隨著春節(jié)的到來,很多人都歸心似箭,但由于春節(jié)期間回家走親訪友都需要大把的花費,所以每每春節(jié)前大家討論度最高的就要數(shù)工資春節(jié)前發(fā)還是春節(jié)后發(fā)這個話題了,下面小編就和大家一起看看吧。
看個公司的規(guī)定吧,畢竟每個公司的規(guī)章制度和管理方法都不一樣。
春節(jié)的腳步越來越近,年味越來越濃;員工在過年期間資金使用度應該是一年之最。很多公司會提前給員工發(fā)工資,滿足員工需求,且讓制度更加人性化。工廠因為績效的考核,計件的核算等因素,根據(jù)制度年后再發(fā)的比較多。但也有工廠管理層采用折中的辦法,讓員工能夠在年前拿到基本工資,績效計件工資年后再發(fā)。滿足了員工的資金需求,讓大家開開心過新年!
2022過年前會發(fā)最后一個月工資嗎由于今年過年是在2月1日,一般都是不會發(fā)工資的,畢竟當下每個公司或工廠各有自己的規(guī)章制度,老板的格局也各不相同,資金流動性寬裕度也不盡相同;根據(jù)規(guī)章制度,靈活運用,確定工資在年前或年后發(fā)放,均無可厚非!
春節(jié)期間工資怎么發(fā)快過年了,員工們都歸心似箭,既希望早點回家,又希望公司早點發(fā)工資,抱錢而歸了。愿望很美好,現(xiàn)實很骨感。公司不但不會提前發(fā)工資,而且只會按正常的工資日發(fā)放。公司發(fā)放工資的基本原則是:本月發(fā)放上月的工資。比如每月15日發(fā)放上月工資,每月25日發(fā)放上月工資。年關跟前,公司都要面臨重新洗牌,員工流失現(xiàn)象會很嚴重,想跳槽的或辭工太多,公司一般不會按時發(fā)工資了,工資會到春節(jié)正常工作以后了。
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