公務(wù)員的基本權(quán)利義務(wù),是公務(wù)員普遍和根本的法律義務(wù)和權(quán)利,是形成公務(wù)員與國(guó)家之間公職法律關(guān)系的基礎(chǔ)。尋找“最美公務(wù)員”需要面向基層、面向一線，推薦優(yōu)秀公務(wù)員的典型。以下是本站小編為大家整理的2021學(xué)習(xí)貫徹“最美公務(wù)員”人選推薦工作心得體會(huì)，供大家參考。

2021學(xué)習(xí) 貫徹 “最美公務(wù)員”人選推薦工作心得 體會(huì)：

近日，中央組織部辦公廳印發(fā)通知，部署開展“最美公務(wù)員”人選推薦工作。通知明確，推薦“最美公務(wù)員”要面向基層、面向一線，重點(diǎn)推薦在重大工作一線扛重活、打硬仗，敢擔(dān)當(dāng)、善作為，新涌現(xiàn)出來的公務(wù)員先進(jìn)典型。公務(wù)員代表著黨和政府的形象，“最美公務(wù)員”這短短五個(gè)字所承載的分量是千金之重，作為把關(guān)的組織部門，這個(gè)推薦工作也是一場(chǎng)大考，只有在人選推薦中把好關(guān)，才能答好這場(chǎng)考卷。

把戰(zhàn)場(chǎng)當(dāng)“考場(chǎng)”，結(jié)合“期末考試”與“平時(shí)測(cè)驗(yàn)”。在“最美公務(wù)員”人選推薦工作中，通知明確，各地要圍繞決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)、決勝全面建成小康社會(huì)，面向基層、面向一線，重點(diǎn)推薦在扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)特別是脫貧攻堅(jiān)、疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)、防汛救災(zāi)等重大工作一線抗重活、打硬仗，敢擔(dān)當(dāng)、善作為的公務(wù)員典型。組織部門要把脫貧攻堅(jiān)、疫情防控、防汛救災(zāi)這些戰(zhàn)場(chǎng)作為推薦人選的考場(chǎng)，要全面考察把在這幾場(chǎng)大考中表現(xiàn)優(yōu)異的推選出來，要通過這幾場(chǎng)“大考”全方位了解

“考生們”。要結(jié)合戰(zhàn)場(chǎng)中“期末”表現(xiàn)與“平時(shí)”工作中的日常表現(xiàn)，把真正符合“最美”稱號(hào)的公務(wù)員選出來。

讓群眾當(dāng)“考官”，堅(jiān)持“單位調(diào)研”與“一線走訪”?！白蠲拦珓?wù)員”推薦是面向基層、面向一線，是要把群眾身邊真正為群眾辦事，始終做到了“權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系”的干部選出來，把為群眾辦實(shí)事的典型選出來，那么，群眾就是最有資格的考官。組織部門要深入基層、深入一線、深入群眾身邊去考察了解，面對(duì)面聽取干部群眾特別是服務(wù)對(duì)象的意見，要把“單位調(diào)研”和“一線走訪”做到深處，才能不僅從干部層面了解考察推薦對(duì)象，還能從群眾那兒聽出真話，組織部門要讓群眾當(dāng)好這個(gè)推薦的“考官”，堅(jiān)持兩線調(diào)研訪問，把真正為民服務(wù)的“最美”公務(wù)員選出來。

用政績(jī)答“考卷”，區(qū)分“急功近利”與“著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)”。組織部門對(duì)推薦人員，不能只注重脫貧攻堅(jiān)、疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)、防汛救災(zāi)等工當(dāng)前大事件這個(gè)點(diǎn)，更要從對(duì)象的德、勤、廉等多方面去考察識(shí)別，要防止部分干部只是在防汛救災(zāi)等重要工作中積極表現(xiàn)，而在服務(wù)群眾等細(xì)小的實(shí)事中推諉扯皮。組織部門要著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)

的綜合考察干部，“最美公務(wù)員”不僅是在當(dāng)前這個(gè)時(shí)間段中表現(xiàn)突出，更要日常中都表現(xiàn)突出，要讓“最美公務(wù)員”實(shí)至名歸，更要展現(xiàn)出更加立體的“最美公務(wù)員”，讓“最美公務(wù)員”的精神能一直影響大家、激勵(lì)大家。

組織部門要切實(shí)把好關(guān)，答好這張考卷，推薦出的人選要名副其實(shí)，真正能承載“最美公務(wù)員”的稱號(hào)。

【2021學(xué)習(xí)貫徹“最美公務(wù)員”人選推薦工作心得體會(huì)】