就地過年是比較受關(guān)注的一個(gè)防疫政策，很多地區(qū)都開始鼓勵(lì)就地過年，這樣可以減少春節(jié)期間的人員流動(dòng)，避免疫情擴(kuò)散，降低病毒感染風(fēng)險(xiǎn)。部分地區(qū)都會(huì)發(fā)放就地過年的補(bǔ)貼福利，按照各地的相關(guān)規(guī)定來決定是否收取個(gè)人所得稅。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》第四條規(guī)定，地方政府出臺(tái)的“就地過年福利”政策不屬于免稅范圍。

注：只有國(guó)家給予的補(bǔ)貼和津貼才能免征個(gè)人所得稅。地方政府出臺(tái)的政策不屬于國(guó)家統(tǒng)一政策，不屬于豁免范圍。

免稅收入未由當(dāng)?shù)卣▓?bào)的，該補(bǔ)助金屬于征收收入，按意外收入的20%計(jì)算個(gè)人所得稅。

但在實(shí)踐中，地方政府發(fā)放的疫情補(bǔ)貼通過企業(yè)申請(qǐng)直接打在個(gè)人銀行卡上。企業(yè)沒有代扣代繳個(gè)人所得稅的義務(wù)，政府也沒有征收個(gè)人所得稅。這個(gè)補(bǔ)貼變成了非稅。

但如果公司鼓勵(lì)員工留在當(dāng)?shù)剡^年，給的新年紅包是個(gè)人因受雇或受雇而獲得的收入，應(yīng)計(jì)入“工資薪金”收入計(jì)算個(gè)人所得稅。

以天津?yàn)槔?/p>

天津市人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局聯(lián)合出臺(tái)7項(xiàng)具體措施，支持企業(yè)外籍員工春節(jié)期間留在天津穩(wěn)定就業(yè)。

1、按照每人300元的標(biāo)準(zhǔn)，給予企業(yè)一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)助，每家最高30萬元。

2、春節(jié)期間在天津的外省市戶籍人員按每人300元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給試用基地一次性生活費(fèi)。

3、對(duì)春節(jié)期間開課完成職業(yè)技能培訓(xùn)的，按目錄補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的120%給予企業(yè)培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)助，每人給予職工生活費(fèi)補(bǔ)助300元。

4、為外籍員工提供持續(xù)的在線就業(yè)服務(wù)。

5、明確企業(yè)應(yīng)依法支付加班費(fèi)、安排輪休假。

6、積極解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，保護(hù)員工合法權(quán)益。

7、便利企業(yè)，精簡(jiǎn)要素，縮短時(shí)限，對(duì)天津外籍員工留用實(shí)行承諾制審核。

1、不用被催婚

以前，每次過年前，關(guān)于租房女朋友和男朋友的笑話都會(huì)翻出來再講一遍。這個(gè)話題之所以能持續(xù)很久，是因?yàn)槊總€(gè)適婚青年都有喜歡催婚的父母、親戚、朋友等等。幸運(yùn)的是，需要一年時(shí)間才能找到一個(gè)假期來處理它。不過，今年，很多年輕人可以松一口氣了。在現(xiàn)場(chǎng)慶祝新年已成為一個(gè)合理的理由。如果沒有人催婚，他們自然可以過一個(gè)輕松的春節(jié)。

2、攀比減少

除了被催婚外，親戚之間相互比較也是一件頭疼的事情。子女年薪幾十萬，誰出國(guó)留學(xué)。這種比較讓父母自豪，但也增加了孩子的壓力。但取得成功并贏得認(rèn)可。畢竟，COVID-19 可能會(huì)改變這一切。相信去年之后，很多人的觀念從名利轉(zhuǎn)向富強(qiáng)健康。

3、錢包不累

農(nóng)歷新年無疑是一個(gè)流血的日子。你必須花很多錢買回家的火車票。給父母一個(gè)紅包是必不可少的?？膳碌氖?，你要給親戚的孩子一個(gè)紅包。此外，還有朋友聚會(huì)、走親訪友、買年貨。如果你努力搬磚一年，你可能要花光一個(gè)春節(jié)的年終獎(jiǎng)金。當(dāng)?shù)剡^年可以節(jié)省往返交通費(fèi)，不用給熊孩子發(fā)紅包。如果你愿意多工作幾天，你不僅可以省錢，而且還可以盈利而不損失任何東西。

4、想玩就玩

在父母眼里，不論你是否工作和結(jié)婚，永遠(yuǎn)都是小孩子。過年睡懶覺?不可能的，超過9點(diǎn)不起床就會(huì)喜獲父母碎碎念大禮包，不去給親戚拜年?那更不行，會(huì)被套上不懂事的標(biāo)簽。就地過年就沒有這些煩惱了，想睡懶覺睡懶覺，通宵打游戲都沒人管。