在人們?cè)絹碓较嘈欧傻纳鐣?huì)中，合同起到的作用越來越大，它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。合同對(duì)于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇合同。下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫，我們一起來了解一下吧。

勞務(wù)合同書篇一

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《上海市勞動(dòng)合同條例》，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，同意簽訂本合同，以便共同遵守。

一、合同的類型和期限第一條本合同的類型為：_________________。期限為：_________________。(一)有固定期限合同。期限__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。(二)無固定期限合同。自__________年__________月__________日起。(三)以完成一定工作任務(wù)為期限的合同。具體為：_________________。

二、試用期第二條本合同的試用期自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。第三條錄用條件為：_________________。

三、工作內(nèi)容第四條乙方的工作內(nèi)容為：_________________。第五條甲方因工作需要，按照誠信合理的原則，向乙方說明情況后，可以調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位。使用提示：_________________甲方應(yīng)以適當(dāng)?shù)姆绞较蛞曳秸f明新崗位的有關(guān)情況及調(diào)動(dòng)的具體理由。

四、工作時(shí)間和勞動(dòng)條件第六條乙方所在崗位執(zhí)行__________工時(shí)制，具體為：_________________。第七條甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動(dòng)過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。第八條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。第九條甲方應(yīng)根據(jù)自身特點(diǎn)有計(jì)劃地對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，提高乙方思想覺悟、職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。

五、勞動(dòng)報(bào)酬第十條本合同的工資計(jì)發(fā)形式為：_________________。(一)計(jì)時(shí)形式。乙方的月工資為__________元(其中試用期間工資為__________元)。(二)計(jì)件形式。乙方的勞動(dòng)定額為__________，計(jì)件單價(jià)為__________。

六、保險(xiǎn)福利待遇第十四條甲方應(yīng)按國家和本市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。使用提示：_________________本市社會(huì)保險(xiǎn)包括城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)、小城鎮(zhèn)保險(xiǎn)、農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、外來從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)等類型，乙方有權(quán)了解甲方參加社會(huì)保險(xiǎn)的情況。第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇等按照國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十六條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和工傷保險(xiǎn)待遇按國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十七條甲方為乙方提供以下福利待遇：______________。

七、勞動(dòng)紀(jì)律第十八條甲方應(yīng)依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度;甲方應(yīng)將各項(xiàng)規(guī)章制度告知乙方或者進(jìn)行公示，并組織乙方學(xué)習(xí);甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度變更后，應(yīng)及時(shí)告知乙方。

十一、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

十二、其他第四十條本合同未盡事宜，或者有關(guān)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容與今后國家、本市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

____年_____月_____日_____年_____月_____日。

勞務(wù)合同書篇二

注冊(cè)地址：_________________________。

通訊地址：_________________________。

編碼：_________________________。

乙方姓名：_________________________。

性別：_____________________________。

居民身份證號(hào)碼：___________________。

出生日期：_________________________

家庭住址：_________________________。

編碼：_________________________。

戶口所在地：_______________________。

通訊地址：_________________________。

編碼：_________________________。

電話：_____________________________。

鑒于乙方為退休人員，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限為________年。

本協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。

第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：_____________________________。

第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：

_______________________________________________________________。

第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：

_______________________________________________________________。

第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。

第八條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

一、本協(xié)議期滿的;。

二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;。

三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。

第十條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

第十一條甲乙雙方約定，甲方為乙方購買一張新華xx公司_________意外傷害保險(xiǎn)卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。

第十二條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第十三條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。

第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均提請(qǐng)北京仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。

第十五條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭(zhēng)議，甚至涉及仲裁時(shí)，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：(公章)_______________。

日期：_______年_____月_____日

乙方：(簽章)_______________。

日期：_______年_____月_____日

勞務(wù)合同書篇三

甲方：

乙方：

1、開工日期：__年__月__日。

2、竣工日期：__年__月__日。

3、總工期為天。

如遇下列情況，經(jīng)發(fā)包方現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理簽證后工期相應(yīng)順延。

1、在施工過程中因發(fā)包方材料不到位影響工期。

2、在施工過程中停電、刮大風(fēng)、大雨在捌個(gè)小時(shí)的情況影響工期。

3、在施工過程中如發(fā)生人力不可抗拒的因素影響工期。

1、本工程質(zhì)量為一次性交驗(yàn)合格。

2、承包方必須嚴(yán)格按照施工圖紙，規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)施工并接受發(fā)包方的經(jīng)理的監(jiān)督管理。

3、承包方在施工中發(fā)生質(zhì)量事故，應(yīng)及時(shí)報(bào)告發(fā)包方項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行配合，與相關(guān)部門取得聯(lián)系后按最終的處理方案進(jìn)行施工解決。

1、工程總價(jià)暫定為__元。

2、按每層建筑面積/平方米計(jì)算，干完一層結(jié)%，剩余的待工程干完一次性給付。

1、甲方應(yīng)及時(shí)給乙方提供有關(guān)生產(chǎn)的技術(shù)資料，說明技術(shù)要求、安全要求，及時(shí)提供必備的材料。

2、乙方必須保證進(jìn)場(chǎng)工人的政治素質(zhì)，身體素質(zhì)和技術(shù)水平，保證人員穩(wěn)定。

3、乙方必須保證按質(zhì)、按期完成甲方的工期生產(chǎn)任務(wù)，并服從甲方的安排調(diào)度。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方（公章）：_________。

乙方（公章）：_________。

法定代表人（簽字）：_________。

法定代表人（簽字）：_________。

_________年____月____日。

_________年____月____日。

勞務(wù)合同書篇四

甲方：法人代表：住址：

乙方：身份證號(hào)：聯(lián)系電話：

甲乙雙方根據(jù)國家法律法規(guī)和武漢市的相關(guān)規(guī)定，遵循平等自愿和協(xié)商一致的原則，訂立本協(xié)議，約定如下條款，以資共同遵守。

1.1乙方勞務(wù)期限為年，自年月日至年月日止。

1.2本協(xié)議期滿，則合同效力終止，甲乙雙方之間勞務(wù)關(guān)系即解除。

1.3經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本勞務(wù)協(xié)議。

2.1乙方為甲方提供的勞務(wù)工作。甲方已告知乙方該勞務(wù)內(nèi)容無職業(yè)病危害，甲方為乙方提供必要的勞務(wù)保護(hù)條件和用品。

2.2鑒于乙方所提供勞務(wù)的特點(diǎn)，甲方?jīng)Q定乙方實(shí)行工作時(shí)間制度。

三、勞務(wù)報(bào)酬。

3.1乙方同意，每月的勞務(wù)報(bào)酬為元人民幣。甲方于次月日以法定貨幣形式通過方式支付給乙方。其中屬于法律規(guī)定的應(yīng)由乙方承擔(dān)的個(gè)人所得稅，由甲方從乙方的報(bào)酬中代扣代繳。

3.2乙方同意，鑒于乙方的人員性質(zhì)為勞務(wù)關(guān)系，甲方不為乙方繳納法定的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

3.3乙方同意，非因工負(fù)傷或因病發(fā)生的費(fèi)用由乙方按其原來的醫(yī)療保險(xiǎn)途徑享受，甲方不承擔(dān)任何報(bào)銷費(fèi)用的責(zé)任。

4.1甲方對(duì)乙方的勞務(wù)工作具有監(jiān)督權(quán)，乙方應(yīng)服從甲方對(duì)其工作的要求，完全的履行勞務(wù)責(zé)任，自覺的遵守勞務(wù)紀(jì)律。如乙方的勞務(wù)成果不能滿足甲方的需要的，甲方可按規(guī)定給予乙方處罰直至解除本協(xié)議。

4.2乙方在為甲方提供勞務(wù)期間，負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)，如有違反，甲方有權(quán)追索乙方的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。乙方的保密義務(wù)不因本協(xié)議終止而免除。

五、協(xié)議的解除。

5.1在本協(xié)議期內(nèi)，甲乙雙方均可依法解除本協(xié)議，但應(yīng)提前3天以書面形式告知對(duì)方。

5.2在本協(xié)議期內(nèi)，乙方有下列情形之一時(shí)，甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議：

5.2.1乙方連續(xù)請(qǐng)病假日(含)或累計(jì)請(qǐng)病假日(含)以上的;。

5.2.2乙方連續(xù)請(qǐng)事假日(含)或累計(jì)請(qǐng)事假日(含)以上的;。

5.2.3乙方連續(xù)無故缺勤日(含)或累計(jì)無故缺勤日(含)以上的;。

5.2.4乙方有違反甲方勞務(wù)要求或勞務(wù)紀(jì)律的行為的。

5.3本協(xié)議解除的，甲方無需向乙方支付任何賠償。

5.4本協(xié)議解除的，乙方應(yīng)依甲方要求辦理相應(yīng)的交接手續(xù)，歸還甲方物品，雙方結(jié)清財(cái)務(wù)款項(xiàng)。

六、違約責(zé)任。

6.1一方因違反本協(xié)議約定，造成對(duì)方損失的，違約方應(yīng)向守約方承擔(dān)損害賠償責(zé)任，同時(shí)應(yīng)支付違約金。

七、附則。

7.1甲乙雙方因本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的，應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。(以下無正文。)。

甲方：乙方：

日期：日期：

勞務(wù)合同書篇五

發(fā)包人：

承包人：（以下簡(jiǎn)稱乙方）。

甲方同意徐州賓館安裝事宜交由乙方完成。為保障甲乙雙方的權(quán)益，維護(hù)良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，本著平等互利，共同發(fā)展的原則，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商后，達(dá)成如下協(xié)議。

一、工期：總工期為30天。甲方始終有分割工程量安排其他隊(duì)伍施工的權(quán)利。

二、質(zhì)量：合格。

1、乙方按照甲方提供的施工圖紙及技術(shù)交底，編制詳細(xì)的施工方案報(bào)甲方審批，先做樣板間再施工。

2、產(chǎn)品應(yīng)水平、不搖晃；應(yīng)上的螺絲、五金配件等必須全部到位，門、面縫隙緊密、均勻，開關(guān)靈活，抽屜推拉自如，不碰撞；按平面圖擺放到位。

3、在安裝過程中乙方安裝不當(dāng)或者未按圖紙施工，乙方應(yīng)無條件按照甲方要求及時(shí)調(diào)整更改。

三、合同價(jià)款：

四、付款方式：工程完成一層甲方驗(yàn)收合格3天后，付清安裝完一層款項(xiàng)的95%，即付人民幣：12540元.全部安裝完成甲方及客戶共同驗(yàn)收合格后付合同價(jià)款的95%；5%質(zhì)保金滿一年付清。

五、安全：做到安全文明施工。乙方必須按照安全操作規(guī)程進(jìn)行施工，遵守客戶合理。

規(guī)定，若在工地因自身原因發(fā)生人身安全事故，甲方概不負(fù)責(zé)；必須保護(hù)好客戶現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)施設(shè)備，如有因乙方不當(dāng)操作造成損壞的由乙方等值賠償。

六、其他：

1、乙方現(xiàn)場(chǎng)派專業(yè)的管理人員，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的施工及現(xiàn)場(chǎng)安全管理，乙方對(duì)所有施工人員進(jìn)行安全技術(shù)交底，避免安全事故發(fā)生。

2、乙方人員進(jìn)場(chǎng)提供職工花名冊(cè)及身份證復(fù)印件。

3、乙方在安裝過程中要有產(chǎn)品的保護(hù)意識(shí)，必須確保產(chǎn)品在各個(gè)環(huán)節(jié)中不被損壞，若因操作不當(dāng)造成部件損壞應(yīng)賠償相應(yīng)的材料更換、補(bǔ)給費(fèi)用。

4、乙方應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)督搬運(yùn)工在搬運(yùn)過程中做到輕搬輕放，確保產(chǎn)品完好。乙方在搬運(yùn)、安裝過程中如發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品有遺失、缺漏、損壞等，應(yīng)及時(shí)向甲方提出。

5、乙方必須做到規(guī)范施工、整潔施工，確保施工現(xiàn)場(chǎng)整潔有序。

6、所有材料由甲方提供，乙方領(lǐng)用不得浪費(fèi)，對(duì)材料的浪費(fèi)或丟失乙方要予賠償。

七、未盡事宜雙方協(xié)調(diào)解決。

八、本合同一式肆份，甲乙雙方各執(zhí)貳份，合同內(nèi)容履行完畢后自行失效。

甲方（蓋章）乙方（蓋章）。

法定代表人法定代表人。

或代理人：或代理人:。

電話：電話：

年月日年月日。

勞務(wù)合同書篇六

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條、本協(xié)議期限。

為____年____月____日生效，至____年____月____日終止。

第二條、乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容要求為：____________________。

第三條、乙方提供勞務(wù)的方式為：____________________。

第四條、約定勞務(wù)。

第五條、保密。

第六條、勞務(wù)報(bào)酬。

甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：____________。

第七條、稅收。

乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。

第八條、協(xié)議終止。

發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

一、本協(xié)議期滿的。

二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。

三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

第九條。

甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前____周通知另一方即可。

第十條。

本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在____周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償。

第十一條。

乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度。

第十二條。

乙方除享受規(guī)定的酬勞外，不享受其它的福利待遇。

第十三條。

依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條、約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。

第十四條。

因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均提請(qǐng)仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。

第十五條。

本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份。

甲方(公章)：______________。

乙方(簽章)：_______________。

日期：_____年_____月_____日

勞務(wù)合同書篇七

發(fā)包方：

承包方：

按照《中華人民共和國合同法》，《中華人民共和國違筑法》，《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其它相關(guān)法律。行政法規(guī)的原則，經(jīng)發(fā)包方(甲方)承包方(乙方)雙方友好協(xié)商。特制定以下條款(雙方共同遵守)：

一.工程概況：

1.工程名稱：

2.工程地址：

3.建筑面積：

4.結(jié)構(gòu)類型：剪力墻結(jié)構(gòu)。

5.工程造價(jià)：

二.承包方式：

承包方(乙方)對(duì)酈景名都9#樓工程項(xiàng)目主體一次結(jié)構(gòu)勞務(wù)人工費(fèi)總承包。

三.承包范圍：

1.本工程承包范圍為甲方發(fā)出的施工圖中基礎(chǔ)墊層以上鋼筋工，模板工，混凝土工三大工程所屬的主體一次結(jié)構(gòu)勞務(wù)工作。(不含放線，架子，水電，消防，等工程)。

四.承包工期：

1.開工時(shí)間：年月日(以雙方確定的開工報(bào)告為準(zhǔn))。

2.竣工時(shí)間：年月日。

五.費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：

1.勞務(wù)費(fèi)按實(shí)際施工建筑面積每平方米。

2.甲方委托乙方完成承包范圍以外的工作雙方以現(xiàn)場(chǎng)市場(chǎng)價(jià)進(jìn)行協(xié)商處理。

3.工程在施工過過程中若發(fā)生設(shè)計(jì)變更，甲方將變更的勞務(wù)費(fèi)按實(shí)調(diào)增。

六.工程質(zhì)量。

在甲方工程技術(shù)人員的安排下，工程質(zhì)量必須達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。

七.工程款的支付：

1.按月進(jìn)度付款已完工程量的70%。

2.該現(xiàn)場(chǎng)除合同包干外的另外用工，每日平均技工為元。

3.主體一次結(jié)構(gòu)完工后經(jīng)驗(yàn)收合格30天內(nèi)付清全部勞務(wù)工程款。

八.甲方的職責(zé)：

2、除非本合同另有約定，甲方應(yīng)完成施工前期的下列工作并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用：

6、負(fù)責(zé)與總包方、監(jiān)理、設(shè)計(jì)及有關(guān)部門聯(lián)系，協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)工作關(guān)系。

7、如因甲方的材料和其它工種的原因，耽誤工期的進(jìn)度，所產(chǎn)生的誤工費(fèi)由甲方負(fù)責(zé)，工期相應(yīng)順延。

九、乙方的職責(zé)。

1.乙方只提供圖紙范圍內(nèi)的鋼筋、模板工(含陽臺(tái)欄板)、信號(hào)、回填土在80個(gè)工以內(nèi)由乙方負(fù)責(zé)，超出80個(gè)工由甲方負(fù)責(zé)，混凝土人工，任何材料，輔料，機(jī)具全權(quán)由甲方負(fù)責(zé)。

4、乙方須服從甲方管理人員的指令。

十、其它事項(xiàng)。

1、本合同乙方不包含施工配合費(fèi)、稅金、水電費(fèi)。

2、安全甲方與乙方共同購買意外傷害保險(xiǎn)。

3、嚴(yán)禁工地私自開食堂。

4、嚴(yán)禁工地打架鬧事違反罰款5000元。

5、材料節(jié)約、成本控制，浪費(fèi)材料嚴(yán)重罰款每次100元。

十一.由于甲方原因造成現(xiàn)場(chǎng)停工、待料甲方按現(xiàn)場(chǎng)人員每人每天補(bǔ)貼人民幣50元。

十二、爭(zhēng)議解決。

合同雙方在履行合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議，采取以下方式解決：

(1)雙方達(dá)成仲裁協(xié)議，向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;。

(2)向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

十三、合同生效。

合同訂立時(shí)間：年月日。

合同訂立地點(diǎn)：

本合同雙方約定簽字、蓋章后生效。

勞務(wù)發(fā)包人：(公章)勞務(wù)承包人：(公章)、

委托代理人：委托代理人：

電話：電話：

文檔為doc格式。

。

勞務(wù)合同書篇八

乙方：

今有甲方（上海____科技有限公司）和乙方（）就上海____項(xiàng)目弱電安裝勞務(wù)分包一事根據(jù)中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同法友好協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議：

2、甲方提供給乙方施工圖紙一份，乙方要積極配合甲方做好與設(shè)計(jì)院的圖紙會(huì)審工作，嚴(yán)格根據(jù)施工圖紙的內(nèi)容合理組織人員施工，如施工圖紙有問題，乙方要及時(shí)提出，如因甲方或總包方指令造成的返工由甲方負(fù)責(zé)，其他情況造成的返工由乙方自行負(fù)責(zé)，如乙方不按圖紙按規(guī)范施工造成的質(zhì)量問題，每個(gè)點(diǎn)位罰款200元，并必須按要求自行返工，所造成的主材損失由乙方負(fù)責(zé)賠償，有質(zhì)量的點(diǎn)位超出2%，每個(gè)點(diǎn)位罰款500元整，罰款將直接從每期工程款中扣除。

3、本合同要求乙方包質(zhì)量包進(jìn)度包所有機(jī)械和手動(dòng)工具，包輔材包耗材的購買，包安全包文明包清潔的清包合同，（其中附材包括管道安裝時(shí)支架角鐵、螺絲、吊卡、管卡、抱箍、統(tǒng)絲、槽鋼、所有孔洞預(yù)留的套管、各種孔洞封堵材料，所有的暗盒、過路箱、鎖母、各種線管直接彎頭、燙錫、各種膠帶、穿鐵鋼絲、各種膠水、防銹漆、銀粉漆、灰漆、防火漆、焊條、防雷接地用的各種鍍鋅扁鐵及圓鋼、鍍鋅角鐵等），乙方應(yīng)自行負(fù)責(zé)施工區(qū)域的清潔衛(wèi)生和工人的安全，所發(fā)生的安全事故和責(zé)任及罰款由乙方自行承擔(dān)。

4、乙方應(yīng)節(jié)約材料不準(zhǔn)浪費(fèi)，遵守甲方有關(guān)材料領(lǐng)取和返還的規(guī)定，當(dāng)天施工完畢所有剩余材料必須返回甲方倉庫，如未及時(shí)返回，甲方管理人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次罰款300元，將直接從工程款中扣除，乙方使用甲方材料與結(jié)算使用量掛鉤，如果數(shù)量相差多則乙方賠償（特別是線材），甲方材料不能用作它用，如梯子，拖線板，套管等一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必將重罰。

5、施工期間乙方有責(zé)任自行保護(hù)已完成的成品，加強(qiáng)和土建及其他工種的`銜接，如因天氣問題和工序銜接問題造成的窩工停工甲方不負(fù)責(zé)任。

6、甲方有權(quán)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)乙方的實(shí)際施工水平和人員情況要求乙方增加人手或加班等，無加班費(fèi)和搶工費(fèi)，如甲方認(rèn)為乙方無能力完成此分包工程，甲方有權(quán)提前終止合同并對(duì)乙方進(jìn)行處罰，如乙方無故在工程未完成前退場(chǎng)，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行任何處罰，包括停止付款。

7、乙方在現(xiàn)場(chǎng)必須配備有經(jīng)驗(yàn)的管理及技術(shù)員2名，乙方須完全服從甲方的管理，服從總包方、業(yè)主方、監(jiān)理的管理和指導(dǎo)，如乙方不服從甲方的管理，甲方有權(quán)對(duì)乙方采取包括罰款在內(nèi)的任何處罰，每次罰款不少于500元。

8、乙方必須為甲方提供所有管理及施工人員的身份證復(fù)印件及相關(guān)施工證復(fù)印件等，提供完整的施工日志，并配合甲方和總包的招投標(biāo)工作及竣工圖紙資料的制作。

9、甲方有權(quán)調(diào)動(dòng)乙方的工人到承包范圍以外的施工區(qū)域施工，人工費(fèi)由甲方承擔(dān)，但需和乙方協(xié)商。

10、甲方按在職工人1000元/月支付生活費(fèi)給乙方，一次預(yù)埋及防雷接地占工程量的20%，二次預(yù)埋占10%，其中一、二次預(yù)埋以盒到位鋼絲穿完為標(biāo)準(zhǔn)，其余以滿足驗(yàn)收條件為標(biāo)準(zhǔn)，每期付款均扣除已支生活費(fèi)、各種罰款和5%質(zhì)保金，如因業(yè)主付款不到位造成付款延期，付款日相應(yīng)順延，質(zhì)保金以業(yè)主驗(yàn)收交房為最后期限。

11、乙方管理人員要管理好自己的職工，要協(xié)調(diào)和配合各工種間的工作，嚴(yán)禁喝酒鬧事、打架斗毆，違者將重罰。

以上條款為甲、乙雙方友好協(xié)商確定，發(fā)生糾紛首先協(xié)商解決，協(xié)商不成由人民法院仲裁。

本分包合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，簽字生效。

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：

乙方：

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：

勞務(wù)合同書篇九

甲方：

乙方：

身份證號(hào)碼：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同。

第一條合同期限20xx年3月1日至20xx年3月1日為乙方在甲方的勞動(dòng)合同期限，同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限。

第二條合同生效日期20xx年3月1日。

第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要調(diào)配工種，主要工作為。

第四條根據(jù)甲方業(yè)務(wù)拓展等需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可隨時(shí)調(diào)換乙方的工種和崗位和薪資。

第五條甲方應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，制定本公司各項(xiàng)具體規(guī)章制度。

第六條乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生，操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；服從甲方的管理和教育。

第七條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分，直至解除勞動(dòng)合同。

第八條甲方應(yīng)根據(jù)國家的有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的生產(chǎn)、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施等。具體內(nèi)容如下：

（一）提供必要的勞動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)備。

（二）發(fā)放規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。

（三）對(duì)女職工和特殊職工按規(guī)定實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

第九條根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，由甲乙雙方協(xié)商具體的工作日和休息日。

在國家法定節(jié)日（五一、國慶、元旦、春節(jié)）期間，甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假或調(diào)休。

第十條乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，積極工作，努力完成甲方分配的工作任務(wù)。

第十一條甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬包括下列內(nèi)容：

（一）基本工資1500.00元/月。

（二）全勤獎(jiǎng)80元/月。

（三）社保180元/月。

第十二條甲方不得無故克扣、拖欠乙方工資，否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外，并加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬10%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第十三條乙方在勞動(dòng)工作過程中，提出對(duì)甲方發(fā)展有利的合理化建議，甲方可視情給予乙方口頭表揚(yáng)或經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。

第十四條乙方若在工作中一貫表現(xiàn)積極、屢創(chuàng)佳績(jī)，甲方應(yīng)給予乙方一定獎(jiǎng)勵(lì)。

第十五條甲方可以隨時(shí)口頭或書面提出對(duì)乙方工作失誤的處罰決定。

第十六條乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、泄露公司信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料給甲方造成了利益損害，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款或解除合同的各種處罰，并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失。

第十七條甲、乙方協(xié)商社保由員工自己辦理，甲方每月將社保金直接發(fā)放給乙方；

第十八條甲方應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。

第十九條雙方訂立的勞動(dòng)用工合同期限屆滿，本合同將自動(dòng)解除、終止。

第二十條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（一）嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。

（二）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成了重大損害。

（三）泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料，造成了甲方重大損失。

（四）因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任。

（五）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任。

（六）患病或因非工傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

第二十一條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（一）甲方不按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

（二）從事違反國家法律法規(guī)的工作。

（三）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或勞動(dòng)屆滿，或依法終止時(shí)，本合同可以解除。

第二十二條乙方未經(jīng)甲方同意，單方解除合同，所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失，由乙方全部承擔(dān)。

第二十三條甲方瀕臨破產(chǎn)，進(jìn)行法定整頓期，或經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后，方可解除本合同。

第二十四條甲乙任何一方違約給對(duì)方造成損失的，均須承擔(dān)勞動(dòng)合同終止的過錯(cuò)責(zé)任。

第二十五條乙方如違反國家法律規(guī)定或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)辭退或開除乙方，甲方不承擔(dān)任何補(bǔ)償。乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三十二條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

常管理

2、勞務(wù)派遣人員在派往甲方工作期間，享有甲方規(guī)定的福利、勞保、工作、學(xué)習(xí)、休息等待遇和評(píng)優(yōu)、評(píng)先等權(quán)利。

八、工傷事故處理

1、甲方應(yīng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，預(yù)防工傷事故的發(fā)生;

4、勞務(wù)派遣人員發(fā)生工傷，在接受治療的停工留薪期，原工資福利待遇不變，由甲方按月支付。

九、勞務(wù)派遣協(xié)議的期限

本協(xié)議期為 年，自 年 月 日起，至 年 月 日止，如合同期滿甲、乙雙方無疑義，合同順延;合同期滿后甲、乙雙方xx方提出異議，雙方協(xié)商解決。

十、合同的變更、解除、終止和其他

1、甲、乙雙方應(yīng)共同遵守本合同的各項(xiàng)條款。未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商xx致對(duì)本合同進(jìn)行修改、補(bǔ)充達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2、本合同期滿即終止。甲、乙任何xx方如擬變更本合同內(nèi)容或提前終止本合同的，都應(yīng)提前xx個(gè)月書面通知對(duì)方，并協(xié)商解決。合同終止后，甲方仍繼續(xù)使用被派遣勞務(wù)人員的，則視為本派遣協(xié)議繼續(xù)有效，合同期順延，甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)辦派遣協(xié)議手續(xù)。

3、甲乙雙方任xx方違約，違約方應(yīng)向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。

十一、合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決;如協(xié)商不成提交乙方所在地法院解決。

十二、本合同正本xx式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)xx份，簽字后生效。

甲方(蓋章)：

乙方(蓋章)：

法定代表人/授權(quán)人簽字：

法定代表人/授權(quán)人簽字：

日期： 年 月 日

日期： 年 月 日

勞務(wù)合同書篇十

用人單位(甲方)：

地址及編碼：

職工(乙方)：

身份證號(hào)碼：

住址及編碼：

雙方根據(jù);平等自愿、協(xié)商一致;的原則，簽定本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。

一、合同期限。

本合同自_年_月_日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，采取下列第_種形式：

1.合同有效期限為_年，至_年_月_日止。

2.無固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外，其他終止條件為：_。

3.合同期限至_工作(任務(wù))完成時(shí)終止。其完成的標(biāo)志事件是_。新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動(dòng)合同，自生效之日起_個(gè)月內(nèi)為試用期。

本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。均具有同等效力。

二、工作任務(wù)。

(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門)：_。

(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

三、工作時(shí)間。

(一)甲方實(shí)行每日不超過8小時(shí)，平均每周不超過44小時(shí)的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息24小時(shí)。

(二)甲方可以報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點(diǎn)，但每個(gè)工作日延長(zhǎng)工作時(shí)間不得超過3小時(shí)，每月累計(jì)不得超過36小時(shí)。

(四)有下列情形之一的，甲方延長(zhǎng)工作時(shí)間不受第。

(三)項(xiàng)規(guī)定限制：

3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn)、運(yùn)輸或者營(yíng)業(yè)的;。

4.必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;。

5.為完成國防緊急任務(wù)的;。

6.為完成國家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。

四、休假乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假，探親、婚喪、計(jì)劃生育、女職工勞動(dòng)保護(hù)等假期的待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬。

(一)乙方工資分配形式、標(biāo)準(zhǔn)：

1.甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資，特別是不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，制定本企業(yè)工資制度，確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn)。

2.乙方試用期工資_元月;試用期滿乙方起點(diǎn)工資定為_元月。甲方可按企業(yè)工資制度調(diào)整乙方工資。

(二)甲方每月如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前在最近的工作日支付工資。

(三)甲方安排乙方加班，平時(shí)和休息日加班無法安排補(bǔ)休的，按不低于國家(含省、市)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給加班工資。其中：

(2)休息日加班，支付200%的加班工資;。

(3)法定休假日加班支付300%加班工資。但乙方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，其工作時(shí)間應(yīng)以一定周期綜合計(jì)算，屬加班時(shí)間部分，應(yīng)按加班工資計(jì)發(fā)。

(四)非因乙方原因所致的的停工、停產(chǎn)，在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，甲方應(yīng)按本條第。

(一)項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)支付工資;超過一個(gè)工資支付周期的，甲方按不低于本市規(guī)定的失業(yè)救濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給乙方生活費(fèi)。

(五)乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，以及依法享受年休假、探親假、婚假、喪假、計(jì)劃生育假、女職工勞動(dòng)保護(hù)假期間，甲方按不低于本合同確定的乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。

六、保險(xiǎn)福利待遇。

(一)在合同期內(nèi)，甲、乙雙方需按照國家及省、市有關(guān)規(guī)定，繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金，同時(shí)甲方應(yīng)定期向乙方通告繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金情況。

(二)甲方按國家、省、市有關(guān)規(guī)定，給予女工;五期;(經(jīng)期、孕期、產(chǎn)假期、哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計(jì)劃生育子女的勞保醫(yī)療待遇。

(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷醫(yī)療期間的保險(xiǎn)福利待遇，甲方按本市有關(guān)社會(huì)工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，屬完全喪失勞動(dòng)能力的，由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休;屬部分喪失勞動(dòng)能力的，按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負(fù)傷，其病假工資，疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療費(fèi)等按不低于國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)乙方因工或非因工死亡的`喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等，按國家及本市有關(guān)規(guī)定由社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)公司或甲方分別計(jì)發(fā)。

(六)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間，乙方按國家規(guī)定享受的休假、勞動(dòng)保險(xiǎn)、醫(yī)療等待遇不變。

(七)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

七、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

(一)甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

(二)甲方按國家;先培訓(xùn)后上崗;的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

(三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位和有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必的勞動(dòng)保護(hù)用品，按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定定期安排乙方及進(jìn)行體檢。

(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉、控告。

八、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲。

乙方應(yīng)遵守甲方依法制訂的《職工守則》等各項(xiàng)管理制度，甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

九、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同。

(一)本合同固定期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。

(二)如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的，甲方可以解除勞動(dòng)合同。

(三)有下列情形之一的，勞動(dòng)合同即告終止：乙方已達(dá)到法定退休年齡的;乙方死亡;乙方被批準(zhǔn)自費(fèi)出國留學(xué)或出境定居的;甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)、關(guān)閉，宣告破產(chǎn);本勞動(dòng)合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn)。

(四)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。

(五)有下列情形之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同;。

乙方在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件的;。

乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度;。

乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損害的;。

乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的;。

乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;。

乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排工作的。

如屬完全喪失勞動(dòng)能力達(dá)到殘廢標(biāo)準(zhǔn)一至四級(jí)的，應(yīng)同時(shí)按規(guī)定辦理退休或退職手續(xù)。

停工醫(yī)療期計(jì)算，按甲方制定的不低于《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。勞動(dòng)合同期雖未滿，但甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難以及破產(chǎn)或?yàn)l臨破產(chǎn)處于法定整頓期間，確需按有關(guān)規(guī)定裁減人員的;其他符合國家、省、市規(guī)定的可以解除勞動(dòng)合同條件的。

(六)有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：

在試用期內(nèi);經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，沒有相應(yīng)保護(hù)措施，嚴(yán)重危害乙方安全健康的;甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬;甲方不按規(guī)定為乙方辦理繳納退休養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)金的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;甲方故意不履行勞動(dòng)合同，嚴(yán)重違反國家法律、法規(guī)，侵害乙方其他合法權(quán)益的。如乙方依據(jù)上款第2項(xiàng)至第6項(xiàng)規(guī)定解除勞動(dòng)合同的，均可追究甲方違約責(zé)任。

(七)乙方非依據(jù)本合同規(guī)定解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的責(zé)任。

(八)有下列情形之一，甲方不得解除勞動(dòng)合同：乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)期內(nèi)，或醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)市、縣級(jí)醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員確認(rèn)屬大部份喪失勞動(dòng)能力的;乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的;符合計(jì)劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的;方經(jīng)批準(zhǔn)享受法定假期，在規(guī)定期限內(nèi)的;符合國家、省、市有關(guān)規(guī)定不得解除勞動(dòng)合同的。

(九)除試用期內(nèi)或職工被違紀(jì)辭退、除名、開除及本合同另有其他特別規(guī)定等情況外，甲乙雙方解除本合同，必須提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。提前時(shí)間不足者，按相距的實(shí)際天數(shù)，以乙方當(dāng)月工資收入的日平均數(shù)額計(jì)算補(bǔ)償給對(duì)方。

(十)甲方應(yīng)按規(guī)定為終止、解除勞動(dòng)合同的職工辦理填發(fā)《職工勞動(dòng)手冊(cè)》、轉(zhuǎn)移檔案等有關(guān)手續(xù)，為乙方辦理待業(yè)登記、領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金提供方便。

(十一)甲方租賃、出售給乙方居住的房屋，雙方應(yīng)簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動(dòng)合同時(shí)，有關(guān)住房問題按住房合同規(guī)定辦理。

(十二)若本合同終止或解除，乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等，如數(shù)交還給甲方，如有遺失應(yīng)予賠償。

(十三)乙方符合國家規(guī)定的退休(含提前退休)條件，甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退休手續(xù)，并按本市有關(guān)規(guī)定管理。

(十四)甲方在合同期內(nèi)解除勞動(dòng)合同按《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。屬試用期內(nèi)或因乙方被作違紀(jì)辭退、除名、開除導(dǎo)致勞動(dòng)合同解除的，甲方不發(fā)給補(bǔ)償金。

甲方：

______年____月____日。

乙方：

________年____月____日。

勞務(wù)合同書篇十一

甲方：

郵政編碼：____________。

乙方：

姓名__________性別_________居民身份證號(hào)碼___________________出生日期_________年______月______日家庭住址_____________________________________郵政編碼______________戶口所在地_______?。ㄊ校______區(qū)（縣）__________街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）

通訊地址______________________________________郵政編碼______________電話_____________鑒于乙方為退休人員，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限為________年。本協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。

第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：________________________________________________________________________________________________。

第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：

第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)已方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：。

第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：

_______________________________________________________________。

第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。

第八條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：一、本協(xié)議期滿的；二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。

第十條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，幵附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

第十一條甲乙雙方約定，甲方為乙方購買一份意外傷害保險(xiǎn)，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。

第十二條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第十三條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。

第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均提請(qǐng)北京仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的`，對(duì)雙方均有約束力。

第十五條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭(zhēng)議，甚至涉及仲裁時(shí)，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同經(jīng)雙方簽章審查鑒定后生效，幵對(duì)雙方都具有約束力，應(yīng)嚴(yán)格履行。如有違約，違約方愿承擔(dān)違約責(zé)任，幵賠償損失，支付違約費(fèi)用。

甲方（公章）。

乙方（簽章）日期：

20xx年xx月xx日日期：

20xx年xx月xx日乙方家屬意見（要求乙方之配偶或成年子女填寫）。

簽字：與乙方關(guān)系身份證號(hào)碼。

勞務(wù)合同書篇十二

甲方：

住所地：

法定代表人：

乙方：性別：年齡：身份證號(hào)碼：

緊急聯(lián)系人：聯(lián)系電話：

戶口地址（包括所在區(qū)、街道、鎮(zhèn)）：

有效聯(lián)系地址：

甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定及甲方與昌碩科技（上海）有限公司簽訂之勞務(wù)派遣協(xié)議規(guī)定，簽訂本《勞動(dòng)合同書》以資遵循。

自雙方簽本合同之日起兩年，前2個(gè)月為試用期。

二、派遣期限及工作地點(diǎn)：

甲方派遣乙方到昌碩科技（上海）有限公司（以下簡(jiǎn)稱“用工單位”）的派遣期限自_____年_____月____日起至_____年_____月____日止。

乙方的工作地點(diǎn)：上海市浦東新區(qū)秀沿路3768號(hào)。

三、工作崗位及工作內(nèi)容：

乙方同意被甲方派遣至用工單位從事__作業(yè)員__崗位工作，并按照用工單位所明確的崗位工作職責(zé)及考核標(biāo)準(zhǔn)（詳見用工單位規(guī)章制度，《員工手冊(cè)》及各部門管理規(guī)章）等相關(guān)要求完成規(guī)定的工作任務(wù)，用工單位因合理工作需要，在維持原薪資待遇不變的基礎(chǔ)上，變動(dòng)乙方工作崗位時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)服從用工單位的安排。

乙方至用工單位的派遣期限到期或提前終止時(shí)，本合同尚未到期的，甲方應(yīng)及時(shí)安排乙方其他相關(guān)工作，并協(xié)商變更本合同。

四、工作時(shí)間及休息休假：

依據(jù)用工單位的工時(shí)制度執(zhí)行，并由用工單位按國家相關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定合理為乙方安排休息及休假時(shí)間。

五、勞動(dòng)報(bào)酬：

實(shí)行計(jì)時(shí)工資制，按照同工同酬原則，乙方在用工單位工作期間的月工資為元，加班費(fèi)的計(jì)算按照國家相關(guān)法規(guī)以及用工單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，甲方于每月10日以銀行代發(fā)形式發(fā)放上上月26日至上月25日期間的工資（遇國家法定節(jié)假日作相應(yīng)調(diào)整）。按國家及上海市相關(guān)規(guī)定需繳納的個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等需由乙方個(gè)人承擔(dān)部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。

本合同有效期限內(nèi)，甲方應(yīng)按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)向乙方按月支付乙方無工作期間的勞動(dòng)報(bào)酬。

六、保險(xiǎn)福利待遇：

乙方在用工單位工作期間，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定及時(shí)為乙方按照上海市社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

七、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：

1、甲方應(yīng)要求用工單位向乙方履行如實(shí)告知可能產(chǎn)生職業(yè)病危害崗位的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止勞動(dòng)過程中的傷亡事故，減少職業(yè)危害。

2、甲方應(yīng)要求用工單位為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3、乙方發(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的，甲方應(yīng)依法及時(shí)向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定，并為乙方享受工傷保險(xiǎn)待遇履行必要的義務(wù)。乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和工傷保險(xiǎn)待遇，甲方按國家及上海市有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

4、乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、醫(yī)療待遇等由甲方按照國家及上海市有關(guān)法規(guī)執(zhí)行。

八、勞動(dòng)紀(jì)律：

1、乙方應(yīng)自覺遵守國家法律、法規(guī)和甲方及用工單位依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度（包括但不限于甲方及用工單位的《請(qǐng)假管理辦法》、《加班管理辦法》及《出勤管理辦法》等）、安全生產(chǎn)操作規(guī)程，保守用工單位的商業(yè)機(jī)密；如有違反，甲方將會(huì)同用工單位根據(jù)具體情況，按規(guī)定給予相應(yīng)的處分或解除勞動(dòng)合同。

2、乙方應(yīng)服從用工單位的日常管理，參加甲方和用工單位安排的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，按質(zhì)按量完成任務(wù)。

九、勞動(dòng)合同的終止，續(xù)訂、變更和解除：

1、合同期滿，若甲乙雙方均無續(xù)約意向的，則本合同即屆期終止。

2、根據(jù)用工單位的需要，經(jīng)甲、乙方雙方協(xié)商同意，可延展派遣期限及續(xù)訂勞動(dòng)合同。

3、在合同期內(nèi)，因客觀情況發(fā)生變化，無法履行勞動(dòng)合同的有關(guān)內(nèi)容，經(jīng)雙方協(xié)商，可以變更勞動(dòng)合同的有關(guān)內(nèi)容，并辦理變更手續(xù)。

4、乙方符合下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方在試用期內(nèi)，被證明不符合用工單位錄用條件的；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方或用工單位造成經(jīng)濟(jì)損失或名譽(yù)受損的；

（4）乙方不能勝任工作，不服從用工單位正常合理的工作安排、培訓(xùn)、調(diào)崗的；或經(jīng)培訓(xùn)及調(diào)崗后，仍不能勝任用工單位工作的。

（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

（7）由于客觀情況發(fā)生重大變化，致使本勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

（8）以欺詐的手段（提供虛假身份證件、學(xué)歷證件、虛構(gòu)履歷等情形）使甲方在違背真實(shí)意愿的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的。

（9）其他符合法律、法規(guī)、規(guī)章、政策等規(guī)定之情形者。

5、乙方需提前終止派遣期限的，應(yīng)按用工單位離職相關(guān)管理規(guī)定提前申請(qǐng)，并及時(shí)以書面形式或其他形式通知甲方，未按規(guī)定辦理離職手續(xù)或不辦離職手續(xù)者（累計(jì)曠工達(dá)三日者即視為自離），視為嚴(yán)重違反用工單位及甲方的規(guī)章制度，甲方可提前解除勞動(dòng)合同，并得暫停向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，待乙方補(bǔ)辦完相關(guān)離職手續(xù)后，甲方再將結(jié)算后的相應(yīng)勞動(dòng)報(bào)酬于下一個(gè)發(fā)薪日無息支付予乙方。

十、雙方協(xié)商約定的其他事項(xiàng)：

位的各項(xiàng)費(fèi)用（包括但不限于醫(yī)藥費(fèi)、住宿費(fèi)、電費(fèi)、餐費(fèi)、刷卡記賬消費(fèi)等）、離職時(shí)未繳回所保管之用工單位資產(chǎn)所折算的費(fèi)用及依法應(yīng)當(dāng)對(duì)用工單位承擔(dān)的賠償金、違約金等費(fèi)用，用工單位均可自應(yīng)付乙方的薪資中直接扣除，不足部分由乙方另行支付返還，乙方對(duì)此確認(rèn)已知悉且無任何異議。

2、乙方離開用工單位，用工單位所發(fā)放的各種證件必須上繳，各類勞防服裝等用品應(yīng)按用工單位的有關(guān)處理規(guī)定辦理：

3、女性外來務(wù)工人員，必須按上海市外來流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，違反國家計(jì)劃生育法律政策的行為視為嚴(yán)重違紀(jì)行為，其造成的后果（包括政府作出的經(jīng)濟(jì)處罰等）全部由個(gè)人承擔(dān)。

十一、違約責(zé)任：

任何一方違反本合同給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失及名譽(yù)損害的，根據(jù)其后果和責(zé)任大小，由責(zé)任方負(fù)責(zé)賠償對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失。乙方因違反甲方和用工單位的規(guī)章制度而造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí)，甲方可依照相關(guān)法律規(guī)定要求其承擔(dān)賠償責(zé)任。

十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議：

甲方或乙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，爭(zhēng)議一方或雙方可向甲方所在地區(qū)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。

十三、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。本合同各項(xiàng)條款如同國家法律、法規(guī)和政策不一致的，以法律、法規(guī)為準(zhǔn)。國家有規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

十四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份為憑，經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字后生效。

甲方（蓋章）：乙方簽字：

聯(lián)系電話：

年月日年月日。

勞務(wù)合同書篇十三

發(fā)包方:__________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)。

法定代表人:___________________________。

通訊地址:_____________________________。

聯(lián)系方式:_____________________________。

承包方:_________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)。

法定代表人:___________________________。

通訊地址:_____________________________。

聯(lián)系方式:_____________________________。

甲方根據(jù)生產(chǎn)需要經(jīng)與乙方自愿平等協(xié)商，按照國家的有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，甲方?jīng)Q定將________工程項(xiàng)目部的勞務(wù)分包給乙方，為規(guī)范管理，明確職責(zé)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特簽訂本合同，以資共同遵守。

1、乙方向甲方______工地提供工種的工人，承包包工不包料的_____分項(xiàng)工程。(地址：____________)。

2、使用期限從_______年_______月_______日起至該工程完成止。

甲方委派：______職務(wù)：______擔(dān)任履行本合同條款的責(zé)任與義務(wù)。

乙方委派：______職務(wù)：______擔(dān)任履行本合同條款的責(zé)任與義務(wù)。

1、甲方需提供合理的工作和住宿場(chǎng)所。

2、甲方需提供符合國家規(guī)定的`勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。

3、甲方進(jìn)場(chǎng)時(shí)及以后生產(chǎn)中，應(yīng)對(duì)乙方人員進(jìn)行安全生產(chǎn)、技術(shù)交底、規(guī)章制度、操作規(guī)程等方面的教育。

4、甲方經(jīng)與乙方商定后有權(quán)辭退不符合條件的乙方人員。

5、甲方必須按規(guī)定支付勞動(dòng)工資及相關(guān)的管理費(fèi)。

6、甲方在與乙方辦理“勞務(wù)合同”簽訂手續(xù)7日內(nèi)及時(shí)與每個(gè)務(wù)工者簽訂“勞動(dòng)合同”。

1、乙方必須遵守甲方的規(guī)章制度、操作規(guī)程，按甲方的質(zhì)量要求、工程進(jìn)度及時(shí)向甲方輸出勞力，按要求完成甲方下達(dá)的工程任務(wù)。

2、乙方應(yīng)做好勞動(dòng)者跟蹤管理及后勤保障服務(wù)，負(fù)責(zé)對(duì)務(wù)工人員進(jìn)行分期分批勞力培訓(xùn)，辦理上崗證，就業(yè)務(wù)證。

3、監(jiān)督甲方與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同。

勞務(wù)合同書篇十四

根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同書并保證嚴(yán)格履行。

第一條本合同為________年固定期限合同。自________年________月________日起，至________年________月________日止，其中新聘用人員的觀察期為1周，試用期為________月(自________年________月________日起，至________年________月________日止)。

乙方簽訂合同后應(yīng)在________年________月________日前到崗。

二、工作內(nèi)容與工作量。

第二條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力,聘乙方的工作崗位為。

第三條聘用期間若乙方經(jīng)考核晉升，或不能勝任現(xiàn)在的工作崗位或園所情況有變動(dòng)，按照合理誠信的原則，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成共識(shí)后，甲方可依法變動(dòng)乙方的工作崗位，并可相應(yīng)地調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。

第四條乙方工作量為每周___________個(gè)工作日，根據(jù)季節(jié)調(diào)整________日工作時(shí)間。甲方安排乙方執(zhí)行崗位責(zé)任制。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求，按幼兒身心發(fā)展需求按質(zhì)完成教育保育工作任務(wù)。在保證完成規(guī)定崗位工作的前提下，工作和休息、休假乙方自行安排。若是在非工作時(shí)間參加本園所舉辦的活動(dòng)，組織的課程培訓(xùn)或個(gè)人心態(tài)管理或個(gè)人成長(zhǎng)上等相關(guān)的培訓(xùn),根據(jù)平等自愿的原則，不算加班。培訓(xùn)學(xué)習(xí)對(duì)雙方均有利，甲方會(huì)將乙方個(gè)人學(xué)習(xí)情況納入績(jī)效考核范圍。

三、錄用條件。

第五條乙方保證向甲方提供的以下錄用條件真實(shí)且準(zhǔn)確無誤。

學(xué)歷、工作履歷、戶籍以及其他有關(guān)乙方自身情況的資料。

乙方具有如下有效資格：

四、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)。

第六條甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品，建立健全有關(guān)教學(xué)管理制度，確保乙方教學(xué)工作的正常安全進(jìn)行。

五、工作報(bào)酬及福利待遇。

第七條甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資。乙方試用期工資為___________元/月。正式聘用期工資由基本工資和績(jī)效工資及獎(jiǎng)金組成，基本工資為___________元/月，績(jī)效工資及獎(jiǎng)金按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。臨近放假不_______月的按整月工資計(jì)算，上班工資按孩子正式上課和放假為準(zhǔn)。

如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定，并根據(jù)乙方的工作崗位，雙方協(xié)商，確定每月工資報(bào)酬。

第八條乙方依法享有國家法定節(jié)假日，節(jié)假日工資全額發(fā)放。寒暑假乙方不享受工資。乙方在甲方處工作滿一________年后可以享受寒暑假的生活補(bǔ)助，寒暑假的生活補(bǔ)助金___________元/月;工作滿________年寒暑假可享受三分之一的基本工資。合同期限屆滿后甲乙雙方不續(xù)簽合同的，甲方不支付該寒暑假的生活補(bǔ)助。

六、甲方的權(quán)利和義務(wù);。

第九條對(duì)乙方進(jìn)行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);。

第十條對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲;。

第十一條制訂適宜的規(guī)章制度規(guī)范乙方;。

第十二條根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實(shí)績(jī)，每月按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬;。

第十三條根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;。

第十四條合同期滿后，甲方擁有續(xù)約與否的決定權(quán)。

七、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

第十五條認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng);。

第十六條遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律;。

第十七條服從甲方工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé);。

第十九條乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除勞動(dòng)合同。

八、勞動(dòng)合同的履行、變更、解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第二十條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定，全面履行各自的義務(wù)。

第二十一條甲方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國家規(guī)定，向乙方及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。

第二十二條甲方因辦學(xué)模式、形式、結(jié)構(gòu)、規(guī)模等情況發(fā)生變化，或經(jīng)考核乙方或晉升或不適合相應(yīng)的工作崗位時(shí)甲乙雙方協(xié)商一致的，可以變更或解除本合同，甲方應(yīng)以書面通知提前30天通知乙方。

第二十三條因行業(yè)特性，教師不得在學(xué)期中途提出解除合同，乙方需提出解除合同，應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前三十日提出。否則扣除其所有未發(fā)款項(xiàng)，追回已發(fā)的津貼補(bǔ)助及寒暑假的基本工資，同時(shí)因此給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

第二十四條甲乙雙方提前三十日以書面形式通知對(duì)方，可以解除勞動(dòng)合同，否則若甲方未提前三十日以書面形式通知乙方，甲方需賠償乙方雙倍工資作為補(bǔ)償。若乙方未提前三十日以書面形式通知甲方，乙方須賠償甲方一個(gè)月工資作為違約金。甲乙雙方在試用期內(nèi)提前________日通知對(duì)方，可以解除勞動(dòng)。

第二十五條合同期滿前三十日雙方商議是否續(xù)簽勞動(dòng)合同，如雙方不再續(xù)簽合同，在合同期滿時(shí)乙方應(yīng)辦妥相關(guān)手續(xù)并交接好各項(xiàng)工作，乙方方能離校。

第二十六條甲方有下列情形之一的，乙方隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：

1、在試用期內(nèi)的;。

2、甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;。

3、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。

第二十七條乙方有下列情況之一的，甲方可隨時(shí)單方面解除聘用合同：

1、有違法的行為，被依法追究刑事責(zé)任的;。

2、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;。

3、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;。

4、簽訂合同時(shí)采取欺騙手段隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的;。

5、故意不履行崗位職責(zé)，給幼兒園工作造成重大損害的。

7、乙方不服從甲方工作安排。

第二十八條保密義務(wù)。

1，乙方對(duì)甲方一些加盟的特色教育信息負(fù)有保密的義務(wù)，不得將在工作過程中了解任何甲方教育機(jī)密向第三者泄露或者自己公開使用。2，乙方辭職后仍有保密義務(wù)，不得將在工作中了解到的甲方教育信息泄露給第三者或者自己公開使用，對(duì)因乙方違反保密義務(wù)而受到的損失，甲方可追究乙方的損害賠償責(zé)任。

3，乙方負(fù)保密義務(wù)的重要機(jī)密事項(xiàng)，一般如下：

幼兒園學(xué)生家長(zhǎng)信息。

引進(jìn)項(xiàng)目信息。

各種管理方面的手冊(cè)等書面文件。

有關(guān)甲方工作人員的信息(工資、個(gè)人信息等)。

甲方的財(cái)務(wù)信息。

十、其它事宜：

第二十八條如乙方接受甲方出資進(jìn)行的培訓(xùn)，或者考察、實(shí)習(xí)等，甲乙雙方可另行簽訂培訓(xùn)合同并作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。有關(guān)合同期限終止日，以培訓(xùn)合同及勞動(dòng)合同相比較遲者為準(zhǔn)。若乙方在合同期限內(nèi)提出辭職或擅自離職或因違反本合同及甲方就業(yè)規(guī)則而被提前解除勞動(dòng)合同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)濟(jì)損失包括培訓(xùn)費(fèi)、往返差旅費(fèi)，住宿就餐費(fèi)等(按服務(wù)年數(shù)遞減)。

第二十九條乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識(shí)，如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生安全事故，甲方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的50%，乙方承擔(dān)50%。

第三十條乙方在本校外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故，甲方不付任何責(zé)任，由乙方自行承擔(dān)。

第三十一條乙方在聘期被甲方解聘或經(jīng)甲方允許主動(dòng)辭職，此協(xié)議自解聘之日起無效.

第三十二條甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同，不得擅自違約。甲乙雙方在執(zhí)行過程中，意見不能達(dá)成一致時(shí)，應(yīng)首先通過協(xié)商解決，如無法協(xié)商，可請(qǐng)上級(jí)主管部門協(xié)調(diào)解決，或向市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，直至訴諸法律;如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。如有爭(zhēng)議，由勞動(dòng)部門仲裁。

第三十三條合同如有未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。

第三十四條本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

第三十五條甲乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)：

入職前后盡快自費(fèi)參加《___________》特訓(xùn)營(yíng)，自參訓(xùn)后滿________年可報(bào)銷培訓(xùn)費(fèi)，食宿不報(bào)銷。

甲方：___________乙方：___________。

法定代表人：___________(簽字蓋章)法定代表人：___________簽字蓋章)。

______________年___________月___________日。

勞務(wù)合同書篇十五

甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，現(xiàn)本著平等自愿、互惠互利的原則，委托乙方輸送勞務(wù)工進(jìn)入甲方企業(yè)工作，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商xx致，訂立如下條款：

協(xié)議有效期自年____月____日至年____月____日止，

人數(shù)：經(jīng)雙方協(xié)定，甲方委托乙方輸送勞務(wù)工總?cè)藬?shù)為 。

________年齡：年滿18周歲至45周歲，務(wù)必持本人有效身份證件。

學(xué)歷：初中以上學(xué)歷。

其他：男性為主，身體健康無傳染病史，品行端正。

乙方勞務(wù)工到甲方企業(yè)工作，由甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)及安排工作，乙方勞務(wù)工應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

3-1甲方應(yīng)以書面形式如實(shí)告知乙方招聘崗位的狀況及薪資待遇、填報(bào)乙方帶給的招聘需求單，且制定的招聘條件應(yīng)貼合國家法律規(guī)范。

3-2按照甲方要求，乙方帶給有償招聘服務(wù)，只負(fù)責(zé)人員招聘輸送工作，不履行其他職責(zé)。

4-1甲方承諾：勞務(wù)工按甲方計(jì)件工資方案執(zhí)行。每日工作10小時(shí)左右，月薪1800～2200元。工資在下月____日左右發(fā)放。

4-2甲方為勞務(wù)工帶給住宿，住宿標(biāo)準(zhǔn)6～8人間。床上用品自備。

4-4公司有可容納千人用餐的大食堂，餐費(fèi)自理。

5-1甲方承諾：甲方按300元人計(jì)發(fā)中介服務(wù)費(fèi)，在武漢面試合格后即付費(fèi)300元。

6-1協(xié)議簽訂后，甲乙雙方務(wù)必全面履行協(xié)議規(guī)定的職責(zé)，任何xx方不得擅自變更協(xié)議。確須變更時(shí)，雙方應(yīng)透過相互協(xié)商后簽定補(bǔ)充協(xié)議。

6-2協(xié)議期滿或雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時(shí)，協(xié)議即自行終止。

6-3協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商xx致，協(xié)議能夠解除。若需續(xù)簽，甲乙雙方應(yīng)另行簽訂協(xié)議約定。雙方如因本協(xié)議履行發(fā)生糾紛，則雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何xx方可向乙方所在地法院起訴。

6-4本協(xié)議xx式兩份，甲乙雙方各執(zhí)xx份，均具有同等法律效力。

6-5本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

6-6附件甲方招聘簡(jiǎn)章。

甲方(蓋章)：________

乙方(蓋章)：________

代表人(簽名)：________

代表人(簽名)：________

________年____月____日

________年____月____日

勞務(wù)合同書篇十六

甲方：

乙方：

甲方聘請(qǐng)乙方為保姆，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條乙方的職務(wù)為保姆。

第二條乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排履行工作職責(zé)。

1、做中餐和晚餐。

2、收拾房屋、打掃衛(wèi)生使房屋時(shí)刻保持干凈整潔。

3、協(xié)助主人照顧照看小孩。

4、主人交待的其他機(jī)動(dòng)家務(wù)事宜。

第三條乙方工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行安排。

第四條乙方的正常工作時(shí)間上午9：00至13:00、下午15：00至19：00，每周工作6天，周一至周六，周日休息。

第五條甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時(shí)，除不可抗拒的事由外，乙方應(yīng)予以配合。

第六條由于乙方為提供勞務(wù)方，雙方不構(gòu)成勞動(dòng)法律關(guān)系，所涉及到的乙方保險(xiǎn)等與甲方無關(guān)。

第七條甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬，乙方的工資待遇每月1500元人民幣，工作日包吃不包住。

第八條乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后1日或數(shù)日發(fā)放。

第九條乙方不能勝任本合同時(shí)甲方有權(quán)隨時(shí)終止本合同，乙方發(fā)生的一切傷害事故由乙方自行承擔(dān)，甲方對(duì)此不負(fù)任何責(zé)任。

第十一條乙方主動(dòng)提出終止本合同時(shí)，需提前一個(gè)月通知甲方。

第十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后于月日起生效。

甲方。

身份證號(hào)碼：住址：

聯(lián)系方式：

乙方：

身份證號(hào)碼：住址：

聯(lián)系方式：

勞務(wù)合同書篇十七

甲方：

乙方：

身份證號(hào)碼：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商xx致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同。

第一條合同期限20xx年3月1日至20xx年3月1日為乙方在甲方的勞動(dòng)合同期限，同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限。

第二條合同生效日期20xx年3月1日。

第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要調(diào)配工種，主要工作為

第四條根據(jù)甲方業(yè)務(wù)拓展等需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可隨時(shí)調(diào)換乙方的工種和崗位和薪資。

第五條甲方應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，制定本公司各項(xiàng)具體規(guī)章制度。

第六條乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生，操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；服從甲方的管理和教育。

第七條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分，直至解除勞動(dòng)合同。

第八條甲方應(yīng)根據(jù)國家的有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的生產(chǎn)、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施等。具體內(nèi)容如下：

（一）提供必要的勞動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)備。

（二）發(fā)放規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。

（三）對(duì)女職工和特殊職工按規(guī)定實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

第九條根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，由甲乙雙方協(xié)商具體的工作日和休息日。

在國家法定節(jié)日（五xx、國慶、元旦、春節(jié)）期間，甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假或調(diào)休。

第十條乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，積極工作，努力完成甲方分配的工作任務(wù)。

第十xx條甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬包括下列內(nèi)容：

（一）基本工資1500.00元/月。

（二）全勤獎(jiǎng)80元/月。

（三）社保180元/月。

第十二條甲方不得無故克扣、拖欠乙方工資，否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外，并加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬10%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第十三條乙方在勞動(dòng)工作過程中，提出對(duì)甲方發(fā)展有利的合理化建議，甲方可視情給予乙方口頭表揚(yáng)或經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。

第十四條乙方若在工作中xx貫表現(xiàn)積極、屢創(chuàng)佳績(jī)，甲方應(yīng)給予乙方xx定獎(jiǎng)勵(lì)。

第十五條甲方可以隨時(shí)口頭或書面提出對(duì)乙方工作失誤的處罰決定。

第十六條乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、泄露公司信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料給甲方造成了利益損害，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款或解除合同的各種處罰，并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失。

第十七條甲、乙方協(xié)商社保由員工自己辦理，甲方每月將社保金直接發(fā)放給乙方；

第十八條甲方應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。

第十九條雙方訂立的勞動(dòng)用工合同期限屆滿，本合同將自動(dòng)解除、終止。

第二十條乙方有下列情形之xx的，甲方可以解除本合同：

（一）嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。

（二）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成了重大損害。

（三）泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料，造成了甲方重大損失。

（四）因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任。

（五）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任。

（六）患病或因非工傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

第二十xx條甲方有下列情形之xx的，乙方可以解除本合同：

（一）甲方不按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

（二）從事違反國家法律法規(guī)的工作。

（三）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商xx致或勞動(dòng)屆滿，或依法終止時(shí)，本合同可以解除。

第二十二條乙方未經(jīng)甲方同意，單方解除合同，所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失，由乙方全部承擔(dān)。

第二十三條甲方瀕臨破產(chǎn)，進(jìn)行法定整頓期，或經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后，方可解除本合同。

第二十四條甲乙任何xx方違約給對(duì)方造成損失的，均須承擔(dān)勞動(dòng)合同終止的過錯(cuò)責(zé)任。

第二十五條乙方如違反國家法律規(guī)定或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)辭退或開除乙方，甲方不承擔(dān)任何補(bǔ)償。乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三十二條：本合同xx式兩份，甲乙雙方各執(zhí)xx份，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

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