月嫂培訓(xùn)后的心得1

政府出資學(xué)技能 月嫂就業(yè)有門路 ——涪陵區(qū)首期“月嫂”應(yīng)急培訓(xùn)班開班 2月27日上午，由區(qū)就業(yè)局組織舉辦的涪陵區(qū)首期“月嫂”應(yīng)急培訓(xùn)班在晨凱職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校舉行，區(qū)內(nèi)自愿報名參訓(xùn)的100名女學(xué)員將在這里分兩期進(jìn)行為期10天的應(yīng)急技能培訓(xùn)，掌握母嬰護理(月嫂)的基礎(chǔ)知識與基本技能，經(jīng)過相關(guān)職能部門考核合格，頒發(fā)“月嫂專項職業(yè)能力證書”，將由有關(guān)單位推薦就業(yè)上崗。

此次培訓(xùn)依照重慶市勞務(wù)開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室“關(guān)于實施2012年月嫂應(yīng)急培訓(xùn)計劃”要求，針對主城及周邊中心城市月嫂需求大幅增加的就業(yè)需求狀況而開展的。從2月11日《重慶商報》、重慶電視臺“天天630”頻道、手機短信、網(wǎng)絡(luò)媒體報到宣傳以來，區(qū)就業(yè)局統(tǒng)一協(xié)調(diào)，針對當(dāng)前月嫂市場就業(yè)前景好、就業(yè)待遇高、社會需求量大等特點，免費實施針對性較強的月嫂應(yīng)急培訓(xùn)計劃。由市認(rèn)定的區(qū)內(nèi)定點培訓(xùn)機構(gòu)——涪陵晨凱職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校具體實施，在近半個月時間內(nèi)報名參加月嫂培訓(xùn)的人員高達(dá)119人。

本次培訓(xùn)仍然按照就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)的相關(guān)要求，納入規(guī)范化管理，使用國家勞動和社會保障出版社統(tǒng)一的《母嬰護理員》(月嫂)教材，實施知識與技能相結(jié)合的培訓(xùn)方式開展。通過月嫂基礎(chǔ)知識、新生兒護理、新生兒保健、新生兒疾病與意外傷害的預(yù)防和護理、產(chǎn)婦日常生活護理、特殊產(chǎn)婦護理等內(nèi)容的基礎(chǔ)理論和實際操作的培

訓(xùn)，使每位參訓(xùn)學(xué)員掌握月嫂過硬的職業(yè)技能，經(jīng)區(qū)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心考核合格后，取得“月嫂專項職業(yè)能力證書”，為下一步的上崗就業(yè)打下堅實的基礎(chǔ)。與此同時區(qū)內(nèi)部分家政護理、保潔等方面用工單位對這些學(xué)員培訓(xùn)后去向有較強的招用意向。除了學(xué)員自主就業(yè)選擇外，開班前就有涪陵禾陸家政、重慶萬幫清潔公司、涪陵區(qū)福利院等五家用工單位與培訓(xùn)機構(gòu)達(dá)成了就業(yè)意向，均表示愿在培訓(xùn)后接收相關(guān)人員就業(yè)上崗。

月嫂培訓(xùn)后的心得2

為切實落實國家電網(wǎng)公司“塑文化、強隊伍、鑄品質(zhì)”供電服務(wù)提升工程相關(guān)要求，增強員工隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)，進(jìn)一步提升窗口從業(yè)人員供電服務(wù)水平，真正達(dá)到內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象的目的，從9月3日起，內(nèi)_電業(yè)局組織各城市窗口的所有供電服務(wù)人員開展了一次業(yè)務(wù)技能素質(zhì)培訓(xùn)。

此次培訓(xùn)由該局教育培訓(xùn)中心牽頭組織，營銷部予以積極配合落實，特邀廈門英斯捷_發(fā)展機構(gòu)董事長葉飛老師親臨授課。培訓(xùn)分為兩期，每期3天，共有100名來自客戶服務(wù)中心和威遠(yuǎn)、資中、隆昌供電局的城市窗口人員參加培訓(xùn)。本著一切從實際出發(fā)的原則，培訓(xùn)內(nèi)容主要包括窗口從業(yè)人員日常工作中經(jīng)常涉及的電費_計算、電力法規(guī)應(yīng)用、服務(wù)品牌認(rèn)知、供電服務(wù)禮儀、客戶心理引導(dǎo)、服務(wù)溝通技巧以及客戶異議、抱怨、投訴應(yīng)急處理等知識點，并在培訓(xùn)結(jié)束前組織全體學(xué)員進(jìn)行了考試，充分做到了“以考促學(xué)、有效提升”。

葉飛老師和該局內(nèi)訓(xùn)師孫碧春以生動的案例、活潑有趣的互動活動和高超的授課技巧，向?qū)W員們傳授了供電營業(yè)窗口從業(yè)人員的各項業(yè)務(wù)知識和必備技能。現(xiàn)場互動和實際演練的有效結(jié)合，讓培訓(xùn)充分做到了寓教于樂，使學(xué)員們在愉快的氣氛中完成了所有知識點的學(xué)習(xí)。學(xué)員們感受到，此次培訓(xùn)的內(nèi)容很實用，不但能解決平時工作中遇到的問題，更能讓自己深刻領(lǐng)會供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)的內(nèi)涵，較好地掌握優(yōu)質(zhì)服務(wù)技能。

月嫂培訓(xùn)后的心得3

居家養(yǎng)老服務(wù)中心在2012年1月2日舉辦了家政、保姆、月嫂的免費培訓(xùn)班，給我們培訓(xùn)的是從北京總部專門負(fù)責(zé)培訓(xùn)的老師，培訓(xùn)了三天，參加培訓(xùn)的人員大概有28人。

在短短三天的培訓(xùn)中，我們都學(xué)到了很多以前沒接觸到的知識，讓我們知道了，月嫂是集家政員、護士、廚師、保育員為一體的工作人員。并且家政服務(wù)員的心態(tài)是王牌，心態(tài)好，一切的工作就會很順利，人脈是金牌，有強大的人脈才會有用戶的消息。技能是銀牌，技能的熟練是我們勝任工作的重要之重。學(xué)歷是銅牌，不管你的學(xué)歷是什么，只要你的心態(tài)好，并且你的技能過關(guān)，就可以勝任這份工作。

為什么說當(dāng)一名合格的月嫂是家政員，因為只有干好家政，才知道產(chǎn)婦的房間應(yīng)該怎么打掃，產(chǎn)婦在月子期間，房間一定要干凈，溫濕度都要適中，只有好的家政員才可以輕松做到;月嫂又是一名護士，因為月嫂得照顧新生兒和產(chǎn)婦，在這期間，新生兒的護理及其重要，要給寶寶洗澡，要知道臍帶怎么護理，寶寶發(fā)燒了用什么降溫，還要觀察產(chǎn)婦子宮的恢復(fù)情況等，所以月嫂是一名護士;月嫂又是廚師，這是因為，在月子里，產(chǎn)婦的身體很虛弱，在用餐方面是很講究的，生產(chǎn)前幾天應(yīng)該以什么為主，中期又要吃些什么，什么湯下奶又營養(yǎng)，用鹽量的大小，這都是嚴(yán)格控制的，所以說月嫂又是一名廚師。為什么說月嫂又是育兒嫂呢，因為新生兒的護理是需要很細(xì)心的，月嫂要觀察新生兒的黃疸，體溫，還有新生兒的神經(jīng)系統(tǒng)，吃奶時間，還要 定期給寶寶三浴，陽光浴，水浴和空氣浴。陽光浴就是要經(jīng)常讓寶寶曬太陽，增加鈣的吸收，并且在曬太陽的時候要吃維生素ad;水浴是要洗澡，早洗澡中要注意觀察寶寶臍帶，不要發(fā)炎;空氣浴就是要經(jīng)常讓寶寶接觸空氣，觀察外界環(huán)境的變化，增強寶寶的觀察能力和適應(yīng)能力。老師還給我們講了很多關(guān)于寶寶以后的飲食方面的注意事項，還有寶寶在成長時期，什么時候添加輔食，添加的輔食都應(yīng)該添加什么，例如，在寶寶出生4-6個月的時候要添加泥糊狀食物，像米湯，蘋果泥，胡蘿卜泥等，在6-12月份是換乳期，要喝配方奶，這時期就要注意孩子鈣的吸收和維生素的攝入量，寶寶吃飯只要七分飽就可以，不要給孩子吃的太多等等。

在這次培訓(xùn)中，老師還給我們講了怎么保養(yǎng)電器，像冰箱和墻面要隔離多遠(yuǎn)才行，用小蘇打能除霉，洗衣機怎么放，電飯鍋做粥不能隔夜放，空調(diào)的除塵，電磁爐怎么樣用壽命長，這些都是我們以前注意不到的。老師還教我們跳育兒操，這都是月嫂要用到的，有助于寶寶的早期教育。

老師講解的很細(xì)心，參加培訓(xùn)的人員也聽的津津有味，認(rèn)真做好了筆記。并且把自己很多以前不明白的事情向老師詢問，老師也耐心的一一解答，例如在護理產(chǎn)婦的時候，什么地方打掃，什么地方不打掃，都洗什么衣服等等問題。老師和學(xué)員也進(jìn)行互動，讓學(xué)員自己動手增強記憶力，老師還把自己20多年家政的寶貴經(jīng)驗告訴學(xué)員，讓學(xué)員了解從事家政工作的重要性和注意事項。

通過這次培訓(xùn)，大家都看到了自己的不足，也都會運用自己所學(xué)

到的知識和經(jīng)驗來彌補自身的不足。保姆、月嫂、小時工都是朝陽工種，是社會家庭離不開的，通過這次培訓(xùn)，使工作人員更好的增強自己工作的技術(shù)性，認(rèn)識到自己的重要性，調(diào)整好自己的心態(tài)，更好的為用戶提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù)

月嫂培訓(xùn)后的心得4

1、培訓(xùn)廣告無奇不有時至今日信息發(fā)到的時代，足不出戶就能找到你想要的產(chǎn)品和服務(wù)，月嫂培訓(xùn)也成為互

聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn)招生的主要宣傳，在那里是個看不到硝煙的戰(zhàn)場，很多使用手機和電腦的都能找到

培訓(xùn)機構(gòu)。但是看到的不見得是自己了解的，有的培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)980元，還有的2000多等等

不一。因為沒有時間多了解幾家進(jìn)行對比，稀里糊涂就交錢進(jìn)入培訓(xùn)了。但是培訓(xùn)后才知道

培訓(xùn)費是980元，辦理證書還需要交錢。較少了只能半個初級中級證書，想辦理高級證書還

需要在交錢，不知道是不是欺騙行為。所以想培訓(xùn)必須的了解清楚，不要還沒有做工作就上

當(dāng)。

2、先報名交錢背后還有陰謀報名交錢培訓(xùn)是天經(jīng)地義的事情，但是培訓(xùn)后證書什么時間拿到自己手里卻不知道，有

的公司在結(jié)業(yè)后頒發(fā)自己公司的結(jié)業(yè)證書，那事家政公司的蓋章。有的月嫂培訓(xùn)后半年多了

還沒有拿到證件，個別的去找這個培訓(xùn)機構(gòu)，但是培訓(xùn)機構(gòu)說，國家證書還沒有下來呢?證

書下沒有下來，筆者找到了辦證機構(gòu)，辦證機構(gòu)的工作人員介紹，一般的證件2個月內(nèi)都可

以辦理好。

為什么辦好的證件不給月嫂呢?這里面有著巨大的利益，國家認(rèn)證的證書一旦給了月嫂，

他們就去別的公司工作了，在也不能給自己公司、培訓(xùn)機構(gòu)做宣傳了。黑心的培訓(xùn)中心啊。

3、承諾發(fā)證的時間成為了找工作的絆腳石由于證書培訓(xùn)機構(gòu)不給，只拿著結(jié)業(yè)證書，去找工作，但是到了正規(guī)的月嫂公司，審核

時通不過的，就找不到好的工作，別說高薪了，找工作都是問題了。

4、承諾的安排就業(yè)成了一句空談

5、誰造成了這個培訓(xùn)行業(yè)的罪魁禍?zhǔn)?/p>

1)國家監(jiān)管力度不夠，，也沒有審核是不是符合培訓(xùn)資質(zhì)。

2)被培訓(xùn)人員對這個行業(yè)缺乏了解。

3)培訓(xùn)背后的利潤。

最后筆者給廣大的培訓(xùn)人員建議，

1、要培訓(xùn)首先考察培訓(xùn)季候是不是符合國家培訓(xùn)機構(gòu)。

2、培訓(xùn)機構(gòu)老師有沒有培訓(xùn)師資資格證書。

3、培訓(xùn)機構(gòu)有沒有實質(zhì)的業(yè)務(wù)部門。能不能快速的安排就業(yè)，能不能簽訂就業(yè)協(xié)議，保

證就業(yè)。

4、培訓(xùn)價格在1500-1980元，符合國家規(guī)定。沒有任何的其他費用，頒發(fā)證書不會超出

45天。

5、安排就業(yè)了是不是壓工資、證件，這樣的都不要去。要是達(dá)不到以上的條件，你可要小心了，以防掉進(jìn)陷阱里，最后預(yù)祝參加月嫂培訓(xùn)的人

員有個好的開始，工作順利!!篇五：月嫂培訓(xùn)文章 政府出資學(xué)技能 月嫂就業(yè)有門路 ——涪陵區(qū)首期“月嫂”應(yīng)急培訓(xùn)班開班 2月27日上午，由區(qū)就業(yè)局組織舉辦的涪陵區(qū)首期“月嫂”應(yīng)急培訓(xùn)班在晨凱職業(yè)培訓(xùn)

學(xué)校舉行，區(qū)內(nèi)自愿報名參訓(xùn)的100名女學(xué)員將在這里分兩期進(jìn)行為期10天的應(yīng)急技能培訓(xùn)，

掌握母嬰護理(月嫂)的基礎(chǔ)知識與基本技能，經(jīng)過相關(guān)職能部門考核合格，頒發(fā)“月嫂專

項職業(yè)能力證書”，將由有關(guān)單位推薦就業(yè)上崗。 此次培訓(xùn)依照重慶市勞務(wù)開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室“關(guān)于實施2012年月嫂應(yīng)急培訓(xùn)計劃”要

求，針對主城及周邊中心城市月嫂需求大幅增加的就業(yè)需求狀況而開展的。從2月11日《重

慶商報》、重慶電視臺“天天630”頻道、手機短信、網(wǎng)絡(luò)媒體報到宣傳以來，區(qū)就業(yè)局統(tǒng)一

協(xié)調(diào)，針對當(dāng)前月嫂市場就業(yè)前景好、就業(yè)待遇高、社會需求量大等特點，免費實施針對性

較強的月嫂應(yīng)急培訓(xùn)計劃。由市認(rèn)定的區(qū)內(nèi)定點培訓(xùn)機構(gòu)——涪陵晨凱職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校具體實

施，在近半個月時間內(nèi)報名參加月嫂培訓(xùn)的人員高達(dá)119人。 本次培訓(xùn)仍然按照就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)的相關(guān)要求，納入規(guī)范化管理，使用國家勞動和社會

保障出版社統(tǒng)一的《母嬰護理員》(月嫂)教材，實施知識與技能相結(jié)合的培訓(xùn)方式開展。通

過月嫂基礎(chǔ)知識、新生兒護理、新生兒保健、新生兒疾病與意外傷害的預(yù)防和護理、產(chǎn)婦日

常生活護理、特殊產(chǎn)婦護理等內(nèi)容的基礎(chǔ)理論和實際操作的培 訓(xùn)，使每位參訓(xùn)學(xué)員掌握月嫂過硬的職業(yè)技能，經(jīng)區(qū)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心考核合格后，

取得“月嫂專項職業(yè)能力證書”，為下一步的上崗就業(yè)打下堅實的基礎(chǔ)。與此同時區(qū)內(nèi)部分家

政護理、保潔等方面用工單位對這些學(xué)員培訓(xùn)后去向有較強的招用意向。除了學(xué)員自主就業(yè)

選擇外，開班前就有涪陵禾陸家政、重慶萬幫清潔公司、涪陵區(qū)福利院等五家用工單位與培

訓(xùn)機構(gòu)達(dá)成了就業(yè)意向，均表示愿在培訓(xùn)后接收相關(guān)人員就業(yè)上崗。

月嫂培訓(xùn)后的心得5

在20__年8月17日至8月29日，我有幸考上特崗教師這一行業(yè)，并參加了特崗教師崗前培訓(xùn)。在這期間，我認(rèn)真聆聽了進(jìn)修學(xué)校的老師們精_講座及一中優(yōu)秀教師的示范課。領(lǐng)略了他們幽默風(fēng)趣的教育風(fēng)格，先進(jìn)的教育理論，可以說此次培訓(xùn)收益頗豐、獲取匪淺!此次培訓(xùn)我有幾點心得體會：

首先，王老師給我們詳細(xì)的講解“什么是以人為本的教育”，以新的教育姿態(tài)迎接的挑戰(zhàn)，同時，學(xué)生受教育的過程是人格完美的過程。并在培訓(xùn)中為我即將面臨的實際工作提供了許多數(shù)學(xué)教學(xué)的方法和策略。

1、提高自身素質(zhì)是關(guān)鍵。常言道“給人一碗水，自己應(yīng)備一桶水”，這“一桶水”所折_的道理顯而易見。比如說這次在一中聽了兩位教師的優(yōu)質(zhì)課，實感佩服他們的_素質(zhì)。這些基本的能力和素養(yǎng)是我今后要不斷努力和加強的!

2、培養(yǎng)自身組織教學(xué)的能力。成績提高在于課堂，而課堂的有效組織在于教師!只有有效組織教學(xué)，才是提高課堂教學(xué)質(zhì)量的重要保_。我認(rèn)為，在教學(xué)中，教師要組織引導(dǎo)學(xué)生集中注意力，調(diào)動激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，大膽探索問題，才能增強教學(xué)效果。

其次，培訓(xùn)使我對教師這個職業(yè)有了更深的認(rèn)識。以前總認(rèn)為教師很清閑，每天才兩三節(jié)課，可我錯了，那時的我也未免太天真了;總以為教師是“神仙”，什么都懂，只需要背著手走上那三尺講臺，上完那兩節(jié)課就可以無所事事，為所欲為了。