熱點(diǎn)背景

黨員干部是國家發(fā)展的帶頭人，也是建設(shè)社會(huì)主義的中堅(jiān)力量，他們的成長和隊(duì)伍的建設(shè)事關(guān)重大。建設(shè)一支高素質(zhì)專業(yè)化的“過硬”干部隊(duì)伍，關(guān)系著中國特色社會(huì)主義事業(yè)發(fā)展，和中華民族偉大復(fù)興進(jìn)程，也關(guān)系著黨的事業(yè)后繼有人和國家長治久安，更關(guān)系著人民的核心利益。無論是過去還是現(xiàn)在，黨員干部都要起到帶頭表率的作用，都必須把建設(shè)一支“過硬”干部隊(duì)伍擺在重要位置。

模擬試題

黨員干部在開展工作、沖鋒陷陣或者遇到難題的時(shí)候，有的會(huì)喊“給我上”，有的會(huì)喊“跟我上”，兩句話雖然僅有一字之差，但是其含義和起到的作用卻是天壤之別。對此，請談?wù)勀愕目捶ā?/p>

參考答案

1.表明態(tài)度：

黨員干部是黨和國家事業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量，一句“跟我上”體現(xiàn)出黨員干部的帶頭引領(lǐng)、以身作則，而“給我上”是命令他人、空喊口號、言而不行的一種表現(xiàn)。因此“跟我上”永遠(yuǎn)比“給我上”更有力。

2.多角度論證分析：

(1)“跟我上”的意義。

“跟我上”的領(lǐng)導(dǎo)，體現(xiàn)的是真抓實(shí)干、敢為人先的精神，在黨員干部群體中、開展群眾工作時(shí)都能夠起到帶頭表率的作用;同時(shí)靠著這種信仰和熱情，也能夠建立起一支強(qiáng)有力的隊(duì)伍去抵御重大風(fēng)險(xiǎn)，解決重要矛盾。

(2)“給我上”的危害。

“給我上”的領(lǐng)導(dǎo)，則體現(xiàn)出來怕?lián)?zé)、怕出力，這樣的領(lǐng)導(dǎo)干部遇到問題驚慌失措，注定壞事、貽誤大事;同時(shí)心存追逐功名利祿的錯(cuò)誤政績觀，也可能會(huì)有負(fù)面帶動(dòng)作用，破壞干部隊(duì)伍的風(fēng)氣。

(3)分析現(xiàn)狀。

當(dāng)前國內(nèi)疫情防控常態(tài)化推進(jìn)，脫貧攻堅(jiān)取得勝利但鄉(xiāng)村振興持續(xù)開展，以及服務(wù)型政府繼續(xù)深化改革，想要破解難題取得成績，無不需要一批又一批“跟我上”的黨員干部頂上去扛下來。

但是我們當(dāng)下個(gè)別黨員干部仍然會(huì)有“寧可不作為，也不能犯錯(cuò)”、“一問三不知”的錯(cuò)誤政績觀，遇事怕事不承擔(dān)，導(dǎo)致很多工作浮于表面，無實(shí)效，不僅有損個(gè)人形象，更侵害了人民群眾的切身利益。

3.對策建議。

(1)領(lǐng)導(dǎo)干部要不忘初心，牢記使命，把初心落在行動(dòng)上，把使命擔(dān)在肩膀上，敢于擔(dān)責(zé)，敢于迎難而上，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部更要樹起標(biāo)桿，用自身行動(dòng)起到帶頭表率的作用。

(2)各級單位要明確崗位職責(zé)，提升黨員干部的主動(dòng)意識(shí)、實(shí)干意識(shí)、大局意識(shí)，細(xì)化具體工作內(nèi)容，關(guān)心群眾的每一件小事，界定清楚每個(gè)人的具體職責(zé)，遇到困難能夠挺身而出，解決核心矛盾問題。

(3)上級單位要完善獎(jiǎng)懲機(jī)制，不能讓基層干部流汗流血又流淚，對于表現(xiàn)突出的要予以嘉獎(jiǎng)，更好發(fā)揮其模范帶頭作用，對于不作為的要及時(shí)懲戒，通過機(jī)制體制進(jìn)一步保障，建設(shè)過硬的干部隊(duì)伍。