近日，四川省人力資源和社會(huì)保障廳正式公布2021年事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位聘用人員名單。經(jīng)本人申請(qǐng)，所在單位初審，省教育廳復(fù)審，省人力資源社會(huì)保障廳組織終審、公示等程序，全省94個(gè)單位共計(jì)246人核準(zhǔn)為事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位。四川農(nóng)業(yè)大學(xué)27名教授成功入選，入選人數(shù)居全省第一。

與去年相比，今年專業(yè)技術(shù)二級(jí)崗受聘人數(shù)增加14人，增幅達(dá)107.7%。取得這一顯著成績(jī)，與學(xué)校一系列較為完善的人才隊(duì)伍建設(shè)、評(píng)價(jià)和激勵(lì)保障機(jī)制密不可分。

近年來(lái)，學(xué)校以高教領(lǐng)域“放管服”改革精神為支撐，始終堅(jiān)持“人才強(qiáng)?！睉?zhàn)略，深度挖掘人才資源潛力，不斷激發(fā)人才創(chuàng)新活力，持續(xù)壯大高層次人才隊(duì)伍。截至目前，四川農(nóng)業(yè)大學(xué)共有13批291人次聘用至省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位。

在“十四五”開局之年，面對(duì)新時(shí)代人才隊(duì)伍建設(shè)的新形勢(shì)新任務(wù)新要求，學(xué)校將進(jìn)一步深化人事體制機(jī)制改革，優(yōu)化完善專業(yè)技術(shù)崗位聘任管理制度，以激發(fā)各類人才的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

據(jù)悉，事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位是省重點(diǎn)設(shè)置的專任崗位，為我省所有專業(yè)技術(shù)人員的最高等級(jí)，具有導(dǎo)向性、激勵(lì)性和標(biāo)桿作用，是我省深化事業(yè)單位人事制度改革，實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，推進(jìn)西部創(chuàng)新人才高地建設(shè)的重要舉措。崗位聘用工作原則上一年開展一次，按照總量控制、條件控制和過(guò)程控制相結(jié)合的實(shí)名制管理，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)?、注重?shí)績(jī)、鼓勵(lì)創(chuàng)新、面向一線的原則，實(shí)行定期考核、聘期管理、動(dòng)態(tài)遴選，聘期原則上為三年。其中，國(guó)家“杰出專業(yè)技術(shù)人才”榮譽(yù)稱號(hào)獲得者和四川省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人可直接申請(qǐng)聘用二級(jí)崗。（作者：周紅）