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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇一

個(gè)人基本簡(jiǎn)歷

簡(jiǎn)歷編號(hào)：		更新日期：	2009-12-30	無(wú)照片
姓名：		國(guó)籍：	中國(guó)
目前所在地：	中山	民族：	漢族
戶口所在地：	四川	身材：	175 cm? kg
婚姻狀況：	未婚	年齡：	29 歲
培訓(xùn)認(rèn)證：		誠(chéng)信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型：	普通求職?
應(yīng)聘職位：	財(cái)務(wù)總監(jiān)：財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管：財(cái)務(wù)經(jīng)理、
工作年限：	9	職稱：	中級(jí)
求職類型：	均可	可到職日期：	隨時(shí)
月薪要求：	5000--8000	希望工作地區(qū)：	中山 廣州 廣東省
個(gè)人工作經(jīng)歷：	公司名稱： 中山市新強(qiáng)電器有限公司起止年月：2006-12 ～ 2009-12 公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：綜合性工商企業(yè) 擔(dān)任職務(wù)： 財(cái)務(wù)經(jīng)理 工作描述： 1、稅收籌劃及應(yīng)對(duì)<2、資金計(jì)劃，安排及執(zhí)行<3、銀行，工商，稅務(wù)，政府等部門業(yè)務(wù)聯(lián)系及溝通<4、內(nèi)控財(cái)務(wù)制度建設(shè)及監(jiān)督執(zhí)行<5、對(duì)其他部門的財(cái)務(wù)監(jiān)督及信息支持<6、部門間溝通、協(xié)調(diào)及問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)與處理。<7、歷史遺留問(wèn)題處理及補(bǔ)救<8、對(duì)進(jìn)銷存流程及資金回籠進(jìn)行監(jiān)控<9、為公司領(lǐng)導(dǎo)提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)信息及建議 離職原因： 個(gè)人原因 公司名稱： 中山市賽福特汽車配件有限公司起止年月：2004-03 ～ 2006-12 公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：各種車輛制造與營(yíng)銷 擔(dān)任職務(wù)： 財(cái)務(wù)經(jīng)理 工作描述： 1、日常財(cái)務(wù)管理工作<2、財(cái)務(wù)部人員培訓(xùn)及工作檢查<3、對(duì)采購(gòu)、生產(chǎn)、銷售等部門費(fèi)用進(jìn)行審核及監(jiān)控<4、參與建立和完善成本核算控制體系 離職原因： 個(gè)人原因 公司名稱： 中山市東原家具制造有限公司起止年月：2003-10 ～ 2004-03 公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：木材，家具 擔(dān)任職務(wù)： 財(cái)務(wù)主管 工作描述： 全盤(pán)財(cái)務(wù)管理，工作重點(diǎn)是建立成本核算及控制系統(tǒng)。 離職原因： 因未處理好與其他部門復(fù)雜的人際關(guān)系，離職 公司名稱： 中山帝王家具有限公司起止年月：2000-11 ～ 2003-09 公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資所屬行業(yè)：木材，家具 擔(dān)任職務(wù)： 會(huì)計(jì) 工作描述： 前期主要負(fù)責(zé)帳務(wù)處理及報(bào)稅工作，后期負(fù)責(zé)成本核算及成本報(bào)告 離職原因： 個(gè)人原因

教育背景

畢業(yè)院校：	西南財(cái)經(jīng)大學(xué)
最高學(xué)歷：	大專	畢業(yè)日期：	2000-07-01
所學(xué)專業(yè)一：	會(huì)計(jì)	所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：	起始年月 終止年月 學(xué)校（機(jī)構(gòu)） 專業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào) 1997-09 2000-07 西南財(cái)經(jīng)大學(xué) 會(huì)計(jì) 大專畢業(yè)證

語(yǔ)言能力

外語(yǔ)：	英語(yǔ)較差
國(guó)語(yǔ)水平：	優(yōu)秀	粵語(yǔ)水平：	一般

工作能力及其他專長(zhǎng)

管理層面：1、對(duì)財(cái)務(wù)部各崗位進(jìn)行職責(zé)規(guī)劃及制定工作流程，有效管理各項(xiàng)工作按預(yù)定計(jì)劃完成<2、于與采購(gòu)、門店等各部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，并按照實(shí)際情況制定財(cái)務(wù)規(guī)定，在財(cái)務(wù)部各崗位分解監(jiān)督執(zhí)行工作，并對(duì)違規(guī)情況進(jìn)行及時(shí)處理。< 3、建立資金計(jì)劃與預(yù)決算系統(tǒng)，緩和、改善與合作單位的關(guān)系，大量減少公司的財(cái)務(wù)費(fèi)用。< 4、對(duì)稅收情況根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行重新規(guī)劃，降低稅務(wù)應(yīng)對(duì)的盲目性，減少稅務(wù)局針對(duì)性的檢查。<技術(shù)層面：1、對(duì)財(cái)務(wù)部人員進(jìn)行針對(duì)性培訓(xùn)，明確工作要求，改善工作完成的時(shí)效性；< 2、對(duì)于財(cái)務(wù)人員在工作中遇到的各類問(wèn)題，進(jìn)行指導(dǎo)并針對(duì)性解決。< 3、按實(shí)際業(yè)務(wù)情況，按排進(jìn)行會(huì)計(jì)核算工作。并按國(guó)家法規(guī)完善內(nèi)部各項(xiàng)稅務(wù)工作。<個(gè)人特點(diǎn)及優(yōu)勢(shì)：能夠根據(jù)公司實(shí)際情況，在不影響原則性的情況，制定實(shí)際可行的操作辦法，完善公司的財(cái)務(wù)管理及監(jiān)督；洞察能力強(qiáng)，能夠?qū)τ诳赡艹霈F(xiàn)的問(wèn)題，進(jìn)行提前預(yù)防

詳細(xì)個(gè)人自傳

本人性格較直，能于工作中，堅(jiān)持自己工作的原則。擁有近10年的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)財(cái)務(wù)管理工作有自己的理解和感悟。感謝在曾經(jīng)工作過(guò)那些公司，這些工作經(jīng)歷讓本人能摸索出屬于自己的一套財(cái)務(wù)管理模式，并在實(shí)際工作中經(jīng)過(guò)了一定的'檢驗(yàn)，鍛煉了自己的能力。目前正在全力考取注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)，預(yù)計(jì)將于明年通過(guò)，以擁有更多的知識(shí)，能有更好的機(jī)會(huì)進(jìn)一步發(fā)揮自己的能力，為自己所服務(wù)的企業(yè)作出更好的貢獻(xiàn)。<本人認(rèn)為，對(duì)于管理工作，沒(méi)有功勞也有苦勞的說(shuō)法是錯(cuò)誤的，管理工作只看有無(wú)功勞，沒(méi)有苦勞的說(shuō)法。因此，對(duì)于在每一家公司的工作，本人均盡最大努力，去做到更好。<對(duì)于未來(lái)的工作，本人更重視發(fā)揮自己能力的機(jī)會(huì)。我堅(jiān)信，一分付出，一分收獲。如果貴公司僅僅需要一個(gè)做帳人員，我相信自己不適合貴公司，謝謝!

個(gè)人聯(lián)系方式

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