定向師范生畢業(yè)之后保障有編有崗，受到很多高三考生的關注。這項政策是為貧困地區(qū)培養(yǎng)教師而推行的，開展時間不算太長。由于詳細了解它的學生不多，關于定向師范生的討論是比較多的，其中“定向生編制是永久的嗎”是被問到很多次的問題。在本文中老師將回答此問題，同時也解釋一下“定向師范生就是個坑”是不是真的。文章前后輸入分數(shù)一欄，可獲取更多內(nèi)容。

一、定向師范生就是個坑？

可以明確且肯定地回答大家：定向師范生不是坑。

定向師范生為培養(yǎng)優(yōu)秀教師而出臺的一項福利政策，它是以定向培養(yǎng)的方式，為特定的學校輸送優(yōu)秀教師。這些學校由于地理位置比較偏遠，經(jīng)濟發(fā)展水平不高，難以留住教師，進而導致當?shù)氐慕逃礁簧希酱齼?yōu)質(zhì)的教師來改善當前的處境。

報考定向師范生的學生會與定向就業(yè)地區(qū)、定向培養(yǎng)學校簽訂三方協(xié)議，畢業(yè)以后直接安排去協(xié)議規(guī)定的學校就業(yè)，相關部門保障有編有崗。此項政策的原則是三定向，即定向招生（特定學校特定專業(yè)）、定向培養(yǎng)（高校通常會安排有經(jīng)驗的教師進行授課指導）、定向就業(yè)（畢業(yè)生去協(xié)議規(guī)定的地點和學校就業(yè)）。如果定向師范生最終如約入職，高校會將繳納的學費返還給學生，相當于大學免收學費。

看到這里，想必大家都會覺得定向師范生是很不錯的選擇，對想老師的同學吸引力尤其大。但為什么會有“定向師范生是坑”的說法呢？最主要的兩個原因在于就業(yè)和履約兩點。

就業(yè)：定向意味著就業(yè)地點、學校幾乎是不能選的。定向師范生是為鄉(xiāng)村學校培養(yǎng)教師的政策，畢業(yè)后就可能面臨就業(yè)環(huán)境與自己想象差距較大的情況，這種落差感會讓部分學生覺得政策比較“坑”。

履約：簽訂三方協(xié)議意味著規(guī)定了權益和義務，如果不履約就會面臨懲罰。定向師范生不履約的懲罰有兩個：違約金和個人誠信。如果沒有去規(guī)定的地點履約，不但要面臨賠償，違約行為還會被記入誠信的檔案。

事實上以上兩點在相關政策中都有明確的規(guī)定，只是有些考生只看到享受的福利而忽視了要兌現(xiàn)的義務，等到被錄取或者畢業(yè)以后才后悔，繼而認為是政策不好。

綜上，在報考定向師范生之前，老師希望同學們務必要花時間弄清楚相關政策，不要看到“保障有編有崗”就盲目報考，以免日后后悔。

二、定向生編制是永久的嗎？

定向生的編制是永久的。

定向師范生畢業(yè)后包分配且保證有編有崗，只要大家不主動辭職，也沒有出現(xiàn)重大錯誤，編制就會一直存在。

定向師范生畢業(yè)后必須在鄉(xiāng)村學校任教，并服務至少5年。在服務期內(nèi)如果發(fā)生工作上的調(diào)動，編制也會隨著工作地點的變化而遷移的，并不會因為換了工作地點就被取消編制。