日本中文字幕有码在线视频三级,欧美视频一区亚洲不要,久久久综合九色综合88,久久综合久久首页

          更三高考訂閱頁(yè)

          最新地產(chǎn)廣告設(shè)計(jì)崗位職責(zé)描述地產(chǎn)廣告設(shè)計(jì)公司的作用實(shí)用

          Ai高考 · 范文大全
          2023-05-21
          更三高考院校庫(kù)

          范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來(lái)指寫(xiě)作的模板。常常用于文秘寫(xiě)作的參考,也可以作為演講材料編寫(xiě)前的參考。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

          地產(chǎn)廣告設(shè)計(jì)崗位職責(zé)描述 地產(chǎn)廣告設(shè)計(jì)公司的作用篇一

          客戶總監(jiān)

          公司業(yè)務(wù)管理層成員,負(fù)責(zé)公司客戶的業(yè)務(wù),拓展和項(xiàng)目管理服務(wù)工作,隸屬項(xiàng)目客戶部,上對(duì)公、司總經(jīng)理負(fù)責(zé),下對(duì)客戶部屬員工進(jìn)行管理和指導(dǎo)。與公司各部門(mén)有直接工作關(guān)系。

          直接上司:總經(jīng)理

          部屬人員:客戶經(jīng)理、客戶主任、助理客戶主任

          崗位職責(zé):

          項(xiàng)目組的客戶管理工作,完成公司項(xiàng)目(分支機(jī)/組織、指導(dǎo)、監(jiān)控、制定(分支機(jī)構(gòu))經(jīng)營(yíng)方案 1.構(gòu))的開(kāi)拓、洽談、維護(hù)、規(guī)劃和發(fā)展,確定客戶取向和利潤(rùn)來(lái)源,以及危機(jī)處理;

          組織、指導(dǎo)、監(jiān)督部門(mén)(分支機(jī)構(gòu))拓展與開(kāi)發(fā)新客戶,對(duì)新客戶進(jìn)行評(píng)估,有目的計(jì)劃地參與潛 2.在客戶爭(zhēng)?。?/p>

          根據(jù)工作進(jìn)度表,負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)推進(jìn)效率的監(jiān)控及敦促; 3.具備策略思維,對(duì)客戶的品牌進(jìn)行長(zhǎng)線規(guī)劃,客戶項(xiàng)目成本的監(jiān)控和管理; 4.組織開(kāi)展市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)信息、消費(fèi)者信息調(diào)查,審核下屬提交的調(diào)查報(bào)告,確保調(diào)查質(zhì)量; 5.針對(duì)項(xiàng)目的具體情況,提出有效的推廣策略,有效把控項(xiàng)目策略和創(chuàng)意方向; 6.宏觀控制客戶預(yù)算和制定客戶戰(zhàn)略目標(biāo),合理把控運(yùn)作成本; 7.建立、維護(hù)與客戶高階人員良好人際關(guān)系; 8.規(guī)劃部門(mén)(分支機(jī)構(gòu))建設(shè)目標(biāo),制訂部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,專業(yè)能力提升計(jì)劃;組織規(guī)范、優(yōu)化部 9.門(mén)管理流程和業(yè)務(wù)流程,建立健全部門(mén)管理制度體系,持續(xù)提升部門(mén)管理;

          幫助、引導(dǎo)部門(mén)員工學(xué)習(xí)提升,幫助員工進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和舉薦優(yōu)秀人才,強(qiáng)化人才隊(duì) 10.伍建設(shè);

          調(diào)動(dòng)提出合理的意見(jiàn)和建議,及時(shí)發(fā)現(xiàn)糾正成員工作中的不足,定期對(duì)客戶部成員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),11.各部門(mén)成員的積極性,合理安排及把控各部門(mén)成員工作,提高工作效率;

          12.在公司項(xiàng)目實(shí)施中個(gè)人所承攬業(yè)務(wù)的進(jìn)度及質(zhì)量監(jiān)督對(duì)公司及客戶商業(yè)機(jī)密本部門(mén)業(yè)務(wù)檔案管理;的保護(hù);

          完成上級(jí)交辦的其他任務(wù); 13.。)正、資深助理、(三級(jí)表現(xiàn)分為客戶總監(jiān)按年資經(jīng)驗(yàn)和 14.客戶總監(jiān)崗位要求:

          市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告?zhèn)鞑ハ嚓P(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;1.管理工作經(jīng)驗(yàn);/年以上客戶服務(wù)5年以上廣告?zhèn)鞑ヮI(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),32.精通市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告及相關(guān)專業(yè)知識(shí);熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理相關(guān)知識(shí);3.熟悉客戶所作行業(yè)相關(guān)知識(shí);4.優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力、學(xué)習(xí)能力;5.分部的支援派遣;/接受出差和對(duì)分公司6.嚴(yán)格執(zhí)行公司各種規(guī)章制度保守公司及客戶的商業(yè)機(jī)密,7.對(duì)因工作疏忽造成的直接或間接損失和責(zé)任按公司相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行承擔(dān)8.曾在知名廣告公司任職優(yōu)先考慮。9.客戶總監(jiān)的其他工作

          建立所屬部門(mén)整體工作氛圍及提升人員士氣 ● 所屬部門(mén)人員工作水平,并做教育、訓(xùn)練 ●

          所屬部門(mén)之人員編制 ●

          評(píng)估所屬部門(mén)之員工即績(jī)效考核 ●

          客戶總監(jiān)的權(quán)利

          管轄部門(mén):客戶部 ●

          有權(quán)建議任免所屬部門(mén)的所有員工 ●

          所屬部門(mén)員工之薪資調(diào)整 ●

          客戶經(jīng)理

          隸屬項(xiàng)目客戶部,接受客戶總監(jiān)的直接領(lǐng)導(dǎo),下對(duì)客戶部屬員工進(jìn)行管理和指導(dǎo)。與公司各部門(mén)有

          直接工作關(guān)系。

          直接上司:客戶總監(jiān)

          部屬人員:客戶經(jīng)理、客戶主任、助理客戶主任

          崗位職責(zé):

          客戶(項(xiàng)目)統(tǒng)籌,客戶(項(xiàng)目)負(fù)責(zé),協(xié)助公司完成客戶(項(xiàng)目)的維護(hù)和發(fā)展; 1.是創(chuàng)意簡(jiǎn)報(bào)的審核者;對(duì)客戶服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé); 2.組織客戶項(xiàng)目的計(jì)劃和實(shí)施,監(jiān)控所屬客戶項(xiàng)目進(jìn)度,確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)完成; 3.組織收集、整理、解讀客戶需求,組織建立與維護(hù)客戶檔案,管理客戶關(guān)系撰寫(xiě)項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告和創(chuàng) 4.意簡(jiǎn)報(bào);

          控制項(xiàng)目的進(jìn)程和發(fā)展,有效協(xié)調(diào)、有計(jì)劃地開(kāi)展工作,有條理、協(xié)助客戶總監(jiān)合理安排工作進(jìn)度,5.以保證項(xiàng)目運(yùn)作的正常進(jìn)行; 針對(duì)項(xiàng)目的具體情況,協(xié)助客戶總監(jiān)有效把控項(xiàng)目策略、創(chuàng)意方向;調(diào)動(dòng)小組成員的積極性,合理 6.安排及把控小組成員工作,提高工作效率;協(xié)助客戶總監(jiān)合理把控項(xiàng)目運(yùn)作成本;

          草擬項(xiàng)目預(yù)算和決算,控制項(xiàng)目費(fèi)用,及時(shí)催繳項(xiàng)目款,確保項(xiàng)目款按時(shí)回收;管理項(xiàng)目相關(guān)合同 7.的談判、簽訂、歸檔;

          根據(jù)客戶項(xiàng)目計(jì)劃,對(duì)第三方公司實(shí)施監(jiān)管,確保項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量,提供項(xiàng)目執(zhí)行評(píng)估意見(jiàn); 8.對(duì)自身負(fù)責(zé)項(xiàng)目的出口質(zhì)量負(fù)責(zé)(包括策劃、創(chuàng)作、制作、媒介策劃及購(gòu)買(mǎi))9.的管理及合理工作安排,對(duì)部門(mén)人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn);ae對(duì) 10.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù); 11.遵照“員工手冊(cè)”之規(guī)定; 12.助理、(三級(jí)表現(xiàn)分為和客戶經(jīng)理按年資經(jīng)驗(yàn) 13.)正、資深

          崗位要求:

          年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)1年以上廣告行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3??埔陨蠈W(xué)歷;1.精通市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)知識(shí);2.熟悉廣告行業(yè)相關(guān)知識(shí)、流程或工具;熟悉客戶所在行業(yè)相關(guān)知識(shí);3.良好的溝通能力、協(xié)調(diào)、組織能力、協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強(qiáng)4.分部的支援派遣;/接受出差和對(duì)分公司5.6.嚴(yán)格執(zhí)行公司各種規(guī)章制度保守公司及客戶的商業(yè)機(jī)密,對(duì)因工作疏忽造成的直接或間接損失和責(zé)任按公司相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行承擔(dān)7.曾在知名廣告公司任職優(yōu)先考慮。8.客戶主任

          與公司各部門(mén)有直接工作關(guān)下對(duì)助理客戶主任進(jìn)行管理和指導(dǎo)。上對(duì)客戶經(jīng)理負(fù)責(zé),隸屬客戶項(xiàng)目部,系。主要是對(duì)現(xiàn)有客戶進(jìn)行全面服務(wù)執(zhí)行,保持公司與客戶的融洽關(guān)系。

          直接上司:客戶經(jīng)理

          部屬人員:助理客戶主任

          崗位職責(zé):

          與客戶保持溝通,收集、整理客戶需求,為項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告和創(chuàng)意簡(jiǎn)報(bào)提供相關(guān)素材,建立與維護(hù)客 1.戶檔案;

          撰寫(xiě)項(xiàng)目所需的會(huì)議紀(jì)要在客戶經(jīng)理的指導(dǎo)下,以及重要資料的傳遞,負(fù)責(zé)項(xiàng)目具體任務(wù)的執(zhí)行,2.等文件;

          項(xiàng)是是項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃的制訂者\落實(shí)者; 3.;者制控的容內(nèi)和間時(shí)\者集召的會(huì)例及論討目

          參與項(xiàng)目的創(chuàng)作過(guò)程,成功地向客戶販賣(mài)創(chuàng)意; 4.定期對(duì)項(xiàng)目資料進(jìn)行建檔、分類、存檔,便于日后有條不紊地開(kāi)展工作; 5.負(fù)責(zé)合同擬訂項(xiàng)目詢價(jià)報(bào)價(jià)以及跟蹤客戶資金到位;協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成各項(xiàng)文書(shū)工作 6.提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)服務(wù),定期拜訪客戶,有效維持雙方關(guān)系;協(xié)助客戶經(jīng)理維系客戶關(guān)系,充分、及時(shí) 7.了解項(xiàng)目情況、客戶情況及市場(chǎng)環(huán)境等,做到知己知彼;

          8.協(xié)助客戶經(jīng)理完成財(cái)務(wù)的預(yù)算、結(jié)算、收款及報(bào)銷工作;收集、整理第三方公司背景資料,并進(jìn)行

          初步的詢價(jià);

          協(xié)助客戶經(jīng)理安排統(tǒng)籌項(xiàng)目,充分起到客戶人員對(duì)內(nèi)和對(duì)外的橋梁作用; 9.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù); 10.遵照“員工手冊(cè)”之規(guī)定; 11.12.)深資、正、理助(級(jí)三為分現(xiàn)表和驗(yàn)經(jīng)資年按任主戶客

          崗位要求:

          年以上廣告行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);1專科以上學(xué)歷;1.熟悉廣告相關(guān)知識(shí)、流程與工具;2.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強(qiáng);3.分部的支援派遣;/接受出差和對(duì)分公司4.嚴(yán)格執(zhí)行公司各種規(guī)章制度保守公司及客戶的商業(yè)機(jī)密,5.對(duì)因工作疏忽造成的直接或間接損失和責(zé)任按公司相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行承擔(dān)6.曾在知名廣告公司任職優(yōu)先考慮。7.創(chuàng)意總監(jiān)(文案)

          公司業(yè)務(wù)管理層成員;公司新客戶業(yè)務(wù),拓展項(xiàng)目和各項(xiàng)目品牌管理運(yùn)作服務(wù)工作。

          直接上司:總經(jīng)理

          部門(mén)人員:撰文指導(dǎo)、策劃經(jīng)理、文案策劃、助理文案策劃

          崗位職責(zé):

          建立和完善公司的項(xiàng)目策略工具與方法;制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略、方向,整體業(yè)務(wù)的談判、策劃、組織 1.及實(shí)施;

          檢查和監(jiān)督公司主要策略方案的準(zhǔn)確性; 2.指導(dǎo)文案策劃人員(分支機(jī)構(gòu)支持)的年度和大型策略方案; 3.項(xiàng)目組相關(guān)人員的策略培訓(xùn)方案;/組織建立并實(shí)施對(duì)部門(mén)及分支機(jī)構(gòu) 4.組織開(kāi)展市場(chǎng)信息的收集、分析、整理工作;業(yè)務(wù)立項(xiàng)審核、評(píng)估,重大項(xiàng)目的主題性研究; 5.規(guī)劃部門(mén)建設(shè)目標(biāo),制訂部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,及專業(yè)能力提升計(jì)劃; 6.組織規(guī)范、優(yōu)化部門(mén)管理流程和業(yè)務(wù)流程,建立健全部門(mén)管理制度體系,持續(xù)提升部門(mén)管理; 7.8.幫助、引導(dǎo)部門(mén)員工學(xué)習(xí)提升,幫助員工進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和舉薦優(yōu)秀人才,強(qiáng)化人才隊(duì)

          伍建設(shè);

          完成上級(jí)交辦的其他任務(wù); 9.、正、理助(級(jí)三為分現(xiàn)表和驗(yàn)經(jīng)資年按監(jiān)總作創(chuàng) 10.)深資

          遵守“員工手冊(cè)”之規(guī)定。11.崗位要求:

          中文,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告?zhèn)鞑?、設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;1.以上策略總監(jiān)及管理工作經(jīng)驗(yàn);4年以上相關(guān)領(lǐng)域行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),62.精通整合營(yíng)銷傳播、廣告策劃,熟悉部門(mén)管理,熟悉市場(chǎng)研究;3.優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織、溝通、能力;具有市場(chǎng)學(xué),創(chuàng)意概念與表現(xiàn)(文案與設(shè)計(jì))及執(zhí)行的全才4.創(chuàng)意人員;

          有影響力的成功案例;5.嚴(yán)格執(zhí)行公司各種規(guī)章制度保守公司及客戶的商業(yè)機(jī)密,6.對(duì)因工作疏忽造成的直接或間接損失和責(zé)任按公司相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行承擔(dān)7.分部的支援派遣;/接受出差和對(duì)分公司8.曾在知名廣告公司或大型企業(yè)任職優(yōu)先考慮。若廣告領(lǐng)域有特別表現(xiàn)的(如獎(jiǎng)項(xiàng)或者成功案例等)9.可以突破限制考慮。

          創(chuàng)意總監(jiān)的其他工作

          建立所屬部門(mén)整體工作氛圍及提升人員士氣 ●

          所屬部門(mén)人員工作水平,并做教育、訓(xùn)練 ●

          評(píng)估所屬部門(mén)之員工即績(jī)效考核 ● 對(duì)創(chuàng)意人員作必要的心理輔導(dǎo) ●

          創(chuàng)意總監(jiān)的權(quán)利

          管轄部門(mén):創(chuàng)意部(文案策劃)●

          有權(quán)建議任免所屬部門(mén)的所有員工 ●

          所屬部門(mén)員工之薪資調(diào)整 ●

          撰文指導(dǎo)(策劃經(jīng)理)

          接受創(chuàng)意總監(jiān)的直接領(lǐng)導(dǎo),對(duì)創(chuàng)意(文)總監(jiān)負(fù)責(zé),完成總監(jiān)下達(dá)的創(chuàng)作任務(wù)

          直接上司:創(chuàng)意總監(jiān)

          部屬人員:文案策劃

          崗位職責(zé)

          1.提出創(chuàng)意概念、創(chuàng)意表現(xiàn)風(fēng)格和一切文案表現(xiàn)及執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),由簡(jiǎn)單的平面文案,刊物,產(chǎn)品介紹說(shuō)

          明書(shū),到電視廣告概念文案及制作;

          配合(助理)創(chuàng)作總監(jiān),完成所擔(dān)當(dāng)客戶的創(chuàng)意表現(xiàn)和進(jìn)行方案的內(nèi)部陳述和報(bào)告; 2.與美術(shù)指導(dǎo)共同創(chuàng)作執(zhí)行層面的工作,及時(shí)跟進(jìn)客戶部的客戶反饋意見(jiàn),并盡快作好調(diào)整; 3.對(duì)文案人員的創(chuàng)作及文案撰寫(xiě)的方法、思路、步驟、規(guī)則給予指示、建議、引導(dǎo); 4.審查廣告信息是否正及時(shí)向上級(jí)反饋文案人員的相關(guān)情況;把握進(jìn)度,協(xié)調(diào)分配文案人員的工作,5.確;

          參與項(xiàng)目創(chuàng)作研討,主導(dǎo)執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研工作,參與公司比稿項(xiàng)目,負(fù)責(zé)前期市場(chǎng)調(diào)查、策略梳理、6.策略執(zhí)行等;

          負(fù)責(zé)完稿的檢查、校對(duì)工作; 7.訓(xùn)練與指導(dǎo)公司文案工作; 8.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù); 9.遵守“員工手冊(cè)”之規(guī)定; 10.現(xiàn)表和驗(yàn)經(jīng)資年按導(dǎo)指撰文 11.)深資、正、理助(級(jí)三為分

          崗位要求:

          中文、新聞、廣告等相關(guān)專業(yè),??埔陨蠈W(xué)歷;1.年以上廣告文案相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);22.熟悉廣告文體創(chuàng)意,熟悉各種廣告文體的創(chuàng)作;3.良好的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力;4.分部的支援派遣;/接受出差和對(duì)分公司5.嚴(yán)格執(zhí)行公司各種規(guī)章制度保守公司及客戶的商業(yè)機(jī)密,6.對(duì)因工作疏忽造成的直接或間接損失和責(zé)任按公司相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行承擔(dān)7.可以突破限(如獎(jiǎng)項(xiàng)或者成功案例等)若廣告領(lǐng)域有特別表現(xiàn)的曾在知名廣告公司任職優(yōu)先考慮。8.制考慮。

          文案策劃

          領(lǐng)會(huì)創(chuàng)作意圖,從事廣告文字的創(chuàng)作撰寫(xiě),接受文案指導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo),對(duì)文案指導(dǎo)負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)師共

          同配合完成總監(jiān)下達(dá)的創(chuàng)作任務(wù)。

          直接上司:撰文指導(dǎo)

          部屬人員:助理文案策劃

          崗位職責(zé)

          根據(jù)項(xiàng)目整合推廣思路,配合創(chuàng)作總監(jiān)及項(xiàng)目小組(撰文指導(dǎo))完成項(xiàng)目(策略品牌)策略思考、1.創(chuàng)意文案; 根據(jù)創(chuàng)作總監(jiān)及項(xiàng)目小組(撰文指導(dǎo))的要求,及時(shí)撰寫(xiě)廣告所需的電臺(tái)稿、軟文、報(bào)廣、畫(huà)冊(cè)、2.文推段、階度年度月成完ae助等;撰寫(xiě)項(xiàng)目整合傳播細(xì)化方案和執(zhí)行方案;協(xié)tvc樓書(shū)、劃計(jì)

          根據(jù)創(chuàng)作總監(jiān)及項(xiàng)目小組(撰文指導(dǎo))的要求,收集、整理創(chuàng)意所需的參考資料; 3.參與項(xiàng)目創(chuàng)作研討,主導(dǎo)執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研工作; 4.及時(shí)搜集更新市場(chǎng)資料并建檔、歸檔,以便及時(shí)快速查詢資料; 5.熟悉項(xiàng)目資料、項(xiàng)目市場(chǎng)環(huán)境及項(xiàng)目競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等資料,完成各階段策略推廣方案; 6.保證創(chuàng)作出品的文筆流暢及正稿的文字準(zhǔn)確;初步創(chuàng)意、文案初稿的準(zhǔn)備;電視廣告文案的撰寫(xiě); 7.完稿前所有文字的撰寫(xiě)者;完稿完成時(shí)的文字校對(duì)者;

          完成上級(jí)交辦的其他任務(wù); 8.;)助理、正、資深(創(chuàng)意文案策劃接年資經(jīng)驗(yàn)和表現(xiàn)分為三級(jí) 9.遵守“員工手冊(cè)”之規(guī)定。10.崗位要求:

          年以上文案、宣傳、廣告?zhèn)鞑スぷ鹘?jīng)驗(yàn);1??埔陨蠈W(xué)歷;1.掌握各種廣告文體的創(chuàng)作,掌握基礎(chǔ)策劃知識(shí),了解營(yíng)銷行業(yè)各個(gè)專業(yè)概念定義;2.溝通、表達(dá)、文字能力強(qiáng),思維敏捷、知識(shí)面廣;3.分部的支援派遣;/接受出差和對(duì)分公司4.嚴(yán)格執(zhí)行公司各種規(guī)章制度保守公司及客戶的商業(yè)機(jī)密,能夠?qū)?.等辦公軟件進(jìn)行快速操作;若廣告領(lǐng)域有特別表現(xiàn)的(如獎(jiǎng)項(xiàng)或powerpoint、excel、者成功案例等)可以突破限制考慮

          (美)創(chuàng)作總監(jiān)

          公司業(yè)務(wù)管理層成員,具成本控制意識(shí),培訓(xùn)部門(mén)內(nèi)部人員提案能力。

          直接上司:總經(jīng)理

          部屬人員:美術(shù)指導(dǎo)、設(shè)計(jì)師

          崗位職責(zé)

          持續(xù)提升部門(mén)管理和專業(yè)能力提升;優(yōu)化部門(mén)管理流程和業(yè)務(wù)流程,規(guī)劃部門(mén)建設(shè)目標(biāo)和業(yè)務(wù)發(fā)展,1.協(xié)助公司完成經(jīng)營(yíng)目并對(duì)創(chuàng)作方向負(fù)最終責(zé)任,配合公司內(nèi)部的整體運(yùn)作帶領(lǐng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行創(chuàng)作,2.標(biāo)及各項(xiàng)競(jìng)標(biāo);

          協(xié)助文案策劃部及客戶部完成策略,并指導(dǎo)創(chuàng)作團(tuán)隊(duì)解讀策略;是創(chuàng)意提案的發(fā)言人、代表人,代 3.表公司出席新客戶或大型提案會(huì)議;

          組織并監(jiān)督創(chuàng)意作品的完成,確保美術(shù)和文字的構(gòu)成符合策略及創(chuàng)意標(biāo)準(zhǔn); 4.熟悉行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),能及時(shí)根據(jù)客戶需求開(kāi)展創(chuàng)意,了解品質(zhì)要求; 5.了解成本控制,對(duì)項(xiàng)目(品牌)策略思路,創(chuàng)意方向及調(diào)性有精準(zhǔn)把握并進(jìn)行指導(dǎo),制定工作任務(wù) 6.并監(jiān)督執(zhí)行情況;

          幫助、引導(dǎo)部屬員工學(xué)習(xí)提升,幫助員工進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和舉薦優(yōu)秀人才,強(qiáng)化人才隊(duì) 7.伍建設(shè)建立考核機(jī)制,負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的培訓(xùn)與考核;促進(jìn)公司創(chuàng)作團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與發(fā)展;

          組織對(duì)創(chuàng)作團(tuán)隊(duì)的專業(yè)培訓(xùn),實(shí)施日常工作中的專業(yè)培訓(xùn);計(jì)劃創(chuàng)作團(tuán)隊(duì)的人力資源配置; 8.對(duì)第三方進(jìn)行要求和進(jìn)行品質(zhì)控制; 9.10.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù); 遵守“員工手冊(cè)”之規(guī)定; 11.驗(yàn)經(jīng)資年按監(jiān)總意創(chuàng) 12.。)深資、正、理助(級(jí)三為分現(xiàn)表和

          崗位要求

          年以上創(chuàng)意總監(jiān)及管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上創(chuàng)意工作經(jīng)驗(yàn),4美術(shù)、設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),專科以上學(xué)歷,1.具有市場(chǎng)學(xué),創(chuàng)意概念與表現(xiàn)(文案與設(shè)計(jì))及執(zhí)行的全才創(chuàng)意人員; 2.精通文案、美術(shù)知識(shí),熟悉整合營(yíng)銷傳播、廣告策略、廣告創(chuàng)作流程、平印刷制作、影視廣告制作 3.及提案溝通;、學(xué)習(xí)能力; 優(yōu)秀的創(chuàng)意能力、領(lǐng)導(dǎo)能力,溝通協(xié)調(diào)能力 4.嚴(yán)格執(zhí)行公司各種規(guī)章制度保守公司及客戶的商業(yè)機(jī)密,5.對(duì)因工作疏忽造成的直接或間接損失和責(zé)任按公司相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行承擔(dān); 6./接受出差和對(duì)分公司 7.分部的支援派遣;

          可以突破限(如獎(jiǎng)項(xiàng)或者成功案例等)若廣告領(lǐng)域有特別表現(xiàn)的曾在知名廣告公司任職優(yōu)先考慮。8.制考慮。

          創(chuàng)作總監(jiān)的其他工作

          建立所屬部門(mén)整體工作氛圍及提升人員士氣 ●

          所屬部門(mén)人員工作水平,并做教育、訓(xùn)練 ●

          評(píng)估所屬部門(mén)之員工即績(jī)效考核 ●

          ● 對(duì)創(chuàng)意人員作必要的心理輔導(dǎo)

          創(chuàng)作總監(jiān)的權(quán)利

          管轄部門(mén):創(chuàng)作部(創(chuàng)作美術(shù))●

          你有權(quán)建議任免所屬部門(mén)的所有員工 ●

          所屬部門(mén)員工之薪資調(diào)整 ● 設(shè)計(jì)師

          完成美術(shù)指導(dǎo)下達(dá)的視覺(jué)設(shè)計(jì)任務(wù),接受美指導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo),對(duì)美指導(dǎo)負(fù)責(zé)。

          直接上司:美術(shù)指導(dǎo)

          部屬人員:助理設(shè)計(jì)師

          崗位職責(zé)

          根據(jù)美術(shù)指導(dǎo)的要求,收集、整理設(shè)計(jì)完稿所需的參考資料和圖片資料; 1.依據(jù)美指提供的草圖和創(chuàng)意概念,提出具體的設(shè)計(jì)構(gòu)想,進(jìn)行具體的設(shè)計(jì)工作; 2.根據(jù)項(xiàng)目整合推廣思路,配合美術(shù)指導(dǎo)及創(chuàng)作組長(zhǎng)、項(xiàng)目小組成員完成創(chuàng)意思考、創(chuàng)意表現(xiàn); 3.積極協(xié)助美術(shù)指導(dǎo)及創(chuàng)作組長(zhǎng)按時(shí)按質(zhì)完成公司各項(xiàng)工作,所有出品交由美術(shù)指導(dǎo)審核; 4.與美術(shù)指導(dǎo)或創(chuàng)意(完稿設(shè)計(jì)上之一切詳細(xì)描述和確定設(shè)計(jì)上的文字色彩圖片圖案等之選擇編排; 5.

          地產(chǎn)廣告設(shè)計(jì)崗位職責(zé)描述 地產(chǎn)廣告設(shè)計(jì)公司的作用篇二

          廣告平面設(shè)計(jì)崗位職責(zé)

          xx快就會(huì)過(guò)去了,掐指一算,來(lái)到同程已經(jīng)整整一年了,在這里我對(duì)我一年以來(lái)的工作情況進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié),算是對(duì)公司也是對(duì)個(gè)人這段時(shí)間的工作的一個(gè)交代。

          一、個(gè)人工作總結(jié)

          我是去年2月有幸被同程錄用的,之前我一直從事廣告平面設(shè)計(jì)方面的工作,到了蘇州后找的第一份工作就是網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì),不過(guò)做的時(shí)間不是很長(zhǎng),對(duì)這方面還算是個(gè)生手。

          到了同程以后,先是擔(dān)任平臺(tái)設(shè)計(jì)師的工作至5月下旬,然后又調(diào)到網(wǎng)站建設(shè)部做網(wǎng)站設(shè)計(jì)師一直至今。在工作中,我學(xué)到了很多東西,從不懂,到有點(diǎn)懂,再到熟悉。這中間的過(guò)程,只有我自己最清楚。

          很多時(shí)候,日常的工作是瑣碎的,我們只有自己從中找到樂(lè)趣,才不會(huì)覺(jué)得枯燥;很多時(shí)候當(dāng)我們做網(wǎng)站剛有靈感的時(shí)候,會(huì)突然有

          1 /

          4 __來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 其它的工作布置下來(lái),我們只有自己調(diào)整好自己的心態(tài),統(tǒng)籌安排好自己的工作,才不會(huì)手忙腳亂。

          那天爸爸給我打電話的時(shí)候,我正在加班,爸爸說(shuō),怎么又在加班了,要注意身體。我告訴爸爸,不知道為什么我喜歡工作,喜歡那種充實(shí)的感覺(jué),雖然有的時(shí)候回到家的時(shí)候真的很累,也會(huì)偶爾覺(jué)得自己活得有點(diǎn)辛苦,但是一旦自己真的閑下來(lái)的時(shí)候,反而覺(jué)得很不適應(yīng)了。爸爸說(shuō),恭喜你,長(zhǎng)大了,那至少說(shuō)明你不是一個(gè)好逸惡勞的人。

          我喜歡爸爸的評(píng)價(jià),我是個(gè)極其熱愛(ài)設(shè)計(jì)的人,有興趣,有靈感,我知道我或許不是最好的,但是我一定是最有激-情的。我真的很喜歡設(shè)計(jì),我也不知道為什么,所以,我想證明自己,證明自己的能力和一顆真誠(chéng)而執(zhí)著的心。明天會(huì)怎么樣,誰(shuí)也不知道。至少今天我要對(duì)得起自己。

          非常感謝公司給我這個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),令我在工作中能不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,不斷提升自身的素質(zhì)與才能。

          2 / 4

          __來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考 二、與同事相處

          到了同程以后,要感謝的人真的很多…

          在平臺(tái)上工作的時(shí)候,感謝總監(jiān)一直教導(dǎo)我,要不斷提高自己的設(shè)計(jì)能力;感謝龔琳娜從我進(jìn)公司的第一天起,就耐心的教給我很多我不懂的東西;感謝劉國(guó)平和邱小東,在我剛進(jìn)公司對(duì)代碼絲毫不懂的情況下,對(duì)我的熱心的幫助。感謝有在平臺(tái)上磨練的那段時(shí)光,正是那段時(shí)間激發(fā)了我的斗志和工作熱情!到了網(wǎng)站建設(shè)部以后,我被一種莫名的東西感動(dòng)著。我們是一支年輕的隊(duì)伍,部門(mén)經(jīng)理也是一個(gè)80年代以后的年輕的女孩子。我們雖然年輕,但是我們并不浮躁,我們充滿激-情和憧憬,我們充滿力量和動(dòng)力。這不正是我想要的那種感覺(jué)嗎?為了一個(gè)同目標(biāo),我們會(huì)齊心奮力向前。我的心找到了歸宿,我安定了下來(lái)。我確定:這就是我的事業(yè),為同程,為自己,努力著!前進(jìn)著!想必大家讀完這篇文章的時(shí)候,一定有著非常深刻的體會(huì),不知你從中學(xué)習(xí)到了什么呢?不妨說(shuō)來(lái)看看!

          3 / 4

          __來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考

          4 / 4__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理,僅作為學(xué)習(xí)參考

          2023高考備考攻略

          高考資訊推薦

          范文大全

          更三高考范文大全欄目為大家提供各類常用范文、讀后感演講稿、思 ... [進(jìn)入專欄]

          報(bào)考信息

          動(dòng)態(tài)簡(jiǎn)章計(jì)劃錄取分?jǐn)?shù)