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企業(yè)安全生產發(fā)言稿篇一今天,我演講的題目是:《關注安全、擁抱平安》。
請大家先聽聽下面這一組組觸目驚心的數字吧:據不完全統計,僅今年上半年,全國共發(fā)生各類安全事故483829起,死亡61519人,其中,工礦企業(yè)共發(fā)生傷亡事故6692起,死亡7244人,火災事故140178起,死亡1334人,交通事故336907起,死亡52717人。
這一組組無情的數字,不是無關疼癢的數字游戲,而是國民經濟的巨大損失,更是我六萬多骨肉同胞的鮮血和生命啊!它使我們每個活著的人,非凡是各級領導干部必須清醒地熟悉到:安全問題重于泰山!
各位領導、各位朋友,無數血的事實告誡我們:安全生產問題不是簡單的技術問題,而是重大的政治問題、經濟問題和社會問題;是關系到人民群眾根本利益,關系到國家財產安全,關系到社會穩(wěn)定的“天字號”大事。在任何情況下都絕對不能放松對安全生產的治理和監(jiān)督,安全生產問題要“警鐘常鳴”。
首先,我們應該充分熟悉到,抓好安全工作是實踐“三個代表”重要思想的具體體現,“三個代表”重要思想要求我們黨始終代表最廣大人民群眾的根本利益,而保護人民群眾生命財產的安全應該是一個最起碼的要求。假如我們麻痹大意,置人民群眾的生命安危于不顧,對廣大老百姓的財產安全漠然視之,這必然會造成不可估量的損失,將會嚴重影響黨在群眾中的形象,削弱黨的威信,破壞黨群關系、干群關系,無疑,這不管是對各單位的具體工作,還是對我們的社會主義現代化建設,都是極為不利的。我局充分熟悉到了這一點,局領導嚴格按照“三個代表”的要求,從講政治的高度熟悉安全工作的重要意義,以對職工高度負責的態(tài)度真正把安全工作當作人命關天的大事兒,放在我局工作的突出位置,集中力量來抓。
其次,我們必須認清生產與安全的關系,安全與生產是相互依存的。安全是伴隨著生產而言的,生產是在保證安全的前提下進行的,生產過程中必須保證安全,不安全不能生產,人們常說的“安全促進生產,生產必須安全”也就是這個道理。
就工程施工而言,毋庸質疑,經濟效益是中心,是企業(yè)全部工作的目的和歸宿,但不能把經濟效益與安全生產對立起來,絕對不能做為了經濟效益而不顧生產安全的錯事、傻事。假如我們單純的為了追求經濟效益而不顧生產的安全,肯定會發(fā)生事故,從而造成經濟損失和人身傷亡,不言而喻,由于發(fā)生傷亡事故必然造成職工人心不穩(wěn),出勤難以保證,施工難以進行,這也是無法估量的損失。如此這般,就會直接影響到我單位的生存和發(fā)展。今年元月份,浙江臺州的一家大企業(yè)發(fā)生火災,初步估計經濟損失高達六百多萬元,使得這家公司舉步維艱,幾乎瀕臨倒閉。由此可見,安全生產是提高經濟效益的前提和基礎,沒有安全就沒有效益。
在當前市場經濟的新形勢下,必須克服安全工作“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的錯誤思想,樹立“一切為安全工作讓路,一切為安全工作服務”的觀念,堅持“安全為天、安全至上”的理念,切實把“安全第一”的方針落到實處。
最后,安全生產事關社會的穩(wěn)定。社會科學家、全國政協委員鄧偉志曾說過:“民以食為天,民以安為地。這個‘安’字,在許多情況下,比‘食’還重要,吃的問題解決了,也吃得好了,但生產不安全,甚至導致生命的喪失,‘食’得再好又有什么意義呢?”
我們知道,安全離不開穩(wěn)定,穩(wěn)定能促進安全,穩(wěn)定是搞好安全生產的基礎,沒有穩(wěn)定的政治局面就不會有長久的安全生產。但另一方面,沒有安全就不會有穩(wěn)定,安全生產關系著千家萬戶的安危,牽動著廣大職工家屬的心,每一次事故的發(fā)生都會給職工家屬穩(wěn)定的生活秩序蒙上一層陰影,在一定時期內造成職工思想緊張和情緒波動,在一定范圍內增加不穩(wěn)定因素,一旦發(fā)生特大事故,除了國家經濟、百姓生命安全受到威脅之外,更為嚴重的恐怕還是加劇了部分公眾的恐怖心理,破壞了社會的安定氣氛。試想,一個不能給職工安全感的單位,一個經常發(fā)生事故的單位,怎樣生產?談何效益?因此,我們要在單位的穩(wěn)定中促進安全生產健康發(fā)展,在實現安全生產、長治久安中保持單位的穩(wěn)定。
如何使安全生產工作在科學、規(guī)范、理性的軌道上平穩(wěn)運行,是我局領導長期關注的問題也是當今社會最緊迫的課題。今天的隱患就是明天的事故,各類事故隱患是引發(fā)事故的潛在因素,我們本著“消除一個隱患,就是消滅一起事故”的信念,認真檢查,落實整改,消除隱患。當然做好安全工作不是一朝一夕之功,而要警鐘常鳴,常抓不懈,我局正確處理了安全生產與發(fā)展經濟、安全生產與經濟效益的關系,堅持了“安全第一,預防為主”的方針,切實把預防作為安全生產工作的重點來抓,對安全生產中出現的問題,采取切實措施及時加以解決。此外,我們還完善了各項安全制度,加強了安全治理隊伍建設,加大了安全投入,增強了對安全生產的宣傳、教育、培訓工作的力度,進一步提高了全體職工的安全意識和防范能力。
安全生產關系到國家財產和人民群眾的生命安全,關系到國家事業(yè)的健康發(fā)展。安全生產只有起點,沒有終點,這就注定了投身于這個戰(zhàn)線的人們,無法停下忙碌的腳步!
企業(yè)安全生產發(fā)言稿篇二“安全”這個概念,自古就有,有人說,安全是不存在能夠導致人員傷害和財產損失危險的狀態(tài);也有人講,無危則安,無缺則全,安全就是沒有危險的且盡善盡美。我覺得照這么講,安全就是一種無實現化的安全,是一種絕對化的安全。其實安全是指客觀事物的危險程度能夠為人們普遍接受的狀態(tài)。人們從事的某項活動或某系統,即某一客觀事物,也就是廣義的生產。安全就是伴隨著生產的一種狀態(tài)。
1. 生產必須安全
生產必須安全是現代工業(yè)的客觀需要?!鞍踩谝弧钡乃枷胧侵府斂紤]生產的時候,應該把安全作為一個前提條件考慮進去,落實安全生產的各項措施,保證員工的安全與健康,保證生產持續(xù)和安全的發(fā)展。
安全是生產的前提條件,不安全就不能順利地進行生產。為此,在生產過程中,必須堅持“安全第一”,但是“安全第一”的目的就是為了有效地保證生產。如果不生產,“安全第一”就失去了存在的意義。所以,我們在生產過程中,不應單純地考慮安全和生產到底誰重要,而是要把精力放在整個生產工作過程中;放在如何處理好兩者的關系上??傊痪湓挘纫紫缺WC安全,又要搞好生產。
2.安全促進生產
就是要使生產過程在符合安全要求的物質條件和工作秩序下進行,以防止人身傷亡和設備事故以及各種危險的發(fā)生,從而保證勞動者的安全與健康,以促進生產率的提高。
在安全的生產條件下,企業(yè)生產正常進行,經濟水平健康穩(wěn)定發(fā)展,達到一定的程度,企業(yè)將經濟效益投資于安全管理當中,從而可以加強企業(yè)的生產能力,進而不斷的促進生產在安全狀態(tài)下的不斷提高。
3.安全與生產的矛盾統一性
在生產過程中,安全與生產既有矛盾性,又有統一性。所謂矛盾性,首先表現為生產過程中的不安全、不衛(wèi)生因素與生產順利進行的矛盾;其次是安全工作與生產工作的矛盾,表現為采取安全措施時會影響生產,增加成本。這些矛盾只是暫時,從長遠看,矛盾一解決,很快就會促進生產,提高勞動生產率。另外,這種矛盾只是一種表面的淺層次的矛盾,而從本質上看,安全與生產是統一的。嚴格執(zhí)行安全規(guī)定,表面上降低勞動生產率,但如果從深層次看,一旦發(fā)生事故,將會損失更多工時,將會造成生命和財產損失。而且,事故的發(fā)生將會影響企業(yè)生產和形象,給企業(yè)帶來不可估量的損失。
所以,我們必須正視安全與生產的關系,進而處理好他們的關系,只有這樣,才能給企業(yè)創(chuàng)造更大的利潤,和實現更好的效績。
企業(yè)安全生產發(fā)言稿篇三人最寶貴的是生命。只有生命才會創(chuàng)造奇跡。沒有生命,一切無從談起。安全責任,就是生命的保護神!責任讓家庭寧靜安全、愛意盈盈!責任讓工作更有戰(zhàn)斗力和競爭力!責任讓社會平安穩(wěn)健發(fā)展!一句話:安全工作需要責任,責任讓美麗的生命健康永恒!讓我們手牽著手共建安全堡壘,肩并著肩共鑄鋼鐵長城!
安全系于責任,責任重于泰山。失去了責任,隨之而來的就是哭聲、是血淚,是家庭的破碎,是企業(yè)的泥潭,是社會無法承受之重。責任多一分,隱患少十分。讓我們一起,擔起責任,守護健康,呵護生命!
一個個悲情的瞬間、一聲聲哀痛的呼喚,像一塊塊寒冷的冰,撞擊著我們的眼球,刺激著我們的神經,攪動著我們的心靈。我們嘗試讓安全領域的反面陰影擺脫正面光環(huán)的掩蓋,呈現于世人眼前,希望對人們形成一種記憶的刺激與強化,刺激人們對那些忽視安全事件的長久記憶,刺激人們對不可推卸的安全責任的重新認識。不管你在什么崗位,不管你從事什么工作,請看到事故的危害、平安的可貴。讓我們用責任,來呵護身邊每一個生命吧!
凡事都應遵循法規(guī)、準則,安全也不例外。幸福和痛苦,僅在一念之差,只緣于你觸碰了那本不該碰的“高壓線”。安全關乎你、我、他,任何一個環(huán)節(jié)的缺失,都有可能以你、以我、以他,甚至更多的無辜生命為代價,在崗一天,就要盡職一天。崗位上的一時疏忽,也許留給你的是一世的苦痛與不幸。
安全責任,重在落實。這八個字,除了帶給我沉甸甸的感覺之外,再無其它。
最近,一直在很費心思的琢磨:我們究竟應該如何進一步推進安全責任的落實;如何創(chuàng)新安全管理機制:如何做到結合實際,如何真正避免安全工作成為一頁泛黃的紙張。思考這些問題的目的很明確,就是為了安全。一切為了安全。
縱觀歷往,因為這樣或那樣的原因導致的安全事故,事后分析原因、總結經驗、取得教訓,大多都是因為人的安全意識未到位、物的隱患未消除系列問題所致。事故發(fā)生的原因不管是什么,但都不是大家所愿的。
既然發(fā)現問題,就要想辦法解決問題,而不是放任問題而不顧,一味地追究責任,急于懲處責任人。對于已經存在的事實,我們不能推諉卸責,相反地,應該理性面對,有所擔當,敢于擔負責任;遇到問題迎難而上解決問題,盡可能的將傷害減至最小范圍內,盡最大努力將傷害和損失減至最小范圍內。
不能低水平的重復。那么,對于事故的發(fā)生我們是否也可同樣做到如此,杜絕事故的頻發(fā)?
從以往發(fā)生的事故案例中,我們可以找出或者看到當下發(fā)生事故的身影。我們無法做到未卜先知,卻可以通過事后所總結的經驗教訓,透過現象看本質,做到防微杜漸,確保我們日后不再重蹈其覆轍。
安全問題要日日講、月月講、年年講、重復講,堅持用常態(tài)化的教育牢固人的安全意識,用鐵一般的制度保證安全弦緊繃,用刻不容緩地執(zhí)行保證安全責任的落實。
人最寶貴的是生命,生命對于每個人來說都只有一次,當我們有時聽到看到工作和生活中,一個又一個鮮活的生命因偶爾一次疏忽而瞬間消逝的時候,無不為他們感到惋惜。如果他們在工作是能注意一下,旁邊有誰提醒一下,也許,許多事故可以防范,悲劇就不會上演。然而,沒有也許,一次的疏忽將會讓你后悔終身。前車之鑒,后事之師。如果我們不能從這些慘痛的事故中吸取經驗教訓,那么事故也許會在某天不期而遇。
責任重于山,許多安全事故的發(fā)生,并不在于制度的缺失,而是在于責任意識的淡薄,在于管理安全工作的不到位,將責任落實工作作為主題,可謂是切中要害。
安全責任重在落實,應著力完善安全責任制,保障安全責任傳遞到崗、落實到每一個人,同時,努力提高人員的安全意識和技能,加強對外協隊伍的管理,強化組織績效考核促進責任落實,深化安全思想保障工作。
總之,一切事故都可以預防,只要我們有強烈的安全意識,自覺地遵守各項規(guī)章制度,強化責任落實,對自己的安全責任做到心中有數,實時掌控,那么安全就一定有保證。
企業(yè)安全生產發(fā)言稿篇四各位領導、同志們:
大家好!今天我演講的題目是《安全與幸福相伴》。
在演講之前,請同志們先聽一下發(fā)生在我童年的一個真實的故事:上小學四年級時,我對電產生了無限的好奇。一個星期天的上午,我瞞著家人和一個小伙伴想偷偷地改裝家中的電燈線路,但當時的我們還不知道改裝線路前應該先把閘刀拉下來切斷電源,只好利用停電的機會冒險進行。當我用小刀把電線的絕緣層割破正要連接導線時,我的伙伴一下子把我拽了回來,一抬頭我才發(fā)現頭頂的燈泡亮了……當時我的心嘣嘣地跳著,好險啊,幸虧他發(fā)現的及時,才使我免受了一次被電擊倒的危險,這件事后來被家人狠狠地訓斥了一頓,但當時的我還未意識到什么是真正的冒險。參加工作以后,親眼見過因違章操作而被電死的人和旁邊哭得死去活來的親屬時,我才真正意識到,違章冒險就是在拿自己的生命開玩笑?,F在那刻骨銘心的一刻還深深地印在我的腦海中,如今我的一生都在感謝那位曾救過我一命的小伙伴,感謝他在關鍵時刻拽了我一把,那一把把我從死神的邊緣拉了回來,也把我從無知幼稚的冒險中拉了出來。從此,不管干什么事,我都首先考慮安全。因為安全不是一句空洞的口號,而是關系一個人的生與死,一個家庭的圓滿與殘破,關系到一個社會的溫馨與悲切的大事。
從我童年時的那次冒險可以看出,事故的發(fā)生是因為人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)同時存在且通過加害物體導致的,如果把人的不安全行為稱為“違章”,把物的不安全狀態(tài)稱為“隱患”,那么“違章”一旦遇到“隱患”,必然會導致事故的發(fā)生,但如果消除事故鏈中的任何一個因素,就能防止事故的發(fā)生。美國的海因里希統計分析55萬起事故結果表明,每發(fā)生一起重大事故前,平均發(fā)生過29起輕傷和300起無傷害事故,這就表明造成人身傷害事故之前,有多起輕傷和未遂事故是最普遍的,因此預防事故的著眼點不是傷害事故,更不是死亡事故,而是無傷害事故,即事故前兆。只有盡早盡多地發(fā)現事故前兆,并加以控制,未雨綢繆,防患于未然,才能最大限度地減少事故的發(fā)生。當然,企業(yè)用于安全和勞動保護方面的投資,多數不能取得立竿見影的效果,但安全不存在“亡羊補牢”之說,更不存在“幸運”之論。同志們,講安全沒有過頭,因為一個小小的隱患常常就是成千上萬元的損失;講安全也沒有終點,因為一次小小的違章操作就會導致一個血淋淋的事故。
在我們中國有一個非常吉祥也非常誘人的成語叫做“五福臨門”,到底什么是“五?!蹦氐谝桓J情L壽,第二福是富貴,第三福是康寧,第四福是好德,第五福是善終。這五福加起來呀,就是我們每個老百姓心中永遠向往的最美好境界。然而這一切都是由生命的安全作為載體的。四分場的一個電工師傅在退休前愛惜地撫摸著用了近十年的安全帶說:“這根安全帶呀很結實,它的一頭系著我,另一頭系著一個幸福的家?!彼园踩且粋€永恒的話題,誰看重它,幸福就會與誰相伴;誰鄙視它,誰就會跌進痛苦的深淵。
我們××廠曾經編寫過一部叫做《傷亡事故警示錄》的小冊子,雖然只有薄薄的一小本,卻記載了××廠歷史上所有的重大傷亡事故。時間從建場初期因條件簡陋中暑死亡到現在因電擊致死,死亡事故的性質從自然雷擊到違章操作,死亡的人員從臨近退休的老人到風華正茂的青年,這本小冊子是××廠建場四十多年來,人與自然艱苦抗爭的一部血淚史。廠現在所使用的幾十種安全管理制度,如《××廠防雷電安全管理制度》、《安全例會制度》、《特工種管理制度》等就是從以前這些血淋淋的事故中凝煉出來的。過去人們的鮮血都已經流了,今天的我們還有什么理由不去好好地珍惜呢有一句話說得好:既然你想幸福地活著,就沒有理由漠視安全。
創(chuàng)千日安全生產不易,造長久萬家燈火更難。為了創(chuàng)造一個和諧安全的工作環(huán)境,廠堅持用系統的思路、創(chuàng)新的觀點來對待安全工作,努力在企業(yè)內塑造安全文化。從去年開始,發(fā)動了“安全生產正計時”活動,提出了“安全生產是條射線,只有起點沒有終點”的口號,把別人的事故當成自己的教訓,把過去的事故當成現在的隱患,構筑了全員、全方位的安全思想防線。截止今天,××廠己經實現安全生產511天,保持了長期安全生產的最好記錄。
同志們,朋友們,從泰坦尼克號沉船到印度博帕爾農藥廠泄毒,從大興安嶺火災到海軍361號潛艇失事,安全無時無刻不在影響著人們。雖然這次“安全生產月”活動只有短短30天的時間,但安全在我們的意識中永遠不能松懈,讓我們把增強安全意識看成一種信仰,看成一次圣潔的精神洗禮,看成一次艱苦的思想修煉。在我的演講即將結束的時候,我衷心地祝愿在座的各位都能夠健康、平安、幸福!
企業(yè)安全生產發(fā)言稿篇五領導和同事:
大家好!
一年一度的“安全生產月”到了,準時到來。它就像一個定時鬧鐘,給我們安全。它的任務是告訴我們一切都應該是安全的.。“安全生產,人人有責,安全責任重于泰山,報警與安全并存,麻痹與事故相連”。
什么是安全?所謂安全,是指利益不受威脅的狀態(tài)和態(tài)度,是保障人類生存和發(fā)展的前提,與人類的穩(wěn)定、發(fā)展和進步密切相關。
4月24日,___公司為新員工舉行了為期兩天的安全培訓。從那以后,“安全”不僅讓我更加意識到它的重要性,也渴望它一直陪伴著我和我身邊的每一個同事。作為電力公司,安全是效益,事故是損失!
回顧我們公司走過的路,翻著不想看到的教訓,我驚呆了,頭發(fā)直豎,痛心疾首,警惕著:3月9日,__,__供電同事拆電桿上的接地線時從電桿上摔下,4月20日,__供電同事拆縣城小區(qū)時從三樓摔下。10月16日_供電站同事斷開10kv分支隔離開關導致同事觸電身亡的悲慘、遺憾的一幕,還有。我不想再寫了,生命是寶貴的,但也是那么脆弱。任何事故都是企業(yè)不可挽回的損失,給家庭和個人造成不可挽回的痛苦;人生對每個人來說都只有一次,要更加珍惜!
每一次意外都伴隨著血淚,每一次意外都伴隨著悲傷和痛苦!同事們,我們身邊因為忽視安全而發(fā)生的那些悲傷的場景,是不是總會讓我們想起安全生產?
“安全第一,預防為主”我們要清醒地認識到,一切事故都是可以預防的!我們應該讓我們的安全意識牢牢扎根于我們每個人的頭腦中,讓每個人都知道不履行責任、習慣性違反規(guī)定、不按安全規(guī)定操作等??赡軐е率鹿什ξ覀兊陌踩珮嫵赏{?!邦A防為主,防治結合”,我們不想再看到血腥場面,我們不想再聽到親人的哭喊和呼喚,讓我們都注意安全!首先管好自己,熟悉各種安全制度,認真學習安全相關法律法規(guī),重視每一次安全培訓,發(fā)現問題,解決問題。其次,要養(yǎng)成良好的安全生產習慣,杜絕習慣性違章作業(yè)。第三,要勤于檢查,及時發(fā)現安全隱患,盡快整改。如果沒有問題,我們會忙著解決。“言出必行”,如果每個同事都在生產工作,提醒對方檢查,發(fā)現漏洞和薄弱環(huán)節(jié),防止不安全因素,杜絕潛在事故。相信可以從小事做起,建一座安全大壩。
“落實安全責任,確保安全生產”會把安全放在心上,牢記“四不傷害”,堅持“四不放過”的原則,不要心存僥幸,因為一個小小的不慎違反,就會傷害自己,傷害他人,甚至死亡!
如果我們的每個同事都真正意識到這一點,那么我們的安全生產工作就會更好,我們的企業(yè)就會更繁榮。企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展需要安全,國家的繁榮需要安全,我們每個人都要安全第一!
我寧愿聽不安全感的罵聲,也不愿聽親人的哭聲。安全無止境。作為電力工人,我們應該時刻注意安全,防患于未然。讓我們珍惜生命,安全工作。
企業(yè)安全生產發(fā)言稿篇六尊敬的領導、同事們:
大家好!
安全是什么!安全是企業(yè)的生命,是單位的效益;是家庭的幸福,是工作的快樂;更是一種珍愛生命的人生態(tài)度。安全生產,安全管理,會讓企業(yè)少一份損失多一份效益,單位多一份溫暖;安全上班,安全回家,會讓親人少一份牽掛多一份寬慰,家庭多一份快樂。
然而,有些人偏偏不這么認為。他覺得工作效益是老板的,安全教育是企業(yè)的,與我何干!這是一種怎樣的意識怎樣的心態(tài),使得這些人甘冒生命之危險,將安全置于不顧?歸根結底,這都是個人主義的觀念在作祟!這些人不知道什么集體利益,他們不明白火燒城墻會殃及池魚的道理,他們更不會了解只有團隊興才有個人旺的內涵。所以,他們才認為自己的一切行為都理所當然。那么,今天我要告訴這些人,這種觀念是錯誤的,而且大錯特錯!
安全不僅是企業(yè)的,還是你們家庭的,更是你們自己的!安全就意味著責任,一個人的安全不僅是對自己負責,更多的是對關心你的假如負責;安全又等同于效益,我們更能體會到安全生產帶給企業(yè)的勃勃生機。而在這個企業(yè)里,我們都是一家人。
是的,在生命面前一切都顯得那么的蒼白。家是避風的港灣,家是拋劫煩惱的凈土,家是我們每一個人愿意為之兒奮斗的精神力量。__的水土養(yǎng)育了我們,這里就是我們的家。這里綠陰玩繞,這里鳥語花香,這里灑滿了我們的熱情、汗水和青春。“家”用她那博大的胸懷接納我們、寬容我們,我們再也不能讓自己成為“家人”心中那永遠的痛!
“安全才能回家”,這句話的道理大概人人都懂,可光懂道理并不能保證安全,我們還要在工作中詮釋這句話的含義:如果你正在違章作業(yè),那么冒險將使你失去家的歡樂;如果你沒有牢記規(guī)程,那么失誤將使你失去家的幸福;如果你不起吸取事故教訓,那么麻痹僥幸將使你失去家的溫馨,如果還很多,我希望這都是假設,事故不是等你準備好了才發(fā)生的,它總是不邀而至、不期而遇。它是一只狡猾的狐貍,隱藏著,等待著觀望著我們的違章行為,伺機呑噬我們健康的生命,毀我們幸福的家園。
安全是金,平安是福,朋友們,工友同事們,讓我們都提高思想認識,改正錯誤觀念;讓我們都時刻牢記安全,用我們的平安建筑我們興旺發(fā)達、幸福美滿的家業(yè)吧!
謝謝大家!
企業(yè)安全生產發(fā)言稿篇七各位領導、同事們:
大家好!
安全是_公司永恒不變的主題,從踏入公司的第一天起,我就開始接受安全教育,“安全第一,預防為主”的口號時刻回響在耳邊,縈繞在心頭。
記得很小的時候,看到供電公司掛著“高高興興上班來,平平安安回家去”這樣的標語,那時候只覺得看著這樣的話上班很開心。后來,隨著年齡的增長,才越來越理解這句話的含義。雖然這是一句很樸實的話,卻道出了我們每個人的心聲,是每天我們上班的那一刻家人心中的牽掛,也是企業(yè)對員工最貼心的叮嚀。而我們能做的,就是從我做起,時刻樹立安全第一、預防為主的理念,讓安全生產在心中扎根,將自己的安全責任落實到位,對安全生產的態(tài)度,由被動轉變?yōu)橹鲃印?/p>
從眾多血淋淋的事故中不難發(fā)現,絕大多數事故的發(fā)生,都是由看起來很不起眼的小事導致的:一點不起眼的線頭,一瞬間的疏忽,一次不經意的指揮,一次不規(guī)范的操作,甚至是一個小小的煙頭等。一件件事故,一個個教訓告訴我們,如果我們的安全意識稍有疏忽,工作中稍有差池,都可能會造成可怕的瞬間,目瞪口呆之際,一切的業(yè)績、成就甚至是生命都將化為烏有。
作為公司員工,安全無非是我們心愿,事實證明,安全是我們生產生活正常開展,企業(yè)做大做強的必要條件。沒有安全,要實現員工富足,企業(yè)強實,環(huán)境和諧,品級優(yōu)良的一流企業(yè),要打造形象精美、管理精細、技術精湛的工程,就無從談起,廣大員工的利益也就無法保障。然而,總有些人就是要貪圖一時的方便省事,總是存在一絲僥幸心里,但是,我們所了解的那些心存一絲僥幸而造成的慘痛教訓又何止一次呢。要知道,設備財產的損失是可以彌補的,然而生命的價值是無法衡量的,安全生產一定要從心做起。所以,我們每一個員工都要堅決杜絕對待工作敷衍了事,責任心不強的工作態(tài)度,要從心里真正認識到安全的重要意義,牢固樹立起安全生產防患于未然的觀念,時時刻刻都要“小心謹慎”,不留下一絲的安全隱患,提高安全生產意識,樹立強烈的責任感,杜絕違規(guī)操作。擁有這份責任心,我們在工作中才不會疏忽,不會給事故滋長的溫床。
俗話說“君子不立于危墻之下”,意識到這是一道危墻,是一種安全意識;懂得危墻有可能造成事故,這也是一種安全意識;不立于危墻之下則是一種安全防范意識,而對危墻進行加固或拆除危墻才是一種最徹底的安全工作防范體系,它消除了安全隱患,為人們創(chuàng)造了一個安全的工作、生活環(huán)境。如果我們所有人員都有良好的安全意識,對安全有一種責任感,細心留意我們每一處隱患,并及時地進行消除,那么才能真正地保障員工的生命財產安全。作為公司人力資源部的一員,我認為可以從以下幾個方面來提高公司員工的安全意識:
1、堅持做好對員工的安全教育,抓好新入職、轉崗、復崗員工的三級安全教育,做到持之以恒。
2、組織觀看一些有關安全隱患的影片,相關事故案例,強調安全隱患帶來的不良后果,或是嚴重的后果,讓員工認識到安全工作無小事。
3、加強安全生產的宣傳力度,對生產中的好人好事進行報道。對安全生產情況進行分析總結,以通報、簡報對發(fā)生的不安全情況、目前的安全形勢、今后的工作要求、獎懲情況等在公司宣傳,做到警鐘長鳴。
4、定期采取大家座談的方式,聊一聊平日工作中應該注意哪些方面,存在著哪些安全隱患。
5、堅持嚴格管理。只有堅持嚴格管理,才能保證員工的安全意識不會松懈,使員工思想上時刻有緊迫感、壓力感,特別安全意識不高的員工,應加強對其安全生產的教育。
嚴格的考核獎懲都只是一種外在的約束手段,而真正實現安全生產還要靠每個員工自己,要樹立牢固的安全意識,同時,主動去發(fā)現和糾正身邊人員的習慣性違規(guī)行為,形成對自己負責,對他人負責,人人保安全,互相監(jiān)督的安全生產氛圍,那么企業(yè)的安全生產才會有保障,企業(yè)才能做到更大更強。才能為我們自己創(chuàng)造優(yōu)良的生產生活環(huán)境,使我們的家庭、幸福得以長久,真正讓“高興”、“平安”這兩樣東西伴隨我們左右。
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