科舉制度是中國歷史上通過考試選拔官員的一種基本制度。它創(chuàng)始于隋朝，確立于唐朝，完善于宋朝，興旺于明、清兩朝，廢除于清朝末年，歷時1300余年，對中國歷史的發(fā)展誕生了廣泛而深遠的影響。

①徹底打破了門第限制

②錄取范疇擴大

③科舉名額的擴大

④與做官緊密聯(lián)系

⑤考試規(guī)范嚴厲定期舉行

⑥考試科目減少，進士科成為最主要科目

⑦皇帝把握權(quán)提高

補充：

宋代的科舉，大體同唐代一樣，有常科、制科和武舉。宋代“重文輕武”（趙光義），所以也很器重科舉考試，但后期導(dǎo)致選官過冗過濫。相比之下，宋代?？频目颇勘忍拼鬄闇p少，其中進士科依舊最受器重，進士一等多數(shù)可官至宰相，所以宋人以進士科為宰相科。宋呂祖謙說：“進士之科，往往皆為將相，皆極通顯?！保ㄋ未婆e與做官是密切相關(guān)的）當時有焚香禮進士之語。進士科之外，其他科目總稱諸科。宋代科舉，在形式和內(nèi)容上都進行了重大的改變。