大學(xué)生第一份工作找專業(yè)對口的好。第一份工作，在今天比較理想的過渡期至少應(yīng)該是1-3年的。第一份工作抱著長期主義，找到一家至少干1-3年的公司。

大學(xué)生第一份工作找什么樣的好

找專業(yè)對口的好。

如果有條件的話，我認為考研是一條不錯的道路，前幾天還看了一個數(shù)據(jù)，大意說的是今年選擇考研的人有四百多萬還是五百多萬，這意味著差不多有近一半的人，都選擇在今年考研深造。

的確，宏觀環(huán)境不那么景氣的時候，有時候回爐繼續(xù)深造就是一個不錯的選擇，這既能夠提高你的競爭力，也能夠讓你錯過經(jīng)濟不好的時期，是一個不錯的選擇。

當(dāng)然，這么選擇的人畢竟還是少數(shù)，考研需要經(jīng)濟支撐，不是每個人都有這個條件的。

踏入社會找工作之前，我們首先需要認清的就是自我定位。什么是自我定位？簡單地說，自我定位就是客觀認清自己的競爭力處在整個社會，或是自己就業(yè)的行業(yè)、城市里是什么水平，根據(jù)這個水平，我們再去選擇公司和薪資待遇。

之所以要先自我評估，原因在于我見過的一些很多大學(xué)生，他們的自我認知其實和社會的真實面是有一定的距離的。年輕人總是喜歡犯的一個錯誤就是自視甚高，這是年輕人的通病。

而提早的自我定位，可以幫助我們早早認清自己的競爭力，從而在找工作階段就能夠早一點把握先機，從而盡早拿到offer，先人一步。

大學(xué)生找工作注意什么

生活是大家必須面對的，而財富是個人生活得以運行的保障，每個人都在權(quán)衡利弊，如果自己的收入不能夠滿足自身的生活需求，大家只能夠另謀高就，因為很多時候個人的情懷在面對現(xiàn)實生活之時不堪一擊。

對于那些剛開始發(fā)展的企業(yè)而言，自己對人才的要求并不高，因此只要滿足需求的都會予以接納，但是所能給出的薪酬也就相對較低，但是很顯然這不能夠符合求職者的需求，這樣便形成了惡性循環(huán)。

公司由于發(fā)展緩慢，自然也就很難招收到優(yōu)秀的人才加入其中，而求職者因為自身不能夠獲取到滿意的收入自然也就選擇了委婉的拒絕，于是公司只能夠不斷走向衰敗，對于個人而言自己只能不斷進行尋找工作，這對于二者而言是兩敗俱傷的結(jié)局。

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