隨著法律法規(guī)不斷完善，人們越發(fā)重視合同，關(guān)于合同的利益糾紛越來越多，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。合同的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編為大家整理的合同范本，僅供參考，大家一起來看看吧。

銷售經(jīng)理聘用合同完整版篇一

(以下簡稱甲方)(以下簡稱乙方)。

甲方聘用乙方為正式員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

一、乙方的工作與管理悉按甲方有關(guān)制度辦理。

二、乙方職務(wù)為。

三、乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排在工作場所履行職責。

四、乙方之工作職責：負責管理、維護開拓甲方指定的部門人員。

()醫(yī)療用品、耗材、儀器設(shè)備、保健器材、耗材批發(fā)、診斷器材業(yè)務(wù)。包括對部門人員的學習培訓(xùn)、工作分派、人事調(diào)任等權(quán)力。

五、乙方之正常工作時間為每日8小時，每周個工作日，并享有各種節(jié)假日。

六、甲方按國家規(guī)定實行社會保險制度，并按比例為乙方投保。

七、乙方之工作報酬：

(一)甲方應(yīng)按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇定為，并可享受公司規(guī)定的其它待遇和獎勵。

(二)甲方與從事業(yè)務(wù)銷售人員另議提成事宜其協(xié)議另訂。

八、乙方每月工資由甲方于次月日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方得提前或推后日或數(shù)日發(fā)放。

九、甲方聘乙方暫定月，即從至止。

十、甲方因業(yè)務(wù)萎縮有權(quán)終止本合同，并提前一個月通知乙方，合同終止時，甲方增發(fā)半月工資。

十一、乙方因工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力不佳或違反公司制度和有關(guān)協(xié)議的，甲方有權(quán)隨時解雇乙方，且不增發(fā)工資。

十二、乙方主動提出解除本合同時，須提前1個月通知甲方，離任時按有關(guān)制度辦理手續(xù)。但甲方不予增發(fā)半月工資。

十三、甲乙雙方簽定了提成協(xié)議的業(yè)務(wù)人員離職時按“業(yè)務(wù)提成協(xié)議”離職條款辦理。

十四、乙方不論何種原因離開公司，自離職后2年內(nèi)不得在湛江地區(qū)進入與蛟龍公司相關(guān)、相同行業(yè)或企業(yè);也不得從事在蛟龍公司任職期間相同的工作;更不能利用原有蛟龍公司客戶資源進行相同的商業(yè)活動，如有違反，須支付違約金元。

十四、乙方聲明：乙方在簽署本合同時，業(yè)已獲得公司制度一本，并知悉全文，愿意遵守各項規(guī)定。

十五、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效。

十六、本合同期滿后，甲、乙雙方再協(xié)商簽訂。

十七、未盡事宜，由雙方友好協(xié)商解決。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

銷售經(jīng)理聘用合同完整版篇二

為搞好甲方業(yè)務(wù)經(jīng)營管理，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商達成一致，就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：

一、經(jīng)甲方同意，甲方聘任乙方為甲方業(yè)務(wù)總經(jīng)理，負責公司的業(yè)務(wù)經(jīng)營管理;。

二、經(jīng)營目標。

乙方經(jīng)營管理，完成下列經(jīng)營目標：

總體目標：六個月后實現(xiàn)扭虧為盈的目標，今后平均月遞增20%。

三、乙方的經(jīng)營管理報酬。

乙方報酬為30%的凈利潤分紅。紅利按照年度進行分配。乙方可以按月提前預(yù)支年終紅利，每月預(yù)支額度不超過*元。提前預(yù)支部分在年度紅利結(jié)算時從乙方應(yīng)得紅利中予以扣除。若預(yù)支部分超過乙方當年年終應(yīng)得紅利，則超出部分從次年紅利中予以扣除。

四、乙方權(quán)力：

業(yè)務(wù)總經(jīng)理對公司法人負責，享有下列權(quán)力：

1.按照合同約定及時足額獲取經(jīng)營管理報酬;。

2.主持公司的業(yè)務(wù)經(jīng)營管理工作，并向公司法人報告工作;。

3.組織實施業(yè)務(wù)發(fā)展計劃和方案;。

4.公司業(yè)務(wù)部門管理機構(gòu)設(shè)置方案;。

5.擬訂實施公司業(yè)務(wù)的基本管理制度;。

6;乙方有權(quán)按照公司規(guī)定程序向公司提出聘任或者解聘公司業(yè)務(wù)人員;。

7.擬定業(yè)務(wù)人員的工資、福利、獎懲，報請法人核準。

11.執(zhí)行常務(wù)總經(jīng)理和公司法人授予的其他職權(quán)。

五、甲、乙雙方職責。

甲方：甲方由公司法人及法人授權(quán)的常務(wù)總經(jīng)理履行以下職責：

1、全面負責公司的管理工作;。

2、對乙方的業(yè)務(wù)管理行為進行管理及監(jiān)督;。

2、審核乙方的業(yè)務(wù)管理及發(fā)展計劃及方案;。

3、為乙方的業(yè)務(wù)發(fā)展提供資金支持;。

4、審批公司管理人員的任命及解聘，

5、履行公司資金日常使用的批準和審核權(quán);。

乙方：

1.對完成公司整體業(yè)務(wù)經(jīng)營目標負總責;。

2.全面執(zhí)行公司常務(wù)總經(jīng)理和公司法人作出的各種決議;。

3.擬定公司年度業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃和各項業(yè)務(wù)管理方案報公司法人同意后監(jiān)督實施;。

4.按月向公司報告業(yè)務(wù)經(jīng)營情況，接受公司法人質(zhì)詢并作出解釋;。

5.接受公司常務(wù)總經(jīng)理及公司法人對公司經(jīng)營活動的監(jiān)督檢查;。

六、乙方禁止行為。

1.未經(jīng)法人同意，不得以公司名義訂立合同或者進行交易;。

2.不得自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù);。

3.不得將公司資產(chǎn)以其個人名義或者以其他人名義開立帳戶存儲;。

4.不得以公司資產(chǎn)進行任何形式的擔保及抵押;。

5、乙方在經(jīng)營期間在禁止以公司名義進行融資。

6、乙方不得任用其親屬在公司擔任任何崗位的工作。

7、其它從事?lián)p害本公司利益的活動。

七、合同的解除條款：

有下列情形之一的甲方或乙方可以單方面解除合同：

1、甲方未按照合同約定及時足額向乙方支付經(jīng)營管理報酬。

2、乙方未按照合同約定完成公司整體業(yè)務(wù)經(jīng)營目標。

八、本合同聘任期限為一年，從20xx____________年________月________日起至20xx____________年________月________日止;合同期滿，雙方未提出異議的，本合同按照原條件延長一年。

九、本合同未盡事宜，由雙方友好協(xié)商予以補充，補充內(nèi)容作為本合同的組成部分。本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效，具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。

甲方：________乙方：________。

法定代表人：________。

____________年________月________日。

銷售經(jīng)理聘用合同完整版篇三

甲方因企業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)董事會決定聘請乙方擔任甲方營銷中心營銷總監(jiān)。乙方接受甲方聘用，決定上崗。甲乙雙方同意根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款:。

一、合同期限。

本合同有效期從20__至20__。

二、勞動報酬。

乙方的勞動報酬分為基本工資、績效提成和任務(wù)獎勵三部分。

1、基本工資每月人民幣元。

2、該業(yè)績應(yīng)為乙方負責的銷售中心每月銷售業(yè)績的%。

3、任務(wù)獎勵是乙方全年完成甲方規(guī)定的銷售任務(wù)，甲方給予乙方年度銷售業(yè)績的%作為年終任務(wù)獎勵。

4、乙方的基本工資和績效提成由甲方每月以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬的方式按時支付。年終任務(wù)獎勵由甲方在每年春節(jié)假期前以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方。

5、本合同第二條的規(guī)定以年為限(年月日yy)，到期后甲乙雙方協(xié)商新的勞動報酬制度。

6、本段所列銷售業(yè)績不包括公司的微利產(chǎn)品，微利產(chǎn)品的定義由雙方友好協(xié)商認可。

三、休息和休假。

1、乙方每月可正常休息3天。

2、乙方每年享有5天帶薪休假。

3、婚假、喪假請參考相關(guān)法律法規(guī)。

四、保險。

甲乙雙方必須依法參加當?shù)卣?guī)定的法定社會保險，并按照國家有關(guān)規(guī)定按時向勞動和社會保障部門所屬的社會保險機構(gòu)繳納保險費，其中甲方從乙方工資中代扣代繳的部分由乙方繳納。雙方解除本合同時，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。

五、保密協(xié)議。

1、乙方在甲方任職期間獲得的文件、資料、手稿、表格等業(yè)務(wù)信息，包括但不限于相關(guān)客戶名單、合作目的、價格、營業(yè)額、員工工資等。無論是口頭、書面還是電腦文檔，無論是客戶的還是公司的，都是甲方的商業(yè)秘密。乙方必須遵守保密規(guī)定，不得對外泄露；而且絕對禁止利用這些商業(yè)秘密為自己或者他人謀取利益。

2、本合同解除或終止后，乙方應(yīng)將所有與商業(yè)秘密有關(guān)的信息移交給甲方，并承擔不向外界披露商業(yè)秘密的義務(wù)，保證三年內(nèi)不從事任何與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的工作。

3、為保護甲方利益，乙方每月扣除30%的履約傭金作為保密協(xié)議保證金，由甲方在每年春節(jié)假期前支付。

4、乙方違反本合同第五條第一款、第二款、第三款的，甲方保存的保密協(xié)議保證金不予支付，并賠償甲方損失人民幣3萬元。如給甲方造成嚴重的經(jīng)濟或聲譽損失，甲方可依法追究乙方的法律責任。

不及物動詞本合同的變更、解除、終止和續(xù)簽。

1、有下列情形之一的，甲乙雙方可以變更本合同:。

一、在不損害國家、集體和他人利益的情況下，雙方通過協(xié)商達成一致意見；

b、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)雙方協(xié)商一致；

c、由于不可抗力，本合同不能完全履行；

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同:。

一、違反國家法律法規(guī)。

嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度的；

c、嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；

3、有下列情形之一的，乙方可以解除本合同:。

一、未能按照合同履行；

b、未按時足額向一方支付勞動報酬的；

c、未依法為乙方繳納社會保險費的；[!帝國新聞。第4頁。本合同到期前，甲乙雙方應(yīng)提前天協(xié)商續(xù)簽合同。

5、甲方解除或終止勞動合同應(yīng)向乙方出具證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)；乙方應(yīng)在收到解除或終止勞動合同的證明后5日內(nèi)辦理工作交接手續(xù)。

七、甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，雙方協(xié)商不成的，可以在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向長沙市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。如不服仲裁，應(yīng)在十五日內(nèi)向長沙市人民法院提起訴訟。

八、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方:_______________。

乙方:_______________。

時間:20__年__月__日。

銷售經(jīng)理聘用合同完整版篇四

甲方（聘用方）：

乙方（受聘人）： 身份證號碼

甲乙二方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

第一條 合同期限

1、合同有效期：自 年 合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)甲乙二方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

3、本合同期滿時，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條 工作崗位

1、甲乙方根據(jù)工作任務(wù)需要聘用乙方為

2、甲乙方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。

第三條 工作條件和勞動保護

1、甲方提供有利于銷售工作的場地和銷售道具。

2、乙方每周休息一天，甲方要求乙方加班、法定節(jié)假日上班應(yīng)按勞動法支付加班報酬

3、乙方在甲方工作期間，患病或非因工傷、因工傷殘或患職業(yè)病以及結(jié)婚、生育，其享有有關(guān)保險福利待遇，按照國家法律規(guī)定和當?shù)赜嘘P(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

第四條 工作報酬

1、乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方薪資為稅后元人民幣。

2、該薪資內(nèi)不包括規(guī)定享受的福利待遇和社會保險。福利待遇和社會保險，按照國家法律規(guī)定和當?shù)赜嘘P(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

3、乙方的崗位績效工資按每套房屋銷售總額的（簽訂購房合同后按月結(jié)算）

第五條 工作紀律、獎勵和懲處

1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理。

4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

第六條 權(quán)利義務(wù)

（一）甲方

1.對乙方及管理的部門有總管理和監(jiān)督權(quán)；

2.按合同規(guī)定發(fā)放薪資和報酬

1

(二)乙方：

1. 按銷售管理合同對甲方的項目銷售管理負全面責任，并接受甲方的監(jiān)督和管理，保證銷售工作的正常進行和完成。

2．接受甲方的管理和監(jiān)督，執(zhí)行甲方的工作計劃和管理規(guī)定；

3．按計劃完成銷售部的組建和員工培訓(xùn)工作；

4．全面負責銷售案場操作和管理，完成各階段銷售業(yè)績指標；

5．配合甲乙方完成調(diào)研、策劃及相關(guān)工作；

第七條 聘用合同的變更、終止和解除

1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。

4、乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除聘用合同，并不承擔任何責任。

（1）嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的；

（2）故意不完成工作任務(wù)，及給公司造成損失的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，對甲乙方單位利益造成損害的；

（4）被依法追究刑事責任的；

5. 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

（1）乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（4）乙方不履行聘用合同的。

6. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

（1）甲方未按照聘用合同約定支付報酬的。

7. 乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當提前三十天以書面形式通知甲乙方。

8．合同到期或者提前解除時，甲方有權(quán)對乙方管理期間的工作和客戶資料進行全面接管和清理，乙方應(yīng)予積極配合，不得推諉；雙方辦理移交手續(xù)并簽字認可。

第八條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于兩個月工資的經(jīng)濟補償，最多不超過十二個月。

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當于兩個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。

3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當兩個月工資的經(jīng)濟補償金。

4、聘用合同履行期間，乙方提前或要求解除聘用合同的，應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當月基本工資作為違約金給甲方。

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銷售經(jīng)理聘用合同完整版篇五

1、聘用崗位：_________________甲方聘用乙方為人力資源部經(jīng)理。

2、聘用時間：_______________________年____月____日—______年____月____日，到期根據(jù)雙方協(xié)商有優(yōu)先續(xù)聘的權(quán)利，試用期3個月。經(jīng)考核合格可提前結(jié)束試用期。

3、工作范圍和職責：_________________。

4、聘用待遇：_________________。

(1)基本工資：_________________人民幣。

(2)年終獎：_________________根據(jù)年利潤和本部門工作完成情況發(fā)放年終獎。

(3)兼負責大客戶簽協(xié)議的約定。

5、工作紀律：_________________遵守公司各項工作制度。

6、工作時間：_________________每周6天工作，節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。

7、工作條件：_________________提供辦公室、電腦等辦公用品，住宿免費。

8、約束機制：_________________(1)乙方必須遵守甲方公司的各項規(guī)章制度。

(2)乙方需接受所在公司日常工作監(jiān)督和業(yè)務(wù)監(jiān)督。離職時接受離任審計。

9、保密條款：_________________乙方需嚴守在聘任期內(nèi)獲知的一切商業(yè)機密。不得向第三人透露。乙方違反保密協(xié)議造成甲方損失的，甲方除要求乙方賠償外，保留追究法律責任的權(quán)利。

10、協(xié)議期滿后，如不續(xù)約，應(yīng)在2個月前通知對方。如續(xù)約，則另簽協(xié)議。

11、爭議解決：_________________雙方協(xié)商，協(xié)商不成，可向通遼市人民法院提起訴訟。

12、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

委托代理人：_________________。

簽定日期：_______________________年____月____日

銷售經(jīng)理聘用合同完整版篇六

聯(lián)系方式：130xx006787

第一條：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在 銷售 部門，擔任銷售部經(jīng)理職務(wù)，銷 售發(fā)展區(qū)域范圍是 北京市地區(qū)建材零售市場，工程，裝飾公司，建材超市，社區(qū)、木器廠等。

第二條：乙方為北京銷售團隊的管理者，乙方具備組建、發(fā)展銷售團隊的能力、銷售策劃能力和提升銷售收入發(fā)展真帝品牌的能力。

第三條：甲方根據(jù)乙方的營銷策略及管理能力，進行銷售人員的配備和銷售任務(wù)的下達，乙方應(yīng)積極完成甲方交給的銷售任務(wù)。乙方可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，向公司要求調(diào)配團隊人員，但最終人事任免權(quán)在于甲方。

第四條：乙方開展宣傳促銷活動，需向甲方提交完整的活動策劃書，經(jīng)甲方同意后方可執(zhí)行。

第五條：薪資結(jié)構(gòu)：保底工資+月效益提成+年度獎金。

[1]甲方每月支付乙方保底工資

[2]團隊人員規(guī)模為人

[3]月提成為完成月銷售任務(wù)后超額部分按2‰比例計提。

[4]乙方銷售任務(wù)為年銷售額2000萬元，公司以季度（三個月）作為考核周期，以月計算提成發(fā)放工資。

[5]年度提成按下表計算。

年 度 提 成 比 例 表

團隊月銷售任務(wù)分解表

第六條：乙方無論在試用期還是轉(zhuǎn)正后，未完成本合同第五條所列月銷售任務(wù)，按未完成部分占銷售任務(wù)比率的兩倍扣除當月保底工資。

第七條：乙方有責任督促團隊成員及時收回貨款，對于團隊中任何成員所造成的壞帳損失，直接責任人和管理責任人負有不可推卸的責任。財務(wù)已確認為壞帳損失的，乙方應(yīng)查明原因，據(jù)實向甲方提交壞帳說明，并立即向公司提供法律解決所需證據(jù)資料。如發(fā)現(xiàn)乙方個人原因給公司造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)負全部責任，情節(jié)嚴重者甲方將追究法律責任。 第八條：乙方的通訊費月報銷金額為肆佰元（限一部全球通手機話費），其他業(yè)務(wù)費用經(jīng)甲方批準后，向財務(wù)出具正式發(fā)票方可報銷。

第九條：乙方的工作需一個月為試用期，試用期內(nèi)，按本合同第五條中月效益提成比例的50%提成，工作能力被甲方認可轉(zhuǎn)正后全部提成按合同執(zhí)行。

第十條：合同解除：在試用期內(nèi)，甲乙雙方可隨時提出解除合同。試用期后，甲方提出解聘，需提前30日以書面形式通知乙方。乙方離職需提前30日遞交辭呈，辦理相關(guān)手續(xù)后方可離職。

第十一條：乙方有義務(wù)對甲方的客戶資料及商業(yè)資料保密，乙方在與甲方的合同解除之日起一年內(nèi)不得就職于相關(guān)行業(yè)，由于乙方泄露資料而給甲方造成經(jīng)濟損失，甲方將對其追究法律責任。

第十二條：本合同有效期為壹年，自 年 月 日起至 年 月 日止 第十三條：本合同未盡事宜，依公司相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

第十四條：本合同自簽字之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

法定代表人（簽字）：

聘請方： 杭州我愛我家墻布有限公司 （以下簡稱甲方）

應(yīng)聘方： 身份證號碼： （以下簡稱乙方）

甲乙雙方遵循合法、平等、誠實信用的原則經(jīng)友好協(xié)商并報經(jīng)甲方執(zhí)行懂事批準，決定聘任乙方擔任甲方銷售經(jīng)理。為強化甲方企業(yè)內(nèi)部績效管理，規(guī)避財產(chǎn)風險并明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，保護雙方的合法權(quán)益，構(gòu)建和諧，穩(wěn)定的勞動關(guān)系，特訂立本合同，以資甲乙雙方共同遵守。

一、聘用內(nèi)容：

甲方聘請乙方擔任甲方我愛我家墻布 區(qū)域銷售經(jīng)理。 主要任務(wù)為負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的發(fā)展并維護與經(jīng)銷商的合作關(guān)系。

二，聘用期限：

1、聘用期為：日年

2、聘任期屆滿前1個月，對下一年度的聘任問題由甲乙雙方平等協(xié)商確定并簽訂合同書。

三、工資福利和社會保險：

在聘用期間，甲乙雙方商定甲方支付乙方的薪酬以以下方式進行：

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2、 業(yè)務(wù)目標：銷售經(jīng)理所負責的區(qū)域達到10個經(jīng)銷商（經(jīng)銷商是指：每月銷售額度達到1000元及以上的有法定經(jīng)營能力的銷售機構(gòu)）時底薪為1500元。每多發(fā)展一個經(jīng)銷商增加50元的提成。

3、 業(yè)務(wù)提成：負責區(qū)域招收額經(jīng)銷商銷售總額度達到10萬元后，甲方按照乙方所負責區(qū)域經(jīng)銷商銷售額度的1%提取獎勵（以貨款到帳為準）；貨款到賬后次月發(fā)放業(yè)務(wù)提成。

4、 每月給予100元電話費補貼，公共交通可按路線及發(fā)票報銷。

四、雙方的權(quán)利和義務(wù)：

1、甲方行使下列權(quán)利和義務(wù)：

1.1公司的經(jīng)營方針和投資計劃的實施；

1.2制定公司的年度財務(wù)預(yù)算和決算方案并組織實施；

1.3制定公司的利潤分配和擬補虧損方案并組織實施；

1.4決定公司管理機構(gòu)并建立基本管理制度；

1.5指導(dǎo)、監(jiān)督、控制和管理乙方的工作；

1.6及時、足額支付乙方的薪資和經(jīng)營管理費用。

2、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

2.2自覺遵守國家的法律、法規(guī)和甲方的規(guī)章制度；

2.6乙方不得以甲方名義發(fā)生任何形式的擔保行為；

2.7乙方應(yīng)于每月的5日前據(jù)實向甲方報送財務(wù)報表；

2.9乙方須自覺接受甲方的監(jiān)督，每月按時向甲方報送、匯報經(jīng)營狀況；

2.10乙方聯(lián)系客戶所試用的電話號碼由甲方提供，離職時退還號碼卡；

2.11乙方從事業(yè)務(wù)一律不允許現(xiàn)金交易，經(jīng)銷商須將貨款直接打入公司賬戶；

2.12甲方公司章程或甲方書面授予的其它職權(quán)。

五、合同解除：

1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本聘用合同；

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本聘用合同；

2.1在試用期間被證明不適合銷售經(jīng)理職務(wù)的；

2.2嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；

2.3嚴重失職、營私舞弊，給甲方照成重大經(jīng)濟損失和損害的；

2.4乙方在本合同存續(xù)期間與其他人單位建立勞動合同關(guān)系；

2.5被依法追究刑事責任的。

1.2乙方不能勝任雙方約定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍然不能勝任的；

六、合同到期或者提前解除合同時，甲乙雙方應(yīng)就合同執(zhí)行期間，雙方經(jīng)手的業(yè)務(wù)資產(chǎn)和書面文件等進行盤查和交接。

七、違約責任：

3、如乙方發(fā)生違約行為，甲方有權(quán)提前終止合同；

八、合同的修改和終止；

任何一方要提前終止本合同，須在合同期滿前3個月書面通知對方；

九、合同生效及文本：

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章生效，雙方須嚴格執(zhí)行。

本合同一式4份，甲乙雙方各執(zhí)2份，

本合同未盡事宜，依照《中華人民共和國勞動合同法》執(zhí)行，依法訂立的合同條款具有約束力，甲乙雙方應(yīng)自覺全面履行。

十、附件

1、《保密協(xié)議》

2、乙方身份證復(fù)印件

甲方：

乙方：

甲方：湖南湘鷹食品科技有限公司

乙方：

身份證號碼：

甲乙雙方本著“公平合理、權(quán)責分明、互惠互利、共同發(fā)展”的原則，就雙方在公司所有產(chǎn)品銷售合作事項，經(jīng)充分協(xié)商，一致同意達成如下協(xié)議：

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甲方聘用乙方為湖南地區(qū)銷售經(jīng)理，負責公司市場開拓工作；聘用期限： 年 月 日至 年 月 日。

一、甲方的責任和義務(wù)：

1、提供符合招投標的技術(shù)要求和高質(zhì)量的產(chǎn)品；

2、向乙方提供產(chǎn)品投標所需的所有資料；

3、保障乙方按協(xié)議應(yīng)得的利益；

4、負責對乙方進行產(chǎn)品技術(shù)與商務(wù)方面的培訓(xùn)。

二、乙方的責任和義務(wù)：

1、乙方利用自身的資源優(yōu)勢，向甲方推薦介紹行業(yè)市場關(guān)系，及時提供招標的產(chǎn)品信息；

3、乙方在與甲方合作的同時，不得再與其他任何同行企業(yè)合作；

共 3 頁

4、對甲方的技術(shù)資料、投標價格等相關(guān)資料必須保密，不得泄露給第三方；

5、 了解全省的整體銷售情況，渠道運轉(zhuǎn)情況，完成綜合市場調(diào)查與預(yù)測并上報公司。

6、乙方在自身時間允許的情況下，可以參加公司的各種會議。

三、薪酬福利：

2、省級經(jīng)理每月出差須滿26個工作日，否則按每月基本工資除以當月未滿天數(shù)，每月正常休息4天，住宿120元/日，住宿報銷必須有正規(guī)的電腦發(fā)票，并加蓋該店公章，餐費補助20元/日電話費補助120元/月，出租車不予報銷，普客，動車(二等座)火車臥鋪票實報實銷。

3、合理安排出差計劃，拜訪2-3天/區(qū)域，當天不允許往返出差，否則不予承擔當日差旅費。

4、每天早晨8;00-9：00前用當?shù)氐墓潭娫掜懝倦娫拸?fù)命，公司記錄工作人員出差地點;工作內(nèi)容。每日填寫當日工作總結(jié)，客戶拜訪，記錄，庫存，市場問題，并填寫市場回執(zhí)單。

共 3 頁

四、運作費用支付

五、其它條款

2、乙方在三個月內(nèi)無任何業(yè)績，甲方將停止支付乙方基本月薪；

3、本協(xié)議未盡事宜，由雙方友好協(xié)商解決，如未能達成共識，雙方同意通過湖南省瀏陽市人民法院解決爭議。

4、甲方與用戶簽訂的合同（或協(xié)議）為本協(xié)議附件。

6、本協(xié)議一式三份，甲方執(zhí)二份，乙方執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后開始生效。

甲方：湖南湘鷹食品科技有限公司

乙方：

法定代表人簽字：

（蓋章）

共 3 頁

甲方:________________________

乙方:________________________

性別:________________________

出生日期:____________________

戶口所在地:__________________

目前居住地:__________________

身份證號碼:__________________

甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動法》,經(jīng)過平等協(xié)商。自愿簽訂并共同遵守本合同所列條款:

1.責任

乙方在任職期間,應(yīng)遵守國家的各項法規(guī),按公司的規(guī)章制度,盡忠職守,不做出有損公司形象和利益的事情,并致力發(fā)展公司下達的任務(wù)、指標。

2.勞動合同期限

本合同期限為______月,自______年______月______日至______年______月______日。

3.工作范圍職責

乙方受聘于甲方__________________職務(wù)____________直接負責區(qū)域______(省/市)對公司____________品牌推廣、市場開發(fā)、銷售及回款管理流通、終端網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及業(yè)務(wù)管理工作。

4.每月回款目標、考核任務(wù)

(1)試用期為三個月,經(jīng)考核合格可提前結(jié)束試用期,簽正式合同。

(2)在所屬區(qū)域老客戶負責調(diào)整、管理、提升(試用期滿所要做的事),在原基礎(chǔ)上理順客戶網(wǎng)絡(luò),增加分銷,提升終端銷售,并提升銷量、管理及服務(wù)。

(3)全年該省/城市____________ 區(qū)域完成回款指標______萬元。

(公司標準:______萬元以下無提成,______萬元以上超出部分以月回款的百分之______計算)

5.目標工資、業(yè)績獎勵及補助

(1)甲方以 ______元/月人民幣作為底薪,并參照公司考核標準。

(2)出差標準:食宿按 ______元/天,每月按______天出差標準計算(因每月須回公司開會)

(3)長途交通:交通工具意火車、公交或?qū)＞€汽車為準,憑有效票據(jù),公司予以報銷。

6.福利、休假、重大貢獻獎

(1)其他福利按公司規(guī)定辦理,其他業(yè)務(wù)費用參照公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(2)在合約期內(nèi),乙方因表現(xiàn)突出,給甲方品牌提升以及業(yè)績作出重大貢獻者,激發(fā)酌情予以獎勵。

7.作假處理

乙方的每月/周的行動報告和總結(jié)必須具有真實性和可靠性,如有作假行為,第一次警告并罰款______元,第二次公司將嚴重警告并罰款______元,第三次公司將作辭退處理,公司同時保留對作假人員行為給公司直接或間接經(jīng)濟損失賠償?shù)姆善鹪V權(quán)。

8.解聘/辭職

(1)乙方在試用期,甲方視乙方工作市場實際操作水準,工作表現(xiàn)合理評估,達不到要求,甲方有權(quán)解聘,乙方配合甲方做市場各項交接工作辦理相關(guān)手續(xù)(樣板、手冊、各項制度冊等)

(2)若乙方提出辭職,應(yīng)提前一個月通知甲方做好市場交接工作,否則,若乙方違反上述規(guī)定,甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責任。

(3)若乙方在任職期間,違反公司操作政策,過失造成公司經(jīng)濟損失,或者出現(xiàn)違約行為,造成公司損失,甲方依法追究乙方的法律責任。

物,發(fā)生上述行為,由乙方及當事人承擔經(jīng)濟責任和法律責任。

(5)本公司業(yè)務(wù)經(jīng)理經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實有兼職行為的,必須無條件接受本公司的辭退,并退回已領(lǐng)取的基本工資、出差、通訊、應(yīng)酬等費用,(根據(jù)其嚴重程度,公司決定是否追究法律責任。

9.人身安全保險每月補貼______元(須憑保單復(fù)印件領(lǐng)取此費用)。如乙方?jīng)]有購買人身安全保險,出現(xiàn)任何人身安全與甲方無關(guān)。

10.試用期滿另簽合同。

11.其他雙方約定的事項

12.本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,具有法律效力,雙方均應(yīng)嚴格履行,任何一方有義務(wù)向第三方保密。

13.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

14.附:乙方身份證復(fù)印件、擔保書。乙方有責任對提供的個人資料真實性負責,若無視為自動放棄。

甲方(蓋章)________________

委托人(簽名蓋章)__________

乙方(簽名)________________

蓋章________________________

__________年______月______日

銷售經(jīng)理聘用合同完整版篇七

聘請方： 杭州我愛我家墻布有限公司 （以下簡稱甲方）

應(yīng)聘方： 身份證號碼： （以下簡稱乙方）

甲乙雙方遵循合法、平等、誠實信用的原則經(jīng)友好協(xié)商并報經(jīng)甲方執(zhí)行懂事批準，決定聘任乙方擔任甲方銷售經(jīng)理。為強化甲方企業(yè)內(nèi)部績效管理，規(guī)避財產(chǎn)風險并明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，保護雙方的合法權(quán)益，構(gòu)建和諧，穩(wěn)定的勞動關(guān)系，特訂立本合同，以資甲乙雙方共同遵守。

一、聘用內(nèi)容：

甲方聘請乙方擔任甲方我愛我家墻布 區(qū)域銷售經(jīng)理。 主要任務(wù)為負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的發(fā)展并維護與經(jīng)銷商的合作關(guān)系。

二，聘用期限：

1、聘用期為：日年

2、聘任期屆滿前1個月，對下一年度的聘任問題由甲乙雙方平等協(xié)商確定并簽訂合同書。

三、工資福利和社會保險：

在聘用期間，甲乙雙方商定甲方支付乙方的薪酬以以下方式進行：

2、 業(yè)務(wù)目標：銷售經(jīng)理所負責的區(qū)域達到10個經(jīng)銷商（經(jīng)銷商是指：每月銷售額度達到1000元及以上的有法定經(jīng)營能力的銷售機構(gòu)）時底薪為1500元。每多發(fā)展一個經(jīng)銷商增加50元的提成。

3、 業(yè)務(wù)提成：負責區(qū)域招收額經(jīng)銷商銷售總額度達到10萬元后，甲方按照乙方所負責區(qū)域經(jīng)銷商銷售額度的1%提取獎勵（以貨款到帳為準）；貨款到賬后次月發(fā)放業(yè)務(wù)提成。

4、 每月給予100元電話費補貼，公共交通可按路線及發(fā)票報銷。

四、雙方的權(quán)利和義務(wù)：

1、甲方行使下列權(quán)利和義務(wù)：

1.1公司的經(jīng)營方針和投資計劃的實施；

1.2制定公司的年度財務(wù)預(yù)算和決算方案并組織實施；

1.3制定公司的利潤分配和擬補虧損方案并組織實施；

1.4決定公司管理機構(gòu)并建立基本管理制度；

1.5指導(dǎo)、監(jiān)督、控制和管理乙方的工作；

1.6及時、足額支付乙方的薪資和經(jīng)營管理費用。

2、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

2.2自覺遵守國家的法律、法規(guī)和甲方的規(guī)章制度；

2.6乙方不得以甲方名義發(fā)生任何形式的擔保行為；

2.7乙方應(yīng)于每月的5日前據(jù)實向甲方報送財務(wù)報表；

2.9乙方須自覺接受甲方的監(jiān)督，每月按時向甲方報送、匯報經(jīng)營狀況；

2.10乙方聯(lián)系客戶所試用的電話號碼由甲方提供，離職時退還號碼卡；

2.11乙方從事業(yè)務(wù)一律不允許現(xiàn)金交易，經(jīng)銷商須將貨款直接打入公司賬戶；

2.12甲方公司章程或甲方書面授予的其它職權(quán)。

五、合同解除：

1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本聘用合同；

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本聘用合同；

2.1在試用期間被證明不適合銷售經(jīng)理職務(wù)的；

2.2嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；

2.3嚴重失職、營私舞弊，給甲方照成重大經(jīng)濟損失和損害的；

2.4乙方在本合同存續(xù)期間與其他人單位建立勞動合同關(guān)系；

2.5被依法追究刑事責任的。

1.2乙方不能勝任雙方約定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍然不能勝任的；

六、合同到期或者提前解除合同時，甲乙雙方應(yīng)就合同執(zhí)行期間，雙方經(jīng)手的業(yè)務(wù)資產(chǎn)和書面文件等進行盤查和交接。

七、違約責任：

《區(qū)域銷售經(jīng)理聘用合同書》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。

銷售經(jīng)理聘用合同完整版篇八

甲方：（以下簡稱甲方）。

乙方：（以下簡稱乙方）乙方身份證號碼：

甲方聘用乙方成為正式銷售員，就聘用事宜，雙方本著真誠合作，共謀發(fā)展的原則，友好協(xié)商達成如下協(xié)議：

1、聘用期：

2、甲方聘用乙方作為：

3、省市（區(qū)）。

1、甲方負責提供產(chǎn)品、最新價目表及產(chǎn)品經(jīng)營手續(xù)。

2、甲方負責培訓(xùn)乙方營銷模式、技巧，提供整套營銷方案。

3、甲方以產(chǎn)品銷售提成的方式為乙方提供三險的支付（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險），乙方必須確保在各地以此款繳納三險費用。

售人員用工合同，雙方確認無誤后乙方正式上崗。如乙方個人資料、擔保人資料及以上手續(xù)有任何更改，應(yīng)及時通知甲方，否則由此而造成的任何損失及法律后果均由乙方自行承擔，與甲方無關(guān)。

2、乙方所銷售所有產(chǎn)品必須按照甲方規(guī)定的價格、銷售政策在甲方指定區(qū)域內(nèi)進行銷售。

3、乙方須詳細閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規(guī)定，認知及忠誠甲方的經(jīng)營理念，并自愿維護和遵守甲方的一切規(guī)章制度，服從甲方的相關(guān)管理規(guī)定。

4、乙方有責任為甲方收集并分析當?shù)氐氖袌鲂畔?，并及時準確的提供給甲方。

1、為配合乙方順利開展銷售工作，甲方給予乙方區(qū)域保護，若乙方?jīng)]有按甲方制定的方案實行，或者沒有完成銷售量，甲方有權(quán)更改或取消乙方銷售區(qū)域的銷售權(quán)。

2、乙方必須保證完成甲方要求的銷售任務(wù)。

1、乙方需根據(jù)甲方要求填寫入職手續(xù)，甲方根據(jù)乙方提供準確的個人資料辦理相關(guān)手續(xù)，劃定營銷區(qū)域。

2、乙方按甲方指定價格向甲方提貨。甲方按提貨價格統(tǒng)計乙方的銷售業(yè)績，按每年銷售大綱規(guī)定給予乙方返利及獎勵。

3、乙方常規(guī)收入為所提貨物銷售的差價、及甲方政策和可能的活動中提供的贈品或返利。乙方自負勞務(wù)信息費、市內(nèi)運費、差旅費、應(yīng)酬費等一切市場費用。

4、所有產(chǎn)品原則上不能低于甲方規(guī)定市場銷售價格，特殊情況需經(jīng)甲方同意后方可實施。

1、乙方不能在甲方允許的地區(qū)范圍之外銷售。

2、禮貌待人，儀表端莊，遵守法律法規(guī)，不得做出有損甲方公司形象、利益的行為。

3、乙方必須嚴守甲方商業(yè)秘密，不得出賣、泄漏甲方商業(yè)機密（包括甲方產(chǎn)品底價信息、銷售企劃方案等）。否則甲方有權(quán)解除協(xié)議及有權(quán)追究乙方經(jīng)濟和刑事責任。

6、乙方不得從事非甲方所供產(chǎn)品銷售和非甲方工作范圍的其他事情，否則造成任何損失乙方自行承擔，同時甲方保留追究其法律責任的權(quán)利。

7、乙方工作期間不得借用工作職能對甲方所屬貨款進行挪用及侵占，如有違反，甲方有權(quán)追求其法律責任。

1、乙方連續(xù)三個月沒有達到甲方要求的銷售量，或沒有切實履行甲方的營銷方案，甲方有權(quán)提前解除與乙方的用工關(guān)系。

2、乙方做出違背本合同以上規(guī)定內(nèi)容，甲方有權(quán)要求解除與乙方的用工關(guān)系。

3、乙方中途要求解除協(xié)議，需提前三個月向甲方提出書面申請，完成清算程序由甲方確認無誤后方可終止本合同。

以上條款如有未盡事宜，雙方可協(xié)商另行簽訂附屬協(xié)議，該協(xié)議同樣具有法律效力。

本合同一式兩份，甲方、乙方各執(zhí)一份，自簽字后生效。

甲方(簽字蓋章)：乙方(簽字蓋章)：

日期：年月日日期：年月日

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