作為領導干部,我們要鑄造政治忠誠,保持政治決心,加強政治責任,提高政治能力,嚴格的政治自律。下面小編為大家整理了2022領導干部個人政治建設情況報告范文最新,大家快一起來看看吧!
2022領導干部個人政治建設情況報告范文最新根據(jù)xx要求,堅持以政治忠誠、政治決心、政治責任、政治能力、政治自律為導向,認真進行自我檢查、自我分析和自我反思?,F(xiàn)將我的政治建設報告如下:
一、基本情況
(一)鑄造政治忠誠。跟進學習黨的十九大和十九屆歷次全會精神及習近平新時代中國特色社會主義思想。堅持理論武裝錘煉政治素養(yǎng),樹立四個意識,堅決做到兩個維護,在思想政治行動上與以習近平同志為核心的黨中央高度一致。堅持用習近平新時期中國特色社會主義思想武裝頭腦,指導實踐,促進工作,防止“七個有之”、做到“五個必須”,不做兩面派,不做兩面派,打牢忠誠背景。
(二)保持政治決心。堅定理想信念,堅定四個自信,講政治紀律和規(guī)則,時刻站在政治和大局上思考問題。面對機制改革和正風反腐的大形勢,我們始終把自己放進去,堅持帶頭服從命令,聽指揮,顧全大局保護團結,按要求落實上級部署的各項工作,確保不偏不倚。把握具體工作,面對具體問題,首先要從政治上考慮,堅持以人為本,始終把人民利益放在最高位置。
(三)加強政治責任。具有強烈的全局觀念,堅決服從工作部署和干部安排的組織決策。帶頭履行職責,帶頭承擔責任。堅決貫徹中央、省委、市委重大決策部署,促進工作有效。面對重大矛盾和緊急危險的任務,關鍵時刻可以站出來。與違反黨的理論的理論和路線政策的錯誤行為,嚴肅查處破壞政治紀律和規(guī)則的行為。堅持干部標準,堅決抵制選人用人不正之風。實行重大請示報告制度,及時報告重大突發(fā)事件和重大問題。不要在干部推薦和選人用人上搞小圈子,端正用人導向。
(四)提高政治能力。具備履行現(xiàn)職能力和水平,在工作表現(xiàn)上得到干部群眾的認可。能夠把握創(chuàng)新理論的科學內涵和精髓,具有較強的政治敏銳性和政治鑒別能力,善于運用習近平新時期中國特色社會主義思想規(guī)劃推進工作,分析解決問題。堅持黨對一切工作的領導,認真落實民主集中制,堅持科學民主依法決策,維護領導團隊團結,統(tǒng)籌推進改革發(fā)展穩(wěn)定工作。
(五)嚴格的政治自律。貫徹落實中央八項規(guī)定和實施細則精神,不斷糾正四風,改變作風。明大德,守公德,嚴私德,堅持廉潔自律,廉潔用權,廉潔齊家。按照忠誠、干凈、負責的要求,堅持知行合一,帶頭遵守紀律、廉潔奉公,把紀律、政治規(guī)則放在第一位,做到聞令而動、禁止。旗幟鮮明地與黨中央高度一致,重大原則問題態(tài)度鮮明,政治忠誠、組織紀律、行動規(guī)則。積極參與主題教育,態(tài)度端正,面對問題,積極整改。
二、存在問題和原因分析
與群眾的希望相比,我仍然存在一些差距和不足,主要表現(xiàn)在:
(一)理論學習還不夠深入。由于工作復雜,很難真正靜下心來學習。專心學習有差距,學習原著和理解原理是不夠的。對于理論課程的延伸學習,追根溯源是不夠的,很多內容只知道它的皮毛,而不知道它的精髓,只知道它的原因。雖然對習近平新時代中國特色社會主義思想進行了系統(tǒng)的研究和深入的閱讀,但由于其涉及國際、國內、黨內外的形勢分析、不同時期的社會矛盾分析、新的經濟理論創(chuàng)新和黨的理論創(chuàng)新,系統(tǒng)延伸閱讀確實存在差距,導致對報告的理解不夠深入透徹,導致思想不如工作具體、修養(yǎng)不如行動直接的主觀思維。
(二)理想信念不夠堅定。面對社會上的一些不良現(xiàn)象,有時感到困惑。為什么會出現(xiàn)這種情況,主要是因為理想信念不夠堅定,放松了對自身建設的要求,淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。習慣于循序漸進,缺乏創(chuàng)新動力。在日常工作中,雖然我們可以按時完成我們的工作,但當我們遇到工作問題時,仍然存在循規(guī)蹈矩的現(xiàn)象。特別是面對繁重的工作壓力和突發(fā)事件的考驗,細節(jié)考慮不夠,有時明顯不耐煩,思想上有一些想法和模糊的理解,導致工作動力不足,精神狀態(tài)差,影響工作效率。
(三)宗旨意識不夠強。近年來,隨著社會思想的多樣化、多樣化和多變化,對一切為了群眾,一切依賴群眾,從群眾中來到群眾的群眾路線沒有足夠的了解,為人民服務的宗旨意識被淡化。思想上不能密切關心群眾,感情上貼近群眾,工作上緊密聯(lián)系群眾,行動上緊密照顧群眾。平常忙于日常事務性工作,坐辦公室多,主動進科室直接溝通交流少,與一線工作人員的聯(lián)系也有所減少。由于對作風改進的長期性和困難性認識不足,一些工作不深入、不細致,思想改造缺乏實踐性。
(四)業(yè)務水平有待提高。對業(yè)務水平對工作效率和質量的決定性認識不足。一方面,理論與實踐相結合是不夠的,存在理論與實踐脫節(jié)的情況;另一方面,他們對專業(yè)知識結構的認知不能跟上更新的速度,存在知識結構滯后的問題。
(五)紀律觀念不夠嚴格。能時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏,認為嚴格遵守,不越紅線,放松自身建設和要求,忽視自我約束、自我監(jiān)督和自我提升。
三、下一步的計劃和整改措施
(一)加強理論武裝,堅定理想信念。要深入理論學習,加強理論武裝,深入學習貫徹習近平新時期中國特色社會主義思想,提高理論指導實踐能力。注重方式方法,注重工作中的思想教育,加強針對性和有效性。樹立終身學習的理念,深入開展主題教育,確保學習成果入心,利用各種現(xiàn)代信息設備拓寬知識獲取渠道,深化學習成果,確保成為新時期的學習型領導干部。把理論成果轉化為工作實踐,牢固樹立認真學習,時刻學習的理念,加強對黨的理論、路線、方針、政策的學習,學習后在工作中順利應用,確保學習成功和有用。
(二)提高綜合能力,凝聚創(chuàng)新合力。加強自我改造,提高綜合素質。加強業(yè)務學習,提高對學習業(yè)務知識重要性和緊迫性的認識,努力學習業(yè)務,扎實基礎,靈活運用合理的方法和措施,更新知識結構,提高理論水平。以高度的工作責任感和踏實的作風,真正全心全意為人民服務。以高度的政治責任感、使命感和敬業(yè)精神,腳踏實地、勤奮扎實的工作作風,完成黨和人民交辦的各項任務。在工作中堅持原則,靈活主動。弘揚勇于開拓創(chuàng)新、勇于奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,努力開拓工作新局面。
(三)帶頭遵守紀律,永遠保持清廉的形象。嚴格要求自己,以身作則,做遵守工作紀律的標兵。要求別人做,首先要做,形成嚴謹求實的工作作風,遵守工作紀律,嚴格、規(guī)范、科學地做好各項工作。
(四)勇于承擔責任,務實工作作風。始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動性,勇于承擔責任,以高度的政治責任感和務實的工作作風,著眼于各項重點工作,堅持問題導向,進一步扎實推進工作作風的轉變。把說實話、做實事、求實效果作為工作作風的主要內容,就是把所有的工作都付諸實踐,見諸行動,取得實效。要想在務實上取得突破,就必須把工作付諸實踐,把浮于表面的空洞理論付諸實踐。以扎實的工作作風推進工作的發(fā)展,改變思想認識,要求真正務實。堅持以全面務實的觀點認識工作現(xiàn)狀,統(tǒng)籌考慮,防止主觀片面性;堅持與時俱進,開拓創(chuàng)新,防止僵化思維。務實的工作作風也要求具體的工作務實。堅持觀察真相,說實話,做實事,堅決反對主觀主義和形式主義;要增強事業(yè)心和責任感,堅持科學的態(tài)度和求實精神,積極進取,努力工作;要有效改進工作方法和方法,積極應對。要把務實的干部作風建設貫穿于落實的方方面面。
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