬容，學(xué)會了項(xiàng)目運(yùn)作的系統(tǒng)技巧。同時通過開展專業(yè)走訪，他們更加深了對學(xué)習(xí)專業(yè)知識重要性的認(rèn)識。

發(fā)布時間：[20140401]。

2013年以來，為了不斷深入落實(shí)中央深化社會管理體制轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新的要求，貫徹《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020)》的具體精神，積極響應(yīng)安徽省省政府推進(jìn)的政府購買服務(wù)社會公共服務(wù)政策，積極發(fā)揮專業(yè)社工人才在社區(qū)家庭、福利保障、公共衛(wèi)生、學(xué)校教育、司法矯治、就業(yè)服務(wù)和企業(yè)單位等領(lǐng)域的基礎(chǔ)性作用，順應(yīng)各類社會組織、社會工作機(jī)構(gòu)對專業(yè)社會工作人才的需求，在校領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持和配合下，我系社會工作專業(yè)作為校級特色專業(yè)，全體教師積極深化教學(xué)模式改革、優(yōu)化課程體系、拓展實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)平臺；加大人才引進(jìn)力度，從香港理工大學(xué)和廣元社工機(jī)構(gòu)引進(jìn)專業(yè)社工人才，并選派專業(yè)教師參加薩提亞專業(yè)社工培訓(xùn)等，不斷提升社工專業(yè)教師自身素質(zhì)；以項(xiàng)目化為依托，以專業(yè)機(jī)構(gòu)為載體，以社會需求為導(dǎo)向，注重學(xué)生的實(shí)際操作技能培訓(xùn)，不斷提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。2014年以來，社會工作專業(yè)學(xué)生就業(yè)工作取得了可喜的成績。

截至目前，已有32名學(xué)生被專業(yè)社會工作機(jī)構(gòu)正式錄用（共有55人），有效簽約率達(dá)60%以上。另有合肥愛鄰、民生，南京益創(chuàng)、深圳龍翔、上海青翼等多家社工專業(yè)機(jī)構(gòu)發(fā)來用人申請，并相繼召開四場專場招聘會。只要我們的畢業(yè)生愿意，幾乎都可以簽約，就業(yè)形勢可謂供不應(yīng)求。多家用人單位都對我校社會工作專業(yè)學(xué)生的綜合業(yè)務(wù)能力、專業(yè)投入精神給予了高度評價，甚至主動與我校洽談了2015屆畢業(yè)生的簽約事宜。另外，社會工作專業(yè)2014屆畢業(yè)生共有21人次進(jìn)入研究生復(fù)試階段，占全班人數(shù)的40%，考研工作也取得了新的突破?；趪抑虚L期人才發(fā)展規(guī)劃，2015年社會工作人才總量要達(dá)到200萬人，2020年要達(dá)到300萬人，而目前中國從事社會工作的專業(yè)人才還不到20萬的基本判斷，社會工作專業(yè)人才培養(yǎng)的明天將更加可為，今后，在學(xué)校的大力支持下，作為我校特色專業(yè)的社會工作專業(yè)必將斬獲更好的成績。

分送：旭日社會工作綜合服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)編輯：洪麗莉?qū)O婷陽陳影影李悅悅。

工作總結(jié)簡報標(biāo)題篇九

是我工作的第二年，這一年相對于前兩年來說，對于教學(xué)和教育工作有力進(jìn)一步的認(rèn)識，自己的能力和心理素質(zhì)得到了進(jìn)一步地提高，在院領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，拓寬了自己的專業(yè)知識，也承擔(dān)了一些新的教學(xué)任務(wù)，總體上較好地完成了這一年的工作任務(wù)。

一、教學(xué)任務(wù)：

但是教學(xué)過程中仍然有許多不足之處。一方面自己的專業(yè)知識比較有限，在講授計(jì)算機(jī)和電子商務(wù)相關(guān)知識中不能做到深入和精確，另一方面在教學(xué)進(jìn)度和學(xué)生所要求的教學(xué)速度上未找到合適的平衡點(diǎn)。這些問題是在新學(xué)年中我要努力攻克的，希望能在同事和自己的幫助下使得科技英語的教學(xué)更上一個臺階。

2.擔(dān)任了信管0834班的英語教學(xué)工作。信管0834班是我從大一第二學(xué)期接班的，針對這種情況，積極和班主任溝通交流，了解他們以前的成績，課下也和學(xué)生保持交流，了解他們的思想和學(xué)習(xí)情況，盡快完成我和學(xué)生互相的了解與適應(yīng)。在這種情況下，系統(tǒng)地完成了從比較基礎(chǔ)的《新概念英語》到難度加大的《新視野英語》再到四級強(qiáng)化的教學(xué)任務(wù)。結(jié)合上次的經(jīng)驗(yàn)，針對各個學(xué)生鼓勵教學(xué)，及時總結(jié)學(xué)生成績情況。

總體來說，作為一名英語老師，尤其是科技英語老師，在教學(xué)上不能淺嘗輒止，要不斷探索新的教學(xué)方法，了解學(xué)生的心理狀態(tài)，努力提高教學(xué)水平。

4.畢業(yè)論文指導(dǎo)。

圓滿完成了xx屆畢業(yè)生論文指導(dǎo)的工作。這次所帶論文涉及經(jīng)管類經(jīng)濟(jì)、電子商務(wù)、企業(yè)管理等方面，在與學(xué)生的交流中也加強(qiáng)了這方面的涉獵，從開題報告到論文的初稿、中期到終期答辯都給予學(xué)生認(rèn)真的指導(dǎo)，最后十個學(xué)生都在學(xué)校規(guī)定的時間內(nèi)完成了論文，并有幾名同學(xué)獲得優(yōu)秀論文的榮譽(yù)。學(xué)生們普遍存在的問題是針對性不強(qiáng)，都選擇了大方向、大角度入手，缺少貼身的、時效性強(qiáng)的、具有普遍意義的案例分析。所以，在論文的深度把握上還有一定的欠缺。學(xué)生畢業(yè)論文指導(dǎo)工作不僅幫助學(xué)生完成一門學(xué)業(yè)，我覺得，在這個過程當(dāng)中，也讓我們老師也看到了學(xué)生們是如何看這個世界，感受著每一位即將步入社會的學(xué)子心靈閃現(xiàn)的火花。與其說是老師指導(dǎo)學(xué)生，還不如說是我們師生共同上了一回社會大講堂。

二、班主任工作：

20下半年接任了英語xx班的班主任工作。這對我而言是一項(xiàng)全新的工作領(lǐng)域。剛接班就面臨著校區(qū)搬遷的工作。在學(xué)校和系部的縝密安排下，我積極和同學(xué)溝通，向同事請教帶班過程中遇到的問題，使得搬遷的任務(wù)得到圓滿的完成。后來在學(xué)校的嚴(yán)密部署下，在甲流期間堅(jiān)持每天按時到教室測量體溫。后半學(xué)期和考研學(xué)生一起拼搏考研，及時了解畢業(yè)班學(xué)生的心理壓力，與他們及時交流，不時為他們鼓勁。在這雖然不長的一學(xué)期的工作中，深深體會到了一名班主任的責(zé)任重大和工作的不易。

2017年我將牢記學(xué)校簡約高效，作風(fēng)優(yōu)良的校訓(xùn)，繼續(xù)認(rèn)真做好教學(xué)和班主任工作，為學(xué)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

工作總結(jié)簡報標(biāo)題篇十

為了豐富校園文化生活，激發(fā)廣大師生的團(tuán)隊(duì)意識，努力營造積極向上、健康活潑的校園氛圍，同時為護(hù)理學(xué)院奪取學(xué)校春季運(yùn)動會優(yōu)異成績做準(zhǔn)備，由護(hù)理學(xué)院學(xué)生會體育部負(fù)責(zé)舉辦了規(guī)模較大的春季運(yùn)動會選拔賽，為學(xué)校舉辦的春季運(yùn)動會選出了優(yōu)秀的運(yùn)動員。

二、“手心相連，一圈到底”呼啦圈活動及結(jié)果。

為了讓同學(xué)們更好的感受體育的非凡魅力，享受體育帶來的歡聲笑語，同時進(jìn)一步豐富校園文化生活，提升大學(xué)生的人文素質(zhì)和身體素質(zhì)，使同學(xué)們快樂健康的生活學(xué)習(xí)。護(hù)理學(xué)院學(xué)生會體育部、實(shí)踐部、宣傳部共同舉辦了“手心相連，一圈到底”呼啦圈活動，為同學(xué)們提供了一個輕松快樂的活動氛圍。

三、第三屆護(hù)理技能大賽及獲獎名單。

為進(jìn)一步鞏固護(hù)理學(xué)院學(xué)生的專業(yè)技能，激發(fā)護(hù)理學(xué)院學(xué)習(xí)創(chuàng)新、鉆研技術(shù)、成長成才，推動護(hù)理技能活動的蓬勃開展，掀起學(xué)技比武熱潮，為學(xué)生就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的就業(yè)基礎(chǔ)。由護(hù)理學(xué)院學(xué)生會學(xué)習(xí)部、^v^，在護(hù)理學(xué)院開展以“加強(qiáng)專業(yè)技能，激發(fā)專業(yè)熱情”為主題的護(hù)理技能大賽活動。

四、第三屆護(hù)士禮儀大賽及獲獎名單。

護(hù)理禮儀是護(hù)理學(xué)教育中的一項(xiàng)重要內(nèi)容，護(hù)理工作時醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的重要組成部分。護(hù)理禮儀已成為代表醫(yī)院文化、促進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè)的重要組成部分，良好的護(hù)士禮儀不但能使護(hù)理人員在護(hù)理實(shí)踐中充滿自信心、自尊心、責(zé)任心，而且其優(yōu)美的儀表、端正的態(tài)度、親切的語言、優(yōu)雅的舉止，可以創(chuàng)造一個友善、親切、健康向上的人文環(huán)境。為了更好的弘揚(yáng)南丁格爾精神，樹立良好的白衣天使形象，培養(yǎng)學(xué)生規(guī)范禮儀，提高服務(wù)水平，護(hù)理學(xué)院學(xué)生會辦公室將舉辦“第三屆護(hù)理禮儀大賽”。

五、“公寓是我家，溫馨靠大家―文明之家”評比活動。

宿舍是大學(xué)生生活、學(xué)習(xí)、交往的主要場所，是大學(xué)生思想道德建設(shè)的重要陣地。加強(qiáng)宿舍文化建設(shè)是加強(qiáng)學(xué)生管理，提高大學(xué)生思想道德文化水平的重要舉措。為此由學(xué)生會宿管部主辦、生活部協(xié)辦，我愛我家宿舍評比活動。宿舍是我們學(xué)生在學(xué)校的家，是文明溫馨的港灣，文明要把它創(chuàng)造得更加和諧，為此學(xué)生會宿管部將在這學(xué)期課余時間舉行“溫馨之家”評比活動。

六、“飛翔的天使”才藝大賽及結(jié)果。

旭日東升，需沖破黎明前的黑暗;歷史前進(jìn)，要沖破長冬的陰霾。當(dāng)金色的太陽冉冉升起，終點(diǎn)又成為新起點(diǎn)，“誠、勤、嚴(yán)、精”始于心誠，成與精湛，要求我們對專業(yè)、崗位的無限熱愛，給患者帶來溫暖。同時，為創(chuàng)建和諧社會做出自己的貢獻(xiàn)。為激勵廣大護(hù)理學(xué)院學(xué)生繼承和發(fā)揚(yáng)護(hù)理事業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)、弘揚(yáng)南丁格爾精神、增強(qiáng)護(hù)理專業(yè)凝聚力，護(hù)理學(xué)院學(xué)生會宿管部和生活部舉辦此次活動。

工作總結(jié)簡報標(biāo)題篇十一

在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，隨著時間的流逝，即將送走xx年，迎來新的一年，回顧過去，展望未來，在xx年各項(xiàng)工作取得了一定的成績，是與上級領(lǐng)導(dǎo)及學(xué)生科的幫助是分不開的，我會更加努力的工作，在我們學(xué)院即將升本的工作中，做出我的應(yīng)有貢獻(xiàn)!

一、提高管理工作的標(biāo)準(zhǔn)、再創(chuàng)新佳績。

作為一名班主任，首先要有一種高度的責(zé)任心，用慈母般的一顆心，深深地打動每個同學(xué)的心，和具有一種雷厲風(fēng)行的工作態(tài)度，因此在xx年，班級工作開展的狠順利、受到各級領(lǐng)和職能不問的認(rèn)同、在管理班級的工作上，要有一個號的方式，方法。在管理上要有一個創(chuàng)新的思想進(jìn)一步提高我的責(zé)任心。根據(jù)新的形勢制定好學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃和近期目標(biāo)、用共同愿景引導(dǎo)學(xué)生，憑高尚的人格感染人，言傳身教，在同學(xué)中樹立起模范形象，以競爭機(jī)制激勵同學(xué)，用之差異的教育方法培養(yǎng)學(xué)生，在xx年的管理上要有一個很大的突破，不能只停留在管理嚴(yán)格，看好學(xué)生的水平上，應(yīng)該放手觸動學(xué)生的積極性，抓住學(xué)生的思想動態(tài)，充分發(fā)揮班級干部的職能作用，更加努力學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變是必然的，勢在必行，加強(qiáng)與人溝通的能力，提高學(xué)生的人生觀和價值觀了解社會，用自己所學(xué)的知識與實(shí)踐相結(jié)合、用實(shí)際行動樹立齊職院的良好形象，取得更大成績。

二、突出班級集體觀念、營造良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。

只有良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，才是取得班級各項(xiàng)工作優(yōu)異成績的前提，因?yàn)闄C(jī)械081，082在年底就要離開學(xué)院進(jìn)入就業(yè)實(shí)習(xí)階段，在加上大三沒有固定教室、實(shí)行走讀、學(xué)生噪聲散漫、曠課、曠寢、寢室臟、亂的現(xiàn)象發(fā)生。因此我每天堅(jiān)持到寢室檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，有的同學(xué)愛睡懶覺，不愿意上課，早晨7：30到寢室去檢查，一次抓到曠課的罰款5元充入班費(fèi)，曠課一天的罰款20元，管理制度形成后，對有一些同學(xué)有了一定的制約，寢室發(fā)現(xiàn)臟亂差一次罰款20元，黨員，積極分子，班級干部必須起模范帶頭作用，犯類似錯誤的重罰。在我的精心管理下，機(jī)械081、082班曠課的現(xiàn)象杜絕了，形成了一個良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，并召開了各種班會《文明寢室，從我做起》、《文明離寢》等主題班會，圓滿地完成了學(xué)習(xí)任務(wù)，真正的做到了文明離寢，使同學(xué)們對學(xué)員有一種依戀感，寢室的管理工作也取得了可喜的成績。

工作總結(jié)簡報標(biāo)題篇十二

您好!

我于今年調(diào)到支行擔(dān)任行長近一年來的時間里，分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全行干部職工的全力配合下，能面對不斷變化的新形勢、新情況，能夠始終保持必勝的信念，堅(jiān)持以客戶為中心，以市場為導(dǎo)向，以效益為目標(biāo)，以創(chuàng)新為動力，積極拓展市場，優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)資金實(shí)力，提高資產(chǎn)質(zhì)量，深化內(nèi)部改革，各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康快速有效發(fā)展，各項(xiàng)管理水平不斷提高，經(jīng)營效益不斷提升，同業(yè)競爭能力不斷增強(qiáng)，較好地履行了崗位職責(zé)，基本完成了分行下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。本人人努力進(jìn)取積極創(chuàng)新不斷進(jìn)步，工作、學(xué)習(xí)和思想素養(yǎng)等方面取得了較好成效現(xiàn)對一年來的工作和思想?yún)R報如下：

一、堅(jiān)定政治立場，強(qiáng)化學(xué)習(xí)提高素質(zhì)。

在此崗位工作一年多來，在支行黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我能堅(jiān)持堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和金融工作的一系列決定、一年多來我認(rèn)真學(xué)習(xí)了我行各項(xiàng)金融產(chǎn)品和各項(xiàng)規(guī)章制度。對上級行的會議和文件精神能理解透徹并執(zhí)行到位對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作能領(lǐng)會透徹并完成到位對金融產(chǎn)品的精髓能吸收透徹并宣傳到位。

二、牢記第一要務(wù)，不斷加速支行業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)程。

在工作中，我深感加快發(fā)展對支行的重要性和緊迫性，不敢有絲毫松懈，自覺做到以發(fā)展為已任，圍繞市場，有效組織起各項(xiàng)經(jīng)營活動，較好地推進(jìn)了支行的商業(yè)化進(jìn)程。

一是制定高起點(diǎn)的發(fā)展目標(biāo)。每個經(jīng)營年度，都能通過反復(fù)多次算積極的帳、發(fā)展的帳，高起點(diǎn)地提出業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，以此激發(fā)全行上下奮勇爭先的意識和干勁，提升各方面工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求，在全行營造了加快有效發(fā)展的濃厚氛圍。

二是研究制定切實(shí)可行的工作措施，多策并舉推進(jìn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。注意根據(jù)新情況、新問題、新要求，審時度勢，分類指導(dǎo)，調(diào)整策略，把握重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，力求通過各種有效途徑，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展始終保持良好的發(fā)展態(tài)勢。

根據(jù)不同時段的資金流向規(guī)律，選準(zhǔn)工作重點(diǎn)，開展組織存款競賽活動，促進(jìn)全行資金實(shí)力不斷增強(qiáng)。將有效投入作為支持經(jīng)濟(jì)建設(shè)、加快自身發(fā)展的著力點(diǎn)，整合系統(tǒng)資源，調(diào)整機(jī)構(gòu)設(shè)置，組建客戶經(jīng)理隊(duì)伍，建立項(xiàng)目拓展儲備資料，努力通過管理體制和運(yùn)作形式的改革，加強(qiáng)對客戶的服務(wù)，提高辦事效率，壯大優(yōu)質(zhì)客戶群體。

面對不良貸款面廣量大的實(shí)際，成立了資產(chǎn)經(jīng)營小組，集中專職清收人員，對劃轉(zhuǎn)的不良資產(chǎn)進(jìn)行集中清收，通過逐戶分析，制定清收方案，做到了時間、任務(wù)、責(zé)任人“三到位”，促進(jìn)資產(chǎn)質(zhì)量不斷提高。

四是加強(qiáng)精細(xì)化管理，提高經(jīng)營效益。通過加快中間業(yè)務(wù)發(fā)展，中間業(yè)務(wù)收入逐年提高。加強(qiáng)頭寸管理，合理擺布資金，使頭寸資金保持較低的占用水平。積極開展系統(tǒng)內(nèi)票據(jù)回購業(yè)務(wù)，提高了資金營運(yùn)效益。完善授權(quán)管理和定價程序，對利率定價流程進(jìn)一步明確，全行利率定價行為逐步規(guī)范，較好地防范了利率風(fēng)險。

三、做到了強(qiáng)化宣講提升農(nóng)行形象，強(qiáng)化服務(wù)提升品位。

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