同學們要了解學校的招生報名條件,看自己是否符合相關要求,做好準備。有備無患是一個好習慣,這能夠讓你在面對問題時不慌張,從容不迫,也能處理好事情。學校對于學生都有招生要求,因此這需要大家去認真了解仔細揣摩,并且應該對此方面的消息多加關注,為更好的填報志愿做準備。
應屆初三畢業(yè)生。
四川省彭山區(qū)第一中學創(chuàng)建于1929年,校內(nèi)綠樹成蔭、繁花盛開、環(huán)境優(yōu)美。是一所有80多年辦學歷史的省級重點中學,具有深厚的文化底蘊、豐富的辦學經(jīng)驗,教育教學成果輝煌。以學校有特色、教育有特點、學生有特長為辦學目標。
學校堅持向管理要質(zhì)量。建立了“校長指揮決策,支部保證監(jiān)督,教代會民主管理,行政會分層管理實施”的管理辦法。推行目標管理和層次管理,強化過程管理,建立了一套完整細致的管理制度,初步實現(xiàn)了管理的科學化、規(guī)范化、制度化。學校著重抓了三個管理機制的建立和完善:其一,不斷完善常規(guī)管理,健全正常的運行機制,如導師制、說課制、教學競賽辦法、工作交流制度、教學“六認真”檢查制度等等。其二,不斷完善目標管理,健全有效的激勵機制。學校制定了“重獎出口,兼顧全程;重獎一線,兼顧全面;重獎優(yōu)秀,兼顧一般;等工作量,等獲獎機會”的施獎原則。學校將管理目標層層分解到人,適時考核,獎懲兌現(xiàn),有效地調(diào)動了教職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。其三,不斷完善制度管理,健全嚴格的制約機制。實現(xiàn)了由人管人到制度管人和依法治校的轉(zhuǎn)變。
不斷深化內(nèi)部改革,確立中長期奮斗目標,促進學??沙掷m(xù)發(fā)展。學校實行了全員聘用、評聘分離的用人機制,確定了“能者上、平者下、庸者讓”的用人原則。不斷完成管理機制、運行機制、內(nèi)部分配機制。彭山一中立足現(xiàn)實,展望未來,確立了自己的奮斗目標:2007年學校創(chuàng)辦成國家級示范高中。
同學們,在選擇學校的時候,一定要了解一下學校的招生要求,只有符合條件,才會進入到學校學習。所以同學們一定要根據(jù)自身條件。當然在了解到學校的招生條件后,同學們可以制定自己的目標,為心儀高中努力。在學習上一定要有目標,有屬于自己的夢想,你才知道自己學習是為什么而努力,為什么而拼搏。大學院校在線查
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