文化自查報告14篇

在現(xiàn)在社會，我們使用報告的情況越來越多，我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。你所見過的報告是什么樣的呢？以下是小編精心整理的文化自查報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

文化自查報告 篇1

最近，我們在中學(xué)習(xí)了大量的關(guān)于組織文化的相關(guān)理論，如:何為文化，組織是什么，交流在組織變化中的作用和策略，交流策略包括交流渠道、交流方向、交流類型等。組織的核心價值體系的建立過程，如何解決教職工本人和核心價值的沖突，在交流中進一步形成新的共識，達到對核心價值觀的認同。我下面就按照這一順序?qū)ξ倚５奈幕ㄔO(shè)加以闡述，對我校的交流現(xiàn)狀加以分析，并且提出改進的策略。

學(xué)校文化是以其最基礎(chǔ)的共同價值觀為指南，他告訴其雇員如何從事他們的工作和他們將促進和接受什么樣的變化。他包括學(xué)校的共同的價值觀、信念、做事情的方式和基本的理念，它還包括這些價值觀和信仰被交流的方式。

我校是1991年建校，學(xué)?，F(xiàn)有32個教學(xué)班，1100名學(xué)生，170名教師和職員，包括初中三個年級和高中三個年級。二十年來學(xué)校取得了不錯的教學(xué)成績，形成了以提高學(xué)術(shù)成績?yōu)楹诵?，全面育人的辦學(xué)理念。XX年，我到學(xué)校任校長，我們借助我校二十年校慶之際，組織全體教師認真結(jié)合現(xiàn)代教育的要求和學(xué)校的傳統(tǒng)以及學(xué)校的現(xiàn)狀，再一次系統(tǒng)的梳理和提出了我們的核心價值體系和工作要求。首先，我們認為學(xué)校不但要追求學(xué)生的成績提升，更要關(guān)注提升的方法和途徑，學(xué)校不但關(guān)注課堂學(xué)習(xí)還應(yīng)關(guān)注培養(yǎng)能力的各項活動和培養(yǎng)個性的校本課程開發(fā)，學(xué)校還應(yīng)關(guān)注學(xué)生的道德規(guī)范和公民教育。所以，我們據(jù)此提出我們一切工作的出發(fā)點是為學(xué)生創(chuàng)造生長的機會，讓學(xué)生感受為成長而付出的努力帶來的快樂。要辦一所一切為了學(xué)生的學(xué)校（國外稱為學(xué)生中心的學(xué)校）。我們從我校的現(xiàn)實出發(fā)，針對一些忽視學(xué)生在學(xué)習(xí)和受教育的主體地位的問題和辦學(xué)中對學(xué)生的需要重視不夠的問題，我們提出“做學(xué)生喜歡的老師，辦學(xué)生熱愛的學(xué)校，成就師生精彩人生的共同愿景”。同時，我們對我校的校訓(xùn)、?；铡⑿Ｆ旌蛯W(xué)校的標(biāo)識進行了系統(tǒng)的設(shè)計和改造，定制了帶有學(xué)校logo的各種獎品和用品，形成了學(xué)校的系列符號標(biāo)識。

我們相信只要能圍繞學(xué)生的需求，以開放的心態(tài)去不斷地學(xué)習(xí)新的方法，去思考事物的本源，去積極嘗試各種解決方法，堅持用正確的的價值觀去指導(dǎo)我們的工作的持續(xù)的改進，我們的教育理想就一定能實現(xiàn)。我一直堅信當(dāng)我們的工作效果不理想時，不是做不到理想效果，而是我們還沒有認識到位，還沒有找到能夠解決問題的路徑。只要堅持就一定能找到恰當(dāng)?shù)霓k法。

在工作上，我們提倡決策之前的廣泛討論，決策的集體協(xié)商，執(zhí)行中的主管負責(zé)，執(zhí)行后的評估和匯報。我們提倡職責(zé)權(quán)限內(nèi)和常規(guī)的自主負責(zé)，創(chuàng)新和涉及其他部門要請示和協(xié)商，把它作為我們民主管理的核心內(nèi)容來對待。我們即重視由上而下的貫徹，也重視研討和反饋，更重視實踐中對大家權(quán)力的尊重。

我們提出建設(shè)主動學(xué)習(xí)的課堂，就是要求老師充分發(fā)揮學(xué)生的主動性，讓一對多的教學(xué)，變成多對多的學(xué)習(xí)活動，由老師教會變成學(xué)生學(xué)會。

我們鼓勵教師私人之間的互動和交流，鼓勵教師的業(yè)余愛好，更鼓勵教師之間的學(xué)術(shù)研究和相互工作合作。鼓勵教師和家長的交流，特別是鼓勵教師把自己的計劃和對家長的要求及時通報家長，鼓勵教師和家長建立良好的伙伴關(guān)系。

“(schein，1992，p.300)學(xué)習(xí)文化必須建立在這個理念上，即信息和溝通是組織幸福的核心，所以，必須建立一個多渠道的溝通系統(tǒng)，他也允許每個人之間的溝通。”

為了，更好的為教師之間的溝通創(chuàng)設(shè)渠道，我們改善我們的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，建立門戶網(wǎng)站、協(xié)同辦公協(xié)同、信息發(fā)布系統(tǒng)、教師研修系統(tǒng)、資源支撐系統(tǒng)等正式技術(shù)支持的交流渠道。我們還鼓勵教師充分使用社會的溝通渠道，發(fā)揮無線網(wǎng)的優(yōu)勢和智能手機的優(yōu)勢，鼓勵大家使用非正式的渠道溝通。

雖然，我們價值觀是在廣泛討論的基礎(chǔ)上提出來的，但是，肯定會有相當(dāng)多的人，在踐行它的時候和自己的工作習(xí)慣、工作認識、個人的相關(guān)利益相矛盾。例如，我們談做學(xué)生喜歡的老師，但是當(dāng)出現(xiàn)成績問題，學(xué)生學(xué)習(xí)困難問題，老師還是習(xí)慣埋怨學(xué)生。我們談建立主動學(xué)習(xí)的課堂，還有老師不會上學(xué)生活動的課，當(dāng)他看到學(xué)生的秩序有問題時，他就用老的辦法，不讓學(xué)生動，那么學(xué)生怎能互助學(xué)習(xí)，沒有身體的自由怎能有心靈上的自由呢。我們講給學(xué)生搭建展示的舞臺，又擔(dān)心學(xué)生搞得不好而不放心或者收回權(quán)力。這些，都是在具體工作中，在貫徹價值觀的交流中，出現(xiàn)的問題，有些還相當(dāng)激烈，處理不好，影響大家的積極性。

我們的解決辦法，首先，理念和現(xiàn)實之間允許教師有探索的過程，允許犯錯誤，處理原則是“對現(xiàn)象要糾正，對人要保護”。其次，利用各種機會，在未做事之前，先討論各種可能的錯誤行為，提出正確的解決問題方法供大家參考，把培訓(xùn)和具體工作結(jié)合起來。最重要的是要加強信息的透明度，我們把上級的要求和學(xué)校的文件全部公開在校園網(wǎng)上，供大家隨時查閱。我們加大工作的計劃性，有五年規(guī)劃，還要有每年的實施細則，有每學(xué)期的計劃還要有周安排，讓大家知道將要和以后將要發(fā)生的一切和發(fā)展的方向。這樣讓理念和目標(biāo)指導(dǎo)我們的所有工作，在長期的改進中去讓共同價值觀彌漫在學(xué)校的方方面面。

學(xué)校就是一個組織，是一個既要服從于社會，又要對社會的文化有選擇的接受的組織，還要構(gòu)建適合自己的文化的組織，這樣他才能承擔(dān)其使命。為社會的發(fā)展培養(yǎng)人才，這些人將來才能引領(lǐng)社會進步。

文化自查報告 篇2

通過開展合規(guī)文化建設(shè)活動，使我深刻的認識到：信用社的改革和發(fā)展離不開合規(guī)經(jīng)營。推進合規(guī)文化建設(shè)，必將為信用社經(jīng)營理念和制度的貫徹落實提供強有力的依托和保證，也使風(fēng)險防控長效機制的建立和實現(xiàn)長治久安的工作局面成為可能，通過反復(fù)學(xué)習(xí)，加深領(lǐng)會，我充分認識到此次合規(guī)文化建設(shè)年活動目的和重要意義，更加明確執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程的重要性、必要性。對照制度執(zhí)行情況和操作規(guī)范性進行自查，做到邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢查、邊整改，從學(xué)習(xí)上、思想上、經(jīng)營管理上、規(guī)章制度上、工作作風(fēng)上等方面進行自查自糾、補漏。

根據(jù)《WYX農(nóng)村信用合作聯(lián)社合規(guī)文化建設(shè)年活動實施方案》的要求，在第一階段宣傳動員的基礎(chǔ)上，對照實施方案規(guī)定的總體要求和本社實施方案，認真做好個人規(guī)章制操作自查，作為一名基層信用社負責(zé)人，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、學(xué)習(xí)上。我能夠抓好各項規(guī)章制度和操作規(guī)程的學(xué)習(xí)教育活動，提高自己的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平，樹立正確的世界觀、價值觀和權(quán)力觀。能自覺加強員工的思想教育和警示教育，能組織員工對各項規(guī)章制的學(xué)習(xí)，讓全社職工充分認識到違規(guī)操作的嚴重危害性，舉一反三，查找不足，切實采取措施加以整改，提高制度執(zhí)行力。存在的主要問題是學(xué)習(xí)不夠。一是自學(xué)意識不夠強，沒有“釘子”精神，不善于緊抓學(xué)習(xí)，自我素質(zhì)提高速度還不夠；二是組織集體學(xué)習(xí)不夠深入，作為單位的“一把手”，有時在單位組織的學(xué)習(xí)只在學(xué)習(xí)文件、通報案例，對一些案例案件還缺乏進一步的深入分析，使學(xué)習(xí)內(nèi)容與學(xué)習(xí)效果未能較好融合；三是重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習(xí)。平時只顧忙于業(yè)務(wù)，片面強調(diào)檢查,沖淡了內(nèi)控、安全的學(xué)習(xí)內(nèi)容，使各項規(guī)章制度和操作規(guī)程的學(xué)習(xí)規(guī)劃不夠深入。

二、思想上。平時能夠端正經(jīng)營指導(dǎo)思想，樹立科學(xué)的發(fā)展觀，正確處理好改革與發(fā)展、競爭與規(guī)范、金融創(chuàng)新與防范風(fēng)險的關(guān)系，堅持業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險防范、改革創(chuàng)新與規(guī)范管理兩手抓。能夠通過強化內(nèi)部管理約束機制，提高決策的科學(xué)性和透明度，合理安排任務(wù)指標(biāo)，把案件防范納入年度網(wǎng)點負責(zé)人經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制考核體系，與其他工作一起安排部署，統(tǒng)一考核獎懲，切實做好案件防范工作。但在穩(wěn)健經(jīng)營和案件防范上還存在一些不足之處，如緊迫感不強，內(nèi)控優(yōu)先和審慎經(jīng)營的理念不夠等，認真分析原因主要有三個：一是總覺得沒那么多時間和精力去逐個談心，耐心地做職工的思想工作；二是認為我們信用社的工作條件好，工資較高、福利較好，沒那么多思想問題。三是對自己的教育不夠深入，要求不夠嚴格，存在重制度建設(shè)輕落實的現(xiàn)象。對各項規(guī)章制度和操作規(guī)程只善于一般要求、一般學(xué)習(xí)，不善于做深入細致的思想政治工作，批評教育又未能及時跟蹤、反饋，掌握整改情況等。

三、規(guī)章制度上。能夠按照聯(lián)社要求開展內(nèi)控、安全等方面的檢查和指導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題與薄弱環(huán)節(jié)，督促當(dāng)事人積極采取措施加以防范與整改，把各項制度執(zhí)行到位。但同樣存在許多不足，主要有：一是理論功底不夠深，金融法律法規(guī)學(xué)習(xí)不夠全面。二是因為事務(wù)繁忙，時間安排不夠合理，檢查指導(dǎo)工作力度和深度不夠，使一些看似簡單的操作仍然出現(xiàn)非正常操作，違規(guī)違章行為時有發(fā)生，尤其是在分社，內(nèi)控制度、安全保衛(wèi)方面存在一些問題。三是對職工的監(jiān)督和教育不夠，如對有些職工在考核中已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的缺點，未能及時中肯地指出或進行嚴肅地批評教育，容易使小缺點變成大錯誤。四是對網(wǎng)點職工了解不夠，平時與分社負責(zé)人接觸的多，與一般員工接觸較少，由于我社人員較多，對員工八小時以外的了解還不夠深入。五是電腦知識相對缺乏，對綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程、計算機運行安全等方面組織檢查、指導(dǎo)的能力有限，存在薄弱環(huán)節(jié)。

四、工作作風(fēng)上。善于聽取不同意見，能自覺修正自己的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，時刻把自己置身于黨組織和職工的監(jiān)督之下，努力以身示范，廉潔自律。能夠健全民主決策制度，建立嚴格、明確的決策程序和辦事程序，通過透明決策，充分發(fā)揚民主作風(fēng)，確保各項工作的順利開展。但工作作風(fēng)有時不夠扎實，缺乏主動性和創(chuàng)造性。一是平常制度定的嚴，執(zhí)行時寬，只滿足于開會和學(xué)習(xí)文件，對基層社督促檢查落實不力，對上級的重大決策和工作部署，缺乏主動性和創(chuàng)造性。二是對分社出現(xiàn)的一些違規(guī)違章問題，處理時不是十分果斷，特別是處理、處罰時，心慈手軟，沒硬起手腕。三是作風(fēng)不夠深入。平時忙業(yè)務(wù)多，抓制度少，有時到分社檢查只是聽聽情況，未能真正深入到干部職工家中，聽他們的呼聲，征求他們的意見等，對員工普遍關(guān)心的熱點、難點問題缺乏解決的辦法和力度。

總之，通過開展合規(guī)文化建設(shè)年活動學(xué)習(xí)對照，才發(fā)現(xiàn)自己還存在很多不足之處。為此，我將會在最短的時間內(nèi)，把自查中發(fā)現(xiàn)的問題，對照相關(guān)的制度和操作規(guī)程進行整改，在今后的工作中，盡快克服和糾正，主要做到：

一是要與全社職工一道，深入學(xué)習(xí)有關(guān)的規(guī)章制度和操作規(guī)程，進一步提高自身遵紀守法的自覺性，增強穩(wěn)健經(jīng)營和案件防范的意識。

二是要在思想上牢固樹立內(nèi)控優(yōu)先和審慎經(jīng)營的理念，克服片面的思想傾向，堅持業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險防范、改革創(chuàng)新與規(guī)范管理兩手抓。

三是要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，樹立正確的經(jīng)營指導(dǎo)思想，要定期或不定期地開展金融法律法規(guī)、內(nèi)控制度和安全保衛(wèi)制度的教育活動，嚴格按照聯(lián)社的有關(guān)規(guī)定，組織好本社的內(nèi)控制度、財務(wù)帳務(wù)、綜合業(yè)務(wù)、信貸管理和安全保衛(wèi)等方面的檢查工作。

四是要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴格開展內(nèi)控、安全等方面的檢查、指導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題與薄弱環(huán)節(jié)，加大處罰力度，督促當(dāng)事人積極采取措施加以防范與整改，有效遏制案件的發(fā)生。

五是要以這次開展合規(guī)文化建設(shè)年活動為契機，堅持標(biāo)本兼治、重在治本的原則，建立風(fēng)險防范的長效機制。加強制度建設(shè)，強化監(jiān)督檢查，有效提高制度執(zhí)行力，力求將各種案件和事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，確保我社安全、合規(guī)、穩(wěn)健經(jīng)營。

自查人：

xxxx年xx月xx日

文化自查報告 篇3

文化館認真執(zhí)行黨和政府的方針政策，根據(jù)《開封市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)開封市推進基層綜合性文化服務(wù)中心建設(shè)方案的通知》精神，我局認真開展基層綜合性文化服務(wù)中心建設(shè)自查工作，現(xiàn)就自查工作開展情況匯報如下：

文化館，館舍建筑面積480平方米，屬全民性質(zhì)、財政全額撥款的公益性事業(yè)單位。

文化館業(yè)務(wù)人員始終把群眾文化輔導(dǎo)工作作為我們館內(nèi)工作的首要任務(wù)之一，常年開展各類群眾文化活動，館內(nèi)常設(shè)文化活動時間為8小時／天。業(yè)務(wù)人員經(jīng)常深入社區(qū)和農(nóng)村進行培訓(xùn)輔導(dǎo)，人均每年下基層培訓(xùn)、輔導(dǎo)時間60天／年。

一、辦館條件

1、設(shè)施建設(shè)

文化館館舍建筑面積480平方米，室外活動場地使用面積無，館舍獨立，不與其他單位、部門合署辦公。文化館辦公室以及多功能廳教室。室內(nèi)外設(shè)有宣傳欄，主要宣傳群眾文化工作職責(zé)定期宣傳群眾文化活動開展情況，并據(jù)其具體情況進行定期更換。文化館館牌醒目，館內(nèi)外環(huán)境整潔優(yōu)美，文化氛圍濃厚，辦公室及文化活動室有統(tǒng)一標(biāo)識，井然有序。

2、設(shè)備

館內(nèi)設(shè)備包括辦公設(shè)施：電腦、復(fù)印機、打印機、辦公桌椅等，業(yè)務(wù)設(shè)施：燈光、音響。

二、隊伍建設(shè)

文化館現(xiàn)有在職正式職工20人，館內(nèi)職工在干好本職工作的同時，積極參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。

三、公共服務(wù)

1、館辦活動

在公共服務(wù)方面文化館常年舉辦各種群眾文化活動，今年以來文化館積極組織開展各類群眾文化活動200余場。

2、業(yè)務(wù)輔導(dǎo)與培訓(xùn)

文化館文化活動輔導(dǎo)員

3，今年以來下基層演出40余場。 20xx以來文化館業(yè)務(wù)人員輔導(dǎo)的區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層單位有孫莊富平社區(qū)的廣場舞隊，?孛盼璧付?、康乐?guī)蛿Q⑿踴ㄓ?迮坦畝印?捕賬麓迮坦畝?、詪嬛箲C∥瓚右約傲涸肺璧付擁?0余支隊伍。

文化自查報告 篇4

xx鎮(zhèn)地處xx縣東端，全鎮(zhèn)總面積80．3平方公里，轄47個行政村，人口5萬。近年來，隨著農(nóng)民經(jīng)濟收入的逐漸提高，廣大農(nóng)民群眾的精神文化需求日益廣泛。

一、xx鎮(zhèn)綜合文化站基本情況

xx鎮(zhèn)綜合文化站總投資26萬元，其中中央專項資金12萬元，省級撥款8萬元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌資金6萬元。資金全部到位后于自20xx年3月動工，20xx年2月完成整體建設(shè)。文化站坐落于xx鎮(zhèn)張家莊村，占地669平方米，其中建筑面積300平方米，設(shè)有多功能活動廳、書刊閱覽室、文化資源共享室、培訓(xùn)室、辦公室等。20xx年6月通過相關(guān)部門驗收并正式投入使用。

二、 綜合文化站開展活動情況

1、每兩月組織一次各村圖書管理員、信息員專業(yè)知識培訓(xùn)活動。制定詳細的培訓(xùn)計劃，對大鼓、秧歌、現(xiàn)代舞細分類別，每個月分別舉辦為期兩天的培訓(xùn)班，對各村文化活動骨干進行專業(yè)培訓(xùn)。截止目前共舉辦各類培訓(xùn)班11期，累計培訓(xùn)550人次。每月組織全鎮(zhèn)各村支村兩委成員、村民代表開展普法教育，或宣傳時事政治。緊緊圍繞黨委中心工作，開展“四個覆蓋”知識培訓(xùn)。

2、指導(dǎo)各村建立村級文化活動室、農(nóng)家書屋、文體廣場，指導(dǎo)各村成立了50余支文化活動隊伍，全鎮(zhèn)47個村之間不定期舉行小型比賽和組織人員到其它村觀摩學(xué)習(xí)。

3、廣泛利用農(nóng)閑、節(jié)日和集市，開展群眾喜聞樂見的文化活動。20xx年9月份至10月份組織開展了8期“四個覆蓋”進鄉(xiāng)村、下集市活動；20xx年12月16日組織開展了“四個覆蓋”專題文藝匯演活動，與群眾文化活動結(jié)合，多層次、多形式地豐富群眾的精神文化生活。

上級配發(fā)的文體器材都能做到物有所用，但電腦和服務(wù)器等信息設(shè)備因農(nóng)民的文化程度和農(nóng)村通信條件以及需要長期費用支出等原因，未能很好的發(fā)揮作用。

保障措施：

我鎮(zhèn)對文化站工作有明確分工，在內(nèi)容建設(shè)、服務(wù)制度建立、激勵與約束機制建設(shè)等方面我們成立了相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)且制訂了可行的相關(guān)制度。

三、取得的成效與經(jīng)驗

在組織實施各類活動的過程中，難免會遇到不熟悉的知識領(lǐng)域，我們就委派專人向縣級文體中心專業(yè)人員取經(jīng)學(xué)習(xí)，學(xué)成后指導(dǎo)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)文藝愛好者開展活動?；蛘吲c其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)文體工作人員進行商討學(xué)習(xí)，共同進步。

在舉行重大節(jié)日慶典或某些大型活動時，我站只對本次活動確定主題，放寬參與者表演形式、內(nèi)容。許多鄉(xiāng)村民間藝人采用自己獨特的思維、獨特的方式會帶來別具一格的精彩。

四、 存在問題及原因

大量活動的開展受制約。由于各類文體活動的開展均為公益性事業(yè)，政府提供的經(jīng)費有限，不足以保證必備的設(shè)施、設(shè)備，參與人員主要是依靠有較多空余時間的文藝愛好者的積極性和自愿性，而大量農(nóng)村低收入人群有著強烈的參與興趣，卻要為了生計忙于日常勞作。這樣就很難保證文體事業(yè)真正做到全民化，某種程度上講也加速了文化依附于經(jīng)濟的兩極分化。所以，加大政府投入、保證文體事業(yè)經(jīng)費，讓農(nóng)村低收入人群共享文化成果。

文化站缺乏專業(yè)技術(shù)管理人員。我鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)后，在人員配備方面沒有，全部工作由鎮(zhèn)宣傳委員擔(dān)任，因忙于黨委、政府中心工作和所包村工作，沒有時間對本鄉(xiāng)的文藝活動隊伍進行指導(dǎo)和培訓(xùn)。

五、 建議

（一）為文化信息資源共享工程提供經(jīng)費支持、技術(shù)指導(dǎo)。

（二）保障基層文體事業(yè)工作隊伍。大量基層文體事業(yè)工作人員憑借興趣、愛好組織管理民間文體活動，沒有收入。為保障群文事業(yè)健康發(fā)展，建議擴充基層群文隊伍，為基層群文事業(yè)工作人員設(shè)崗定編，保證基本活動經(jīng)費。

（三）配備人員，強化管理，扎扎實實抓好基層宣傳文化隊伍建設(shè)。盡快配備縣、鄉(xiāng)、村三級的宣傳文化人員，特別是要盡快統(tǒng)一配備鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的宣傳文藝指導(dǎo)管理人員，同時，要組織開展培訓(xùn)，加強隊伍管理，理順管理渠道，使其盡快發(fā)揮應(yīng)有的作用。

（四）要加大投入，核定經(jīng)費，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站活動經(jīng)?；?。

文化自查報告 篇5

校園文化建設(shè)自查報告 校園文化是一個學(xué)校的品牌，是學(xué)校文化底蘊的綜合體現(xiàn)，它既反映學(xué)校硬件建設(shè)水是學(xué)校實施素質(zhì)教育的重要載體和廣闊途徑。近期，在師生的'共同努力下校園文化建設(shè)取得了一定的成效，根據(jù)要求教育局校園文化建設(shè)示范校評比方案，我們對學(xué)校校園文化建設(shè)情況進行了認真總結(jié)，自查自評，現(xiàn)匯報如下：

總述：

本學(xué)期學(xué)校在校園文化健設(shè)上健全了各項制度，自籌資金近萬元，重新粉刷了教室走廊、教師辦公室墻圍子。。修建了師生黑板報，植樹超過百棵，平整了操場，校園內(nèi)綠樹成蔭、鮮花盛開。到處洋溢著蓬勃發(fā)展的生機。做了20多塊宣傳牌匾，分布在校園及室內(nèi)外項目的位置，創(chuàng)造了濃厚的文化氛圍。為團隊活動室、校史室、各個興趣小組增添了活動器材及備品。配備了過硬的兼職教師，圖書室定期向?qū)W生開放。傳統(tǒng)教育為校園文化建設(shè)增添了亮麗的風(fēng)景線，從分利用廣播、板報、校報、早讀、比賽等形式在校園掀起高潮。極大的改變了學(xué)校面貌，使學(xué)生有一個更加良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

一、精神文化

1、目標(biāo)

學(xué)校有校園文化建設(shè)的方案，目標(biāo)明確，措施具體。學(xué)校圍繞著校園文化方案開展活動，并取得了很好的效果。

2、辦學(xué)思想

（1）辦學(xué)理念清晰，發(fā)展目標(biāo)明確，在醒目位置有所體現(xiàn)。（辦學(xué)理念：一傳統(tǒng)文化做積淀的綠色校園，以信息技術(shù)為核心的優(yōu)質(zhì)教學(xué)，以能力培養(yǎng)為基礎(chǔ)的優(yōu)化活動。發(fā)展目標(biāo)：打造特色，規(guī)范管理創(chuàng)辦一所學(xué)生全面發(fā)展具有制度化、標(biāo)準化、規(guī)范化和諧創(chuàng)新示范性的學(xué)校。）

（2）“五旗五徽五歌”、“學(xué)校平面圖”、“學(xué)校概況介紹”已懸掛在學(xué)校醒目位置，并得到師生的認同和接受。

（3）三風(fēng)一訓(xùn)懸掛在學(xué)校門口

校 風(fēng)：“最好”是一時的標(biāo)志，“更好”才是教育永遠的追求。 教 風(fēng)：感悟新課標(biāo) 踐行新理念

學(xué) 風(fēng)：今天比昨天好，明天比今天好，一天比一天好。

校 訓(xùn)：啟迪智慧 收獲快樂

3、升旗

每周一和重大節(jié)日舉行升旗儀式，全體教師和學(xué)生都參加，各班輪流承擔(dān)升旗儀式的主持，儀式莊重，加強了對學(xué)生的愛國主義教育。校歌在師生中傳唱每周四最后一節(jié)課團隊活動、興趣小組活動開始前師生現(xiàn)唱校歌。每位學(xué)生都會唱校歌。校歌成為加強愛校教育的方式。

4、禮儀美

（1）學(xué)校有禮儀隊、文明崗、“星級班級評比”活動開展好。學(xué)校的禮儀隊在學(xué)校有重大活動時發(fā)揮了重要的作用，學(xué)校的文明崗在各自的崗位上引導(dǎo)學(xué)生注意文明禮儀的修養(yǎng)。學(xué)?！靶羌壈嗉壴u比活

動”開展扎實有效，學(xué)校有流動紅旗，每周哪個班級被評為星級班級，流動金牌就掛在那個班級。

（2）全校師生認真開展“三心三德”教育。

（3）校內(nèi)講普通話，用文明用語，重大節(jié)日師生統(tǒng)一穿校服。

二、物質(zhì)文化

1、綠化布置

校園內(nèi)綠樹成蔭、百花齊放，操場內(nèi)無雜物，平整潔凈。積極開展“百棵大樹進校園”工程。共植樹130多棵。

2、室內(nèi)美化

班級環(huán)境布置師生共同參與設(shè)計，內(nèi)容實用性、針對性強。給學(xué)生提供了展現(xiàn)自我的平臺，既有濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，又是孩子們成長的搖籃，各項活動記錄齊全。真正做到了讓墻壁說話，讓環(huán)境育人。

辦公室布置美觀體現(xiàn)了各自學(xué)科的特點。

3、愛護綠化

綠化地區(qū)有護綠隊標(biāo)牌、綠化區(qū)內(nèi)整潔無雜物。

4、校園環(huán)境

（1）校園環(huán)境整潔無雜物、布局合理、有標(biāo)志性建筑、有花壇。

（2）走廊、教室、辦公室整潔整潔。

（3）車輛停放整齊、廁所清掃徹底。

5、周邊環(huán)境

校門口整潔，門口無攤點，周邊環(huán)境治理良好。

6、收視媒體

多媒體教室、校長室、中小學(xué)教導(dǎo)處、值班室接收新聞節(jié)目。

三、活動文化

1、團隊建設(shè)

認真領(lǐng)會教育局德育工作重點，團支部和少先隊開展了豐富多彩的活動，主要是結(jié)合重大節(jié)日開展主題教育活動。多年來，我們堅持以學(xué)生發(fā)展為本，開展系列主題教育活動。

以“弘揚和培育民族精神”為主題開展愛國主義教育。主要形式有觀看愛國主義影片、參觀校史展、唱響校歌、校園廣播和師生朗誦比賽、大合唱、主題班會、感恩教師征文等活動為師生搭設(shè)了了解、學(xué)習(xí)、弘揚、傳承中華民族文化傳統(tǒng)和民族精神的平臺。

2、藝術(shù)社團興趣小組

（1）文學(xué)社團負責(zé)“放飛”校報的編輯工作、展現(xiàn)師生風(fēng)貌，反應(yīng)學(xué)校發(fā)展動態(tài)。學(xué)校成立了多個興趣小組，每周四下午的最后一節(jié)課有專門的教師組織興趣小組的同學(xué)開展活動，如繪畫小組、合唱隊、手工制作小組、舞蹈隊等。

3、學(xué)校在6月份舉辦了藝術(shù)節(jié)和運動會。

4、讀書閱覽

圖書室布置符合圖書室要求，有兼職的圖書管理員負責(zé)為學(xué)生借閱圖書。并做好借還記錄。閱覽室定時向?qū)W生開放。學(xué)校的圖書利用率很高。

文化自查報告 篇6

近年來，我校堅持揚長教育理念為指導(dǎo)，全力打造藝術(shù)教育特色學(xué)校，深入推進藝術(shù)教育課程改革，熟悉并能夠很好地貫徹有關(guān)藝術(shù)教育的法規(guī)政策。能夠很好地處理藝術(shù)教育與學(xué)校其它各項工作的關(guān)系，藝術(shù)教育在揚長理念指導(dǎo)下取得初步成效。

一、課程的開設(shè)：

我校嚴格執(zhí)行課程計劃，開足開齊藝術(shù)課程。音樂、美術(shù)開課率為100%。提倡非藝術(shù)學(xué)科的教師能夠?qū)⑺囆g(shù)教育滲透在學(xué)科教學(xué)中，通過欣賞、表演等各種形式豐富課堂教學(xué)，提高學(xué)生藝術(shù)修養(yǎng)。學(xué)校通過藝術(shù)教學(xué)培養(yǎng)學(xué)生的藝術(shù)興趣，開闊學(xué)生的文化藝術(shù)視野，提高藝術(shù)修養(yǎng)，陶冶情操，形成熱愛藝術(shù)的情感意向以及基本的音樂、美術(shù)能力和審美能力，促進全面發(fā)展。

為了滿足學(xué)生藝術(shù)興趣和愛好，結(jié)合我校藝術(shù)教師的專長，近幾年來，自主開發(fā)了具有綜合性、實踐性、開放性的校本藝術(shù)課程，開設(shè)剪紙、紙藝、葫蘆絲、兒童畫等校本藝術(shù)課程。按學(xué)生的實際水平自編教材、定時間、定地點、定專業(yè)輔導(dǎo)老師，有計劃、有秩序的開展校本藝術(shù)課程。

二、活動開展：

我校堅持突出育人宗旨，面向全體學(xué)生，開展健康向上、符合青少年身心特點的藝術(shù)活動，能結(jié)合重大節(jié)日慶典活動，對學(xué)生進行愛國主義和集體主義教育。學(xué)生參與率達100%，學(xué)校德育部門牽頭，每年舉行一次校園藝術(shù)科技文化節(jié)，活動中，星光舞臺、科技制作比賽，操場馬路畫、給學(xué)生提供了揚我特長的機會。每個學(xué)生都能夠不同程度進行自我展示，提升自信，揚師生藝術(shù)特長。藝術(shù)節(jié)每年都有不同活動主題，每次活動前都會由校藝術(shù)領(lǐng)導(dǎo)小組反復(fù)商討活動計劃，確定符合學(xué)生年齡特點、深受大家喜愛的活動項目，充分做好活動的準備工作。在為期一個月的藝術(shù)節(jié)各項活動中，全校師生投入極大的熱情，積極參加，充分展示了自己的才能和個性。

我校把德育教育與藝術(shù)活動相結(jié)合。在老師的帶領(lǐng)下，同學(xué)們唱弘揚民族精神的歌曲，說民族英雄的故事等。我校開展豐富多彩的校園藝術(shù)活動和競賽，認真落實“四個一”活動，每天上下午大課間結(jié)束后安排統(tǒng)一時間練習(xí)班班有歌聲，歌曲為學(xué)校校歌和自選曲目，并把自選曲目做為班歌，并定期舉行以校歌和班歌為主的合唱比賽活動，提高學(xué)生班班有歌聲的質(zhì)量，揚班級風(fēng)采。學(xué)校每天的大課間操活動安排校園集體舞內(nèi)容，師生共舞，陶冶情操。我校藝術(shù)特色為葫蘆絲，保證人手一個，為了給學(xué)生提供良好藝術(shù)環(huán)境，學(xué)校每天中午11：00下課鈴響后葫蘆絲演奏的經(jīng)典曲目定時響起，學(xué)生聽著幽雅的音樂午餐，受到全校教師的歡迎，學(xué)校還利用學(xué)校小廣播站，升旗儀式各種途徑給學(xué)生提供個體和班集體展示的機會。

學(xué)校根據(jù)實際情況成立合唱隊、舞蹈隊、葫蘆絲隊、剪紙藝術(shù)隊，使學(xué)校各個藝術(shù)團隊，各隊伍教師制定訓(xùn)練計劃，遵循循序漸進原則，系統(tǒng)的常年堅持訓(xùn)練，教師定期組織學(xué)生有針對性參加區(qū)級以上的競賽和社區(qū)展演活動，得到師生和家長的好評。

三、隊伍建設(shè)：

學(xué)校根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定配備音樂專業(yè)教師一名，美術(shù)專業(yè)教師一名，配備數(shù)量和教師學(xué)歷水平達到國家規(guī)定標(biāo)準。都為專業(yè)本科學(xué)歷，有牢固專業(yè)思想和專業(yè)能力，周課時量均為19節(jié)，在評選先進、職稱評聘時，藝術(shù)教師享有和其他教師同樣的待遇，學(xué)校對藝術(shù)教師的工作量也進行了合理計算。學(xué)校十分重視藝術(shù)教師專業(yè)素質(zhì)的提高，學(xué)校也十分重視藝術(shù)教師的校本教研和校本培訓(xùn)。通過教研組扎扎實實的主題教研活動，來提升藝術(shù)教師的教學(xué)素質(zhì)和科研意識。

四、工作成效：

我校充分利用現(xiàn)有的校園資源，發(fā)揮老師、學(xué)生的創(chuàng)造力，讓每一塊墻面成為對孩子進行藝術(shù)教育的主陣地。隨處可見班中獨具匠心的板報、墻面設(shè)計；走廊上隨處可見兒童畫、手工工藝品，剪紙等各具特色的學(xué)生藝術(shù)作品；“校本課程作品展室”是我校藝術(shù)化工作學(xué)生成果的積累，這塊是對學(xué)生進行審美的教育，心智的完善歡樂天地。每位學(xué)生都能夠熟練掌握一門樂器葫蘆絲，并能熟煉吹奏曲目，學(xué)校的剪紙作品內(nèi)涵不斷提升，這項傳統(tǒng)藝術(shù)越來越多受到師生家長的好評。學(xué)校定期組織藝術(shù)教師外出培訓(xùn)，提升教師專業(yè)化水平，音樂和美術(shù)老師先后參加了東師大的培訓(xùn)，順利結(jié)業(yè)，并做了學(xué)習(xí)成果匯報。學(xué)校各項競賽活動積極參與，力爭取得好成績，在區(qū)美術(shù)繪畫比賽中我校美術(shù)作品獲一等獎三名，二等兩名，三等一名，教師獲優(yōu)秀獎，創(chuàng)歷史成績。舞蹈區(qū)級比賽中我校自編的舞蹈《茉莉花》也獲得歷史成績。結(jié)果不重要，重要的是學(xué)校整體藝術(shù)工作的提升，學(xué)生藝術(shù)特長的形成和發(fā)展。

五、藝術(shù)特色：

對于美術(shù)和葫蘆絲特色課程的開發(fā)與建設(shè)，我校尊重學(xué)生的個性發(fā)展，促使學(xué)生形成了健全的人格。以滿足學(xué)生多方面興趣和個性的需求。結(jié)合我校實際，確立了“剪紙“葫蘆絲”特色課程。我們現(xiàn)已自行編制教材。這兩套校本教材，內(nèi)容由易到難，既有基礎(chǔ)知識和技能的講解、還強調(diào)了學(xué)生的動手實踐和操作，充分體現(xiàn)了特色教材的實效性與實用性。

我國有著悠久的歷史文化，為此，我校把著力點放在利用歷史文化弘揚中華傳統(tǒng)文化的教育上?！凹艏垺赜械拿耖g手工藝術(shù)和葫蘆絲民間樂器，它以其獨特的東方神韻、豐富多彩的變化，充分體現(xiàn)了中國人民的智慧和深厚的文化底蘊。“剪紙”不僅具有造型、色彩之美，而且皆因其形意而得名。基于“剪紙”和葫蘆絲厚重的文化背景和美好的寓意，并便于取材，編制過程中能夠培養(yǎng)學(xué)生動手、動腦能力、審美能力、創(chuàng)新能力及耐心、細心、愛心等優(yōu)良品格的形成，所以，我校把傳統(tǒng)藝術(shù)納入學(xué)校特色課程進行開發(fā)、推廣，將特色課程放入常規(guī)課中，考慮到課程特點，使每位學(xué)生在課堂上都有所收獲。

六、不足及改進措施：

（一）、藝術(shù)教師外出培訓(xùn)機會太少，專業(yè)性還需進一步提高，今后學(xué)校要加大培訓(xùn)經(jīng)費投入，真正提高藝術(shù)教師的專業(yè)性和科研意識。

（二）、藝術(shù)教師的創(chuàng)新意識不強，不重視理論知識和技能技巧的教學(xué)，人文素養(yǎng)有待提升。

（三）、經(jīng)費投入力度不夠，雖然學(xué)校藝術(shù)類器材和教具比較多，但遠遠不能適應(yīng)教師的實際需要。

（四）、藝術(shù)化校園文化建設(shè)還不到位，作品整體質(zhì)量不高，不注重過程資料和作品的積累。

針對以上不足我校會力爭上下統(tǒng)一思想，提高對學(xué)校藝術(shù)化教育工作的認識，從點滴小事做起，在完成上級相關(guān)規(guī)定任務(wù)之外，進行創(chuàng)造性開展自選類藝術(shù)化工作。力爭學(xué)校藝術(shù)化教育工作全面提升。

文化自查報告 篇7

一、規(guī)劃實施情況

我縣列入國家“十一五”規(guī)劃建設(shè)的中央新增投資項目并列入民生工程建設(shè)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和國營農(nóng)林場文化站建設(shè)共13個。第一批5個，第二批4個，第三批4個，分別在20xx年、20xx年和20xx年建設(shè)完工。縣委、政府非常重視，及時召集縣發(fā)改委、文體廣電局、建設(shè)局、國土資源局及鄉(xiāng)鎮(zhèn)等單位召開專題會議共同研究組織實施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站以縣文體局為建設(shè)主體，縣發(fā)改委、國土局、財政局相關(guān)部門承擔(dān)監(jiān)督、指導(dǎo)等工作，經(jīng)過5年來的努力，現(xiàn)在已經(jīng)全面完成13個綜合文化站的建設(shè)任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：

（一）、建立項目資金專戶、規(guī)范資金使用和管理我縣13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站已經(jīng)全部竣工投入使用，總投入587.85萬元，其中中央投資333萬元，地方配套254.85萬。我單位財務(wù)上設(shè)立資金專戶，實行?？顚Ｓ茫瑔为毥◣?，專人管理，規(guī)范資金使用和管理。根據(jù)施工進度和合同約定，按時撥付，使用正式發(fā)票支付到施工單位。

（二）、認真開展建設(shè)用地選址工作，確保選址符合文件要求

我們根據(jù)中辦、國辦印發(fā)的《關(guān)于進一步加強農(nóng)村文化工作的意見》要求，鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站室集圖書閱讀、組織群眾文化活動、宣傳教育、科技推廣、科普培訓(xùn)、體育和青少年校外活動于一體，服務(wù)于當(dāng)?shù)剞r(nóng)村群眾的綜合性公共文化機構(gòu)。所以我們在功能上設(shè)置了多功能活動廳、書刊閱覽室、培訓(xùn)教室。巴扎結(jié)米鄉(xiāng)、希依提墩鄉(xiāng)、吐曼塔勒鄉(xiāng)、克孜勒阿瓦提鄉(xiāng)綜合文化站面積都是404.88平方米，尕孜庫勒鄉(xiāng)415.09、庫木庫薩爾鄉(xiāng)、昂格特勒克鄉(xiāng)、庫爾瑪鄉(xiāng)三個鄉(xiāng)的建筑面積都是412.24平方米、麥蓋提鎮(zhèn)文化站根據(jù)實際情況我們設(shè)計成了840平方米。我們確定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定了綜合文化站設(shè)計方案，請有資質(zhì)的設(shè)計院按要求設(shè)計圖紙。同時辦理土地、建設(shè)規(guī)劃、勘探和施工等手續(xù)，進行招投標(biāo)工作。綜合文化站項目工程初步設(shè)計和施工圖紙設(shè)計等(更多精彩文章請關(guān)注好 ：)經(jīng)縣發(fā)改委和文化主管部門審查同意；工程經(jīng)過縣統(tǒng)一招投標(biāo)后，確定了施工隊伍；簽訂施工合同和監(jiān)理合同，建設(shè)質(zhì)量由施工隊伍和監(jiān)理公司、縣質(zhì)量監(jiān)督管理站共同負責(zé)，確保工程質(zhì)量符合國家要求。我縣13個綜合文化站建設(shè)項目經(jīng)過縣發(fā)改委、文體廣電局、建設(shè)局、國土資源局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)自身的努力工作，按要求完成項目選址、可行性研究報告和申報等工作，并及時動工建設(shè)。

（三）、使用情況

我縣10個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和4個農(nóng)林場文化站都已投入使用，每個文化站都配置了電腦、音響、照相機等設(shè)備。每個文化站都能依照鄉(xiāng)政府安排，在正常的節(jié)日、假日安排正常的文藝活動。

（四）、保障措施

每個文化站都配有2名文化干部，每個文化站去年年底都撥了5萬元的文化活動經(jīng)費，有了這筆資金，將搭建全方位開放平臺，更好的為鄉(xiāng)村各族干部群眾服務(wù)。同時負責(zé)村文化室的業(yè)務(wù)指導(dǎo)以及“東風(fēng)工程”、“農(nóng)家書屋”工程的管理和服務(wù)工作；

四個農(nóng)林場文化站因為20xx年12月才驗收，所以現(xiàn)在正準備購置必要的辦公設(shè)備。

二、取得的成效與經(jīng)驗

（一）我們在項目實施過程中，積極與各方密切配合，每個階段驗收，我們都會約上縣城建局質(zhì)監(jiān)站、監(jiān)理公司、地質(zhì)勘探、以及設(shè)計院工作人員，將可能發(fā)生的不利情況消滅在萌芽狀態(tài)，避免將來出現(xiàn)推諉扯皮的現(xiàn)象。

（二）每個文化站都能根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，發(fā)展特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化，庫木庫薩爾鄉(xiāng)已經(jīng)是遠近聞名的農(nóng)民畫之鄉(xiāng)，這個鄉(xiāng)文化站，積極發(fā)掘農(nóng)民畫家的潛力，不斷鼓勵農(nóng)民畫家們創(chuàng)作出更多更好的農(nóng)民畫作品。

央塔克鄉(xiāng)和尕孜庫勒鄉(xiāng)是有名的xxxx之鄉(xiāng)，現(xiàn)已有三支民間xxx民間藝術(shù)團體。在我們縣xx藝術(shù)團演員演出活動時，他們可以作為xx藝術(shù)的表演者，為外來客人表演xx藝術(shù)。

三、存在的問題

鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站可研做的早，但到批復(fù)實施時，已經(jīng)兩三年以后的事情，這樣隨著物價的上漲，在南疆這個全靠上級撥款才能實施項目的地方，實施起來難度就更大了，一個文化站建起來，審計完，整體建設(shè)資金往往要比撥付的多出好多，讓我們在項目實施過程中，遇到了好多困難。

四、政策建議

（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站雖已全部完工，但因為物價上漲，追加的這部分資金，遲遲沒有到位，懇請上級領(lǐng)導(dǎo)安排專項資金解決該類問題，以便使“十一五”鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站文化站有個良好的結(jié)尾。

文化自查報告 篇8

文化事業(yè)是一個國家政治體制，社會制度，經(jīng)濟實力的具體體現(xiàn)，是民族精神的根源與傳承，是人類歷史變遷，社會發(fā)展的見證，泱泱中華大國，上下五千年文明，十三億華夏兒女，其中農(nóng)村人口占80%，農(nóng)村文化發(fā)展在中華文明史上留下了重重一筆，農(nóng)村文化的涵蓋面廣，意義重大，其中傳統(tǒng)文化、鄉(xiāng)村文化、通俗文化屬于原生態(tài)文化，是民族精神的傳承與

發(fā)展，是現(xiàn)代文化的基礎(chǔ)，農(nóng)村精神文明建設(shè)是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，提高發(fā)展社會主義先進文化的能力，引導(dǎo)深化農(nóng)村改革，構(gòu)筑和諧社會不可或缺的內(nèi)容之一，也是以人為本，關(guān)注三農(nóng)問題的具體凸現(xiàn)，當(dāng)前我縣農(nóng)村文化建設(shè)是否適應(yīng)新形勢發(fā)展和農(nóng)民日益增長的文化需求呢?就此我們進行了調(diào)查研究。僅以××鄉(xiāng)為例，窺一葉而知秋。

一、我鄉(xiāng)農(nóng)村文化建設(shè)現(xiàn)狀

××鄉(xiāng)民間文化歷史悠久，源遠流長，豐富多彩，各村都有其民間文化特色，六李村的圍鼓清唱;方崗村的玩蚌精、蓮響舞;大魏村、塘陳村的舞龍燈;××村的拉犟驢;小羅村的路竹馬;廟王村、魏店村的舞獅子;界牌村、六李村的彩蓮船;大潘村的皮影等。上世紀六七十年代，全鄉(xiāng)各村都成立了文藝宣傳隊，每年組織多次文藝節(jié)目匯演，在當(dāng)?shù)厝罕娭芯哂泻芎玫挠绊?，起到了很好的宣傳教育作用?/p>

二、存在問題及成因

人才斷層，青黃不接，農(nóng)村文化創(chuàng)作與表演人員基本上是50歲以上，傳人難尋，現(xiàn)代年青人大多局限與打工經(jīng)濟或創(chuàng)業(yè)成家，對農(nóng)村文化不“感冒”，部分曲藝品種面臨失傳滅絕。

三、農(nóng)村文化力不強帶來的負面影響

當(dāng)前的農(nóng)村，由于文化公共設(shè)施陳舊老化，文化事業(yè)發(fā)展滯后，文化教育陣地嚴重匱乏，思想道德文化感召力減弱，科技文化推動力滯后，文化發(fā)展滯后于經(jīng)濟發(fā)展，甚至不同向或者不同步，娛樂文化生活陶冶力下降，廣播少、書報少、文體活動少、出門旅游少，加之各種腐朽思想的負面影響，致使農(nóng)村人們的道德滑波、世風(fēng)變濁，突出表現(xiàn)在以下幾個方面：一是拜金主義、享樂主義、個人主義有所滋長。在一部分人的心目的，“政治是空的，理想是遠的，道德是虛的，唯有金錢是真的”，似乎除了金錢和享樂外再沒有什么可值得追求的了。有的只求實惠，不講理想，世界觀、人生觀和價值觀被歪曲，為人民服務(wù)的思想淡漠;二是文化生活貧乏和文化市場不健康，倫理道德觀念蛻變。農(nóng)村社會環(huán)境受到污染，許多格調(diào)低下和渲染色情暴力犯罪的書刊、音像制品充斥農(nóng)村文化市場，惡化了農(nóng)村社會精神環(huán)境。部分農(nóng)民的社會正義感、責(zé)任感、義務(wù)意識淡漠，榮辱觀、是非觀混亂，國家和集體觀念淡化，道德滑波;三是文化項目難引進。近幾年中央出臺了不少扶持農(nóng)村發(fā)展網(wǎng)的好政策，并且有大量專項資金扶持農(nóng)村文化建設(shè)，諸于我縣農(nóng)村文化體制、設(shè)施、人才、陣地等方面的問題，好機會經(jīng)常擦肩而過;四是宗教活動頻繁，封建迷信抬頭，社會治安形勢不容樂觀。

四、振興我縣農(nóng)村文化的對策

鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化是農(nóng)村文化活動的載體和組織者，直接影響農(nóng)村文化建設(shè)。怎樣加強農(nóng)村文化建設(shè)，主要從農(nóng)村文化站建設(shè)著手，我建議：

1、深化認識，營造農(nóng)村文化工作的基本環(huán)境。群眾文化是有中國特色社會主義文化的重要盛況，發(fā)展和繁榮群眾文化是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，弘揚社會主義先進文化的必然要求，縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)

政府部門要加大對群眾文化工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理力度，站在落實科學(xué)發(fā)展觀的高度，重視群眾文化事業(yè)的發(fā)展，經(jīng)常對群眾文化工作情況進行調(diào)查研究，幫助解決工作中的問題和困難，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)將文化工作納入雙方明建設(shè)目標(biāo)管理范疇，改變那種說起來重要、做起來次要、要花錢寧可不要的現(xiàn)象，使農(nóng)村文化走出“無事干、無人管、無所作為”的誤區(qū)。

2、強化改革，建立農(nóng)村文化良好的運行機制。機構(gòu)改革是必然趨勢，文化站無疑必須面對現(xiàn)實，迎接挑戰(zhàn)。但無論怎么改，從事人民群眾文化生活的機構(gòu)不能撤，也不該撤，在改革中，文化站必須抓住機遇，理順體制，開避出一塊屬于自身的天地，使之成為農(nóng)民群眾文化生活的向往之所，也只有這樣，才有其存在的必要。按照文件要求，在改革中，要明確文化站是最基層的文化事業(yè)單位，要將文化站的人、權(quán)、事、物徹底下放，成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府垂直的工作部門;明確縣文

化局的主管職能，把握好進人關(guān)、用人關(guān)、培訓(xùn)關(guān)，應(yīng)嘗試將一批業(yè)務(wù)精，敬業(yè)精神強，有較強工作能力的文化專干納入國家公務(wù)員范疇，使之生活和工作待遇上與其他干部一視同仁，將文化事業(yè)納入“以錢養(yǎng)事”機制，建設(shè)良好的運行機制、激勵機制、投入機制，把發(fā)展先進文化與改造落后文化統(tǒng)一，與提高群眾文化素質(zhì)統(tǒng)一，與促進經(jīng)濟社會和諧發(fā)展統(tǒng)一。同時，可發(fā)揮文化廣播、電視、體育等相關(guān)部門職能互補的優(yōu)勢，組成綜合的鄉(xiāng)鎮(zhèn)群眾文化娛樂機構(gòu)，增加其實力和發(fā)展后勁。

3、增加投入，加大對文化中心配套建設(shè)的投入。陣地是舞臺，是文化站生存和發(fā)展的空間，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革中，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府應(yīng)該保證和改善文化站的基本辦公條件，必須將現(xiàn)有的文化市場，陣地和設(shè)備劃最文化站統(tǒng)一管理和使用，其他單位和個人不得借調(diào)和挪作他用，同時，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政應(yīng)逐年增加對群眾文化工作的投入，應(yīng)將文化活動經(jīng)費列入財政預(yù)算逐步鞏固和添置文化娛樂設(shè)施和設(shè)備，比如建好一個文化站，一個廣播站，一個圖書室，一個農(nóng)科教中心，一個文體活動中心等等。文化站要借助站力發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)，確立群眾文化群眾辦的思路，動員多方力量參與群眾文化建設(shè)，保住好開展群眾文化的基本陣地。

4、提高素質(zhì)，優(yōu)化農(nóng)村文化工作的基本隊伍。在我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化專干隊伍中，整體素質(zhì)偏低是導(dǎo)致專職不專，陣地丟失，文化活動少的重要因素。一方面黨委、政府要重視文化專干隊伍，確立“生存靠政府、發(fā)展靠自己”的思路，文化專干基本工資應(yīng)實行全額撥款，獎金福利由自身發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)補足，以確保農(nóng)村文化站業(yè)務(wù)骨干的穩(wěn)定和自身“責(zé)任田”的耕種。同時，各級文化業(yè)網(wǎng)務(wù)部門要加強對文化專干的教育和培訓(xùn)，通過舉辦培訓(xùn)班等形式，努力提高他們的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，使他們成為群眾文化管理上的能手，群眾文化活動輔導(dǎo)上的行家，逐步擺脫掛靠在政府，長期靠“打工”度日的模式，使之成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)下的豐富群眾精神文化的新生兒;再次，文化站應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念，憑借自身所擁有的人才、地域、文化經(jīng)濟政策等優(yōu)勢，積極開發(fā)文化產(chǎn)業(yè)，達到社會效益和經(jīng)濟效益的最佳結(jié)合，彌補文化經(jīng)費不足，壯大自身實力。

與時俱進，當(dāng)前的文化站必須直面現(xiàn)實，走出原地停滯怪圈，變“等、靠、要”的依賴性為發(fā)展才是硬道理的自覺性，變“求穩(wěn)旁徨”的被動性為“無功就是過”的主動性，在國家群眾文化政策的指導(dǎo)下，迎接挑戰(zhàn)，走進屬于自己的天地，繁榮我鄉(xiāng)農(nóng)村文化。

文化自查報告 篇9

一、基本情況

xxx街道綜合文化中心位于xxx市xxx區(qū)xxx小區(qū)南側(cè)，占地800平方米，建筑面積400平方米，內(nèi)設(shè)會議室、圖書館、排練廳、羽毛球館、電影廳等。服務(wù)人群面向轄區(qū)內(nèi)所有居民，服務(wù)人口近10000人。

目前尚處于建設(shè)中的綜合文化中心地址為：xxx街道xxx小區(qū)院內(nèi)配套文體設(shè)施樓，面積為1390m2。

二、服務(wù)情況

xxx街道綜合文化活動中心堅持走群眾文化路線，始終以“全心全意為群眾服務(wù)”為基調(diào)和宗旨，認真按照公共文化相關(guān)政策要求，積極熱情為群眾開展多種形式、多種類型的豐富多彩的文化活動。

1、免費開放。xxx街道綜合文化中心堅持每周為群眾免費開放，免費開放時間不低于50小時，每天開放8小時，免費開放服務(wù)項目：圖書閱覽、培訓(xùn)講座、遠程教育、羽毛球館等，制作了開放時間和服務(wù)項目的公示牌。

2、文化輔導(dǎo)。街道文化中心舉辦各類培訓(xùn)班和短時培訓(xùn)會活動。主要培訓(xùn)對象為社區(qū)文藝骨干、機關(guān)文藝骨干、轄區(qū)企業(yè)單位文藝骨干、轄區(qū)群眾文藝團隊等。主要培訓(xùn)內(nèi)容有舞蹈、健身操、唱歌、書法、朗誦、攝影等，力爭為社區(qū)培育文藝人才。

3、文化活動。文化中心在街道工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)文委的支持與指導(dǎo)下，積極發(fā)揮文化站的作用，充分把握和利用區(qū)域內(nèi)的文化資源，開拓創(chuàng)新，積極宣傳便于居民參與，先后組織了多次文化活動。如：群眾合唱大賽、舞蹈大賽、教育成果展示賽、老年模特風(fēng)采展示賽，與集美家居市場合作開展了迎新春聯(lián)歡會、職工書法大賽、書法繪畫交流等活動。

4、指導(dǎo)文藝團隊。街道文化站現(xiàn)有“鴻美舞蹈隊”、“紅韻藝術(shù)團”、“西馬金潤藝術(shù)團”、“建欣苑藝術(shù)團”等文藝團隊，擁有歌唱、舞蹈、曲藝等文化骨干150多人，經(jīng)常性開展文化交流和演出，深受群眾歡迎。

三、存在的主要問題

1、文化中心設(shè)施和功能還不夠完善；

2、現(xiàn)有工作人員2人兼職管理，有設(shè)施無人管的現(xiàn)象嚴重，管理體制和服務(wù)人員配置上需要進一步加強，例如崗位職責(zé)方面的公示。

3、xxx綜合文化中心尚未達到規(guī)范化管理水平，尚未達到四亮五公示要求

4、電子閱覽室及書籍的管理上需要提高利用效率，以保證其價值所在。

四、整改措施

針對文化中心設(shè)施不夠完善的措施是整合轄區(qū)資源，合理有效調(diào)配文化資源，達到共享。

針對管理體制上的不足，文化中心力爭調(diào)配專門的工作人員，以保障為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

針對規(guī)范化管理上的問題，文教科會盡快按要求將公示牌、提示標(biāo)語制作完成并落實到位。

針對電子閱覽室和圖書室的利用問題，除增加專人負責(zé)外，我們還要對轄區(qū)居民進行廣泛宣傳，讓大家周知，圖書也會更新與增加。

xxx街道綜合文化中心在今后將進一步加強管理與創(chuàng)新，爭取能夠成為群眾心中滿意的文化陣地，為居民在多方面、各層次和多種形式上開展文化活動，豐富群眾生活，為xxx區(qū)文化事業(yè)的發(fā)展和首都文明建設(shè)做出貢獻！

文化自查報告 篇10

**鄉(xiāng)地處臨城縣西北部，全鄉(xiāng)總面積102平方公里，轄28個行政村，總?cè)丝?.8萬人，隨著改革開放的不斷深入，人民生活水平的不斷提高，人民的業(yè)余文化需要不斷增加。為了進一步加強社會主義新農(nóng)村建設(shè)，發(fā)展和提升農(nóng)村文化品位，真正體現(xiàn)文化為經(jīng)濟建設(shè)和為人民服務(wù)的宗旨，豐富農(nóng)村文化生活，在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，多方籌資并積極爭取國家補助資金，籌建了一個鄉(xiāng)級綜合文化站，為農(nóng)村文化工作進一步開展提供設(shè)施保障，現(xiàn)就我鄉(xiāng)綜合文化站建設(shè)情況自查如下：

一、規(guī)劃實施情況

（一）資金落實情況

我鄉(xiāng)綜合文化站建設(shè)項目共計投資24萬元，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌5萬元，爭取國家補助資金20萬，現(xiàn)在工程已經(jīng)完成，資金全部按照工程預(yù)算投入項目建設(shè)。

（二）項目用地和建設(shè)情況

我鄉(xiāng)綜合文化站建設(shè)項目選址在鄉(xiāng)政府大院內(nèi)，占地面積2500平方米，建筑面積304平米，并且還在文化站廣場東側(cè)附近建設(shè)了一個長13米、寬6米的農(nóng)村文化大舞臺，可用來舉辦中小型文藝演出活動。

（三）設(shè)備購置情況

綜合文化站建成之后，我們根據(jù)文化站需要統(tǒng)一購置了書架6組、檔案柜文件柜各2組、閱覽桌4張、辦公桌2張、會議演出桌凳子42套、電視機1臺、音箱1套、調(diào)音臺1套，點歌機，投影儀各一套，還有電腦及附屬設(shè)備2套。

（四）運行使用情況。

我鄉(xiāng)綜合文化站建設(shè)完成后，就投入了使用，除了開放閱覽室外，還積極利用場地組織開展各種文體比賽培訓(xùn)等，拓展了功能，發(fā)揮了作用。僅20xx年就累計組織各種大型活動6次。

（五）保障措施。

我鄉(xiāng)對文化站工作有明確分工，同時也落實了文化工作的活動經(jīng)費，除分管文化工作的領(lǐng)導(dǎo)外還配備了一名文化站長和一名管理人員。在內(nèi)容建設(shè)、服務(wù)制度建立、激勵與約束機制建設(shè)等方面我們成立了相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)且制訂了可行的相關(guān)制度。

二、存在的問題與原因

從自查反映的情況來看，雖然我鄉(xiāng)綜合文化站建設(shè)已基本完成，但還是存在不少問題。主要表現(xiàn)在：

1、文化站缺乏專業(yè)技術(shù)管理人員。我鄉(xiāng)綜合文化站建設(shè)后，在人員配備方面雖然配備了2名專兼職人員，但目前的人員專業(yè)性不強，對本鄉(xiāng)的文藝活動隊伍難以進行有效指導(dǎo)和培訓(xùn)。

2、開展文化活動的興趣和積極性不高。由于我鄉(xiāng)地方上的文藝人才不多，各行政村的農(nóng)村文藝隊伍也少，中青年人在外務(wù)工的人多，在家的大部分是老年人，他們大多數(shù)是以種植農(nóng)作物為生，根本沒有時間和精力花費在開展文化活動上。

3、文化站缺乏正常運行的資金。文化站工作是一項為人民服務(wù)的民生工程，無經(jīng)濟收入，在購置圖書、報刊雜志、體育活動器材等方面都缺少資金，現(xiàn)有的設(shè)施設(shè)備暫時還不能滿足群眾的文化需要。

三、建議：

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認識。要建設(shè)一批高素質(zhì)的基層文化工作隊伍扎根于鄉(xiāng)村，此人要熱衷于文化事業(yè)，要有干一行、愛一行的愛崗敬業(yè)精神，同時要有吃苦精神，要經(jīng)常帶領(lǐng)宣傳、演出隊伍送文化下鄉(xiāng)。一是宣傳黨的好政策；二是組織農(nóng)民搞一些對身體有健康和一些非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的文化活動，()這樣一來能活躍農(nóng)民的文化生活，二來能發(fā)現(xiàn)并防止一些民間非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的流失。

2、要加大對基層文化建設(shè)經(jīng)費的投入。基層文化建設(shè)首先要有自己的陣地，要為群眾和百姓提供一個活動平臺，只有這樣才能組織起廣大人民群眾參與這項活動，所以一定要加大對基層文化站硬件建設(shè)的投入，要有高瞻遠矚的目光投放于文化事業(yè)，文化事業(yè)不僅限于文化活動，它的范圍很廣，一個地方的經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定，特別是旅游勝地更離不開文化方面的包裝和塑造。

3、加大對農(nóng)村文化工作的宣傳。結(jié)合社會主義新農(nóng)村建設(shè)，要著力抓好農(nóng)村文化硬件建設(shè)，廣泛宣傳群眾辦文化的重要性，出臺鼓勵群眾辦文化的優(yōu)惠政策，并做好幫扶工作，加強農(nóng)村文化的引導(dǎo)，確保各類邪教無法滲透農(nóng)村

文化自查報告 篇11

xxx鄉(xiāng)文化站在此次自查活動中，本著實事求是原則，認真開展自查工作，現(xiàn)將xxx鄉(xiāng)文化站評議自查工作匯報如下：

一、內(nèi)容

（一）服務(wù)環(huán)境

1、設(shè)施建設(shè)

xxx鄉(xiāng)文化站因地制宜，布局緊湊，充分利用有限的空間資源，打造文化氛圍濃厚的學(xué)習(xí)場所，為群眾提供方便。

2、設(shè)備配置

文化站有投影儀、音響等設(shè)備；計算機10臺；圖書室藏書4000余冊。站內(nèi)設(shè)備有專人保管，有設(shè)備清單，外借時登記記錄。

3、綜合服務(wù)

文化站工作環(huán)境整潔干凈，工作人員形象端正整潔，為群眾服務(wù)態(tài)度熱情。站內(nèi)文化氛圍濃厚，看書學(xué)習(xí)人較多，文化站配有光纖網(wǎng)絡(luò)鏈接，網(wǎng)絡(luò)資源豐富，能及時為群眾提供信息，網(wǎng)絡(luò)暢通。

（二）隊伍建設(shè)。

文化站共有編制內(nèi)人員2人，均為大專以上學(xué)歷，事業(yè)心強，有較強的專業(yè)能力和組織管理能力；站內(nèi)每年業(yè)務(wù)人員接受崗位培訓(xùn)時間72小時以上；文化站的經(jīng)費納入財政預(yù)算；有上級撥款。

（三）公共服務(wù)。

1、信息公開，免費開放

在文化站外的顯著位置公布有免費開放時間；免費開放項目；負責(zé)人等公開信息，每周對公眾服務(wù)時間為40小時以上。圖書室管理方面：相關(guān)管理制度上墻，制定圖書借閱制度，實行開架借閱方式，相關(guān)的報刊雜志定期更新，有專管的圖書借閱管理人。

2、站辦活動

每年結(jié)合節(jié)慶假日組織舉辦科普、法制、農(nóng)技、衛(wèi)生等講座、培訓(xùn)6次；組織各村跳廣場舞，進行籃球比賽，增強群眾的體質(zhì)，豐富群眾精神生活。平日里開放閱覽室、棋牌室等，陸續(xù)有群眾閱讀和參與各種娛樂活動。

3、輔導(dǎo)工作

鄉(xiāng)業(yè)務(wù)人員年人均下基層輔導(dǎo)60天；指導(dǎo)全鄉(xiāng)農(nóng)家書屋建設(shè)；現(xiàn)有農(nóng)家書屋4個。村級文化活動室、農(nóng)家書屋、農(nóng)村文化中心等文化建設(shè)成果不斷擴大，質(zhì)量不斷提高；選聘一批熱心文化事業(yè)的村文化員，管理村文化活動室和“農(nóng)家書屋”，進一步夯實農(nóng)村文化建設(shè)的組織基礎(chǔ)。

4、文化市場管理工作

嚴格按照文新廣局要求，每月對黑網(wǎng)吧、有安全隱患的文化市場等進行查處整改。發(fā)現(xiàn)“比特幣”事件及時上報縣文新廣局。

（四）領(lǐng)導(dǎo)管理。

1、廉潔自律

1、鄉(xiāng)文化站簽訂有廉政目標(biāo)責(zé)任書，每周開展一次思想教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。接受群眾監(jiān)督，對群眾意見進行合理化采納。

2、制度建設(shè)

制定了xxx鄉(xiāng)公共文化發(fā)展長遠規(guī)劃，年初有詳細的工作計劃，年終有工作總結(jié)；建立健全并認真執(zhí)行經(jīng)費管理、崗位責(zé)任、安全保衛(wèi)等各種規(guī)章制度；建立了門類齊全、管理規(guī)范的檔案制度，對群眾反映的問題及時受理，迅速整改、反饋，確保群眾滿意。

二、存在的問題及努力方向

在這次評議自查過程中，文化站工作雖然取得了一點成績，但我們也清醒地看到，文化工作還存在許多困難和問題。一是結(jié)合文化站工作特點，創(chuàng)造性開展文化事業(yè)建設(shè)工作不夠深入，不夠具體；二是文化站還需加大對公眾的服務(wù)力度；三是需要提高文藝創(chuàng)作的能力。這些問題需要在今后的工作中努力克服，并加以解決。在今后的工作中，xxx鄉(xiāng)文化站將一如繼往地嚴格按照上級的要求，與時俱進、開拓創(chuàng)新、強化職責(zé)，采取有力措施切實抓緊、抓好xxx鄉(xiāng)公共文化服務(wù)體系建設(shè)，推動我鄉(xiāng)精神文明快速發(fā)展！

文化自查報告 篇12

1996年以來，我館在上級黨委和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持文藝為人民服務(wù)、為社會主義服務(wù)的方向，在被評為全省文化先進集體的基礎(chǔ)上，再接再厲，改革創(chuàng)新，從“提高能力、彰顯實力、強化活力、提供動力”四個方面入手，扎實工作，團結(jié)奮進，使全市群眾文化事業(yè)邁上了新臺階，為促進全市三個文明建設(shè)作出了應(yīng)有的貢獻。1996年起，年年被市文化局評為全市目標(biāo)管理考核優(yōu)秀單位，1996年以來，連續(xù)被評為全市普法依法治理的優(yōu)勝單位，20xx年6月，經(jīng)市文化局推薦，市編委、市人事局等單位嚴格評審，我館榮獲全市首屆“優(yōu)秀事業(yè)單位法人”稱號，多次被市委、市政府、市委宣傳部、市文化局評為先進單位和先進基層黨組織。

一、突出重點，強化自身建設(shè)，不斷提高群文工作能力

為了提高服務(wù)基層、服務(wù)群眾文化的能力，提升和保持群藝館的品牌形象，增強全館干部職工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，我館在制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、業(yè)務(wù)創(chuàng)新上狠下功夫，同時建立健全了全體干部職工的學(xué)習(xí)制度，及時更新業(yè)務(wù)知識，從而使干部職工的創(chuàng)作能力、組織與輔導(dǎo)能力和理論研究能力等綜合素質(zhì)進一步得到了提高。

（一）進一步提高創(chuàng)作能力。衡量一個地方的群眾文化是否繁榮，其重要的標(biāo)志為這個地方是否創(chuàng)作出貼近生活、貼近實際、貼近群眾的無愧于時代的精品力作。我們要求全館專業(yè)人員加強自身創(chuàng)作，充分調(diào)動干部職工的創(chuàng)作積極性和主動性。近十年來，我館業(yè)務(wù)干部在音樂舞蹈創(chuàng)作、美術(shù)攝影創(chuàng)作、文學(xué)曲藝創(chuàng)作等方面碩果累累，先后創(chuàng)作出了許多弘揚正氣、真切感人、喜聞樂見的作品，其中有109件作品在全國、全省獲獎。

（二）進一步提高組織輔導(dǎo)能力。我館在主辦和承辦市級文藝活動的同時，積極組織輔導(dǎo)市直各單位和縣（市）區(qū)的群文活動；10年來先后為市直、基層和駐衡單位策劃、組織、編排和輔導(dǎo)文藝活動萬余（場）次，同時加強對老年人的文藝輔導(dǎo)和少兒藝術(shù)輔導(dǎo)培訓(xùn)，1995年創(chuàng)辦的群眾文化藝術(shù)學(xué)校積極領(lǐng)舞全市藝術(shù)培訓(xùn)市場，常年開辦各門類藝術(shù)培訓(xùn)，每年平均輔導(dǎo)學(xué)生20xx余人次，并為中央、省市專業(yè)藝術(shù)院（校）輸送大批藝術(shù)人才，也為基層培養(yǎng)一批又一批藝術(shù)骨干。

（三）進一步提高理論研究能力。群眾文化工作既要注重實踐，也要重視理論的創(chuàng)新。因而我們注重積累、注重調(diào)研，深入研究群眾文化工作的特點和規(guī)律，探索群眾文化的新路子，以創(chuàng)新的精神指導(dǎo)實踐。

①創(chuàng)辦了湖南省第一家市級群眾藝術(shù)館網(wǎng)站，全國各地群眾藝術(shù)館單獨建立網(wǎng)站總共只有10家，通過這個網(wǎng)站，我們加強與全國各地群眾文化信息資源共享，總結(jié)推介了全市各項文藝活動及工作經(jīng)驗，從而為全市群眾文化工作開拓出新的平臺和空間；

②設(shè)立群文理論研究專欄。在館辦刊物《石鼓文化》、館網(wǎng)站上開設(shè)群文理論專欄，報道我市群眾文化活動動態(tài)和我館的一些典型經(jīng)驗，刊登群文理論研究論文，加強館站群文工作交流，探索群眾文化的工作經(jīng)驗；

③認真撰寫衡陽文化志群文口部份，探尋群藝館的發(fā)展軌跡，預(yù)計年底出書；

④在全國“群星獎”群眾文化理論評獎中，我館顏國強的論文專著《美術(shù)作品淺談》和我館組織輔導(dǎo)的論文專著《走進書法》、論文《新時期職工文學(xué)藝術(shù)的本質(zhì)特征》獲優(yōu)秀獎。在全省群眾文化理論征文大賽中，我館業(yè)務(wù)人員的論文也頻頻獲獎。

二、面向基層，積極開展活動，不斷彰顯群文工作實力

我館堅持面向基層，面向群眾，面向生活，圍繞中心，突出抓好“群星獎”、“蒲公英獎”，組織、策劃一系列異彩紛呈的群文活動，豐富了人民群眾的精神文化生活，逐漸彰顯我館群文工作實力。

（一）組織作者創(chuàng)作優(yōu)秀作品參加全國“群星獎”比賽活動。自1996年以來，我市均在全國“群星獎”比賽活動中獲獎。其中1996年，我館聶春吾的音樂《堆沙堆》獲第六屆“群星獎”銅獎；1998年，我館劉愛成的攝影《穿過夢境》獲第八屆“群星獎”金獎；這是我省至今在全國“群星獎”攝影類獲得的唯一金獎，1999年我市選送的歌曲《曬秋》獲第九屆“群星獎”銀獎；20xx年，我市選送的花鼓小戲《今又中秋》獲第十一屆“群星獎”金獎；我館組織參加全國歷屆“群星獎”評獎還獲銅獎3個，優(yōu)秀獎9個。參加歷屆全省“三湘群星獎”大賽共獲金獎8個，創(chuàng)作一等獎5個、創(chuàng)作二等獎1個，銀獎12個，銅獎8個，在全省名列前茅。

（二）組織作者創(chuàng)作優(yōu)秀作品參加全國、全省“蒲公英獎”的比賽活動。在歷屆全省“蒲公英獎”比賽活動中，我館所組織創(chuàng)作的節(jié)目其成績均名列前茅。1998年，我館組織舉辦了全市規(guī)模最大的活動——98“蒲公英”少兒藝術(shù)大行動，共有20xx多人次參加。20xx年，我館組織參加全國第二屆“蒲公英獎”（音樂）大獎賽，創(chuàng)作的無伴奏音樂作品《山鄉(xiāng)素描》獲創(chuàng)作金獎、表演銀獎，獨唱《祝福祖國》獲銅獎；在20xx年湖南省第三屆“三湘蒲公英獎”少兒音樂大賽，我市選送的5個音樂節(jié)目，榮獲金獎2個，銀獎3個；20xx 年我館編排群舞《丫丫剁辣椒》獲金獎；20xx年，我館創(chuàng)作編排的獨唱《喲火火》、表演唱《瑤家娃娃》均榮獲金獎。近10年來，我館組織參加全國“蒲公英獎”評獎活動中，獲金獎1個，銀獎2個，銅獎6個。組織參加全省“三湘蒲公英獎”獲金獎16個，銀獎18個，銅獎107個。

（三）組織作品參與省“五個一工程獎”的評選活動。1996年，由我館音樂專干聶春吾作曲、曾艷萍輔導(dǎo)的歌曲《堆沙堆》獲省“五個一工程獎”二等獎；1999年，劉愛成創(chuàng)作的攝影作品《穿過夢境》獲湖南“五個一工程獎”；20xx年，吳帆創(chuàng)作的版畫《江南二月墟》獲得全省“五個一工程獎”。由我館推薦參加省“五個一工程獎”的作品中共有12件入選獲獎。

（四）組織全市的各項文藝活動參加省里和全國的比賽。先后組織節(jié)目和作品參加全國美展、全省“鄉(xiāng)土藝術(shù)大聯(lián)展”活動，全省“風(fēng)情、風(fēng)物、風(fēng)光、風(fēng)俗”美術(shù)、攝影作品比賽、湖南省“金沙杯”優(yōu)秀青年歌手大獎賽、全省“炎帝杯”歌手大獎賽、 “紀念周恩來同志誕辰一百周年全國書畫展”、中華青少年文學(xué)基金會舉辦的全國第八屆征文比賽、全省少兒音樂舞蹈大賽、全省書畫大賽，全國第五屆少兒書法大獎賽、全省第二屆磨漆畫展等，均取得不俗的成績，我館組織參加省文化廳舉辦的其它各類藝術(shù)大賽中，共獲得金獎25個，銀獎33個，銅獎34個，有27次被省文化廳評為組織工作獎，也就是幾乎每一次大獎賽中，我市都獲得了組織獎。今年由省文化廳舉辦的全省群藝館、文化館（站）業(yè)務(wù)人員技能競賽，這是1992年以來，全省群文戰(zhàn)線進行的第二次大比武，我市在舞臺表演、美術(shù)、書法、攝影類共獲得金獎2個，銀獎5個，銅獎2個，優(yōu)秀獎6個，我市榮獲了全省團體總分第二名，這也顯示了近十年來我館在全省群文專業(yè)隊伍中的業(yè)務(wù)能力。

（五）組織和策劃了紀念性或慶祝性的大型文藝演出和展覽活動。20xx年，為了迎接江澤民同志到我市視察，我館劉岳琥擔(dān)任了大型畫冊《南岳衡山》的封面和舞臺美術(shù)設(shè)計工作。1996年以來，在市委宣傳部，市文化局的領(lǐng)導(dǎo)下，參加了由市委、市政府舉辦的春節(jié)電視文藝晚會的策劃、組織和演出工作、市委、市政府春節(jié)團拜會文藝演出的組織工作。協(xié)助和參與“金秋敬老文藝調(diào)演”、市“麗城之夜”大型廣場文藝晚會、全市紀念改革開放20周年《改革頌》音樂晚會等。20xx年，為慶祝黨的十六大勝利召開，我館擔(dān)負了由衡陽市委、市政府舉辦的“蒸湘頌歌”大型群眾歌詠晚會的策劃、組織、演出工作，這臺晚會有20xx多名演員參與演出，臺上臺下演出人員情景互助，場面浩大，通過省、市電視臺播出后，在社會上引起了強烈的反響。20xx年，衡陽市為創(chuàng)建省文明城市，我館策劃組織了100多個文藝宣傳隊，下街道、社區(qū)、廠礦、機關(guān)、學(xué)校、部隊等演出了1000多場。20xx年，參與策劃了慶祝中華人民共和國建國55周年大型歌舞晚會《祖國萬歲》，氣勢恢宏、激情豪邁。近十年共組織全市大、中型文藝演出和展覽達2500多場（次）。

（六）活躍我市的廣場文化活動。近十年來，在衡陽市廣場文化活動和廣場文化建設(shè)中，我館堅持先進文化引領(lǐng)，不斷實踐、不斷探索、不斷提高，組織開展了一系列主題鮮明、形式多樣、內(nèi)容豐富的廣場文藝演出活動近1000場。其中南岳的壽文化節(jié)、耒陽的農(nóng)耕文化節(jié)、衡東的土菜文化節(jié)、衡陽縣船山文化節(jié)等，大大推動了當(dāng)?shù)芈糜魏徒?jīng)濟的發(fā)展，拉動了節(jié)慶文化消費，實現(xiàn)文化搭臺，經(jīng)濟唱戲。目前，在衡陽的廣場文化活動中，使群眾走向舞臺，讓藝術(shù)家走進群眾，高雅藝術(shù)與民族文化緊密交融，人民群眾的.思想情操與社會進步的責(zé)任意識緊密交融，已為人民群眾深深喜愛。

同時，為了豐富我市群眾的業(yè)余文化生活，我們還參與組織“全市卡拉OK大獎賽”、“全市首屆青少年小提琴大賽”、“廠歌、礦歌、集團公司之歌大獎賽”。并在近幾年與電視臺等單位聯(lián)合組織“心連心”藝術(shù)團，采取流動舞臺的形式，深入農(nóng)村巡回演出，極大地豐富了廣大群眾的精神文化生活。

三、創(chuàng)新機制，推動各項工作，不斷增加群文工作活力

近幾年來，我們按照上級文件精神，通過創(chuàng)新創(chuàng)作機制、創(chuàng)新培訓(xùn)機制、創(chuàng)新人事改革機制、創(chuàng)新收入分配機制等，增強了群眾文化的生機和活力，促進了我館各項工作的開展。

——對外交流工作。 我館目前與中山市、蕪湖市、天津和平區(qū)、上海徐匯區(qū)等全國二十多家群藝館、文化館建立了兄弟館的關(guān)系，經(jīng)常加強工作交流與業(yè)務(wù)交流。1997年，我館與全國40余個城市的群藝館、文化館攜手舉辦了慶香港回歸“華夏一日”攝影抓拍活動，先后在香港、天津、深圳展出，出版了作品集。20xx年7月，受國家文化部的派遣，我館組織衡陽市民間藝術(shù)團赴土耳其共和國伊斯坦布爾市參加第二屆布于克梅杰國際藝術(shù)節(jié)和布爾薩第四屆國際藝術(shù)節(jié)暨第十五屆金色黑眼睛民間舞蹈比賽，這是我市首次代表國家進行政府間的文化交流，這次出訪受到了土耳其政府和人民熱烈歡迎和友好接待，捧回了最佳音樂獎和友誼獎。

——大力抓好農(nóng)村文化工作。我館經(jīng)常組織業(yè)務(wù)人員下縣，分赴鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、村開展農(nóng)村文化工作，使我市農(nóng)村文化工作更上了一層樓。近十年來，我館參與創(chuàng)建了衡東縣、衡陽縣為全國文化先進縣和全省先進文化縣，創(chuàng)建了3個全國民間藝術(shù)之鄉(xiāng)，9個省百優(yōu)藝術(shù)之鄉(xiāng)，8個省百強文化站。9個省百佳民間劇團。我館業(yè)務(wù)干部參與了市委宣傳部、市文化局進行的全市農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化調(diào)查，由市委常委、市委宣傳部部長陽新麗親自撰寫的《衡陽農(nóng)村文化現(xiàn)狀調(diào)查》已在《求實》、《中國文化報》上發(fā)表，引起了中央有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。

——非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護工作。為弘揚和發(fā)展民族、民間文化，我館配合市局文藝科深入到各縣（市）區(qū)開展了非物質(zhì)文化遺產(chǎn)普查工作，推選了61件作品申報參加全省首屆民族、民間文化藝術(shù)博覽會，省民博會級委會的領(lǐng)導(dǎo)和專家來我市對申報參展的項目給予了高度評價。幾年來我館專業(yè)人員經(jīng)常深入縣（市）區(qū)挖掘、收集具有地域與民族特色的民間藝術(shù)作品，扶持、輔導(dǎo)民間藝術(shù)作者，提高藝術(shù)創(chuàng)作能力，為非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護作出了一定的貢獻。今年我館推薦衡東縣的皮影為全省十大民族、民間文化遺產(chǎn)。20xx年，為了配合山東衛(wèi)視攝制電視片《湘江行——雁城衡陽》和《常寧版畫》兩部專題片，我館積極配合這兩部電視片的拍攝，突出宣傳了我市積淀了二千年來湘江豐富獨特的人文景觀和民間藝術(shù)燦爛文化。

——社會藝術(shù)水平考級工作。本館藝術(shù)培訓(xùn)和藝術(shù)考級，在設(shè)施簡陋和藝術(shù)培訓(xùn)市場競爭激烈的情況下，努力提高藝術(shù)培訓(xùn)的硬件設(shè)施的建設(shè)，加強師資力量，選聘了一批優(yōu)秀的年輕老師，以優(yōu)質(zhì)的教學(xué)和服務(wù)水平，贏得了考生的廣泛好評，得到了北京舞蹈學(xué)院、上海音樂學(xué)院等考級單位的信任和贊賞。

——打造文化產(chǎn)業(yè)工作。 由于政府對文化經(jīng)費投入嚴重不足，我館八十年代初期就開展以文補文工作。1996 年到1999年底拆館前，館辦舞廳、少兒藝術(shù)培訓(xùn)和文化經(jīng)營公司等項目在注重社會效益的前提下，每年創(chuàng)收近七十萬元。拆館以后，由于我館在外租房辦公，場地受到局限，文化產(chǎn)業(yè)受到一定的制約，但我館領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)全館干部職工不等不靠，想盡一切辦法更新觀念，在市場中尋找商機，堅持開辦藝術(shù)培訓(xùn)，并運用市場經(jīng)濟的原則，組織文化活動，保證了我館各項工作的正常開展。目前，新館即將開館，我館正積極籌劃運用新館大樓所具有的有利條件，使我館的文化產(chǎn)業(yè)步入新的發(fā)展軌道。

四、加強管理，做好后勤保障，不斷強化工作動力

做好后勤保障工作是促進群眾文化工作的原動力。我們加大了全館行政后勤服務(wù)工作力度，加強對財務(wù)、檔案、人事、綜合治理，新館興建、服務(wù)出租等行政事務(wù)的管理，不斷給群眾文化工作的正常運轉(zhuǎn)提供動力。

（一）嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律。我們對國有資產(chǎn)實行了造冊登記，各種設(shè)施指派專人管理，加強了財務(wù)自查。領(lǐng)導(dǎo)實行科學(xué)民主決策，重要工作決策都及時在會議上向全館人員通報，增加透明度，強化監(jiān)督，在待遇上與全館人員同甘共苦。多年來，我館財務(wù)沒有出現(xiàn)違紀現(xiàn)象。

（二）完善各項設(shè)備。為了適應(yīng)新的工作要求，我館為每一業(yè)務(wù)辦公室增添了電腦設(shè)備，更新了辦公桌椅，同時建立了音像工作制作室，添置了音像制作設(shè)備，為各項業(yè)務(wù)工作的開展提供了很好的條件。

（三）及時收集、整理本館各類檔案。購買了先進的檔案資料柜，認真收集和整理我市50余年來的各項業(yè)務(wù)活動與專業(yè)人員的檔案資料。并派專業(yè)人員參加全市檔案管理培訓(xùn)，使我館的檔案資料更加完善。

（四）加強新館大樓的建設(shè)，積極爭取上級的支持。我館原館舍建于50年代，1999年底原館舍被拆除，經(jīng)過5年的建設(shè)，目前一棟高9層，建筑面積為5400平方米的新館大樓已經(jīng)建成，在建設(shè)過程中，我館克服了種種困難，積極爭取上級黨委與政府的支持，國家文化部副部長周和平、省委常委原省委宣傳部長李江、市委書記除明華等領(lǐng)導(dǎo)都先后親臨新館大樓建設(shè)工地視察。當(dāng)前，我館正在積極裝修和設(shè)備的安裝，力爭今年年底向公眾開放。

近十年來，在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)和全館干部的共同努力下，我們雖然取得了一些成績，但還存在著差距和不足?，F(xiàn)在我們即將遷入新館,全體干部職工將借助這個新的平臺,繼續(xù)發(fā)揚開拓進取、奮發(fā)向上的精神，為我市的群眾文化工作譜寫新的篇章。

文化自查報告 篇13

20xx年7月1日以來，全縣重大節(jié)慶多、重要活動多、敏感時段多，縣文化市場稽查執(zhí)法部門在縣文廣新局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極20xx年7月1日以來，全縣重大節(jié)慶多、重要活動多、敏感時段多，縣文化市場稽查執(zhí)法部門在縣文廣新局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極發(fā)揮和調(diào)動文化稽查戰(zhàn)線的集體智慧和力量，凝神聚力、搶抓機遇、奮發(fā)進取。去年7月1日以來，全年文化稽查檢查出動180人次，查處各類案件3件，行政處罰5000元。使全縣文化稽查工作呈現(xiàn)出較好的發(fā)展態(tài)勢，行政執(zhí)法工作取得了出色的成績。

一、加強隊伍建設(shè)，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)文化稽查工作

文化市場行政執(zhí)法直接面向社會、面向群眾，它的行政執(zhí)法過程往往聚焦著社會各層共同關(guān)注的熱點、焦點及難點問題。與人民群眾的基本利益息息相關(guān)。因此，執(zhí)法隊伍素質(zhì)的高低直接決定著行政執(zhí)法工作的水平。我們切實提高全執(zhí)法人員整體素質(zhì)和貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的能力，增強大局意識、機遇意識、競爭意識，更加自覺、更加主動地推動文化市場的大發(fā)展大繁榮。注重夯實基礎(chǔ)，打造一流的執(zhí)法隊伍。

二、加大執(zhí)法處罰力度，確保文化市場整治取得實效

為深入推進文化市場集中整治檢查行動,我們在文化市場集中整治行動期間，制定了集中整治行動的實施方案和相關(guān)措施，對經(jīng)營者加強法規(guī)宣傳教育，并進一步健全完善內(nèi)部管理制度和執(zhí)法機制，強化安全意識，加大對公共娛樂場所的安全隱患排查督查，嚴厲打擊違法違規(guī)經(jīng)營行為，確保了集中專項整治行動取得階段性的實效。去年以來，我們增強查處案件的透明度，做到公開、公正地處理好各種文化市場案件。召開全縣網(wǎng)吧業(yè)主培訓(xùn)會，會上與他們簽訂了目標(biāo)責(zé)任狀。以法規(guī)宣傳告之網(wǎng)吧業(yè)主，使之更好地守法經(jīng)營。進一步規(guī)范全縣文化市場行政執(zhí)法行為，文化市場長效管理機制，依法規(guī)范文化市場秩序。

三、加強綜合治理，促進相關(guān)工作同步運行

根據(jù)打造“平安文化市場”，平安綜合治理，公共場所安全達標(biāo)工作等要求，我們科學(xué)制定、合理安排相關(guān)工作，切實加強全縣文化市場安全管理的督查工作。尤其在元旦、春節(jié)、“兩會”以及“五一”、“十一”和暑期、寒假等重要敏感時段，開展了一系列聯(lián)合檢查行動，做到執(zhí)法工作既不錯位、越位，更不缺位。20xx年12月份，縣稽查隊被團市委授予“20xx年度xxx縣優(yōu)秀青少年維權(quán)崗”稱號。

文化自查報告 篇14

通過開展合規(guī)文化教育活動學(xué)習(xí)，使我深刻的認識到，合規(guī)文化教育活動是信用社的改革和發(fā)展離不開合規(guī)經(jīng)營，更與防控金融風(fēng)險相伴。推進合規(guī)文化建設(shè)，必將為信用社經(jīng)營理念和制度的貫徹落實提供強有力的依托和保證，也使風(fēng)險防控長效機制的建立和實現(xiàn)長治久安的工作局面成為可能，通過反復(fù)學(xué)習(xí)，加深領(lǐng)會，我充分認識到此次合規(guī)文化教育活動目的和重要意義，更加明確執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程的重要性、必要性。對照制度執(zhí)行情況和操作規(guī)范性進行自查，做到邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢查、邊整改，從學(xué)習(xí)上、思想上、經(jīng)營管理上、規(guī)章制度上、工作作風(fēng)上等方面進行自查自糾、補缺補漏?，F(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、能夠及時組織學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，提高自己的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平，樹立正確的世界觀和價值觀，認真組織開展自查和整改，借鑒典型案例，讓全社員工充分認識到案件的嚴重危害性，并督促加以整改。但還是存在一些問題：由于業(yè)務(wù)繁忙，組織學(xué)習(xí)時存在只學(xué)習(xí)文件、規(guī)章制度和通報案例，對一些案例案件缺乏深入分析，未取得很好的效果，學(xué)習(xí)意識不強，對各項規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和理解不透。

二、能夠端正經(jīng)營指導(dǎo)思想，堅持業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險防范相結(jié)合，通過強化內(nèi)部管理約束機制，合理安排任務(wù)指標(biāo)，切實做好案件防范工作。但還存在一些不足之處：自己對各項規(guī)章制度和操作規(guī)程的學(xué)

習(xí)和理解不夠深入，對各項規(guī)章制度和操作規(guī)程只注重于一般要求、一般學(xué)習(xí)，不善于做深入細致的理解和具體落實。

三、能夠按照聯(lián)社要求開展內(nèi)控、安全等方面的檢查，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題與薄弱環(huán)節(jié)，督促當(dāng)事人積極采取措施加以防范與整改。但同樣存在許多不足：理論功底不夠深，金融法律法規(guī)學(xué)習(xí)不夠全面，所以在執(zhí)行聯(lián)社指示，貫徹各項金融政策時會出現(xiàn)偏差、走樣現(xiàn)象；時間安排不夠合理，檢查工作力度和深度不夠，使一些規(guī)章制度和操作規(guī)程得不到有效落實，不合規(guī)行為偶有發(fā)生；對員工的監(jiān)督、了解和教育不夠，不能準確掌握員工的心理動態(tài)；由于對電腦知識的掌握不夠全面，對綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程、計算機運行安全等方面組織檢查和指導(dǎo)的能力有限，存在薄弱環(huán)節(jié)。

四、在工作中能以身作則，廉潔自律，但存在平時制度要求嚴，執(zhí)行不力，只滿足于開會和學(xué)習(xí)文件現(xiàn)象。

總之，通過開展合規(guī)文化建設(shè)年活動學(xué)習(xí)對照，才發(fā)現(xiàn)自己還存在很多不足之處。對此，我將在以后的工作中，把自查中發(fā)現(xiàn)的問題，對照相關(guān)的制度和操作規(guī)程進行整改，主要做到：

組織員工深入學(xué)習(xí)有關(guān)的規(guī)章制度和操作規(guī)程，通過討論深刻理解，進一步提高自身遵紀守法的自覺性，增強穩(wěn)健經(jīng)營和案件防范的意識，堅持業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險防范兩手抓；加強對金融法律法規(guī)、內(nèi)控制度和安全保衛(wèi)制度的學(xué)習(xí)和理解，組織好本社的內(nèi)控制度和操作規(guī)程的檢查工作。積極開展內(nèi)控、安全等方面的檢查和整改，發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題與薄弱環(huán)節(jié)，及時督促當(dāng)事人積極采取措施加以防范與整改，有效遏制案件的發(fā)生。

最后，我將以開展合規(guī)文化建設(shè)年活動為契機，加強學(xué)習(xí)和理解，并認真落實，堅持標(biāo)本兼治、重在治本的原則，建立風(fēng)險防范長效機制，確保我社安全、合規(guī)、穩(wěn)健經(jīng)營。

【文化自查報告】