人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

如何自我介紹篇一

在求職面試時，大多數(shù)面試考官會要求應(yīng)聘者做一個自我介紹，一方面以此了解應(yīng)聘者的大概情況，另一方面考察應(yīng)聘者的口才、應(yīng)變和心理承受、邏輯思維等能力。這問題可以找一個面試的自我介紹模板自己準備一下。而千萬不要小視這個自我介紹，他既是打動面試考官的敲門磚，也是推銷自己的極好機會，因此一定要好好把握。應(yīng)聘者具體應(yīng)注意以下幾點讓自我介紹更精彩。

一、接到面試通知后，求職時自我介紹最好在家打個自我介紹的草稿，然后試著講述幾次，感覺一下。

二、自我介紹時首先應(yīng)禮貌地做一個極簡短的開場白，并向所有的面試人員（如果有多個面試考官的話）示意，如果面試考官正在注意別的東西，可以稍微等一下，等他注意轉(zhuǎn)過來后才開始。

三、注意掌握時間，如果面試考官規(guī)定了時間，一定要注意時間的掌握，既不能超時太長，也不能過于簡短。一分鐘自我介紹最好了。

四、介紹的內(nèi)容不宜太多的停留在諸如姓名、工作經(jīng)歷、時間等東西上，因為這些在你的簡歷表上已經(jīng)有了，你應(yīng)該更多的談一些跟你所應(yīng)聘職位有關(guān)的工作經(jīng)歷和所取得的成績，以證明你確實有能力勝任你所應(yīng)聘的工作職位。

五、在作自我簡介時，眼睛千萬不要東張西望，四處游離，顯得漫不經(jīng)心的樣子，這會給人做事隨便、注意力不集中的感覺。眼睛最好要多注視面試考官，但也不能長久注視目不轉(zhuǎn)睛。再就是盡量少加一些手的輔助動作，因為這畢竟不是在作講演，保持一種得體的姿態(tài)也是很重要的。

六、在自我介紹完后不要忘了道聲謝謝，有時往往會因此影響考官對你的印象。

如何自我介紹篇二

在開頭標明你的名字。對于多數(shù)人來說名字十分重要。你也不想讓他們在你整個介紹自己的過程中一直在琢磨你的名字叫啥吧。

把你的姓或者名與你使用的其他頭銜放在一起也可以。

這包括屬于你的任何組織，你的住所，你的職業(yè)以及你工作中涉及的任何項目。你可能還要提到你的配偶和孩子。

介紹其他有趣的或者讀者和聽眾覺得有關(guān)的話題。

這些可能包括貧窮的生活，軍旅生活，不尋常的童年經(jīng)歷，受過的特殊形式的教育等等。

你覺得怎么樣的人？

你讀的介紹中的人是哪種性格？

你喜歡這個人嗎？

如何自我介紹篇三

告訴你吧!我叫劉鑫淼，今年8歲，在永平小學二年三班讀書。我有一雙小小的眼睛，一個不高的鼻子。我比較好動，以前上課有時要做小動作，時常被老師批評。不過，我改正過來了?，F(xiàn)在，我比以前的表現(xiàn)好多了，老師還表揚我呢!

小學開學自我介紹二：我叫鄭嘉豪，今年9歲。我有一雙黑溜溜的眼睛，個子矮矮的，同學們都親切地叫我”小矮子“。頭大大的。我的愛好有很多，如：賽跑、踢足球、玩電子游戲，還有唱歌。但是，我更愛學習。這就是我一個普普通通的男孩。

開學自我介紹三：我叫xx，今年xx歲。我想大家一定還不太熟悉我吧!那我就做個自我介紹吧!

我有許多愛好。但最讓我喜愛的還是看書。我喜愛閱讀，不單是它能教我許多知識，它還能我心情愉快，變的開朗活潑。一天，我在學校處的很不愉快，百般無厭地回到家。見到父母親，因為心情不好，而跟他們大吵一架。這時，心情落到了最地層，我躲在房間，無意中翻開一本逗你笑一笑的笑話書，書里又浮縣出我百看不厭的的笑話。不一會兒，我就被這本書逗笑了。我的心情仿佛又好了許多，回憶起剛才對父母親的不不對，真實慚愧不已呀!

這就是我，一個普普通通的小男(女)孩。

大家好!我叫-，有句話說”相聚是緣“。我們既然有緣相聚在-班，所以對一些同學有了一定的認識和了解，也成為了朋友，希望我們大家能繼續(xù)相互鼓勵，共同成長.在花季和雨季有我們最深的情誼，也很高興能和你們成為同學，希望大家以后在學習上相互幫助.

我希望大家能記住我的名字因為我將會大家成為好朋友將同風共雨一起走過這段美好的時光我很喜歡這個班集體和你們每一個人因為我們都有共同的夢想!!!請多指教哦!

自我介紹范文一：我叫**，今年十三歲，剛上初二。

我個子中等，1，66，再班里排第十個，長臉短鼻子，手大腳也大，一雙眼睛不大也不小，眼珠子特別有神，一張大嘴巴特別能說，只要一說起來，說上一個小時也沒問題，個子不高不矮，身體不胖不瘦?？偟膩碚f還是比較帥的。

我在北京市**中上學，我們的校服不好看，全是蘭色，所以特別好認，一看就是中學生。

我的優(yōu)點就是愛動，每天早上我都到外面鍛煉，跑跑步，玩玩單杠等，所以，我在學校的體育特別好，我的學習也是不可質(zhì)疑的，數(shù)學考試從來沒下過90分，我的英語也不錯。所以，我的臉上總是洋溢者喜悅的表情。

我的缺點就是不會打籃球，也不知到是怎么一回事，就是不喜歡，而且，我上課還。

這就是我，只要一見到我，我總是笑，我會熱情的和你打招呼，來吧!

自我介紹范文二：小女孩一位，現(xiàn)年十三歲，并非大家閨秀，其貌不揚，生于廣西柳州市。祖籍浙江(為金庸之老鄉(xiāng))，卻從未涉足此地。四歲上，隨父進京，進入地科院幼兒園。人生地不熟，受小朋友之欺侮，常含淚縮于墻角，漸將愛動愛鬧之習改掉，膽小慎微，直至現(xiàn)今。記得當時住于一小院，母親教之讀幼兒書報，增長見聞，并習鋼琴，后受益匪淺。

六歲半入小學，低年級時甚歡樂。班主任姓粱，極慈祥，伙伴親密如一家?？上Ш镁安婚L，三年級插班時并入二班，亦搬家至先住地。此班同學待人冷漠，妒性強，不以誠心相對;搬家后住處離小學甚遠，與同學不能互通有無，更增隔膜。在此班中度日如年，幾欲轉(zhuǎn)學而不得，只得整日學習，以慰無聊。常受老師表揚，實不知乃出于無奈。畢業(yè)后，考入北京八中。此地環(huán)境優(yōu)美，令人心怡。同學大都多才，且全班關(guān)系和諧。老師深得學生之心。平日同學高談闊論(吾班謂之”扯“)，我時?；煊谄渲校錁啡谌?。吾不愛體育，便去打電腦看小說。生活充實學業(yè)得志，不亦樂乎!現(xiàn)升入初二，今后之事，還未得知。

吾從小到大愛好甚多，卻無一成為特長。琴棋書畫，只略知其一。小學時得過些獎：在市英語科技競賽中，一、二、三等獎各獲過一次，在新加坡數(shù)學競賽中獲過三等獎，鋼琴過了九級。中學后便無一所獲。目前無大志，只把心胸豁達作為最高追求，喜愛金庸先生之《笑傲江湖》，及李白、辛棄疾之詩詞。愿今后不負自己及家長之望，小事開心、大事順利、少出差錯，足矣。

如何自我介紹篇四

時，態(tài)度要平和，要清晰地報出自己的姓名，并用微笑來表達友好。同時還要掌握好分寸，不要有意抬高或貶低自己，否則會讓人產(chǎn)生反感，不愿與你來往。

自我介紹時應(yīng)大大方方、不卑不亢，切不可羞答忸怩、吞吞吐吐、左顧右盼。應(yīng)該勇于向他人展示自己，樹立自信，讓別人產(chǎn)生與你交往的愿望。

應(yīng)視交際的需要來決定介紹的繁簡。一般來說，參加聚會、演講、為他人辦事、偶爾碰面、為單位公關(guān)等，自我介紹宜簡單些，只要介紹姓名和工作單位即可;而在求職、戀愛、找人辦事、招標投標時、深交朋友等場合，則可以介紹得細致一點。

介紹自己要有自謙和自識，把握好分寸。有的人做自我介紹時，左一個“我”右一個“我”，叫人聽了反感;也有的人把自己的形象樹立得很高大;更有甚者，一提到自己時便揚揚得意，這樣的自我介紹都不會給對方留下良好的印象。

掌握分寸，關(guān)鍵是要語氣平和、目光親切、神態(tài)自然，這樣才能讓人感受到一個自信、自立而又自謙的美好形象。切不可自吹自擂，忌用“很”、“最”、“第一”之類的字眼，這樣才能使對方對你產(chǎn)生信任。

加深印象是自我介紹的目的。自我介紹首先要介紹自己的名字，并對“姓”和“名”加以解釋，解釋得越巧妙，別人的印象就越深。這可以顯示出一個人的知識水平和性格修養(yǎng)，也可以體現(xiàn)一個人的口才。

一個人的姓名，往往有豐富的文化積淀，或折射出凝重的史實，或反映時代的樂章，或寄寓雙親對子女的殷切期望，因此，巧解姓名有時也令人動情，加深印象。

簡單地介紹姓名給人的印象非常平淡，只有獨具特色的自我介紹才能給他人留下深刻的印象。

譚飛是一個個子不高、戴著眼鏡的電視節(jié)目主持人，他在向大家介紹自己時是這樣說的：“我的眼睛不大還有點近視，但這絲毫不影響我的睿智與遠見;耳朵雖小，更提醒我要耐心傾聽觀眾的心聲;嘴巴也不大，正說明我不夸夸其談，嗩吶和號角的孔都不大，但同樣能怒吼與吶喊;個子雖然矮小了點，可濃縮的都是精品。有人說‘缺點在一定條件下也會成為優(yōu)點’，這話難免有些夸張，但‘缺點在一定條件下會成為特色’則是毋庸置疑的?！弊T飛在介紹中借容貌自嘲，給他人留下了深刻的印象。

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如何自我介紹篇五

1、面試的自我介紹不要太短，更不要太長，重點要突出，要有中心思想。也就是在面試前，對應(yīng)聘的企業(yè)的文化、產(chǎn)品、崗位需要的技能做一定的了解，最好和面試考官見面時，根據(jù)自己的閱歷，對考官的傾向做一個判斷，然后組織好自己的語言，在介紹時，通過描述，塑造自己在別人心目中的印象，比如應(yīng)聘文員，你需要判斷那個崗位需要的是細心、有熱情、文字功底強等等，你就需要在自我介紹中主要介紹你這方面的能力和成績，不要想著一個介紹從自己小學開始一直講到大學畢業(yè)。

2、介紹最后需要總結(jié)一下，更強調(diào)你與這個崗位的符合性，比如“我認為我在文字功底方面的能力很強，也有相關(guān)的經(jīng)驗和良好的成績，我非常符合您的崗位要求”，這樣不僅是繼續(xù)提醒考官注意你這方面的能力，也表達出了你非常好的自信和加入公司的興趣。

3、介紹切勿有一句答一句，有些面試者惜字如金，有一句答一句，考官面試沒多久就會失去興趣，但是也切勿滔滔不絕，會讓人產(chǎn)生，你的理解能力有問題，和不切實際、浮躁的印象。

4、準備好了面試介紹，最好找你熟悉的人練習下，這樣多練習幾次，不僅會減少你的緊張，而且也會得到一些建議。比如我在mba面試的過程中，提前已經(jīng)知道需要在3分鐘內(nèi)介紹下自己，我提前做了草稿，但是寫在紙上是很流利的，自己介紹時不通暢，所以我專門練習了10次，不斷修改，減少了一些次要的描述，保證在3分鐘內(nèi)能給人留下比較好的印象。

小升初暑假學習如何做到高效。

如何自我介紹篇六

1、寫自我介紹稿時，要在開頭表明自己的名字。對于大多數(shù)人來說名字是非常重要的。你不能說在做自我介紹時一整個環(huán)節(jié)讓聽眾在琢磨你叫什么名字吧。在寫寫姓名時，盡量把姓名和頭銜放在一起寫，比如“高遠研究院”，“陳冬冬教練”等等，這樣可以讓聽眾馬上了解你的基本信息。

2、寫自我介紹時，要介紹你目前的詳細信息。讓人們知道你的生活狀況，避免人們疑神疑鬼地猜測。具體包含了屬于你的任何組織，你的住所，你的職業(yè)以及你工作中涉及的任何項目。還可能會提及你的配偶和孩子。放開自己，讓人們更了解你的生活，讓人們感知你的親近。

3、寫自我介紹時，要表明你所有的成就。這是你對社會做出的任何貢獻以及獲得的獎項或榮譽。比如你參與了袁隆平的水稻產(chǎn)量研究項目，參與了屠呦呦的青蒿素研究項目，或是參與了“哪吒之混世魔王”的制作，你都可以寫出來，讓自己在自我介紹中散發(fā)出光環(huán)。

4、寫自我介紹時，要介紹自己的出生地。這是可簡單地介紹你在哪里出生。假如你是在國外為外賓做自我介紹時，你要說出自己出生在中國，并可以簡單介紹下中國，這是也要有吸引人的重點介紹，正可以引用“我和我的祖國”幾個大事件來描述：國慶節(jié)閱兵前的升起準備，原子彈的成功研究，女排的三連冠事件，神舟載人飛船成功返航的事件等等，這些重要的內(nèi)容及時簡述一番，也會給聽眾留下深刻的記憶。

5、寫自我介紹時，可以寫出你關(guān)心的話題，這時可以討論世界性的或是地區(qū)性的問題，也可以是你感興趣的問題。正如可討論2019年10月1日新中國成立70周年的大事件，討論2019年大閱兵事件，也可以根據(jù)“我和我的祖國”中的劇情討論1997年香港回歸的情節(jié)，08年奧運會的情節(jié)，也可以是神州載人飛船實驗成功的情節(jié)以及女排的故事等等。除此之外，也可以說說自己的興趣，比如讀書，喜歡讀那類型的書籍。

6、寫自我介紹時，要表明個人的興趣，比如你最喜歡做的事情或放松的方式是什么？聽眾聽到你的信息，他們會在腦中加工，對你的興趣和愛好做整合，同時也會匹配他們個人的喜好，若有共同愛好者，必定會產(chǎn)生一串共鳴。

7、寫自我介紹時，可以準備些描述生活目標的話題。如你從事什么樣的工作，想要實現(xiàn)什么樣的目標。如你從事的是教師，你想培育更多的孩子，澆灌更多的祖國未來的鮮花。你是醫(yī)生，想救治更多的病人，讓人們的'身體健健康康，幸福地生活下去。

8、寫自我介紹時，你要想想你與聽眾有哪些相似之處，并用簡單的話語概述你與聽眾的聯(lián)系，這樣便于與聽眾共情，抓住他們的心，靜靜地，認真地聽你的自我介紹。

10、寫完了自我介紹，看完了，然后根據(jù)每段的內(nèi)容進行提問，并自己回答，若是問題太過于現(xiàn)行，提問的問題也有迷惑，那就要開始修改了，直到改到可以流暢地自問自答。

如何自我介紹篇七

應(yīng)屆生及職場新人，因工作經(jīng)驗相對欠缺，自我介紹時，要以完整的框架和結(jié)構(gòu)取勝：

也即個人基本信息、實習經(jīng)歷，沒實習經(jīng)歷可以講自己的核心優(yōu)勢和技能、包括性格特質(zhì)等，以及為什么要面試這個崗位，最好都不要漏掉。

1、個人基本信息。

面試的個人基本信息可以只講姓名、畢業(yè)學校和所學專業(yè)，如果是碩士及以上學歷，可以從本科開始講起。

如果在學習經(jīng)歷里有特別亮眼的成就，可以在這個部分一并講出，尤其是如果參加過成績優(yōu)秀的比賽，恰好跟所應(yīng)聘公司及崗位有關(guān)，一定不要漏掉。

2、實習經(jīng)歷。

實習經(jīng)歷中，如果有與所應(yīng)聘崗位相關(guān)的經(jīng)歷，重點介紹，其他的實習經(jīng)歷輕輕帶過即可；

如果全部實習經(jīng)歷都跟所應(yīng)聘崗位無關(guān)，則可以提煉在這些實習經(jīng)歷里學習和鍛煉了哪些職場經(jīng)歷，可以用于今后的工作。

在這一點上，應(yīng)聘格力市場營銷的第一個進行自我介紹的鄭茹心就完美地詮釋了這一點，關(guān)于自己的實習經(jīng)歷，她是這么說的：

在大學這四年內(nèi)，我一共有過四段的實習經(jīng)歷，從一開始在普華永道和貝恩公司做咨詢，到后來我去了某國際著名快消品牌做產(chǎn)品營銷，再后來我去了另一個國際著名快消品牌市場部門做客戶關(guān)系管理，最后我在市場營銷里找到了自己的熱情所在。

這幾段經(jīng)歷，要說與市場營銷有關(guān)系，也都能扯上一些關(guān)系，但又都不那么緊密，鄭茹心的這個處理就非常聰明。

事實上，所有的自我介紹中，第一位出場的鄭茹心的自我介紹是可以作為一個模板進行學習的，后面我們還會再提到。

3、沒有特別的實習經(jīng)歷，可以講自己的核心優(yōu)勢及性格特質(zhì)。

被董明珠當場錄用的實習生中，孟羽童雖然也有提到相關(guān)的實習經(jīng)歷，但可能她覺得不會給面試官留下太深的印象，于是在介紹完自己的實習經(jīng)歷后，她選擇用一種食物“鴛鴦火鍋”來形容自己的個性：

紅湯的一面可以在面試現(xiàn)場跳起女團舞，清湯的一面則希望自己有極致理性的個性。

這樣的自我展示，既緊緊抓住了市場營銷這個崗位所需要的人才的個性：勇于用特立獨行的方式展示自己，也能夠給面試官留下深刻印象。

是一個非常好但相對難以模仿的自我介紹的方式。

02自我介紹信息中與所面試崗位要求有沖突的地方，要主動解釋，打消疑慮。

面試張翰公司實習生的張北冥，大學所學專業(yè)為人力資源管理，跟他所面試的崗位專業(yè)不對口，介紹完自己的專業(yè)之后，他就趕緊話鋒一轉(zhuǎn)：

實習方面是在某互聯(lián)網(wǎng)平臺做新媒體方面的運營，主要負責與kol的建聯(lián)，還有團隊相關(guān)策劃的決定。除此之外，我還是一名自媒體的博主，我相信我自己的寫作能力和視頻剪輯能力都是對這份工作有很大的幫助的。所以雖然我的專業(yè)跟這個行業(yè)沒有什么關(guān)系，但是我自己的經(jīng)歷、還有我的興趣以及我所掌握的能力，都是和這個行業(yè)息息相關(guān)的。

簡直可以說句句都在點上：

雖然專業(yè)不對口，但是我實習的工作以及憑借個人興趣做的自媒體，就是最有力的證明，我既有興趣和熱情做好這份工作，也有能力勝任這份工作。

這樣的解釋當然能夠完全打消面試官的疑慮：專業(yè)不對口算什么？

而另外一名面試格力市場營銷崗位的企二代鄭斐然就未能做到這一點：

她真誠地表達自己不想在家族企業(yè)里接受父母的安排、而是想憑自己的努力闖一闖的想法，很能博取好感，但卻未能乘勝追擊，證明自己為了這個目標具體做了什么，就讓人很擔心可能只是空有一番熱血，最終很遺憾地被淘汰了。

在我們自己的面試中，面試之前就要審視一下：我面試這個崗位，有哪些看起來不尋常的地方？面試時越早主動解釋越好。只有打消了面試官的疑慮，他們才能集中精力看到我們的能力。

而專業(yè)不對口、實習經(jīng)歷與所應(yīng)聘崗位完全不相關(guān)、原本可以有更好的工作選擇等，都是常見的會讓面試官產(chǎn)生疑慮的地方。

03一定要將個人的優(yōu)勢與所應(yīng)聘崗位相聯(lián)系。

格力正式面試之前，有一個小測試：在每個面試座位上貼了從4000月薪到50000月薪不等的5個不同數(shù)字，讓求職者根據(jù)自己的期望薪資進行選擇，選哪個數(shù)字就代表期望薪資是多少，自我介紹時還需要解釋為什么。

聽完所有求職者的自我介紹后，董明珠有一個很犀利的點評，大意是說，很遺憾你們每個人都是從自身的角度出發(fā)來考慮自己想要多少薪資，卻沒有一個人考慮：我能給公司帶來多大的價值和貢獻，所以我值多少錢。

自我介紹的環(huán)節(jié)也一樣，面試當然要將自己最精彩、最亮眼的經(jīng)歷拿出來說，但前提是：這些經(jīng)歷必須要跟自己所應(yīng)聘的崗位有聯(lián)系。

應(yīng)聘格力市場營銷崗位的宋佳昌，曾經(jīng)獲得過《最強大腦》的前四強，空間能力極好，但這個優(yōu)勢放在市場營銷這個崗位上就無用武之地。

相反，原本沒有太大優(yōu)勢的鄭茹心，就通過“找聯(lián)系”的方法化腐朽為神奇：她從自己高中讀女校這一點出發(fā)，來闡述自己作為一名女性，但不被傳統(tǒng)觀點束縛、具有強烈事業(yè)心，最后還把話題引到對老板董明珠的崇拜之情上。

平心而論，鄭茹心的這個優(yōu)勢在這么多競爭者中，如果自己不說，別人根本看不出來，但經(jīng)過她這樣一番闡釋，你會覺得她是這個崗位最合適的人選：目標感強，聰明，說服能力強。

至此，我們講了面試中的自我介紹的基本框架、主動打消面試官疑慮以及展示個人優(yōu)勢時要與應(yīng)聘崗位要求密切相關(guān)3個實戰(zhàn)技巧。

如果想要進一步了解，可以將你的疑問發(fā)在評論區(qū)，也建議你親自看看《初入職場的我們》第一期節(jié)目，親自觀摩一下10位求職者的面試現(xiàn)場。

如何自我介紹篇八

首先，和客人打交道，不能用：

1.無稱呼“喂”“哎”

2.替代性稱呼e.g.叫號碼“3號”“6床”

3.不適當?shù)胤叫苑Q呼。

4.稱兄道弟“哥們”“伙計”“姐”“兄”。降低檔次，沒有層次。

自我介紹的目的：說明情況，讓彼此更加了解。時間長短，內(nèi)容選擇，如何互動都要考慮。

介紹的時機：

1.別人需要了解情況的時候。要時刻準備一套自我介紹(簡潔版和豐富版)。

2.需要別人了解你的時候。只要有人不認識你的情況下，在一群人提議前先做自己介紹。

內(nèi)容(核心問題)：

1.應(yīng)酬式：小姐你怎么稱呼?這是自我介紹好時機，簡潔式自己我介紹?？淳唧w情況而言。不喜歡，就用假名。

2.商務(wù)式：單位，部門，職位，姓名。

3.社交式：縮短人的距離，找共同點，俗話就是拉關(guān)系。非正式場合的自我介紹。

4.禮儀性：適當?shù)那闆r表現(xiàn)尊重。做自我介紹的時候，表達敬意，恰到好處，適可而止。

分寸(技術(shù)和要求)：

1.先遞名片，再自我介紹(隨身攜帶名片是常識，一見面就要遞名片，可以少說很多話，而印象深刻，充分利用重復效應(yīng)，并表示尊重，地位低的人首先遞名片，地位低的人先做自我介紹)。

2.信息真實而準確，不準確容易失真。

3.注意態(tài)度，表情神態(tài)。大方，親切，友善。

4.適可而止，過猶不及。有問必答，不問不答。一分鐘內(nèi)為好。要精煉，不要廢話。

如何自我介紹篇九

首因效應(yīng)又叫做第一印象效應(yīng)。這里的第一印象不僅僅是“目之所及”，有關(guān)第一印象效應(yīng)更準確的解釋是：最先接受的信息所形成的最初印象。也就是說，一方面考生通過外在形式展示出自己最奪目的一面，另一方面，考生們還需要傳遞具體的信息來吸引考官的注意力，讓考官對自己產(chǎn)生一個好印象。想要讓考官快速了解自己，最方便的途徑莫過于自我介紹(特指外交部、銀保監(jiān)會等面試，這類面試考官手中有考生簡歷信息)。

那么，如何在關(guān)鍵的“3分鐘”展示出一場優(yōu)秀的自我介紹呢?我們要做到“一不三要”!

面試考場上的自我介紹一般可以從大學時期說起，專業(yè)一句帶過即可，重點則要在專業(yè)這個話題的基礎(chǔ)之上逐步展示出自己的成就。比如，在校期間，本專業(yè)上獲得了哪些成就、參與了哪些比賽、取得了哪些榮譽。又比如，在本專業(yè)之外，還有沒有輔修其他專業(yè)，或是掌握了第二門外語等。逐步引出這些內(nèi)容，讓考官們更多地進行了解。

除了取得的榮譽之外，還可以著重來談一談自己的興趣、愛好及特長。因為，不同的興趣和特長能夠反映出人不同的性格特點。如果某考生興趣愛好是下圍棋、國際象棋等策略方面的，說明她很可能是一個嚴謹?shù)娜?，思維邏輯會很縝密，具有戰(zhàn)略意識;如果某考生的興趣特長是打籃球、打排球等運動方面的，說明他的性格會是開朗、外向的，并且具有很強的團隊協(xié)作意識等優(yōu)點。這樣的特長介紹其實就是在含蓄地向考官展示一個更為豐富立體的自我形象。

展風姿也好，夸特長也好，實際上，考生們這3分鐘的自我介紹最終目的應(yīng)該是：顯露出自身的能力和素養(yǎng)。展示學業(yè)成就和描述興趣特長都是在為自身所具備的能力做鋪墊。本專業(yè)的成績優(yōu)異，說明自身有很強的學習能力;獲得了很多獎項和榮譽，說明自身的實踐與操作能力過關(guān);每個人興趣愛好的不同，更是自身具有區(qū)別于對手的不同能力展現(xiàn)。而這些能力正是考官們想聽到、想了解的信息，以此來評判某位考生是否可以準確匹配某個崗位。

通過以上的“一不三要”，相信小伙伴們對面試考場的自我介紹有了簡單的認知。想要量身打造專屬自己的面試自我介紹嗎?更優(yōu)秀的精彩話術(shù)，更豐富的面試知識，更專業(yè)的面試教師，都在華圖等你!

如何自我介紹篇十

面試時，我們會面對形形色色的問題，而最令人啞口無言的，往往是一些最簡單和最常見的題目，如“請你自我介紹一下”。大多數(shù)應(yīng)征者的實時反應(yīng)是“我應(yīng)該如何開始作答呢”。

其實要懂得應(yīng)對此問題，就要先做好準備，認真考慮問題的涵意。這是一個最好的機會，讓你在雇主面前留下好印象?！罢埬阕晕医榻B一下”。這條問題當中有很大的發(fā)揮空間。對于轉(zhuǎn)行的人士而言，就更加重要了。因為他們可以藉此向雇主說明過往的工作經(jīng)驗和技巧，能如何應(yīng)用于新工作上，說服雇主聘請他們。

你可以選擇三個重點來介紹自己，但避免重復履歷中曾提及的資料。應(yīng)盡量把你不大明顯但重要的技能“推而廣之”。

以下為你提供一些參考。

你可以介紹自己是……。

1、解決問題能手。

2、充滿創(chuàng)意。

3、小心謹慎。

4、與人相處融洽合群。

5、組織力高。

6、當然你不可能單單說自己是一個解決問題的能手就罷了，你必須加以解釋和說明，增強說服力。

例如：你可以列舉一些曾為以前公司解決重要問題的事例。

自我介紹的時間不要過長，最好是一至三分鐘。最初你可能會覺得時間太長，但當你真正要介紹自己三項特質(zhì)時，你就會發(fā)現(xiàn)時間不夠用了。

應(yīng)說甚么？

在自我介紹時，應(yīng)該說甚么？應(yīng)該如何構(gòu)思呢？你的答案最好是自然，不要過分自夸，也不用過分謙虛，但必須令人感興趣。

你最好先寫下一個“自我介紹”的初稿，然后大聲地朗讀。當你這樣做時，你就會發(fā)現(xiàn)須要修正的地方。練習時，你無須介懷自己所寫的答案不夠完美，因為當你面試時，你不會原文照讀的。這只是一個機會，讓你更容易掌握答案的內(nèi)容和長度。

當你構(gòu)思答案時，你要想想應(yīng)如何說出，內(nèi)容要令人感興趣，不沉悶，避免滔滔不絕地只說自己的強項。

最后，為你提供一些對答“自我介紹”的意見：

－闡述工作上的重要成就或獎項；

－推銷自己的長處，但不要提及自己的弱點；

－可以的話，盡量說得幽默有趣；

－概括說出你的工作經(jīng)驗和學歷，但切勿背誦；

－不用提及你的出生日期；

－避免說一些與職業(yè)無關(guān)的事，例如：你有一只狗，這并不能為你爭取到工作；

－經(jīng)常思考和解答這條問題；

－對答要自然。放松心情，盡力而為。

如何自我介紹篇十一

在喜馬拉雅聽到一個一分鐘自我介紹的節(jié)目，以前沒有意識到自我介紹會有什么問題，聽了這期節(jié)目后，才發(fā)現(xiàn)自我介紹也是滿滿的套路。

一般情況，我們的自我介紹都是這樣的。

大家好，我叫劉穎，然后住在北京。

各位投資人大家好，我叫田榮榮，24歲，今年一六年剛畢業(yè)。

我是設(shè)計師，今年二十歲啊，這是我的基本介紹。

我是張揚，是一名公務(wù)猿，來自江蘇南京，南京是中國十朝古都,大家來南京玩可以找我。

通常的模板就是名字+職業(yè)+籍貫，行不行呢，也可以。但是沒有亮點，并不能讓別人記住我們。人和人打交道，自我介紹是開頭，有時候這一分鐘沒有把握好，別人都沒有興趣搭理我們了。

如何自我介紹篇十二

簡歷上信息都有了，為何還要做自我介紹？這是因為面試官需要你做自我介紹主要是為了考察你以下五方面的內(nèi)容：

1.考察自我介紹的內(nèi)容和遞交的簡歷內(nèi)容是否相沖突。如果你的簡歷內(nèi)容全部是真實的，那么你口述起來就會比較自然，而且不會有明顯的出入。

2.考察你的邏輯思維能力、語言表達能力如何，總結(jié)提煉概括能力又怎樣。

3.考察你的現(xiàn)場感知能力與把控能力，是否精干和簡練。

4.考察你初步的自我認知能力和價值取向。

5.考察你是否聽明白了面試官的話以及對時間的掌控能力。

大家一定要重視自我介紹這一環(huán)節(jié)，真的非常非常重要，面試官都很注重第一印象的，你與該公司的氣場合不合，在自我介紹時就可以看出來了。所以，自我介紹一定要提前寫好稿子，對著鏡子多在家練習練習。

作為hr，無非就是想知道你能為公司帶來什么，承擔什么工作，是個什么樣個性的人。大學畢業(yè)生都沒有什么工作經(jīng)驗，因此不要糾結(jié)于自己沒有經(jīng)驗，企業(yè)找畢業(yè)生進去看重的是你的職業(yè)素養(yǎng)，如堅毅的意志、誠懇的態(tài)度、持久的恒心和耐心等。

自我介紹時都有哪些需要注意的點呢？

整體呈現(xiàn)狀態(tài)。

1.態(tài)度要自然、親切、隨和，要充滿信心和勇氣：

自我介紹時要有自信，不要畏首畏尾、瞻前顧后，更不要浮夸矯揉造作，要給人以自然、親切、隨和的感覺，在內(nèi)心愿意接納你。自我介紹是體現(xiàn)自我，增進了解的過程，因而要充滿信心和勇氣，把自己的亮點和優(yōu)勢、特長介紹給別人，讓別人在最短時間內(nèi)充分了解你，給后續(xù)的交往和工作打下良好的基礎(chǔ)。

2.語氣要自然，語速正常語音清晰：

自我介紹時要根據(jù)對方的情況和周邊環(huán)境，調(diào)整自我介紹的音量、語速，保證語言流暢清晰，語氣自然，讓別人感受到你的自信與穩(wěn)重。

時間不宜過長或過短。

1.自我介紹一定要力求簡潔，盡可能地節(jié)省時間。通常以半分鐘左右為佳，如無特殊情況最好不要長于1分鐘。為了提高效率，在作自我介紹的同時，可利用名片、介紹信等資料加以輔助。

2.時間分配上也要把握好。假若1分鐘做自我介紹，除了基本情況、自己的特長愛好介紹外，剩下的時間應(yīng)全部用來展現(xiàn)自己在大學的社團學生會及其他實習經(jīng)歷。

內(nèi)容要有主次。

1.做過什么--介紹個人履歷。把自己曾經(jīng)做過的事情說清楚，對應(yīng)時間節(jié)點的崗位、擔任職務(wù)、工作內(nèi)容等，最近做過的事情要重點來說。較早之前的活動或者學習的經(jīng)驗可以一帶而過，要把握“重點突出”的原則。

2.做成過什么--介紹個人成就。把自己在不同階段做成的有代表性的事情介紹清楚，注意兩點：一是與應(yīng)聘崗位需要的能力相關(guān)的多介紹，不相關(guān)的一筆帶過或不介紹，因為面試官關(guān)注的是對用人單位有用的能力；二要注意介紹你個人的成就而不是團隊成就，要把自己最精彩的一兩段成就加以重點呈現(xiàn)，因為用人單位要招聘的是你，而不是你過去的團隊。

3.特長是什么。注意介紹自己最擅長的一定要與應(yīng)聘的崗位密切相關(guān)，主要是圍繞專業(yè)特長來介紹。除專業(yè)特長以外的特長，如果特別突出可以介紹，但要點到為止。

下面為同學們整理了幾個自我介紹的案例，有針對性地說說自我介紹到底有哪些技巧。

案例一：如何把握時間。

研究生畢業(yè)的小劉很健談，口才甚佳，對自我介紹，他自認為不在話下，所以他從來不準備，看什么人說什么話。他的求職目標是地產(chǎn)策劃，有一次，應(yīng)聘本地一家大型房地產(chǎn)公司，在自我介紹時，他大談起了房地產(chǎn)行業(yè)的走向，由于跑題太遠，面試官不得不把話題收回來，自我介紹也只能“半途而止”。

技巧一：一分鐘談一項內(nèi)容。

自我介紹的時間一般為3分鐘，在時間的分配上，第一分鐘可談?wù)剬W歷等個人基本情況，第二分鐘可談?wù)劰ぷ鹘?jīng)歷，對于應(yīng)屆畢業(yè)生而言可談相關(guān)的社會實踐，第三分鐘可談對本職位的理想和對于本行業(yè)的看法。如果自我介紹要求在1分鐘內(nèi)完成，自我介紹就要有所側(cè)重，突出一點，不及其余。

在實踐中，有些應(yīng)聘者不了解自我介紹的重要性，只是簡短地介紹一下自己的姓名、身份，其后補充一些有關(guān)自己的學歷、工作經(jīng)歷等情況，大約半分鐘左右就結(jié)束了自我介紹，然后望著考官，等待下面的提問，這是相當不妥的，白白浪費了一次向面試官推薦自己的寶貴機會。而另一些應(yīng)聘者則試圖將自己的全部經(jīng)歷都壓縮在這幾分鐘內(nèi)，這也是不明智的做法。合理地安排自我介紹的時間，突出重點是首先要考慮的問題。

案例二：千萬別太做作。

小芳去應(yīng)聘南方某媒體，面試在一個大的辦公室內(nèi)進行，五人一小組，圍繞話題自由討論。面試官要求每位應(yīng)聘者先作自我介紹，小芳是第二位，與前面應(yīng)聘者一句一頓的介紹不同，她早做了準備，將大學四年里所干的事，寫了一段話，還作了一些修飾，注重韻腳，聽起來有些押韻。小芳的介紹極流利，但美中不足的是給人背誦的感覺。

技巧二：切勿采用“背誦”口吻。

人力資源專家指出，自我介紹可以事前準備，也可以事前找些朋友做練習，但自我介紹應(yīng)避免書面語言的嚴整與拘束，而應(yīng)使用靈活的口頭語進行組織。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己，如果那樣的話，對面試官來說，將是無法忍受的。自我介紹還要注意聲線，盡量讓聲調(diào)聽來流暢自然，充滿自信。

案例三：怎樣談成績。

小王去應(yīng)聘某電視節(jié)目制作機構(gòu)的文案寫作，面試時，對方首先讓他談?wù)勏嚓P(guān)的實踐經(jīng)歷。小王所學的專業(yè)雖說是新聞傳播類，但偏向于紙質(zhì)媒體，對電視節(jié)目制作這一塊實踐不多。怎么辦?小王只好將自己平時參加的一些校園活動說了一大通，聽起來挺豐富，但幾乎與電視沾不上邊。

技巧三：只說與職位相關(guān)的優(yōu)點。

自我介紹時要投其所好擺成績，這些成績必須與現(xiàn)在應(yīng)聘公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān)。在面試中，你不僅要告訴考官你是多么優(yōu)秀的人，更要告訴考官，你如何地適合這個工作崗位。那些與面試無關(guān)的內(nèi)容，即使是你引以為榮的優(yōu)點和長處，你也要忍痛舍棄。

在介紹成績時，說的次序也極為重要，應(yīng)該把你最想讓面試官知道的事情放在前面，這樣的事情往往是你的得意之作，也可以讓面試官留下深刻的印象。

案例四：當用點“小聰明”

阿楓參加了去年某大型國企的校園招聘會，那天是在一個大體育場里進行，隊伍排到了出口處，每一位應(yīng)聘者與面試官只有幾分鐘的交談時間，如何在這么短的時間里，取得面試官的好感，進入下一輪呢?阿楓放棄了常規(guī)的介紹，而是著重給面試官介紹自己完成的一個項目，他還引用了導師的評價作為佐證。由于運用了一點小技巧，阿楓順利闖過這種“海選”般的面試。

技巧四：以說真話為前提。

自我介紹時，要突出個人的優(yōu)點和特長，你可以使用一些小技巧，比如可以介紹自己做過什么項目來驗證具有某種能力，也可以適當引用別人的言論，如老師、朋友等的評論來支持自己的描述。但無論使用哪種小技巧，都要堅持以事實說話，少用虛詞、感嘆詞之類。自吹自擂一般是很難逃過面試官的眼睛的。至于談弱點時則要表現(xiàn)得坦然、樂觀、自信。

案例五：如何擺脫怯場。

阿宏畢業(yè)于中部城市的某大學，帶著憧憬南下廣東。由于自己是一位?？粕?，在研究生成堆的人才市場里，阿宏的自信心有點不足，面對面試官常常表現(xiàn)出怯場的情緒，有時很緊張，談吐不自然。他也明白這種情況不利于面試，但卻找不到方法來調(diào)控自己。

技巧五：談吐運用“3p原則”

人力資源專家指出，自我介紹時的談吐，應(yīng)該記住“3p原則”：自信(positive)，個性(personal)，中肯(pertinent)?；卮鹨林?，突出個性，強調(diào)自己的專業(yè)與能力，語氣中肯，不要言過其實。

在自我介紹時要調(diào)適好自己的情緒，在介紹自己的基本情況時面無表情、語調(diào)生硬；在談及優(yōu)點時眉飛色舞、興奮不已；而在談?wù)撊秉c時無精打采、萎靡不振，這些都是不成熟的表現(xiàn)。對于表達，建議阿宏可以找自己的朋友練習一下，也可以先對著鏡子練習幾遍，再去面試。

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