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應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇一乙方(姓名):
甲乙雙方按照國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,依法達成如下協(xié)議:
一、甲方同意錄(聘)用乙方。
二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。
三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為年,工作地點為,工作崗位為。
四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月實際工資收入不低于*元(該項收入不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。
五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家和本省法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關(guān)的福利待遇,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。
六、甲方可根據(jù)工作需要,在簽訂本協(xié)議前組織體檢,否則以學(xué)校畢業(yè)時體檢為準(zhǔn)。
七、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應(yīng)聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。
八、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé);乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實,甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)。
最新畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范本合同范本
九、符合下列情形之一,經(jīng)書面告知對方,本協(xié)議解除:
1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的;
2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務(wù)員,或經(jīng)選拔參加選調(diào)生、選聘生、西部計劃、欠發(fā)達計劃、三支一扶、服務(wù)社區(qū)計劃等國家和地方基層就業(yè)項目的;
3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格的;
4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情形。
十、本協(xié)議生效后,甲乙雙方應(yīng)全面履行。一方違約,另一方可依法追究其違約責(zé)任,并要求賠償相關(guān)損失。
十一、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議,變更或解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書面形式。
十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,或提請有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟。
十三、本協(xié)議一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份。
十四、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方于年月日前到甲方報到。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方報到后1個月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),或簽訂勞動(聘用)合同,乙方應(yīng)當(dāng)積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點、薪酬等主要條款應(yīng)寫入勞動(聘用)合同。
十五、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續(xù)后,本協(xié)議終止。
甲方(公章):乙方(簽名):
**年**月**日**年**月**日
應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇二為做好學(xué)生就業(yè)推薦工作,保障學(xué)校和學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益,解決學(xué)生就業(yè)問題,特簽訂如下合同:
一、甲方責(zé)任
1、負責(zé)提供良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境及完善的教學(xué)設(shè)施;
2、按國家相關(guān)專業(yè)課程設(shè)置要求安排課程,并配置相關(guān)專業(yè)教師授課;
3、在乙方畢業(yè)前三個月或畢業(yè)后三個月,負責(zé)將畢業(yè)生推薦到______相關(guān)單位工作。
二、乙方責(zé)任
1、嚴格遵守國家法令和學(xué)校的各項規(guī)章制度;
2、學(xué)完本專業(yè)規(guī)定全部課程,全部科目考試合格,道德操行評分合格;
3、服從學(xué)校管理和工作安排。
三、待遇及費用
1、學(xué)校保證所推薦的單位試用期間每月總收入不少于_______元;
2、學(xué)生在前五個學(xué)期綜合測評總成績排在學(xué)校前十名者,或連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀學(xué)生干部者,優(yōu)先推薦就業(yè)并免交就業(yè)推薦費,其余學(xué)生在最后一學(xué)期需另交納就業(yè)推薦費_________元;
3、面試期間學(xué)生的差旅費、住宿費由學(xué)生本人負責(zé),學(xué)校不給予補貼;
4、無須學(xué)校推薦就業(yè)的學(xué)生,可退還就業(yè)推薦費。
四、違約及責(zé)任
1、乙方符合推薦就業(yè)的各項條件并同時需要學(xué)校推薦的,而甲方不能給予推薦就業(yè),甲方退回乙方所交學(xué)費;
2、乙方在校就讀期間,出現(xiàn)以下情況之一者,甲方不予推薦就業(yè),由乙方自謀職業(yè):
(1)未能通過甲方組織的全部課程考試;
(2)有打架、斗毆或其它嚴重違紀行為、影響惡劣;
(3)受記過或以上處分(被撤消處分除外);
(4)未按甲方規(guī)定交清學(xué)、雜費,就業(yè)推薦費或其他所欠費用者,或中途退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)。
2019應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議范本合同范本
3、乙方有下列情形者,學(xué)校不再安排就業(yè):
(1)不服從學(xué)校安排或?qū)W校通知面試而不到達三次者;
(2)學(xué)校安排成功,學(xué)生已同意就業(yè)而不上班者;
(3)就業(yè)后無正當(dāng)理由自己辭職或因主觀原因被單位辭退者。
五、其它約定
1、學(xué)生一經(jīng)報名交費,如因?qū)W生本身原因中途退學(xué)或被學(xué)校開除,學(xué)校一律不退費。
2、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________
法人代表(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇三畢業(yè)生:__________________
用人單位:________________
培養(yǎng)單位:________________
簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款
第一條 本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準(zhǔn)登記的外因公司、分支機構(gòu)。
第二條 簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當(dāng)遵守平等、自愿、誠實信用的原則。
第三條 畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況,被了解方應(yīng)當(dāng)如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。
第四條 《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。
第五條 畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)在協(xié)議書中約定,核準(zhǔn)后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。
第七條 本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。
雙方協(xié)議的主要條款
用人單位 用人單位名稱:_________ 主管部門:______________
通訊地址:_____________ 郵政編碼:______________
聯(lián)系人及電話:_________ 單位性質(zhì):______________
檔案:_________________
接收單位 名稱:_________________ 郵政編碼:_____________
詳細地址:_____________
畢業(yè)生 姓名:_________________ 性別:__________________
民族:_________________ 出生年月:______________
學(xué)院:_________________ 專業(yè):__________________
政治面貌:_____________ 學(xué)位類別:______________
學(xué)歷:_________________ 培養(yǎng)方式:______________
生源地:_______________ 婚姻狀況:______________
聯(lián)系方式:_____________
雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:
第一條 畢業(yè)生工作的地點:____________________
第二條 畢業(yè)生的工作崗位是:__________________
第三條 畢業(yè)生戶口遷入地地址:________________
用人單位每月支付的勞動報酬是:________________
畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:____________
畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同。
本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準(zhǔn)后成立
雙方商定按下列步驟解決爭議:
一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。
二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。
三、調(diào)解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。
一方違約向另一方承擔(dān)違約責(zé)任的方式_____________ 。約定支付違約金的,違約金額最高不超過20xx元。違約方應(yīng)征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。
其他約定:_________________________________________________
畢業(yè)生意見:___________ 用人單位意見:_______________
簽字:_________________ 簽字:_______________________
_______年_____月_____日 _________年_______月_______日
用人單位主管部門意見:_______
簽字、蓋章:_________________
_________年_______月_______日
畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范本高校篇2
甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,依法達成如下協(xié)議:
一、甲方愿意錄(聘)用乙方;
二、乙方同意到甲方工作;
三、甲方負責(zé)辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續(xù),乙方予以積極配合;
四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關(guān)的福利,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品;
五、甲方對乙方體檢的特殊要求(如無,則填無):
六、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應(yīng)聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件;
七、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé),乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實,甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé);
八、符合下列情況之一,經(jīng)書面告知對方后,本協(xié)議解除:1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);2、乙方在畢業(yè)離校前升學(xué)、入伍、被錄用為國家公務(wù)員或參加國家及地方志愿服務(wù)項目;3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格;4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況;
九、甲乙雙方應(yīng)全面履行協(xié)議,若一方違約另一方可以依法追究其違約責(zé)任,并要求其賠償相關(guān)損失;
十、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議;
十一、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,或提請備案、登記部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟;
十二、本協(xié)議未盡事宜,國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定;
十三、乙方需在甲方單位工作不少于五年,否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。
十四、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式三份,甲方、乙方、地方政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份;
甲方 乙方(簽名):
負責(zé)人:
年 月 日
公章:
年 月 日
應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇四用人單位(甲方):
畢業(yè)生(乙方):
學(xué) 校:
填 寫 說 明
一、本協(xié)議書是普通高等學(xué)校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關(guān)系前,經(jīng)雙向選擇,在規(guī)定期限內(nèi)就確立就業(yè)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)而達成的書面協(xié)議;是用人單位確認畢業(yè)生相關(guān)信息真實可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù);是政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門和各高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關(guān)事項的重要依據(jù)。用人單位、畢業(yè)生應(yīng)逐項準(zhǔn)確填寫,學(xué)校應(yīng)認真審核畢業(yè)生有關(guān)信息,政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門依據(jù)本協(xié)議書,辦理畢業(yè)生就業(yè)登記審核和報到證簽發(fā)等工作。
二、本協(xié)議書由用人單位法定代表人(或者其委托代理人)和畢業(yè)生雙方當(dāng)事人親自簽訂,代簽無效。
三、本協(xié)議書中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫,不得違反國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定;本協(xié)議書的未盡事宜,可另行簽訂補充協(xié)議,作為本協(xié)議書的附件,與本協(xié)議書一并履行。
四、本協(xié)議書內(nèi)的年、月、日一律使用公歷,除落款日期外,均用阿拉伯?dāng)?shù)字填寫,工資報酬等金額一律使用大寫。
五、填寫本協(xié)議書一律用藍、黑色墨水書寫,字跡清晰、工整,涂改處必須(簽名)或加蓋校對章,否則無效。
六、畢業(yè)生離校后簽訂本協(xié)議書的,學(xué)校可不簽注意見。
應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇五畢業(yè)生
用人單位
學(xué)校名稱
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議:
一、畢業(yè)生應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位的同意。
二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效。
三、學(xué)校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學(xué)校審核列人建議就業(yè)計劃,報教育廳批準(zhǔn),學(xué)校負責(zé)辦理派遣手續(xù)。
四、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。
五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定,應(yīng)在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分。
六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到證的依據(jù)。
七、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執(zhí)一份,復(fù)印無效。
畢業(yè)生情況及意見
姓名
性別
出生年月
民族
政治面貌
培養(yǎng)方式
健康狀況
專業(yè)
學(xué)制
學(xué)歷
聯(lián)系電話
電子信箱
家庭地址
應(yīng)聘意見:
畢業(yè)生簽名:
年 月 日
用人單位情況及意見
單位名稱
單位隸屬
聯(lián)系人
聯(lián)系電話
郵政編碼
通訊地址
聯(lián)系部門
單位性質(zhì)
檔案轉(zhuǎn)寄詳細地址
戶口遷入地址
用人單位意見:
簽章
年 月 日
用人單位上級主管部門意見:
(有用臉自主權(quán)的單位此欄可略)
簽章
年 月 日
學(xué)校意見
學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管部門意見:
簽章
年 月 日
學(xué)校通訊地址:
應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇六甲方:西安市人才服務(wù)中心
乙方:
為進一步規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)管理,拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進高校畢業(yè)生就業(yè),根據(jù)《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)管理暫行辦法》(市人才發(fā)【____】1號),甲方批準(zhǔn)設(shè)立乙方為西安市就業(yè)見習(xí)基地(單位),甲乙雙方友好協(xié)商,就共建畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地(單位)事宜,達成如下協(xié)議:
一、協(xié)議期限:本協(xié)議期限為年,自年月日起,至年月日止。
二、甲方權(quán)利與義務(wù):
1、負責(zé)對乙方申報條件進行核準(zhǔn),考察乙方所能提供見習(xí)的專業(yè)、崗位、見習(xí)環(huán)境等條件;
2、負責(zé)對就業(yè)見習(xí)基地(單位)的建設(shè)進行政策指導(dǎo),為乙方提供相關(guān)服務(wù)支持,協(xié)助乙方處理畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)中的有關(guān)問題;
3、負責(zé)收取就業(yè)見習(xí)人員信息,按照崗位需求向乙方推薦就業(yè)見習(xí)人員;
4、定期對乙方的工作進行評估考核,征求乙方提出的各種建議及意見,對優(yōu)秀的見習(xí)基地(單位)給予公開表彰,對出現(xiàn)虛假申報見習(xí)人員信息、克扣見習(xí)人員生活補貼、變相收取見習(xí)人員見習(xí)費用等違規(guī)情況的見習(xí)基地(單位),甲方有權(quán)撤銷其見習(xí)基地(單位)資格,并在全市通報,情節(jié)嚴重者,將追究其法律責(zé)任。
5、負責(zé)就業(yè)見習(xí)人員基本生活補貼的發(fā)放和人身意外傷害保險的辦理。
三、乙方權(quán)利與義務(wù):
1、負責(zé)與就業(yè)見習(xí)人員簽訂《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)協(xié)議書》;
2、根據(jù)西安市就業(yè)見習(xí)的相關(guān)政策及《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)管理暫行辦法》的規(guī)定,明確對就業(yè)見習(xí)人員的具體要求,指定培訓(xùn)師,為就業(yè)見習(xí)人員提供有一定管理或技術(shù)含量的見習(xí)崗位;
3、負責(zé)就業(yè)見習(xí)人員的崗位培訓(xùn)、上崗實踐及日??己?、思想教育等,在見習(xí)期間負責(zé)對就業(yè)見習(xí)人員進行勞動安全衛(wèi)生教育,并提供符合國家勞動安全衛(wèi)生條件的勞動防護用品,防止見習(xí)期間出現(xiàn)事故;如因乙方未能提供必要的勞動保護條件或強令見習(xí)人員在危險崗位上進行見習(xí)而出現(xiàn)事故者,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;
4、乙方須根據(jù)見習(xí)管理辦法的相關(guān)規(guī)定按時申報見習(xí)人員信息資料、人身意外保險信息表、月度考核信息表等;對于未能按時申報見習(xí)人員信息而導(dǎo)致見習(xí)人員不能享受人身意外保險者,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任;
5、見習(xí)結(jié)束后,對就業(yè)見習(xí)人員進行見習(xí)期滿考核,并出具《西安市高校畢業(yè)生見習(xí)考核表》。
本協(xié)議一式兩份,協(xié)議內(nèi)容的修訂或變更須經(jīng)雙方共同協(xié)商解決,并履行簽手續(xù),未盡事宜雙方協(xié)商友好解決。
甲方(蓋章):乙方(蓋章):
負責(zé)人:負責(zé)人:
聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
年月日年月日
應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇七甲方: ____有限公司
乙方: ____學(xué)校
為推動教育事業(yè)發(fā)展、促進校企文化交流,大力體現(xiàn)企業(yè)發(fā)展中回報社會、關(guān)注教育的高度社會責(zé)任感及為學(xué)生成長構(gòu)建開放式的教育平臺、全面實施學(xué)校素質(zhì)教育,____有限公司與____學(xué)校在長期友好協(xié)作的基礎(chǔ)上,就建立校企合作關(guān)系達成以下協(xié)議:
一、 合作原則
本著友好協(xié)商、資源共享、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的原則,校企雙方建立長期、緊密的合作關(guān)系。
二、 合作方式及內(nèi)容
(一)、校企文化交流
1.甲、乙雙方通過定期舉辦走訪、座談等形式及開展職工體育、文化活動,加深對彼此辦學(xué)(經(jīng)營)理念、學(xué)校(企業(yè))文化的理解,在活動中深入溝通,強化合作,增進友誼;
2.乙方有義務(wù)發(fā)揮學(xué)校文化的育人功能,為甲方舉辦各類技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)進修提供師資、場地等方面支持;校企合作協(xié)議書3.乙方有義務(wù)利用校園文化活動場館健全的優(yōu)勢,在不影響正常教學(xué)的情況下,積極、主動為甲方開展的各類文體活動提供支持。
(二)、建立學(xué)生實踐課程教學(xué)基地
1.乙方在甲方建立“學(xué)生實踐課程教學(xué)基地”;甲方在不影響企業(yè)常規(guī)工作開展的情況下,為學(xué)生社會實踐教學(xué)活動的開展提供場地、人員等方面的支持。
2.乙方在前往甲方開展學(xué)生社會實踐課程教學(xué)活動前,應(yīng)提前2周與甲方聯(lián)系,在征得甲方同意的前提下,方可前往開展活動;
3.乙方有責(zé)任做好進入教學(xué)實踐基地學(xué)生的安全教育工作和秩序維護工作,指導(dǎo)學(xué)生在不影響甲方常規(guī)生產(chǎn)的情況下有序進行觀摩、學(xué)習(xí);
4. 甲方有義務(wù)協(xié)助乙方做好現(xiàn)場安全防護和秩序維護工作,并根據(jù)實踐活動的需要,為學(xué)生開展講座或舉行相關(guān)內(nèi)容的互動交流;
(三)、設(shè)立“____獎學(xué)金”
1. 甲方向乙方捐贈設(shè)立“____獎學(xué)金”;
2.乙方根據(jù)與甲方協(xié)商制定的《獎學(xué)金評選辦法》對獎學(xué)金進行評選、發(fā)放;
3. 甲方有權(quán)對資金的管理和使用進行監(jiān)督;
4.乙方承諾資金??顚S?,并依據(jù)相關(guān)規(guī)定對資金進行有效管理;
5.獎學(xué)金發(fā)放、管理等詳見《“____獎學(xué)金”管理辦法》。
三、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方友好協(xié)商解決。
四、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方: 乙方:
代表(簽章): 代表(簽章):
年 月 日 年 月 日
附件: “____獎學(xué)金”管理辦法
為推動教育事業(yè)的發(fā)展,促進教育公平,幫助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生順利完成高中學(xué)業(yè),同時激勵學(xué)生勤奮學(xué)習(xí),努力進取,開拓創(chuàng)新,引導(dǎo)他們在今后的人生中更具愛心、更熱衷公益行為。____有限公司(以下簡稱“__”)決定向____學(xué)校(以下簡稱“__”)捐贈設(shè)立“____獎學(xué)金”。就獎學(xué)金的使用和管理等相關(guān)事宜經(jīng)雙方共同研究決定如下:
一、獎學(xué)金的設(shè)立期限
__公司在__學(xué)校設(shè)立“____獎學(xué)金”,期限為三年。期限屆滿后,__公司視具體情況決定是否延續(xù)。
二、資助對象及金額
__公司每年捐贈人民幣x萬元整,用于獎勵____學(xué)校優(yōu)秀在校學(xué)生。
三、助學(xué)金評選標(biāo)準(zhǔn)
1.熱愛祖國,遵紀守法,具有良好的道德風(fēng)尚;
2.勤奮學(xué)習(xí),各科學(xué)習(xí)成績優(yōu)良;
3.積極參加社會、學(xué)校公益活動和文體活動。
四、助學(xué)金的評審
1.____獎學(xué)金在每年的12月份開始評審,具體評選工作由____學(xué)校依據(jù)本協(xié)議的要求及雙方協(xié)商制訂的《獎學(xué)金評選辦法》進行;
2.符合評選標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)生可向所在班級提出書面申請,經(jīng)班級初評后,報獎學(xué)金評審領(lǐng)導(dǎo)小組審批;
3.審批結(jié)果在校內(nèi)進行公示,無異議后,____學(xué)校向__公司報送評選結(jié)果。
五、獎學(xué)金的管理
1.為便于獎學(xué)金順利評定和發(fā)放,__公司可于12月31日
將款匯給__學(xué)校;
2.__學(xué)校在進行獎學(xué)金評選后,提出資金使用申請。
六、__公司可對捐贈資金的管理和使用進行監(jiān)督。__學(xué)校承諾資金??顚S?,不挪作它用,并依據(jù)相關(guān)規(guī)定對該捐贈款進行有效管理。
七、本規(guī)定未盡事宜,由雙方友好協(xié)商解決。
八、本規(guī)定自主協(xié)議生效之日起生效。
應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇八甲方:
乙方: (學(xué)生)
為響應(yīng)國家關(guān)于大力發(fā)展中等職業(yè)教育的政策,本著對學(xué)生認真負責(zé),讓家長放心,使學(xué)生滿意的宗旨,做好學(xué)生入學(xué)后在校管理和畢業(yè)后就業(yè)安置工作。本著相互信任和自愿的原則,現(xiàn)就學(xué)生在校外見習(xí)和頂崗實習(xí)及畢業(yè)后就業(yè)安置事宜達成如下協(xié)議:
一、甲方的責(zé)任和義務(wù)
1、按照教學(xué)大綱和實訓(xùn)大綱規(guī)定完成教學(xué)任務(wù),培養(yǎng)學(xué)生實際操作技 能,并組織學(xué)生進行實地訓(xùn)練。
2、乙方在甲方學(xué)習(xí)期間,甲方組織乙方參加勞動部門統(tǒng)一組織的職業(yè) 資格證書的考試,合格后頒發(fā)職業(yè)資格證書;乙方學(xué)習(xí)期滿達到畢業(yè)要求后,甲方為乙方頒發(fā)國家統(tǒng)一承認的中專畢業(yè)證書。
3、甲方根據(jù)用人單位需求結(jié)合學(xué)生所學(xué)專業(yè)知識,充分考慮學(xué)生的意 向,負責(zé)學(xué)生實習(xí)和就業(yè);同時,對畢業(yè)生跟蹤服務(wù)3年。若因用人單位原因造成學(xué)生待業(yè)或乙方通過正常途徑離開就業(yè)單位,并提前一個月向甲方提出申請備案的,甲方負責(zé)其再次就業(yè),直至其滿意為止。
二、乙方的責(zé)任和義務(wù)
1、對于符合各項條件的學(xué)生,甲方特實行“兩免一補”政策:
(1)、農(nóng)村戶口的學(xué)生或持有城鎮(zhèn)低保特困證明的學(xué)生在校期間均可享受國家助學(xué)補助金3000元/人,由教育局統(tǒng)一發(fā)放。
(2)、乙方被確認為農(nóng)村特困家庭者,上報市教育局申請批準(zhǔn)后可減免學(xué)費2300元/年,由教育局統(tǒng)一發(fā)放。
(3)、乙方被確認為農(nóng)村特困家庭者,本款第(2)條未批準(zhǔn)者,報名入學(xué)時可以申請減免第三學(xué)年一學(xué)期的學(xué)費(以學(xué)校審批結(jié)果為準(zhǔn))。
2、乙方必須按甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和時間交費,否則取消學(xué)習(xí)或安置就業(yè)資格,所需費用新生報到時應(yīng)及時交清,第三年只繳納學(xué)費。
3、在校期間遵守學(xué)校各項規(guī)章制度,服從學(xué)校管理,無違規(guī)記錄,誠 信檔案記錄良好。
三、違約責(zé)任
1、乙方需服從甲方就業(yè)安置,才可享受甲方提供的就業(yè)服務(wù),若甲方 未能將乙方安排實習(xí)就業(yè),甲方可向乙方退還三年全部學(xué)費。
2、學(xué)習(xí)期間乙方如有下列情況之一的,甲方不再為乙方多次安排見習(xí)、 實習(xí)和就業(yè)。
(1)、就業(yè)時提供虛假個人信息者;
(2)、未完成學(xué)業(yè),且自簽訂本協(xié)議后,自愿退學(xué)者;
(3)、學(xué)生申請自謀職業(yè)者;
(4)、學(xué)期末結(jié)束未交清費用者;
(5)、不服從學(xué)校管理,違反校規(guī)校紀,受到紀律處分情節(jié)嚴重或被 開除者;
(6)、乙方觸犯刑法受到司法部門懲治者;
(7)、身體有殘疾或因健康狀況不能適應(yīng)工作崗位者。
四、本協(xié)議一式兩份,自學(xué)生報名入學(xué)時雙方簽字蓋章生效,未盡事宜,雙方另行商定,商定不成者交由市仲裁委員會仲裁解決。
甲方: 乙方(學(xué)生): 乙方家長:
(學(xué)校公章) 身份證號: 聯(lián)系電話:
年 月 日 年 月 日
應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇九編號:_________
甲方:中國城鄉(xiāng)信息一體化發(fā)展中心
乙方:
籍貫:________________
身份證號:________________
聯(lián)系方式:________________
根據(jù)國家工信部〔20__〕第256號文件精神和甲方在全國城鄉(xiāng)地區(qū)建立綜合信息服務(wù)站的實際需要,在平等、自愿、公開的原則基礎(chǔ)上,甲乙雙方訂立定向就業(yè)協(xié)議如下:
1、自簽訂本協(xié)議起,乙方成為甲方全國綜合信息服務(wù)站體系內(nèi)正式工作人員,享受甲方規(guī)定的系統(tǒng)內(nèi)正式工作人員待遇及相關(guān)保障。
2、乙方必須參加為期一個月的崗前培訓(xùn)(具體培訓(xùn)方案見指定的集訓(xùn)中心的公示),完成相關(guān)學(xué)業(yè)內(nèi)容,而且通過ncba職業(yè)培訓(xùn),將獲得甲方頒發(fā)的《城鄉(xiāng)綜合信息服務(wù)上崗資格證》,同時在網(wǎng)上進行公示。
3、本著“離土不離鄉(xiāng),就近就業(yè)”的指導(dǎo)原則,根據(jù)本地區(qū)綜合信息服務(wù)站的建站進度,乙方自取得證書之日起的六個月內(nèi),由甲方負責(zé)安排乙方到本區(qū)域內(nèi)的綜合信息服務(wù)站工作(或乙方自愿確定的區(qū)域);也可指定到與城鄉(xiāng)信息一體化發(fā)展中心具有業(yè)務(wù)合作關(guān)系的當(dāng)?shù)刂攸c大中型企業(yè)擔(dān)任專職信息員;對于工作表現(xiàn)突出,各項能力優(yōu)秀的員工,可優(yōu)先安排到甲方全國各級發(fā)展中心工作。
4、甲方對乙方的工作安排承諾:
(1)確保乙方可直接享受中心劃撥的工資補貼1000元/月;確保乙方在綜合信息服務(wù)站工作期間的基本工資與福利待遇,不低于本地區(qū)同行業(yè)的平均水平。
(2)按照國家相關(guān)規(guī)定,為乙方辦理五險一金,享受國家規(guī)定的各種補貼、津貼、獎金,同時享受系統(tǒng)內(nèi)職業(yè)培訓(xùn)、免費旅游、年度體檢、帶薪休假等福利待遇。
(3)自本協(xié)議簽定后,甲方為乙方辦理工作證,工資卡和工會證;甲方劃撥的專項工資補貼自乙方參加崗前培訓(xùn)之日起開始計算,并以月為單位核發(fā),享受全國系統(tǒng)內(nèi)各種最優(yōu)惠人員待遇,協(xié)議終止時,甲方為乙方提供的各項工資福利待遇自動終止。
(4)代理乙方的人事檔案和黨團組織關(guān)系。
(5)為乙方指定終身事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提供加薪、晉職及晉級等廣闊發(fā)展機會,提供會議、交流、合作及輪職等全國人脈互動平臺。
5、乙方可優(yōu)先申請并取得當(dāng)?shù)亍俺青l(xiāng)綜合信息服務(wù)站的建站資格和站長資格,同時按照規(guī)定享受該服務(wù)站站長的待遇及站點業(yè)務(wù)收益(詳見《中國城鄉(xiāng)綜合信息服務(wù)站經(jīng)營協(xié)議》)。
6、在簽訂本協(xié)議時,乙方須繳納崗位風(fēng)險保證金10000元,此保證金由甲方統(tǒng)一代為收取,并開具國家事業(yè)單位收據(jù)。(注:該保證金作為對“城鄉(xiāng)綜合信息服務(wù)站”的有形資產(chǎn)、無形資產(chǎn)及該崗位所包含的所有權(quán)益的一種保證。)
7、甲方未能按照以上承諾對乙方進行定向工作安排的,無條件退還崗位風(fēng)險保證金。同時在下一年度繼續(xù)無償按照本協(xié)議約定為乙方安排就業(yè)崗位,并享受同等待遇。
8、本協(xié)議有效期為三年。如乙方在工作期內(nèi)無重大工作過錯及違規(guī)違紀記錄,該協(xié)議自動延簽,每次延期均為三年。
9、本協(xié)議一式三份,甲方,乙方及中國城鄉(xiāng)信息一體化發(fā)展中心人事中心各執(zhí)一份。
10、本協(xié)議自簽署之日起生效。
甲方:中國城鄉(xiāng)信息一體化發(fā)展中心
乙方:__________
日期:
日期:
應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇十畢業(yè)生:__________________
用人單位:________________
培養(yǎng)單位:________________
簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款
第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本專科畢業(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準(zhǔn)登記的外因公司、分支機構(gòu)。
第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當(dāng)遵守平等、自愿、誠實信用的原則。
第三條畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況,被了解方應(yīng)當(dāng)如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。
第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。
第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)在協(xié)議書中約定,核準(zhǔn)后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。
第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。
雙方協(xié)議的主要條款
用人單位用人單位名稱:_________主管部門:______________
通訊地址:_____________郵政編碼:______________
聯(lián)系人及電話:_________單位性質(zhì):______________
檔案:_________________
接收單位名稱:_________________郵政編碼:_____________
詳細地址:_____________
畢業(yè)生姓名:_________________性別:__________________
民族:_________________出生年月:______________
學(xué)院:_________________專業(yè):__________________
政治面貌:_____________學(xué)位類別:______________
學(xué)歷:_________________培養(yǎng)方式:______________
生源地:_______________婚姻狀況:______________
聯(lián)系方式:_____________
雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:
第一條畢業(yè)生工作的地點:____________________
第二條畢業(yè)生的工作崗位是:__________________
第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:________________
用人單位每月支付的勞動報酬是:________________
畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:____________
畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同。
本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準(zhǔn)后成立
雙方商定按下列步驟解決爭議:
一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。
二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。
三、調(diào)解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。
一方違約向另一方承擔(dān)違約責(zé)任的方式_____________。約定支付違約金的,違約金額最高不超過2元。違約方應(yīng)征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。
其他約定:_________________________________________________
畢業(yè)生意見:___________用人單位意見:_______________
簽字:_________________簽字:_______________________
_______年_____月_____日_________年_______月_______日
用人單位主管部門意見:_______
簽字、蓋章:_________________
_________年_______月_______日
應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇十一畢 業(yè) 生
用人單位
學(xué)校名稱
國家教育部高校學(xué)生司制表
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫定規(guī)定》的要求,為維護國家就業(yè)方案的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議:
一、畢業(yè)生應(yīng)按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位同意。
二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約,未取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,本協(xié)議無效。
三、學(xué)校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學(xué)校審核列入就業(yè)建議方案,報國家教育部批準(zhǔn),學(xué)校負責(zé)派遣手續(xù)。
四、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議自行取消,由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。
五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定,應(yīng)在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分。
六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意違約,由違約方承擔(dān)違約責(zé)任,并在備注注明。
七、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執(zhí)一份,復(fù)印無效。
應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇十二甲方:_________________
乙方:_________________
《共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議書,遵守本協(xié)議書所列條款。
一、協(xié)議書生效
條 本協(xié)議書生效日期_________年_________月_________日。
二、工作內(nèi)容
條 甲方同意將畢業(yè)生委托乙方安排其就業(yè),推薦人員赴乙方工作。
條 甲方推薦的畢業(yè)生將乙方的要求,按時規(guī)定的工作,規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動保護和勞動條件
條定時工作制的,乙方安排甲方推薦的人員每日工作不超過8小時,平均每周不超過40小時。乙方甲方推薦的人員每周休息一日,乙方工作需要,經(jīng)與工會和甲方推薦的人員協(xié)商后可以延長工作,每日超過1小時,因特殊原因需要延長工作的,在保障甲方推薦的人員身體健康的條件下延長工作每日超過3小時,每月超過36小時。綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作。不定時工作制的,工作和休息休假由甲方推薦的人員自行安排。
第五條 乙方延長甲方推薦的人員的工作,應(yīng)安排甲方推薦的人員同等倒休或依法支付加班加點工資。
第六條 乙方為甲方推薦的人員必要的勞動條件和勞動工具,健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
第七條 乙方對甲方推薦的人員政治思想、職業(yè)道德、技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
四、勞動報酬
第八條 乙方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,同工同酬。
第九條定時工作制或綜合計算工時工作制的,甲方推薦的人員規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月_________日以貨幣足額支付甲方推薦的人員工資,工資不低于_________元,試用期間工資_________元。
第十條 乙方安排甲方推薦的人員加班或延長工作超過本協(xié)議書條規(guī)定的,按《勞動法》第44條支付工資報酬。
五、保險福利待遇
第十一條 乙方與甲方推薦的人員應(yīng)按和市社會保險的規(guī)定交納職工養(yǎng)老和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及社會保險費用。
乙方應(yīng)為甲方推薦的人員填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同,《職工養(yǎng)老保險手冊》按規(guī)定轉(zhuǎn)移。
第十二條 甲方推薦的人員患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇規(guī)定。
第十三條 甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按規(guī)定。
第十四條 乙方為甲方推薦的人員福利待遇:
_____________________。
六、勞動紀律
第十五條甲方推薦的人員應(yīng)遵守乙方依法規(guī)定的規(guī)章制度;遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護乙方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;參加乙方組織的培訓(xùn),思想覺悟和職業(yè)技能。
第十六條 甲方推薦的人員違反勞動紀律,乙方可依據(jù)本規(guī)章制度,紀律處分,直至解除本合同。
七、協(xié)議書的變更、解除、終止
第十七條 訂立本協(xié)議書所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度,本協(xié)議書應(yīng)變更內(nèi)容。
第十八條 訂立本協(xié)議書所依據(jù)的.客觀情況重大,本協(xié)議書無法的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議書的內(nèi)容。
第十九條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,本協(xié)議書可以解除。
十條 甲方推薦的人員有下列情形,乙方可以解除與甲方推薦的人員的勞務(wù)關(guān)系:
1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益重大損害的;
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
十一條 下列情形,乙方可解除與甲方推薦的人員的勞務(wù)關(guān)系,但應(yīng)提前30日以書面通知甲方推薦的人員:
1、甲方推薦的人員患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,從事原工作也從事甲方另行安排的工作的;
2、甲方推薦的人員勝任工作,培訓(xùn)或者工作崗位,仍勝任工作的。
十二條 甲方推薦的人員有下列情形,乙方依據(jù)本協(xié)議書十二條終止、解除本合同:
1、患病或非因工負傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
十三條甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)縣勞動鑒定委員會確認完全或喪失勞動能力的,按規(guī)定辦理,依據(jù)本合同十二條解除與甲方推薦的人員的勞務(wù)關(guān)系。
十四條 甲方推薦的人員解除勞動關(guān)系,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面通知乙方。
十五條 有下列情形,甲方推薦的人員可以隨時通知乙方解除勞務(wù)關(guān)系:
1、在試用期內(nèi)的;
2、乙方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、乙方本合同規(guī)定支付勞動報酬或者勞動條件的。
八、經(jīng)濟補償與賠償
十六條 下列情形,乙方違反和解除甲方推薦的人員勞務(wù)關(guān)系的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付甲方推薦的人員經(jīng)濟補償金:
1、乙方克扣或者無故拖欠甲方推薦的人員工資的,拒不支付甲方推薦的人員延長工作工資報酬的,除在規(guī)定的內(nèi)全額支付甲方推薦的人員工資報酬外,還需加發(fā)于工資報酬_________的經(jīng)濟補償金;
2、乙方支付甲方推薦的人員的工資報酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補足低于標(biāo)準(zhǔn)的,支付于低于____的經(jīng)濟補償金。
十七條下列情形,乙方應(yīng)甲方推薦的人員在乙方工作年限,每滿_______年發(fā)給于甲方推薦的人員解除勞務(wù)關(guān)系前_________個月平均工資月的經(jīng)濟補償金,最多不超過_________個月:
1、經(jīng)與甲方推薦的人員協(xié)商,乙方解除勞動關(guān)系的;
2、甲方推薦的人員勝任工作,培訓(xùn)或者工作仍勝任工作,由乙方解除勞動合同的。
九、約定
十八條 未盡事宜,由甲乙雙方解決。
十九條 本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇十三用人單位
畢 業(yè) 生
畢業(yè)學(xué)校
高等院校畢業(yè)生就業(yè)工作辦公室
印制
高等院校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心
甲
方用人單位名稱 用人單位性質(zhì) 聯(lián)系人 聯(lián)系電話 單位組織機構(gòu)代碼 郵政編碼 單位地址 檔案接收單位名稱 郵政編碼 詳細地址 乙
方姓名 性別 生源地 省 市 縣(區(qū))學(xué)校名稱 學(xué)歷 專業(yè) 畢業(yè)時間 身份證號碼 政治面貌 家庭地址 健康狀況 家庭電話 本人電話
按照教育部《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,經(jīng)協(xié)商,甲、乙雙方達成如下協(xié)議。
一、甲方與乙方通過“雙向選擇”達成一致意見,應(yīng)當(dāng)簽訂《普通高、中等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方和學(xué)校各執(zhí)一份,復(fù)印件無效。
二、甲方須如實向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位及待遇情況。乙方須如實向甲方介紹本人的情況,并在規(guī)定或約定期限內(nèi)報到。
三、甲方同意錄用乙方,錄用的方式為:聘用[ ]或錄用入編[ ](請在[ ]中填√)。聘用時間為 年 月至 年月。聘用的畢業(yè)生,其報到證及檔案、戶籍等關(guān)系不轉(zhuǎn)入用人單位;錄用入編的畢業(yè)生,其報到證及檔案、戶籍等關(guān)系轉(zhuǎn)入用人單位并入編。
四、乙方到甲方報到后,雙方應(yīng)按《中華人民共和國勞動合同法》訂立勞動合同(聘用合同),并辦理有關(guān)招錄手續(xù)。
五、甲乙雙方簽訂本協(xié)議后,應(yīng)在15個工作日內(nèi)由 方(甲或乙)將協(xié)議書(一式三份)送學(xué)校鑒證登記。
六、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后即生效。
七、雙方其他約定條款,可在本協(xié)議書備注欄說明,并視為本協(xié)議內(nèi)容,雙方應(yīng)共同遵守。
甲方(用人單位)聘用或錄用意見:
人力資源(或人事)部門簽章 用人單位上級主管部門簽章
(有人事自主權(quán)的單位,無需上級主管部門簽章)
年 月 日 年 月 日
乙方(畢業(yè)生)應(yīng)聘意見:
本人同意到 單位,從事 崗位的工作。
畢業(yè)生簽名:
年 月 日
院系鑒定意見: 學(xué)校(院)鑒定意見:
經(jīng)辦人簽名:
學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)管理部門簽章
院系簽章: 年 月 日
年 月 日 學(xué)校聯(lián)系方式:
(請學(xué)校在協(xié)議書發(fā)至畢業(yè)生前先填好聯(lián)系方式,包括:學(xué)校名稱、聯(lián)系人、電話、地址、郵編等)
高等院校畢業(yè)生就業(yè)工作辦公室:
就業(yè)工和監(jiān)督電話:
就業(yè)工作投訴網(wǎng)址:高等院校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)綜合信息咨詢與投訴
應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇十四畢業(yè)生姓名:
用人單位:
學(xué)校名稱:
國家教育部高校學(xué)生司制表
簽約須知
根據(jù)國家的規(guī)定,普通高校畢業(yè)生就業(yè)實行“市場導(dǎo)向、政府調(diào)控、學(xué)校推薦、學(xué)生與用人單位雙向選擇”的就業(yè)機制,為維護國家就業(yè)方案的嚴肅性,規(guī)范畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù), 特制定本協(xié)議書:
一、簽約各方必須遵守國家的有關(guān)法律、法規(guī)和教育部的有關(guān)規(guī)定,堅 持公開、公平、公正和誠實守信原則。
二、畢業(yè)生應(yīng)按國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策規(guī)定就業(yè),向用人單位如實 介紹自己的情況,了解單位的用工意圖,表明自己的就業(yè)意向,對用人單位的要求,可在“畢業(yè)生對用人單位約定”一欄注明。
三、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約,未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生若與用人單位簽定本協(xié)議,用 人單位應(yīng)同時出具同意接收結(jié)業(yè)生的證明。用人單位如對畢業(yè)生有其他要求可在“用人單位對畢業(yè)生約定” 一欄注明。
四、學(xué)校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單 位簽定協(xié)議后,由學(xué)校審核匯總并報省畢業(yè)生就業(yè)主管部門鑒證或國家教育部批準(zhǔn),列入就業(yè)方案下達執(zhí)行,學(xué)校負責(zé)到省畢業(yè)生就業(yè)就業(yè)主管部門辦理派遣手續(xù)。
五、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議自行取 消,由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。
六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴格履行本協(xié)議,若有 一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意,由違約方承擔(dān)違約責(zé)任。
七、本協(xié)議一式四份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校、省畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份,復(fù)印無效。此協(xié)議經(jīng)鑒定后方可納入就業(yè)方案,予以派遣。
畢 業(yè) 生 情 況 及 應(yīng) 聘 意 見姓 名 性別 出生年月日 民族 政治面貌 培養(yǎng)方式 健康情況 專 業(yè) 學(xué)制 學(xué)歷 家庭地址 e-mail固定電話 移動電話 應(yīng)聘方式學(xué)校招聘會( ) 政府舉辦招聘會( ) 人才市場( ) 網(wǎng)絡(luò)簽約( )其他( )應(yīng)聘時間 應(yīng)聘地點應(yīng)聘意見:畢業(yè)生簽名: 年月日 用 人 單 位 情 況 及 接 收 意 見單位名稱 單位隸屬 聯(lián) 系人 聯(lián)系電話 郵政編碼 通訊地址 網(wǎng)址 單位性質(zhì)國有企業(yè)非國有企業(yè)黨政機關(guān)事業(yè)單位科研學(xué)校部隊其它畢業(yè)生
檔案戶口黨團關(guān)系接收檔案接收單位名稱 郵編 檔案轉(zhuǎn)寄詳細地址 戶口接收地址(單位) 黨.團組織關(guān)系接收單位 用人單位意見:
簽章 年 月 日用人單位上級主管部門意見:
(有用人自主權(quán)的單位此欄可略)
簽章 年 月 日用人單位所在地畢業(yè)生就業(yè)主管部門意見:
簽 章 年 月 日
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