為了不斷提高人事隊(duì)伍的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，有力支撐和保障科教融合2.0及院所一體化工作的順利進(jìn)行，8月12日至13日，齊魯工業(yè)大學(xué)（山東省科學(xué)院）邀請省人力資源和社會(huì)保障廳專家，通過視頻會(huì)議方式舉辦了線上人事政策培訓(xùn)班。副校（院）長曹茂永主持開班儀式。

曹茂永首先對省人社廳各位專家到校（院）“傳經(jīng)送寶”表示感謝，他指出，2021年是十四五開局之年，也是校（院）布局實(shí)現(xiàn)一流目標(biāo)、各院所事業(yè)高效發(fā)展的關(guān)鍵之年。前期校（院）出臺(tái)了一系列收入分配、專業(yè)技術(shù)崗位評聘等辦法制度，規(guī)范管理，推進(jìn)改革，為院所深度融合奠定了基礎(chǔ)。他要求參加培訓(xùn)人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)，吃透政策，提高能力，在工作中學(xué)以致用。

班上，省人社廳事業(yè)單位人事管理處邢軍、錢屹、胥瑋、范粟、周剛等專家分別就崗位管理、人員聘用、公開招聘、考核獎(jiǎng)勵(lì)、人員調(diào)配、處分、申訴等方面進(jìn)行了政策宣講和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。校（院）教學(xué)科研單位主要負(fù)責(zé)人、人事工作分管負(fù)責(zé)人、人事專員等共計(jì)一百余人參加了本次培訓(xùn)。（通訊員：馬海燕 責(zé)任編輯：婁峰）